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企業(yè)培訓合同

時(shí)間:2024-05-04 12:24:02 培訓合同 我要投稿

企業(yè)培訓合同模板通用

  現今社會(huì )公眾的法律意識不斷增強,合同的法律效力與日俱增,合同協(xié)調著(zhù)人與人,人與事之間的關(guān)系。那么常見(jiàn)的合同書(shū)是什么樣的呢?以下是小編精心整理的企業(yè)培訓合同模板通用,希望對大家有所幫助。

企業(yè)培訓合同模板通用

企業(yè)培訓合同模板通用1

  甲方:

  乙方:

  根據甲乙雙方簽署的勞動(dòng)合同的有關(guān)規定和本公司的《員工培訓管理辦法》,為進(jìn)一步明確雙方的權利和義務(wù),經(jīng)雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執行下列條款:

  一、甲方的責任、權利、義務(wù):

  1、根據工作需要,自 年 月 日至 年 月 日,乙方在進(jìn)行有關(guān)(方面)的學(xué)習與培訓,為期 天。

  2、甲方為乙方提供學(xué)習(培訓)費用預計 元人民幣。

  3、甲方保證乙方在學(xué)習與培訓期間享受規定的待遇,并有權對乙方的學(xué)習情況進(jìn)行檢查監督,并對乙方在學(xué)習培訓中的不良表現進(jìn)行懲處。

  4、甲方有權要求乙方自當期勞動(dòng)合同終止日起起必須為甲方服務(wù)年,即自 年 月 日起至 年 月 日止。服務(wù)期內,如乙方違反培訓協(xié)議,應將甲方支付的學(xué)習培訓費用及違約金按“未履行月數/服務(wù)期月數”的.比例退還。

  二、乙方的責任、權利、義務(wù):

  1、學(xué)習與培訓期間,自覺(jué)遵章守紀,努力學(xué)習,完成培訓任務(wù)。

  2、若乙方因個(gè)人原因未能完成培訓任務(wù),乙方須自己出資參加相同培訓一次,并作為記錄記入年底績(jì)效考核中。

  3、一經(jīng)簽訂本培訓協(xié)議,將嚴格按照培訓協(xié)議規定的年限為公司服務(wù)。乙方無(wú)論以何種原因離開(kāi)公司,將依《員工培訓管理辦法》的相關(guān)規定支付相應的培訓費用和違約金后,方可辦理離職手續。

  4、乙方學(xué)習培訓期滿(mǎn),應將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績(jì)不合格,應將甲方支付的學(xué)費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的,甲方斟情從其月總收入中扣除。

  三、雙方約定的其它事宜:

  四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補充文件,與合同正本具有同樣的法律效力。

  五、甲乙雙方在履行本協(xié)議發(fā)生爭議時(shí),可由甲乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的,雙方根據上海市有關(guān)法規提請勞動(dòng)爭議仲裁,必要時(shí)將通過(guò)法律途徑解決。

  六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字之日起生效。

  甲方(公章):

  乙方(公章):

  日期:

企業(yè)培訓合同模板通用2

  甲方:

  乙方:

  甲方因經(jīng)營(yíng)的需要,本著(zhù)培養人才,儲備人才的管理理念,安排公司員工外出培訓學(xué)習,提高業(yè)務(wù)技能。

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、 內容和義務(wù)

  甲方

  1、 甲方因工作需要,安排乙方外出培訓學(xué)習,學(xué)習費用由甲方承擔,學(xué)習期間按乙方正常工作日每月發(fā)放薪金及各項福利。

  2、 甲方執行國家有關(guān)法律、法規、規章為乙方提供學(xué)習環(huán)境及相關(guān)學(xué)習計劃。

  乙方

  1、 乙方同意根據甲方的工作需求,進(jìn)行技術(shù)的深造及學(xué)習,甲方可根據有關(guān)規定,經(jīng)與乙方協(xié)商,對乙方的工作培訓學(xué)習進(jìn)行相關(guān)的調整安排。

  2、 乙方應按照甲方的培訓計劃,認真的`完成學(xué)習任務(wù),達到技能的提升并履行下列義務(wù):

  遵守國家憲法、法律、法規 遵守甲方的規章制度 維護甲方的榮譽(yù)和利益, 忠于職守,努力學(xué)習。履行保守甲方的商業(yè)秘密,不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個(gè)人謀取不正當的經(jīng)濟利益。

  乙方在培訓學(xué)習后,將學(xué)習知識同公司同事共同學(xué)習分享及經(jīng)驗交流,同時(shí)必須在公司服務(wù)滿(mǎn)三年。

  二、 協(xié)議的變更、解除

  1、 訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規、規章發(fā)生變化,本協(xié)議應變更相關(guān)內容。

