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轉正的述職報告

時(shí)間:2021-02-16 15:22:13 述職報告 我要投稿

【推薦】轉正的述職報告匯編六篇

  在當下社會(huì ),報告的使用頻率呈上升趨勢,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長(cháng)。那么,報告到底怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編整理的轉正的述職報告6篇,希望對大家有所幫助。

【推薦】轉正的述職報告匯編六篇

轉正的述職報告 篇1

  本人xx ,于 20xx年3月4日 加入公司,現任 人力資源部績(jì)效考核專(zhuān)員 。因試用期滿(mǎn) ,特申請 轉正 。

  對試用期期間的工作總結如下:

  進(jìn)公司以來(lái),我更多的是學(xué)習、了解、融入,由于績(jì)效考核工作的特殊性要求必須要對公司組織架構、行業(yè)性質(zhì)、崗位職責等有足夠的了解,在考核前期要有充分的準備,這段時(shí)間我一直扮演著(zhù)“樵夫磨刀”的角色,加之恰逢公司組織結構重組,因此沒(méi)有產(chǎn)生太多實(shí)質(zhì)性的工作結果,但是我一直在用心,用行動(dòng)在突破,用高標準在要求自己。

  具體工作結果體現有:

  1、角色的轉變:初來(lái)公司,我很擔心自己會(huì )迷茫找不準自己的定位,該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,魅力管理的人性化制度讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。

  2、心態(tài)的調整:要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有創(chuàng )造性卻是非常難的。所以,這一個(gè)月來(lái)我不斷調整、成熟自己的心態(tài)。調整好心態(tài)的我漸漸的明白了,公司給我了一個(gè)發(fā)展才能、增長(cháng)知識的機會(huì )。如果我能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過(guò)是個(gè)平庸的工匠。心態(tài)的調整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)必竭盡全力,這種精神的有無(wú)可以決定我日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個(gè)人領(lǐng)悟了通過(guò)全力工作來(lái)免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動(dòng)、努力的精神來(lái)工作,那么無(wú)論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。

  3、企業(yè)文化的融入:奇信文化真正讓我感受到管理學(xué)的魅力,讓我體會(huì )到了管理學(xué)的精髓。公司領(lǐng)導們超乎常人的工作量,超乎常人的認真負責,超乎常人的熱情周到,就在這樣的企業(yè)文化的熏陶下,我已無(wú)知無(wú)覺(jué)的融入到公司,已經(jīng)將自己姿態(tài)擺正,我就是奇信的一份子。

  4、崗位工作的結果:由于績(jì)效考核工作重點(diǎn)體現在溝通上,因此在與同事相處方面我做的比較出色,在領(lǐng)導的協(xié)助下,我與公司大部分部門(mén)負責人也建立了非常融洽的關(guān)系,這對我后續績(jì)效考核工作的順利推動(dòng)將起到?jīng)Q定性因素;在搭建績(jì)效管理制度過(guò)程中經(jīng)過(guò)多次自我否定并在領(lǐng)導的建議下初步完成公司績(jì)效管理制度的搭建且待試運行,在運行過(guò)程中將不斷完善、成熟;公司各崗位KPI指標庫已搭建完成,待各部門(mén)負責人在此基礎上根據公司崗位職責及實(shí)際情況與各崗位職員進(jìn)行溝通提取;針對財務(wù)管理中心的績(jì)效考核的思路已梳理,及各項準備工作已充分準備完成,待相關(guān)人員碰頭商議最終落實(shí);績(jì)效考核需用到的相關(guān)表格也已整理完成。

  5、其他:充分利用業(yè)余時(shí)間對建筑裝飾行業(yè)進(jìn)行了解,對黎經(jīng)理送我們的《海底撈你學(xué)不會(huì )》、《左手責任心右手勝任力》兩本經(jīng)典勵志書(shū)籍進(jìn)行了仔細的學(xué)習,利用工作之余也不斷在提高自己的專(zhuān)業(yè)能力。

  自我評價(jià):

