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車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用
在如今這個(gè)年代,申請書(shū)與我們的生活息息相關(guān),寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意內容的完整。你還在為寫(xiě)申請書(shū)而苦惱嗎?以下是小編為大家整理的車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用1
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
我自20xx年11月進(jìn)入公司以來(lái),至今已近三年,期間一直擔任資料員職務(wù),本著(zhù)以司為家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人能力也在不斷的提升和進(jìn)步,這段共同成長(cháng)的歲月里,使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,感謝公司領(lǐng)
導對我的栽培與幫助。
現本人已近而立之年,結婚、供房等所帶來(lái)的資金壓力,實(shí)如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月僅2500元,而廣州市本就消費水平極高,每月收入僅能自給,心中不免哀傷,但想到公司一向愛(ài)護員工的傳統,心中便有了一直走下去的希望。
基于對公司的熱愛(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于現在的工作職責和工作強度,我希望公司能將我的.工資提高1000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現于工作之中。
人追求的目標越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請,希望公司能將我個(gè)人工資提高到3500元整。
也請公司領(lǐng)導放心,無(wú)論申請成功與否,本人仍會(huì )一如既往的、用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應該做到的。期待您的答復!
車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用2
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
我叫XXX,是公司XX部門(mén)的,從XX時(shí)間進(jìn)入公司到現在整整XX時(shí)間了,在公司任職的時(shí)間內,公司對的我的幫助和給我的工作環(huán)境我都很滿(mǎn)意,而自己也在滿(mǎn)意的工作環(huán)境中去用心做好本職工作的同時(shí)不忘時(shí)刻提高自己,無(wú)論是工作能力還是工作熱情,我都在積極的融入公司的工作氛圍,真實(shí)的感受公司企業(yè)文化。
在工作中,我自認為兢兢業(yè)業(yè),努力扮演好自己在工作中的角色,用實(shí)際行動(dòng)去兌現公司對我的肯定和支持,無(wú)論從上班時(shí)間還是工作內容,我從各方面都要求自己做到最好的一面,體現良好的自我價(jià)值。
經(jīng)過(guò)自己的不懈努力和在適應公司工作生活的過(guò)程中,自己明顯感覺(jué)到了在公司的環(huán)境中的成長(cháng)和改變,工作能力也有了進(jìn)一步的提升,從而更能有效而合理的安排和規劃自己的職業(yè)生涯,以及能更好的為公司的壯大做出自己的一份貢獻。
在自己質(zhì)變的同時(shí),公司也在發(fā)生變化,個(gè)人能力提升也是需要公司的支持和關(guān)心,所以我想從個(gè)人的生活方面也得到和自己在公司的提高一樣,有些變化,希望公司能在我的`工資方面公司能給與相應的提升,我的設想工資是XXX,希望能得到公司的支持與理解,我也將會(huì )在一如既往的努力工作中讓公司感受我的進(jìn)步。
希望我的申請能得到公司的認可和同意,如有什么需要溝通的地方我也隨時(shí)準備配合公司的想法和意見(jiàn)。
車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用3
尊敬的公司領(lǐng)導:
您們好!
