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工作年度計劃

時(shí)間:2023-05-14 12:26:10 計劃 我要投稿

工作年度計劃范文匯編8篇

  人生天地之間,若白駒過(guò)隙,忽然而已,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(cháng),不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)計劃吧。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?下面是小編精心整理的工作年度計劃9篇,希望對大家有所幫助。

工作年度計劃范文匯編8篇

工作年度計劃 篇1

  一、完善機制。

  全局各單位及部門(mén)要繼續高度重視企業(yè)文化建設工作。各級領(lǐng)導要承擔好企業(yè)文化建設工作的倡導者、示范者和推進(jìn)者的角色,各部門(mén)要嚴格履行好齊抓共管的職責,工會(huì )要繼續牽頭協(xié)調,各部(中心)、組所的企業(yè)文化建設骨干要真正起到作用。要把企業(yè)文化建設作為推進(jìn)*郵政又好又快發(fā)展的“源動(dòng)力”來(lái)看待。部(中心)主任、組所長(cháng)對企業(yè)文化建設工作負總責,每季要安排專(zhuān)題會(huì )議聽(tīng)取企業(yè)文化建設情況匯報,分析協(xié)調工作,嚴格按照市局要求,督促管理,認真落實(shí)好吉郵局字[20*]51號文件精神,縣局工會(huì )今年將繼續對各單位企業(yè)文化建設工作開(kāi)展情況實(shí)行目標考評。

  二、做好培訓。

  一是堅持加大宣貫和培訓的力度。將企業(yè)文化相關(guān)內容列入到全體郵政干部職工各類(lèi)教育培訓、技能鑒定、技術(shù)比武當中,堅持做好對企業(yè)文化骨干和員工的培訓工作,做好員工企業(yè)文化知識測評。對各單位企業(yè)文化骨干選擇專(zhuān)題重點(diǎn)集中培訓,員工測評結合崗位履職標準,采取縣局命題,各單位自行組織方式進(jìn)行。二是堅持每季員工集中宣誓。固化《江西郵政企業(yè)文化理念》,進(jìn)一步在員工中達成共識。各單位要加大對《江西郵政之歌》學(xué)唱的普及力度,舉行重大活動(dòng)時(shí)播放《江西郵政之歌》。

  三、規范達標。

  一是在20*年的基礎上,認真總結完善,配合相關(guān)部門(mén)圍繞“建精品窗口,創(chuàng )優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動(dòng),將營(yíng)投人員崗位行為規范推行到各單位。

  二是推行管理人員崗位行為規范,提倡文明辦公、服務(wù)基層,提高工作效力和管理保障,發(fā)揮管理人員榜樣示范作用。

  三是在郵政營(yíng)銷(xiāo)人員中推行營(yíng)銷(xiāo)人員崗位行為規范達標活動(dòng),提升郵政營(yíng)銷(xiāo)人員形象,提高郵政品牌價(jià)值。

  四、提高履行率。

  一是提高員工對《江西郵政企業(yè)文化理念》的理解認同率。配合省公司組織開(kāi)展“揚企業(yè)文化魂、樹(shù)‘工人先鋒號’先進(jìn)班組”系列活動(dòng),充分發(fā)揮先進(jìn)模范人物典型引路的'作用,引導員工將個(gè)人價(jià)值融入到企業(yè)核心價(jià)值體系當中。

  二是提高員工行為規范履行率。幫助員工盡快實(shí)現崗位職業(yè)化,提高員工自身素質(zhì)。在全局開(kāi)展“認同企業(yè)文化,爭做優(yōu)秀員工,弘揚企業(yè)精神,當好企業(yè)主人”學(xué)習心得大賽活動(dòng)。

  三是提高企業(yè)管理制度執行率。實(shí)現企業(yè)文化理念與經(jīng)營(yíng)各項工作的有機融合,發(fā)揮企業(yè)文化的指導作用,引導員工積極投身“創(chuàng )新杯”勞動(dòng)競賽和各項專(zhuān)業(yè)競賽活動(dòng)中。四是提高郵政品牌知名度,發(fā)掘品牌優(yōu)勢。全面推進(jìn)企業(yè)價(jià)值管理,對內加強凝聚力,對外承擔社會(huì )責任,實(shí)現科學(xué)發(fā)展,努力構建和諧企業(yè)。

  20*年,是把握新機遇、實(shí)現新發(fā)展的一年,企業(yè)文化建設工作要緊緊圍繞主題,認真開(kāi)展系列活動(dòng)。

  五、具體工作安排

  一季度,制訂20*年企業(yè)文化建設工作實(shí)施意見(jiàn);圍繞郵政經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)、改革為中心內容,在全局范圍內開(kāi)展一次“我為企業(yè)獻一策”大討論活動(dòng);舉辦新員工企業(yè)文化培訓班;營(yíng)投、客服部門(mén)全面推行營(yíng)投人員崗位行為規范。

  二季度,按照省公司和市局的統一部署,圍繞“文化的力量”主題,選樹(shù)、宣傳“工人先鋒號”、營(yíng)銷(xiāo)精英、技術(shù)大比武能手等先進(jìn)模范,組織下基層宣講(表演),舉辦企業(yè)文化骨干培訓班。

  三季度,結合“弘揚企業(yè)精神,當好企業(yè)主人”活動(dòng)安排,圍繞“認同企業(yè)文化,爭做優(yōu)秀員工”主題,組織開(kāi)展學(xué)習心得演講比賽活動(dòng),進(jìn)一步在員工中掀起講學(xué)理念,爭當先進(jìn)活動(dòng)高潮。

工作年度計劃 篇2

  新的一年即將開(kāi)始,呼吸內科全體護理人員將根據院黨委和護理部的工作要求,團結奮斗,不斷進(jìn)取,使呼吸內科的護理工作再上一個(gè)新臺階。將遵循醫院質(zhì)量管理要求所倡導的以“病人為中心提高醫療服務(wù)質(zhì)量,落實(shí)患者的安全管理目標”為主題的'服務(wù)宗旨,按**省醫院質(zhì)量管理評價(jià)標準的基本要求和標準考核細則,完善各項護理規章制度,改進(jìn)服務(wù)流程,加強護理質(zhì)量控制,特制定XXXX年年的呼吸內科護理工作計劃如下:

  一、全科護理人員將認真執行醫院的各項規章制度,把職業(yè)道德放在第一位,維護醫院的良好形象,為創(chuàng )建文明和諧的醫院,科室做出各自的努力。將帶領(lǐng)全科護理人員跟上現代化護理發(fā)展的要求,以人為本,實(shí)施人性化,情感化服務(wù),為患者提供質(zhì)溫馨的服務(wù)。

  二、加強護理安全管理,完善護理風(fēng)險防范措施,有效地回避護理風(fēng)險,為患者提供優(yōu)質(zhì)安全的護理服務(wù)。

  1、不斷強化安全意識教育,發(fā)現工作中的不安全因素時(shí)要及時(shí)提醒,并提出整改措施,以院內外護理差錯為實(shí)例組織討論學(xué)習借鑒,使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點(diǎn),從中吸取教訓,使安全警鐘常鳴。

  2、將各項規章制度落到實(shí)處,定期和不定期檢查,監督到位,并有監督檢查記錄。

  3、加強重點(diǎn)時(shí)段的管理,如夜班、中班、節假日等,實(shí)行彈性排班制,合理搭配老、中、青值班人員,同時(shí)注意培養護士獨立值班時(shí)的慎獨精神。

工作年度計劃 篇3

  一、工作思路

  煤礦安全質(zhì)量標準化建設工作是煤礦安全生產(chǎn)基石,是煤礦未來(lái)發(fā)展基本要求,是煤礦企業(yè)生存和發(fā)展必由之路.使礦井全面提升安全生產(chǎn)水平,實(shí)現全面達標、本質(zhì)達標和動(dòng)態(tài)達標。

  二、工作目標

  按照煤礦安全質(zhì)量標準化達標標準,實(shí)現“安全、高效、節能、環(huán)!蹦繕,全面加強運輸安全質(zhì)量標準化建設,搞好運輸質(zhì)量標準化達標工作,使礦井運輸面貌整體形象大有改觀(guān),爭創(chuàng )一流。

  三、工作重點(diǎn)

 。ㄒ唬、深化基礎管理工作,完善各項運輸管理制度、資料臺帳、崗位責任制和操作規程。

  各運輸隊組完善內部管理制度,建立健全各項臺帳,維修記錄及安全隱患臺帳。要害場(chǎng)所的各項記錄,副斜井提升機房(主提升機運行記錄、主提升機維修記錄、交接班記錄、三級五定巡回檢查記錄、鋼絲繩檢查記錄、潤滑記錄、設備事故記錄、保護試驗記錄、要害場(chǎng)所登記記錄、領(lǐng)導干部上崗檢查記錄)

  2、生產(chǎn)技術(shù)部負責完善運輸系統管理制度、運輸系統圖以及各個(gè)運輸設備、安全設施參數。

  3、同嶸、膠輪車(chē)隊必須制定一名運輸負責人及運輸資料負責人,定期不定期對隊組進(jìn)行自檢,對檢查出的問(wèn)題及時(shí)處理、完善。

  生產(chǎn)技術(shù)部每月必須組織運輸作業(yè)人員學(xué)習管理制度、操作規程、崗位責任制等,每月至少出試題考試一次。

  生產(chǎn)技術(shù)部負責各項相關(guān)運輸考核制度。

 。ǘ、加強現場(chǎng)管理工作,進(jìn)一步提升運輸管理水平。

  生產(chǎn)技術(shù)部實(shí)行部門(mén)內部分工,做到分工明確、責任到人。

  生產(chǎn)技術(shù)部實(shí)行自檢結合礦方安全大檢查的方式,對運輸安全質(zhì)量標準化進(jìn)行全面細致的檢查,對檢查出的安全隱患進(jìn)行限期整改,每月月底對當月所存在問(wèn)題和整改報告進(jìn)行匯總,月底進(jìn)行綜合考評。

  加強各要害場(chǎng)所、特殊工種崗位人員的持證上崗,以及各場(chǎng)所記錄填寫(xiě)的準確性和規范性,加大主要設備的日檢和設備定期維修。

  開(kāi)展專(zhuān)項整治活動(dòng),根據不同時(shí)期的.突出問(wèn)題,開(kāi)展各種專(zhuān)項治理活動(dòng)如北一、北膠帶臨時(shí)軌道運輸專(zhuān)項治理活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展,消除我礦存在的一些運輸方面的安全隱患。

  進(jìn)一步加強井下輔助運輸隊的管理,嚴格執行《無(wú)軌膠輪車(chē)運輸安全質(zhì)量標準化標準》及《無(wú)軌膠輪車(chē)運輸管理規定》并開(kāi)展“輔助運輸專(zhuān)項治理活動(dòng)”,以全面提高輔助運輸車(chē)輛安全管理水平,杜絕運輸事故的發(fā)生。

  生產(chǎn)技術(shù)部運輸組要積極深入現場(chǎng)督促、檢查、指導,對現場(chǎng)檢查出來(lái)的問(wèn)題及時(shí)匯總并向組長(cháng)反應,及時(shí)整改。

  每月召開(kāi)一次運輸專(zhuān)題會(huì )議,對工作中所存在的問(wèn)題進(jìn)行總結分析,解決工作中的重大問(wèn)題。

 。ㄈ、抓好運輸培訓工作,提高運輸隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能

 。、組織開(kāi)展技術(shù)學(xué)習活動(dòng),一流的裝備必須與一流的隊伍相匹配。要及時(shí)跟蹤掌握新技術(shù)、新裝備和新工藝的動(dòng)向,適時(shí)向同行先進(jìn)學(xué)習,取長(cháng)補短,改進(jìn)完善。要定期開(kāi)展新技術(shù)、新裝備、新工藝的技術(shù)交流活動(dòng),提高職工的技術(shù)素質(zhì)。

