教你最規范的面試禮儀知識
面試禮儀在面試環(huán)節所占的分數比例也挺大的，所以，我們不能在面試禮儀上丟分。下面來(lái)給大家分享下最規范的面試禮儀知識。
空間須保留
人與人之間永遠有距離。每個(gè)人都有自己的空間。面試時(shí)，應試人和主試人必須保持一定的距離，留有適當的空間，不適當的距離會(huì )使主試人感到不舒服。如果應試人多，招聘單位一般會(huì )預先布置好面試室，把應試人坐的位置固定好。你進(jìn)面試室后，不要隨意將固定的椅子挪來(lái)挪去。有的人喜歡表現親密，總是把椅子往前挪。殊不知，主試人是討厭這種行為的，因為他們不喜歡別人坐得太近。如果應試人少，主試人也許人讓你同坐在一張沙發(fā)上，這時(shí)，你就應該界定距離，太近了不好，太遠了也不好。太近了容易和主試人產(chǎn)生肌膚接觸，這是失禮的行為。如果一個(gè)女性應試人和一個(gè)男性主試人摩肩擦時(shí)，主試人勢必會(huì )認為你是個(gè)輕佻的女子，不宜錄用。坐得太遠了，則會(huì )使主試人產(chǎn)生一種疏遠的感覺(jué)，這就會(huì )影響溝通的效果。
坐勢須自知
應試人必須有良好完美的坐勢，以使面試中的.溝通和接觸能夠順利進(jìn)行。如果你坐的是一張直背椅，千萬(wàn)不要"癱"在椅背上，背脊應挺直，切勿彎腰弓背，也不要搖擺小腿，頭要挺起，但不宜高昂著(zhù)頭顱，僵直著(zhù)脖子，這樣會(huì )把自己弄成一具僵尸似的，給人以一種冷冰冰的感覺(jué)。如果你坐的是一張軟綿綿的沙發(fā)，就要量控制住自己的身體不要陷坐下去，應用脊椎抵住椅背。無(wú)論是坐硬椅子還是坐軟沙發(fā)，都應保持輕松自如的坐勢，雙手最好平放在腿上，雙眼平視主試人。面試時(shí)最忌諱的坐勢就是把腿翹起來(lái)。在日常生活中，很多人翹"二郎腿"是無(wú)意識的動(dòng)作，往往一坐下來(lái)便不知不覺(jué)地翹了起來(lái)。因此，面試時(shí)一定要有意識地提醒自己，千萬(wàn)不要翹腿，否則，主試人會(huì )認為你這個(gè)人自高自大，沒(méi)有修養。有的應試人在錄用時(shí)名落孫山，就是因為面試時(shí)翹過(guò)"二郎腿"所致，可是事后自己還一直不知道何緣何故呢。
態(tài)度須自然、親切、友善、斯文和積極
為了做到這一點(diǎn)，一是臉上應掛著(zhù)微笑。微笑是無(wú)聲的語(yǔ)言，是人與人之間溝通的一種好方法。會(huì )心而善良真誠的笑意，會(huì )使你的臉龐更加美好，顯得更親切。微笑會(huì )使用權主試人對你友善，而友善則是面試成功的最好條件之一。假如你在面試時(shí)自始自終板起一副臉孔，顯得冷若冰霜，主試人怎么可能會(huì )對你產(chǎn)生一種親切感受呢?
二是要注意眼神的交流(eye contact)。面試過(guò)程中應望著(zhù)主試人，直視對方的雙眼，以示留神。如果你在東張西望，不是看天花板就是看地板，主試人難免會(huì )認為你太冷漠，或沉得你干事愛(ài)三心二意。面試時(shí)都難以專(zhuān)心致志，遑論工作?
三是不要急于搶答問(wèn)題，先讓度試人問(wèn)完整條問(wèn)題，然后給自己數秒鐘的時(shí)間去想清楚才開(kāi)始作答。說(shuō)話(huà)時(shí)神情要鎮定，態(tài)度要不卑不亢。不可滔滔不絕，興奮不已以致口沫橫飛，這是有失斯文的。四是不要把面試談話(huà)變成爭論或爭辯。在面談過(guò)程中，主試人很可能在某個(gè)問(wèn)題會(huì )和你意見(jiàn)相左，在這種情況下，千萬(wàn)不要過(guò)于熱烈地維護自己。如果你老用一種僵硬的語(yǔ)氣反駁："Why isn't it so?"(為什么不是這樣?)"It'stupied of you to say so."(你那樣說(shuō)是愚蠢的。)"It's my opinion,no matter whether you like it or not."(不管你喜不喜歡，我就是這么認為的。)主試人聽(tīng)了，肯定會(huì )厭煩不已。要記住，面試的目的是要獲得工作，而不是要在談話(huà)中和主試人比個(gè)高低。你在爭辨中取勝了，可失去的卻是一份工作，這真是得不償失啊!
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