【熱門(mén)】崗位說(shuō)明書(shū)

崗位說(shuō)明書(shū)1

　　崗位名稱(chēng)：出納

　　所在部門(mén)：財務(wù)部

　　直接上級：財務(wù)經(jīng)理

　　崗位目標：公司現金流管理及良好運作

　　崗位職責：

　　1.公司現金的管理及調配

　　2.做好日常收支工作及記賬工作

　　3.配合會(huì )計做好每月憑證的錄入及審核工作

　　4.每月工資核算及發(fā)放工作

　　主要資質(zhì)要求：

　　1.一年以上財會(huì )工作經(jīng)驗，熟悉財會(huì )技能

　　2.熟練運用財務(wù)軟件

　　3.中專(zhuān)以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷

　　個(gè)性要求：

　　1.認同公司和產(chǎn)品價(jià)值觀(guān)

　　2.為人正直、責任心強

　　3.審慎細致

　　需培訓課程：

　　1.產(chǎn)品知識

　　2.企業(yè)文化

　　3.財會(huì )技能

崗位說(shuō)明書(shū)2

　　一、在經(jīng)理、副經(jīng)理領(lǐng)導下，制定公司年度、月度供銷(xiāo)計劃，并組織實(shí)施定期報告。

　　二、負責督促和檢查各班、組，執行生產(chǎn)工藝情況和安全操作情況。保證完成公司下達的生產(chǎn)指標和產(chǎn)品質(zhì)量要求。

　　三、機動(dòng)靈活處理生產(chǎn)中出現的各種問(wèn)題，采取切實(shí)有效措施，確保安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。

　　四、搞好設備管理和維護保養，經(jīng)常保持良好狀態(tài)。

　　五、負責車(chē)輛調度、保證生產(chǎn)物資進(jìn)出和生產(chǎn)用原輔材料的供應及產(chǎn)品銷(xiāo)售工作，確保學(xué)校用車(chē)和公用車(chē)兩不誤。

　　六、采購原輔材料，搞好生產(chǎn)統計和庫存物資的管理工作，保證做到賬物相符。

　　七、負責全公司人員考勤，及時(shí)匯總上報。

崗位說(shuō)明書(shū)3

　　一、嚴格遵守倉庫保管制度，進(jìn)倉貨物驗收手續完善，物資堆放位置清楚，整齊，賬物相符。

　　二、貨物出倉要按規定，憑出倉單出倉，并嚴格按產(chǎn)品名稱(chēng)、數量發(fā)放。

　　三、按期盤(pán)點(diǎn)庫存，及時(shí)提出庫存數和進(jìn)貨計劃單，保證生產(chǎn)流程正常進(jìn)行。

　　四、搞好經(jīng)濟核算工作，積極開(kāi)展修舊利廢和節支工作。

　　五、加強安全保衛工作，倉庫要加鎖，下班時(shí)要關(guān)好門(mén)窗，無(wú)關(guān)人員嚴禁入內，倉庫內禁止煙火。

　　六、端正服務(wù)態(tài)度，積極、主動(dòng)、及時(shí)為生產(chǎn)部門(mén)服務(wù)。

崗位說(shuō)明書(shū)4

　　總經(jīng)理：

　　直接上級：董事會(huì )

　　1.制定戰略與計劃：依據公司發(fā)展戰略規劃，制定公司年度經(jīng)營(yíng)管理計劃，報董事會(huì )審批，公司崗位說(shuō)明書(shū)。

　　2.分解指標：根據董事會(huì )下達的年度經(jīng)營(yíng)管理計劃，分解年度指標，通過(guò)組織協(xié)調，授權各分管部門(mén)組織實(shí)施，確保年度經(jīng)營(yíng)指標的全面落實(shí)。

　　3.監督檢查：負責召集辦公會(huì )，通過(guò)各部門(mén)的工作報告，監督檢查經(jīng)營(yíng)管理項目的執行情況和公司財務(wù)收支計劃的執行結果，提出有效的糾正措施，確保年度經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現。

