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主任述職報告

時(shí)間:2021-02-16 09:40:50 述職報告 我要投稿

精選主任述職報告4篇

  在學(xué)習、工作生活中,報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切,不同的報告內容同樣也是不同的。你還在對寫(xiě)報告感到一籌莫展嗎?下面是小編為大家整理的主任述職報告4篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

精選主任述職報告4篇

主任述職報告 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  今天我做為醫務(wù)科主任做這個(gè)述職報告,在這個(gè)崗位上,我既深感責任重大,有干好工作的強烈使命感,又深知能力有限,怕辜負醫院領(lǐng)導和同事的信任,借此機會(huì ),談幾點(diǎn)感性認識和一些想法,與大家共勉,不當之處,請各位領(lǐng)導、同事批評指正:

  作為外科主任的5年期間,本人認真履行主任職責,較好地完成了上級下達的各項指標,現從三方面述職如下:

  一、加強學(xué)習,不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  二、求真務(wù)實(shí),不斷開(kāi)創(chuàng )工作新局面。

  三、打造良好團隊精神。外科的工作就是“無(wú)規律”、“不由自主”,一年到頭都忙忙碌碌,加班加點(diǎn)連軸轉,沒(méi)有腳踏實(shí)地的作風(fēng),沒(méi)有無(wú)私奉獻的精神,真是難以勝任工作。甘于奉獻、誠實(shí)敬業(yè)是外科工作的必備人格素質(zhì)。5年來(lái),本人踏踏實(shí)實(shí)地做好上級領(lǐng)導交給的各項任務(wù),不靠一時(shí)的熱情和沖動(dòng),堅持每天從零開(kāi)始,以積極熱情地態(tài)度投入工作,只要工作需要,從不計較個(gè)人得失,連續5年被衛生局評為先進(jìn)科室、先進(jìn)個(gè)人。

  翻過(guò)去的一頁(yè)已成為歷史,成就只能為將來(lái)醫院發(fā)展奠基。如果說(shuō)做了一些工作,能順利完成各項任務(wù),這主要與每位院領(lǐng)導的支持和認可分不開(kāi)的,與在座的每位同事的關(guān)心幫助分不開(kāi),與科室全體人員的團結協(xié)作分不開(kāi)。但自己深知離各位領(lǐng)導的要求和同事們的期望還有很大的差距,做好醫務(wù)科的管理工作,我決定做到以下幾點(diǎn):

  1、服從醫院領(lǐng)導,完成醫院領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。定期在院內組織政治學(xué)習,抓好職工的政治思想教育。

  2、進(jìn)一步完善醫院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,重點(diǎn)抓好專(zhuān)科建設、科技興醫,以進(jìn)一步提高我院的品牌效應與知名度。

  3、進(jìn)一步抓好醫療常規及規章制度的落實(shí),協(xié)助醫療糾紛的調查處理、教學(xué)管理工作。

  4、著(zhù)重加強提高醫務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強業(yè)務(wù)學(xué)習,加快醫務(wù)人員知識的更新,提高醫務(wù)人員的競爭意識,以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來(lái)面對當前日益激烈的市場(chǎng)競爭。以創(chuàng )造良好的社會(huì )效益的同時(shí)來(lái)帶動(dòng)經(jīng)濟效益的進(jìn)一步提高。

  6、以醫療安全為保障高質(zhì)量、高績(jì)效的工作量。醫療安全是前提,沒(méi)有醫療安全作保障,提高工作量和增收節支均將成為無(wú)的之矢,醫院的發(fā)展就成為一句空話(huà)。

  7、科室與醫院的關(guān)系是局部與整體的關(guān)系。醫院的發(fā)展建立在各科室發(fā)展的基礎上,但各科室的發(fā)展又以醫院總體發(fā)展為依托。如果沒(méi)有醫院的總體發(fā)展,科室的發(fā)展就將成為無(wú)源之水,無(wú)本之木。好比一局圍棋,要有良好的總體布局,局部的勝利才會(huì )對全局有意義,圍棋中光顧了局部取勝而失去整局的例子不勝枚舉。目前各科室工作量很大,下半年又要完成繁重的體檢任務(wù),局極與整體之間產(chǎn)生矛盾在所難免。我相信大家,特別是各位科主任、護士長(cháng)是能以大局為重,辯證地處理好“小我”與“大我”的關(guān)系。最近有位同志放棄了四年一次的探親機會(huì )投入到體檢工作中,就是最好的例子。

