精選科長(cháng)競聘演講稿范文集錦9篇
好的演講稿可以引導聽(tīng)眾，使聽(tīng)眾能更好地理解演講的內容。在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多地方都會(huì )使用到演講稿，如何寫(xiě)一份恰當的演講稿呢？以下是小編為大家收集的科長(cháng)競聘演講稿9篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
科長(cháng)競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！首先做一下自我介紹，我叫***，今年**歲，*****本科學(xué)歷，******專(zhuān)業(yè)，我于20xx年7月份來(lái)到******。眨眼想想，我來(lái)到******已經(jīng)有五年多的時(shí)間了，一直投身于工程，經(jīng)歷了大大小小多個(gè)項目，不管從事什么工作，總是兢兢業(yè)業(yè)、不怕苦不怕累，認真完成領(lǐng)導安排的各項工作，并盡自己最大努力把工作做到更好。這五年來(lái)的風(fēng)風(fēng)雨雨，見(jiàn)證了我和******共同的成長(cháng)經(jīng)歷，雖說(shuō)這過(guò)程有點(diǎn)艱苦，但是卻又能讓人感覺(jué)到一絲溫暖。
偉大的科學(xué)家愛(ài)因斯坦曾說(shuō)過(guò)：“自信是向成功邁出的第一步”今天，我站在這里充滿(mǎn)了自信！我認為自己能夠勝任這個(gè)崗位，能夠為工程科貢獻自己的力量。
如果領(lǐng)導和同事信任我那我就將：擺正位置、求實(shí)創(chuàng )新、協(xié)調合作。 首先要擺正位置，圍繞******對工程建設管理意圖和精神。對上要認真履行崗位職責，顧全大局，以高標準要求自己，盡職盡責，嚴格執行部門(mén)的各項決定，認真做好自己的本職工作；對下我要嚴格要求職工切切實(shí)實(shí)地執行各項規章制度，加強管理，向管理要效益，以管理促發(fā)展，只有通過(guò)嚴格的管理和規范，才能建立起良好的工作秩序。
其次要求實(shí)創(chuàng )新，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。要抽出一部分時(shí)間來(lái)學(xué)習工程建設專(zhuān)業(yè)知識，俗話(huà)說(shuō)活到老學(xué)到老。只有通過(guò)不斷學(xué)習才能增加自己工程建設的創(chuàng )新能力和管理能力。一是要實(shí)時(shí)掌握工程建設的各種技術(shù)、法規、造價(jià)、質(zhì)量、監理等管理動(dòng)態(tài)，提高工程建設管理技術(shù)水平；二是實(shí)時(shí)了解情況，加強相互溝通，及時(shí)總結匯報，提高工程建設管理效率。三是利用一切機會(huì )，從實(shí)際管理出發(fā)，逐步完善工作管理機制，實(shí)現精細化管理，提升管理質(zhì)量。
最后是要強調協(xié)調合作，提高管理效益。積極主動(dòng)協(xié)助科長(cháng)和上級領(lǐng)導，及時(shí)、妥善、協(xié)調部門(mén)關(guān)系，加強科室成員間的相互信任，構成一種良好的工作氛圍，才能增強團隊意識，增強團隊工作能力。
尤其是在工地工作的這幾年，讓我對團隊合作有了更清醒的認識。
正是這是一次能證明自己工作能力的機會(huì )和想對自己提出更高的挑戰，我走上講臺來(lái)參加這次工程科副科長(cháng)的競聘。工程科副科長(cháng)不僅是一個(gè)非常具有吸引力的工作崗位，更是一份沉甸甸的重擔。如果承蒙大家厚愛(ài)，讓我走上這個(gè)工作崗位，我將不辱使命，努力勤奮工作，開(kāi)拓創(chuàng )新，以實(shí)際行動(dòng)來(lái)回報領(lǐng)導和同事們對我的信任與支持。
站在這里我堅信，在領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，有大家的支持，憑著(zhù)自己那份不怕輸和不怕苦不怕累的拼搏奉獻精神，再通過(guò)自己的不斷努力是完成能夠勝任工程科副科長(cháng)這個(gè)崗位的。請大家相信我、支持我、考驗我，在不久的將來(lái)，我會(huì )還大家一個(gè)滿(mǎn)意答案！
我的演講完畢，謝謝大家！
科長(cháng)競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委，同事們：
大家好！感謝領(lǐng)導為我提供了這個(gè)公平競爭、充分展示自我的機會(huì )和舞臺。我首先說(shuō)明一點(diǎn)，此次登臺競聘，并非有當上官的奢望，只是想響應人事制度改革的召喚，并借此結識一下新朋友，使大家認識我、了解我、喜歡我。
我今年41歲，參加稅務(wù)業(yè)務(wù)工作20年，曾先后從事過(guò)4年紀檢監察工作，擔任過(guò)稅務(wù)所副所長(cháng)、管理科副科長(cháng)、稽查局副局長(cháng)，現任地稅局征管科任副科長(cháng)。今天，我競聘的是國稅局征管科科長(cháng)。
英國文豪簫伯納有一句名言是“自由意味著(zhù)責任”。他在說(shuō)這句話(huà)時(shí)，后面還帶了一句“這就是多數人害怕自由的緣故�！蔽乙彩且粋�(gè)非�？释杂傻娜�，但我深深懂得行為者的責任程度與其自由程度是一致的。我深深知道，作為稅務(wù)的一員，身上扛著(zhù)責任！
我深深知道，一名合格的征管科任科長(cháng)需要很多方面的綜合能力。但，古人云：“天生我材必有用”。我不敢聲稱(chēng)自己有多高的才能，只是客觀(guān)地權衡分析了一番，我覺(jué)得自己競聘征管科科長(cháng)具備了以下優(yōu)勢：
一、具有較高的政治素質(zhì)、個(gè)人素質(zhì)和職業(yè)操守。我對黨忠誠，勤勉盡職，品行端正。能樹(shù)立正確的人生信念，在是非面前，做到立場(chǎng)堅定，正確把握自己。在生活和工作中，為人正直、誠實(shí)友善，能夠堅持實(shí)事求是，講原則、講團結、守紀律；做到熱愛(ài)工作，勇于吃苦，無(wú)私奉獻，能正確處理得與失、公與私的關(guān)系。
二、我熱愛(ài)稅收征管工作與稅務(wù)共同成長(cháng)�；仡�20年來(lái)我的工作歷程，十年多的時(shí)間，我都在基層從事征收管理工作，從手工開(kāi)具完稅證到金粵軟件的運行直至今天的，每一次征管手段的進(jìn)步，我都由衷地感到欣慰，可以說(shuō)我的成長(cháng)歷程已經(jīng)熔進(jìn)祖國稅收征管改革的發(fā)展歷程中。
