實(shí)用的工作年度計劃模板匯總5篇
日子如同白駒過(guò)隙，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù)，在喜悅中收獲著(zhù)，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)計劃了。想學(xué)習擬定計劃卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編幫大家整理的工作年度計劃5篇，希望能夠幫助到大家。
工作年度計劃 篇1
一、指導思想
總務(wù)處本學(xué)期堅持以教育局工作要點(diǎn)為指導，以學(xué)校工作為中心，緊緊圍繞學(xué)校工作中心做好服務(wù)工作，認真做好學(xué)校的教育教學(xué)設施管理、學(xué)校安全管理、學(xué)校財物管理，固定資產(chǎn)管理等各項工作。全面提高后勤人員的素質(zhì)，努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。把優(yōu)質(zhì)高效的后勤服務(wù)落到實(shí)處，使后勤工作在制度化、規范化、高效化方面有新突破，做出新成績(jì)。
二、工作目標
1、做好基建、采購項目的工作
2.認真做好學(xué)校教育設施、體育設施、電器設備、生活設施的保養和維修工作，保證教育、教學(xué)的順利進(jìn)行。
3.保證學(xué)校設備的完好，杜絕事故的發(fā)生。
4.加強學(xué)校的安全管理工作。
5、做好學(xué)校固定資產(chǎn)工作，實(shí)行微機化管理。
6、加強校園綠化美化工作。
三、主要工作及措施
�。ㄒ唬�、做好基建、采購項目地工作
1、 本學(xué)期教育局批復的基建、采購項目共八項，時(shí)間緊，任務(wù)重，必須按時(shí)完成，根據教育局安排，二、三月份要完成設計、造價(jià)、評審工作，因此一定逐項落實(shí)，找專(zhuān)業(yè)設計單位進(jìn)行設計、造價(jià)，努力為財政節省資金。
2、 經(jīng)過(guò)評審的基建項目抓緊進(jìn)行招標工作，力爭在七月末所有項目招標完成，在七月份學(xué)生放假馬上組織施工，充分利用暑假的`時(shí)間完成施工。
3、采購項目力爭在五月份完成。
�。ǘ┛倓�(wù)處已經(jīng)制定各項制度，認真落實(shí)。
做到分工具體，職責明確，考核有標準，確保后勤服務(wù)工作做到優(yōu)劣有別，獎罰分明，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。
�。ㄈ�、加強后勤隊伍建設，全面提升素質(zhì)。
總務(wù)處借鑒兄弟學(xué)校先進(jìn)的后勤管理工作理念，統一思想`，強化職業(yè)道德教育，增強做好本職工作的責任感，真正以主人翁的姿態(tài)投入到工作中去，做到一人多崗，一人多職，凝心聚力，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè )于奉獻，高質(zhì)量完成各項工作。
�。ㄋ模�、全心全意做好日常后勤服務(wù)工作
1、實(shí)行“陽(yáng)光操作”，做好物品采購工作。
認真做好教學(xué)用品的采購工作，嚴格執行上級部門(mén)有關(guān)采購政策，工程建基、教學(xué)用品、簿本，電腦設備等大宗物品實(shí)行公開(kāi)招標，嚴格執行“陽(yáng)光采購”，要求進(jìn)行集中采購的項目，絕對采取公開(kāi)招標的方式采購，不擇不扣執行。在采購零碎的教學(xué)用品中，要講究采購方法，做到貨比三家，同樣物品比質(zhì)量，同樣質(zhì)量看價(jià)格，同樣價(jià)格看售后服務(wù)，購進(jìn)價(jià)廉物美，質(zhì)量保證的物品。對教育教學(xué)工作中需要的常備的教學(xué)用品，做到及時(shí)采購，有適當的庫存量，既保證教師、學(xué)生們隨時(shí)領(lǐng)用，又不大量積壓。
