領(lǐng)導年終發(fā)言稿12篇
在我們平凡的日常里，越來(lái)越多地方需要用到發(fā)言稿，發(fā)言稿的格式由稱(chēng)謂、開(kāi)場(chǎng)白、主干、結尾等幾部分組成。那要怎么寫(xiě)好發(fā)言稿呢？下面是小編為大家收集的領(lǐng)導年終發(fā)言稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇1
尊敬的各位來(lái)賓，各位朋友：
大家晚上好！
首先，我代表新橋醫院健康體檢中心祝三美促進(jìn)會(huì )的各位來(lái)賓和朋友新春快樂(lè )，身體健康，合家歡樂(lè )美，是人類(lèi)一切美好東西的代言詞，無(wú)論社會(huì )怎么進(jìn)步，我們對美的探索與追求是永恒的主題。
就像代表重慶名片的美女，美食，美景的三張名片，在三美促進(jìn)會(huì )品牌的`整合推廣之下，把重慶一些美好的事物以寧靜之美，和諧之美，生態(tài)之美，自然之美的方式四處傳播。
美和健康，是相連的。只有健康的美，才是向上，向真，向善的美。我們新橋醫院健康體檢中心，愿意和三美促進(jìn)會(huì )品牌攜手打造健康與美，共同為了人類(lèi)的美，做出更大的貢獻。最后，再次祝愿大家身體健康，新年快樂(lè )，萬(wàn)事如意。
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導、
親愛(ài)的各位同事們：
大家下午好：
今天又是一年一度公司為我們大家準備的年終聚餐活動(dòng),真的很難得,今天也是一個(gè)辭舊迎新的日子.我相信大家都跟我一樣滿(mǎn)心歡喜;,大家可以歡聚一堂在這樣的年終聚餐，讓我們的心靠得更攏。希望大家今天可以吃的開(kāi)心,喝的盡興;
今天，我的心情很激動(dòng)，因為我能站在這里發(fā)言，感到很榮幸，告別xx年,在新的
一年里,希望我們大家可以再接再厲，腦勤、腿勤、手勤，完成好公司交給我們的各項工作任務(wù)，做到盡職、盡責!同時(shí)我們要向公司里的優(yōu)秀員工們學(xué)習，學(xué)習他們優(yōu)良的品質(zhì)和認真的`工作態(tài)度! 在不久的將來(lái),我相信，錦豪一定會(huì )獲得更好的成績(jì)，在我們大家的齊心協(xié)力下我相信，錦豪的明天會(huì )越來(lái)越好!就像我們公司的口號一樣:加油!加油!力爭上游!
,讓我們互勉一句：生命不息，奮斗不止!讓我們互祝一聲：合家歡樂(lè )，萬(wàn)事如意!愿你們在新的一年里身心長(cháng)健長(cháng)怡，祥和長(cháng)在;生活有滋有味，共享天倫!讓我們用樸實(shí)的汗水，換來(lái)豐碩的果實(shí)讓我們滿(mǎn)懷信心，
開(kāi)足馬力，奔向更加輝煌的xx年!接下來(lái)有請懂事長(cháng)為我們講幾句,大家掌聲鼓勵一下!說(shuō)了這么多,我相信大家應該都餓的發(fā)暈了,現在大家開(kāi)始盡情的動(dòng)筷吧,哈哈一定要吃飽喝足哦
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇3
各位同事：
大家好！
首先，我感謝過(guò)去一年來(lái)公司全體員工為公司做出的巨大貢獻，在座的各位都是公司的骨干和精英，公司今天取得的輝煌成就與你們平時(shí)辛勤勞動(dòng)和創(chuàng )新拼搏是分不開(kāi)的，一年一度的新春佳節就要到了，今天在這里我給大家拜個(gè)早年，祝大家新春快樂(lè )，家庭和美，萬(wàn)事如意，心想事成。
今天在這里我們召開(kāi)20xx年度工作總結表彰大會(huì )，主要是回顧成績(jì)，總結經(jīng)驗，表彰先進(jìn)，明確目標。
在今天的大會(huì )上我們表彰了一批在20xx年度公司的先進(jìn)集體，先進(jìn)班組和先進(jìn)個(gè)人，這既是我們公司的群英會(huì )，又是尊重勞動(dòng)，弘揚先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的動(dòng)員會(huì )。我代表公司向受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示衷心祝賀，希望你們在今后的工作當中，繼續發(fā)揚吃苦耐勞，無(wú)私奉獻，敢于創(chuàng )新，勇于拼搏的精神，發(fā)揮模范帶頭作用，為康泰化工的快速發(fā)展做出更大貢獻！
一年來(lái)，我公司在上級政府及主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，圍繞公司制定的各項目標，加強公司科學(xué)化生產(chǎn)管理，調整開(kāi)拓公司國際營(yíng)銷(xiāo)策略，加大科技投入和安全環(huán)保投入，重視科研創(chuàng )新，狠抓產(chǎn)品質(zhì)量，嚴把原料，配件采購質(zhì)量關(guān)，突出了向管理要效益以創(chuàng )建“科學(xué)發(fā)展型，環(huán)境友好型”企業(yè)為主題，超額完成了各項生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟指標。
一、20xx年指標完成情況
今年實(shí)現生產(chǎn)總值2.1億元，比去年增長(cháng)46%。20xx全年生產(chǎn)三氯粉劑12241.52噸，（計劃11500噸，超計劃936噸）同比增長(cháng)43%；20xx年生產(chǎn)顆粒10696.625噸，（計劃9500噸，超出計劃665噸）同比增長(cháng)38.8%；20xx年生產(chǎn)片劑4121.48噸，同比增長(cháng)1.4%；氰尿酸廠(chǎng)20xx年生粗品8988.48噸，增長(cháng)率為90%；20xx年生產(chǎn)精品7987.625噸，增長(cháng)率為99.89%；20xx年生產(chǎn)硫胺11642.6噸，增長(cháng)率是去年的3.22倍。