  2、積極組織崗位工種技術(shù)業(yè)務(wù)培訓,努力提高職工自身技術(shù)素質(zhì)。采取走出去、請進(jìn)來(lái)的方式,對職工進(jìn)行技術(shù)培訓,要使各工種操作技能得到普遍提高,在確保安全的前提下進(jìn)行生產(chǎn)。

 。、開(kāi)展技術(shù)創(chuàng )新和技術(shù)攻關(guān),加大運輸技術(shù)創(chuàng )新重大課題研究,進(jìn)一步完善激勵機制,堅持小改小革,同時(shí)大力推廣新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝,使運輸工作再邁上一個(gè)新的臺階。

 。、各隊組堅持定期對職工進(jìn)行技術(shù)培訓和考核,有效提高隊伍素質(zhì)。利用好每天班前會(huì )時(shí)間,抓好每日一題,不僅要布置本班任務(wù)、強調本班安全注意事項,還要對職工進(jìn)行思想教育,以提高員工素質(zhì)。

工作年度計劃 篇4

  近日,我院婦產(chǎn)科即xxx市第一人民醫院,正在積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。通過(guò)我們的“微笑服務(wù),讓患者滿(mǎn)意”,讓患者感受到我們的醫務(wù)工作者與他們站在同一戰線(xiàn),可以增強他們戰勝疾病的信心,讓患者到我們醫院就醫時(shí)感到溫暖。

  為了保證這項優(yōu)質(zhì)服務(wù)的實(shí)施;我們部門(mén)主要從三個(gè)方面入手

  1.管理科學(xué),素質(zhì)強:婦產(chǎn)科工作復雜繁重,風(fēng)險大,尤其是產(chǎn)科的母子兩個(gè)生命掌握在我們醫護人員手中。為了給患者提供安全滿(mǎn)意的服務(wù),我院婦產(chǎn)科實(shí)行科學(xué)管理,牢牢把握制度建設及其實(shí)施,通過(guò)日常交接班,使日常工作有序進(jìn)行。我認為婦產(chǎn)科是一個(gè)敬業(yè)的團隊,管理質(zhì)量,做出成績(jì),以制度管人,以制度調動(dòng)人的積極性,使科室工作順利,得到社會(huì )的認可。

  2、優(yōu)質(zhì)服務(wù)樹(shù)的形象:醫院要給患者一種信任、安全感、親密感,有了這“三感”,服務(wù)質(zhì)量就在其中。但這三種感官離不開(kāi)優(yōu)質(zhì)的技術(shù)和周到細致的服務(wù)。近年來(lái),在醫院的支持下,科室派醫護人員出國留學(xué),積極聯(lián)系專(zhuān)家來(lái)我院講學(xué)、會(huì )診、指導。傳承、幫助和教導我們年輕的醫務(wù)人員不斷提高我們的技術(shù)水平,為患者減輕了許多痛苦。部門(mén)非常重視新技術(shù),部門(mén)主任以身作則,孜孜不倦地追求,不斷學(xué)習新技術(shù)。

  3.家庭服務(wù)溫暖人心:優(yōu)質(zhì)服務(wù)是患者獲得信任、安全感和親密感的基礎。我們堅持在醫護人員中開(kāi)展“如果我是病人”的共情,從規范的言語(yǔ)和家庭式的行為入手。通過(guò)我們優(yōu)質(zhì)的服務(wù),讓患者感受到溫馨的提示和知情的通知,而不是死板的條款;我聽(tīng)到的是親切的問(wèn)候和親切的解釋?zhuān)皇恰吧、冷、硬、頂”?/p>

  我總是感到非常自豪和自豪,因為我的工作是迎接新生活的.到來(lái),我的手中握著(zhù)明天的希望,祖國的花朵?粗(zhù)活潑可愛(ài)的小天使的到來(lái),心里會(huì )感到無(wú)比的喜悅。產(chǎn)房的工作極具挑戰性。我們面對的是即將成為母親的人。我們必須密切觀(guān)察分娩過(guò)程,以確保新生兒順利安全到達,我們不能容忍任何疏忽。在分娩中,我們經(jīng)常會(huì )遇到意想不到的情況,這也使我們緊張和危險,因為我們經(jīng)常接觸血液,如果不小心,我們可能會(huì )染上傳染病。雖然我們的工作又臟又累,但我們的汗水會(huì )得到回報。當我們聽(tīng)到一個(gè)新生兒來(lái)到這個(gè)世界上的第一聲強音時(shí),我們看到一個(gè)又一個(gè)家庭幸福地從這里走出去,我們的心中充滿(mǎn)了喜悅。

工作年度計劃 篇5

  近年來(lái),我校辦學(xué)條件日趨改善,師資力量逐步增強。學(xué)校在新的一年工作中,仍需大力改善辦學(xué)條件,促進(jìn)均衡發(fā)展;加強課堂教學(xué)改革,提高育人質(zhì)量;深化學(xué)校管理體制,提升管理效能;力促學(xué)校內涵發(fā)展, 塑創(chuàng )辦學(xué)特色。

  一、指導思想

  全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神,以深化改革為動(dòng)力,以提升內涵為核心,以提高質(zhì)量為抓手,以改善條件、維護穩定為保障,推動(dòng)學(xué)校各項工作進(jìn)位爭先,努力開(kāi)創(chuàng )學(xué)校和諧發(fā)展新局面。