總務(wù)處不僅要做好教學(xué)用品的采購工作，還要做好教學(xué)物品的發(fā)放工作，并對所發(fā)放的物品認真及時(shí)做好記錄，平時(shí)要經(jīng)常做好庫存清點(diǎn)工作，保障教學(xué)用品供應。
2、認真貫徹節約原則
大力開(kāi)展節電、節水、節紙等節能活動(dòng)，為了做到無(wú)漏水的龍頭，無(wú)白日燈、無(wú)無(wú)人燈處室，總務(wù)處加強對各處室、公共場(chǎng)所等用電地檢查，杜絕人為浪費現象，提倡節約，反對浪費。
�。ㄎ澹�、抓好固定資產(chǎn)的常規性管理
固定資產(chǎn)管理已經(jīng)常規化，每年年末進(jìn)行一次上報。對需要進(jìn)行登記的新采購的固定資產(chǎn)進(jìn)行登記，并上報到市財政局資產(chǎn)科。需要報廢的資產(chǎn)及時(shí)統計，并進(jìn)行報廢審批。
�。�、加強收費管理，合理使用資金。
1、嚴格執行收費標準。在收費上要嚴格遵守物價(jià)、財政、教育部門(mén)核準的收費標準，堅持收費審批、收費公示等制度。
2、做好學(xué)校領(lǐng)導的財務(wù)參謀工作，執行好經(jīng)費使用計劃，準確提供有關(guān)數據。在經(jīng)費使用上，努力做到精打細算、少花錢(qián)、多辦事。
�。ㄆ撸┘訌娦@綠化美化管理；
總務(wù)處要認真抓好校園的綠化工作，對花草樹(shù)木的生長(cháng)情況經(jīng)常關(guān)心，及時(shí)督促養護人修剪、施肥、鋤草、施藥等。春季對需要補種的樹(shù)木及時(shí)栽種。
�。ò耍�、實(shí)行每周召開(kāi)一次處務(wù)會(huì )的制度
總務(wù)處繼續堅持在每周五學(xué)校開(kāi)完辦公會(huì )后用固定時(shí)間召開(kāi)處務(wù)會(huì )，向總務(wù)處的人員通報下一周的重點(diǎn)工作，把每一項工作落實(shí)到每一個(gè)人，要他們做到心中有數，并且認真檢查，沒(méi)有落實(shí)的及時(shí)安排，保證一周的工作的完成。
總之，總務(wù)后勤人員要努力做到熱情待人，以身作則，以高度的事業(yè)心和責任感，主動(dòng)、積極開(kāi)展各項工作，依靠全體后勤人員把總務(wù)后勤工作搞好，為實(shí)現我校的辦學(xué)目標做好后勤保障工作，為實(shí)現我校的跨越式發(fā)展作出貢獻。
四．具體安排
一----二月份：
1、購買(mǎi)各種教師辦公用品，教室掃除用具并分發(fā)；
2、檢查.修理全校所有的教育教學(xué)設施，保證開(kāi)學(xué)正常使用；
3、對各辦公室、教室的飲水機進(jìn)行清洗、消毒；
4、對部分基建工程進(jìn)行設計；
5、做好假期花卉的養護工作；
7、制訂總務(wù)處工作計劃；
8、做好開(kāi)學(xué)典禮的準備工作。
三月份：
1、對班級桌椅等用品進(jìn)行第二次維修；
2、個(gè)別教師辦公室調整；
3、修理教學(xué)樓內聲控燈；
4、做好基建工程設計、造價(jià)、評審工作；
5、主校區食堂后廚房屋改造工程進(jìn)場(chǎng)施工；
四月份：
1、安排清明節保安值班；
2、安排五一勞動(dòng)節保安值班；
3、將庫內的盆花搬到室外并做好養護工作。
4、草坪及樹(shù)木澆水、施肥等養護工作。
5、做好兩個(gè)校區樹(shù)木補栽。
6、做好基建、采購項目評審工作。
7、做好主校區食堂后廚房屋改造工程監管工作。
五月份：
1、加強草坪、樹(shù)木管理工作。
2、做好基建工程評審、招標工作。
3、繼續進(jìn)行基建、采購項目評審工作。
六月份：
1、做好中考的準備工作，做好后勤服務(wù)。
2、對教室、專(zhuān)用教室等物品進(jìn)行檢查。
3、做好端午節保安值班安排。
4、進(jìn)行基建、采購項目招標工作。
5、主校區食堂后廚房屋改造工程收尾、驗收。
七月份：
1、全部基建項目進(jìn)場(chǎng)施工。
2、做好下學(xué)期教學(xué)用品采購工作。
3、學(xué)期結束前的其它后勤事務(wù)。
4、做好暑假維修工作。
5、安排暑假保安值班，做好安全保衛工作。
6、安排暑假臨時(shí)工假期澆花等工作；
7、本學(xué)期結束，總務(wù)工作總結.