二、銷(xiāo)售方面情況
今年公司調整了以往的銷(xiāo)售觀(guān)念，由以往的經(jīng)第三方出口為主，轉變?yōu)橹苯映隹�，減少中間環(huán)節，降低銷(xiāo)售成本，擴大利潤空間。為此，公司加大了開(kāi)拓國際市場(chǎng)力度，構筑了國際直銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )信息平臺，構建了自己的國際銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )信息中心，同時(shí)應訴了美歐發(fā)達國家的反傾銷(xiāo)官司，贏(yíng)得了美歐發(fā)達國家的.低稅率進(jìn)口稅，盡管加大了投入，但贏(yíng)得了國際市場(chǎng)，維護公司低稅率出口權益，增加了國際市場(chǎng)份額，提高了國際市場(chǎng)占有率。銷(xiāo)售渠道由20xx年的23個(gè)國家和地區增加至30多個(gè)國家和地區。銷(xiāo)售收入由20xx年1.2億元上升到今年的1.6億元，同比增長(cháng)33.3%。
三、供應情況
只有合格的原輔料才能生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品，才能
提高產(chǎn)品的優(yōu)級品率；只有優(yōu)質(zhì)的標準的零配件才能延長(cháng)并保證生產(chǎn)設備的正常運轉，延長(cháng)設備壽命，并降低生產(chǎn)成本，增大利潤空間。為此，公司制定了規范的采購制度，嚴把原料，配件購進(jìn)質(zhì)量關(guān)，達
到了采購物料，配件合格率100%，保證了生產(chǎn)的正常運行，提高了產(chǎn)品合格率。
四、倉儲方面
在生產(chǎn)制造企業(yè)中，倉儲是企業(yè)物料配送的一個(gè)重要環(huán)節，其人員和設備配置以及管理效率在很大程度上影響著(zhù)整個(gè)供應鏈的操作成本。倉庫業(yè)務(wù)正常進(jìn)行，能保征企業(yè)倉庫貨物安全，快速，準確的發(fā)貨。其作用及任務(wù)主要為：
�、�、利用市場(chǎng)經(jīng)濟手段獲得最大的倉儲資源的配置。
�、�、以高效率為原則組織管理機構。
�、�、以高效率、低成本為原則組織倉儲生產(chǎn)。
通過(guò)制度化、科學(xué)化的先進(jìn)手段不斷提高物流管理水平。20xx年，是環(huán)保任務(wù)繁重的一年，各級驗收與檢查接連不斷，公司倉儲部積極響應公司號召，做了大量的工作，為公司的生存與發(fā)展做出了重大的貢獻。產(chǎn)品質(zhì)量情況，20xx年組建了以總經(jīng)理為主要負責人的質(zhì)檢部，編制完善了產(chǎn)品質(zhì)量檢測，檢驗制度，細化產(chǎn)品檢測檢驗程序規定，嚴格明確了產(chǎn)品質(zhì)量檢測，檢驗責任。實(shí)行誰(shuí)檢驗誰(shuí)負責，一抓到底的產(chǎn)品質(zhì)量控制，做到了一樣多檢。不合格產(chǎn)品不入庫，不合格產(chǎn)品不出廠(chǎng)。由于以上種種措施，大大提高了產(chǎn)品合格率，使合格率達到95%，提高了公司產(chǎn)品質(zhì)量信譽(yù)，樹(shù)立了企業(yè)國際形象，贏(yíng)得了國際客戶(hù)的信賴(lài)。
五，狠抓安全不放松
在20xx的工作中，我們始終以“安全責任重于泰山”為指導,做到人員落實(shí)，制度落實(shí)，機構落實(shí)，責任落實(shí)，經(jīng)費落實(shí)。制訂了《突發(fā)事件應急預案》，加強對職工的安全培訓共計60人次，認真執行每周五安全生產(chǎn)綜合檢查的有關(guān)規定，組織各職能部門(mén)，生產(chǎn)車(chē)間有關(guān)領(lǐng)導對東西兩廠(chǎng)進(jìn)行隱患排查，及時(shí)發(fā)現并排除安全隱患。20xx年全年沒(méi)出現影響較大的安全事故，出現的幾起小事故也按規定妥善處理。以上安全措施的實(shí)施，防患于未然，能夠將安全隱患及時(shí)排除，減少了事故帶來(lái)的危害，為安全生產(chǎn)起到了保駕護航的作用，使生產(chǎn)能夠正常運行，為確保按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)起到了積極作用。
六，重視環(huán)保求發(fā)展
(1)綠色環(huán)保是生命之源，綜合國內外目前形勢，節能減排，降低消耗是關(guān)鍵，為保障南水北調工程的實(shí)施，完成國家“十個(gè)一”工程項目目標，同時(shí)也是為企業(yè)謀長(cháng)遠發(fā)展之路，20xx年公司投資1455萬(wàn)元引進(jìn)“多效蒸發(fā)器”及各種配套輔助設施，并投資200多萬(wàn)元對廠(chǎng)區內進(jìn)行了美化、亮化、硬化、綠化，提高了公司形象。
(2)為了實(shí)現工業(yè)廢水“零排放”的目標，按照ISO9001環(huán)境管理體系要求，在綜合管理部和安環(huán)部的大力配合下，完成了《廢水深度治理項目》的評審修訂工作
(3)新修建了生物指示池，雨水口，在線(xiàn)監測房等環(huán)保設施，為了降低廢氣排放量，新進(jìn)“三級吸收塔”和“三級廢氣吸收裝置”，使廢氣達到回收再利用，減少并凈化了廢氣，降低了廢氣粉塵帶來(lái)的危害。為構建綠色家園，創(chuàng )建和諧社會(huì )做出了重大貢獻。
七、堅持技改不停步擴大生產(chǎn)增效益