  二、工作目標

  堅持走內涵發(fā)展道路,牢記“對每一位學(xué)生負責,讓每一位學(xué)生全面發(fā)展;對每一個(gè)家庭負責,讓每一個(gè)家庭放心滿(mǎn)意”的辦學(xué)宗旨,穩步推進(jìn)各項改革,嚴格執行有關(guān)規定,規范辦學(xué)行為,精細管理過(guò)程,關(guān)注育人細節和生命成長(cháng),以培養學(xué)生自主精神、科學(xué)態(tài)度、學(xué)習能力、文明規范等全面素質(zhì)為育人目標,向管理要質(zhì)量,創(chuàng )特色樹(shù)品牌,使學(xué)校成為人文化、信息化、現代化,辦學(xué)質(zhì)量一流的省農村實(shí)驗小學(xué)。

  三、工作思路

  1、改善辦學(xué)條件,促進(jìn)教育現代化。

  2、加快教師隊伍建設,全面提高素質(zhì)。全面指導教師按計劃實(shí)施好個(gè)人專(zhuān)業(yè)成長(cháng)規劃。積極推薦教師參加各類(lèi)培訓,認真做好校本培訓工作。全面實(shí)施骨干教師培養工程。

  3、創(chuàng )新德育形式,提高德育實(shí)效。堅持立德樹(shù)人,圍繞踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān),開(kāi)展“中國夢(mèng)”主題教育、“誠信”教育等活動(dòng)。倡導責任教育,引導學(xué)生“對自己負責、對父母負責、對他人負責、對集體負責、對社會(huì )負責、對祖國負責”。

  4、教育教學(xué)質(zhì)量穩步提高,學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展。除了做好教師交流,更要做好校內班級質(zhì)量均衡發(fā)展,學(xué)科力量均衡配置,推進(jìn)課堂教學(xué)研究,讓課堂洋溢生命的自由,成為學(xué)生自主的現場(chǎng)。

  5、教學(xué)改革明顯突破,教研成果凸顯。有效教學(xué)研究形成一定的實(shí)績(jì)成果和理論成果,重視課題研究,以學(xué)生發(fā)展為本,優(yōu)化課程結構,加強教材教法研究,建立完善評價(jià)機制,組織好校內教研活動(dòng)、基本功比賽和“課堂展我風(fēng)采”等主題研討活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)藍青工程。

  6、鞏固特色成果,提升辦學(xué)水平。

  力爭讓“人人有特長(cháng),班班有特點(diǎn),學(xué)校有特色”成為現實(shí)。

  7、強化學(xué)校安全工作,確保安寧無(wú)事故。嚴格執行安全管理的各項要求,健全安全工作條例應急預案,在交通、消防、逃生演練等方面,繼續予以強化,落實(shí)專(zhuān)項安全措施,確保安全無(wú)隱患,無(wú)漏洞,無(wú)事故。

  8、嚴格執行有關(guān)規定,充分發(fā)揮教代會(huì )職能,進(jìn)一步完善學(xué)校管理章程,使學(xué)校管理更加規范民主,科學(xué)高效。

  四、工作要求及措施

 。ㄒ唬﹪栏駡绦杏嘘P(guān)規定,規范辦學(xué)行為。

  學(xué)校將組織全體教職工,認真學(xué)習上級有關(guān)減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負擔的各項要求,嚴守十項規定,嚴守工作紀律,深入開(kāi)展教育思想大討論,積極反思,切實(shí)整改,牢固樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)、人才觀(guān)。

 。ǘ⿵娀掠ぷ,為學(xué)生的健康成長(cháng)創(chuàng )設良好的環(huán)境。

  1、重點(diǎn)加強學(xué)生的行為規范和法制教育。深入學(xué)習《中小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》,利用晨會(huì )、班會(huì )、課外實(shí)踐活動(dòng)等途徑狠抓學(xué)生日常行為規范的訓練,確保學(xué)生個(gè)個(gè)成人,形成不亂拋亂扔、不亂涂亂畫(huà)、不隨地吐痰,不大聲喧嘩等良好的文明習慣。新學(xué)年,學(xué)校將把學(xué)生的執行行為規范的情況作為班主任考核的重要內容。

  2、加強班主任隊伍建設。明確班主任的工作職責,重視班主任培訓工作,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,要求每位班主任在工作計劃落實(shí)的基礎上,認真制定班級公約、班會(huì )晨會(huì )計劃、班級自主活動(dòng)和特色活動(dòng)的計劃。加強班級干部的培養和訓練,加強班級文化建設,鼓勵班級常規管理有特色、有個(gè)性,班級活動(dòng)開(kāi)展的多樣性和特色化。和班主任老師簽訂安全工作責任狀,明確課任老師安全責任:杜絕各種脫崗行為和放羊式教學(xué)行為。本學(xué)期,我們要進(jìn)一步加強對班主任的管理,通過(guò)舉

  辦相關(guān)活動(dòng)來(lái)提高班主任工作能力,加強對班主任工作的考核,充分激發(fā)班主任工作的主動(dòng)性和創(chuàng )造性。

  3、注重德育評價(jià)、德育課程建設和德育的科研創(chuàng )新等工作。各班級要健全好學(xué)生的成長(cháng)記錄袋,各年級要多為學(xué)生發(fā)展定期舉辦各種活動(dòng)和競賽,多發(fā)現學(xué)生的亮點(diǎn),多鼓勵表?yè)P,使學(xué)生的個(gè)性得到張揚。全體同志要進(jìn)一步確立教書(shū)育人,人人都是德育工作者的思想,積極參與學(xué)校的德育工作,開(kāi)動(dòng)腦筋,群策群力,真正形成齊抓共管的德育工作新局面。

 。ㄈ﹦(chuàng )造“精、實(shí)、活”的管理體制,豐富學(xué)校發(fā)展內涵。 學(xué)校管理的最高境界就是文化管理,我們旨在以課改的理念,建立精細的學(xué)校管理機制,梳理學(xué)校管理的流程,完善質(zhì)量標準和評價(jià)體系,使條塊管理清晰、協(xié)調、簡(jiǎn)潔、高效。

  1、強化人本管理,提升教師幸福指數。

  倡導“愛(ài)崗敬業(yè)、創(chuàng )先爭優(yōu)、進(jìn)位爭先”的教師主流文化,實(shí)現學(xué)校事業(yè)發(fā)展和個(gè)人專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的雙贏(yíng)。

