領(lǐng)導個(gè)人述職報告推薦
個(gè)人述職報告是各級干部及其他崗位責任人在人事考評活動(dòng)中，向本系統、本部門(mén)領(lǐng)導和干部、群眾陳述任職情況,匯報工作實(shí)績(jì)時(shí)，根據職務(wù)或職責考核標準進(jìn)行自我總結和自我評估的書(shū)面匯報材料。讓我們一起來(lái)看看吧，下面是小編幫大家整理的領(lǐng)導個(gè)人述職報告，希望大家喜歡。
領(lǐng)導個(gè)人述職報告1
我代表市委辦公室領(lǐng)導班子，就班子以及我個(gè)人一年來(lái)履行工作職責的情況，向考核組和辦公室全體職工匯報如下。
一、 注重班子建設，努力增強合力，為促進(jìn)辦公室整體工作提供組織保證
今年以來(lái)，我們針對辦公室領(lǐng)導班子實(shí)際工作中存在的問(wèn)題，始終把保持班子團結，努力發(fā)揮班子整體合力，作為提高辦公室工作水平和質(zhì)量的重要保證，以三個(gè)代表重要思想為各項工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，繼續遵循 內強素質(zhì)、外樹(shù)形象、開(kāi)拓創(chuàng )新、精益求精的總體工作思路，按照提高政務(wù)工作水平、優(yōu)化事務(wù)服務(wù)規范、確保后勤保障質(zhì)量的工作要求，通過(guò)多種形式，注重班子成員的思想、作風(fēng)建設;認真落實(shí)集體領(lǐng)導、分工負責的制度，進(jìn)一步明確、細化班子成員的工作職責和分工重點(diǎn)，做到責任到人、全程負責;健全各項工作制度，加強辦公室工作的程序化、制度化、規范化建設。一年來(lái)，班子各成員緊緊圍繞市委中心工作，切實(shí)加強內部管理，發(fā)揮帶領(lǐng)、引導作用，積極改進(jìn)工作作風(fēng)，認真履行崗位職責，堅持重大事項在認真征求職工意見(jiàn)的基礎上集體討論、民主決策，組織和帶領(lǐng)辦公室各崗位工作人員努力工作，積極為市委領(lǐng)導、機關(guān)部門(mén)和基層提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，認真履行好參謀協(xié)調職能，使各項工作都取得了明顯進(jìn)步，實(shí)現了我們年初確定的工作目標和任務(wù)，有效的保證了市委機關(guān)的協(xié)調運轉。辦公室整體工作在全區黨委系統辦公室工作會(huì )議上獲得全區黨委系統辦公室工作優(yōu)秀獎，名列全區前2名。
二、加強隊伍建設，全面提高素質(zhì)，為推動(dòng)辦公室各項工作奠定堅實(shí)基礎
三、把握工作重點(diǎn)，增強工作實(shí)效，努力發(fā)揮好參謀助手作用
四、精心組織，狠抓落實(shí)，確保得意之筆三件事的全面完成
年初，我們把市委辦內部辦公計算機局域網(wǎng)的一體化、規范化建設，改進(jìn)文風(fēng)會(huì )風(fēng)和辦好市十二次等三項重點(diǎn)工作作為今年的得意之筆，統籌兼顧，精心組織，狠抓落實(shí)，高質(zhì)量的完成了預期目標任務(wù)。
1、強化內部辦公計算機局域網(wǎng)的一體化、規范化建設，切實(shí)提高辦公自動(dòng)化實(shí)際應用水平。今年，我們在已有內部辦公局域網(wǎng)基本設備的基礎上，提出了在全市黨政部門(mén)中率先實(shí)現辦公自動(dòng)化的目標，選派技術(shù)骨干參加網(wǎng)絡(luò )管理專(zhuān)業(yè)學(xué)習，優(yōu)化網(wǎng)絡(luò )辦公設備配置，強化網(wǎng)絡(luò )操作系統的優(yōu)化升級，制定和完善了《市委辦公室計算機局域網(wǎng)操作使用規程》、《市委辦公室計算機局域網(wǎng)保密規定》等制度，指導學(xué)習計算機局域網(wǎng)設備的使用、維護、修理和保養，加強職工辦公自動(dòng)化基礎知識的學(xué)習和操作技能技巧的提高。目前，我辦共有14臺電腦聯(lián)網(wǎng)運行，文件材料的起草、修訂、打印、查閱、收發(fā)處理、歸檔立卷、刻錄存儲都實(shí)現了局域網(wǎng)內的無(wú)紙化一條龍運行，創(chuàng )新了工作方式，提高了工作效率，使辦公室文字處理、文件運行和崗位工作實(shí)現了微機管理，辦公室整體運行模式發(fā)生了根本變革，實(shí)現了年初預期目標。
