97骚碰,毛片大片免费看,亚洲第一天堂,99re思思,色好看在线视频播放,久久成人免费大片,国产又爽又色在线观看

醫院科長(cháng)競聘演講稿

時(shí)間:2024-12-23 15:50:05 維澤 競聘演講稿 我要投稿

醫院科長(cháng)競聘演講稿(精選15篇)

  演講稿的內容要根據具體情境、具體場(chǎng)合來(lái)確定,要求情感真實(shí),尊重觀(guān)眾。在快速變化和不斷變革的新時(shí)代,需要使用演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多,大家知道演講稿的格式嗎?以下是小編收集整理的醫院科長(cháng)競聘演講稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

醫院科長(cháng)競聘演講稿(精選15篇)

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  首先感謝醫院為我創(chuàng )造了這次機會(huì )!提供了一次展示自我的舞臺,更感謝大家給了我參與這次競職的勇氣和力量。所以,在此向大家真誠地道一聲:謝謝!謝謝大家對我的信任和支持。今天我本著(zhù)鍛煉自己的原則,站到這里競選總務(wù)辦副主任一職。

  我叫xx,今年xx歲,中共黨員,大專(zhuān)學(xué)歷,19xx年入伍,19xx年退伍分配到我院,因工作需要曾在xx處工作,于xx年回院。

  參加這次競爭上崗,我認為我有以下幾個(gè)優(yōu)勢:

  一是有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神。

  多年來(lái),我在部隊養成的良好的政治素質(zhì)和心理素質(zhì),工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,干一行,愛(ài)一行,專(zhuān)一行。有嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的.工作作風(fēng)。我認為這是做好總務(wù)工作的關(guān)鍵。

  二是有虛心好學(xué)、開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng )新意識。

  為了不斷充實(shí)自己,還選學(xué)有關(guān)管理知識。我除了積極參加院內組織各項政治學(xué)習外,不斷加強知識的積累,提高自身綜合素質(zhì)。勇于接受新生事物,出色地完成各項工作任務(wù)。

  三是有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。

  不斷加強個(gè)人修養和黨性鍛煉,堂堂正正做人,老老實(shí)實(shí)做事,時(shí)刻嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導,團結同志。眾所周知,總務(wù)工作具有綜合性、廣泛性、服務(wù)性等特點(diǎn),頭緒繁雜,任務(wù)艱巨。隨著(zhù)衛生改革的不斷深入,總務(wù)工作如何以人為本、立足本職、開(kāi)拓創(chuàng )新,變“要我服務(wù)”為“我要服務(wù)”,建立適應醫療業(yè)務(wù)發(fā)展的后勤服務(wù)體系成為新的課題?倓(wù)工作必須緊緊圍繞醫院業(yè)務(wù)開(kāi)展服務(wù)。樹(shù)立“醫療業(yè)務(wù)發(fā)展到哪里,后勤保障延伸到哪里的”的思想,確保各項醫療業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行?倓(wù)工作必須樹(shù)立“全心全意為病員服務(wù)”宗旨,不斷開(kāi)拓創(chuàng )新,建立起高效、便捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體系,為病員提供一個(gè)良好的治療、生活環(huán)境。

  如果各位領(lǐng)導和同事能給我這個(gè)機會(huì ),讓我擔任總務(wù)辦副主任,我將在以后的工作中做好以下幾點(diǎn):

  1、堅持學(xué)習不放松。不斷學(xué)習新知識,把握新理論,增添新本領(lǐng),進(jìn)一步提高自己的理論水平和工作能力。

  2、認真履行職責,積極協(xié)助科長(cháng)工作。樹(shù)立全心全意為病員服務(wù)的宗旨,服務(wù)病員、服務(wù)職工;不斷提高自身服務(wù)水平和服務(wù)能力。

  3、嚴于律己不動(dòng)搖。堅持講政治、講正氣、講原則、講團結,講紀律,時(shí)時(shí)以共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己,樹(shù)立良好的形象。

  4、不斷創(chuàng )新工作思路。隨著(zhù)醫院的快速發(fā)展,供需矛盾仍十分突出,在工作中,要和科室的同志一道,積極探討物資管理、使用的新辦法,杜絕各種浪費,使有限的資金發(fā)揮最大效應,為醫療工作提供有力的后勤保障。

  我知道,人生旅程并非一片坦途,不管這次競爭上崗成功與否,我都會(huì )以這次的競爭為契機,更加努力地工作,更加努力的學(xué)習,不斷提高、完善自己,為優(yōu)撫事業(yè)多做貢獻。

  謝謝大家!

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 2

尊敬的院領(lǐng)導,各位老師,各位同仁:

  大家好!

  今天,能夠站在演講臺上作內一科主任的競職演說(shuō),我感到十分榮幸和激動(dòng),在此,我感謝院領(lǐng)導給我提供的寶貴機會(huì ),感謝醫院對我多年的培養和教育,感謝一直以來(lái)關(guān)心、支持、幫助我成長(cháng)的各位領(lǐng)導、各位老師和各位朋友!

  我叫xx,現年34歲,大專(zhuān)學(xué)歷,于19xx年畢業(yè)于xx校,現就讀xx省中醫學(xué)院本科專(zhuān)業(yè),19xx年到安康市中心醫院血液科進(jìn)修學(xué)習半年,20xx年到xx第一附屬醫院血液科進(jìn)修學(xué)習一年,20xx年到省腫瘤醫院進(jìn)修學(xué)習3個(gè)月。

  從19xx年參加工作以來(lái),我就把當一名白求恩式的好醫生作為我一生追求的崇高理想,10多年來(lái),我把盡好醫生的職責當成自己的神圣使命,兢兢業(yè)業(yè)的干好本職工作,時(shí)時(shí)處處發(fā)揚救死扶傷的人道主義精神,我始終認為患者的需要就是我的職責,醫生和患者的關(guān)系不應該是金錢(qián)關(guān)系、買(mǎi)賣(mài)關(guān)系,當醫生最重要的是有崇高的醫德。

  10多年的`實(shí)踐,使我積累了一定的經(jīng)驗和獨立處理疑難復雜問(wèn)題的能力,有全面系統的業(yè)務(wù)理論知識和診療技術(shù),特別是在血液和腫瘤專(zhuān)業(yè)有了自己獨到的見(jiàn)解和解決問(wèn)題的方法。20xx年在醫院及科室的大力支持下,創(chuàng )建了骨髓室,開(kāi)展了骨髓細胞學(xué)檢查,填補了我縣在診斷及治療血液系統疾病的空白。20xx年,省腫瘤醫院專(zhuān)家到我院對口支援,在老師的帶教下,我虛心學(xué)習,并利用業(yè)務(wù)時(shí)間刻苦鉆研腫瘤內科的診療,20xx年到省腫瘤醫院進(jìn)修學(xué)習3個(gè)月。通過(guò)此次學(xué)習,使我對腫瘤疾病的診治有了進(jìn)一步提高,推動(dòng)了我院腫瘤內科的發(fā)展。在科主任及省腫瘤醫院的大力支持和幫助下,完善了我院常見(jiàn)腫瘤診療常規及化療藥物副反應的處理。在20xx年的創(chuàng )甲達標工作中,我積極參與醫院及科室的各項創(chuàng )甲活動(dòng),并協(xié)助科主任做好各種資料的準備,在當年的二甲評審中一舉通過(guò)二甲驗收。一份耕耘,一份收獲。

  我的工作得到了病人、領(lǐng)導及同事的認可,于20xx年至20xx年連續三年年終考核優(yōu)秀,20xx年被評為院先進(jìn)工作者,20xx年評為院優(yōu)秀醫生,在20xx年及20xx年的病歷書(shū)寫(xiě)競賽中分別榮獲一等獎及二等獎。20xx年9月代表我縣參加安康市西醫技能競賽,榮獲團體三等獎。榮譽(yù)屬于過(guò)去,未來(lái)需要創(chuàng )新,我將時(shí)時(shí)刻刻的激勵著(zhù)自己不斷的向新的高點(diǎn)攀登。

  今天,我在這參加內一科副主任的競聘,目的是為了更好地配合科主任做好內一科的各項工作。

  下面是我的工作思路,如有不妥之處,請各位領(lǐng)導、同事們批評指正。

  第一方面,配合科主任抓好堅持以服務(wù)為核心,切實(shí)提高醫療服務(wù)質(zhì)量

  1、加強醫務(wù)人員的思想教育,轉變服務(wù)觀(guān)念,改善服務(wù)態(tài)度

  開(kāi)展多層次的職業(yè)道德思想教育,增強大家的危機感和競爭意識,轉變觀(guān)念,變“病人求我服務(wù)”為“我主動(dòng)為病人服務(wù)”,使大家樹(shù)立起服務(wù)至上、病人第一的思想,堅持以病人為中心,真正做到“診治一位病人,奉獻一份愛(ài)心,結交一個(gè)朋友”,圍繞“一切為了病人,一切方便病人,一切服務(wù)于病人”的宗旨,想病人之所想,不斷推出便民、利民、為民的措施,千方百計把方便讓給病人,把實(shí)惠送給病人