  2、全面完善學(xué)校章程,實(shí)現“制度管理”與“人文管理”的'和諧統一。依法治教,依法治校;民主管理,科學(xué)管理;互相理解,互相支持。從而積極營(yíng)造關(guān)心人、尊重人、理解人、發(fā)展人的良好局面。

 。ㄋ模┘ぐl(fā)學(xué)生的興趣愛(ài)好,促進(jìn)學(xué)生生動(dòng)活潑地發(fā)展。

  積極開(kāi)展特色班級創(chuàng )建活動(dòng)。每學(xué)年,學(xué)校將通過(guò)讀書(shū)節、藝術(shù)節、體育運動(dòng)比賽等活動(dòng),來(lái)檢閱成果,總結經(jīng)驗。

 。ㄎ澹┘哟笳n改實(shí)施力度和開(kāi)展教研活動(dòng),全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  1、進(jìn)一步加強教學(xué)管理,向管理要質(zhì)量。加強教學(xué)制度建設和教學(xué)常規管理是保證學(xué)校正常教學(xué)秩序和提高教學(xué)質(zhì)量的前提和基礎。要通過(guò)加強常規管理來(lái)規范教師的教學(xué)行為,激發(fā)教師的工作積極性。教導處要加強對教學(xué)全過(guò)程的管理和監控,每項工作真正做到有布置、有過(guò)程、有記錄、有指導、有考核、有評價(jià)。

  2、強勢推進(jìn)有效教學(xué),扎實(shí)推進(jìn)基礎教育課程改革。

  切實(shí)加強對學(xué)校課程改革及課題實(shí)驗工作的領(lǐng)導,配合上級教育管理部門(mén),完善教研機構,制定切實(shí)可行的教研工作計劃和課改計劃,并按計劃開(kāi)展好教研活動(dòng),一是常規教研課與專(zhuān)題講座結合,二是聽(tīng)公開(kāi)課與聽(tīng)隨堂課結合,三是課改課與常規課結合,四是走出去與請進(jìn)來(lái)相結合,五是學(xué)課改理論與撰寫(xiě)論文結合,六是團隊與個(gè)人結合。

  3、狠抓教育常規,以管理促質(zhì)量。

  提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,是學(xué)校生存和發(fā)展的核心基礎,抓好教育教學(xué)工作是我們每一位教師的責任和義務(wù),對此,學(xué)校教師要進(jìn)一步提高認識,統一思想。學(xué)校要更加強化素質(zhì)教育,注重學(xué)生創(chuàng )新意識、創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的培養,不斷總結反思,練就過(guò)硬的本領(lǐng)。

  4、進(jìn)一步開(kāi)展課題研究。課題研究是最高層次的校本研究形式,它反映一所學(xué)校的教科研成果,體現教師的教學(xué)特點(diǎn)。要充分發(fā)揮學(xué)校群體和個(gè)人優(yōu)勢的作用,扎實(shí)開(kāi)展課題研究,注重課題研究的實(shí)效性,要求教師人人參與課題研究,以教學(xué)實(shí)踐中生成的問(wèn)題為研究重點(diǎn),開(kāi)展實(shí)踐性研究。

 。┳尅皭(ài)、善、美”的校園環(huán)境,成為師生共同的精神追求。

工作年度計劃 篇6

  20xx年愛(ài)國衛生工作要在鎮黨委、鎮政府的領(lǐng)導和區愛(ài)衛辦的指導下,全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì )精神,以營(yíng)造整潔優(yōu)美的市容環(huán)境為目標,大力開(kāi)展愛(ài)國衛生運動(dòng),全面加強環(huán)境整治,有效切斷病媒生物疾病傳播途徑,不斷改善城鄉環(huán)境,為經(jīng)濟社會(huì )協(xié)調發(fā)展提供強有力保障。

  一、工作目標

  根據國務(wù)院下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強新時(shí)期愛(ài)國衛生工作的意見(jiàn)》的總體要求,繼續發(fā)揮愛(ài)國衛生運動(dòng)的.優(yōu)良傳統,深入持久地開(kāi)展好愛(ài)國衛生運動(dòng)和健康社區建設,提升全體市民健康意識和健康水平,鞏固和發(fā)展創(chuàng )衛成果,確保順利通過(guò)國家衛生鎮復審。

  二、工作任務(wù)

 。ㄒ唬┏掷m提升市民健康素養,積極推進(jìn)健康社區建設

  1、繼續拓展全民健康生活方式行動(dòng)。把全民健康生活方式示范建設作為深入開(kāi)展學(xué)校、企業(yè)、機關(guān)、醫院等場(chǎng)所健康促進(jìn)活動(dòng)的核心要求和有效載體,不斷擴大工作的覆蓋面,持續提升工作內涵。深入推進(jìn)健康支持性環(huán)境建設,年內,在新增一批“健康宣傳欄”、“健康步道”、“健康廣場(chǎng)”和“健康知識一條街”的基礎上,做好已建各類(lèi)室外健康支持性環(huán)境的日常維護管理。以公共衛生、疾病防治、全民健身、環(huán)境保護等領(lǐng)域的活動(dòng)日為節點(diǎn),開(kāi)展各類(lèi)主題宣傳活動(dòng);以市民需求為導向,結合新一輪健康社區三年行動(dòng)計劃,全年鎮級舉辦健康知識講座不少于4次,每場(chǎng)參與人數不少于100人,每個(gè)村、居委舉辦50人以上參與的健康知識講座不少于4次。

  2、進(jìn)一步夯實(shí)健康自我管理工作。各社區、單位因地制宜探索和完善健康自我管理小組運行模式和活動(dòng)內涵。以示范小組為骨干力量,加強與文體團隊結對共建活動(dòng),促進(jìn)健康知識、健康技能和健康才藝在小組與團隊間的互動(dòng)傳播,不斷拓展并提升健康自我管理活動(dòng)成效和受益面。年內,對30余名健康生活方式指導員組織健康生活方式相關(guān)知識培訓和競賽。