為了降低能源消耗，擴大生產(chǎn)規模，促進(jìn)生產(chǎn)長(cháng)周期運行，公司于20xx年對生產(chǎn)設備和工藝進(jìn)行技術(shù)改造：
�、艍浩�(chē)間新上單傳自動(dòng)包裝機；
�、圃炝＼�(chē)間增加了一臺Ⅱ型造粒機，產(chǎn)量得到了提高；
�、切沦忂M(jìn)新型制冷冰機一臺，耗電低且減員增效；
�、刃陆�500㎡的氯氣棚，安裝大型航吊，開(kāi)啟第三套第四套生產(chǎn)線(xiàn)；
�、筛脑炝讼緞⿵S(chǎng)氯化車(chē)間的烘干系統，配料系統；
�、矢脑炝寺然�(chē)間用電線(xiàn)路⑺對硫酸銨車(chē)間生產(chǎn)設備，精品車(chē)間配料系統，母液處理系統進(jìn)行改造；
�、绦掳惭b并投產(chǎn)了硫酸銨車(chē)間；
�、托陆耸覂妊b卸平臺，購買(mǎi)了移動(dòng)裝卸平臺；
�、温然�(chē)間污水處理系統由原白灰中和改為自動(dòng)堿液中；
�、闲陆舜笮蛢γ簣�(chǎng)；
�、袉⒂昧诵罗k公大樓。擴大技改后，大大提高了生產(chǎn)能力，降低了不合格產(chǎn)品的生產(chǎn)率，確保了產(chǎn)品質(zhì)量，同時(shí)也維護了員工的人身健康，增加了工作積極性，提高了公司效益。
八、人力資源
作為現代企業(yè)，我們要充分認識到人力資源在企業(yè)發(fā)展中所占的位置，人力資源工作作為企業(yè)的核心資源將直接決定企業(yè)的核心競爭力，因此從公司層面要求不僅從戰略上建立具有競爭優(yōu)勢的人力資源管理制度，更要求把人力資源各環(huán)節的具體工作做好，做細，做到位，協(xié)助公司形成企業(yè)特有的文化氛圍。20xx年，人力資源部做了一下工作：
�、鸥鶕緦�(shí)際情況和發(fā)展規劃擬定公司人力資源計劃。
�、�，對各種人力資源管理制度進(jìn)行完善，建立詳細全面的人力資源管理檔案。
�、�，制定考勤制度并嚴格實(shí)施。
�、�，定期組織開(kāi)招聘會(huì )，為公司廣泛吸納人才，培養人才并留住人才。
�、�，建立人才資源儲備庫。
�、�，做好工傷事故的上報工作。
�、�，做好員工的福利發(fā)放工作。人力資源的工作是繁瑣而又重要的，通過(guò)人力資源可以
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導、各位嘉賓、全體員工：
大家晚上好!
首先我對一直以來(lái)關(guān)心、支持x公司發(fā)展的各級領(lǐng)導和各位朋友表示誠摯的謝意!向兢兢業(yè)業(yè)辛勤工作在公司各條戰線(xiàn)上的每一位同仁，向給予公司理解和支持的每一位員工及其家屬，表示衷心的感謝!正是你們的努力和付出，公司才得以快速成長(cháng)并日益成熟，成為行業(yè)中的佼佼者!
回眸20xx，人民幣對外升值，國內高通漲，原材料和人工成本達歷史新高的艱難時(shí)期，公司也度過(guò)了不平凡的一年，遇到了很多困難。但在公司全體員工的共同努力下，我們仍然取得了可喜的成績(jì)，基本達成了年度目標計劃。開(kāi)發(fā)拓展了很多新產(chǎn)品及新市場(chǎng)，培育了一批新人和新客戶(hù)，公司進(jìn)行了大量的流程優(yōu)化工作為公司規范化管理打下了堅實(shí)基礎，多年來(lái)公司產(chǎn)品取得了美國，加拿大，英國，澳大利亞。歐盟等多項產(chǎn)品認證。連年被稅務(wù)部門(mén)授于納稅大戶(hù)和a級誠信企業(yè)的光榮稱(chēng)號。新添了很多生產(chǎn)，測試，模具設備。進(jìn)行了今后幾年的經(jīng)營(yíng)戰略部署，并計劃在20xx年投資2億元興建14萬(wàn)平方新廠(chǎng)房等等，不一一列舉，以上這些對公司的可持續發(fā)展奠定了良好的基礎。
為了弘揚團隊精神，傳承優(yōu)良作風(fēng)，表彰優(yōu)秀員工，經(jīng)各部門(mén)根據相關(guān)制度民主評選，我們評選出了一大批優(yōu)秀先進(jìn)個(gè)人，他們?yōu)楣镜陌l(fā)展默默地奉獻，他們的敬業(yè)精神值得讓大家學(xué)習，讓我們以先進(jìn)為榜樣，團結奮斗，銳意進(jìn)取。在此我對這些員工表示衷心的祝賀!其實(shí)有許多優(yōu)秀員工這次沒(méi)有當選，希望你們再接再厲，在明年的評選中脫穎而出，成為公司的驕傲!
回顧總結過(guò)去，我們也應該清醒地認識到，公司內部還存在著(zhù)很多有待解決的問(wèn)題，例如，我們的創(chuàng )新意識，服務(wù)意識、成本意識、品質(zhì)意識、危機意識有待提升、車(chē)間現場(chǎng)5s管理有待改善。員工的.職業(yè)化程度急需提高，因此我們還需要不斷加強學(xué)習、培訓，進(jìn)行批評與自我批評,改變觀(guān)念，勇于創(chuàng )新，提高自身綜合素質(zhì)以適應企業(yè)發(fā)展的需要。
展望20xx年，我們任重而道遠。新的機遇和挑戰在等待著(zhù)我們，規范化、標準化、精細化、高效化將成為公司20xx年的管理重點(diǎn)，希望全體員工在新的一年里，齊心努力，再創(chuàng )輝煌!迎接更美好的明天!
在這新春佳節到來(lái)之際，我向在座的各位領(lǐng)導和各位同仁表示節日的祝賀!快過(guò)年了，請帶上笑容，帶上祝愿，多陪同家人父母。向親朋好友拜個(gè)年。因各種原因不回家的員工，也請你們對自己的家人和親朋好友許個(gè)愿，打電話(huà)報平安，送送祝福。在這里我給大家并通過(guò)你們給你們的家人和親朋好友拜個(gè)早年，祝大家新春快樂(lè )，身體健康，合家幸福，財源廣進(jìn)，萬(wàn)事如意!
謝謝大家!羅xx。
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇5
各位同學(xué):
大家中午好!