  本人的理念是:在年輕的季節我甘愿吃苦受累,只愿通過(guò)自己富有激情、積極主動(dòng)的努力實(shí)現自身價(jià)值并在工作中做出最大的貢獻:在工作中,我具備出色的學(xué)習能力并且樂(lè )于學(xué)習、敢于創(chuàng )新,不斷追求卓越,作為公司中的一員,我具備誠實(shí)可信的品格、富有團隊合作精神,有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì),對工作認真負責,積極進(jìn)取,個(gè)性樂(lè )觀(guān)執著(zhù),敢于面對困難與挑戰。

  對于這兩個(gè)月的工作,我本著(zhù)足夠自信、做事穩重的態(tài)度加之開(kāi)朗的性格讓我對自己的這份工作充滿(mǎn)信心。富有時(shí)間觀(guān)念且富于團隊合作精神和集體榮譽(yù)感及企業(yè)忠誠度的我更能遵守公司的各項規章制度,從而完成自己的本質(zhì)工作。

  對后續個(gè)人工作設想及期望:

  公司的企業(yè)文化及魅力的管理制度讓我對自己的工作有了明確的目標,待公司高層對績(jì)效考核工作有了明確指示并充分支持后,瞬間將績(jì)效模塊工作推動(dòng)下去,強調快速反應。不求結果多么完美,只求務(wù)必“落地有聲”,利用3個(gè)月時(shí)間將績(jì)效管理體系完善起來(lái),爭取最短時(shí)間走向成熟。

  總之,我將以公司的經(jīng)營(yíng)理念為座標,做好個(gè)人工作計劃,將自己的知識背景和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和領(lǐng)先技術(shù),為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

  對自己的職業(yè)發(fā)展愿望:

  這兩個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的飛速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,放開(kāi)思維,站在一個(gè)更高的起點(diǎn),給自己設定一個(gè)更具挑戰性的標準,有準確的努力方向和廣闊的前景,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

轉正的述職報告 篇2

  我自20xx年6月28日進(jìn)入公司任職,至今已有3個(gè)多月的時(shí)間,現正式提出轉正申請。這期間在公司領(lǐng)導的大力支持下,在公司各部門(mén)同仁的用心配合下,我與公司同仁一道,團結一心,踏實(shí)工作,較好地完成和正在開(kāi)展各項工作任務(wù)。

  下面我將3個(gè)多月來(lái)自己的工作、學(xué)習等方面的狀況向公司領(lǐng)導做簡(jiǎn)要匯報:

  一、嚴格要求,遵章守紀,團結同志

  自到公司上班以來(lái),我能?chē)栏褚笞约,每一天按時(shí)上下班,能正確處理好公司與家庭的關(guān)系,嚴格遵守公司的各項規章制度;對公司的人員,不管公司領(lǐng)導還是普通員工,我都能與他們搞好團結。

  二、盡職盡責履行好自己的工作職責

  我在公司主要從事財務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:

  1、初步總結公司財務(wù)目前存在的問(wèn)題并提出解決方案。

  根據公司規范化運作的要求,熟悉公司各部門(mén)流程,經(jīng)過(guò)到實(shí)地倉庫熟悉物料狀況,了解公司成立以來(lái)的帳務(wù)資料,主要發(fā)現的問(wèn)題涉及:資金管理方面,往來(lái)賬管理,單據傳遞,成本核算,稅務(wù)籌劃等方面,提出了包括《公司存貨物流管理實(shí)施細則(草案)》7項等解決方案。(見(jiàn)7月26日的《實(shí)習工作總結》)

  2、正確核算,及時(shí)編制財務(wù)報表并申報國稅地稅報表。

  在日常財務(wù)工作中,我能?chē)栏癜簇攧?wù)規定正確核算公司的經(jīng)營(yíng)狀況,按時(shí)結算有關(guān)帳務(wù),每月末及時(shí)將財務(wù)報表和納稅申報表報送稅務(wù)機關(guān);及時(shí)處理遺留發(fā)票問(wèn)題。

  3、及時(shí)做好公司的統計工作,參加本部門(mén)例會(huì )。

  根據福田區統計局要求及時(shí)申報公司的統計數據;及時(shí)參加財務(wù)部馬經(jīng)理組織的財務(wù)部門(mén)例會(huì ),對工作中出現的問(wèn)題及時(shí)提出合理化推薦,發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)中的參謀和監督作用;對其他人員在銷(xiāo)售、采購中有關(guān)報銷(xiāo)費用中單據不貼合要求的做法,及時(shí)提醒和指出。