3、認真籌備開(kāi)好市十二次。五年一屆的市對我們辦公部門(mén)來(lái)說(shuō)，從報告的撰寫(xiě)、各類(lèi)會(huì )議文件材料的起草，到會(huì )議的整體協(xié)調、服務(wù)，是一次嚴峻的考驗，也是對我們辦公室整體工作和人員素質(zhì)的一次檢驗。報告作為會(huì )議最重要的文件，先后1易其稿，凝聚了新老市委班子、各方面干部群眾和各界人士及秘書(shū)人員的辛勤勞動(dòng)，是大家集體智慧的結晶，受到了與會(huì )代表的高度評價(jià)。在這次會(huì )上制發(fā)的其它各類(lèi)會(huì )議文件材料近6種，安排就餐人員最多時(shí)近4桌，參與會(huì )議服務(wù)的工作部門(mén)達1多個(gè)、工作人員百余人，在會(huì )議籌備領(lǐng)導小組的統一領(lǐng)導下，4個(gè)會(huì )議工作組各負其責，密切配合，協(xié)調一致，全面完成了秘書(shū)、組織、宣傳、會(huì )務(wù)等各方面的工作任務(wù)，保證了會(huì )議的圓滿(mǎn)成功，為新一屆市委的產(chǎn)生和工作啟動(dòng)發(fā)揮了積極的作用，受到了與會(huì )代表和新一屆市委領(lǐng)導班子的好評。
五、抓主抓重，以身作則，帶頭履行好工作職責
總體來(lái)看，一年來(lái)，辦公室工作在市委領(lǐng)導的親切關(guān)懷和大力支持下，在班子其他成員密切配合和全體職工的辛勤努力下，全面完成了各項工作任務(wù)，同時(shí)，也使我個(gè)人在辦公室工作管理方面學(xué)到了許多新的知識，為進(jìn)一步提高領(lǐng)導水平，有效履行好一把手工作職責起到了積極的推動(dòng)作用。
1、當好參謀，為領(lǐng)導科學(xué)決策提供服務(wù)。市委辦公室是市委機關(guān)的中樞，負責協(xié)調、落實(shí)市委各項決策和工作要求，辦公室主任是領(lǐng)導最貼近的身邊工作人員，是領(lǐng)導重要的參謀助手，隨時(shí)隨地都要向市委領(lǐng)導介紹情況、建言獻策，這使我深感責任重大，同時(shí)也對我做好工作提出了嚴峻的考驗，在具體工作中，我切實(shí)注重處理好在辦公室工作中當好主角和在為領(lǐng)導服務(wù)中當好配角的關(guān)系，找準坐標，把握好當參謀做助手的時(shí)機和度，恰到好處的為領(lǐng)導提供自己意見(jiàn)和建議，為領(lǐng)導決策搞好服務(wù)，努力使自己成為一個(gè)領(lǐng)導信任、職工滿(mǎn)意、工作稱(chēng)職的辦公室主任。
2、以身作責，發(fā)揮好班長(cháng)作用。作為辦公室主任，要帶領(lǐng)一班人做好工作，就必須身先士卒，率先垂范。為此，常常警示自己，首先，時(shí)時(shí)保持一種緊迫感和責任感，做到身先士卒，對一些難事、大事，自己身體力行，親自抓好督促落實(shí)。其次，運用彈鋼琴的辦法，抓主要矛盾，統籌安排，正確處理大事與小事的關(guān)系，力爭在紛繁的'事物中奏出和諧的樂(lè )章。三是參與政務(wù)、管理事務(wù) 、搞好服務(wù)，努力實(shí)現政務(wù)、事務(wù)、服務(wù)一體化，三者齊頭并進(jìn)，防治顧此失彼。同時(shí)，從辦公室工作的特點(diǎn)出發(fā)，不斷加強自身建設，建立健全各項制度，推行目標管理，在抓主、抓重、抓實(shí)、抓協(xié)調、抓管理、抓落實(shí)等方面狠下功夫，推動(dòng)了辦公室工作的高效運行。
3、搞好協(xié)調，履行好溝通上下左右的職責。協(xié)調上下左右的關(guān)系是辦公室的重要職責，更是辦公室主任的重要任務(wù)，直接關(guān)系到全市機關(guān)部門(mén)的運行效率，關(guān)系到整個(gè)機關(guān)的同頻共振。在執行協(xié)調職責上注重做到：一是加強辦公室內部協(xié)調，日常工作由分管主任按照分工負責的要求去落實(shí)，以副職的獨擋一面來(lái)實(shí)現正職的抓好全面，重大活動(dòng)、重要任務(wù)，集中力量，全力以赴。二是加強上下協(xié)調，力爭吃透上情、了解下情，有效溝通上下級信息，確保政令暢通。三是加強辦公室與部門(mén)之間的協(xié)調，尤其是注重與幾大班子辦公室的聯(lián)系，保持協(xié)調一致，保證了整個(gè)機關(guān)工作的協(xié)調運轉。