  3、大力推進(jìn)公共場(chǎng)所依法控煙工作和無(wú)煙環(huán)境建設。繼續完善和強化行業(yè)自律、行政監管、社會(huì )監督和人大代表督導相結合的公共場(chǎng)所依法控煙機制。一方面要加強組織協(xié)調,重點(diǎn)對機關(guān)及辦事機構、醫療機構、中小學(xué)校、網(wǎng)吧、餐飲及公交站點(diǎn)等加大檢查頻度和依法處罰力度;另一方面要發(fā)揮控煙志愿者作用,提升社會(huì )監督效果,通過(guò)市民巡訪(fǎng)團等第三方力量,促使我鎮控煙日常監管和依法行政水平得到總體提升,并要繼續完善控煙執法建議書(shū)制度,強化志愿者與執法部門(mén)之間的信息串聯(lián),真正使兩者做到無(wú)縫銜接。

  繼續加大政府機關(guān)和醫療機構的依法控煙工作力度,完善落實(shí)控煙制度和各項措施,建立內部控煙狀況定期檢查和全鎮季度檢查通報公示制度。結合健康場(chǎng)所建設,在全鎮范圍內開(kāi)展無(wú)煙樓宇、無(wú)煙單位的創(chuàng )建活動(dòng)。

 。ǘ┏掷m鞏固創(chuàng )衛工作成果,不斷改善市民生活環(huán)境

  堅持以愛(ài)國衛生月等活動(dòng)為抓手,廣泛發(fā)動(dòng)群眾參與環(huán)境治理,進(jìn)一步落實(shí)環(huán)境衛生動(dòng)態(tài)化、長(cháng)效化管理措施,推動(dòng)社會(huì )衛生管理水平、城鄉居住環(huán)境質(zhì)量有總體提高和均衡改善。

  1、結合新一輪城鄉環(huán)境整潔行動(dòng),做好國家衛生鎮復審工作。切實(shí)落實(shí)《航頭鎮國家衛生鎮復審工作實(shí)施方案》,堅持分級管理、條塊結合、以塊為主的原則,對照國家衛生鎮標準,針對目前我鎮創(chuàng )衛工作存在的薄弱環(huán)節,繼續開(kāi)展市容環(huán)境、集貿市場(chǎng)、老式居住區、“六小行業(yè)”、城鄉結合部(城中村)、醫療單位、健康教育等七項重點(diǎn)整治活動(dòng)。組織協(xié)調相關(guān)部門(mén),采用明查與暗訪(fǎng)相結合的方式開(kāi)展檢查,并強化整改機制。

  2、加大群眾性愛(ài)國衛生活動(dòng)的組織力度,大力開(kāi)展城鄉環(huán)境清潔活動(dòng)。組織開(kāi)展迎新春、愛(ài)國衛生月、迎國慶等季節性愛(ài)國衛生活動(dòng),開(kāi)展以防病為重心的環(huán)境專(zhuān)項治理活動(dòng),協(xié)調相關(guān)職能部門(mén)主動(dòng)關(guān)注、自覺(jué)改善轄區環(huán)境衛生狀況,推動(dòng)各村、居委、工作站、單位完善每月15日環(huán)境清潔日和每周四愛(ài)國衛生義務(wù)勞動(dòng)日制度,大力開(kāi)展“人人動(dòng)手,清潔家園”活動(dòng),組織發(fā)動(dòng)社區居民、單位職工清除衛生死角、清理臟亂雜物和清掃散在垃圾為重點(diǎn)的愛(ài)國衛生活動(dòng)。

 。ㄈ┥钊腴_(kāi)展病媒生物防制工作

  1、做好季節性病媒生物防制集中活動(dòng)。開(kāi)展以滅蚊為重點(diǎn)的病媒生物防制集中活動(dòng),通過(guò)加強蟲(chóng)情監測、開(kāi)展各階段滅蚊、實(shí)施蟲(chóng)情公示、加強知識宣傳等手段,控制蚊蟲(chóng)密度,減少蚊媒傳染病的發(fā)生。根據本鎮實(shí)際,廣泛開(kāi)展春秋季滅鼠、滅蟑、夏季滅蚊蠅等季節性病媒生物防制工作,有效控制各類(lèi)場(chǎng)所蟲(chóng)害密度,降低蟲(chóng)媒傳染病發(fā)生,保障市民身體健康。

  2、做穩病媒生物防制達標居民小區和農貿市場(chǎng)創(chuàng )建活動(dòng)。按照市愛(ài)衛辦《20xx年農貿市場(chǎng)、居民小區病媒生物防制工作標準》的要求,創(chuàng )建病媒生物防制達標小區1至2個(gè)、農貿市場(chǎng)1至2個(gè)。同時(shí),不斷鞏固提高已創(chuàng )成的達標小區和集市。

  3、加強病媒生物防制設施建設。積極開(kāi)展“四害”防治基礎設施建設,努力從源頭上解決蚊蟲(chóng)孳生問(wèn)題。各類(lèi)重點(diǎn)場(chǎng)所的“三防”設施設置規范,做到數量足夠、管理規范。

  4、加強病媒生物防制隊伍建設。加強病媒生物應急處置隊伍管理,強化日常培訓、演練和裝備管理,提切實(shí)提高隊伍的整體素質(zhì)和應急能力,為病媒生物防制應急事件的處理提供堅實(shí)基礎。

  三、工作要求

  1、加強組織保障。鎮政府各職能部門(mén)要加強愛(ài)國衛生和建設健康社區工作的重視程度,做到加強領(lǐng)導、加強保障、落實(shí)措施、切實(shí)推進(jìn)。同時(shí),要注重條塊聯(lián)動(dòng)、部門(mén)協(xié)作,形成工作合力機制。