  4、規范售后中心倉庫物料管理并指導帳務(wù)核算。

  9月初,按照吳董的指示對公司售后中心進(jìn)行駐部門(mén)規范倉庫管理,在這期間,結合實(shí)際狀況和對相關(guān)人員的了解,發(fā)現:帳實(shí)不符,單據白條,未嚴格建立進(jìn)銷(xiāo)存臺帳,于9月25日制定盤(pán)點(diǎn)通知,9月27日和28日進(jìn)行全面盤(pán)點(diǎn);根據倉庫物料的價(jià)值大小結合存貨ABC分類(lèi),重點(diǎn)關(guān)注三大件:攝像頭、液晶屏和主板,于9月28日草擬《關(guān)于售后部倉庫材料收發(fā)等狀況的補充規定》。,根據規范的要求,倉庫物料進(jìn)銷(xiāo)存已建立,卡片已建立,單據已規范起來(lái)(除特殊狀況外);根據抽查,三大件基本實(shí)現帳、卡、實(shí)三者相符;針對新發(fā)現的問(wèn)題,相關(guān)規定需要進(jìn)一步修訂。

  三、推薦公司有必要完善內部控制管理制度

  總之,由于剛來(lái)公司3個(gè)多月時(shí)間,熟悉和了解的東西不夠深入和全面,期望公司領(lǐng)導多提寶貴意見(jiàn),感謝公司領(lǐng)導和同仁對我的指導和幫忙,我愿在今后的工作中更加深入的學(xué)習,和公司同仁一道,為公司的發(fā)展壯大做出不懈的努力。

轉正的述職報告 篇3

  我于20xx 年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會(huì )擔任信息調研部助理研究員,試用期三個(gè)月.踏著(zhù)緊張而歡快的工作節奏,我已走過(guò)三個(gè)月.回顧這三個(gè)月來(lái)的點(diǎn)滴,我驚奇得發(fā)現我的工作能力有了更進(jìn)一步的提高,現在將試用期的工作總結如下:

  我在信息調研部負責協(xié)助本部門(mén)主任處理部門(mén)的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:

  一,負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送. 在商會(huì )各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下, 《中華新能源周刊》版式日臻完善,內容日漸豐富,贏(yíng)得讀者的一致好評,同時(shí)也為周刊爭取到更多的讀者.

  二,建立企業(yè)信息數據庫,新聞媒體信息庫等. 新能源商會(huì )剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.

  三,研究國內外新能源產(chǎn)業(yè)政策,發(fā)展現狀及趨勢等. 信息研究是我們部門(mén)的主要職責,研究新能源行業(yè)的信息是我們的核心工 作,研究的方式主要是研究網(wǎng)頁(yè)信息及書(shū)面資料,輔助以外出調研.此舉 取得了豐碩的成果, 《中華新能源周刊》及《20xx 中國新能源產(chǎn)業(yè)報告》上部分信息已經(jīng)為我們原創(chuàng )知識.

  四,參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會(huì )聯(lián)絡(luò )后勤服務(wù)工作.

  五,商會(huì )局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò )安全及日常的維護.

  三個(gè)月的時(shí)間使我順利從一個(gè)應屆畢業(yè)生轉變?yōu)楣韭殕T,三個(gè)月的時(shí)間使 我由新能源行業(yè)的門(mén)外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀(guān)點(diǎn)的助理研究人員.回顧這三個(gè)月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領(lǐng)導各位前輩及同事熱心指點(diǎn)和幫助的結果, 也是我積極進(jìn)取的結果.這份工作對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的開(kāi)始,也是一個(gè)全新的挑戰.

  工作的過(guò)程就是一個(gè)不斷學(xué)習的過(guò)程,我是積極的做,但還是走了些彎路, 我取得的點(diǎn)滴進(jìn)步都或多或少的付出很大代價(jià).做事的方式方法及處理日常生活中瑣事的技巧是我現在和將來(lái)學(xué)習的一部分.工作能力的加強,英語(yǔ)水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作, 我有能力,有信心做的更好.