三、我有較強的事業(yè)心和不斷進(jìn)取的意識。愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò)，興趣是最好的教師。我在稅收部門(mén)擔任過(guò)不同的職位，但不管在哪個(gè)部門(mén)，做什么工作，我都能正確對待，愛(ài)崗敬業(yè)，從點(diǎn)滴做起，不拈輕怕重，不挑肥揀瘦，不怕辛苦，只要有需要，毫無(wú)怨言地加班加點(diǎn)工作，犧牲自己的休息時(shí)間。對領(lǐng)導安排的工作認真完成，從不計個(gè)人得失。
各位領(lǐng)導、各位評委，“平靜的湖面，煉不出精悍的水手，安逸的環(huán)境，造不出時(shí)代的偉人�！蔽疑钌畹囟�，要把工作做好，光坐而論道、紙上談兵是無(wú)濟于事的，重要的是腳踏實(shí)地地去干。如果領(lǐng)導和評委信任我，我將從以下幾個(gè)方面努力：
一、團結務(wù)實(shí),加強科室干部隊伍建設。團結出凝聚力、戰斗力，只有有一個(gè)團結向上的隊伍，才能使我們的事業(yè)攻堅克難。
二、積極探索多元化納稅評估模式，在重點(diǎn)戶(hù)、難點(diǎn)戶(hù)和行業(yè)評估等方面開(kāi)辟新路子。主要是對不同類(lèi)別納稅人采用有針對性的評估程序和方法，促進(jìn)了評估質(zhì)量的提高。
三、充分利用現代信息技術(shù)，進(jìn)一步實(shí)現征管信息共享。因為只有充分利用信息技術(shù)這一高科技手段布一張稅務(wù)管理的“天羅地網(wǎng)”，才能有效地堵塞征管的漏洞。
古希臘哲人說(shuō)：給我一個(gè)支撐點(diǎn)，我會(huì )把地球支起。這是對生活的自信；而我現在要說(shuō)：“給我一個(gè)機會(huì )，我會(huì )干出我的精彩”，這是我對國稅工作的追求。如果我這次競崗成功，這是大家的厚愛(ài)和鼓勵，我一定以踏實(shí)的工作作風(fēng)、求實(shí)的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神，恪盡職守，履行職責，以實(shí)際行動(dòng)履行自己的諾言。
科長(cháng)競聘演講稿 篇3
尊敬的評委、領(lǐng)導和同志們：
早上好！
今天，我演講的題目是：怎樣當一名科長(cháng)。
在我看來(lái)，科長(cháng)不僅僅是一個(gè)工作職位，更是一分責任和義務(wù)的代名詞。它既體現了局黨組的信任和重視，也體現了同志們的希望和厚愛(ài)。因此，一名合格的科長(cháng)，必須具備以下條件：
一、必須具備較高的政治素質(zhì)，不折不扣地貫徹執行局黨組決定，做到政策清、情況明。
1、要有高度的政治觀(guān)念和政治立場(chǎng)�？崎L(cháng)作為局黨組決策的傳達者和執行者，沒(méi)有較高的政治素質(zhì)，就會(huì )給工作造成一些不必要的失誤，從而影響干群關(guān)系。
2、要有堅強的黨性觀(guān)念和組織原則�？崎L(cháng)要處處事事維護黨組威信，維護集體利益，維護干部職工的利益。做到顧大局，識大體，在原則問(wèn)題上不糊涂，要果斷、干練，堅決做到下級服從上級，少數服從多數，個(gè)人服從組織。
3、要有高度的敬業(yè)觀(guān)念和奉獻精神�？崎L(cháng)必須不斷加強職業(yè)道德修養，有較強的事業(yè)心，對所從事工作要盡職盡責，盡心盡力，見(jiàn)利就讓?zhuān)?jiàn)困難就上，把工作放在第一位。
二、必須具備較全面的知識能力，能夠準確地把握“角色”，團結、帶領(lǐng)科室同志圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。
首先是“角色”定位要準�？崎L(cháng)既是黨組的傳令人、領(lǐng)導的助手，又是一個(gè)科室的負責人、帶頭人；他既不能凌駕于他人之上，當“甩手掌柜”，更不能當“歪嘴和尚”亂“念經(jīng)”；他既要準確及時(shí)傳達和帶頭執行黨組決定，又要及時(shí)正確地反饋各項工作信息。因此，科長(cháng)必須是一架橋，積極架通上下級的心靈之路；必須是一面旗，敢于在工作和其他方面喊“向我看齊”；必須是一盆火，不斷燃燒自己照亮他人；必須是一顆釘，工作作風(fēng)扎實(shí)，工作態(tài)度勤懇。所以，只有準確把握“科長(cháng)”這一角色，才可能在這一位置上干出成績(jì)。
其次，綜合素質(zhì)要高�？崎L(cháng)除了必備的政治素質(zhì)外，還要有熟練的業(yè)務(wù)技能，對本科室的工作能了如指掌，業(yè)務(wù)技能運用自如。與此同時(shí)，科長(cháng)還要具備較高的文字綜合素質(zhì)和語(yǔ)言表達能力具有高檔次的文化素質(zhì)和較寬的知識面，具有較好的心理素質(zhì)。
再次、處理關(guān)系要妥。
一是端正與副手的關(guān)系，做到放心不放任，放權不攬權。
二是端正與部下的關(guān)系，做到用人不疑人，工作有布置、有思路、有措施。
三是端正科室之間的關(guān)系，遇事多協(xié)商，不推諉、不梗阻。
三、必須具備強烈地公仆意識，樹(shù)立服務(wù)觀(guān)念，把干部職工的事當作自己的事操真心。
我們的干部職工思想最純樸，工作最辛苦，作為科長(cháng)，應該把干部職工當作自己的兄弟姐妹，把群眾的事當作自己的事去對待，操真心，出實(shí)力，搞好服務(wù)工作。
一是依據各項有關(guān)政策積極嚴謹地落實(shí)好干部職工的政治、經(jīng)濟待遇。
二是認真做好調查研究，當好干部職工的“吹鼓手”。
三是與干部職工多交心談心，想方設法為干部職工排憂(yōu)解難。只有時(shí)時(shí)不忘自己是一名公仆，才能使自己在感情上貼近干部，在工作上關(guān)心干部，在政治上關(guān)注干部。
以上是我對如何當好一名合格的科長(cháng)，請在座的各位領(lǐng)導和同志們對我提出寶貴意見(jiàn)。
謝謝大家！
科長(cháng)競聘演講稿 篇4
尊敬的各位評委、領(lǐng)導、同志們：
大家好!首先要感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任，使我有機會(huì )在這里發(fā)表競聘演講，演講題目是：愛(ài)崗敬業(yè)，履行職責，努力爭當一名優(yōu)秀的醫院器械科科長(cháng)。這次我競聘醫院器械科科長(cháng)有三個(gè)原因：