  8、獎金扣罰只是手段而不是目的。我認為,首先是一個(gè)制度執行的問(wèn)題,我們的最終目的是要提高全體職工執行制度的自覺(jué)力,提高整個(gè)醫院的執行力,當然這需要過(guò)程。在這一過(guò)程中,對違反制度的行為必須予以處罰。在具體的工作中醫務(wù)科將加強引導,不會(huì )一味地扣罰。另一方面,要注意執法公平,遵循制度面前人人平等的原則。我們對扣罰獎金的結果會(huì )通知到當事人,當事人若認為處理缺乏事實(shí)依據可以進(jìn)行申訴或要求行政復議?傊,獎金扣罰與其他處罰一樣,是管理初級階段的一種手段,等到醫院的全院職工都能自覺(jué)地維護和執行制度的那一天,獎金扣罰的形式就會(huì )自然消亡。

主任述職報告 篇2

各位領(lǐng)導、各位同事:

大家好!

  根據中層干部競聘原則,校園領(lǐng)導安排,這天我在此做本學(xué)期工作總結。

  20xx年9月,我懷揣著(zhù)絲絲欣喜,點(diǎn)點(diǎn)怯意再次踏上這個(gè)崗位,“欣喜”是因為承蒙領(lǐng)導和同事們的信任我競聘上了辦公室主任這個(gè)崗位,“怯意”是因為我害怕做不好這份工作。如今,在各位領(lǐng)導的關(guān)心和幫忙下,在全體同事的支持配合下,我服從工作安排,加強學(xué)習鍛煉,認真履行職責,全面提高了自己的思想認識、工作潛力和綜合素質(zhì),較好的完成了各項目標任務(wù)。憑心而論,我喜歡我們的校園,喜歡我的學(xué)生,更喜歡我從事的辦公室工作,這是一種挑戰,更是一個(gè)機會(huì )。自從20xx年秋季,我從書(shū)記手中接過(guò)這份“差事”以來(lái),工作實(shí)踐讓我體會(huì )頗多,從對辦公室工作的半知半解,到如今這樣“半信半疑”的勝任這份工作,其中有喜樂(lè ),也有煩惱,但更多的是心存感激,因為在那里我不僅僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識、技能與方法,學(xué)習到了為人處世的道理,還鍛煉了自己的意志,這是比任何東西都寶貴并將受益終生的人生財富。因此,我一向懷著(zhù)一顆感恩的心在工作著(zhù)、學(xué)習著(zhù)、思考著(zhù)。此刻把我本學(xué)期的工作向大家做一個(gè)匯報:

  一、認真履行職責,用心開(kāi)展工作

  (一)腳踏實(shí)地,努力工作是重點(diǎn)

  我一向以來(lái)都認為:無(wú)論是在什么時(shí)候都要把校園的大小事情看作是自己的事情,哪怕不在自己的職責范圍之內,只要是力所能及的都就應用心的將它們做好,將我們的校園推出去,讓社會(huì )明白我們是一個(gè)團結協(xié)作的大群眾。辦公室是一個(gè)工作繁雜、任務(wù)較重的部門(mén)。作為辦公室主任肩負著(zhù)領(lǐng)導助手的重任,不論工作安排還是處理問(wèn)題時(shí),都得慎重思考,做到能獨擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。長(cháng)此以往,我牢固樹(shù)立了盡職盡責,努力工作的思想。始終如一地抓好理論學(xué)習,進(jìn)一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力,增強了貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針和政策的信心和決心,增強了用理論指導工作的意識和潛力。(二)端正作風(fēng),擺正位置是要點(diǎn)

  在工作中,時(shí)刻注意自己的言談舉止,無(wú)論是接個(gè)電話(huà)還是迎來(lái)送往,我不因為自己的過(guò)失而影響到校園的形象。始終堅持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),認真做好工作。服從領(lǐng)導分工,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時(shí)間,做到,并理解老同志的意見(jiàn)和推薦,與他們一同進(jìn)步,一齊為校園出力。自工作以來(lái),不耽誤任何領(lǐng)導、同事交辦的任務(wù)。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實(shí)的生活作風(fēng),擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導,團結同事,平等相處,以誠待人,不趨炎附勢,也不瞞上壓下,正確處理好與領(lǐng)導、同事之間的關(guān)系,大事講原則,小事講風(fēng)格,自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕。