  2、強化隊伍能力建設。開(kāi)展愛(ài)衛隊伍業(yè)務(wù)培訓和指導,提升愛(ài)衛人員的健康促進(jìn)知識和能力水平。

  3、營(yíng)造社會(huì )支持環(huán)境。要因地制宜地探索、應用新型傳播媒介,加大愛(ài)國衛生和健康社區工作的宣傳,加大對全民健康生活方式知識與技能的普及,營(yíng)造可持續的健康促進(jìn)支持環(huán)境。

工作年度計劃 篇7

  XX年,在校委的正確領(lǐng)導下及兄弟科室的支持配合下,圍繞年初確定的黨校工作計劃,堅持以提高綜合服務(wù)能力為重點(diǎn),構建和諧科室為目標,突出中心,扎實(shí)工作,全科室人員團結一心,密切協(xié)作,在人員少 ,任務(wù)重,事務(wù)雜的情況下,通過(guò)大家的努力,較圓滿(mǎn)的完成了全年的工作任務(wù);咀龅健皥F結高效,服務(wù)周到”。為了今后工作的更好開(kāi)展,現就XX年的主要工作總結如下:

  一、先鋒網(wǎng)

  共計更新各類(lèi)文字信息x多條,圖片信息x多條。轉載區里信息x多條,在區先鋒網(wǎng)發(fā)表各類(lèi)信息30多條,省委黨校網(wǎng)站發(fā)表信息x條,在中央黨校理論網(wǎng)發(fā)表信息x條,在中國鄉村網(wǎng)發(fā)表信息1條。

  二、綜合文字工作

  XX年辦公室起草文件x篇,各類(lèi)請示、報告、匯報材料等x余份,下發(fā)考勤、學(xué)習管理、考核等制度6項,形成書(shū)面文字材料四本,黨校校志一本。而且積極的協(xié)助課題小組完成三篇專(zhuān)題調研報告的打印、編制。

  三、拆遷工作

  拆遷工作XX年,黨校共負擔了四次拆遷任務(wù),行政科承擔了三次,由于時(shí)間緊,任務(wù)重,而且拆遷戶(hù)不理解、不配合,面對門(mén)難進(jìn)、臉難看,冷言冷語(yǔ),但是為了完成任務(wù),我們每天行程幾十公里,平時(shí)見(jiàn)不到人的,我們就等到中午或晚上,有時(shí)等人到晚上十點(diǎn)多鐘,主動(dòng)上門(mén),一次不行兩次,只要看有人在,我們就主動(dòng)搭訕,雖然開(kāi)始不理解,經(jīng)過(guò)我們不懈的努力,他們基本都能理解,絕大多數都能配合,最后基本完成上級的任務(wù)。

  四、公車(chē)管理

  我們嚴格的執行公車(chē)管理制度,做到全年安全行駛無(wú)事故,無(wú)違規用車(chē)現象發(fā)生。

  五、勞動(dòng)工資發(fā)放、職稱(chēng)評定、工資調整、人事勞資統計及考勤考績(jì)

  黨,F在編x人,人員編制有參公的、有事業(yè)的、有普工,XX年,有一人晉級,x人競聘,一人退休,我們積極克服調資方法差別較大,任務(wù)較重,職稱(chēng)評審工作技術(shù)性強、工作量大的困難,辦公室嚴格按照上級規定,完成評聘工作。幫助三名新調入教師完成工資交接和人事檔案的轉移手續。辦理一名教師的退休手續。一年來(lái), 我們能夠嚴格的執行財務(wù)管理制度,做到工資準時(shí)發(fā)放,定期向教職工公開(kāi)學(xué)校的收支情況,例如學(xué)校經(jīng)費的預算、結算收支情況 ,依法收費的項目、標準,收費依據和實(shí)際執行情況等等。在職稱(chēng)評定、工資調整、人事勞資統計工作中,準確的完成人事、工資的各種常規工作,切實(shí)的維護教職員工的切身利益。

  六、房改

  關(guān)于黨校房改遺留問(wèn)題,我們根據校委制定的條件成熟一家改一家的原則,積極協(xié)調有關(guān)部門(mén),XX年,共有三家符合條件,一家手續已完成,另兩家正在辦理中。

  三、不足和需要提高的方面

  過(guò)去的一年不足之處還是很多的',第一,辦公室工作對我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠細,一些工作的協(xié)調不是十分到位;第三,制度建設還有待進(jìn)一步完善的,第四,理論水平和業(yè)務(wù)能力還跟不上要求。第五,科室管理工作有待進(jìn)一步加強,第六,服務(wù)水平和質(zhì)量有待進(jìn)一步提高和服務(wù)意識都待進(jìn)一步增強。

  XX年工作思路

  過(guò)去工作中存在的這些問(wèn)題需要不斷的學(xué)習并借助實(shí)踐工作的鍛煉,盡快調整思路,更新觀(guān)念,堅持按照“干大事,從細節做起,做小事,從大局著(zhù)眼”的總體要求,增強工作的前瞻性和主動(dòng)性,為此我們對下一年度的工作方向有了清晰的思路:

工作年度計劃 篇8

  一、指導思想

  正確使用祖國的語(yǔ)言文字,大力推廣普通話(huà),是學(xué)校素質(zhì)教育的首要任務(wù),是提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平的一個(gè)重要環(huán)節。根據語(yǔ)言文字工作的方針、政策,我校將繼續深入宣傳與學(xué)習《國家通用語(yǔ)言文字法》,進(jìn)一步提高全校師生的語(yǔ)言文字規范意識和推普參與意識,緊緊圍繞有關(guān)語(yǔ)言文字工作要點(diǎn), 結合我校實(shí)際,加強宣傳力度,做好各項常規工作,開(kāi)展多樣活動(dòng),,使學(xué)校語(yǔ)言文字工作再上一個(gè)臺階。