我是去年9月份進(jìn)入xx公司的,自進(jìn)入公司以來(lái),我始終抱著(zhù)“要做就做最好”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作中,認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美。我在公司從事的是質(zhì)量工程師的工作,主要負責產(chǎn)品檢驗標準的制訂、檢驗過(guò)程作業(yè)指導書(shū)的編寫(xiě)、生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量異常的處理、外部客戶(hù)投訴的處理及質(zhì)量分析等工作。進(jìn)入公司后我發(fā)現品管部的檢驗人員基本技能普遍偏弱,于是我利用自身積累的工作經(jīng)驗對他們進(jìn)行逐一的培訓,在工作中幫助他們解決遇到的質(zhì)量難題,并編制了產(chǎn)品檢驗標準,統一了大家對公司的油封、氣封、膜片、雜件等主要產(chǎn)品的尺寸、外觀(guān)檢測標準的認識。在培訓的同時(shí),我也利用各種渠道向公司各部門(mén)同事學(xué)習,豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識和工作技能。在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的領(lǐng)導及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的.每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。今年年初隨著(zhù)公司對品管部的人事調整,我的工作職責范圍和工作量也相應地增加,工作強度不斷加大。除以前負責的工作任務(wù)外,我新增了供應商管理、量具管理、部門(mén)人員管理(進(jìn)料、過(guò)程、全檢、精測)、人員考核及工作檢查、日常報表審核及月度報表編制?為了將這些繁重的工作逐一理順,我不得不犧牲自己的休息時(shí)間,經(jīng)常加班加點(diǎn)到深夜。在自己的辛勤努力和部門(mén)同事的配合下,品管部的質(zhì)量預防、報警功能大大增強,并與公司的技術(shù)、制造部門(mén)一起解決了很多產(chǎn)品長(cháng)期廢品率偏高的現象:如氟膠油封的裂口、粘模,氣封產(chǎn)品的缺膠、粘接不良,膜片的二段粘污漬等。能通過(guò)自己的努力,使公司的質(zhì)量問(wèn)題得到改善,質(zhì)量水平得到提升,這是一名質(zhì)量管理人員的榮幸,所以雖然在xx工作很累,但是我累并快樂(lè )著(zhù)。
相比工作上的豐盛,我的工資就顯得單薄多了。在我們所處的城市,以我目前的職位和工作資歷,平均工資都在xxxx元以上。所以鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您們提出加薪申請,申請從20xx年8月起工資提升到xxxx元/月(稅后)。
薪資是衡量工作價(jià)值的最佳標準。薪資的高低直接決定了員工工作績(jì)效和質(zhì)量的高低,以及工作心情的好壞。從某種程度上說(shuō),一份好的薪資給員工帶來(lái)的是強大的激勵,也帶動(dòng)了工作積極性;反之增加怠工情緒,影響工作效率和收益,最終影響企業(yè)潛能的開(kāi)發(fā)。我相信對于有一定能力和執行力的員工,老板是不會(huì )吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂(yōu),安心為企業(yè)服務(wù)。
當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!
期待公司的答復。
車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用4
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
在您百忙之中有件個(gè)人的事情想耽誤你點(diǎn)時(shí)間。
我是在今年xx月xx日加入公司的,在這將近一年的時(shí)間里,在您和同事們的幫助下,我虛心學(xué)習、踏實(shí)工作,已經(jīng)能夠出色的完成公司交付的各項工作任務(wù)。
工作以來(lái),我敬職敬業(yè),嚴格遵守公司各項規章制度。
在工作上我任勞任怨,保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。目前,我從事著(zhù)部門(mén)的三種工作:
一、財務(wù)工作;這是我應聘的本職工作,該項工作的重點(diǎn)就是:
1、每天要做出銷(xiāo)售信息表、個(gè)人銷(xiāo)量表、市場(chǎng)日報表、費用一覽表。
2、物流的對賬單對賬。
4、對市場(chǎng)二部的各項費用進(jìn)行支付、核算、監督,整理原始憑證,利用原始憑證做報銷(xiāo)單,做月份費用明細表。
5、每周做出部門(mén)的財務(wù)狀況分析表。
6、月末,計算提成,根據考勤計算并發(fā)放工資。做個(gè)人回款明細表,與各服務(wù)代表進(jìn)行核對。
7、根據報銷(xiāo)單制作記賬憑證,做科目匯總表,登記庫存商品明細賬、總賬,每月與公司財務(wù)室進(jìn)行對賬,月份費用沖銷(xiāo)借據,做年度月份費用對比表。
8、整理上個(gè)月的財務(wù)資料,進(jìn)行分類(lèi)歸檔。
9、填寫(xiě)員工月報表、員工自評表。統計消費者地域分布表。計劃下月收入、成本、費用。