　　4.目標修正：依據市場(chǎng)環(huán)境的變化趨勢和公司內出現的問(wèn)題，召集經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)題決策會(huì )議，對經(jīng)營(yíng)目標和經(jīng)營(yíng)管理措施提出調整、修訂方案，重大調整方案，如新的業(yè)務(wù)方向選擇，組織管理體制的變革等，報董事會(huì )審批后組織實(shí)施。

　　5.專(zhuān)題匯報：負責定期參加董事會(huì )會(huì )議，對公司年度經(jīng)營(yíng)管理計劃執行情況和重大經(jīng)營(yíng)管理項目的實(shí)施情況作出專(zhuān)題匯報，以確保公司各項工作得到董事會(huì )的認可和支持，管理制度《公司崗位說(shuō)明書(shū)》。

　　6.資源管理：依據現代企業(yè)管理規范，全面管理、調配全公司資源，負責審批人、財、物、信息、市場(chǎng)與項目管理的重大決策和經(jīng)營(yíng)管理模式變革的方案，并確定專(zhuān)人落實(shí)實(shí)施，納入公司規范管理的渠道。

　　7.員工管理：負責高層管理人員的培訓、指導，并通過(guò)逐級負責的原則，全面提升公司員工素的素質(zhì)，開(kāi)發(fā)人力資源，提高人力資源的市場(chǎng)競爭力。

　　副總經(jīng)理：

　　直接上級：總經(jīng)理

　　1.在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下抓好分管工作；并負責分管工作的組織實(shí)施、檢查和考核。

　　2.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰略規劃、經(jīng)營(yíng)計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃。

　　3.協(xié)調主管部門(mén)與其它部門(mén)之間的關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統一、高效的組織體系和工作機制。

　　4.熟悉和掌握公司的情況，及時(shí)向總經(jīng)理反映，提出意見(jiàn)和建議。

　　5.負責審核合同、保險等相關(guān)簽訂事宜。

　　6.公司介紹信、證明的使用管理。

　　7.負責公司內、外文件的收發(fā)、登記、下達和歸檔工作。

　　8.兼任公司監察工作，對公司物資采購、活動(dòng)支出等開(kāi)支項目進(jìn)行監察。

　　9.承擔公司對外行政性接待工作以及對上級機構、政府部門(mén)的來(lái)訪(fǎng)、接待工作等；處理公司各類(lèi)外事工作，包括起草、制定各類(lèi)綜合性外事工作計劃、組織對外聯(lián)絡(luò )和協(xié)調工作。

　　10.負責公司員工活動(dòng)的策劃和組織。

　　11.在總經(jīng)理缺席時(shí)，受托代行總經(jīng)理開(kāi)展工作。

　　12.根據工作需要，完成領(lǐng)導交代的其它工作。

　　總經(jīng)理助理：

　　直接上級：總經(jīng)理

　　1.在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責協(xié)調公司各部門(mén)工作，努力當好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用。

　　2.在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)。

　　3.協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總經(jīng)理決策。

　　4.重點(diǎn)分管公司人力資源部，協(xié)助總經(jīng)理設計并完善公司人力資源結構；強化公司人力資源儲備和日常招聘工作；制訂并完善公司各項管理及績(jì)效考核制度。為公司快速發(fā)展提供戰略性的人力資源管理和決策依據。

　　5.重點(diǎn)分管公司行政部，協(xié)助總經(jīng)理管理及協(xié)調工作，負責公司章程的起草、設立；根據領(lǐng)導指示或辦公會(huì )議決定，組織制定公司行政綜合性規章制度。