工作年度計劃 篇2
一．目的：
根據公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標，制訂并組織實(shí)施本部門(mén)的質(zhì)量管理計劃和目標，組織下屬開(kāi)展標準化體系的完善、維持以及產(chǎn)品的標準管理、產(chǎn)品質(zhì)量事故處理等工作；組織下屬開(kāi)展原輔材料、成品和生產(chǎn)過(guò)程檢驗、檢測等工作，保證檢驗結果的公正性、準確性和及時(shí)性，控制檢測費用，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，以滿(mǎn)足公司各部門(mén)業(yè)務(wù)和客戶(hù)的需要。
二．組織架構
由于公司的規模逐漸擴大，產(chǎn)品越來(lái)越豐富，業(yè)務(wù)量也會(huì )越來(lái)越大，工作重心將相應變化，為適應目前生產(chǎn)需要，暫時(shí)組織結構如下圖1所示，后續需要增加檢驗員
我希望增加的檢驗員要求素質(zhì)比較高一點(diǎn)，現有的質(zhì)檢員再培訓也只能做到防止不良品出貨，而不能
計劃將在組織后期發(fā)展需要，品質(zhì)部還需要建立供應商質(zhì)量管理，出貨檢驗等。因此，品質(zhì)管理工作越來(lái)越需要系統化，標準化。
三．人員規劃:
計劃人數為5人：
1.IQC的進(jìn)料檢驗人數從目前的2人提升為5人。并成立專(zhuān)的IQC進(jìn)料檢驗組。
2.IQC來(lái)料不良批次數目標為≥94%，為完成這個(gè)目標，需要有一名專(zhuān)業(yè)的SQM工程師進(jìn)行供應商的管理的輔導，并且由此人兼任IQC組長(cháng)一職。
3.為了增強品質(zhì)部的數據分析改善能力，完善公司的ISO程序，需要增加一名品質(zhì)文員，并由此人兼任文控
4.為減少產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中存在的品質(zhì)隱患，提升制程的品質(zhì)管控能力，減少客訴不良。處理外發(fā)生產(chǎn)過(guò)程中的異常，品質(zhì)主管直接負責。
5.每一處外駐工廠(chǎng)需要配置1名技能全面的外駐主管和2名品質(zhì)檢驗員，以達到對外駐品質(zhì)進(jìn)行監控的目標
四．區域規劃：
隨著(zhù)公司的不斷壯大，公司的品質(zhì)管理體系越來(lái)越完善，品質(zhì)部人員的不斷增加，現有的品質(zhì)部的工作區域已不能適應日異發(fā)展的需要，因此品質(zhì)部需要一個(gè)相對獨立的，能夠容納足夠多人員的工作區域。
五.部門(mén)職責
為貫徹質(zhì)量管理體系，促進(jìn)公司產(chǎn)品品質(zhì)管理及質(zhì)量改善活動(dòng)，保證為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的產(chǎn)品及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，以達到公司利益最大化，暫定以下職責：
1，貫徹公司質(zhì)量方針，不斷完善公司質(zhì)量保證體系文件，確保ISO9001：20xx質(zhì)量管理體系能持續運行并有效執行；
2，根據公司質(zhì)量目標，督導各部門(mén)建立相關(guān)品質(zhì)目標，負責對各部門(mén)的品質(zhì)管理工作進(jìn)行評估，并根據實(shí)際業(yè)績(jì)和訂單情況組織檢討，規劃；
3，負責公司各種品質(zhì)管理制度的制訂與實(shí)施，組織與推進(jìn)各種品質(zhì)改善活動(dòng)。
4，建立質(zhì)量管理責任制，落實(shí)到各相關(guān)部門(mén)（人），建立并完善品質(zhì)考核制度辦法，執行“每一道工序嚴格把關(guān)，做到人人有職責，事事有依據，作業(yè)有標準，層層有監督”；
5，制定本部門(mén)考核制度，組織實(shí)施績(jì)效管理；
6，并提供各項質(zhì)量問(wèn)題統計數據，配合行政部對各部門(mén)績(jì)效考核過(guò)程進(jìn)行監督；
7，制定質(zhì)量管理培訓計劃，開(kāi)展全面的質(zhì)量管理教育活動(dòng)。定期組織檢驗員、管理人員、業(yè)務(wù)人員、操作員等不同崗位的質(zhì)量教育培訓，強化質(zhì)量管理，提高公司全員質(zhì)量意識和質(zhì)量管理水平；