  2、提高法律意識,規范職業(yè)行為

  隨著(zhù)人民群眾維權意識的不斷增強,醫療投訴也日益增多,《關(guān)于醫療事故處理條例》、《侵權責任法》的頒布,使醫務(wù)人員面臨嚴峻的醫療形勢的考驗,因此,必須讓醫務(wù)人員增強法律意識,嚴守職業(yè)道德,做到一切醫療行為必須嚴格遵守操作規程、避免醫療差錯事故、減少醫療糾紛的發(fā)生。

  3、嚴格落實(shí)規章制度的約束機制,強化內部管理,實(shí)行醫德監督以身作則,起表率作用,嚴格落實(shí)醫院的規章制度,做到職責明確、責任到位,采取有效措施,保證醫德監督到位,把醫德醫風(fēng)納入科室綜合目標管理,獎金分配的指標,建立有效的激勵機制,質(zhì)優(yōu)則酬厚,質(zhì)優(yōu)則評優(yōu),從正面激勵醫務(wù)人員的自覺(jué)性和工作責任心。

  第二方面,配合科主任抓好重點(diǎn)學(xué)科建設,創(chuàng )建技術(shù)一流科室,尤其是腫瘤內科,爭創(chuàng )市級重點(diǎn)專(zhuān)科

  科室爭取每年送1—2名醫生或護士到省教學(xué)醫院學(xué)習,或可采取送一名醫生、一名護士同時(shí)進(jìn)修學(xué)習同一專(zhuān)業(yè),把新的知識、技術(shù)帶回我科,并醫護配同,進(jìn)一步提高我科的診療及護理水平。呼吸專(zhuān)業(yè):組織全科醫護人員進(jìn)一步培訓及加強掌握呼吸機的應用,爭取人人過(guò)關(guān),提高呼吸機的使用率,從而使呼吸衰竭的治療好轉率進(jìn)一步提高,有條件時(shí)爭取開(kāi)展肺功能的測定,時(shí)機成熟時(shí)開(kāi)展支氣管鏡檢查。消化專(zhuān)業(yè):培養消化專(zhuān)業(yè)人才,并積極開(kāi)展結腸鏡檢查及內鏡下治療。腫瘤專(zhuān)業(yè):進(jìn)一步規范腫瘤內科的綜合治療及相關(guān)腫瘤的介入治療,加大宣傳力度,提高科室的知名度及社會(huì )影響力,獲得更好的社會(huì )效益及經(jīng)濟效益。

  第三方面,更新管理理念,全面推行成本管理和量化管理

  大膽解放思想,理念先行,更新觀(guān)念,下決心在科內全面推行成本、量化管理,建議和完善獎勵機制,著(zhù)眼獎勵杰出人才,激勵創(chuàng )新人才,培養后備人才,不斷完善考核制度,使科室走上良性快速發(fā)展的軌道。

  在醫德醫風(fēng)和任務(wù)考核方面形成一條“考核鏈”,以主任、副主任、護士長(cháng)、主治醫師、住院醫師、護士實(shí)行分級負責制度,以此激發(fā)調動(dòng)科室人員的積極性和創(chuàng )造性,增強科室員工的凝聚力,形成一種良好的競爭氣氛,為學(xué)科的建設發(fā)展提供不懈的努力。

  通過(guò)今天的演講,希望領(lǐng)導、評審老師、同事們能給我一個(gè)機會(huì ),讓我為內一科的未來(lái)書(shū)寫(xiě)一份領(lǐng)導滿(mǎn)意、同事滿(mǎn)意的答卷,無(wú)論我這次競爭成功無(wú)否,我都將一如既往,全力協(xié)助科主任、護士長(cháng)及全科醫務(wù)人員一起圍繞醫院建設目標,充分發(fā)揮我的工作能力,大膽開(kāi)拓創(chuàng )新,為醫院的騰飛而努力!

  謝謝大家!

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 3

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  首先感謝醫院給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會(huì )!競聘上崗是我院加強干部隊伍建設的有益嘗試。我一是擁護,二是支持,三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會(huì ),勇敢地走上臺來(lái),接受大家的評判。

  今天,我競聘的崗位是醫務(wù)科科長(cháng),是因為我具有以下幾個(gè)優(yōu)勢:

  第一、敬業(yè)、務(wù)實(shí)的態(tài)度,打好了干好一切工作的基礎。

  我的敬業(yè)精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,做到干一行,愛(ài)一行,專(zhuān)一行。善于接受新事物,愛(ài)學(xué)習、愛(ài)思考,工作中注意發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性;誠實(shí)做人,踏實(shí)辦事。

  第二、不斷的學(xué)習,提高了自己的專(zhuān)業(yè)水平。

  第三、多年的工作,積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。

  總之,多年的醫療及管理工作養成了我勤奮好學(xué)、吃苦耐勞、樂(lè )于奉獻的品質(zhì),成為我干一行、愛(ài)一行、鉆一行的內在動(dòng)力。這是我做好這一極富挑戰性工作的最大優(yōu)勢。

  如果競聘成功,在院部的領(lǐng)導下,我將努力做到堅持“一個(gè)中心”、實(shí)現“二個(gè)轉變”、抓好“三項工作”具體地講:

  一、堅持“一個(gè)中心”

  “以病人為中心”是醫院工作的永恒主題,把病人是否滿(mǎn)意作為衡量服務(wù)質(zhì)量的尺度。近年來(lái),在醫療服務(wù)中,患者不僅關(guān)注醫院的醫療質(zhì)量,而且更加關(guān)注醫院的整體服務(wù)質(zhì)量。這就要求醫院不斷更新服務(wù)理念,改善服務(wù)態(tài)度,更主要的是體現在對病人的'人文關(guān)懷上,貫穿在醫療服務(wù)的細節之中,貫穿于醫院各項活動(dòng)的全過(guò)程。把方便病人、有利于病人作為一切工作的出發(fā)點(diǎn),努力構建和諧醫患關(guān)系。

  二、實(shí)現“二個(gè)轉變”

  一是實(shí)現角色的轉變。從“你是我的病人向我是你的保健醫生”轉變,從“被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)”轉變。要正確認識現代醫患關(guān)系,它是建立在相互平等、相互尊重的基礎之上。

  二是實(shí)現思維方式的轉變,F代醫學(xué)模式已經(jīng)從單純的生物醫學(xué)模式轉變?yōu)椤吧铩睦怼鐣?huì )”醫學(xué)模式;颊卟粌H僅需要治病,而且需要人心化的關(guān)心。那種只注重治病、不注重待人、只注重技術(shù)、不注重心理的行醫觀(guān)念已經(jīng)不適應當今醫療服務(wù)的需求。

  三、抓好“三項工作”

  一是抓好以醫療質(zhì)量,確保醫療安全。

  進(jìn)一步完善我院醫療質(zhì)量管理體系,形成院、科、組三級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò );要抓緊"三基三嚴"訓練,從每一份病歷、每一張處方抓起,使病人從入院到出院,每一個(gè)環(huán)節都能得到規范的、高質(zhì)量的醫療服務(wù);要認真落實(shí)質(zhì)量檢查,突出重點(diǎn),抓住難點(diǎn),做到環(huán)節質(zhì)量與終末質(zhì)量檢查相結合,專(zhuān)項檢查與全面檢查相結合,質(zhì)量檢查與考核評價(jià)相結合。重點(diǎn)抓全面質(zhì)量管理(TQM)、PDCA循環(huán)的管理、目標質(zhì)量管理等,使質(zhì)量檢查制度化、標準化、經(jīng);,把各類(lèi)醫療缺陷和差錯消滅在萌芽狀態(tài)。

  二是抓好全科團隊服務(wù),推進(jìn)社區衛生服務(wù)水平上新臺階。

  我將做到“四個(gè)進(jìn)一步”:進(jìn)一步配合院部完善科室設置,理順工作程序;進(jìn)一步要求醫務(wù)人員轉變觀(guān)念,從專(zhuān)科醫生向全科醫生轉變;進(jìn)一步開(kāi)展以團隊、戶(hù)籍制形式的社區衛生服務(wù),全方位開(kāi)展“零距離”貼身式社區衛生服務(wù);進(jìn)一步制訂和完善《全科團隊服務(wù)工作制度和崗位責任制》,等規章制度,使社區衛生服務(wù)工作有章可循、有法可依,規范管理,逐步建立起科學(xué)的考核、評價(jià)體系。

  三是堅持人才為本,抓好學(xué)科人才建設。貫徹我院“人才興院,管理強院”的戰略。

  重點(diǎn)在四個(gè)方面著(zhù)手:

  一是提高調查研究能力,要深入基層,開(kāi)展社區調查,分析社區存在的主要衛生問(wèn)題,作出社區診斷,提出對策。

  二是提高綜合管理能力,全科服務(wù)團隊應該具有參與制定和執行社區衛生計劃,組織和利用社區衛生資源的能力。

  三是提高團隊醫護人員人際交往和語(yǔ)言表達能力。

  四是加強技術(shù)操作培訓,提高醫護人員動(dòng)手能力。

  通過(guò)請進(jìn)來(lái)(請上級醫院或業(yè)務(wù)站所高年制醫師來(lái)院業(yè)務(wù)培訓、指導),走出去(對有發(fā)展前途的業(yè)務(wù)骨干和送到二三級醫院半年進(jìn)修或到新華醫院干部病房為期1—2個(gè)月的短期業(yè)務(wù)進(jìn)修)等形式,不斷提高社區衛生服務(wù)中心醫護人員的綜合素質(zhì)、服務(wù)能力和崗位技能。同時(shí),加大科研力度,提高科研隊伍素質(zhì),力爭xx年啟動(dòng)一個(gè)局級或區級社區衛生課題。

  各位領(lǐng)導,各位同事,古人說(shuō):“不可以一時(shí)之得意,而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意,而自墜其志!备偁幧蠉,有上有下,無(wú)論上、下,我都將以這句話(huà)自勉,一如既往地勤奮學(xué)習、努力工作。最后,我想用一句歌詞來(lái)結束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你”,讓我們一起風(fēng)雨同舟,為醫院的發(fā)展作出自己應有的貢獻。

  謝謝大家!