20xx年早已過(guò)去，20xx年正在我們的腳步下漸漸變作回憶�；仡櫸曳株犨@一年來(lái)的種種工作和成長(cháng)歷程，我們需要總結的太多。
有一句話(huà)說(shuō)得好�！爸驹刚卟皇侵笓]者、教育者，而是用生命去影響生命”這句話(huà)一直影響著(zhù)我們文傳系青年志愿者分隊的每一個(gè)人。這一年來(lái)，我們做出了許多活動(dòng)，也積極地配合了系上和院上的各種工作。
從20xx年9月開(kāi)學(xué)以來(lái)，我們開(kāi)展了“迎接新生”活動(dòng)、“紀念南京大屠殺”活動(dòng)、“走進(jìn)圖書(shū)館”活動(dòng)、“世界水日”環(huán)境保護活動(dòng)、“清明節掃墓”活動(dòng)、“母親節”祝愿活動(dòng)和“收集小紅帽”活動(dòng)等多項活動(dòng)。在這之間，我們參加了青總舉辦的“12·5志愿者日活動(dòng)、3月5日的雷鋒日活動(dòng)和黃再軍敬老院活動(dòng)等多項活動(dòng)。在這些活動(dòng)中，文傳志愿者們堅守著(zhù)自己的信念，奉獻自己、服務(wù)他人。工作中，我們時(shí)常會(huì )開(kāi)一些小會(huì )，將隊員們聚攏到一起談?wù)劰ぷ髦械膯?wèn)題和每次活動(dòng)之后的總結。正是在這種不斷總結、不斷學(xué)習的工作態(tài)度下，我們每個(gè)人都得到了極大的鍛煉，也使得我們分隊的工作一直有條不亂地進(jìn)行著(zhù)。事無(wú)巨細，文傳系青分隊員們都一如既往地用自己腳踏實(shí)地地行動(dòng)踐行著(zhù)，“回饋社會(huì )、服務(wù)他人“的責任在無(wú)形中潛移默化地對身邊的人和事帶來(lái)著(zhù)影響。在思想上，我們漸漸懂得了許多。志愿者的工作多是體力活，并且，他們總是充當著(zhù)一種無(wú)償的勞動(dòng)者形象。一些與希望相違背的聲音仍會(huì )出現，也有人直接諷刺他們?yōu)?/p>
“免費勞動(dòng)力”。但是，我們卻能夠坦然面對：每個(gè)人都有自己的看法，這些不能強求，但最重要的是，要明白自己要做什么。志愿者對我們來(lái)說(shuō)一個(gè)光榮的身份，它讓我們在每次勞動(dòng)和付出中學(xué)會(huì )了奉獻，收獲著(zhù)充實(shí)和快樂(lè )。所以，一切都是值得的。
文傳系青分有著(zhù)自己的活動(dòng)準則和發(fā)展規劃，它們將指引著(zhù)這個(gè)年輕且充滿(mǎn)活力的'隊伍走得更加坦然和安穩。下一步，文傳青分將擴大在校外的活動(dòng)范圍，在讓這支志愿者隊伍更加貼近于社會(huì )、貼近群眾，為更多地區、更多人做更多的事，并將志愿者的精神播灑到更廣闊的天地。
懂得回饋社會(huì )、學(xué)會(huì )奉獻自己，是在行進(jìn)路上的一股偉大的力量。在每一次的真心付出中，我們也同時(shí)收獲了幸福。這就是志愿者精神的真諦，更是美好人生的真諦。我們有理由相信，無(wú)論是這支可愛(ài)的文傳系青分隊伍，還是隊伍中的每一個(gè)人，都享受著(zhù)奮斗路上最美的風(fēng)景。
因為我們心中有愛(ài)，因為我們是在用愛(ài)看這個(gè)世界,謝謝大家。
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇6
各位員工：大家好!
首先在這里給大家拜個(gè)早年，祝大家身體健康，萬(wàn)事如意，合家幸福!
律回春暉漸、萬(wàn)象始更新。我們告別了成績(jì)斐然的20xx年，迎來(lái)了充滿(mǎn)希望的20xx年。我謹代表公司領(lǐng)導向全體員工付出的辛勤耕耘和無(wú)私奉獻致以深深的謝意，并通過(guò)你們，向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問(wèn)候和最美好的祝愿。
20xx年，是不平凡的一年。南通xx歷經(jīng)坎坷、曲折，卻依然昂首挺立。年初歷經(jīng)了一場(chǎng)風(fēng)波，員工情緒極不穩定，生產(chǎn)任務(wù)又緊張，但沒(méi)有人害怕、沒(méi)有人退縮，南通xx人齊心協(xié)力，共同前進(jìn)�？偣疽渤檎{了一批技術(shù)骨干，加入到xx的大家庭中，起到了傳、幫、帶的良好作用。我們也采用了一系列方法，成立了生產(chǎn)管理小組、質(zhì)量管理小組、安全管理小組，通過(guò)共同合作，把我們的管理制度逐漸引入正常軌道。通過(guò)提前做好生產(chǎn)計劃，提前落實(shí)產(chǎn)前工作，優(yōu)化生產(chǎn)流程，加強產(chǎn)前、產(chǎn)中控制，確保了我們的交期保證。我們從年初三條線(xiàn),通過(guò)大家的共同努力,到年底實(shí)現10條生產(chǎn)線(xiàn)(比年初預計十二條線(xiàn)差一點(diǎn)),總員工人數280人、年產(chǎn)量做到43多萬(wàn)件的生產(chǎn)規模。20xx年全年產(chǎn)量86萬(wàn)件，超過(guò)了09年的84萬(wàn)件。通過(guò)把生產(chǎn)目標和品質(zhì)管理績(jì)效考核相掛鉤，確保了我們的質(zhì)量，全年終期一次查驗合格率在93.5%，離年初目標96%也差一點(diǎn)�？傊�，通過(guò)強化管理、科技創(chuàng )新、優(yōu)化生產(chǎn)工序、市場(chǎng)轉型、虧損整治、當地人才引進(jìn)、文化建設等方面的齊抓共管，公司現保持著(zhù)健康、穩定、強勁的發(fā)展勢頭。員工年收入也達到25000元以上，班組長(cháng)以上管理工作人員年收入達到了35000元左右，同比09年上升了25%。公司還確立了一周六天工作日的工作制度，確保了我們的職工工作日和休息日的穩定。此外，本著(zhù)人人參與公司管理的精神，我們多聽(tīng)取廣大員工的意見(jiàn)和建議，比如在食堂管理方面、陽(yáng)光通道的開(kāi)通，都是比較好的改進(jìn)。