一是我具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。我現年歲，年參加工作，一直從事醫院器械管理工作，認真努力完成醫院器械管理任務(wù)，取得較好工作業(yè)績(jì)，在醫院領(lǐng)導和職工中有良好的口碑。
二是我具有較強的組織、協(xié)調能力。我參加工作多年，現擔任醫院器械科副科長(cháng)職務(wù)，具有較強的問(wèn)題處理、系統分析、理解判斷、組織協(xié)調和溝通能力，能夠管理好醫院器械，確保醫院醫療工作的正常開(kāi)展。
三是我具有敬業(yè)奉獻、刻苦鉆研的精神。我吃苦耐勞，為管理好器械不怕辛苦，經(jīng)常加班加點(diǎn)；我會(huì )刻苦鉆研，努力解決器械使用問(wèn)題；保證出色完成任務(wù)，獲得全院職工的滿(mǎn)意。
假如我這次競聘醫院器械科科長(cháng)成功，將主要做好三方面工作：
一、抓好自身建設。我要根據醫院器械科科長(cháng)的崗位職責與工作任務(wù)，認真學(xué)習，努力實(shí)踐，提高自己的政治思想覺(jué)悟與業(yè)務(wù)工作技能，以新時(shí)期“政治強、業(yè)務(wù)精、善管理”的標準嚴格要求自己，做到愛(ài)崗敬業(yè)、履行職責，清正廉潔、無(wú)私奉獻，要求別人做到的自己首先要做到，努力爭當一名優(yōu)秀的醫院器械科科長(cháng)。
二、做好服務(wù)工作。上任后，我要做到嚴以律己，寬以待人，樹(shù)立為一線(xiàn)臨床服務(wù)的意識，為全院?jiǎn)T工搞好器械服務(wù)，做到召之即來(lái)，努力完成服務(wù)工作，提高服務(wù)效率與質(zhì)量，促進(jìn)全院醫療工作又好又快發(fā)展。
三、交出滿(mǎn)意答卷。作為一名醫院器械科科長(cháng)，我要帶好科內職工，認真執行醫院的工作方針......
科長(cháng)競聘演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、親愛(ài)的同事們：
大家上午好！
今天，在公司崗位競聘會(huì )上，我以基于自己的優(yōu)勢站在這里，競爭XXXX副經(jīng)理這一職位：
第一，我具備清正廉潔、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實(shí)、嚴于律已的處世之道，始終以“沉默是金、忍讓是銀、幫人是德、吃虧是�！眮�(lái)告誡自己，多年的管理工作經(jīng)歷使我養成了為人正派、嚴以律已的優(yōu)良品質(zhì)，具備了成為一名合格中層領(lǐng)導干部的前提條件。
第二，我具有較好的政治素質(zhì)和較強的事業(yè)心。在公司工作以來(lái)，我雖然一直從事基層工作，但我始終注重政治學(xué)習，不斷提高自身的政治素質(zhì)和道德修養，積極要求進(jìn)步，在政治上、思想上積極向黨組織靠攏，嚴格要求自己，無(wú)論遇到什么困難，什么挫折，都堅持把工作放在第一位，不辭辛苦，從不計較個(gè)人得失，始終保持積極向上、刻苦鉆研、扎實(shí)工作的精神狀態(tài)。幾年來(lái)，我以勤奮求實(shí)的工作態(tài)度，
第三，我具備開(kāi)拓進(jìn)取、勇于創(chuàng )新的精神。從我入廠(chǎng)工作20年以來(lái)，我始終告訴自己：不管什么工作，一定要做好，做的最好。我工作過(guò)很多部門(mén)，并始終保持刻苦鉆研業(yè)務(wù)的勁頭，不管是熟手的工作，還是新工作，我都會(huì )以開(kāi)拓創(chuàng )新的工作態(tài)度去創(chuàng )造佳績(jì)。
第四，我具備從事企業(yè)協(xié)調管理和業(yè)務(wù)應變能力。在十幾年的業(yè)務(wù)實(shí)踐中，我堅持在學(xué)中干，在干中學(xué)，積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗，正如有扎實(shí)的工作基礎和較多的實(shí)踐經(jīng)驗,使自己有信心挑起舊貨中心物業(yè)管理經(jīng)理這副擔子。同時(shí)，在領(lǐng)導和同志們的幫助下，自己也提高了經(jīng)營(yíng)管理水平，這也為我做好今后的工作和競聘這個(gè)職務(wù)奠定了好的基礎從十多年的工作中，我學(xué)習到了書(shū)本中學(xué)不到的企業(yè)管理知識。
說(shuō)實(shí)話(huà),世無(wú)完人，我工作了20多年,身上存在著(zhù)一些不足，比如:1.自己埋頭工作，與領(lǐng)導的溝通少，不向領(lǐng)導反映情況、邋遢；2.由于自己的學(xué)業(yè)短，所以積累的書(shū)本知識淡��；3.在現在的高科技電子時(shí)代，不能熟練的運用電腦等等�，F在，我已經(jīng)認識到了，正在改正，并決心以此為新的起點(diǎn)，去攀登自己一個(gè)更高的峰點(diǎn)。
如果這次我能競聘成功，我將配合舊貨中心總經(jīng)理團結同志，做好我XX市場(chǎng)的物業(yè)管理工作：
一是，加強與領(lǐng)導員工客戶(hù)在思想上的溝通。
通過(guò)多項溝通，協(xié)調好領(lǐng)導與員工、員工與員工的關(guān)系；要善于激勵人，真正關(guān)愛(ài)人，用人所長(cháng)，容人所短，做到大家一條心，努力營(yíng)造一個(gè)相互信任、相互幫助、相互理解的和諧工作環(huán)境。要關(guān)心客戶(hù)，密切聯(lián)系客戶(hù)，做到以誠待人，以情動(dòng)人，以理服人。
二是，加強自身建設，提升自身素養。
首先要加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，不斷提高政治理論和管理水平，盡快完成角色轉換，勝任本職工作。其次要時(shí)刻保持清醒的頭腦，處處嚴格要求自己，不做有損于融合的`事，不說(shuō)有損企業(yè)形象的話(huà)。再次在日常工作中注重“三勤”：腦勤——勤學(xué)多思，多為領(lǐng)導出點(diǎn)子，多獻計獻策；腿勤——不怕多跑路，不怕多流汗；嘴勤——多向廠(chǎng)長(cháng)匯報，多與班子領(lǐng)導協(xié)調，多與中層領(lǐng)導和員工溝通，把分管工作做實(shí)做優(yōu)。
三是，積極配合總經(jīng)理工作，完成好物業(yè)經(jīng)理的工作職責。