8，加強對有關(guān)國際，國家或行業(yè)標準及技術(shù)要求等信息的收集、整理，然后發(fā)行到相關(guān)部門(mén)及人員學(xué)習掌握，并落實(shí)執行；
9，參與特殊訂單的審核與產(chǎn)品設計，并制定出相應的檢驗規范以及質(zhì)量控制計劃；
10，負責樣品檢驗，將檢驗結果反饋到相關(guān)部門(mén)，促進(jìn)項目改善，并按照質(zhì)量控制計劃歸檔相關(guān)文件。
11，落實(shí)供應商的質(zhì)量管理，參與公司合格供應商的評定；
12，按照規定的作業(yè)流程，參考檢驗標準或檢驗規范對原輔材料，外協(xié)品，半成品及成品進(jìn)行檢驗，巡視檢驗，形成書(shū)面檢驗記錄反饋相關(guān)部門(mén)；
13，配合商務(wù)進(jìn)行客戶(hù)投訴處理，主導異常原因分析并將改善措施切實(shí)執行，驗證，減少內外部客戶(hù)投訴，不斷提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；
14，負責編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量統計報表，建立和規范原始檢驗記錄、統計報表、質(zhì)量統計審核程序。對產(chǎn)品質(zhì)量指標進(jìn)行統計、分析和考核，并提出改善產(chǎn)品質(zhì)量的措施。
15，負責定期進(jìn)行質(zhì)量工作匯報。定期在生產(chǎn)會(huì )議中口頭或書(shū)面匯報，對于重大質(zhì)量事故，組織專(zhuān)題分析會(huì )集中匯報，特殊應急情況向上層匯報。
16，依照質(zhì)量事故處理條例負責公司質(zhì)量事故的調查處理
17，負責相關(guān)文件，記錄，信息的管理，保證產(chǎn)品實(shí)現過(guò)程的可追溯性
18，與其他部門(mén)相關(guān)工作的協(xié)調管理
19，完成上級臨時(shí)交辦的各項任務(wù)
六、崗位說(shuō)明
為了合理，高效地完成部門(mén)工作職責，讓部門(mén)所有人員能各司其責，有的放矢，特制定各崗位相應工作職責。
1.品質(zhì)主管
崗位目的
根據公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標，制訂并組織實(shí)施本部門(mén)的質(zhì)量管理制度和目標，組織下屬開(kāi)展標準化體系的維持以及產(chǎn)品的標準管理和產(chǎn)品質(zhì)量異常處理等工作；參與新產(chǎn)品的質(zhì)量策劃，作出相應預防措施，控制檢測費用和人工成本，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，定期執行質(zhì)量工作匯報，以滿(mǎn)足公司各部門(mén)業(yè)務(wù)和客戶(hù)的需要。
根據公司發(fā)展和體系管理的需要以及本部門(mén)質(zhì)量檢驗和檢測工作計劃和目標，供應商的選擇、輔導、考核，材料異常的處理，組織下屬開(kāi)展原輔材料檢驗、檢測等工作，保證檢驗結果的準確性和及時(shí)性。對生產(chǎn)現場(chǎng)材料異常情況即時(shí)處理，合理安排并考核下屬工作，生產(chǎn)品質(zhì)報表的作成，主管不在時(shí)代理主管事務(wù)。
崗位職責
3.QE 工程師
崗位目的
根據公司業(yè)務(wù)和客戶(hù)的需要以及本部門(mén)質(zhì)量工作計劃和目標，組織質(zhì)量管理體系及相關(guān)產(chǎn)品認證的實(shí)施與審核，對新產(chǎn)品、新技術(shù)，新工藝，新要求的跟進(jìn)，作成相應的作業(yè)指導書(shū)及檢驗規范，對生產(chǎn)檢驗起指導作用。主導客戶(hù)投訴與客戶(hù)退回品的調查與處理，外發(fā)工廠(chǎng)異常的跟蹤。
4.文員兼文控
崗位目的
根據公司業(yè)務(wù)和部門(mén)工作的.需要，制作部門(mén)人事管理報表，各類(lèi)文件的收，發(fā)控制存檔，部門(mén)內辦公用品的管理，各類(lèi)品質(zhì)報表的作成。和相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通協(xié)調工作，為本部門(mén)領(lǐng)導和員工提供服務(wù)和業(yè)務(wù)便利，以實(shí)現本部門(mén)的質(zhì)量管理目標。
5.外駐領(lǐng)班
崗位目的
