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工程項目經(jīng)理部總工程師述職述廉報告

時(shí)間:2022-08-28 05:14:23 述職報告 我要投稿
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工程項目經(jīng)理部總工程師述職述廉報告

  隨著(zhù)個(gè)人的素質(zhì)不斷提高,報告與我們的生活緊密相連,報告包含標題、正文、結尾等。那么一般報告是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編整理的工程項目經(jīng)理部總工程師述職述廉報告,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

工程項目經(jīng)理部總工程師述職述廉報告

各位領(lǐng)導、同志們:

  大家好!

  自擔任xx工程項目經(jīng)理部總工程師以來(lái),我主要分管項目部的技術(shù)質(zhì)量工作。在公司領(lǐng)導及項目部同事的幫助下,我認真履行自己的職責,突出技術(shù)管理,使得各項工作得以順利進(jìn)行,并取得了一些成績(jì),F就近期所做的工作,向各位領(lǐng)導、同事匯報,有不妥之處敬請指正。

  1、加強施工現場(chǎng)安全及質(zhì)量控制。

  我們所從事的建設工程行業(yè)是一項高危行業(yè),我本著(zhù)“安全是職工的生命,質(zhì)量是企業(yè)的生命”的要務(wù)思想進(jìn)行安全質(zhì)量生產(chǎn)的管理工作。

  對于安全方面,同安質(zhì)部一同加大安全生產(chǎn)的管理工作力度,加大現場(chǎng)檢查的力度,對現場(chǎng)檢查出的問(wèn)題要求立即進(jìn)行整改或限期整改。

  在質(zhì)量方面,堅持標準、規范要求控制施工質(zhì)量。做到勤上工地,愛(ài)上工地,隨時(shí)掌握施工現場(chǎng)情況。經(jīng)常和現場(chǎng)技術(shù)員進(jìn)行溝通和交流,對存在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)處理,確保工程的施工質(zhì)量。

  2、加強施工技術(shù)管理。

  在施工技術(shù)管理過(guò)程中,做到技術(shù)先行,組織編制施工作業(yè)指導書(shū)、專(zhuān)項技術(shù)方案和施工技術(shù)措施。組織項目部相關(guān)人員進(jìn)行公司下達的有關(guān)施工技術(shù)的文件的學(xué)習和落實(shí)。要求一切施工生產(chǎn)均按項目部組織編制的各分項工程施工方案和安全技術(shù)交底進(jìn)行施工。在各工序施工前,要求工程部提前做好施工技術(shù)及安全交底,提前對施工所需求的材料提請計劃。

  3、思想上嚴守紀律,潔身自好。

  始終堅持廉潔自律的工作作風(fēng),本著(zhù)對公司、父母、家庭負責的態(tài)度,不斷增強反腐倡廉意識和拒腐防變能力,不搞歪門(mén)邪道,堂堂正正做人,清清白白做事。能夠做到不為他人謀取私利,不以權壓人。不做違反公司制度的事。嚴格遵守各項規章制度,愛(ài)崗敬業(yè),嚴格要求自己。

  回顧近期的工作,有小小的成績(jì),但也有一些不足之處。由于我個(gè)人工作能力,工作經(jīng)驗不足,在開(kāi)展工作中也有一些不盡如人意的地方。

  1、理論知識學(xué)習的自覺(jué)性不強,運用理論去指導實(shí)際工作不夠。一是自覺(jué)主動(dòng)抽出的時(shí)間學(xué)習不夠,有時(shí)工作之余,未能去主動(dòng)學(xué)習理論知識。二是理論聯(lián)系實(shí)際、理論去指導工作上有差距,運用理論知識解決實(shí)際問(wèn)題的能力有所欠缺。

  2、思想具有局限性,對于職責的認識不到位。

  有時(shí)覺(jué)得這個(gè)項目難做,和以往的項目相比難度更大,特別是安全文明施工方面,拿現在的困難去比過(guò)去的容易。事實(shí)上,因為職位的不同,工作的內容和責任的大小也不同,缺少站在具體的角度看具體的問(wèn)題的態(tài)度。

  3、管理能力缺乏,不能夠較好的管理好項目技術(shù)工作。

  在管理崗位上,管理能力有點(diǎn)欠缺。對下屬布置的任務(wù),有時(shí)候不能按時(shí)完成,缺少過(guò)程的監督與督促,要的東西沒(méi)有交上來(lái)的時(shí)候,他們拖而我就是在等,等不來(lái)再催,催不來(lái)再等,故造成有時(shí)候使工程部與其它相關(guān)聯(lián)的比計合部之間要的東西不能按時(shí)拿出來(lái)。做具體的事情來(lái)說(shuō)并不難,但角色轉變還不完全。同時(shí)由于心太軟,生怕管?chē)懒怂麄冃睦沓惺懿涣,扔挑子,怕他們記恨,有時(shí),為了這一點(diǎn)顧慮,管理也就放松了。有的時(shí)候當老好人,不能及時(shí)向項目書(shū)記、經(jīng)理反應年輕管理人員的思想動(dòng)態(tài)。

  4、對本職工作的知識和工作能力有待進(jìn)一步加強。

  雖然平時(shí)也看看圖紙和規范,但有些實(shí)用主義的思想,急用的先學(xué)習,暫時(shí)不用的不理會(huì ),臨時(shí)抱佛腳,存在時(shí)緊時(shí)松的現像。同時(shí)在工作中缺乏開(kāi)拓創(chuàng )新的精神,求穩思想較重。

  5、全局意識有待增強。

  有時(shí)候做事情只從自身業(yè)務(wù)或技術(shù)管理出發(fā),對關(guān)系到全局的工作安排和理解不夠,有時(shí)候也按照領(lǐng)導要求完成的了要做的工作,心理上仍有一些其它的想法和主意。

  總之,自己還有很多不足之處,懇請各位領(lǐng)導同事指證、批評,我將以積極的態(tài)度去改正缺點(diǎn),努力提高自己,為項目、為公司的發(fā)展盡自己微薄之力。

  謝謝大家!

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