　　6.根據工作需要，完成領(lǐng)導交代的其它工作。

　　營(yíng)銷(xiāo)總監：

　　直接上級：總經(jīng)理

　　參與制定公司營(yíng)銷(xiāo)戰略，總體營(yíng)銷(xiāo)方案的設計和建立，營(yíng)銷(xiāo)計劃的制定和推進(jìn)。

崗位說(shuō)明書(shū)5

　　崗位職責：

　　1、負責工程維修部電焊、安裝等日常工作；

　　2、會(huì )亞弧焊，能焊接不銹鋼、鋁等材料。

　　任職資格：

　　1、技校以上學(xué)歷；

　　2、五年以上相關(guān)電焊，鉚焊經(jīng)驗；

　　3、持焊工操作證；

　　4、能吃苦耐勞。

崗位說(shuō)明書(shū)6

　　校長(cháng)是指國家教育行政部門(mén)或其他辦學(xué)機構管理部門(mén)任命的學(xué)校行政負責人，綜理全校的校務(wù)，對外代表學(xué)校，對內主持校務(wù)。

　　校長(cháng)崗位職責

　　1、制定和審議學(xué)校建設與長(cháng)遠發(fā)展規劃、行政工作年度計劃和工作總結，組織擬定及修改全校性規章制度;

　　2、審議學(xué)校行政機構的建立和調整，決定學(xué)校教學(xué)、科校園規劃建設等行政管理工作中的重要問(wèn)題，主持全校性行政重要會(huì )議，聽(tīng)取行政職能部門(mén)關(guān)于重要工作的匯報;

　　3、協(xié)調學(xué)校對外整體形象宣傳和外聯(lián)工作，接待學(xué)校有關(guān)的重要來(lái)賓，參加各類(lèi)禮儀活動(dòng);

　　4、計劃和促進(jìn)體育競賽和社會(huì )、文化、娛樂(lè )活動(dòng);

　　5、負責組織協(xié)調重要活動(dòng)的組織、協(xié)調和落實(shí);

　　6、審議學(xué)校的經(jīng)費預算、決算及重要的經(jīng)費開(kāi)支計劃、管理、控制預算，審定學(xué)雜費的征收項目，指導獎學(xué)金、研究基金和貸款項目;

　　7、審議招生計劃;簽署有關(guān)學(xué)校文件、簽定與學(xué)校有關(guān)的協(xié)議、合同;簽發(fā)畢業(yè)證書(shū);

　　8、負責全校性綜合統計的管理和上報工作;

　　9、審定教職工的工作調動(dòng)，決定教授的聘用和解聘，審定教職工和學(xué)生的處分;

　　10、進(jìn)行教學(xué)和科研等學(xué)術(shù)活動(dòng)。

　　校長(cháng)崗位要求

　　1、具有較強的管理能力以及協(xié)調能力;

　　2、具有較強的交際、溝通能力;

　　3、掌握教育制度和教學(xué)規律;

　　4、掌握一定的心理學(xué)知識;

　　5、掌握一定的法律知識;

　　6、擁有一定的學(xué)歷。

　　校長(cháng)關(guān)鍵技能

　　專(zhuān)業(yè)能力

　　駕馭全局工作科學(xué)管理應對突發(fā)事件知人善任自我約束

　　個(gè)人能力

　　語(yǔ)言表達親和能力統帥能力

　　校長(cháng)升職空間

　　校長(cháng)→管理人員/教育行政部門(mén)官員

　　校長(cháng)薪情概況

　　1年經(jīng)驗￥6000.00

　　2年經(jīng)驗￥6800.00

　　3年經(jīng)驗￥9100.00

　　5年經(jīng)驗￥11700.00

　　校長(cháng)工作內容

　　1、全面貫徹教育方針，執行上級主管部門(mén)的決定，積極推行素質(zhì)教育，依法治校，主持全校行政工作;

　　2、辦學(xué)思想明確，組織制定學(xué)校發(fā)展規劃和學(xué)年、學(xué)期工作目標和計劃，并督促檢查規劃和計劃的執行，定期作出工作總結，提出改進(jìn)學(xué)校工作的措施和意見(jiàn);