XX市場(chǎng)大力發(fā)展租賃業(yè)是合理配置資源、促進(jìn)經(jīng)濟效益增長(cháng)的客觀(guān)轉變要求，是公司實(shí)現升級改造、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級的創(chuàng )新發(fā)展必經(jīng)之路。隨著(zhù)我們生活水平的持續快速發(fā)展,產(chǎn)品替代日益加劇，舊貨回收將劇增，舊貨市場(chǎng)租賃房屋場(chǎng)地的市場(chǎng)需求正迅速擴大。XX的租賃業(yè)發(fā)展越迅速，市場(chǎng)規模也越大，客戶(hù)要求我們的租賃管理水平也在不斷提高。以我多年的管理水平，業(yè)戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗，會(huì )積極完成好舊貨中心總經(jīng)理交辦的任務(wù)，按照物業(yè)經(jīng)理的崗位職責/職權完成工作，做到服務(wù)好客戶(hù)讓客戶(hù)可以在市場(chǎng)舒適的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和生活環(huán)境中做好舊貨交易。
作為這次競聘上崗的積極參與者，我希望在競爭中獲得成功。但是，我絕不會(huì )回避失敗。不管最后結果如何，我都將“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事�！�
我的演講完了，謝謝大家！
科長(cháng)競聘演講稿 篇6
各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
首先感謝局黨組給予我參加機關(guān)正科職位擇崗的這一機會(huì )。我選擇的職位是：xxxx科科長(cháng)。
我的匯報分三個(gè)部分：
一、個(gè)人基本情況
先自報家門(mén)---我，xxx，今年49歲，1955年出生于本市。1974年入伍，1978年入黨，大學(xué)本科學(xué)歷，政工師職稱(chēng)，行政級別正科。身體狀況還算不錯。
主要經(jīng)歷是：
1974年至1983年在部隊服役，歷任戰士、連文書(shū)、營(yíng)書(shū)記、排長(cháng)、副連長(cháng)、軍車(chē)駕駛員訓練大隊理論教員、團后勤處運輸科車(chē)管助理等職。
二、本人選擇xxxx科科長(cháng)職位的基本條件
這次局機關(guān)拿出28個(gè)正科職位實(shí)行競爭上崗，說(shuō)句實(shí)際話(huà)，對于自己究竟參與不參與，參與了選擇哪個(gè)職位，我彷徨許久，一直猶豫不決。從年齡來(lái)看，已經(jīng)年近半百，兔子跑過(guò)嶺了，還參與個(gè)啥。但似乎還想干點(diǎn)事，楊水才的話(huà)：小車(chē)不倒只管推嘛。既然參與了，從利用原有工作基礎、駕輕就熟來(lái)講，我應當繼續競職辦公室主任，但我最終還是選擇了xxxx科科長(cháng)這個(gè)職位。（其實(shí)，這個(gè)職位是沒(méi)人報第一志愿的幾個(gè)職位之一，說(shuō)句玩笑話(huà)，我撿了個(gè)便宜的。）之所以選擇這個(gè)職位，自我感覺(jué)主要有以下3個(gè)有利條件：
第一，具有一定的xxxx日常工作的實(shí)踐經(jīng)驗，較為熟悉這方面的業(yè)務(wù)。從20xx年開(kāi)始，市xxxx領(lǐng)導小組辦公室設在原外經(jīng)貿局，xxx的日常工作由我具體負責，每年的工作規劃，各個(gè)時(shí)期和階段的工作督察和情況反饋，向省開(kāi)放辦、向市委市政府和市人大所做的我市對外開(kāi)放工作的綜合匯報和專(zhuān)題匯報等，都是由我親自起草，具體承辦，因而，對我市對外開(kāi)放工作的基本情況比較了解和熟悉。這是能夠和敢于選擇這個(gè)職位的一個(gè)重要前提。
第二，具有一定的這個(gè)職位所要求的政策理論基礎。多年來(lái)，為適應工作的需要，我注意學(xué)習了解黨和國家的經(jīng)濟政策，特別是有關(guān)對外開(kāi)放、發(fā)展外經(jīng)貿的方針政策，關(guān)注國內外的經(jīng)濟動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢，注重分析全局性和地方對外開(kāi)放的新情況、新特點(diǎn)，從而使自己對對外開(kāi)放工作的理性認識不斷提高。
第三，具有一定的綜合協(xié)調能力和做好協(xié)調服務(wù)工作的基本條件。在全方位擴大對外開(kāi)放的背景下，開(kāi)放辦、開(kāi)放科的工作應當說(shuō)涉及面很廣，要承擔大量的綜合協(xié)調任務(wù)。而我從1998年到現在長(cháng)達7個(gè)年頭的辦公室工作經(jīng)歷和所積累的經(jīng)驗，正為以后在開(kāi)放科這個(gè)新的崗位上工作的需要奠定了較為扎實(shí)的基礎。
此外，說(shuō)點(diǎn)題外的話(huà)。
我在機關(guān)同事中，年齡偏大，在與同志相處方面，總在提醒和告誡自己，大家能夠為共同工作目標走到一起來(lái)，本身是一種緣份，所以始終要珍惜。因此，日常工作和生活方面我都注意待人處事以誠相待，我深有感觸的是我是如此待人，大家更是如此待我。我的工作始終得到了在座各位領(lǐng)導和同志的關(guān)心、幫助與支持。所以，我有理由相信，工作有調整，崗位有變化，但大家會(huì )對我一如既往�！皟珊秒∫缓谩�，我深信不疑！這也是我有信心當好新科長(cháng)的重要條件和因素之一。
當然，自己身上還有許多與黨組的要求和新的崗位不相適應的地方，具體反映在文化學(xué)識、專(zhuān)業(yè)知識、政策理論水平、思維方式、工作方法等諸多方面，有待于在今后的工作中加以改善和提高。
三、應聘后的幾點(diǎn)想法
一句老話(huà)叫“一顆紅心，兩種準備”。如果這次擇崗的愿望不能實(shí)現，我會(huì )自覺(jué)服從組織的分配，下面是我對這個(gè)崗位要求的幾點(diǎn)想法：
第一，搞好理論學(xué)習，提高工作水平。歌德曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，“人不光是靠他生來(lái)就擁有的一切，而是靠他從學(xué)習中所得到的一切來(lái)造就自己”。要勝任對外開(kāi)放科科長(cháng)職位，高效推進(jìn)各項工作，一個(gè)很重要的前提就是要切實(shí)強化學(xué)習，不斷拓寬視野，努力提高政策理論水平、業(yè)務(wù)知識素養和行政管理努力。