4、帶好隊伍，增強辦公室整體活力。在隊伍建設上，著(zhù)重抓了三個(gè)方面，一是注重了隊伍的思想政治作風(fēng)建設，二是注重了隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，三是注重了辦公室工作人員專(zhuān)長(cháng)才干的發(fā)揮。在具體工作中，通過(guò)抓學(xué)習、抓培訓、抓管理，從工作作風(fēng)、工作紀律、精神面貌、辦事效率等方面入手，教育職工牢固樹(shù)立辦公室無(wú)小事和機關(guān)工作一盤(pán)棋的思想，注意工作方式方法，建立完善了各項工作環(huán)節的程序、標準、規范和運行機制，保證了各項工作的有序進(jìn)行。同時(shí)，妥善處理使用與培養的關(guān)系，做到用人上大膽信任，培養上循序漸進(jìn)，妥善處理隊伍穩定與適當流動(dòng)的關(guān)系，嚴格把好進(jìn)、用、出三個(gè)關(guān)口，在辦公室內部根據崗位需要和個(gè)人專(zhuān)長(cháng)，量才使用，對具備條件的，積極向組織推薦，委以重任，從而保證了工作人員的良性循環(huán)，促進(jìn)了整體素質(zhì)的穩步提高和活力的不斷增強。
今年，雖然我們辦公室各項工作都取得了一定的成績(jì)，但與新的形勢和任務(wù)要求相比還存在一些不足。主要表現在：一是部分工作調度不夠平衡，影響了工作質(zhì)量;二是由于財政經(jīng)費不能及時(shí)到位，影響了辦公室一些正常工作的開(kāi)展;三是有些工作還不適應新一屆市委工作的要求。在今后和明年的工作中，我們將針對這些不足認真加以改進(jìn)，力爭使各項工作再上新水平。
領(lǐng)導個(gè)人述職報告2
各位領(lǐng)導、同志們：
我是心懷著(zhù)對我們企業(yè)的深厚感情而工作的。這種感情來(lái)自公司對我的培養，來(lái)自于全體工作人員對我的信任和支持。我深知帶領(lǐng)全體工作人員促進(jìn)企業(yè)持續長(cháng)遠發(fā)展，振興壯大企業(yè)，增加工作人員收入責任重大。因此，我一直為此而努力工作著(zhù)�，F在，我向述職，請予以審議。
一、履行職責情況
20xx年，在上級各部門(mén)的正確領(lǐng)導下，經(jīng)過(guò)全體工作人員的共同努力，我們在企業(yè)管理、構造和諧社會(huì )，穩定，可持續發(fā)展等方面都取得了可喜的成績(jì)。 XX年接待游客47589人，門(mén)票收入76，2萬(wàn)元，碼頭沙灘阻賃共計80，2萬(wàn)元，全年支付職工工資34，6萬(wàn)元，繳納養老統籌21，7萬(wàn)元，支付稅款2，5萬(wàn)元，開(kāi)支管理費用，水電，綠化，辦公用品9，9萬(wàn)元，廣告宣傳促銷(xiāo)，光盤(pán)制做，印制宣傳冊帶5，2萬(wàn)元。XX年共開(kāi)支78，1萬(wàn)元�；仡櫼荒甓鄟�(lái)的工作，主要有以下幾方面：
1、認真學(xué)習貫徹“三個(gè)代表”重要思想及黨的xx屆三中全會(huì )精神，在實(shí)際工作中深刻領(lǐng)會(huì )黨中央確定的各項工作方針的.深刻內涵和新時(shí)期加強兩個(gè)“務(wù)必”的重大意義，以及“八個(gè)堅持、八個(gè)反對”的精神實(shí)質(zhì)，把思想和行動(dòng)統一到黨中央的路線(xiàn)方針政策上來(lái)，創(chuàng )新發(fā)展。