　　3、加強教職工隊伍建設，負責全校教師的聘用、選拔和培訓等人事管理工作;

　　4、全面負責學(xué)校教育教學(xué)、教科研、德育、總務(wù)工作、指導工會(huì )、共青團、學(xué)生會(huì )群團組織的工作，充分發(fā)揮各部門(mén)在學(xué)校工作中的作用;

　　5、保障教代會(huì )和工會(huì )正確行使職權;

　　6、改善辦學(xué)條件，優(yōu)化育人環(huán)境，為師生創(chuàng )造良好的學(xué)習和工作條件;

　　7、審定學(xué)校招生計劃;簽署有關(guān)學(xué)校文件、簽定與學(xué)校有關(guān)的協(xié)議、合同;簽發(fā)畢業(yè)證書(shū)，代表學(xué)校向教育行政部門(mén)和有關(guān)職能部門(mén)請示和報告工作。

崗位說(shuō)明書(shū)7

　　崗位職責：

　　1、執行對叉車(chē)的日常檢查及維護工作；

　　2、操作叉式升降機,輔助車(chē)間其他工人完成制造任務(wù)；

　　3、按照當班管理人員的工作安排，依照貨物入庫單，按照要求在確保安全的情況下操作叉車(chē)對貨物進(jìn)行叉舉作業(yè)；

　　4、核對貨物標示，確保裝、卸、堆存信息的準確登記，保證帳物的一致性。

　　任職資格：

　　1、中專(zhuān)或高中以上學(xué)歷,機械、維修等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持叉車(chē)證；

　　2、一年以上叉車(chē)駕駛或維修經(jīng)驗；

　　3、穩重、細心、敬業(yè)、吃苦耐勞、責任心強。

崗位說(shuō)明書(shū)8

　　1、負責客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)項目的方案策劃，包括策略性方案的協(xié)助和建議，執行方案的細化，周期性的結案報告，并參與提案流程;

　　2、與客戶(hù)部加強溝通，及時(shí)、準確、清晰的理解客戶(hù)思路，并完成策劃任務(wù);

　　3、知悉方案執行的細節，與客戶(hù)部加強溝通協(xié)作，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并優(yōu)化方案;

　　4、在項目執行時(shí)，根據工作進(jìn)度，配合客戶(hù)部門(mén)完成執行的具體工作;

　　5、保持與直屬領(lǐng)導的暢通溝通，保證策劃任務(wù)按時(shí)完成;

　　6、了解互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)的各種形式，特別是社會(huì )化媒體，及網(wǎng)絡(luò )新技術(shù)的`應用，對于80-90后的消費者有一定的洞察和了解。

崗位說(shuō)明書(shū)9

　　1、 車(chē)間主任工作對生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)負責。負責組織車(chē)間生產(chǎn)管理，完成生產(chǎn)任務(wù)，中試車(chē)間負責新產(chǎn)品的試車(chē)，車(chē)間工藝的優(yōu)化、成熟

　　2、 負責安全、質(zhì)量管理，保質(zhì)保量、安全生產(chǎn)

　　3、 負責生產(chǎn)設備各產(chǎn)品間的協(xié)調工作

　　4、 負責車(chē)間的工藝、安全、勞動(dòng)紀律、文明衛生的考核工作；搞好技術(shù)學(xué)習和崗位練兵，結合生產(chǎn)現狀提出改進(jìn)工藝、設備和管理的合理化建議

　　5、 熟練掌握本車(chē)間的操作規程和安全防護措施； 處理車(chē)間突發(fā)性事故

　　6、 加強設備維護保養

　　7、 負責貫徹執行各項規章制度； 組織車(chē)間成員學(xué)習，提高操作技能

　　8、 及時(shí)參加、召開(kāi)車(chē)間各會(huì )議，認真傳達、通報公司各項政策和決定

　　9、 協(xié)調與本車(chē)間生產(chǎn)相關(guān)的各部門(mén)，保證生產(chǎn)進(jìn)度

　　10、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)