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 4

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  今天參與競聘醫院感染管理科科長(cháng)這一職務(wù),非常榮幸。我認為自己有能力、有信心做好這項工作,同時(shí)我也十分熱愛(ài)這項工作,愿意為醫院領(lǐng)導分憂(yōu),為醫院的建設和發(fā)展盡一份力量。競聘院感科科長(cháng)我有四個(gè)方面的優(yōu)勢條件:

  一是對兩院院感工作基本熟悉。

  首先,這是我的本職工作,從結核病醫院到傳染病醫院從事院感工作近一年,對醫院感染管理工作的基本框架,工作程序、工作職責、標準制度、工作重點(diǎn)等都有了較為全面、系統的了解;其次,多次經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的醫療機構培訓,先后參加了成都市組織的醫療衛生機構消毒滅菌技術(shù)及質(zhì)量控制培訓、醫院感染管理預防與控制培訓、禽流感防治知識衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)骨干培訓,以及世界衛生組織`西太平洋地區HIV/A IDS護理項目培訓,除此以外我還利用業(yè)余時(shí)間閱讀了《醫院感染學(xué)》、《醫院感染預防與控制使用指南》等院感方面的相關(guān)書(shū)籍,同時(shí)還受醫院委派到華西醫科大學(xué)進(jìn)修、到軍區總醫院胃鏡室,第九人民醫院院感科等單位參觀(guān)見(jiàn)習,對醫院院感管理工作的目的、意義、工作內容等基本理論以及目前世界和國內醫院院感方面的相關(guān)情況也有了一定的了解。

  在工作實(shí)踐中,我盡心盡責,從未出現過(guò)差錯,較好地完成了醫院賦予的各項任務(wù);參加培訓學(xué)習,能較好地結合本職工作,舉一反三,認真聽(tīng)講,虛心請教,每次都順利通過(guò)考試,拿到學(xué)習結業(yè)證書(shū)和學(xué)分。從理論知識到實(shí)踐經(jīng)驗,我具備了院感科長(cháng)的基本素質(zhì);

  二是有較豐富的臨床護理工作經(jīng)驗。醫院院感管理工作是一項綜合性較強的管理工作,涉及醫院多個(gè)科室,同時(shí)它關(guān)系每一個(gè)醫患人員的生命,也是現代醫院管理的.一項重大課題,沒(méi)有一定專(zhuān)業(yè)知識,沒(méi)有豐富的臨床工作經(jīng)驗,是不可能做好院感管理工作的。

  我自從1987年衛校畢業(yè)后,從事醫療護理工作已經(jīng)17年了,先后在不同的崗位上工作過(guò),在綜合性醫院內兒科、婦外科、手術(shù)室、產(chǎn)房和傳染科從事過(guò)護理工作。1999年底因工作需要調到結核病醫院,先后在一、二病區工作,去年又到華西醫科大學(xué)附屬醫院呼吸內科進(jìn)修,對醫院不同的科室怎么樣搞好護理,怎么樣有效地防止交叉感染有親身的體會(huì )和感受,有較為豐富的臨床護理工作經(jīng)驗。

  我的工作經(jīng)歷告訴大家,我具備了一定的醫院院感管理工作經(jīng)驗。

  三是我有一定的綜合協(xié)調辦事和文字工作能力。我從學(xué)校畢業(yè)后,當過(guò)護士、護士組長(cháng)、護士長(cháng),現在在醫院感染管理科工作,不論在什么崗位,都能積極努力的工作,協(xié)調好各種關(guān)系。在從事護理工作期間,能很好的處理醫護、醫患之間的關(guān)系,有較強的溝通能力,同時(shí)能團結好同事,使其各盡所長(cháng),發(fā)揮優(yōu)勢,順利地開(kāi)展工作。在兩院從事院感科工作期間,能很快地進(jìn)入工作狀態(tài),積極主動(dòng)協(xié)調好醫院內部各科室之間、醫院與上級機關(guān)、與各相關(guān)醫療機構、醫療設備廠(chǎng)(商)家的關(guān)系,及時(shí)通報情況,反饋信息。為了切實(shí)規范醫院院感管理工作秩序,使大家做到有章可循,我先后起草了《結核病防治院醫療廢物管理辦法》、《結核病防識院醫療廢物流失`泄漏`擴散和意外事故發(fā)生的應急預案》,建立完善了相關(guān)規章制度。參與了非碘應急預案的修訂。在這期間,能較好地擺正位置,當好參謀,對上級業(yè)務(wù)部門(mén)的有關(guān)指示及時(shí)傳達貫徹,對醫院感染管理工作情況及時(shí)上報。通過(guò)多次與省、市、區CDC和衛生執法監督部門(mén)的工作接觸,了解機關(guān)辦事部門(mén)工作程序,與之建立了良好地工作關(guān)系,辦事渠道暢通。因此,我具備了從事院感管理工作良好的內部和外部條件。四是我熱愛(ài)院感管理工作。通過(guò)一段時(shí)間接觸和了解,對醫院感染管理工作有了更深刻地認識和理解,我競聘院感管理科長(cháng),不是為了索取,而是為了更好地為醫院、為醫患人員服務(wù),我深深感到一個(gè)醫院其院感管理水平如何將直接影響醫院的聲譽(yù)、影響醫院的整體形象。

  如果這次我能當選為院感科長(cháng),將積極協(xié)助醫院領(lǐng)導做好醫院院感管理工作。

  具體打算:

  一是隨著(zhù)國債項目的啟動(dòng),西部一座現代化的傳染病大樓將矗立于靜居寺18#,院感科應著(zhù)手新樓正規秩序的建立,我們的院感工作一定要比其他醫院做得好,應在醫院的感染預防與控制方面帶好頭,做出樣板。

  同時(shí)這也是時(shí)代發(fā)展的需要;

  二是隨著(zhù)歐盟援建項目污水處理場(chǎng)的建立,加強院感管理新理論、新設備,污水處理的工作原理、設備構造等方面知識的學(xué)習和掌握,以確保新建污水處理場(chǎng)正常運行;

  三是積極為供應室改造提供建議準備資料,爭取將現有設備(還氧乙烷)投入運行。

  四指定一名藥劑師為院感科提供微生物藥物應用總結報告和變化趨勢。

  五積極論證胃鏡室購買(mǎi)清洗消毒設備地可行性。

  六兩院院感工作同步。

  七是采取多種形式,積極開(kāi)展醫院感染宣傳教育,普及醫院感染的預防與控制知識,提高醫務(wù)人員對醫院感染的認識,強化醫患人員的院感意識。

  八是距續保持醫情漏報率為零,加強全面綜合性院感監測,每月分析總結院感工作一次,計劃每季編印一期工作簡(jiǎn)報,及時(shí)反映醫院感染預防與控制工作情況;九是加強院感科自身建設,不斷地提高院感工作人員的素質(zhì),以便能更好地適應工作。

  我的基本設想都已表達,敬請各位領(lǐng)導、各老師、各同仁能為我提供一個(gè)為醫院奉獻、為大家服務(wù)的工作平臺!

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們:

  大家好!