轉正的述職報告 篇4

  敬的領(lǐng)導:

  我于xx-x年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天xx個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工,收銀轉正申請。

  在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  在工作中,雖然我只是充當一名普通收銀員的角色,但我的工作也絕不僅僅是收錢(qián)那么簡(jiǎn)單,其中也是一系列的復雜程序。在這半年的工作中,我發(fā)現要能自如的做好一項工作,無(wú)論工作是繁重、繁忙還是清閑,要用積極的態(tài)度去完成我們的每一份工作,而不是因為工作量比例的大小而去抱怨,因為抱怨是沒(méi)有用的。我們更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心態(tài)面隊每一天。因為快樂(lè )的心態(tài)會(huì )使我們不覺(jué)的工作的疲憊與乏味。

  這一個(gè)月里我最大的體會(huì )就是做事都要謹小慎微,不要因為事情簡(jiǎn)單而掉以輕心。也明白了我們現在的處境并不是很理想,應該有危機感。常聽(tīng)別人說(shuō)社會(huì )跟校園是兩個(gè)截然不同的世界,當時(shí)不理解之間到底有什么不同,經(jīng)過(guò)這次親身經(jīng)歷,的確明白了其中的差異。作為與現金直接打交道的收銀員,我認為必須遵守超市的作業(yè)紀律。

  剛剛到這個(gè)新的環(huán)境中的時(shí)候,真的很不適應,每天的工作,真的覺(jué)得很累而且很無(wú)趣,轉正申請書(shū)《收銀轉正申請》?呻S著(zhù)時(shí)間慢慢的過(guò)去,我覺(jué)得如果要適應這個(gè)社會(huì ),必須要克服許許多多的困難,而且要試著(zhù)改變自己,使自己能夠融入這個(gè)殘(酷的社會(huì )中去。而且我慢慢的發(fā)現其實(shí)收銀工作也不是那么無(wú)聊的。每當想到這里,我就不斷的鼓勵自己,要好好在這里工作,好好學(xué)習相關(guān)的知識。

  在局外人看來(lái),收銀員的工作很簡(jiǎn)單,就是把顧客所選物品的價(jià)款結清。實(shí)際上,雖然為顧客提供結賬服務(wù)是收銀員的基本工作,但這不是收銀工作的全部,不能簡(jiǎn)單地把收銀工作等同于結賬工作。這是因為,顧客踏進(jìn)超市,接觸的第一個(gè)員工也許就是收銀員,選好商品結賬時(shí),直接接觸的還是收銀員,收銀員的一舉一動(dòng)、言談舉止都代表了超市的形象,所以收銀員的素質(zhì)和對顧客的服務(wù)很重要,超市也很注重這一點(diǎn),從來(lái)到這里的第一天,企業(yè)精神和超市員工行為規范等一系列的制度就深深的印我在我的腦海中,師傅告訴我,要做一名稱(chēng)職的收銀員,收銀技巧的掌握固然重要,但對顧客的服務(wù)態(tài)度和自身的素質(zhì)也也很重要的!澳谩,歡迎下次再來(lái)“這些最基本的禮貌用語(yǔ)是必不可少的的,雖然我不太愛(ài)說(shuō)話(huà),但我慢慢的克服這些毛玻

  也懂了,我們過(guò)去花的每一分錢(qián)都來(lái)之不易,都是父母辛辛苦苦用血汗錢(qián)賺來(lái)的。未來(lái)我們要走的路很長(cháng),學(xué)校給我們安排這個(gè)機會(huì )能讓我們及早的發(fā)現自身的缺陷。

  認識到了不足就要盡早的去改正,如果安于現狀那么等待我們的就是被社會(huì )所淘汰。我以后要豐富自己的人生經(jīng)驗,使自己的工作和個(gè)人能力在以后的道路上更上一個(gè)新的臺階。

  這是我的第一份工作,這xx來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

轉正的述職報告 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導、同事:

  大家好!