第二、抓好調查研究，當好參謀助手。市對外開(kāi)放領(lǐng)導小組辦公室設在我局，開(kāi)放科又承擔著(zhù)開(kāi)放辦的日常工作，隨著(zhù)開(kāi)放帶動(dòng)主戰略的實(shí)施，市委市政府和市開(kāi)放領(lǐng)導小組對這個(gè)職能機構的工作，要求的標準會(huì )越來(lái)越高，而作用的發(fā)揮，重點(diǎn)在于參謀。要當好領(lǐng)導的參謀必須知情，要知情就必須深入進(jìn)行調查研究。只有調查研究深入了，掌握的情況和提供的材料才全面、具體、準確；只有吃透上情，熟知下情，把上級的決策、指示與我市對外開(kāi)放工作實(shí)際有機結合起來(lái)，融會(huì )貫通，才能為領(lǐng)導決策提供科學(xué)的依據，才能“參”在點(diǎn)子上，“謀”在關(guān)鍵處。
第三、搞好主動(dòng)服務(wù)，樹(shù)立良好形象。對xxxx科作為綜合部門(mén)，涉及面廣，綜合性強。在全面落實(shí)職責的過(guò)程中，服務(wù)工作是經(jīng)常性的工作，搞好了能樹(shù)立起全局一個(gè)好的形象，搞差了則會(huì )影響全局的聲譽(yù)。開(kāi)放辦也好，開(kāi)放科也好，世貿組織事務(wù)科也好，本質(zhì)上是個(gè)辦事機構，其性質(zhì)和所處的地位，決定了其工作有很大的被動(dòng)性。如何在被動(dòng)中發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，開(kāi)展好主動(dòng)服務(wù)，這是必須思考和解決的問(wèn)題。作為一科之長(cháng)來(lái)講，主要是調動(dòng)周?chē)镜姆e極性，把上為領(lǐng)導分憂(yōu)，下為基層服務(wù)有機結合起來(lái)，努力增強工作的預見(jiàn)性、超前性、主動(dòng)性、有效性，力爭不讓領(lǐng)導布置的事情在本部門(mén)延誤，力爭各類(lèi)事務(wù)及時(shí)圓滿(mǎn)處理，努力發(fā)揮好商務(wù)局機關(guān)形象和我市對外開(kāi)放的窗口作用。
最后，我想用三句話(huà)來(lái)結束我的發(fā)言：我對局領(lǐng)導說(shuō)，你們的信任和嚴格要求是我努力工作的動(dòng)力；我對同志們說(shuō)，友誼和支持比什么都重要，三人行必有我師，處處留心皆學(xué)問(wèn)。我對自己說(shuō)，保持一顆平常心，扎實(shí)工作，只要有耕耘就會(huì )有收獲！
不當之處，請批評指正，謝謝大家！
×科長(cháng)競聘演講
科長(cháng)競聘演講稿 篇7
各位領(lǐng)導、各位評委、各位老師 ：
大家好!
首先，感謝各位領(lǐng)導和同志們給予我這次展示自我的機會(huì )和舞臺。我叫xx，1974年出生。1992年參加工作，大專(zhuān)文憑，今天競聘是市局港航管理科副科長(cháng)的崗位。我今天演講的內容分二個(gè)部分：一是我競聘市局港航管理科副科長(cháng)的優(yōu)勢;二是談?wù)勛龊檬芯指酆焦芾砜聘笨崎L(cháng)的工作思路。
第一部分
回顧本人近年來(lái)的工作情況，我把自己的優(yōu)勢總結為以下幾個(gè)方面。
一、基層工作經(jīng)驗豐富，對全局的港航管理工作比較熟悉。
本人1992至1994年在市南淝河檢查站從事證照檢查、事故處理等海事管理工作，從1994年至1999年在市航管站運管股、稽征股從事水運企業(yè)、船舶營(yíng)運的許可、審核、發(fā)證管理已及規費征收和稽查工作，又到檢查站從事海事管理工作，至在包河處港航科從事港航管理工作，7月借調到局港航科一直從事《港總體規劃》編制工作，并于全程參與了港綜合碼頭的2次前期報批工作，于參與并負責港的全國第三次港口普查工作，參與了南淝河交管工程的前期準備和后期施工工作。3月調入市局管中心從事港航安全管理工作。
通過(guò)在不同部門(mén)的工作經(jīng)歷，及參與的工程項目，為本人積累了豐富的業(yè)務(wù)知識和職業(yè)技能，對全局港航站點(diǎn)、碼頭、泊位、航道情況、港口企業(yè)、工程報批等情況較為熟悉。
二、具有顧全大局、不計得失及勤奮好學(xué)、敢于挑戰的求是的精神
自參加工作以來(lái)，本人一直聽(tīng)從組織調遣，服從組織分配，在不同崗位盡職盡責，勤奮學(xué)習不同的業(yè)務(wù)知識，海事、運管、港航，每一個(gè)崗位都留下了我辛勤的汗水，其實(shí)每一次換崗因為要重新面對新的工作環(huán)境，新的崗位，認識新的同事，對我來(lái)說(shuō)既都有一種失落與困惑，又有一種激情與新鮮，但一想到這是領(lǐng)導對我的信任，是組織對我的考驗，我就能很快融入新的工作中。
對我來(lái)說(shuō)是不平凡的一年，從基層處借調到局港航科，那時(shí)的辦公自動(dòng)化水平還不是很高，但我要面對卻是新的環(huán)境，高的要求，在感到壓力后，我覺(jué)得自己的必須得加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習和各方面綜合素質(zhì)的提高。從電腦打字，電子郵件，網(wǎng)絡(luò )溝通，我開(kāi)始從頭一一學(xué)習，沒(méi)人教，我就偷偷跟別人學(xué)，實(shí)在沒(méi)法就厚著(zhù)臉皮向同事、向朋友請教，直到可以熟練掌握。公文寫(xiě)作、工程審批流程、專(zhuān)用設備使用，我都是通過(guò)工作中一點(diǎn)一滴的積累，不斷總結和請教，掌握了這些業(yè)務(wù)。
我始終相信一句話(huà)“世上無(wú)難事，只怕有心人”。我的學(xué)習能力也得到了領(lǐng)導的認同，并多次代表市局參加了全省的港航知識競賽。
三、具有嚴于律己、誠實(shí)待人的優(yōu)良品質(zhì)及善于溝通的能力
由于工作關(guān)系，近幾年我經(jīng)常與工程設計、規劃、土地、環(huán)保等《規劃》編制相關(guān)部門(mén)的同志打交道，在與他們的交往中，我一直信奉嚴于律己、誠實(shí)待人的處世之道，通過(guò)交流與溝通，保證了工作進(jìn)度，維護了單位形象。至今還與他們保持著(zhù)良好的工作關(guān)系。在本單位，我也能始終嚴格要求自己，尊敬領(lǐng)導，團結同志，得到了領(lǐng)導和同事的認同，并被選為工會(huì )小組長(cháng)。