  今天很感謝領(lǐng)導和同志們給了我這樣一個(gè)鍛煉參與的平臺,多年以來(lái)我做一行,愛(ài)一行,專(zhuān)一行,在護理的崗位上我用微笑溫暖我的患者,我用心靈滋潤我的病人,我肩挑責任、心記南丁格爾精神,97年來(lái)到服務(wù)中心銀行信貸科長(cháng)競聘演講稿做衛生專(zhuān)職,在新的崗位上我取得了較為優(yōu)異的成績(jì),得到了領(lǐng)導和同志們的高度認可,在此我愿意接受領(lǐng)導和大家對我的考驗和挑選。

  首先,我作簡(jiǎn)單的自我介紹。我叫xx,中共黨員,1975年出生,中級護理,本科學(xué)歷,93年參加工作以來(lái),從護理工作到衛生專(zhuān)職,一路走來(lái),我不斷收獲著(zhù)欣慰與感動(dòng),今天參與醫院總務(wù)科副科長(cháng)競聘,我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,我還具有以下兩點(diǎn)優(yōu)勢:

  一、我曾做過(guò)護理工作,具有豐富的護理理論知識和臨床一線(xiàn)護理經(jīng)驗

  93年從事護理工作以來(lái),一干就是4年,在工作中我積極實(shí)踐、勇于開(kāi)拓、不管干什么從不講價(jià)還價(jià),更不怨天憂(yōu)人,干一行,愛(ài)一行,努力把工作做得,這為我積累了較為豐富的臨床一線(xiàn)護理經(jīng)驗,這使我對護理工作服務(wù)內涵有較深的理解,我用細心、愛(ài)心、良心贏(yíng)得了患者和家屬的滿(mǎn)意的微笑,這使我經(jīng)歷了業(yè)務(wù)能力的不斷提升,自我觀(guān)念的不斷更新,思維方式的辯證解放,工作方法的開(kāi)拓進(jìn)取,我的工作也得到了領(lǐng)導和同志們的認可,曾獲得過(guò)優(yōu)秀護士、崗位能手、優(yōu)秀共青團員稱(chēng)號,我堅信只要一如既往的堅持學(xué)習,勤奮之燈一定會(huì )照我在寬泛深邃的護理領(lǐng)域一路前行,更好了服務(wù)醫院,奉獻社會(huì )。

  97年轉到服務(wù)中心干衛生專(zhuān)職以來(lái),主要就是財務(wù)總務(wù)科長(cháng)競聘演講稿分管醫院病房清潔衛生工作,在工作中我一直把愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取作為自己的座右銘,在醫院這樣一個(gè)病人密集的場(chǎng)所,醫院環(huán)境最容易被病原微生物污染,從而為疾病的傳播提供外部條件,為此,我們采取綜合性措施,確保每次消毒、滅菌、隔離達到預定的要求,以預防和控制醫院感染的發(fā)生。實(shí)現了病房管理工作的制度化,規范化,在病房管理工作的這些年我養成了我雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的.工作作風(fēng),養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,贏(yíng)得了領(lǐng)導和同志們的廣泛贊譽(yù)。

  二、我熱愛(ài)護理工作,具有愛(ài)崗敬業(yè),積極進(jìn)取的精神。

  這些年以來(lái),經(jīng)過(guò)不同工作環(huán)境的適應和磨礪,我逐漸走向成熟,在工作中我能應平和的心態(tài)對待病人及家屬,面對他們的不滿(mǎn)意我總是微笑著(zhù)向他們解釋?zhuān)弑M全力服務(wù)好病人,有時(shí)候病人家屬一句溫存的話(huà)語(yǔ),一句感激的語(yǔ)言都讓我覺(jué)得這一崗位的意義多么重要,在工作中我為人謙和,懂得尊重別人,發(fā)現身邊每個(gè)同事身上的閃光點(diǎn)積極向他們學(xué)習,善于團結協(xié)作,深知大合作有大作為,小合作有小作為,不合作很難有作為的理念,明白交流獲得成長(cháng),溝通消除隔膜,真誠獲得信任的道理。

  三、我沉著(zhù)穩重,善于溝通,具有較強的協(xié)調管理能力。

  在工作中我穩重而不死板,激進(jìn)而不張揚,正直而不固執,成熟干練,性格開(kāi)朗、團結同事,善于溝通,具有較強的業(yè)務(wù)專(zhuān)研能力,能創(chuàng )新性地開(kāi)展工作,具有超前的管理理念,是一位決策果斷、執行力強的人,在工作中,我理清思路,團結同事,分清主次,事事以大局著(zhù)想,注重上下協(xié)調、善于分析處理問(wèn)題,注重實(shí)干,在點(diǎn)滴工作中培養自己愛(ài)崗、敬業(yè)、奉獻的品質(zhì),注重傳幫帶作用,強化自身素質(zhì)的不斷提升,注重個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高,堅持向書(shū)本學(xué)、向實(shí)踐學(xué)、向有經(jīng)驗的同志學(xué),以人為鏡,不斷完善自己。

  尊敬的領(lǐng)導和同志們,總務(wù)科副科長(cháng)既是領(lǐng)導又是兵,不僅需要極強的協(xié)調溝通管理的能力還需要過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),這一崗位意義深遠,責任重大,這一職務(wù)起始于辛勞,收結于平淡,不得半點(diǎn)馬虎。若我競聘成功我將總結經(jīng)驗,積極擺正位置,以如履薄冰的謹慎態(tài)度,以一絲不茍的嚴細態(tài)度,慎對從事的職業(yè),力爭在工作中做到以下幾點(diǎn):

  一、我將以這次竟崗為新的工作起點(diǎn),決心在工作實(shí)踐中堅持不懈地學(xué)習、鍥而不舍地磨練、鞠躬盡瘁地服務(wù),逐步實(shí)現!

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 6

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  我叫xx ,今年40歲,大學(xué)本科學(xué)歷。1992年參加工作,先后在精神科、神經(jīng)內外科、婦產(chǎn)科、脊柱外科等從事臨床工作;20xx以來(lái),分別在體檢中心,醫?、健康教育科任職,現任我院發(fā)展部醫療開(kāi)發(fā)科科長(cháng)。

  回顧自己的20年的歷程,從一個(gè)懵懵懂懂的學(xué)生成長(cháng)為思想成熟、業(yè)務(wù)較強的管理人員,點(diǎn)點(diǎn)滴滴的進(jìn)步得到了各級領(lǐng)導的熱心指導,受到過(guò)周?chē)聼o(wú)數次的幫助,是我院多年培養教育的結果。今天,懷著(zhù)一顆感恩的心參加醫?瓶崎L(cháng)一職的競聘,是想挖掘自身潛力,更好地服務(wù)同仁、患者,力爭為我院科學(xué)發(fā)展做出一份更為積極的貢獻。競爭醫?崎L(cháng)這一職位,自我感覺(jué)擁有以下優(yōu)勢:

  一是我熟悉醫保工作。我從事臨床工作十年,了解患者的需求和臨床科室的相關(guān)情況,牢固樹(shù)立服務(wù)患者、服務(wù)一線(xiàn)的意識,能夠有針對性開(kāi)展醫保工作,滿(mǎn)足患者和臨床科室的實(shí)際需要。20xx年,我走上管理崗位,從管理的角度加深了對醫保的了解。尤其是20xx年元月至七月,我曾擔任醫?聘笨崎L(cháng);這半年多從業(yè)經(jīng)歷,讓我對醫保政策有全方位的了解,熟悉醫保工作流程和基本藥品目錄;并與省、市、區醫保局和廳農合處建立了良好的協(xié)作關(guān)系,能夠抓住關(guān)鍵環(huán)節,突破壁壘創(chuàng )新工作。競爭這個(gè)崗位我更多了一份熟悉、親近和自信。

  二是我具備良好的(一定的)組織管理能力。我曾經(jīng)四個(gè)部門(mén)擔任副科長(cháng),而體檢中心、醫?、醫療開(kāi)發(fā)科都是需要與行政部門(mén)、醫院內部科室及各類(lèi)身份的人打交道,尤其是多次參與大型活動(dòng),簽訂協(xié)議,更需要反復的溝通。在院領(lǐng)導和同事們的支持下,20xx年我科室成功的策劃了“百萬(wàn)惠民在社區”的大型便民活動(dòng),今年我部門(mén)與天心區和雨花區衛生局所屬18家衛生服務(wù)中心72所衛生服務(wù)站打包簽訂了雙向轉診協(xié)議,這些實(shí)踐活動(dòng),鍛煉提高了組織和溝通協(xié)調能力。擔任醫療開(kāi)發(fā)科科長(cháng)期間,我制定并修繕了多項管理制度,并輔之以教育培訓、考核等各項方式對團隊進(jìn)行建設,管理水平也有了明顯提高。

  三是我具備強烈的事業(yè)心和責任感。我所在的醫療開(kāi)發(fā)科是屬于主動(dòng)走出去的科室。下社區,出差是我一個(gè)女同志的日常工作,面對種種挑戰,總是以最飽滿(mǎn)的情緒和最積極的態(tài)度,以身作則帶領(lǐng)科室的同事走進(jìn)社區,走進(jìn)基層,任勞任怨,搬桌椅、拉橫幅、發(fā)傳單,積極宣傳我們醫院,推介我們的專(zhuān)家教授,戰勝困難完成任務(wù)。事業(yè)心、責任感在一次次的鍛煉中被激發(fā),被提升。

  優(yōu)勢僅僅是個(gè)良好工作基礎,更重要的是作為一名醫?崎L(cháng)該如何去演繹和詮釋它的職能。我認為醫?崎L(cháng)的崗位職責可以“把握好政策、帶領(lǐng)好團隊、服務(wù)好患者、歸流好資金”四個(gè)“好”來(lái)概括:一要熟練掌握醫保政策,牢牢把握“醫保工作為群眾”的要領(lǐng),合理回避醫保政策風(fēng)險,落實(shí)執行好政策,讓患者最大程度享受政策的恩惠,實(shí)現患者、醫院、社會(huì )多方共贏(yíng);二要積極配合醫保中心,以誠信、有效溝通和優(yōu)質(zhì)服務(wù)取得醫保中心的認可,形成良性循環(huán),以實(shí)現醫保資金的及時(shí)回籠,服務(wù)于我院高速發(fā)展;三要進(jìn)一步健全科室學(xué)習培訓機制、工作紀律與管理制度,特別應注意完善激勵機制,充分調動(dòng)每個(gè)成員的積極性,為參保人員和臨床科室提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。長(cháng)期以來(lái),我院各級領(lǐng)導和同事們?yōu)獒t保工作付出了的大量心血,開(kāi)創(chuàng )了我院醫保工作新局面;如能得到大家的厚愛(ài),我將倍加珍惜這一有利時(shí)機,努力為我院發(fā)展增磚添瓦,將重點(diǎn)做好以下工作作:

  一堅持“兩個(gè)服務(wù)”,提升服務(wù)水平。堅持服務(wù)醫保人員,以主動(dòng)服務(wù)為主,為參保人員提供熱情、周到的窗口服務(wù),即時(shí)、高效的結算服務(wù)和詳盡的政策宣傳服務(wù);堅持服務(wù)臨床科室,以走下去的形式,主動(dòng)到臨床科室進(jìn)行政策宣傳、信息溝通和業(yè)務(wù)指導,為臨床科室提供最及時(shí)的政策咨詢(xún)、藥品和申報審批查詢(xún)。

  二強化業(yè)務(wù)建設,增強管理能力。針對薄弱環(huán)節和出現的問(wèn)題,完善本科室各項規章制度,推行精細化管理;按照醫?己说'內容制定考核細則,強化監督考核,重點(diǎn)監督各臨床科室對醫;颊吆侠頇z查、合理用藥、合理治療;與有關(guān)職能科室對在架病歷和出院病歷進(jìn)行檢查,對存在的問(wèn)題及時(shí)解決,堅決杜絕違規行為。

  三加強溝通協(xié)作,爭取上級支持。保持與上級醫保主管部門(mén)及時(shí)有效的溝通,保持信息對稱(chēng)。將醫保政策執行過(guò)程中存在的問(wèn)題及時(shí)向上級醫保經(jīng)辦機構反映,提出合理建議,最大程度的保障醫院及參保人員的權益。

  泰戈爾有句詩(shī):“天空沒(méi)有翅膀的痕跡,而我已飛過(guò)”;競爭重在參與,如果我能當選,我將珍惜這次機會(huì ),用心、用情干好工作;不能當選,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡責。各位領(lǐng)導,各位同事,組織的培養讓我成長(cháng)為一名清正廉潔、作風(fēng)務(wù)實(shí)、吃苦耐勞的干部;多年的工作讓實(shí)踐我具備了醫保崗位的從業(yè)能力。如果能夠得到大家的信任,我將以切實(shí)的行動(dòng)履行的職責,不讓同志們失望!最后我想說(shuō)的是,“給我一片樹(shù)葉,我將還你一片樹(shù)林”,請投我信任的一票吧!

  謝謝!

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 7

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們:

  大家好!今天很感謝領(lǐng)導和同志們給了我這樣一個(gè)鍛煉參與的競聘銀監分局副科長(cháng)的演講稿平臺,多年以來(lái)我做一行,愛(ài)一行,專(zhuān)一行,在護理的崗位上我用微笑溫暖我的患者,我用心靈滋潤我的病人,我肩挑責任、心記南丁格爾精神,97年來(lái)到服務(wù)中心做衛生專(zhuān)職,在新的崗位上我取得了較為優(yōu)異的成績(jì),得到了領(lǐng)導和同志們的高度認可,在此我愿意接受領(lǐng)導和大家對我的考驗和挑選。

  首先,我作簡(jiǎn)單的自我介紹。我叫xxx,中共黨員,1975年出生,中級護理,本科學(xué)歷,93年參加工作以來(lái),從護理工作到衛生專(zhuān)職,一路走來(lái),我不斷收獲著(zhù)欣慰與感動(dòng),今天參與醫院總務(wù)科副科長(cháng)競聘,我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,我還具有以下兩點(diǎn)優(yōu)勢:

  一、我曾做過(guò)護理工作,具有豐富的護理理論知識和臨床一線(xiàn)護理經(jīng)驗

  93年從事護理工作以來(lái),一干就是4年,在工作中我積極實(shí)踐、勇于開(kāi)拓、不管干什么從不講價(jià)還價(jià),更不怨天憂(yōu)人,干一行,愛(ài)一行,努力把工作做得最好,這為我積累了較為豐富的臨床一線(xiàn)護理經(jīng)驗,這使我對護理工作服務(wù)內涵有較深的理解,我用細心、愛(ài)心、良心贏(yíng)得了患者和家屬的滿(mǎn)意的微笑,這使我經(jīng)歷了業(yè)務(wù)能力的不斷提升,自我觀(guān)念的不斷更新,思維方式的辯證解放,工作方法的開(kāi)拓進(jìn)取,我的工作也得到了領(lǐng)導和同志們的認可,曾獲得過(guò)“優(yōu)秀護士”、“崗位能手”、“優(yōu)秀共青團員”稱(chēng)號,我堅信只要一如既往的堅持學(xué)習,勤奮之燈一定會(huì )照我在寬泛深邃的護理領(lǐng)域一路前行,更好了服務(wù)醫院,奉獻社會(huì )。

  97年轉到服務(wù)中心干衛生專(zhuān)職以來(lái),主要就是分管醫院病房清潔衛生工作,在工作中我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,在醫院這樣一個(gè)病人密集的場(chǎng)所,醫院環(huán)境最容易被病原微生物污染,從而為疾病的傳播提供外部條件,為此,我們采取綜合性措施,確保每次消毒、滅菌、隔離達到預定的要求,以預防和控制醫院感染的發(fā)生。實(shí)現了病房管理工作的制度化,規范化,在病房管理工作的這些年我養成了我雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的`工作習慣,贏(yíng)得了領(lǐng)導和同志們的廣泛贊譽(yù)。

  二、我熱愛(ài)護理工作,具有愛(ài)崗敬業(yè),積極進(jìn)取銀行審計科科長(cháng)競聘演講稿的精神。

  這些年以來(lái),經(jīng)過(guò)不同工作環(huán)境的適應和磨礪,我逐漸走向成熟,在工作中我能應平和的心態(tài)對待病人及家屬,面對他們的不滿(mǎn)意我總是微笑著(zhù)向他們解釋?zhuān)弑M全力服務(wù)好病人,有時(shí)候病人家屬一句溫存的話(huà)語(yǔ),一句感激的語(yǔ)言都讓我覺(jué)得這一崗位的意義多么重要,在工作中我為人謙和,懂得尊重別人,發(fā)現身邊每個(gè)同事身上的閃光點(diǎn)積極向他們學(xué)習,善于團結協(xié)作,深知大合作有大作為,小合作有小作為,不合作很難有作為的理念,明白交流獲得成長(cháng),溝通消除隔膜,真誠獲得信任的道理。

  三、我沉著(zhù)穩重,善于溝通,具有較強的協(xié)調管理能力。

  在工作中我穩重而不死板,激進(jìn)而不張揚,正直而不固執,成熟干練,性格開(kāi)朗、團結同事,善于溝通,具有較強的業(yè)務(wù)專(zhuān)研能力,能創(chuàng )新性地開(kāi)展工作,具有超前的管理理念,是一位決策果斷、執行力強的人,在工作中,我理清思路,團結同事,分清主次,事事以大局著(zhù)想,注重上下協(xié)調、善于分析處理問(wèn)題,注重實(shí)干,在點(diǎn)滴工作中培養自己愛(ài)崗、敬業(yè)、奉獻的品質(zhì),注重傳幫帶作用,強化自身素質(zhì)的不斷提升,注重個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高,堅持向書(shū)本學(xué)、向實(shí)踐學(xué)、向有經(jīng)驗的同志學(xué),以人為鏡,不斷完善自己。

  尊敬的領(lǐng)導和同志們,總務(wù)科副科長(cháng)既是領(lǐng)導又是兵,不僅需要極強的協(xié)調溝通管理的能力還需要過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),這一崗位意義深遠,責任重大,這一職務(wù)起始于辛勞,收結于平淡,不得半點(diǎn)馬虎。若我競聘成功我將總結經(jīng)驗,積極擺正位置,以“如履薄冰”的銀行辦公室副主任科長(cháng)競聘演講稿謹慎態(tài)度,以“一絲不茍”的嚴細態(tài)度,慎對從事的職業(yè),力爭在工作中做到以下幾點(diǎn):

  一、我將以這次竟崗為新的工作起點(diǎn),決心在工作實(shí)踐中堅持不懈地學(xué)習、鍥而不舍地磨練、鞠躬盡瘁地服務(wù),逐步實(shí)現總務(wù)管理工作的科學(xué)化、系統化、現代化,圍繞醫院中心工作,做好全院及各社區后勤保障,堅持以病人為中心的服務(wù)理念,滿(mǎn)足醫療服務(wù)需要,保證醫療、教學(xué)、科研、預防工作的順利進(jìn)行,同時(shí)負責好醫院的正常供水、供電、供氣,做好“下收、下送”,保證“三通”,不發(fā)生“三漏”,主動(dòng)及時(shí)地為醫療一線(xiàn)服務(wù)。在新的的崗位上永葆持積極向上的工作姿態(tài),放下架子,沉下身子,強化內部管理,用制度管人,當好科長(cháng)的參謀和助手,平時(shí)多請示、勤匯報,堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位;既充分尊重上級領(lǐng)導的意見(jiàn),又敢于表達自己的看法,提出合理化建議;協(xié)助科長(cháng)營(yíng)造一個(gè)和諧愉快的工作氛圍,提高工作效率。