我們取得的成績(jì)來(lái)之不易，我們之所以能堅強地走下來(lái)，離不開(kāi)我們總公司的鼎力支持，更離不開(kāi)我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認為，奮斗的身影是最美麗的，因此，你們是最美麗的。在此，我再次向對xx發(fā)展有過(guò)幫助、付出過(guò)努力的每一位員工表示衷心的感謝，因為有你們才有xx的今天。
成績(jì)是大家有目共睹的，是值得肯定的，但取得的成績(jì)只能代表過(guò)去。在看到成績(jì)的同時(shí)，我們也要去發(fā)現我們的不足，以便我們今后改正，以便我們今后進(jìn)步。在以往的工作中，我們班組長(cháng)的作用表現得就不是很突出;員工行為還不夠規范，沒(méi)有按照標準流程操作，這也致使我們出了一次大錯;此外，員工與管理人員之間的`信賴(lài)度還不夠。今后，我們將通過(guò)細致的工作，解決溝通的問(wèn)題，建立一種相互信賴(lài)的狀態(tài);進(jìn)一步規范生產(chǎn)流程，實(shí)行生產(chǎn)現場(chǎng)管理;加強班組長(cháng)與成員的溝通、互動(dòng)，明確工作目標，并且制定目標有依有據。在接下來(lái)的工作中，我們將主要通過(guò)這些方法來(lái)解決我們存在的問(wèn)題。
20xx年是一個(gè)嶄新的一年，也是我們頗具機遇與挑戰的一年。20xx年，公司的發(fā)展前景廣闊，我們的生產(chǎn)規模目標為16條生產(chǎn)線(xiàn)，員工總人數450人，年產(chǎn)目標146萬(wàn)件;經(jīng)營(yíng)模式目標為外貿、內銷(xiāo)模式共同有序開(kāi)展;并造就人性化的和諧企業(yè)文化。在工資待遇方面，我們將通過(guò)努力讓每一位普通員工的年收入突破30000元，班組長(cháng)以上年收入突破41000元。但是，在面臨競爭愈加激烈的社會(huì )大環(huán)境下，我們肩上的擔子很重，我們的任務(wù)很艱巨。
在接下來(lái)的一年，我們主要從以下幾個(gè)方面來(lái)實(shí)現我們公司的發(fā)展：
首先，安排招工是我們工作的重中之重，大家將通過(guò)多種途徑，比如靠我們的員工宣傳公司，以人帶人，也可借助我們外地新居名員工，通過(guò)他們，給我們帶他們家鄉的人。其次，就是要完善公司體制。以目標計劃為導向，工作細化，主要通過(guò)GS、PDCA考核，有效地實(shí)施績(jì)效考核。第三，實(shí)現管理的本地化，這主要體現在我們將進(jìn)一步選撥本地人才充實(shí)到我們的中高層管理隊伍中。第四，發(fā)揮IE工作組優(yōu)勢，在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中，我們的IE組將發(fā)揮積極的作用，遇到比較難的工序，提前對員工進(jìn)行培訓，班組人員不夠，IE組及時(shí)介入，以補不足，并嘗試單件流生產(chǎn)模式。第五，加強培訓，對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)、規范操作、強化反浪費意識以節約成本等方面培訓;對班組長(cháng)進(jìn)行安全生產(chǎn)、人員管理及溝通交流藝術(shù)等方面的管理培訓;對公司辦公室管理人員進(jìn)行“如何做好管理工作”等方面的培訓。培訓的方式我們可以通過(guò)外請專(zhuān)業(yè)講師，內部觀(guān)看資料片等形式來(lái)進(jìn)行，爭取把我們的員工個(gè)個(gè)都培訓成精英。第六，在文化建設方面，我們多聽(tīng)取廣大員工的意見(jiàn)，把我們公司打造成一個(gè)充滿(mǎn)人性化的和諧企業(yè)。還有就是業(yè)務(wù)部、采購部等部門(mén)將要轉移到我們xx公司，為我們實(shí)現外貿、內銷(xiāo)一體化綜合型實(shí)力企業(yè)打下基礎，而且我們這邊已經(jīng)派出專(zhuān)門(mén)人員在總公司接收培訓，也是為采購部的創(chuàng )建打下基礎的。最后，就是要我們的所有員工，敢于嘗試，敢于挑戰，齊心協(xié)力，共同沖刺年度經(jīng)營(yíng)目標。
我堅信，有總公司作為我們堅強的后盾，有我們優(yōu)秀的xx員工的努力奮斗，我們必然會(huì )續寫(xiě)又一頁(yè)華麗的篇章。xx的發(fā)展歷史將永遠記住我們曾為之付出努力的心血和汗水。
不積跬步，無(wú)以至千里;不積小流，無(wú)以成江海。不要為我們眼前所取得的些許成績(jì)而沾沾自喜不思向前。要實(shí)現全公司每年年產(chǎn)值上漲130%，20xx年成為上市公司的宏偉藍圖，我們的道路依然還很遠。我堅信，只要我們從自我做起，關(guān)注工作的每點(diǎn)每滴，從小事做起，做好身邊的每一件事。只要這樣，我們的理想目標就會(huì )離我們越來(lái)越近，我們就能實(shí)現由量變的積累達到質(zhì)變的升華。
昨日的成功帶來(lái)了今天的喜悅，今天的努力昭示著(zhù)明天的輝煌，讓我們團結一心，加倍努力，為實(shí)現我們宏偉藍圖而奮斗!最后，在新春佳節即將到來(lái)之際，我再一次衷心地祝愿大家新春快樂(lè )，闔家幸福，工作順利，健康平安!
謝謝大家!
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇7
各位領(lǐng)導、各位干警、同志們：
新年將至，首先我代表向各位拜個(gè)早年，祝大家工作順利、合家歡樂(lè )、萬(wàn)事如意!
今天，在這里隆重召開(kāi)20xx年度工作總結，我向大家表示衷心的祝賀!