根據公司發(fā)展和體系管理的需要以及本部門(mén)質(zhì)量檢驗和檢測工作計劃和目標，組織下屬開(kāi)展來(lái)料、出貨和生產(chǎn)過(guò)程檢驗、檢測等工作，保證檢驗結果的準確性和及時(shí)性，對生產(chǎn)現場(chǎng)異常情況即時(shí)處理，合理安排并考核下屬工作，生產(chǎn)品質(zhì)報表的作成，外駐日常事物的處理。
七．體系管理
根據目前現狀，我們公司的質(zhì)量管理體系文件有待完善，為了很好的配合公司業(yè)務(wù)和客戶(hù)需要，我們必須更新或者重新制定適合的作業(yè)程序，操作標準，檢驗指導書(shū)以及各種質(zhì)量記錄報表，完善品質(zhì)管理制度及改善提案制度。
1.完善公司質(zhì)量目標，根據公司實(shí)際生產(chǎn)狀況制定20xx年度公司質(zhì)量目標，督促各部門(mén)分解公司質(zhì)量
目標建立自己部門(mén)工作目標，并健全目標統計辦法。
2. 完善糾正與預防措施，做到有異常即改善，有行動(dòng)有監督，有效果要管理。
3. 加強不合格品控制，完善標識和追溯系統。
4. 設計統計報表，完善質(zhì)量記錄和質(zhì)量統計，目前計劃質(zhì)量周報和月報。對供應商質(zhì)量統計，生產(chǎn)線(xiàn)各工序的質(zhì)量統計，客戶(hù)投訴的統計分析，為生產(chǎn)提供改善方向。
5.實(shí)行改善提案制度，全員參與，提高公司生產(chǎn)效率和質(zhì)量出謀劃策。
八. 標準化管理
標準的作業(yè)程序有助于提高作業(yè)效率。從質(zhì)量手冊出發(fā)，按照手冊的流程，保證每項任務(wù)都能有合理的作業(yè)程序
1.目前緊急需要執行的有以下幾點(diǎn)：
1.1.更新并完善程序文件，并對流程性作業(yè)程序配上流程圖
1.2更新并完善作業(yè)指導書(shū)
1.3擬訂質(zhì)量記錄及各種統計報表并分析
1.4各種改善措施效果確認后的標準化管理，盡量避免再次發(fā)生。
2 .檢驗標準
2.1 外部標準
目前整理好的標準按照發(fā)行組織或國家或企業(yè)，行業(yè)進(jìn)行了整理。已經(jīng)裝入文件夾并作好了標識和清單，便于查詢(xún)。
后續工作中，我們會(huì )定期進(jìn)行標準搜索，更新現有標準或收集新標準，以適應發(fā)展需要。
2.2公司標準
為了能讓操作員和檢驗員更清楚，更直觀(guān)的查閱標準。下階段將完善公司目前的標準，更新部分標準，并制定一些目前公司沒(méi)有的標準供檢驗需要。
其次，針對某些特殊訂單，特別制定品質(zhì)工程圖，對訂單所有工序進(jìn)行質(zhì)量控制，嚴格把關(guān)，保證質(zhì)量，令客戶(hù)滿(mǎn)意。
3.存在的不足
我們現在的工作都強調了 “檢驗”的品質(zhì)作用，忽略了 “早期預防”“后期改善”的作用，沒(méi)有依照 P-D-C-A循環(huán)來(lái)實(shí)施，針對以上問(wèn)題我們要做到以下幾點(diǎn)：
1.訂單審核時(shí)將潛在的影響模式及效果分析整理出來(lái)，形成文件，為后續生產(chǎn)和檢驗做參考
2..隨時(shí)關(guān)注客戶(hù)變化，及時(shí)將變化通知到相關(guān)部門(mén)
3..檢驗記錄的完整性，定期將記錄作出報表，召開(kāi)生產(chǎn)品質(zhì)會(huì )議，將異常情況及時(shí)通報生產(chǎn)實(shí)施改善
4.所有異常調查出原因后，除進(jìn)行質(zhì)量事故處理外。還需要作出行動(dòng)改善措施或者方案，落實(shí)到操作中去，質(zhì)檢員隨時(shí)關(guān)于改善效果，保證措施的執行性和有效性
嚴格做到 計劃 – 實(shí)施 – 確認 – 維持與改善 的程序。
九.供應商（包括外協(xié)）質(zhì)量管理
目前，品質(zhì)部對供應商的管理還處于模糊階段，僅僅是對問(wèn)題起到了反饋作用，實(shí)際上沒(méi)有監督控制，為了保證外協(xié)產(chǎn)品的高質(zhì)量納入，計劃實(shí)施：
1. 簽定質(zhì)量保證協(xié)議
2. 必要時(shí)提供產(chǎn)品質(zhì)量計劃，跟進(jìn)生產(chǎn)
3. 與供應商攜手加強來(lái)料箱卡，數量，包裝外觀(guān)等確認
4. 生產(chǎn)線(xiàn)上質(zhì)量檢驗，異常及時(shí)反饋品質(zhì)部
5. 作成供應商質(zhì)量月報表，定期召開(kāi)供應商質(zhì)量會(huì )議