10、開(kāi)具出庫單,開(kāi)具發(fā)票,做績(jì)效考核用的`月報等其他財務(wù)工作。
二、倉管工作;倉管的工作雖然種類(lèi)較少,但大都是量大、占用時(shí)間較多的。
1、負責每天的包貨、發(fā)貨,特別是郵件,要自己打印郵單并報送郵件信息。
2、登記每日出入庫統計表,統計銷(xiāo)量,盤(pán)點(diǎn)核對庫存商品數量。
3、聯(lián)系物流公司,處理異常件、回款問(wèn)題。
三、數據庫的管理;數據庫管理是一件比較精細的工作,需要耐心和細心才能保證客戶(hù)資料的完整、精確、實(shí)用。在這方面主要是以下工作內容:
1、客戶(hù)資料的錄入,包含發(fā)貨的、發(fā)書(shū)的、以及網(wǎng)上咨詢(xún)的客戶(hù)資料。
2、客戶(hù)資料的查詢(xún),各服務(wù)代表都有可能接到其他代表服務(wù)的客戶(hù),這就需要通過(guò)查詢(xún)判斷客戶(hù)的歸屬,是每天必做的工作。
3、客戶(hù)資料的再分配,由于部門(mén)在發(fā)展,各服務(wù)代表的精力是有限的,每月能服務(wù)的客戶(hù)量也是一定的,這就需要部門(mén)不斷補充新人,來(lái)對其他服務(wù)人員服務(wù)不過(guò)來(lái)的客戶(hù)進(jìn)行后期跟蹤服務(wù),就需要不斷的進(jìn)行舊有客戶(hù)資料的再分配。
工作的量大、繁雜使我經(jīng)常感覺(jué)自己肩頭的壓力,這些我都可以通過(guò)每天中午的加班以及周末的值班來(lái)進(jìn)行緩解,但經(jīng)濟的負擔卻讓我有些擔憂(yōu)。
現在社會(huì )上通貨膨脹在不斷加劇,物價(jià)在不斷的上漲,本地的最低工資水平在本年度也上漲了xx元,我覺(jué)得我現有的工資水平已經(jīng)不足以支撐我的生活,因此,我懇請公司能夠給予適當的加薪,讓我能都從經(jīng)濟負擔中解脫出來(lái),能夠有更多的時(shí)間和精力來(lái)處理公司的工作。
工作中我也存在著(zhù)很多缺點(diǎn),業(yè)務(wù)上、能力上和公司的很多同事相差很遠,不過(guò)我相信通過(guò)您及同事的幫助,自己的努力,我會(huì )徹底改正這些缺點(diǎn)。我會(huì )更加珍惜今后的時(shí)間,不斷充實(shí)自我、豐富自我、完善自我。相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來(lái)更多的成功!我會(huì )為公司更多更好的貢獻自己的力量。
車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用5
尊敬的領(lǐng)導:
你好!
隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的本事也在不斷的提升和提高。來(lái)到xx已經(jīng)有2年多了,這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感激公司領(lǐng)導對我的栽培和幫忙,我十分的信任你們;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于此刻的工作職責范圍和工作強度,我期望您能對我的薪資予以調整。
我是農民家的孩子,家境很一般,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,恨不能飛身?yè)跞照陉幐改,我已成人應當承擔養家糊口之重擔,但目前收入低薄。雖然xx(城市)的消費水平不是很高,我依然省吃檢用,但每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。
人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平的。也許您此刻還不能同意我這個(gè)申請,但我會(huì )一如既往的努力工作,做好每一件事。
如果公司領(lǐng)導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達加薪的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見(jiàn)或提議,讓我今后有一個(gè)努力的'方向和目標,在提升自身能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。
在那里我不用說(shuō)自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,雖然您不是我的直接領(lǐng)導,但這些您也應當十分清楚的了解,您甚至能夠從其他員工們那里得到對我的評價(jià)。提出對薪金的調整,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會(huì )我的本意,我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。我相信,只要付出,就會(huì )有收獲!
也請您放心,如果公司不予研究,我仍然會(huì )像以前一樣,用進(jìn)取的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )所以怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應當做到的。
期待您的答復。
車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用6
公司領(lǐng)導:
您好!