剛才，在講話(huà)中全面總結了20xx年的工作，并對20xx年的工作做了系統的安排和部署，我表示完全贊同。這次會(huì )議的召開(kāi)，對于全面加強工作，進(jìn)一步提高審判質(zhì)量和水平，加強隊伍建設,推進(jìn)法院基礎建設,必將起到積極的促進(jìn)作用。
20xx年是我旗關(guān)鍵年,也是我旗實(shí)現大發(fā)展、大跨越的一年，同時(shí)也是取得輝煌成就的一年。一年來(lái)，全體干警在法院黨組的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞我旗的中心工作和改革發(fā)展穩定的大局，充分發(fā)揮審判職能，認真規范審判行為，全力維護法律公正，積極營(yíng)造我旗良好的法治環(huán)境。全院上下團結一致，開(kāi)拓進(jìn)取，圓滿(mǎn)地完成了各項審判工作任務(wù)，審判質(zhì)量和效率都取得了長(cháng)足的`進(jìn)步，隊伍素質(zhì)尤其是班子建設成效顯著(zhù)，基礎建設和物質(zhì)保障更是走在了全旗乃至全市的前列，為經(jīng)濟繁榮和社會(huì )穩定做出了積極貢獻。這些成績(jì)的取得，是全院干警恪盡職守、無(wú)私奉獻、克服困難、頑強拼搏的結果，借此機會(huì )，我代表旗委、政府向黨組和全體干警為我旗改革和建設做出的突出貢獻表示誠摯的謝意!
來(lái)之不易的工作成績(jì)充分說(shuō)明了的領(lǐng)導班子是一個(gè)團結的班子、戰斗的班子，也是一個(gè)有凝聚力，開(kāi)拓創(chuàng )新的班子，這支隊伍，是一支思想成熟、作風(fēng)過(guò)硬、能打硬仗、人民滿(mǎn)意、黨委信賴(lài)的隊伍，這是應該值得充分肯定的。不過(guò)，不容忽視，在過(guò)去的工作中，不同程度也存在一些問(wèn)題，如個(gè)別干警的業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，作風(fēng)紀律有待加強，還需要我們在今后的工作中不斷加以改進(jìn)，不斷加強隊伍建設，努力提高隊伍的整體素質(zhì)，更好地促進(jìn)各項審判事業(yè)的深入發(fā)展。
會(huì )上，法院黨組對20xx年工作中涌現出來(lái)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了隆重的表彰，讓我們對這些集體和個(gè)人表示熱烈的祝賀!
同志們，人民法院肩負著(zhù)神圣而光榮的使命。希望各位領(lǐng)導、全體干警在新的一年里，按照既定的工作思路和目標解放思想、開(kāi)拓創(chuàng )新、扎實(shí)工作、再接再厲、不斷開(kāi)創(chuàng )法院工作的新局面，取得新成就，為促進(jìn)我旗經(jīng)濟發(fā)展、維護社會(huì )穩定，推進(jìn)依法治旗進(jìn)程做出新的更大的貢獻!早日成為全市、全區乃至全國的先進(jìn)法院!
謝謝大家!
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇8
各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
很高興與大家相聚在這一年一度的年終大會(huì )，我在此向大家致以最真誠的問(wèn)候，祝：大家元旦愉快！身體健康！萬(wàn)事如意！新年大發(fā)！
回顧到公司以來(lái)的日子，風(fēng)風(fēng)雨雨與公司經(jīng)歷了短短幾月的路程，在這些日子里，不管老元帥還是新同事，我們共同領(lǐng)略了洋溢在這里的盛大喜樂(lè )，也共同披風(fēng)頂雪覆過(guò)那些隱藏在這里的憂(yōu)患，與公司共榮發(fā)展。首先，我從這幾個(gè)月對公司行政工作的細心觀(guān)察，只能粗略的給大家做一次不怎么詳盡的總結。如果總結得不好，還望大家見(jiàn)諒！
行政部在最近幾個(gè)月結合工作實(shí)際，認真履行工作職責，加強與其它部門(mén)的'協(xié)調與溝通，使行政部基礎治理工作實(shí)現了規范化，為公司各項工作的開(kāi)展創(chuàng )造了良好的條件。
一是建立了員工人事檔案、業(yè)績(jì)考評檔案、培訓計劃、培訓流程和培訓檔案等，出臺了《員工手冊》、《新員工培訓方案》、《各崗位人員職責》、《員工花名冊》、《消防安全緊急預案》等各種大小方案和制度，日常工作基本能落到實(shí)處，但在某些方面還是沒(méi)能做到為領(lǐng)導和員工創(chuàng )造一個(gè)良好的.工作環(huán)境。這幾個(gè)月以來(lái)收發(fā)文件20幾件，并對領(lǐng)導批示的公文做到及時(shí)處理，從不拖拉。及時(shí)完成各類(lèi)報表及總結。辦公用品領(lǐng)用與辦公用品采購堅持精打細算的原則，辦公用品領(lǐng)用從節省出發(fā)，減少公司不必要的開(kāi)支。組織和協(xié)助組織召開(kāi)各種會(huì )議20多場(chǎng)，做到會(huì )前有準備，會(huì )中有記錄，會(huì )后有總結。組織全體員工戶(hù)外活動(dòng)1次，做到活動(dòng)前有方案，活動(dòng)后有總結。
二是健全了人事資料，各類(lèi)報表及總結。
三是完善了部門(mén)組織職能，入職、請假、離職、領(lǐng)料等一系列工作程序以及報表等工作。對南北方分公司返貨管理、對賬也進(jìn)行了規范。對返貨監督實(shí)行人人監督，獎懲分明。當然，之所以取得這些好的成績(jì)，主要得益于孫總和劉總的有力領(lǐng)導和大家對我工作的支持。在此，我以無(wú)限的真誠向大家說(shuō)聲：“謝謝！”謝謝大家對我工作的支持與鼓勵！
在行政工作取得一定成績(jì)的同時(shí)，行政工作還存在著(zhù)諸多問(wèn)題：
一是在公司原有的企業(yè)文化中，工作開(kāi)展得不是很順暢，工作開(kāi)展難度是時(shí)出不窮，甚至在某些時(shí)候沒(méi)法主動(dòng)性去開(kāi)展工作。
二是深層次的企業(yè)文化尚未取得顯著(zhù)成效。
三是各職能部門(mén)未執行到位，不能發(fā)揮各部門(mén)職能作用，導致工作起來(lái)沒(méi)有層次感，沒(méi)有執行力度，沒(méi)有工作效率。工作難開(kāi)展、問(wèn)題難解決、工作效率難提高。
針對行政工作的種種問(wèn)題，行政部門(mén)將在來(lái)年積極、主動(dòng)加強與各部門(mén)領(lǐng)導溝通，協(xié)調好組織工作，起到承上啟下的作用，解決“三難”問(wèn)題。把行政部職能工作發(fā)揮到更大、更強！
最后祝公司在新的一年虎虎生財，萬(wàn)事大吉！
謝謝大家！
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇9
各位領(lǐng)導，各位女士、各位先生、各位朋友
大家晚上好!