四、具有一定的組織協(xié)調及獨立工作能力
自進(jìn)入港航科工作以來(lái)，只要是領(lǐng)導交給我的任務(wù)，我基本上都能獨立完成，從合同談判，到工程調度，至今我還獨自承擔這南淝河交管工程掃尾及派河監控系統工程建設安裝的協(xié)調工作。
五、具有吃苦耐勞的精神
港的全國第三次港口普查，按要求必須現場(chǎng)調查與測量，當時(shí)正值7、8月盛夏，時(shí)間緊，任務(wù)重，我堅守在崗位第一線(xiàn)，幾乎走遍了全港的34座碼頭，110個(gè)泊位的每一個(gè)角落，從碼頭前沿的gps定位，到作業(yè)區堆場(chǎng)的測量，到1000余張表格的填寫(xiě)錄入，汗水淋濕了衣裳，但我始終堅持在崗位上，按質(zhì)按量完成了上級交辦的任務(wù)，為此在我還獲得了交通部的全國第三次港口普查先進(jìn)個(gè)人。
其實(shí)有時(shí)我也覺(jué)得很累很辛苦，工作壓力大，責任太重，但一想到有的人一輩子也沒(méi)機會(huì )為單位獨立承擔某項重要工作，而我卻能參與到這么多單位的大事件中來(lái)，我就覺(jué)得這份工作是光榮的，是驕傲的，哪怕苦點(diǎn)累點(diǎn)也是值得的。這是人生的歷練，也是成功的機遇。
第二部分
我來(lái)談?wù)勛龊檬芯指酆焦芾砜聘笨崎L(cháng)的工作思路。
1、首先我會(huì )繼續團結科室同志，配合正職科長(cháng)做好科內的日常管理工作。
2、我會(huì )理清工作思路，完善科室工作制度，發(fā)現和解決港航科現存的一些問(wèn)題。解決與上級對口相關(guān)業(yè)務(wù)科室的工作銜接的疏漏，在科室內進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)變革，和大家一起了解和參與到科室內正在進(jìn)行的相關(guān)業(yè)務(wù)，及時(shí)掌握工程進(jìn)度，采用雙人負責制，真正落實(shí)ab崗制度，提高辦事效率。
3、按照二個(gè)轉變四個(gè)提升的要求，轉變現有港航工作模式，將科室內的動(dòng)態(tài)和靜態(tài)業(yè)務(wù)再進(jìn)行細分，使之與局政務(wù)中心和局監管中心形
成良性互動(dòng)，通過(guò)搭建的訊息溝通平臺，使省局對口相關(guān)業(yè)務(wù)科室的指令能夠第一時(shí)間得到落實(shí)，與兄弟科室的交叉業(yè)務(wù)得到及時(shí)解決。
4、創(chuàng )新港航管理模式，將工作重心從管理型工作向服務(wù)型工作的轉變，由事務(wù)型工作向精品型工作的轉變，制定全區港航管理切實(shí)可行的規章制度和實(shí)施細則。
5、推行綜合監管模式改革，捋順在碼頭及過(guò)河建筑物建設時(shí)，海事現場(chǎng)監管與港航港航審批的關(guān)系，扭轉我局在水上水下施工現場(chǎng)監管中，容易被動(dòng)的局面，采用一些靈活的行政手段，促使施工方主動(dòng)接受海事安全監管。例如：海事部門(mén)在港航通航標準審批時(shí)，就開(kāi)始提前介入，做好各項服務(wù)工作，港航部門(mén)再配合做好相關(guān)宣傳，引導工程施工方主動(dòng)接受海事現場(chǎng)監管，繳納監管費用。
6、加快南淝河交管工程建設，建立全局訊息交流中心，建立全市港航信息電子檔案，制作電子航道圖，建設規劃中的錨泊區，制定船舶分道航行規則，合理建設航道助航標志。
7、加強與規劃、國土等相關(guān)職能部門(mén)的橫向聯(lián)系，及時(shí)掌握政府引資動(dòng)態(tài)，引導和服務(wù)大型工礦企業(yè)例如（熔安動(dòng)力公司）落戶(hù)港區，以轉變港口規模小，功能單一的問(wèn)題，帶動(dòng)臨港工業(yè)綜合發(fā)展。
8、通過(guò)參與政府交通規劃及各區政府的港區區域性規劃，呼吁地方政府充分利用水運優(yōu)勢，大力發(fā)展臨港工業(yè)，并加快水運基礎設施建設的投入，提前疏港路網(wǎng)的規劃，提高現有航道等級。
9、利用是全國28個(gè)內河主要港口之一及省會(huì )經(jīng)濟圈的區域性的優(yōu)勢及市大建設、大發(fā)展的有利時(shí)機，建設安全、暢通、現代化和數字化的信息港，盡快把港打造成為“江淮航運中心”。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、全體同仁們，競爭上崗有上有下、有進(jìn)有退，上固可喜、下也無(wú)悔，一如既往;進(jìn)也可賀、退也不餒。我沒(méi)有驚人的業(yè)績(jì)，也沒(méi)有耀眼的資歷，更沒(méi)有顯赫的學(xué)歷，優(yōu)勢也不足掛齒。我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、了解我、幫助我，支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當中，勵精圖治，努力學(xué)習，勤奮工作，以綿薄之力來(lái)回報組織和同志們。
最后我要說(shuō)，在我多年的工作經(jīng)歷中，屬于我的舞臺不多，今天借此機會(huì )，表達一下我的心愿，感謝各位領(lǐng)導多年來(lái)對我的教育和培養，感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的關(guān)心與幫助。
謝謝大家！
科長(cháng)競聘演講稿 篇8
各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好！
今天，很榮幸能夠站在這里進(jìn)行競聘。我要競選的職位是質(zhì)量監督中心副科長(cháng)。
首先，簡(jiǎn)單介紹一下自己的經(jīng)歷。
競聘本科副科長(cháng)這個(gè)職位，我認為自己具有以下幾個(gè)方面的有利條件。我的第一個(gè)有利條件是：
一、我具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風(fēng)。
做為中層領(lǐng)導，必須先做好人。一個(gè)領(lǐng)導無(wú)能，最多是件次品，而一個(gè)品德不好的領(lǐng)導，則是危險品。
我在為人方面，胸懷坦蕩，公道正派，善解人意，與人為善，不善搞小動(dòng)作，這么多年來(lái)沒(méi)有和任何人當面紅過(guò)臉，從不背后搞過(guò)人。始終認為："沉默是金，忍讓是銀，幫人是德，吃虧是福。"