我自去年四月份有幸進(jìn)入公司以來(lái),已有一年,期間一直擔任XX職務(wù)。抱著(zhù)xx是我家,繁榮大家樂(lè )的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個(gè)人工作技術(shù)同時(shí),有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我輩之幸。
公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無(wú)味,卻不敢不不效死力,心中別無(wú)它法,只愿公司興旺發(fā)達。
我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養我成人,養育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,心如刀割恨不能飛身?yè)跞照陉幐改,我已成人應該承擔養家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月只有三千,而城本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾煙酒不近女色,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。
但想到公司一向有愛(ài)撫員工的傳統,我便有如大海中見(jiàn)浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的希望,公司領(lǐng)導均比我年長(cháng),或為長(cháng)輩或為兄長(cháng),游子之心必然能深切體會(huì ),護犢之情只會(huì )尤然而生。如能將我的.工資提高六百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現于工作之中。
所以我正式提出申請,希望公司將我個(gè)人工資提高到3600整,希望領(lǐng)導能給予批準。
謝謝
車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用7
經(jīng)理好:
隨著(zhù)我公司不斷發(fā)展,我個(gè)人能力也在不斷提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導對我栽培和幫助。
我是XX年3月進(jìn)入公司,首先感謝公司領(lǐng)導對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。使我迅速融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xxxx公司以來(lái),始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任,因為您是我直接領(lǐng)導,這些您應該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價(jià)。
我相信,只要付出,就會(huì )有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導對我申請能夠加以重視。如果公司領(lǐng)導認為我現在工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力方向和目標,在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,向更高目標邁進(jìn)。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極、認真負責態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這不是我惟一追求。此致敬禮
車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用8
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
本人于20xx年10月9日應聘到本公司以來(lái),任職技術(shù)部設計員工作已有1年零1個(gè)月。隨著(zhù)企業(yè)的不斷發(fā)展,我個(gè)人能力也在不斷的提升,在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對企業(yè)及很多公司各級同事產(chǎn)生了深厚的感情,社會(huì )經(jīng)驗及工作業(yè)務(wù)能力也有非常大的提高。感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。由于現階段隨著(zhù)物價(jià)水平的提高,生活成本相應的增加。為維持正常的個(gè)人開(kāi)銷(xiāo),恰逢11月份的調薪機會(huì ),本人申請給予調薪,望領(lǐng)導予以批準。
在加入公司的這一年中,隨著(zhù)工作的開(kāi)展和我不斷的學(xué)習,我對公司產(chǎn)品結構以及產(chǎn)品制造工藝有了非常清楚的'認識。
本人是機械類(lèi)數控專(zhuān)業(yè)畢業(yè),并同時(shí)擁有著(zhù)本專(zhuān)業(yè)助理工程師職稱(chēng)和全國機械數控工藝員證書(shū),對于各種機械設備包括數控設備的原理了解得都很深刻,因此在木工車(chē)間沒(méi)有技術(shù)員的近階段,我默默兼任了木工車(chē)間工藝員的工作,每當木工車(chē)間在生產(chǎn)過(guò)程中出現了工藝問(wèn)題,我都會(huì )主動(dòng)的給予幫助和現場(chǎng)指導,每次均可以圓滿(mǎn)解決問(wèn)題。同時(shí)木工車(chē)間的加工中心在生產(chǎn)制造過(guò)程中遇到的所有樣式獨特和比較難的花型,其加工程序均由本人完成。本人所述的全部屬實(shí),領(lǐng)導可以通過(guò)一些車(chē)間班組長(cháng)來(lái)考證,望領(lǐng)導考察。
