幼兒園教師試用期聘用合同2篇

　　隨著(zhù)法律觀(guān)念的日漸普及，合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？以下是小編幫大家整理的幼兒園教師試用期聘用合同，希望能夠幫助到大家。

幼兒園教師試用期聘用合同1

　　招聘方（甲方）

　　受聘方（乙方）：姓名： 性別： 年齡： 身份證號：

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，簽訂本試用合同。

　　一、甲方聘用乙方，從事--------------工作，擔任---------------職務(wù)。

　　二、試用期：----------個(gè)月，從----------年---------月--------日最遲至---------年------月--------日止。

　　三、勞動(dòng)報酬：

　　1、 試用期內月工資人民幣-----------------------------------------元。

　　2、 工資按月支付，甲方于次月---10----日支付。

　　四、甲方為乙方提供工作設置和工作條件。

　　五、乙方的義務(wù)：

　　1、 應嚴格遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律；

　　2、 服從甲方的管理和指揮；

　　3、 必須嚴格保守甲方的.商業(yè)、技術(shù)機密。

　　六：有下列情況之一的，甲方可以解除試用其合同：

　　1、 乙方試用期間遲到3次以上，請假一周以上，或無(wú)故缺曠一次以上，甲方可以解除試用 合同。

　　2、 乙方有意泄露甲方機密的；

　　3、 乙方在聘用期間不能勝任本職工作的，

　　4、乙方利用業(yè)余時(shí)間兼職，給學(xué)校造成不良影響的；

　　5、合同到期的。

　　七、乙方在試用期內，工作表現突出，成績(jì)優(yōu)異或作出重大貢獻的，經(jīng)園長(cháng)辦公室批準可提前轉正。

　　八、如果乙方在試用期內離職，必須前10天通過(guò)甲方，否則將以一個(gè)月的工資補償給甲方。

　　九、本合同訂立后，雙方必須嚴格履行。

　　十、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（代表）：

　　乙方：

　　蓋章： 年 月 日

幼兒園教師試用期聘用合同2

　　幼兒園(甲方)：__________

　　幼師(乙方)：__________

　　根據事業(yè)規模發(fā)展需要，甲方擬聘用乙方為本園教師，聘期為一學(xué)年，自__________年_____月_____日至__________年_____月_____日。為更好的明確雙方的義務(wù)和權利，特簽訂如下協(xié)議：

　　1、甲方依據《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理條例》等法律、法規以及教育主管部門(mén)的規定，合理確定乙方的工作崗位和工作量，為乙方提供必備的工作條件。

　　2、甲方有權對乙方的'保教工作進(jìn)行全程管理，加強乙方保教義務(wù)的指導，強化平時(shí)工作的督導檢查。

　　3、甲方根據考核結果，按月發(fā)放乙方工資，月工資為_(kāi)____元，試用期為一年，試用期內與其他老師享受同等福利，一年后根據工作能力和表現提高工資待遇。

　　4、乙方職責：

　　(1)乙方必須全面提高保教質(zhì)量，強化自身師德和業(yè)務(wù)學(xué)習，面向全體幼兒，致力幼兒的智力開(kāi)發(fā)和興趣培養，努力培養幼兒的實(shí)踐能力和創(chuàng )新精神，提高幼兒綜合素質(zhì)，培養幼兒良好的行為習慣，使幼兒身心健康成長(cháng)。

　　(2)乙方必須遵紀守法，為人師表;遵守幼兒園的各項規章制度，服從甲方的分工和工作安排;工作期間要發(fā)揚團隊精神，積極主動(dòng)與本班教師團結合作，確保做好本園教育、保育及生活護理等工作。

　　(3)堅持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導，嚴禁體罰和變相體罰;對幼兒態(tài)度和藹可親，做到愛(ài)心、耐心、關(guān)心、熱心、細心。

　　(4)嚴格執行幼兒園作息制度，認真安排好幼兒一日生活。

　　(5)保持經(jīng)常與家長(cháng)聯(lián)系，落實(shí)與家長(cháng)雙向溝通，了解幼兒與家長(cháng)的需求，嚴禁向家長(cháng)吃、拿、卡、要。每周向家長(cháng)公布本周教育內容，對家長(cháng)要求、物品要登記交接。

　　(6)乙方必須確保幼兒規定在園時(shí)間內安全，不出任何安全事故。若確有因個(gè)人失職造成安全事故的，甲方將視其情節予以經(jīng)濟處罰直至辭退乙方，造成經(jīng)濟損失的則有乙方自行承擔。

　　(7)乙方必須積極做好施教區內的適齡幼兒的入園工作，保證一定的事業(yè)規模，確保3—6周歲幼兒入園率達_____%——_____%以上。

　　5、甲方根據事業(yè)規模發(fā)展情況以及個(gè)人的工作表現情況，有權隨時(shí)終止乙方合同，乙方除享受工資外，不得向甲方提出其它任何要求。

　　6、乙方聘用期內需向甲方交納_____元押金，如離園需提前一個(gè)月通知甲方，否則扣除押金及當月工資。

　　7、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，代簽、涂改無(wú)效。

　　甲方：_____ (幼師簽章)

　　乙方：_____ (簽章)

　　合同簽訂時(shí)間：__________年_____月_____日

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