  我是1,自從20xx年 7 月入職以來(lái)已近三個(gè)月,在這段時(shí)間的工作和學(xué)習中, 接觸了不少人和事,入職以來(lái),在各級領(lǐng)導的教導和培養和同事們的關(guān)心和幫助下,我有了很大的進(jìn)步,自己的思想、工作、學(xué)習等各方面都取得了一定的成績(jì)。三個(gè)月的時(shí)間說(shuō)長(cháng)不長(cháng),說(shuō)短也不短,正是這樣一段學(xué)習的經(jīng)歷,讓我從一名剛剛走出校園的學(xué)生蛻變成了一名初步適應社會(huì )的職場(chǎng)人。

  第一天進(jìn)入到2,迎接我們是為期半個(gè)月的培訓,在負責人的帶領(lǐng)和教導之下,我每天都有非常大的收獲,讓我對2有了非常深刻的認識,“敬業(yè),誠信,學(xué)習,理想”是我在2樹(shù)立的第一個(gè)目標,這四個(gè)信念既是公司的企業(yè)文化,也是我今后工作生活中的信念。在這次培訓當中,更大的收獲是讓我認識了自己的第一批同事,培訓的過(guò)程當中,我們之間結下了深厚的友誼。

  培訓結束之后我接觸的第一個(gè)2的項目是23,在23項目部中,我的崗位是現場(chǎng)管理,正所謂“三人行,必有我師”, 3項目部中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財富。記得我剛到首義項目部的時(shí)候,對項目上的一切都感到茫然。雖然我學(xué)的是土木工程專(zhuān)業(yè),對現場(chǎng)運營(yíng)的知識知之甚少,但在負責人的盡心教導下,我受益頗多,從一個(gè)茫然無(wú)知的職場(chǎng)新人,慢慢的了解了整個(gè)項目的基礎運營(yíng)模式,以及在現場(chǎng)工作當中項目部各個(gè)部門(mén)之間的工作協(xié)調和溝通。帶著(zhù)飽滿(mǎn)的工作熱情,我逐漸熟悉了3部門(mén)的運作,上到聯(lián)系營(yíng)運組的同事安排現場(chǎng)的施工時(shí)間及相關(guān)要求,下到認識保安、保潔、物業(yè),了解停車(chē)收費機制,一直到地下停車(chē)場(chǎng)的拖車(chē)使用,污水排污的處理,賣(mài)場(chǎng)中央空調的開(kāi)關(guān)使用,無(wú)關(guān)大小,都是我在現場(chǎng)學(xué)到的基礎知識。雖然其中很多的知識非常的瑣碎,但是我覺(jué)得事無(wú)大小,作為剛剛入職的新人,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在崗位上揮灑自己的汗水,煥發(fā)自己的青春與熱情,使自己得到更多的鍛煉。有些時(shí)候,3會(huì )來(lái)一些明星,這就需要我們現場(chǎng)組的人員加班對現場(chǎng)進(jìn)行布置和實(shí)時(shí)的把控,有時(shí)會(huì )加班到10點(diǎn)甚至更晚,但是在這個(gè)過(guò)程當中的收獲卻是最多的,因為一個(gè)活動(dòng)的展開(kāi),不僅是現場(chǎng)組單獨的任務(wù),其中涉及到現場(chǎng)和其他各個(gè)部門(mén)工作之間的交流和協(xié)調,同時(shí)全程的參與也讓我親身的了解到了活動(dòng)的每一個(gè)人員的安排,每一個(gè)時(shí)間節點(diǎn)我該做的事情,以及整個(gè)過(guò)程中事件處理的每一個(gè)細節。經(jīng)過(guò)在3這段時(shí)間的學(xué)習,讓我明白,越是基礎的工作,越是考驗一個(gè)人的耐心和細心,越是接觸基礎的工作,越是能深刻的理解商業(yè)運營(yíng)的一切細節。所以在3的這段時(shí)間,越是跟隨負責人學(xué)習,越是深感自己專(zhuān)業(yè)知識和基本技能的不足,同時(shí)也體會(huì )到了基層工作的重要!而3的這段學(xué)習時(shí)間,是我收獲最多的日子。