崗位說(shuō)明書(shū)10

　　1、遵守財務(wù)工作職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)、工作勤奮努力、認真負責、服務(wù)熱情周到。

　　2、熟悉國家和工會(huì )的財經(jīng)法律法規。辦理會(huì )計事務(wù)能做到實(shí)事求是，客觀(guān)公正。

　　3、負責辦理現金收付業(yè)務(wù)，做到收付準確，唱收唱付，當面點(diǎn)清。根據經(jīng)審批的原始憑證支付現金，發(fā)現錯誤及時(shí)向會(huì )計人員提出糾正。業(yè)務(wù)完畢后及時(shí)制單及時(shí)傳遞憑證。

　　4、登記手工銀行存款日記賬，現金日記賬。做到登記及時(shí)準確，日清月結，按時(shí)對賬，賬款相符。

　　5、按有關(guān)規定妥善保管現金、支票和其它有價(jià)證券。確保資金安全�，F金收入及時(shí)交存，嚴禁超限額保管現金和白條抵庫。

　　6、嚴格按規定保管和使用印章，做到專(zhuān)人保管，專(zhuān)人負責，使用審批登記，嚴禁擅自使用印章。

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

崗位說(shuō)明書(shū)11

　　崗位職責：

　　1、負責從事法律合同的撰寫(xiě)和審核等工作；

　　2、負責處理內部或外部有關(guān)法律事務(wù)；

　　3、負責起草或審核公司相關(guān)的法律文件；

　　4、負責為其他部門(mén)提供法律支持；

　　5、負責參與重大項目、合同談判工作；

　　6、負責協(xié)助完成公司架構重組和上市；

　　7、負責對訴訟或跟公司相關(guān)的案件進(jìn)行分析。

　　任職資格：

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，法學(xué)或經(jīng)濟法等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有律師資格者優(yōu)先；

　　2、精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權法方面的法律法規；

　　3、熟悉企業(yè)合資、收購、商務(wù)談判、合同審核等相關(guān)法律問(wèn)題；

　　4、能夠承擔一定的工作壓力，適應能力強；

　　5、具有踏實(shí)細致的工作作風(fēng)、良好的溝通能力和團隊合作精神；

　　6、思維嚴謹、做事認真、能承受很強的工作壓力。

崗位說(shuō)明書(shū)12

　　職務(wù)名稱(chēng)：

　　行政人事專(zhuān)員

　　所屬部門(mén)：

　　行政部

　　直接上司：

　　辦公室主任

　　直接下屬：

　　前臺

　　崗位職能：

　　職業(yè)發(fā)展：

　　辦公室主任、人資經(jīng)理

　　崗位職責：

　　1、負責各類(lèi)重要文件的保管

　　2、負責員工的入職報到、轉正、調動(dòng)、離職手續辦理；

　　3、負責員工資料的錄入、整理和歸檔工作；

　　4、協(xié)助領(lǐng)導組織實(shí)施員工培訓及相關(guān)資料的收集整理；

　　5、協(xié)助領(lǐng)導做好員工績(jì)效考核、考勤統計、人員資料庫統計等；

　　6、按照公司招聘管理流程和審批流程、崗位職責、任職要求組織招聘工作，做好簡(jiǎn)歷甄選，安排面試

　　7、負責各項人事報表的填報及上報

　　8、負責公司辦公場(chǎng)所的室內外綠化、盆景狀況的檢查監督，保證舒適良好的工作氛圍

　　9、負責各類(lèi)辦公用品的編制、保管，每月清點(diǎn)，年終盤(pán)存統計，做到入庫有驗收、出庫有手續，保證帳實(shí)相符

　　10、負責低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的繳回。

　　協(xié)助總經(jīng)理制定樣品室管理制度的制定與實(shí)施

　　11、負責樣品室的日常管理，樣衣的編制，及出庫、入庫的手續辦理

　　12、負責下班時(shí)對整個(gè)辦公區的巡視，查看門(mén)窗、水機電源、電腦電源等、關(guān)閉情況

　　13、完成各項勤雜、采購工作。

　　14、負責組織各部門(mén)的信息傳遞工作，保證各部門(mén)信息溝通順暢；協(xié)調各部門(mén)的工作行為，使工作流程順暢，實(shí)現共同的戰略目標；