  (三)工作完成狀況

  1、協(xié)助領(lǐng)導做好行政管理工作,做好召開(kāi)教職工大會(huì )、校委會(huì )會(huì )議等會(huì )議準備以及校園各項活動(dòng)的通知、組織和記錄等工作;

  2、認真做好材料的打印、復印工作,每月按時(shí)統計上報各類(lèi)信息。協(xié)助領(lǐng)導做好各種文件的收發(fā),保管和使用好校園印章、介紹信和證明等管理工作;

  3、完成了20xx年度校園各項工作的'資料收集、整理、歸檔及各項統計報表的上報工作;

  4、協(xié)助師資管理人員公平公正地做好各項人事調動(dòng)、職稱(chēng)評定等工作;

  5、做好全校教師繼續教育工作,讓我們所有的老師在玩中學(xué),學(xué)中樂(lè );

  6、有效完成我校教學(xué)設備統計及管理;

  7、參與縣教委開(kāi)展的“我在陽(yáng)光下成長(cháng)”歌詠比賽,我校獲得了優(yōu)異的成績(jì);

  8、做好其他兄弟單位及相關(guān)部門(mén)的協(xié)調工作,做到重大問(wèn)題及時(shí)反饋、上報;

  9、完成領(lǐng)導布置的其他工作。

  二、存在問(wèn)題及今后努力方向

  (一)存在的主要問(wèn)題

  一是政治理論水平不夠高,理論指導實(shí)踐還有欠缺。個(gè)人文字綜合潛力提高還不夠快,離領(lǐng)導們的要求和同事們的期望還有必須差距;二是服務(wù)質(zhì)量還不夠高,辦會(huì )、辦文工作有時(shí)不夠細致。這些不足,我將在今后的工作中努力加以改善提高,爭取把自己的工作做得更好,也期望領(lǐng)導和各位同事能夠及時(shí)對我工作中的不足批評指正。

  總之,在這學(xué)期里,我雖然做了許多事情,取得了一些小成績(jì),但在某些方面,離領(lǐng)導的要求和同事的期望還是有很大差距,所以在新學(xué)期里,我必須要認真查找不足,用心改正,不斷探索新的工作方法,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng )新,力爭在以后使辦公室工作再上一個(gè)新臺階。

  最后,我想與大家分享“快樂(lè )”,我覺(jué)得人生不論是長(cháng)是短,是豐富還是平凡,是富有還是窘迫但是快樂(lè )都是最重要的!欢仡^再想,我們怎樣才會(huì )快樂(lè )快樂(lè )需要去爭取!透過(guò)自己的努力把工作做好,得到領(lǐng)導和同事們的認可,珍惜眼前、把握機會(huì )、快樂(lè )工作,這就是我的目標!

  以上述職請各位領(lǐng)導和同事批評指正,謝謝大家!

主任述職報告 篇3

各位領(lǐng)導、各位老師:

  轉眼間,一學(xué)期的工作又將接近尾聲。這是我來(lái)到xx實(shí)小的第一年,也是參加工作的第一年。從學(xué)校走向社會(huì ),從學(xué)生成為老師,角色身份的轉變帶給我不小的挑戰。很感謝也很慶幸能進(jìn)入這樣一個(gè)集體,能遇到這樣一群亦師亦友的同事。本學(xué)期,我努力做好自己的本職工作。在工作中也不斷反思,我應該做些什么?怎么做才能得到認可?都做了什么?為今后更好的工作,現將本學(xué)期工作做如下匯報:

  一、 師德方面

  本人始終堅持貫徹黨的教育方針,忠誠于黨的教育事業(yè),恪守職業(yè)道德,言行一致,表里如一。我堅持以“德高為師,身正為范”來(lái)要求自己。以自己的人格、行為去感染學(xué)生,努力使學(xué)生、家長(cháng)能接受我、喜歡我。堅持為人師表,維護教師的良好形象。