  二、我將立足本職,培養團隊精神,注重全局意識、優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識培養,作為副科長(cháng)這一領(lǐng)導崗位,不能僅僅滿(mǎn)足于低頭拉車(chē),還要抬頭看路,在工作中不斷開(kāi)拓視野,著(zhù)眼醫院發(fā)展動(dòng)向及發(fā)展戰略,樹(shù)立團隊精神,提高整體凝聚力,強化服務(wù)理念,打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。

  三,我將建議讓后勤更好地為臨床第一線(xiàn)服務(wù)的理念,再往后的工作中做到室外場(chǎng)地要做到"六無(wú)"(無(wú)沙土、無(wú)煙頭、無(wú)紙屑、無(wú)垃圾、無(wú)雜草、無(wú)塑料袋)、室內場(chǎng)地所要做到"三保"(地板保潔、天面保光、門(mén)窗保亮)。衛生間要做到"四無(wú)"(無(wú)污垢、無(wú)臭味、無(wú)塵埃、銀行副主任科長(cháng)競聘演講稿無(wú)蛛網(wǎng))、"五潔"(洗手盤(pán)、蓄水池、尿池、廁坑等沖洗清潔)、"二凈"(門(mén)板、玻璃要擦拭干凈)。

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 8

各位領(lǐng)導,同事們:

  大家好!

  感謝領(lǐng)導們給我這次述職的機會(huì )。

  我叫xxx,今年33歲,中專(zhuān)學(xué)歷,職稱(chēng)為檢驗師,在檢驗科工作12年,本著(zhù)年輕上進(jìn),追求進(jìn)步,想為社會(huì ),為醫院多做點(diǎn)貢獻的原則,參加這次競聘,F在這里對我這些年來(lái)工作情況,向各級領(lǐng)導做一下匯報。

  一,有較強的敬業(yè)精神。

  檢驗工作服務(wù)的對象是各種各樣的門(mén)診病人,健康查體人員,還有住院病人。檢驗科的檢驗項目比較繁瑣,必須要有足夠的'敬業(yè)精神才可勝任,10幾年來(lái)本著(zhù)對患者負責,提高責任心,對工作一絲不茍,認真做好每個(gè)檢驗項目,使之準確無(wú)誤,能更好的配合臨床醫生確診。

  二,有較豐富的工作經(jīng)驗。

  十幾年來(lái),在工作崗位上,盡量滿(mǎn)足病人和臨床大夫的各種合理要求,與領(lǐng)導和各科室相互勤溝通,建立緊密的工作關(guān)系?剖覂葓F結合作,密切配合,積極向主任獻計獻策。

  三,積極參加關(guān)于檢驗的學(xué)習活動(dòng)疑難病例的討論。

  如果我能競聘成功,我將把檢驗科的窗口服務(wù)做的更好,及時(shí)解決病人和臨床各科室反應的問(wèn)題,與他們建立和諧關(guān)系;加強科室工作人員的學(xué)習,跟上時(shí)代步伐,提高整個(gè)檢驗科的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,加強凝聚力,更好的為醫院做貢獻;開(kāi)展新項目;改進(jìn)試驗方法,節約成本;帶領(lǐng)和幫助同志們審報新課題。

  如果我競聘不成功,我也會(huì )一如既往地勤奮工作,在本職崗位上做一名合格檢驗人員,尋找差距,繼續努力。

  謝謝大家!

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 9

尊敬的各位評委、領(lǐng)導、同志們:

  大家好!首先要感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任,使我有機會(huì )在這里發(fā)表競聘演講,演講題目是:愛(ài)崗敬業(yè),履行職責,努力爭當一名優(yōu)秀的醫院器械科科長(cháng)。這次我競聘醫院器械科科長(cháng)有三個(gè)原因:

  一是我具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。我現年歲,年參加工作,一直從事醫院器械管理工作,認真努力完成醫院器械管理任務(wù),取得較好工作業(yè)績(jì),在醫院領(lǐng)導和職工中有良好的口碑。

  二是我具有較強的組織、協(xié)調能力。我參加工作多年,現擔任醫院器械科副科長(cháng)職務(wù),具有較強的問(wèn)題處理、系統分析、理解判斷、組織協(xié)調和溝通能力,能夠管理好醫院器械,確保醫院醫療工作的正常開(kāi)展。

  三是我具有敬業(yè)奉獻、刻苦鉆研的精神。我吃苦耐勞,為管理好器械不怕辛苦,經(jīng)常加班加點(diǎn);我會(huì )刻苦鉆研,努力解決器械使用問(wèn)題;保證出色完成任務(wù),獲得全院職工的.滿(mǎn)意。

  假如我這次競聘醫院器械科科長(cháng)成功,將主要做好三方面工作:

  一、抓好自身建設。我要根據醫院器械科科長(cháng)的崗位職責與工作任務(wù),認真學(xué)習,努力實(shí)踐,提高自己的政治思想覺(jué)悟與業(yè)務(wù)工作技能,以新時(shí)期“政治強、業(yè)務(wù)精、善管理”的標準嚴格要求自己,做到愛(ài)崗敬業(yè)、履行職責,清正廉潔、無(wú)私奉獻,要求別人做到的自己首先要做到,努力爭當一名優(yōu)秀的醫院器械科科長(cháng)。

  二、做好服務(wù)工作。上任后,我要做到嚴以律己,寬以待人,樹(shù)立為一線(xiàn)臨床服務(wù)的意識,為全院?jiǎn)T工搞好器械服務(wù),做到召之即來(lái),努力完成服務(wù)工作,提高服務(wù)效率與質(zhì)量,促進(jìn)全院醫療工作又好又快發(fā)展。

  三、交出滿(mǎn)意答卷。作為一名醫院器械科科長(cháng),我要帶好科內職工,認真執行醫院的工作方針......

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 10

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  首先感謝醫院給予了我們這次能較好地進(jìn)行自我展示的舞臺和機會(huì )!中層干部實(shí)行公平、公正、公開(kāi)地競爭上崗,這是我院長(cháng)久堅持的一項人事制度改革舉措,也是我院加強干部隊伍建設的有效手段。作為醫院一份子的我對此相當地擁護、支持。同時(shí)我也非常珍惜這次機會(huì ),能站在臺上展示自我,接受大家的評判。本人xx,xx年xx月出生xx年畢業(yè)于溫州醫學(xué)院臨床醫學(xué)系,同年進(jìn)入我院參加工作,xx年完成浙江大學(xué)臨床醫學(xué)本科階段的學(xué)習并順利畢業(yè),現已獲取中級職稱(chēng)。

  今天,我競聘的崗位是醫務(wù)科科長(cháng)

  我想有以下幾個(gè)有利點(diǎn):

  第一點(diǎn):目的明確

  能在工作中實(shí)現自我提高、自我超越,在完成工作任務(wù)創(chuàng )出業(yè)績(jì)的同時(shí)實(shí)現自身價(jià)值,這是我這次競聘目的。我不是天才,所以只有通過(guò)扎扎實(shí)實(shí)的工作,反復的鍛煉才有機會(huì )提高,而醫務(wù)科科長(cháng)這個(gè)崗位比較具有挑戰性。因此我熱愛(ài)這份工作。

  第二點(diǎn):作風(fēng)頑強

  我還小的時(shí)候我娘常說(shuō)我傻老爸無(wú)論怎么打都不會(huì )跑掉,我就是這么一個(gè)人?嗟,難的我都會(huì )去直面應對,應該是我承擔的我決不會(huì )逃避。

  第三點(diǎn):為人誠實(shí),能贏(yíng)得周?chē)、朋友的信任,有利于相關(guān)工作的開(kāi)展。

  第四點(diǎn):樂(lè )于奉獻,集體主義觀(guān)念較強,有時(shí)為了工作可以不去計較個(gè)人的得失。

  第五點(diǎn):從事臨床及醫務(wù)科工作多年,有一定的工作經(jīng)驗。

  以上五點(diǎn)是我做好這一富有挑戰性工作的最大優(yōu)勢。

  如果競聘成功,我將努力做到以下幾點(diǎn):

  第一:認清本職的`職責和任務(wù),服從醫院領(lǐng)導,認真完成醫院領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。

  第二:抓好醫療質(zhì)量,確保醫療安全。進(jìn)一步完善我院醫療質(zhì)量管理體系,形成較完整的質(zhì)控網(wǎng)絡(luò );從每一份病歷、每一張處方抓起,使病人從入院到出院的各個(gè)環(huán)節都能做到合理、規范;認真落實(shí)醫療質(zhì)量檢查,突出重點(diǎn),抓住難點(diǎn),做到環(huán)節質(zhì)量與終末質(zhì)量檢查相結合,專(zhuān)項檢查與全面檢查相結合,質(zhì)量檢查與考核評價(jià)相結合。使質(zhì)量檢查制度化、標準化、經(jīng);,把各類(lèi)醫療缺陷和差錯消滅在萌芽狀態(tài)。 第三:是堅持以人為本,抓好醫學(xué)繼續教育,抓緊"三基三嚴"訓練,加強提高醫務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強業(yè)務(wù)學(xué)習,加快醫務(wù)人員知識的更新,提高醫務(wù)人員的競爭意識,以扎實(shí)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和高超技術(shù)水平來(lái)滿(mǎn)足群眾不斷提高的醫療服務(wù)需求。

  第四:積極應對醫療糾紛,進(jìn)一步完善醫療糾紛處置程序及醫療糾紛應急預案,保障醫療工作秩序,保護患者及醫護人員的正當權益,努力促進(jìn)社會(huì )和諧。

  各位領(lǐng)導,各位同事,以上是我的競聘條件和工作思路,敬請評判,真誠地希望大家給我一份支持,給我一份鼓勵。最后讓我們攜起手來(lái)風(fēng)雨同舟,為醫院的發(fā)展作出自己應有的貢獻。

  謝謝大家!