6. 跟進(jìn)供應商質(zhì)量改善行動(dòng)
7. 供應商審核與評價(jià)
工作年度計劃 篇3
自20__年加入公司法務(wù)部以來(lái)，在領(lǐng)導的熱情關(guān)懷和支持下，在同事們的廣泛努力幫助下，我很快融入了這個(gè)和諧的大家庭，并為這個(gè)群體貢獻自己微薄的力量做出了巨大的努力，使這個(gè)群體連續三年獲得“先進(jìn)部門(mén)辦公室”的榮譽(yù)稱(chēng)號。20__年工作計劃報告如下(目前主要協(xié)助和協(xié)助以下工作):
一是做好委托代理案件的法律事務(wù)
法院受理后，盡力跟進(jìn)案件，協(xié)調與法院的關(guān)系，協(xié)助法官加大追償力度，配合法院的查封、送達、庭審、審判、執行等程序，最大限度地追回公司損失，維護公司利益。
第二，做好法律咨詢(xún)服務(wù)
我們在學(xué)習法律專(zhuān)業(yè)知識的同時(shí)，為其他部門(mén)和辦事處提供法律和業(yè)務(wù)相關(guān)的咨詢(xún)服務(wù)，運用法律知識，通過(guò)合理合法的手段規避業(yè)務(wù)活動(dòng)中的法律風(fēng)險，維護公司的合法權益，為公司的持續健康發(fā)展做出貢獻。
第三，做好公司合同和法律文件的審查工作
合同和法律文件的審查是一項例行工作。合同等法律文件審查完畢后，提出相應的書(shū)面法律意見(jiàn)或進(jìn)行相應的修改，努力保證公司合同及各項事宜能夠遵循規章制度，使其更符合公司的實(shí)際經(jīng)營(yíng)和利益
第四，搞好公司”
采用理論聯(lián)系實(shí)際的方法，不斷學(xué)習《民訴法》、《公司法》、《擔保法》、《物權法》、《合同法》、0103010等法律法規。不斷提高個(gè)人綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，努力以靈活的法律形式認識和理解法律，為公司增加效益。
第五，做一個(gè)對部門(mén)和公司有用的人
做一個(gè)負責任的人，勇于承擔責任，膽大心細，堅持大事化小，小事談作風(fēng)，在法官面前服務(wù)好，但尊重而不失尊嚴；做一個(gè)低調的`人，虛心學(xué)習，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，更好的服務(wù)于部門(mén)和辦公室，服務(wù)于公司。
綜上所述，目前以上大部分工作都是以幫扶、幫扶為主，但事情的發(fā)展總是在向前推進(jìn)。在不斷學(xué)習和總結經(jīng)驗的基礎上，我將繼續走向獨立經(jīng)營(yíng)，為我們的部門(mén)和辦公室做出巨大的成績(jì)，為我們公司的持續健康發(fā)展貢獻自己微薄的力量！
工作年度計劃 篇4
一、指導思想：
以學(xué)校工作思想為指導，結合本年級的實(shí)際情況的，全面樹(shù)立以學(xué)生為本的教育教學(xué)思想，全面提高本年級教師的教育、教學(xué)水平。進(jìn)一步加強團隊意識，培養合作精神，發(fā)揮.體智慧進(jìn)行教育和教學(xué)，全方位服務(wù)于學(xué)生。
二、 本組情況的分析：
1、教師情況的分析：
我們四年級共有教師12人，風(fēng)華正茂，各有各的`風(fēng)格，既有年輕人的活力，又有中年人的干練與沉穩，敬業(yè)精神強，而且都踏實(shí)肯干。有的教師經(jīng)驗豐富，有的教師謙虛好學(xué)，積極上進(jìn)。在本學(xué)期中，成員與成員之間，學(xué)科與學(xué)科之間，中隊與中隊之間繼續做到團結合作，形成默契，形成我們組室的超強的凝聚力，提高我們綜合的戰斗力。
2、學(xué)生情況的分析：
我們四年級共有學(xué)生179人。學(xué)生行為習慣的養成較好，學(xué)習相對比較自覺(jué)。當然每個(gè)班級都有個(gè)別學(xué)生在學(xué)習習慣、行為習慣上表現還不夠好。本學(xué)期，各班班主任及中隊輔導員應多.用藝術(shù)的手段，加強對這部分學(xué)生的督促、教育。學(xué)生習慣的培養應該是我們每一個(gè)教師教育工作的一個(gè)重要部分，應該長(cháng)抓不懈。在學(xué)習上，三個(gè)班級有明顯的差距。四（3）班語(yǔ)、數、外均走在年級組前端;四（2）班語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)一般，優(yōu)生不強;四（1）班的數學(xué)、英語(yǔ)相對薄弱一些。因此，各班老師還得根據班級情況的，做到兩手抓。尤其是要做好培優(yōu)補差工作。班主任要加強班級的管理，形成一個(gè)良好的學(xué)習氛圍。