  2、 訂立本協(xié)議所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的,經(jīng)由甲乙雙方協(xié)商同意,可變更本協(xié)議相關(guān)內容。

  3、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

  4、 協(xié)議期內,甲方安排乙方到境內外甲方所屬機構工作的,協(xié)議仍然有效。

  三、 違約責任

  乙方違反本協(xié)議規定的條件解除協(xié)議的,應承擔相應的經(jīng)濟賠償。因乙方培訓學(xué)習后,沒(méi)有達到為公司服務(wù)規定的期限的,應償還甲方有關(guān)的費用并且甲方不予發(fā)放乙方最后三個(gè)月的實(shí)際工資,乙方的違約責任給甲方造成損失的,乙方應當賠償甲方的損失,違約金不能代替賠償損失。若甲方主動(dòng)辭退乙方,則補償乙方三個(gè)月的實(shí)際工資。十日內向當地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁,當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁,對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  四、 本協(xié)議與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸的以本協(xié)議為準。本協(xié)議的修改必須采取雙方同意的書(shū)面形式。

  五、 雙方確認在簽署本協(xié)議前已仔細審閱過(guò)協(xié)議的內容,并完全了解本協(xié)議的相關(guān)條款的法律含義。

  六、 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,協(xié)議自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。

  甲方(簽章):

  乙方(簽章):

  日期:

企業(yè)培訓合同模板通用3

  委托方:(下稱(chēng)甲方)

  受托方:(下稱(chēng)乙方)

  經(jīng)雙方商定現就甲方委托乙方代為培養家裝設計師的相關(guān)事宜達成以下協(xié)議(其它專(zhuān)業(yè)方向的委培項目另行商定):

  一、甲方根據自身家裝業(yè)務(wù)發(fā)展的需要委托乙方代為培訓培養和輸送家裝設計師。

  二、委培輸送期限: □ 長(cháng)期; □ 5年; □ 3年。

  三、年度設計師委培需求數量為 人。

  四、委培費用:以聘用和受聘雙方現場(chǎng)舉牌確認為準,每位代培輸送設計師甲方向乙方交納1000元培訓成本費。

  五、乙方根據甲方提供的職業(yè)能力需求表和薪資待遇表(見(jiàn)附件)負責教學(xué)培訓和輸送設計師。

  六、乙方提供人才輸送后的跟進(jìn)評價(jià)和網(wǎng)絡(luò )教學(xué)平臺免費再提升的繼續培訓服務(wù)。

  七、當甲方要求乙方所輸送的設計師需要在更高的層面發(fā)展提升時(shí),乙方將以學(xué)習項目收費標準的七折提供優(yōu)惠培訓服務(wù)。

  八、雙方權責

  甲方:

  1、甲方應較為準確細致的表述對代培設計師的.職業(yè)需求。

  2、甲方以嘉禾商學(xué)院大型招聘節目《就是你了》的舞臺進(jìn)行人才競聘、競選方式完成人才雙向選定,在招、應聘會(huì )上細致深度準確的考察所需人才,慎重簽約,并對簽約設計師獨立擔綱的職務(wù)能力給予不低于3個(gè)月的熟悉成長(cháng)期。

  3、對簽約設計師的待遇,工作條件,工作地址應提供真實(shí)的信息,并誠意地兌現承諾,并對勞資關(guān)系承擔全部責任和義務(wù)。

  乙方:

  1、乙方應為代培人員的實(shí)戰職業(yè)能力提供切實(shí)有效的教學(xué)培訓,實(shí)戰能力的實(shí)現率一般應保持在70%—80%的區段。

  2、乙方應履行其代培設計師訓后跟進(jìn)評價(jià),網(wǎng)絡(luò )教學(xué)和繼續教育的優(yōu)惠服務(wù)承諾。

  3、乙方承諾向參入委培項目的裝企的其它培訓人員提供八折優(yōu)惠服務(wù)。(若有共享優(yōu)惠服務(wù)則在普惠基礎上享受該項優(yōu)惠服務(wù))。

  4、乙方提供代培輸送人才的服務(wù),完成聘用后的勞資法律關(guān)系與乙方無(wú)涉。

  九、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽章后有效

  十、本協(xié)議壹式肆份,雙方各執貳份,具有同等效力。協(xié)議附件亦有同等效力。未盡事宜雙方另行商定。

  甲方:

  乙方:

  日期:

企業(yè)培訓合同模板通用4

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  現因甲方發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,特指派乙方外出培訓。為明確甲、乙雙方的權利義務(wù)關(guān)系,保證甲方培養的技術(shù)人才不致流失,根據勞動(dòng)法及甲方的有關(guān)規定,經(jīng)雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議:

一、培訓內容:

  印花油墨配色

  二、培訓時(shí)間:

  20 年 月 日 至 20 年 月 日

  三、培訓地址:

  四、費用:

   元,由甲方承擔。

  五、形式:

  全脫產(chǎn)

  六、期限:

  自乙方接受培訓之日起,乙方為甲方工作時(shí)間不少于二年,即20 年 月 日起至20 年 月 日,否則,乙方構成違約。合同期滿(mǎn)后,雙方另訂協(xié)議。

  七、工資待遇:

  培訓期間,甲方照發(fā)乙方的月薪;培訓期滿(mǎn)后,甲方將根據乙方平時(shí)的工作表現及工作能力,相應調整乙方的月薪。

  八、在培訓期間,乙方應珍惜此次培訓機會(huì )努力學(xué)習,并保證按照此次培訓的時(shí)間、地點(diǎn)、內容認真參加培訓。如乙方不認真學(xué)習未能掌握培訓中所傳授的知識和技術(shù),則甲方有權扣除在培訓期為乙方支出的全部培訓費用及工資。

  九、在合同期內,乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,或因違法違紀被甲方辭退的',乙方應賠償甲方為培訓乙方所支出的全部費用及培訓期間的工資;給甲方造成損失的,乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協(xié)議,甲方支付乙方薪水采用如下方式:自培訓之日(即20 年 月 日)起,甲方每月發(fā)放乙方月薪的80%,其余20%做為保證金待合同期滿(mǎn)后一次性給付。

  十、甲、乙雙方在履行本合同時(shí),若發(fā)生爭議應本著(zhù)協(xié)商的原則予以解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)提起仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

  十一、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:

  乙方:

  日期:

企業(yè)培訓合同模板通用5

  甲方:

  乙方:

  根據甲方委托,乙方承辦培訓,經(jīng)雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議,共同信守執行。

  一、培訓目的

  甲方委托乙方培訓的目的:提高員工素質(zhì)并增強企業(yè)核心競爭力。

  二、培訓的`內容范圍及要求

  1、負責地對企業(yè)員工進(jìn)行培訓

  2、承擔所有培訓任務(wù)

  3、員工信息絕對對企業(yè)公開(kāi)

  三、培訓時(shí)間

  甲方委托乙方從20 年 月 日至20 年 月 日完成培訓任務(wù),乙方計劃天內完成,并向甲方提供“培訓課程表”一式份。

  四、承辦培訓人員

  由乙方指定此次培訓負責人承辦該項培訓。

  五、費用及支付方式

  經(jīng)雙方議定,甲方向乙方支付培訓費人民幣 萬(wàn)元。本協(xié)議生效后,甲方向乙方預付50%培訓費,即 元,余下部分待乙方出具培訓課程表時(shí)一次付清。

  六、乙方的義務(wù)

  1、培訓過(guò)程堅持向甲方提供的“培訓課程表”保證按時(shí)按量地完成教學(xué)計劃,管理好培訓班的日常性事務(wù),未經(jīng)甲方許可,不得將此培訓交予其他公司辦理。

  2、遵守職業(yè)道德。對甲方提供的有關(guān)資料(如人員名單)和情況保守秘密。

  3、隨時(shí)或定期向甲方報告培訓的進(jìn)展情況,培訓結束時(shí)請甲方參與監考發(fā)證等考務(wù)工作,以便驗收培訓結果。

  七、甲方的義務(wù)

  1、按約定日期為乙方提供所需培訓的相關(guān)業(yè)務(wù)(培訓)資料。

  2、培訓未完畢,但因不可歸責于乙方事由使培訓不能完成時(shí),甲方也應向乙方支付報酬。

  3、乙方在承辦培訓過(guò)程中,甲方應指定有關(guān)人員積極協(xié)助配合,給予工作方便。

  八、雙方的權利

  按照國家有關(guān)民辦職業(yè)教育的規定,保證培訓的合法性。培訓過(guò)程中,若一方未履行合同書(shū),另一方則有權終止該合同;若一方因培訓未盡事宜,另一方有向人民法院起訴的權利。

  九、違約責任

  甲乙雙方按照《中華人民共和國合同法》承擔違約責任。若甲方終止合同,乙方不退預收款;若乙方原因而終止合同,乙方退還預收款。

  十、本合同未盡事宜,按國家相關(guān)法律法規辦理。

  十一、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(蓋章):

  日期:

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