在個(gè)人修養方面，認為一個(gè)人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來(lái)的，而是經(jīng)過(guò)不斷修練學(xué)習培養而來(lái)的。所以，平時(shí)我只要有空在不影響工作的前提下，常常讀下書(shū)、習下字畫(huà)，從不輕易讓一日閑過(guò)虛走。特別是進(jìn)入二十一世紀之后，這世界變化又快又大，精神與物質(zhì)常常處于碰撞之中，需要慎思，明辨和篤行，需要不斷學(xué)習和反省，這就是所謂的厚德載物。�？傊�，我努力使自己成為一個(gè)有高尚情操有修養的人， 在工作作風(fēng)方面，能吃苦耐勞，認真負責，行勝于言。別人不愿做的事我愿做，要求別人做到的事，自己首先做到。我從來(lái)就不會(huì )攬功諉過(guò)，假公濟私，爭名奪利……。領(lǐng)導布置的工作總是盡力去做，從不無(wú)故推諉……沒(méi)說(shuō)一名怨言
我第二個(gè)有利條件是：
我具有較全面的組織、協(xié)調工作的素質(zhì)和能力。識大體，顧大局，處理問(wèn)題較為周全，工作認真負責。具有團結同志，正確處理與領(lǐng)導和其他同志的關(guān)系的素養；做工作，辦事情，能夠做到思路清晰，行止有度，頭緒分明，恰到好處。
我第三個(gè)有利條件是：
具有熟悉科具體業(yè)務(wù)和具有一定的食品衛生專(zhuān)業(yè)知識。
第四個(gè)有利條件是：
具有較好文字綜合能力。誠然，金無(wú)足赤，人無(wú)完人，在肯定我的有利條件的同時(shí)，本人也非常清醒地認識到自己存在一些不足之處：
與領(lǐng)導、大家交心、交流思想不夠。有時(shí)工作缺乏主動(dòng)性，謹慎有余，潑辣不夠。不過(guò)我有信心，在以后為工作實(shí)踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。
對于我所競聘的職務(wù)崗位的認識和上崗后的設想。
一、首先，作為副職，必須了解正職的主要工作思路和目標，我理想概括為24個(gè)字"搞好服務(wù)，穩定大局、內強素質(zhì)，外樹(shù)形象，開(kāi)拓發(fā)展，自強不息"。
具體為以下幾點(diǎn)：
1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無(wú)阻，為機關(guān)搞好服務(wù)。通信站的天職是服務(wù)，本質(zhì)是服務(wù)，體現的價(jià)值也是服務(wù)。目前重點(diǎn)任務(wù)就是抓好話(huà)務(wù)、電臺、環(huán)境衛生，指揮所指揮大廳和窗口服務(wù)質(zhì)量和水平。
2、不斷開(kāi)拓通信站的生存空間和發(fā)展空間，"發(fā)展是硬道理"通信站只有發(fā)展了，所做的貢獻大了，才能更好體現通信站的生存價(jià)值和個(gè)人價(jià)值，同時(shí)才能更好解決目前站里事少人多的局面。副科長(cháng)目前的網(wǎng)站建設以及向地下指揮所要項目等都是為此目的而做的努力。
3、利用一切手段、渠道、機會(huì )加大培訓力度、提升人才培養層次，全面提高全體人同的綜合素質(zhì)，以適應不斷更新的通信手段和通信站發(fā)展中所需的人才。
4、拓寬各種渠道，采取多種形式，調動(dòng)各方面的積極性，增加收入，以滿(mǎn)足站里工作以及全站人員不斷增長(cháng)的物質(zhì)文化需要。
5、建立和規范一系列規章制度，通過(guò)對財務(wù)、文檔統計、房屋租賃、考勤、執勤、設備維護、采購等一系列規章制度的建立和規范，使工作規范有序，做事有章可循。
6、協(xié)助科長(cháng)建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制建立和健全各種管理制度。尺有所短、寸有所長(cháng)，充分發(fā)揮各人的特長(cháng)，從而使我本科人人有崗位、人人有事做，機構健全，崗人相宜，定位準確。
作為副手，一切都有要以科長(cháng)的工作思路和目標為中心開(kāi)展做好自己的工作。
二、擺正位置，做好配角、當好參謀。
副職的主要職責，對科里的全面工作，要盡其所有，收集各種信息供科長(cháng)參考，向科長(cháng)提供各種建議和主張，幫助科長(cháng)順利作出決策，其次，要有統籌兼顧的思想，當好本科的協(xié)調人，使做出的決策能符合大多數人的意愿。當科長(cháng)注意外務(wù)活動(dòng)時(shí)，自己要堅守內部事務(wù)，當科長(cháng)轉向內部事務(wù)時(shí)，自己則承擔對處的交涉，彌補科長(cháng)所不能的面面俱到，當科長(cháng)因工作需要回避責任時(shí)，自己則要站出來(lái)承擔惡名，自覺(jué)維護科長(cháng)手的形象。
總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。
三、天時(shí)不如地利，地利不如人和，家和萬(wàn)事興。
只有團結，工作才能形成合力。平時(shí)工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助副科長(cháng)拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，兼聽(tīng)則明，偏聽(tīng)則暗，做好領(lǐng)導和群眾，群眾和群眾之間的協(xié)調人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力營(yíng)造一個(gè)相互信任、相互幫助、相互理解的人際關(guān)系，和諧的工作環(huán)境，一個(gè)"即有民主，又有高度集中，又有個(gè)人心情舒暢"的工作氛圍。
我的座右銘就是："律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人"�！俺傻论`履，達則兼濟天下，窮則獨善其身�！�
最后，我決心，如果領(lǐng)導和大家選擇我擔當本科的副科長(cháng)崗位，我將十分珍惜這個(gè)機會(huì )，用心、用情、用良心干好工作。反之，不能上崗，我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職�？傊�，無(wú)論我競聘質(zhì)量監督中心副科長(cháng)結果如何，我都始終會(huì )"老老實(shí)實(shí)做人，扎扎實(shí)實(shí)做事。"“言必信，行必果�！�
我的演講到此結束，謝謝大家！
科長(cháng)競聘演講稿 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們大家好！
很高興能夠與大家一起參加今天的競聘活動(dòng)，這也是我和在座的各位為我處今后的發(fā)展充滿(mǎn)信心、為我處的壯大盡職盡責的集中體現，今天我本著(zhù)“認識自己，相信自己”的原則，來(lái)競聘“市場(chǎng)開(kāi)發(fā)科科長(cháng)”這一職務(wù)，希望得到領(lǐng)導及各位同事的肯定。
首先我簡(jiǎn)要介紹一下我參加競聘的基本條件：
1、參與和組織了連徐高速E7標和丹拉5合同項目實(shí)施性施工組織設計編寫(xiě)；
2、在項目一直從事經(jīng)營(yíng)管理工作、開(kāi)發(fā)工作程序也清楚；
3、熟悉計算機的基本操作和預算軟件的使用；
4、大學(xué)期間英語(yǔ)通過(guò)國家四級考試，20xx年通過(guò)交通部造價(jià)工程師考試；
我的自我評價(jià)是極易適應新環(huán)境，有較強的團隊協(xié)作精神，具有一定組織管理能力，做事認真踏實(shí)，執著(zhù)肯干。
我信奉的人生格言是：沒(méi)有激流就談不上勇進(jìn)，沒(méi)有山峰就談不上攀登。
我于1996年7月畢業(yè)于重慶交通學(xué)院橋梁及結構工程系，同年8月分配到天津工程處工作，至今已有7年了。多年來(lái),以“為祖國的公路事業(yè)無(wú)私奉獻自己的青春”這一崇高理想作為自己的人生理念,在實(shí)際學(xué)習和工作中一步一步的發(fā)展并成熟起來(lái)。先后參加了南昌藥湖高架橋、南昌八一大橋一江兩岸工程、連徐高速公路E5、E7工程及丹拉高速公路天津南段5合同的施工建設，從一名基層的技術(shù)員到工程部部長(cháng),再到項目總經(jīng)濟師，每一步都凝聚著(zhù)領(lǐng)導的信任，濃縮著(zhù)艱辛和汗水,每一步都是自身價(jià)值的升華,每一步又都是我人生一個(gè)新的起點(diǎn).當用自己多年積累的經(jīng)驗和所學(xué)去解決施工中所遇到的問(wèn)題的那一刻,我是那么的自豪,感覺(jué)自己得到了路橋工作者為之努力的東西---所學(xué)應有所用。
20xx年是天津工程處實(shí)行“兩層分離”體制改革的第一年。要求項目中標后必須有切實(shí)可行的標后預算，其預算結果作為處與項目簽定承包合同的重要依據，因此做好這項工作是十分關(guān)鍵的，但是,怎么樣的去做,做到什么樣的程度,對我們這些第一次接觸它的人來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是一次挑戰,沒(méi)有人切實(shí)的做過(guò),更談不上成熟的管理經(jīng)驗，只有靠自己,靠我們的勇氣、實(shí)力與勤奮。在黃春艷科長(cháng)的帶領(lǐng)下，以各施工項目為活動(dòng)基礎和調研平臺,了解各地區的物價(jià)水平及市場(chǎng)平穩狀況，掌握各項目實(shí)際施工生產(chǎn)過(guò)程中各施工環(huán)節的具體情況，匯總各地區的市場(chǎng)基價(jià)，以自己的最大的努力作好合理的標后預算，為領(lǐng)導的決策提供原始依據，并為項目的各方面運行起到了積極作用,也為“兩層分離”體制在我公司的實(shí)施和發(fā)展打下了良好的基礎。
進(jìn)步是自我學(xué)習和自我總結的一個(gè)體現,只有不斷的總結自己的所做和所學(xué),才能有不斷的進(jìn)步和提高.幾年來(lái),本人通過(guò)在實(shí)際工作中的細心學(xué)習和虛心請教,掌握了多種施工工藝和流程,如板梁預制及吊裝、擠密碎石樁和強夯處理液化砂土、鉆孔灌注樁、高填挖方路基等.此間由我帶領(lǐng)的TQC質(zhì)量管理小組編寫(xiě)的“采用全面質(zhì)量管理法保證干振碎石樁施工質(zhì)量”的QC成果獲得由中國質(zhì)量管理協(xié)會(huì )、中華總工會(huì )等評選的“全國優(yōu)秀質(zhì)量管理小組”稱(chēng)號.我還積極參加了公司舉辦的多種學(xué)習班和天津大學(xué)的工商管理學(xué)習班，總公司舉辦的深水基礎斜拉橋施工和造價(jià)工程師培訓班等。在大量的學(xué)習過(guò)程中,我開(kāi)闊了視野，擴大了自己的知識面，使自己對“技術(shù)經(jīng)濟”這一新興詞匯有了更深更徹底的理解，我堅信只有不斷的學(xué)習才能不斷的進(jìn)步，只有不斷的學(xué)習才能跟得上時(shí)代的步伐，也只有不斷的學(xué)習才能更好為我們路橋的事業(yè)服務(wù)。
在知識經(jīng)濟日益發(fā)展的今天,為了使自己適應當代的潮流,在工程理論上更深一步地得到提高,本人通過(guò)業(yè)余時(shí)間的不斷努力,于20xx年考取了天津大學(xué)在職工程碩士學(xué)習班,目前,基礎課程已經(jīng)全部結束，不斷的理論聯(lián)系實(shí)際,使自己在質(zhì)的方面得到提高,我相信馬克思的這一理論---量的積累必然導致質(zhì)的變化。
市場(chǎng)開(kāi)發(fā)可以說(shuō)是我們企業(yè)生存發(fā)展的源頭，俗話(huà)說(shuō)：“巧婦難為無(wú)米之炊“，如果沒(méi)有建設工程，那么再會(huì )經(jīng)營(yíng)的能手也只能望洋興嘆。重要的工作往往伴隨著(zhù)辛苦，這是眾所周知的事情，但是,只要我們有一種不可替代的責任感,一種工作的熱情再加上一顆進(jìn)取心,我想我們一定會(huì )把這項工作做得更好。如果競聘成功，我會(huì )把信息搜集、儲備工作放在首要位置，在此基礎上作好開(kāi)發(fā)工作。
本次的競聘,是一次實(shí)力與勇氣的切磋,也是我個(gè)人對天津工程處奉獻熱情的一次充分表白,我愿在實(shí)際工作過(guò)程中接受各位領(lǐng)導及同事們對我的監督與指導,更希望我能夠在這次競聘活動(dòng)中得到各位領(lǐng)導的和同事們的信任和支持. 不管結果如何，我都會(huì )坦然接受，因為自然界沒(méi)有風(fēng)風(fēng)雨雨，大地就不會(huì )春華秋實(shí)！我也把這句話(huà)送給所有在座各位的同事們，最后,預祝這次的競聘活動(dòng)圓滿(mǎn)成功。
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