三、工作目標：
1.嚴格遵守學(xué)校管理制度，不遲到早退，不閑聊喧嘩，不在辦公室做與工作無(wú)關(guān)的事。
2.認真履行崗位職責，做到管理育人，教書(shū)育人，服務(wù)育人，敬業(yè)愛(ài)生，處處為人師表。
3.教師之間團結協(xié)作，和睦相處；不說(shuō)不利于團結的話(huà)，不做不 利于團結的事；做到語(yǔ)言文明，儀表端正，舉止大方。
4.認真參加學(xué)校組織的政治，業(yè)務(wù)學(xué)習。顧全大局，服從學(xué)校工作安排，積極參加學(xué)校組織的各項活動(dòng)，按時(shí)完成各處室布置的任務(wù)。
5.科學(xué)教學(xué)，不體罰和變相體罰學(xué)生，杜絕出現教育教學(xué)安全事故。
四、工作重點(diǎn)：
1.健全辦公制度，搞好辦公室衛生，做到.潔，美觀(guān)。
2.成功組織一次本年級學(xué)生特色活動(dòng)，做到有活動(dòng)方案，活動(dòng)過(guò)程，活動(dòng)效果，活動(dòng)小結。
3.成功組織一次本年級教師特色活動(dòng)，做到有申報，有記載，有成效，有宣傳。
4.輔導學(xué)生參加各種德育活動(dòng)和學(xué)科競賽。
5.加強業(yè)務(wù)能力培養，各教師積極參加各項教學(xué)和科研競賽活動(dòng)。
工作年度計劃 篇5
認真學(xué)習貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆四中全會(huì )精神，堅持用沂蒙精神育人，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，以大學(xué)生思想政治教育為先導，以文明修身系列教育為中心，全面深化學(xué)生管理體制，創(chuàng )新管理模式，全面提高學(xué)生管理隊伍的整體素質(zhì)和能力，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
一、重點(diǎn)工作
�。ㄒ唬﹦�(chuàng )新學(xué)生管理體制，加強學(xué)生教育管理，做實(shí)大學(xué)生思想政治教育。
培育和弘揚社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，推動(dòng)社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)教育。堅持“以學(xué)生為中心”的育人理念，利用黨課、團課、就業(yè)指導課、軍事理論課作為宣傳、貫徹黨的路線(xiàn)、方針、政策的主陣地，緊扣當代大學(xué)生的時(shí)代特點(diǎn)，有針對性地開(kāi)展思想政治教育工作，引導學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。
依據學(xué)生德育工作體系和學(xué)生管理工作體系，加強大學(xué)生思想政治教育工作，堅持“學(xué)院—輔導員—學(xué)生干部—學(xué)生”四級管理體制，實(shí)行班干部分片承包責任制，通過(guò)全覆蓋網(wǎng)格化管理，做好學(xué)生的教育管理工作。
�。ǘ┟鞔_責任目標，加強安全教育管理，做牢學(xué)生的安全穩定工作。
明確責任，嚴明紀律，扎實(shí)做好學(xué)生安全穩定工作。制定年度安全教育實(shí)施方案和計劃，開(kāi)展以安全理論、安全形勢和安全常識為主要內容的學(xué)習教育，使學(xué)生對安全工作常思不忘、常防不疏。
1、樹(shù)立教育在先、預防第一、管理提前的工作思想，有目的、有重點(diǎn)、有針對性地開(kāi)展對學(xué)生的安全教育管理。通過(guò)各級各類(lèi)會(huì )議，開(kāi)展各種活動(dòng)，向學(xué)生進(jìn)行安全教育宣傳，使學(xué)生在思想上構筑防線(xiàn)，在行動(dòng)上采取預防措施。學(xué)生會(huì )、班委會(huì )要配合輔導員定期或不定期地進(jìn)行安全檢查，排除各種安全隱患，針對安全問(wèn)題，提出改進(jìn)或整改措施，加強安全管理。