2、注重企業(yè)職工的職業(yè)道德建設，主張“以人為本，守法誠信”，引導廣大工作人員“以企為家，共同發(fā)展”。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素，是企業(yè)振興發(fā)展的源泉和根本動(dòng)力，只有公司全體工作人員把聰明才智充分發(fā)揮出來(lái)，并應用到公司管理與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中去，公司才能發(fā)展;因此，我們要依靠員工促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，就要培育先進(jìn)的企業(yè)，引導員工把“誠信、情感、責任和程序”貫穿于整體工作中，發(fā)揮才智、敬業(yè)愛(ài)崗、求真務(wù)實(shí)、規范操作，為公司樹(shù)立良好的信譽(yù)，為共同事業(yè)的長(cháng)遠發(fā)展達下堅實(shí)的基礎。
3、加強民主管理，以真誠和友誼建立良好的同事關(guān)系和社會(huì )關(guān)系。一是從職工關(guān)心的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”、“疑點(diǎn)”入手，深入實(shí)際地解決好公司經(jīng)營(yíng)管理和與職工有著(zhù)切身利益的重大問(wèn)題，做好領(lǐng)導干部廉潔自律以及有關(guān)職工切身利益方面的工作。二是注重維護公司領(lǐng)導班子的團結。做到目標一致、職責互補、榮譽(yù)共享，重大問(wèn)題、重大事項都能事前溝通，會(huì )前通氣，充分聽(tīng)取意見(jiàn)，集思廣益，發(fā)揮整體合力，改進(jìn)工作，促進(jìn)發(fā)展。
4，始終把思想作風(fēng)建設擺在第一位。自擔任公司總經(jīng)理以來(lái)，我不斷提升思想素質(zhì)、開(kāi)闊視野、充電擴能，始終把上級和公司廣大工作人員賦予我的權力當作一種責任和義務(wù)，堅決貫徹執行黨和國家政策法規以及上級的指示、決定，一切從公司以及廣大員工的利益出發(fā)，從不以個(gè)人私利侵害公司和工作人員的利益，做到了敬業(yè)勤政、廉潔奉公、關(guān)心群眾疾苦，并以此影響教育自己的家人。
5，積極解決好職工的實(shí)際困難，今年由于物價(jià)上漲，職工的工資也確實(shí)很低，根據職工反映和公司的實(shí)際，為每個(gè)職工夏季每月漲了300元，冬季100元。
6，為了確保公司長(cháng)遠發(fā)展，年處對十一名在職職工進(jìn)行了辭退，得罪了不少人，XX年我們繼續對辦公室人員進(jìn)行改制，力求做到能者上，庸者下的原則，基本上辦公室不留多余的閑雜人員，這樣還得罪一群人，但是，我不怕得罪人，為了公司今后能夠走上正規的管理道路，得罪幾個(gè)有何妨?所以，明年辦公室的改制請所有的干部職工監督。
二、存在的問(wèn)題和今后努力方向
總結我個(gè)人的工作，離上級的要求與企業(yè)發(fā)展還有一定差距。表現在一，政治理論不夠豐富、二，業(yè)務(wù)知識學(xué)習不夠扎實(shí);三，對辦公室工作人員管理不夠嚴格，四，官僚作風(fēng)嚴重，五，沒(méi)有能夠作好上訪(fǎng)職工的思想工作，給縣委政府帶來(lái)了極大的負面影響，對次，我愿意承擔一切責任。當然，個(gè)人總結難免片面，我誠懇地請求大家對我多提意見(jiàn)和建議，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和我個(gè)人進(jìn)步。
事物的發(fā)展總是在推陳出新。不充電，個(gè)人素質(zhì)難以提升;不改革，企業(yè)難以展開(kāi)騰飛的雙翼。今后，我將加強學(xué)習，提高思想覺(jué)悟、工作能力和管理水平;我將與公司領(lǐng)導班子一起帶領(lǐng)全體工作人員深化企業(yè)改革，解決包括企業(yè)管理、經(jīng)營(yíng)發(fā)展解決好職工切身利益在內的一系列問(wèn)題，促進(jìn)企業(yè)健康長(cháng)遠發(fā)展。
在此，我有信心和班子成員一道，廣泛采納大家好的建議，融入到我們企業(yè)改革的各項管理辦法中去，完善經(jīng)營(yíng)戰略，一心為公、廉潔自律、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新、奮發(fā)進(jìn)取，為公司在XX年里奪取更加輝煌的業(yè)績(jì)而努力奮斗!
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