  踏上工作崗位后,對于為人師表,愛(ài)崗敬業(yè),諄諄善誘這些詞有了完全不一樣的理解與體會(huì )。我認為的教師是一份充滿(mǎn)愛(ài)的職業(yè)。沒(méi)有對教師這一職業(yè)由衷的熱愛(ài),很難在繁瑣的工作中堅持下去。沒(méi)有對學(xué)生發(fā)自肺腑的愛(ài)很難快樂(lè )的工作下去。我熱愛(ài)我從事的職業(yè),所有的付出也就無(wú)怨無(wú)悔。本學(xué)期,學(xué)校舉辦教育教學(xué)現場(chǎng)會(huì ),我認真完成學(xué)校安排的各項工作,工作中積極主動(dòng),顧全大局。同時(shí)在學(xué)習上不放棄任何一個(gè)孩子。這是我的工作原則,我也努力堅持做到這點(diǎn)。利用課余時(shí)間,我手把手的對后進(jìn)生輔導,讓每個(gè)孩子都不落在起跑線(xiàn)上。我更關(guān)心孩子的生活,經(jīng)常和孩子們交流生活狀況。

  二、 在教育教學(xué)方面

  要想成為學(xué)生受歡迎的老師,上好課是必要條件。作為新手教師,我也在上好課方面下足了工作。

  如何更好的吸引學(xué)生的興趣,構建高效課堂,成為我不斷探索的內容。為此,我有意識地以學(xué)生為主體,教師為主導,通過(guò)各種游戲、比賽等教學(xué)手段,充分調動(dòng)他們的學(xué)習興趣及學(xué)習積極性。例如在學(xué)習有余數的除法中找規律的題時(shí),我就充分利用課本中的數學(xué)游戲,讓孩子在游戲中真正理解此類(lèi)問(wèn)題。

  因為初次教學(xué),為了更好的把握教學(xué)重、難點(diǎn),我在平時(shí)認真研究教材,多方參閱各種資料,在制定教學(xué)目的時(shí),非常注意學(xué)生的實(shí)際情況,認真編寫(xiě)教案,并不斷歸納總結經(jīng)驗教訓。除此之外,我積極參加 校內外教學(xué)研討活動(dòng),不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,提高自己的教學(xué)水平。同時(shí)經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教教學(xué)及學(xué)生管理的經(jīng)驗。工作期間,我的搭檔李秀玉老師給了我很多的工作上的幫助與支持。也得到了曹如景老師、孫春霞老師、張永新老師很多教學(xué)上的提點(diǎn)。

  此外,我還格外重視學(xué)生作業(yè)的批改。在全批全改的基礎上,注意學(xué)生評語(yǔ)的批注。及時(shí)用作業(yè)批語(yǔ)的反饋鼓勵學(xué)生!澳愕臅(shū)寫(xiě)有進(jìn)步,如果在做題時(shí)再認真些就更好了!薄跋嘈拍隳茏龅酶,期待你下一次表現!”……一句句批語(yǔ),對學(xué)生充滿(mǎn)了期望,給學(xué)生莫大的鼓勵。

  三、取得的成績(jì)

  工作一年,最值得我驕傲的就是教學(xué)成績(jì)了。兩學(xué)期的期末考核,我們班的數學(xué)都取得的較好的成績(jì)。第一學(xué)期期末是全校第一,全縣第二,這學(xué)期進(jìn)一步提升,成為全縣第一。作為新手教師,這樣的成績(jì)給了我莫大的鼓勵,也給了我繼續努力的信心。同時(shí)我在李秀玉老師的幫助下,積極參與班級管理,配合班主任工作,組織孩子在快樂(lè )、寬松的氛圍下學(xué)習。

  四、不足之處

  這是我職業(yè)生涯的開(kāi)始,我深知未來(lái)的道路還很長(cháng)。自己還有很多不足之處,包括組織教學(xué)、班級管理與家長(cháng)溝通等各方面需要不斷向其他教師,尤其是經(jīng)驗豐富的教師來(lái)學(xué)習。

  一學(xué)期的工作接近尾聲,忙碌、充實(shí)、幸福,這就是我對這學(xué)期我的工作的評價(jià)!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索!蔽覠釔(ài)我的職業(yè),我會(huì )在接下來(lái)更長(cháng)的時(shí)間內不斷鞭策自己,向身邊的優(yōu)秀教師學(xué)習,做一名樂(lè )享其中的幸福的教育工作者。