  二、主要工作

 。ㄒ唬┙⒔M織

  新學(xué)期,我校將建立語(yǔ)言文字工作領(lǐng)導小組,群策群力,分工協(xié)作,確保此項工作扎實(shí)有效的開(kāi)展。

  組長(cháng):毛炎鋒

  副組長(cháng):焦小闖

  成員:韓躍偉韓曉昌常曉婷劉舜曉韓小倩張素敏

 。ǘ⿵娀芾

  學(xué)校將繼續開(kāi)展《國家通用語(yǔ)言文字法》的宣傳教育活動(dòng),組織全校師生進(jìn)一步學(xué)習《國家通用語(yǔ)言文字法》,創(chuàng )設良好的輿論氛圍,形成齊抓共管的工作局面,使我校語(yǔ)言文字工作取得長(cháng)久效果。

  1、定期召開(kāi)學(xué)校語(yǔ)言文字工作領(lǐng)導小組會(huì )議,根據學(xué)校實(shí)際情況制定學(xué)校語(yǔ)言文字工作計劃。

  2、在學(xué)科教學(xué)和學(xué)校一切集體活動(dòng)中,師生都必須使用普通話(huà),使普通話(huà)真正成為校園語(yǔ)言。師生之間、學(xué)生之間交談必須使用普通話(huà)。

  3、學(xué)校校牌及其它標牌、宣傳欄、黑板報等要嚴格遵循文字的規范,不使用不規范漢字。

  4、加強校園網(wǎng)語(yǔ)言文字工作宣傳力度。開(kāi)辟校園語(yǔ)言文字工作專(zhuān)欄,加強內容的建設和創(chuàng )新,實(shí)現語(yǔ)言文字工作管理、指導和應用研究的網(wǎng)絡(luò )化,使其成為向師生提供咨詢(xún)和信息服務(wù)的平臺。

  5、加強教師普通話(huà)和口語(yǔ)表達方面的培訓,特別是落實(shí)二級乙等教師的`強化訓練措施,耐心做好他們的思想工作,幫助他們提高普通話(huà)水平,從而為爭創(chuàng )語(yǔ)言文字示范校奠定基礎.

 。ㄈ╅_(kāi)展豐富多彩的師生語(yǔ)言文字活動(dòng),打造我校語(yǔ)言文字規范工作的教育氛圍,新學(xué)期的活動(dòng)安排如下:

  教師活動(dòng)

  1、要求每位教師只要進(jìn)到校園,無(wú)論是課上還是課下,無(wú)論是跟學(xué)生交談還是教師之間的談話(huà),必須使用普通話(huà),并把是否使用普通話(huà)做為評優(yōu)課和年終考核的標準之一。

  2、利用校會(huì )時(shí)間組織全體教師學(xué)習《國家通用語(yǔ)言文字法》,提高全體教師的推普意識、寫(xiě)規范字意識。

  3、要求每位教師在備課書(shū)寫(xiě)教案時(shí),必須使用規范的語(yǔ)言文字,不得寫(xiě)簡(jiǎn)化字,將使用規范語(yǔ)言文字納入學(xué)校的常規檢查中,并把在此方面做得好的教師的教案在全體教師中間進(jìn)行觀(guān)摩。

  4、加強全體教師的推普意識,積極投入推普活動(dòng),努力提高教師自身的普通話(huà)素質(zhì)。教師結合備課練鋼筆字,結合板書(shū)練粉筆字,結合寫(xiě)字課自練毛筆字。

  5、教師以年級組為單位進(jìn)行聽(tīng)課和說(shuō)課,在說(shuō)課環(huán)節和上課環(huán)節上促進(jìn)教師語(yǔ)言文字運用能力。

  6、開(kāi)展教師課堂教學(xué)用語(yǔ)規范化調查。(推門(mén)聽(tīng)課)

  學(xué)生活動(dòng)

  1、培養一支工作能力強,有責任心的學(xué)生推普員隊伍,特別是對低年級學(xué)生推普員的培養。要求每班設有推普員,起示范與督促作用。

  2、校園、班級均有長(cháng)期的宣傳和環(huán)境布置。

  3、將語(yǔ)言文字工作的有關(guān)要求納入學(xué)生值周活動(dòng)之中,要求值周學(xué)生做語(yǔ)言文字規范化的表率;

  4、加強傳統節日舉行活動(dòng)的語(yǔ)言文字規范化要求。開(kāi)展豐富多彩的語(yǔ)言文字工作相關(guān)活動(dòng),包括詩(shī)朗誦比賽、書(shū)法比賽、征文比賽、演講比賽等。

  5、積極開(kāi)展好推普周系列活動(dòng),組織宣傳隊到社區、街道設立宣傳站,廣泛宣傳普通話(huà)。

 。ㄋ模┌l(fā)揮語(yǔ)文課堂的主渠道作用,提高學(xué)生語(yǔ)言文字素養

  學(xué)校語(yǔ)言文字工作的重點(diǎn)是提高學(xué)生語(yǔ)言文字規范意識和語(yǔ)言文字的應用能力。為了充分發(fā)揮語(yǔ)文課在普及普通話(huà)和規范用字中的主渠道作用,學(xué)校對語(yǔ)文組教師和語(yǔ)文教學(xué)提出如下要求

  1、語(yǔ)文教師普通話(huà)要求達到二級甲等。其他學(xué)科教師普通話(huà)均達到二級乙等及以上。

  2、為進(jìn)一步提高學(xué)生的語(yǔ)文素養,除在語(yǔ)文課中加強語(yǔ)言文字規范的教學(xué)和口頭說(shuō)話(huà)訓練外,還要進(jìn)一步開(kāi)展一課一練的詞語(yǔ)訓練和書(shū)法寫(xiě)字訓練。

  總之,語(yǔ)言文字工作是我們教學(xué)中重要的組成部分,也是提高學(xué)生基本素質(zhì)的重要載體。新學(xué)期,我校將不斷提高師生規范使用語(yǔ)言文字的意識,不斷提高學(xué)生應用語(yǔ)言文字的能力和表達水平,確保我校語(yǔ)言文字工作再上新臺階。

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