　　15、負責公司各種會(huì )議的籌備、組織工作，做好會(huì )議記錄紀要。

　　16、負責組織公司企業(yè)文化建設，提煉和宣傳企業(yè)理念，舉辦各種活動(dòng)，促進(jìn)員工凝聚力。

　　17、組織收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助公司領(lǐng)導協(xié)調各部門(mén)之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握公司主要活動(dòng)情況，為公司領(lǐng)導決策提供意見(jiàn)和建議。

　　18、領(lǐng)導安排的其他工作。

　　任職資格：

　　220—30周歲，正規大專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上人事、行政工作經(jīng)驗，掌握現代人力資源管理理念；性格開(kāi)朗活潑，負有熱情；工作積極主動(dòng)，具備較強的責任心和事業(yè)心。

崗位說(shuō)明書(shū)13

　　1. 根據操作指導書(shū)完成本崗位的開(kāi)停車(chē)、日常操作和巡檢，完成本班的生產(chǎn)任務(wù)。

　　2. 遵守并執行職業(yè)安全、健康、環(huán)保和質(zhì)量規定，負責安全設施的檢查，負責檢維修的工藝安全確認和安全措施落實(shí)。

　　3. 負責異常情況/事故的處理并及時(shí)匯報。

　　4. 參加培訓，并配合班組完成新員工培訓工作。

　　5. 完成上級安排的其他任務(wù)。

崗位說(shuō)明書(shū)14

　　崗位職責：

　　1、主要從事芯片(CPU，Layer2/3Switch，GE-PON，VDSL，WirelessLAN)功能的調查，芯片質(zhì)量的測試、評估工作；

　　2、硬件相關(guān)驅動(dòng)程序、網(wǎng)絡(luò )協(xié)議、嵌入式系統軟件抽象層等方面的軟件開(kāi)發(fā)；

　　3、負責智能設備軟件設計與開(kāi)發(fā)；

　　4、負責WinCE驅動(dòng)開(kāi)發(fā)。

　　任職資格：

　　1、本科學(xué)歷以上，3年以上實(shí)際工作經(jīng)驗，25歲-30歲；

　　2、能運用英語(yǔ)進(jìn)行會(huì )話(huà)；

　　3、有嵌入式系統軟件（BSP，Driver等低層）的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗（EmbeddedOS:Real-TimeLinux，VxWorks，Nuclears等）；

　　4、有在UNIX系統下用C語(yǔ)言進(jìn)行開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗且實(shí)際工作使用3年以上；

　　5、有芯片功能的調查，芯片質(zhì)量的測試、評估工作經(jīng)驗。

崗位說(shuō)明書(shū)15

　　1、負責全廠(chǎng)電氣設備的管理工作，監督電氣動(dòng)力設備的正確使用和正常運行;

　　2、合理安排電工工作，及時(shí)組織做好生產(chǎn)所用電器的安裝、檢修與維修工作;

　　3、解決電氣、動(dòng)力設備運行中的技術(shù)問(wèn)題，并對電工在技術(shù)和業(yè)務(wù)上進(jìn)行指導和培訓，領(lǐng)導班組成員熟悉、掌握專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，不斷提高維修水平和技能;

　　4、監督、檢查各單位正確、合理地使用電源，掌握和了解用電的消耗情況，并作好各車(chē)間用電消耗記錄;

　　5、參加檢查電路、動(dòng)力設備的技術(shù)完好狀態(tài)，對不完好的電氣設備提出檢修計劃并組織實(shí)施;

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