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 11

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  你們好!

  我是xx號,本人原來(lái)負責醫院宣傳、教育工作。

  我這次競崗是“后勤管理中心副科長(cháng)”的職位。我競崗演講主題是:管理工作要細化、落實(shí)工作要到位、保障工作要百分之百。

  首先,管理工作要細化

  醫院占地面積50多畝,業(yè)務(wù)用房近4萬(wàn)平米,病人入住高達800多人,門(mén)診每年近80萬(wàn)人次,全院職工也達到1200多人,醫院后勤工作繁多復雜。

  千頭萬(wàn)緒,后勤工作直接與醫療工作息息相關(guān)。目前醫院后勤工作重點(diǎn)有幾大塊,物業(yè)公司負責的有保潔、配送、保安以及物資供應、維修、醫院內、外環(huán)境,如此眾多的事情,要確保每件工作做好,所以后勤管理工作必須細化。工作職責要明確,將大后勤工作實(shí)行細化管理。

  其次,落實(shí)工作要到位

  醫療工作要確保醫療安全,后勤工作也必將是一個(gè)很大的挑戰。醫院后勤幾乎每件工作都圍繞醫、護工作開(kāi)展,每件工作稍有疏忽將給醫療安全工作帶來(lái)不可彌補或不可估量的影響,所以后勤的工作要落實(shí)到位,為臨床醫療安全提供有力的保障?傊,工作目標必須到位、責任到人、實(shí)行倒逼機制。

  與此同時(shí),保障工作要百分之百

  要制定有效的后勤工作計劃,針對臨床醫、護部門(mén)制定細致的`方案措施,保證每件工作百分之百落實(shí)到位,在要求的時(shí)間內百分之百完成,絕對不能拖慢臨床工作進(jìn)度,影響醫、護工作。后勤要圍繞全院臨床工作轉,百分之百地按質(zhì)按量完成任務(wù)是后勤工作的永遠追求。

  最后,作為后勤管理工作中心的副科長(cháng),一定配合科長(cháng),努力做好自己的本職工作,積極主動(dòng)去承擔責任。

  每天堅持到臨床各科室調研了解,做到主動(dòng)上門(mén)、主動(dòng)服務(wù)。責任重于泰山,只有不折不撓、踏踏實(shí)實(shí),不怕艱苦地努力工作,才會(huì )使醫院后勤工作做到最好,也更好地服務(wù)于全院。

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 12

各位領(lǐng)導、各位評委:

  你們好!首先感謝上級領(lǐng)導給我參加這次競聘的機會(huì )。

  我是xx,我于xx年從山西煤礦學(xué)院畢業(yè),同年9月分配到山西兒童醫院擔任兒內科醫師,從事兒內科臨床二線(xiàn)醫師工作,并負責科室部分行政管理工作,工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,政治上積極要求進(jìn)步,在各方面嚴格要求自己,受到領(lǐng)導和同事們的好評,受到病友的稱(chēng)贊。

  10月至3月在上海市兒童醫院呼吸專(zhuān)科進(jìn)修,使兒科專(zhuān)業(yè)水平更進(jìn)一步提高,并撰寫(xiě)了多篇醫學(xué)論文并在雜志上發(fā)表,5月承蒙院領(lǐng)導的信任,指派到醫務(wù)科從事醫院管理工作,在院領(lǐng)導及前任醫務(wù)科長(cháng)的培養下,使我的醫院行政管理水平有了很大的提高,于同年11月份,擔任醫務(wù)科負責人工作至今,我帶領(lǐng)醫務(wù)科全體人員不計較個(gè)人得失,加班加點(diǎn),使醫務(wù)科工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫務(wù)科的各項日常工作,特別是在去年幾起較大的醫療糾紛處理過(guò)程中,我們醫務(wù)科本著(zhù)愛(ài)院敬院的思想,積極處理,極力化解且表現突出,并在醫療質(zhì)量、科技興醫、人才管理上狠下功夫,使我院的醫療質(zhì)量更上一個(gè)新臺階,比較圓滿(mǎn)地完成了醫院交給的各項任務(wù)。

  今年,在這種改革大潮的推動(dòng)下,以“經(jīng)營(yíng)”醫院、科技興院的思想為主導,我競聘醫務(wù)科科長(cháng)職務(wù),我自信有能力做好醫務(wù)科的管理工作,如果我競聘成功,我決定做到以下幾點(diǎn):

  1、進(jìn)一步完善醫院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,根據醫院走“大保健、精臨床”思路,重點(diǎn)抓好專(zhuān)科建設、科技興醫,以進(jìn)一步提高我院的品牌效應與知名度。

  2、服從醫院領(lǐng)導,完成醫院領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。定期在科內組織政治學(xué)習,抓好職工的`政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫院管理業(yè)務(wù),提高全科人員的醫院管理水平。

  3、著(zhù)重加強提高醫務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強業(yè)務(wù)學(xué)習,加快醫務(wù)人員知識的更新,提高醫務(wù)人員的競爭意識,以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來(lái)面對當前日益激烈的市場(chǎng)競爭。以創(chuàng )造良好的社會(huì )效益的同時(shí)來(lái)帶動(dòng)經(jīng)濟效益的進(jìn)一步提高。

  4、進(jìn)一步抓好醫療常規及規章制度的落實(shí),協(xié)助醫療糾紛的調查處理、教學(xué)管理及紅會(huì )工作。

  5、在任職期間,將負責組織完成新技術(shù)引進(jìn)20項以上,啟動(dòng)科研項目8項以上,完成專(zhuān)科建設15個(gè)以上,組織編寫(xiě)完成診療常規并負責落實(shí),確保120急救任務(wù)的落實(shí),保證上級相關(guān)檢查達標。

  如果我競聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導進(jìn)一步加強醫院醫療管理工作,以嚴謹的工作作風(fēng)來(lái)要求自己,并不斷加強學(xué)習以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,完成醫院下達的每一項工作指標和任務(wù)。

  我的演講完畢,謝謝大家!

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 13

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委老師:

  大家好!首先感謝各位領(lǐng)導和評委老師,給我們提供這樣一次醫院副院長(cháng)競聘稿難得的機會(huì ),公開(kāi)競聘醫院醫療設備科副科長(cháng)職位。醫院醫療設備科擔負著(zhù)全院醫療設備采購、保管、維護、更新的重要任務(wù),是醫院規范化管理的重要內容,也是展示醫院綜合管理水平的重要窗口。因此,在今天的競聘中,我將全力以赴,用心作答,力爭向各位領(lǐng)導和評委老師上交一份滿(mǎn)意的答卷。

  首先簡(jiǎn)單做一下自我介紹:

  對照此次競聘要求,聯(lián)系自身工作實(shí)際,我認為自己競聘衛生院院長(cháng)競聘演講醫療設備科副科長(cháng)職位,具有以下優(yōu)勢條件。

  一是人品端正,作風(fēng)正派,思想政治素質(zhì)過(guò)硬。

  二是事業(yè)心、責任感強,工作敬業(yè),勤奮努力。

  三是在醫療設備科工作多年,具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。

  四是講團結、顧大局,具有一定的組織、協(xié)調能力。

  五是廉潔自律,遵紀守法。

  尊敬的各位領(lǐng)導,評委老師,如果醫院中層干部競聘上崗今天有幸通過(guò)你們的.考察選撥,我會(huì )更加勤奮努力,采取積極措施,認真履行醫療設備科副科長(cháng)各項職責,全力做好分管工作,為加快我院發(fā)展做出積極的努力。

  一是擺正位置,當好配角。

  二是強化學(xué)習,提高素質(zhì)。

  三是履職盡職,拼搏實(shí)干,切實(shí)做好各項分管工作。

  尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委老師,如果今天競聘成功,我將以實(shí)際行動(dòng),實(shí)踐我的措施打算。反之,如果落選,我也會(huì )坦然面對,正確對待,一如既往在本職崗位上,做好各項工作,為我院改革發(fā)展貢獻自己的力量。

  我的演講到此結束,再次感謝各位領(lǐng)導,各位評委老師!