喜悅伴著(zhù)汗水，成功伴著(zhù)艱辛，遺憾激勵奮斗，我們不知不覺(jué)地走進(jìn)了20xx年，今晚我們歡聚在。xxx有限公司成立后的第5個(gè)年頭里，我和大家的心情一樣激動(dòng)。
在新年來(lái)臨之際，首先我謹代表。有限公司向長(cháng)期關(guān)心和支持公司事業(yè)發(fā)展的各級領(lǐng)導和社會(huì )各界朋友致以節日的問(wèn)候和誠摯的祝愿!
向我們的家人和朋友拜年!我們的點(diǎn)滴成績(jì)都是在家人和朋友的幫助關(guān)懷下取得的，祝你們在新的一年里身體健康、心想事成!
向辛苦了一年的全體員工將士們拜年!感謝大家在20xx年的汗水與付出。我們生產(chǎn)線(xiàn)上的.員工心系大局，放棄許多節假日，夜以繼日地奮戰在崗位上，用辛勤的汗水完成一個(gè)有一個(gè)艱巨的任務(wù)。借此機會(huì )，我向公司各條戰線(xiàn)的員工表示親切慰問(wèn)并致以由衷的感謝。祝大家新春愉快，身體安康，合家幸福!
20xx年將無(wú)愧地載入我們。的的發(fā)展史冊，但是，我們必須清醒地看到，與市場(chǎng)經(jīng)濟要求的企業(yè)形態(tài)相對照，我們還有很大很大的差距，我們公司發(fā)展還不是很順暢。展望20xx年，希望xxx公司能站到了一個(gè)更高的平臺上，新的一年，公司將持續遵循“市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)立體推進(jìn)，誠信為本，規范管理;強化品質(zhì)，持續改進(jìn)的方針，并在去年的基礎上繼續深化，目的只有一個(gè)：全面提升公司的核心競爭能力。我相信，20xx年是一個(gè)風(fēng)調雨順，五谷豐登的一年，公司一定會(huì )更強盛，員工的收入水平一定會(huì )越來(lái)越好，我們一定不輸人
雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。讓我們以我們自強不息的精神，團結拼博的斗志去創(chuàng )造新的輝煌業(yè)績(jì)!新的一年，我們信心百倍，激情滿(mǎn)懷，讓我們攜起手來(lái)，去創(chuàng )造更加美好的未來(lái)!
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇10
領(lǐng)導和同事：
大家好！轉眼間，20xx年過(guò)去了，這是公司各方面不斷完善，穩步發(fā)展的一年。在這一年里，我們所有的員工都能相處得很好。在工作中，我們互相幫助，互相指點(diǎn)，一起討論，愉快地開(kāi)展一項又一項工作。
我們一起努力實(shí)現共同的目標，就像交易會(huì )期間，為了讓公司取得更好的成績(jì)，提升公司的.外部形象，我們一起加班，財務(wù)部加班結算，辦公室加班簽約，銷(xiāo)售部加班為客戶(hù)辦理訂貨手續。與此同時(shí)，經(jīng)理們正陪著(zhù)我們，加班加點(diǎn)，一起吃飯，直到我們完成工作。那一刻是多么溫暖。
當我們在工作中遇到困難時(shí)，我們會(huì )永遠團結一致，共同努力解決問(wèn)題。當遇到緊急問(wèn)題時(shí)，其他同事會(huì )主動(dòng)幫助復印、打印、復印或裝訂。我們的文員出差，其他同事會(huì )幫他接電話(huà)，接待客人，簽合同等等。正是在這樣一種團結互助的氣氛中，我們完成了一項又一項的工作。
今年，公司組織了燒烤、戶(hù)外生存挑戰野餐、男女籃球比賽等娛樂(lè )活動(dòng)。公司還舉辦了英語(yǔ)培訓班，激發(fā)了所有員工學(xué)習外語(yǔ)的興趣，為所有員工提高自身素質(zhì)創(chuàng )造了機會(huì )。通過(guò)這些活動(dòng)，我們員工的生活變得更加豐富多彩，同時(shí)他們的友誼也得到加強。公司一直關(guān)心我們的生活和健康，給我們安排體檢，給我們買(mǎi)預防感冒的藥，還安排食堂給我們煮涼茶，讓大家覺(jué)得公司就像一個(gè)溫暖的家庭。
一切都離不開(kāi)公司決策層的英明領(lǐng)導和全體員工的通力合作。在此，我謹代表全體員工，感謝吳鵬總經(jīng)理和全體經(jīng)理以及公司。
最后，祝同事們新年快樂(lè )，身體健康！
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇11
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：
大家好！
時(shí)間過(guò)的是很快的，上一次年終總結大會(huì )好像還是前幾個(gè)月的事情，轉眼之間今年的年終總結會(huì )就已經(jīng)召開(kāi)了，這也預示著(zhù)今年的工作已經(jīng)結束了。今天是我們公司的20xx年度年終總結大會(huì )，我代表xx的管理層站在這里發(fā)言，我的心情是很激動(dòng)的。今年我們公司的工作成績(jì)大家也應該都清楚了，可以說(shuō)是很不錯的。公司能夠有今天這樣的發(fā)展，是離不開(kāi)大家的認真和努力的，大家這一年也辛苦了，在接下來(lái)的時(shí)間里可以稍稍的放松一下，但也不能太過(guò)放松了，工作還是要認真的去完成的。
年尾這幾個(gè)月的時(shí)間確實(shí)是非常的辛苦的，但這辛苦也是沒(méi)有白費的。公司在大家的努力下有了很好的成績(jì)，在這里我也代表公司的管理層向大家表示感謝，感謝大家為公司的發(fā)展做的貢獻，感謝大家為公司的前進(jìn)所做出的努力。我想大家也應該發(fā)現了自己付出的努力得到的回報是很豐厚的，所以我想你們也應該知道在之后的工作時(shí)間中應該要怎樣做了。努力的工作不僅是對我們公司有利的一件事，對你們的成長(cháng)和進(jìn)步也是很有利的。我想大家在這一年的工作中應該是有了很大的進(jìn)步的'，在你們自己都沒(méi)有發(fā)現的時(shí)候就悄悄的進(jìn)步了，所以不管是為了什么但是應該要努力的工作的。在工作的時(shí)候是一定要有激情的，這樣自己才會(huì )有進(jìn)步。
公司這幾年的發(fā)展是越來(lái)越好了的，我想大家也是能夠看到的。我們每一個(gè)人都是做出了貢獻的，這樣想著(zhù)是不是覺(jué)得很有榮譽(yù)感。但是之后也還是要繼續的努力的，如果公司一直都沒(méi)有進(jìn)步的話(huà)，是一定會(huì )被其它的公司所超越的，這應該也是大家不想看到的。在社會(huì )上沒(méi)有進(jìn)步代表的就是退步，每一個(gè)人都在努力的工作，若是自己沒(méi)有努力的話(huà)那是一定會(huì )被甩到后面去的。我們作為領(lǐng)導也一直都在努力，去學(xué)習很多新的東西，去為了公司更好的發(fā)展而努力。我相信只要我們大家一起努力，是一定能夠讓公司有更好的發(fā)展的，在明年也一定能夠讓公司再進(jìn)一步。
新一年的工作馬上就要開(kāi)始了，希望大家在新的一年里也能夠保持現在這樣的工作態(tài)度和對待工作的熱情，在新的一年做出更好的成績(jì)，也祝愿大家在新的一年里能夠有更大的進(jìn)步！
謝謝大家！
領(lǐng)導年終發(fā)言稿 篇12
尊敬的領(lǐng)導、各位員工，大家下午(晚上)好!