  在3工作一段時(shí)間之后,我調到了2大家裝4,在4,我接觸到了完全不一樣的工作環(huán)境以及不一樣的工作內容。對于此,我并沒(méi)有退縮,反而心中充滿(mǎn)了期待,因為我知道,這是一個(gè)新的領(lǐng)域,也是我學(xué)習新鮮知識的絕佳機會(huì ),這里的一切對我來(lái)說(shuō)都是新鮮挑戰,“不懂就學(xué)”是我到4第一天就告誡自己的。短暫的培訓之后,我被安排到了南湖的分售樓部在工作當中,我認識到,我來(lái)到南湖展點(diǎn),并不是死板的執行規定,更不是協(xié)助進(jìn)行直接的銷(xiāo)售工作,我應該從實(shí)際出發(fā),切實(shí)的了解南湖周邊的情況,有針對性的做出資源上的調整,使南湖點(diǎn)位的業(yè)績(jì)有所提升,同時(shí),我還有責任總結自身的經(jīng)驗與其他的'“春筍”學(xué)員進(jìn)行溝通。在“春筍”培訓中我就學(xué)到,一只沒(méi)有溝通的團隊,是沒(méi)有效率的團隊,因此,每當我們當中有成功的例子或者方法,我們都會(huì )相互交流,相互印證,互相學(xué)習。

  而事實(shí)上,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作,我深刻的了解到自己工作的性質(zhì),自己的存在并不是協(xié)助進(jìn)行銷(xiāo)售工作,作為甲方的一員,一方面要統籌管理展點(diǎn)內每個(gè)人的工作計劃及實(shí)時(shí)的工作進(jìn)度,而另一方面要適當的做出調整,讓每一個(gè)人能夠發(fā)揮特長(cháng),物盡其用。與此同時(shí),我覺(jué)得最重要的一點(diǎn)是要能在他們的銷(xiāo)售過(guò)程當中總結問(wèn)題,歸納原因,尋找解決方案,不僅要用適當的方法激勵出銷(xiāo)售人員的工作熱情,又要適當的把握他們工作中的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)的指正。在工作過(guò)程當中,因為經(jīng)驗的不足,我也在工作中犯過(guò)一些錯誤,例如監管不嚴,執行力不足等,在負責人指導之下,我及時(shí)的端正了自己的態(tài)度,改正了自己處理事情的方法。同時(shí),我也積極的和分售樓部的銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行了溝通與學(xué)習,努力的彌補自己在現場(chǎng)銷(xiāo)售這一塊上專(zhuān)業(yè)知識的不足。

  分售樓部現場(chǎng)的工作其實(shí)是十分基礎的,它涉及到置業(yè)顧問(wèn)人員的調整,派單人員的工作調整,社區巡展以及摸排執行的把控。這都是十分基礎的工作內容,有的需要專(zhuān)業(yè)的詢(xún)問(wèn)技巧,有的事情瑣碎需要細致的調整和安排。但是基礎的工作往往是最能鍛煉人的,通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習和觀(guān)察,我對分售樓部的工作流程有了非常熟悉的了解,對于點(diǎn)位上的優(yōu)勢、劣勢以及調整的方向都有了比較清晰的認識,在實(shí)際的工作過(guò)程當中,我也適當的運用自己的理解做出了一些工作上的調整,在與銷(xiāo)售經(jīng)理的合作下,南湖點(diǎn)位的業(yè)績(jì)有了明顯的提升。

  無(wú)論是3的工作還是2大家裝4的工作,都讓我這個(gè)剛剛畢業(yè)不久的應屆畢業(yè)生收獲良多。很感謝公司領(lǐng)導能給予我這樣一個(gè)鍛煉的機會(huì ),在兩個(gè)工作崗位上,我的工作經(jīng)歷都是十分基礎的工作內容,從一開(kāi)始的不理解到最后的感謝,讓我轉變的原因是我感受到了公司領(lǐng)導們的良苦用心,越是基礎的工作內容越是能夠詳細的了解到一項工作的每一個(gè)細節,而當我了解了工作的每一個(gè)細節之后,我才能對工作中出現的問(wèn)題做出有針對性的,正確的決斷。在3的時(shí)候,我更多的是直接參與執行,沒(méi)有太多的機會(huì )了解到?jīng)Q策的過(guò)程,而在4的這段時(shí)間,通過(guò)學(xué)習銷(xiāo)售的基本流程,協(xié)調人員的分配,適當做出調整和改變,讓我深切的明白了為什么在工作崗位上要從基層做起,因為不了解現場(chǎng)基本的運作,就不能做到專(zhuān)業(yè)的實(shí)時(shí)把控,不理解工作的每一個(gè)細節,就無(wú)法切實(shí)的解決工作中出現的問(wèn)題。因此我非常感激公司能夠給我這個(gè)深入了解工作細節的機會(huì ),我也會(huì )好好的把握這個(gè)機會(huì ),謙虛的學(xué)習,大膽的嘗試,努力的進(jìn)步!