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 14

尊敬的各位領(lǐng)導、同事:

  非常榮幸有機會(huì )向大家介紹自己的工作經(jīng)歷和競聘醫務(wù)科科長(cháng)職務(wù)的想法。我于xx年畢業(yè)于xxx,同年x月分配到xxx醫院,成為兒內科醫師,后來(lái)在xx年成為二線(xiàn)臨床醫師以及科室部分行政管理工作的負責人。我的工作作風(fēng)一貫兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,并且在政治上力求進(jìn)取,在提升專(zhuān)業(yè)水平、嚴格要求自我等方面都受到了領(lǐng)導和同事們的高度評價(jià),也得到了病友的贊譽(yù)。我在xx年10月至xx年3月期間參加了在xx市兒童醫院呼吸專(zhuān)科的進(jìn)修,并撰寫(xiě)了多篇醫學(xué)論文并在雜志上發(fā)表。在xx年5月,受到院領(lǐng)導的信任,被任命為醫務(wù)科的'管理人員,得到前任醫務(wù)科長(cháng)以及其他領(lǐng)導的指導和培養,提高了我的醫院行政管理水平。自同年11月成為醫務(wù)科負責人以來(lái),我帶領(lǐng)全體醫務(wù)科人員一起努力,不計個(gè)人得失,加班加點(diǎn),使醫務(wù)科工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫務(wù)科日常工作。去年在幾個(gè)醫療糾紛的處理過(guò)程中,我們的醫務(wù)科以愛(ài)院敬院的精神積極參與,表現出色,并狠下了很多功夫在醫療質(zhì)量、科技興醫和人才管理方面,使醫院的醫療質(zhì)量更上一個(gè)新臺階,也比較圓滿(mǎn)地完成了醫院的各項任務(wù)。

  今年是黨的“十六大”后的醫院改革的關(guān)鍵一年。為了落實(shí)全員聘用和競爭上崗等改革措施,我們秉承著(zhù)“經(jīng)營(yíng)”醫院和科技興院的理念,我競聘醫務(wù)科科長(cháng)職務(wù)。如果競聘成功,我希望把工作做好,并承諾實(shí)現以下幾點(diǎn):

  1、進(jìn)一步完善醫院的發(fā)展,加大業(yè)務(wù)管理力度。我們將堅持“大保健、精臨床”的發(fā)展思路,重點(diǎn)發(fā)展專(zhuān)科建設和科技興醫,提高醫院品牌效應和知名度。

  2、服從醫院領(lǐng)導,完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。我們將定期組織政治學(xué)習,在科內組織職工思想教育,帶領(lǐng)全員鉆研醫院管理業(yè)務(wù),提高全科人員醫院管理能力。

  3、進(jìn)一步抓好醫療常規和規章制度的落實(shí),協(xié)助處理醫療糾紛、教學(xué)管理和紅會(huì )工作。

  4、著(zhù)力提升醫務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強業(yè)務(wù)學(xué)習,加快醫務(wù)人員知識更新,提高醫務(wù)人員的競爭意識,以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢迎接市場(chǎng)競爭。在創(chuàng )造良好的社會(huì )效益的同時(shí),帶動(dòng)經(jīng)濟效益的提升。

  5、在任職期間,將負責領(lǐng)導完成20項以上的新技術(shù)引進(jìn)工作,啟動(dòng)8項以上的科研項目,完成不少于xxx個(gè)專(zhuān)科醫療建設(專(zhuān)病門(mén)診)項目,組織編寫(xiě)完成標準化診療流程并負責執行,確保實(shí)現120急救任務(wù)的落實(shí),確保上級單位的檢查合格。

  我競聘成功后,會(huì )努力與院領(lǐng)導密切合作,進(jìn)一步加強醫院的醫療管理工作。我會(huì )以嚴謹的工作作風(fēng)要求自己,不斷學(xué)習提升業(yè)務(wù)水平和管理能力,完成醫院下達的每一項工作指標和任務(wù)。

  以上是我的競聘條件和思路。希望各位領(lǐng)導和同事能夠給予支持,無(wú)論當選與否,我都會(huì )以更高的要求自我完善,盡最大的努力為醫院做出貢獻。

  感謝大家!中華競聘網(wǎng)自正式運營(yíng)以來(lái),通過(guò)網(wǎng)絡(luò )平臺,為數千名客戶(hù)提供了高質(zhì)量的競聘演講稿寫(xiě)作服務(wù)和競聘演講答辯指導。服務(wù)涉及各行各業(yè),客戶(hù)遍及中國的23個(gè)省、4個(gè)直轄市和5個(gè)自治區。我們的服務(wù)得到了廣大客戶(hù)的贊揚和認可,積累了豐富的經(jīng)驗,形成了良好的品牌優(yōu)勢。中華競聘網(wǎng)已成為國內最具權威和專(zhuān)業(yè)性的演講個(gè)性化服務(wù)機構。

  醫院科長(cháng)競聘演講稿 15

尊敬的領(lǐng)導、評委們:

  您們好!

  首先,我要感謝上級領(lǐng)導給予我參加此次競聘的機會(huì )。

  我是xx,畢業(yè)于山西煤礦學(xué)院,于xx年進(jìn)入山西兒童醫院擔任兒內科醫師。在科室臨床二線(xiàn)工作和部分行政管理方面盡職盡責,積極進(jìn)取,精益求精,憑借優(yōu)秀的工作表現和道德品質(zhì)贏(yíng)得醫院領(lǐng)導、同事和病患的高度評價(jià)。

  我曾于10月至3月期間,在上海市兒童醫院呼吸專(zhuān)科進(jìn)行進(jìn)修,提升了自己在兒科專(zhuān)業(yè)方面的水平。同時(shí),我還發(fā)表了多篇醫學(xué)論文,進(jìn)一步積累了臨床經(jīng)驗。

  5月,我受到醫院領(lǐng)導的委派,開(kāi)始在醫務(wù)科擔任管理工作。在醫院領(lǐng)導和前任醫務(wù)科長(cháng)的幫助下,我不斷提升自己的管理水平,并在同年11月份擔任醫務(wù)科負責人至今。在領(lǐng)導下,我帶領(lǐng)科室全體人員團結合作,不畏個(gè)人利益,認真處理醫務(wù)科日常工作,并在去年的幾起醫療糾紛處理過(guò)程中表現突出,在醫院醫療質(zhì)量、科技興醫、人才管理等方面取得了顯著(zhù)進(jìn)展,圓滿(mǎn)完成了領(lǐng)導交付的任務(wù)。

  在這個(gè)改革大潮的推動(dòng)下,今年被視為醫院改革的關(guān)鍵之年。以“經(jīng)營(yíng)”醫院、科技興院的思想為主線(xiàn),我自信能夠勝任競聘醫務(wù)科科長(cháng)職務(wù)。如果我有幸獲得該職位,我的`管理計劃包括:

  1、進(jìn)一步完善醫院的發(fā)展規劃,加大業(yè)務(wù)管理力度,并根據醫院“大保健,精臨床”的發(fā)展方向,重點(diǎn)加強專(zhuān)科建設和科技興醫,提高醫院的品牌效應和知名度。

  2、服從醫院領(lǐng)導的安排,全力完成領(lǐng)導交付的各項任務(wù)。同時(shí),定期組織政治學(xué)習,加強職工的政治思想教育,帶領(lǐng)全科人員掌握醫院管理知識,提高全員的醫院管理水平。

  3、著(zhù)重提高醫務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,并加強業(yè)務(wù)學(xué)習、知識更新,提高他們的競爭意識,以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來(lái)應對市場(chǎng)競爭。為創(chuàng )造良好的社會(huì )效益,進(jìn)一步提高醫院的經(jīng)濟效益。

  4、進(jìn)一步加強醫療常規及規章制度的落實(shí),協(xié)助醫療糾紛的調查處理,開(kāi)展教學(xué)管理和紅會(huì )工作。

  最后,感謝您的耐心聽(tīng)我介紹。我會(huì )再接再厲,繼續努力工作,為醫院的進(jìn)一步發(fā)展做出更大的貢獻。

  在我擔任職務(wù)期間,將負責組織完成20項以上的新技術(shù)引進(jìn),啟動(dòng)8項以上的科研項目,完成15個(gè)以上的專(zhuān)科建設,并負責編寫(xiě)和落實(shí)診療常規以確保120急救任務(wù)的執行,以保證上級相關(guān)檢查的達標。

  如果我能成功競聘,我將全心全意地與醫院領(lǐng)導合作,進(jìn)一步加強醫療管理工作,并要求自己嚴謹地對待工作,不斷加強學(xué)習以提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,并完成醫院下達的每一項工作指標和任務(wù)。

  感謝您們的關(guān)注和支持!

【醫院科長(cháng)競聘演講稿】相關(guān)文章:

醫院科長(cháng)競聘演講稿09-07

正科長(cháng)職位競聘書(shū)09-12

醫院醫務(wù)科長(cháng)述職報告10-28

醫院醫?崎L(cháng)述職報告06-07

醫院競聘醫務(wù)科科長(cháng)演講稿10-26

醫院科長(cháng)競聘演講稿15篇03-01

醫院科長(cháng)競聘演講稿14篇03-02

市場(chǎng)科科長(cháng)競聘崗位報告07-03

科長(cháng)競爭上崗競聘書(shū)11-22