爆竹聲中辭舊歲，新年伊始萬(wàn)象新。20xx年已經(jīng)落下帷幕，新的一年又開(kāi)始了。首先，我要在這里祝大家身體健康，萬(wàn)事如意，合家幸福!
今 天我們歡聚一堂，一起回顧我們攜手走過(guò)的風(fēng)雨歷程，總結經(jīng)驗，展望未來(lái)。三年前，由于受金融危機的影響，以及公司主要供貨商被收購等原因，我們經(jīng)歷了一段 非常艱難的時(shí)期。公司業(yè)務(wù)一直下滑，為擺脫困境、謀求發(fā)展，公司不得不對我們員工的隊伍進(jìn)行了改革和調整。經(jīng)過(guò)三年的調整和全體員工的不懈努力，20xx年我們終于取得了令人矚目的成績(jì)，公司業(yè)務(wù)恢復了上升勢頭。(此處可添加公司取得的業(yè)績(jì))經(jīng)過(guò)三年的辛勤耕耘，我們終于打了一場(chǎng)勝戰。
一 個(gè)成功企業(yè)的背后，往往折射出一個(gè)先進(jìn)的管理理念，全體員工的辛勤勞動(dòng)和樂(lè )于奉獻的精神。這些成績(jì)的取得，是因為我們公司擁有一支不怕困難、艱苦奮斗、全 心付出、高效辦事的員工隊伍，這份成績(jì)，是屬于大家的!在這里，我要真心地向大家說(shuō)聲“謝謝”!沒(méi)有你們的風(fēng)雨同舟、患難與共，就沒(méi)有公司的今天的成功和 未來(lái)的輝煌。三年來(lái)，大家任勞任怨、發(fā)揚了不怕苦、不怕累、不拋棄、不放棄的精神，沒(méi)有因為公司發(fā)展困難而放棄公司，而是選擇了迎難直上、默默奮斗。你們 是公司最寶貴的財富，我為有大家這樣的員工而感到感動(dòng)、驕傲、自豪，同時(shí)也正是因為有這樣優(yōu)秀的員工隊伍，我對公司的未來(lái)更是充滿(mǎn)希望、信心百倍!
古 人說(shuō)，勝不驕、敗不餒。三年前，我們遇到挫折和失敗，沒(méi)有灰心氣餒�，F在我們通過(guò)努力取得了這樣成績(jì)，值得高興，然而決不能因此而沾沾自喜，不思改革不思 進(jìn)取。而是應該總結成功的經(jīng)驗和不足，再接再厲，向更高、更好的目標而努力。今天，除了要為這份優(yōu)秀的成績(jì)單而慶賀，我們也要反思一下我們目前工作中所存 在的不足。
公司面臨著(zhù)機遇和挑戰，為在20xx年取得更好的成績(jì)，實(shí)現公司的發(fā)展壯大和持續快速發(fā)展，獲取更大的.經(jīng)濟利益，我們要繼續努力實(shí)現以下幾點(diǎn)：
1.完善公司企業(yè)文化的構建。先進(jìn)的企業(yè)，必然需要優(yōu)秀的企業(yè)文化，通過(guò)不斷學(xué)習和更新知識，才能促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。在未來(lái)的工作中，希望每一位員工能繼續發(fā)揚“艱苦奮斗、團結合作、勇于挑戰、敢于創(chuàng )新”的精神，構建我公司誠信、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)形象，為公司創(chuàng )造新的財富。
2. 擴大公司業(yè)務(wù)范圍。公司要發(fā)展，就必須不斷擴大業(yè)務(wù)范圍，建立以顧客為中心的理念。根據市場(chǎng)發(fā)展要求和顧客需求，開(kāi)展目標顧客策略。首先要建立客戶(hù)數據 庫，收集老客戶(hù)的信息，維持原有客戶(hù)，與原來(lái)的客戶(hù)保持良好的聯(lián)絡(luò )與溝通。同時(shí)，從不同的地方努力挖掘新的客戶(hù)資源，以此來(lái)擴大公司的業(yè)務(wù)范圍。
3.規范管理，加強公司制度建設。為推動(dòng)公司的發(fā)展，未來(lái)我們必須堅持明確分工、落實(shí)各部門(mén)的責任范圍、細化管理、強化責任，使每個(gè)人都能提高工作效率。同時(shí)要根據分工情況，建立和完善各種管理規范和獎懲制度，提高公司的運作效率。
4. 回報員工。人才是公司最寶貴的財富。未來(lái)的工作中，公司會(huì )更注重對業(yè)務(wù)出色的優(yōu)秀員工進(jìn)行獎勵的表彰。
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