  三個(gè)月以來(lái),我一直在自己的工作崗位上努力學(xué)習,并且取得了一定的成效,但我知道這與公司的要求和期望相比還存在一些問(wèn)題和差距,作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長(cháng),學(xué)習的機會(huì )還很多。為早日實(shí)現目標,我要求自己做到“敬業(yè),誠信,學(xué)習,理想”!要求自己在工作當中充分證明自己的價(jià)值。

  在未來(lái)的工作當中,隨著(zhù)時(shí)代發(fā)展的瞬息萬(wàn)變,我會(huì )做到不斷的學(xué)習,向領(lǐng)導請教,與同事們進(jìn)行交流,并且將學(xué)到的只是用于實(shí)踐工作當中。正所謂“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作當中我會(huì )多看、多學(xué)、多實(shí)踐來(lái)不斷的提高自己的各項技能,同時(shí)我會(huì )勇于提出自己的看法,鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己實(shí)際解決問(wèn)題的能力,學(xué)會(huì )積極而細致的對待每一項工作,為建設精彩城市生活,貢獻自己的一份力量。

  商業(yè)管理部

  20xx/9/11

轉正的述職報告 篇6

  三個(gè)月的試用期轉眼就要過(guò)去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,給我留下了精彩而完美的回憶。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫忙,讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟,在對您們肅然起敬的同時(shí),也為我有機會(huì )成為冠華天視的一份子而驚喜萬(wàn)分。

  這段時(shí)間,在領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷和指導下,我透過(guò)不懈努力,各方面均取得必須的進(jìn)步,現將我的工作狀況做如下匯報:

  一、透過(guò)理論學(xué)習和日常工作積累我對系統工程較為深刻的認識。

  我進(jìn)公司拿到的第一份資料是《北京電視中心工程投標文件技術(shù)部分》,然而對其中資料的認識只是停留在字面上,那里的一切對我來(lái)說(shuō)都是新鮮挑戰,不懂就學(xué),在這段時(shí)間里,我復習了以前制作WEB的知識,閱讀了各方面關(guān)于WEB的資料,從網(wǎng)絡(luò )上獲得了不少的知識和素材。并且完成了關(guān)于北京電視中心觸摸屏的WEB制作。而后在成都出差的一段時(shí)間了,不僅僅對培訓資料詳細閱讀,而且在設備日常的配置與設置的時(shí)候留意觀(guān)看并深記,所以對成都乘客咨詢(xún)引導信息發(fā)布系統有了較為深刻的認識,并能獨立對軟件INFOTV、VNC4。0、系統維護軟件、網(wǎng)絡(luò )監控軟件進(jìn)行操作。透過(guò)日常完成領(lǐng)導交給的任務(wù),認識并熟悉了公司所做工程的其他設備及配件如INFOTV,高清板卡等。

  二、明確崗位職能,認識個(gè)人技術(shù)潛力不足。

  根據崗位職責的要求,我的主要工作及學(xué)習任務(wù)是(1)各種制作軟件學(xué)習;(2)系統工程的安裝與維護;(3)相關(guān)工程的策劃及籌備;(4)擔任講解培訓工作;(5)領(lǐng)導交辦的其他工作。目前在軟件、工程籌劃等方面存在不足。為了讓自己做一個(gè)更稱(chēng)職的人員,必須努力學(xué)習并克服各種不足。

  三、提出自己努力計劃。

  1、學(xué)無(wú)止鏡,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習各種技術(shù)知識,并用于指導實(shí)踐。

  2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學(xué)習知識,透過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項技能。

  3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的潛力,并在工作過(guò)程中慢慢克服急躁情緒,用心、熱情、細致地的對待每一項工作。

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