主任述職報告 篇4

  一、工作內容

  在擔任總司理辦公室副主任工作中,因為公司的需要,本人在中的首要工作

  是為賽什塘銅礦的擴建和銅峪溝銅礦的開(kāi)發(fā)做好項目立項審批工作,經(jīng)由工作,賽什塘銅礦擴建工程于2月各項行政審批手續竣事,為10月的順遂試出產(chǎn)奠基了基本。因為我公司營(yíng)業(yè)執照進(jìn)行了變換,是以采礦證變換手續也響應順延,于11月完成。4月起頭進(jìn)行銅峪溝銅礦項目立項審批工作,5月委托蘭州設計院完成了銅峪溝銅礦的開(kāi)發(fā)操作方案與銅峪溝銅礦的可行性研究陳述,并報交至省各級項目審批本能機能部門(mén),經(jīng)由兩個(gè)月的一再改削和申報工作,在7月經(jīng)由過(guò)程了省安監局的平安預評價(jià)評審并取得了批復;在8月經(jīng)由過(guò)程了省水土連終局的水土連結方案的評審取得了批復;在9月取得了省河山資本廳對該礦首采區劃定礦區規模的批復,于11月經(jīng)由過(guò)程了開(kāi)發(fā)操作方案的評審并取得了批復;9月經(jīng)由過(guò)程了省環(huán)保局情形影響評價(jià)陳述的評審,12月完成了地質(zhì)災難危險性評估仿單的存案工作,此存案是銅峪溝銅礦土地審批的必需案牘。因為我銅峪溝銅礦地處三江源嘗試區規模,按照政策,需進(jìn)行規模調整后方可開(kāi)發(fā),我公司只能逐級上報申請調整規模,是以影響了整個(gè)項目的開(kāi)發(fā)歷程,但在公司率領(lǐng)的全力下,銅峪溝銅礦已列入調整規模之內,我相信銅峪溝銅礦的開(kāi)發(fā)不久將順遂進(jìn)行。銅峪溝銅礦現已獲得探礦權的延續以及首采區的探礦保留許可證。

  二、工作心得

  總司理辦公室的工作是一項詳盡而周全的工作,是一個(gè)公司的形象,其中搜羅對內、對外的各項組織協(xié)調,起著(zhù)承先啟后的主要浸染,在首要的工作后有良多煩瑣主要的細節需要做好,在公司率領(lǐng)的率領(lǐng)下于完成了公司各項對外工作,使得處所和企業(yè)在各個(gè)方面工作協(xié)調融洽,我在一年的對外工作中累積了一些心得但愿與泛博員工共勉,

  1、有位率領(lǐng)曾經(jīng)告訴我對任何人要不卑不亢,這很深刻,在對外工作中真的很是需要這種姿態(tài),有了這樣的姿態(tài),人們才能理解我們是在為一個(gè)事業(yè)而工作著(zhù)而不是為一己之利。

  2、在工作中必需有諾言,對率領(lǐng)、對員工承諾的工作必需完成,不能做的不要等閑允諾,接管的工作非論多災必需完成。因為想要別人成為你的伴侶,你就要言而有信,而一個(gè)公司就象一小我在他的成長(cháng)和不竭完美中需要良多良多的伴侶。

  3、面臨工作要學(xué)會(huì )忍耐,我曾對項目審批工作全無(wú)所聞,曾經(jīng)一段時(shí)刻內我做這項工作根基上無(wú)從下手,面臨目生的工作,各個(gè)省級本能機能部門(mén)目生的臉孔,我茫然一片,記得在搞擴建工程情形影響評價(jià)的工作中,我在環(huán)保局的門(mén)口等通知,足足站了一個(gè)下戰書(shū),我那時(shí)很是郁悶,我感受都不會(huì )有功效了,當我籌備拋卻的時(shí)辰,工作人員出來(lái)接管了我們的申請,可若是那時(shí)我沒(méi)有期待,我們的的工作要推遲4個(gè)月才能完成。

  4、人生應該多路子尋找適合自己的定位。記得剛從山上下來(lái),曾經(jīng)因為顧及別人的目光而畏手畏腳,曾經(jīng)因為辦公室副主任的身份而放不下體面,曾經(jīng)因為工作目生而不敢進(jìn)各部門(mén)辦公室。后來(lái)經(jīng)由實(shí)踐進(jìn)修,我逐漸熟悉到,“體面分文不值,工作做好了,也就有了體面”。人的生平應該是不竭實(shí)現自我價(jià)值和社會(huì )價(jià)值的過(guò)程。我們年青人,只要能全身心的融入工作,勇于承擔責任和工作帶來(lái)的壓力,才能在分歧的崗位上立功立業(yè),才能無(wú)愧于自已的青春,無(wú)愧于偉年夜的時(shí)代。

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