在xx年10月剛剛加入公司時(shí),為我定的標準工資為1500元/月。因為我覺(jué)得真是有幸能得到公司總工(李工)的賞識,李工和行政部的沈經(jīng)理都跟我講讓我不要在乎開(kāi)始的工資待遇,學(xué)技術(shù)長(cháng)本事才是最重要的,于是我很快就簽定了勞動(dòng)合同。另外,后來(lái)我從公司員工手冊上了解到因工作需要加入公司虛擬網(wǎng)能享受話(huà)費補助,在公司工作期滿(mǎn)3個(gè)月后能享受公司的養老保險,我一直都未能享受到這些應該享受到的福利,我也提醒自己不要計較那么多,現在學(xué)技術(shù)積累經(jīng)驗才是最重要的。
公司員工手冊上有說(shuō)明每年5月與11月有定期調薪的機會(huì ),xx年5月我曾經(jīng)跟李工談及過(guò),但當時(shí)公司人員流動(dòng)較大,李工提到為我一人調薪可能會(huì )影響到其他人擔心會(huì )對公司人員的穩定不利,加上我尚在合同期內,讓我再等半年,于是我接受了李工的安排。而如今合同期已到,也恰逢11月,所以正式提出申請,希望基本工資是2500元/月。
根據現在物價(jià)水平的提高和勞動(dòng)力市場(chǎng)行情的變化,同時(shí)本人年齡也已有26周歲,正在處對象,個(gè)人壓力相當大,每個(gè)月除開(kāi)各項開(kāi)銷(xiāo)工資也所剩無(wú)幾,經(jīng)濟方面有了困難。但是我喜歡我們公司的工作氛圍和周?chē)耐,也想能夠長(cháng)期和穩定的在開(kāi)喜發(fā)展,能夠毫無(wú)顧慮的在這個(gè)大家庭里跟大家一起開(kāi)創(chuàng )事業(yè)。非常期望公司領(lǐng)導對我的申請、對我的困難能夠加以重視。
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及其數量和質(zhì)量還未能達到調薪的要求,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)和建議,讓我在今后的發(fā)展中有更加明確的努力方向和目標,在提升自己各方面能力的同時(shí)將工作做得更好,向更高的目標邁進(jìn)。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的個(gè)人素質(zhì)和修養要求我應該做到的。
車(chē)間工資加薪申請書(shū)通用9
尊敬的領(lǐng)導:
我是零售部商品專(zhuān)員xxx,自x年x月x日到公司入職至今已有x年。這x年里,我從一個(gè)對商品知識完全不了解,到現在能熟知商品大部分業(yè)務(wù),能在與同事、終端及相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調下完成各項日常工作;我知道這些都是公司給予的良好平臺,離不開(kāi)同事們的幫忙協(xié)助,更離不開(kāi)領(lǐng)導的栽培教育。
當初接觸到這個(gè)崗位,以為不就是給終端補發(fā)貨品,負責新品上柜及銷(xiāo)售跟蹤,這有何難,隨著(zhù)接觸的越來(lái)越深才感到并沒(méi)自己想象的容易。商品專(zhuān)員,它是一個(gè)服務(wù)型的崗位,可以說(shuō)是各終端的后勤保障,既然是后勤就要求注重細節,這一點(diǎn)我深有體會(huì )。例如門(mén)店補貨,有時(shí)某款貨品的其中一個(gè)尺碼門(mén)店倉庫已經(jīng)足夠,但門(mén)店補貨人員沒(méi)注意到而多補,這是不允許出現的,一開(kāi)始我從未留意過(guò)這一點(diǎn),直到發(fā)現門(mén)店貨品的某個(gè)尺碼數量增多,而門(mén)店又未及時(shí)銷(xiāo)售出庫,造成庫存積壓,這才意識到這一小細節。所以我立刻提醒門(mén)店,并且在日常終端補貨也留意起這一點(diǎn)。
有人說(shuō)商品專(zhuān)員這個(gè)崗位非常輕松,我覺(jué)得不是這樣。去年,xx店開(kāi)業(yè),由于終端POS系統因為一些因素遲遲未能用,十來(lái)天的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)只能記在手工單上,直到POS系統可以用,店長(cháng)把之前的業(yè)績(jì)在系統里輸進(jìn)了同一天。由于新店,不僅是店員,連店長(cháng)也是招聘過(guò)來(lái),她們對系統很不熟,加上輸單量多和相互沒(méi)打好招呼,最終好幾個(gè)人輪流輸單,導致大量單子重復,而她們也未在每一單后面備注相應日期,最終財務(wù)發(fā)現系統業(yè)績(jì)與迪索店匯到公司的款額嚴重對不上。最終讓xx店把十來(lái)天的手工單寄到公司,我則把系統業(yè)績(jì)清零,對著(zhù)手工單把每天的銷(xiāo)售一單一單的`手工輸入Excel表格,面對著(zhù)上百個(gè)貨號,真的讓人眼花,一不留神就會(huì )輸錯一個(gè)數字,不過(guò)最終還是成功輸完,確定每天的業(yè)績(jì)都與匯款額對上,才一一導入系統。
這期間,我很不想去理這些很亂的單子,因為它會(huì )導致工作量的增大和時(shí)間浪費;但是現在身在崗位,又怎能不管呢。最終我還是仔細輸完單子,把業(yè)績(jì)調整好。畢竟,每個(gè)人都會(huì )犯錯。所以堅持、不怕辛勞又是我從這一崗位學(xué)到的。
鑒于現在的工作職責范圍和工作強度的增加,希望公司領(lǐng)導能認真考慮從x月x日開(kāi)始將我個(gè)人工資提升至3000元;如提升,我將會(huì )更加全力以赴,反之,我也不會(huì )放棄,繼續努力。
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