2、加強學(xué)生遵紀守法教育。了解國家的有關(guān)法律法規和學(xué)校的各項規章制度，培養學(xué)生遵紀守法的自覺(jué)性，營(yíng)造優(yōu)良的學(xué)風(fēng)和考風(fēng)。教育學(xué)生珍愛(ài)生命，熱愛(ài)生活，禁止打架、偷竊、賭博等嚴重違紀行為，降低學(xué)生違紀率。
3、開(kāi)展法制講座，各班要定期召開(kāi)安全穩定教育主題班會(huì )，把安全穩定教育工作貫穿于學(xué)生工作的全過(guò)程，堅決反對校園暴力。
4、強化預警機制，落實(shí)預警制度。通過(guò)預警，強化學(xué)風(fēng)建設、紀律意識和心理健康工作，努力提高學(xué)生管理工作的預見(jiàn)性與科學(xué)性；要實(shí)現預警工作和學(xué)生思想品德評定緊密結合，同時(shí)繼續高度重視學(xué)生管理工作中的熱點(diǎn)問(wèn)題，堅決維護廣大學(xué)生的根本利益。
(三)實(shí)施筑基工程，加強學(xué)風(fēng)建設，促進(jìn)學(xué)生的學(xué)業(yè)學(xué)習。
加強班級建設，打造班級凝聚力、向心力和戰斗力，營(yíng)造積極向上、文明健康的良好班級氛圍。實(shí)施班級日志記錄制度，“約會(huì )晨光”早讀制度，構建新型班級建設模式和學(xué)習型公寓創(chuàng )建模式，評選10個(gè)先進(jìn)班級，30個(gè)先進(jìn)宿舍，開(kāi)展讀書(shū)節系列活動(dòng)，推進(jìn)書(shū)香校園建設。堅持管理育學(xué)風(fēng)，制度樹(shù)學(xué)風(fēng)，榜樣帶學(xué)風(fēng)，活動(dòng)促學(xué)風(fēng)，進(jìn)一步加強學(xué)風(fēng)建設，促進(jìn)學(xué)生的學(xué)業(yè)學(xué)習。
1、加強大學(xué)生誠信教育
培養學(xué)生科學(xué)嚴謹的學(xué)習態(tài)度，杜絕曠課、遲到、早退、上課開(kāi)小差等不良現象。加強考風(fēng)考紀的宣傳和教育工作，嚴格考試紀律，在學(xué)生中，形成一種自覺(jué)學(xué)習、自我管理、自我提高的良好習慣。
2、加強學(xué)習適應性教育
加強新生入學(xué)后的學(xué)習適應性教育，幫助新生實(shí)現由中學(xué)到大學(xué)的角色轉變，使其盡快適應大學(xué)生活，了解所學(xué)專(zhuān)業(yè)方向和專(zhuān)業(yè)要求。積極宣傳落實(shí)各級各類(lèi)獎學(xué)金、助學(xué)金制度，引導、鼓勵學(xué)生刻苦學(xué)習。
3、加強職業(yè)生涯和就業(yè)指導教育
有計劃、有步驟地對學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯和就業(yè)指導教育，并貫穿于整個(gè)大學(xué)生活，讓他們了解社會(huì )就業(yè)形勢，引導他們根據自身的特點(diǎn)選擇和設計職業(yè)生涯方向，并圍繞這個(gè)主題調整自己的學(xué)習方向，培養學(xué)生的科學(xué)精神和人文精神，從而讓學(xué)生能自主學(xué)習，形成良好的學(xué)習風(fēng)氣。
4、加強人文素質(zhì)教育
開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng),舉辦符合體育專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)的各種學(xué)術(shù)報告會(huì )、專(zhuān)題講座、專(zhuān)題研討會(huì )、專(zhuān)業(yè)技能競賽等活動(dòng)，提高學(xué)生的學(xué)習興趣和綜合素質(zhì)，提高學(xué)生的實(shí)踐和創(chuàng )新能力，使學(xué)生在文明、整潔、優(yōu)美的環(huán)境中學(xué)習和生活，增強學(xué)習效果,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。
5、加強主題活動(dòng)教育。
通過(guò)開(kāi)展以學(xué)風(fēng)建設為主題的各種活動(dòng)，使學(xué)風(fēng)建設成為每個(gè)學(xué)生的一種牢固觀(guān)念、行為目標和自覺(jué)行動(dòng)。
6、加強心理健康教育
充分發(fā)揮輔導員和心理咨詢(xún)師的作用，積極為學(xué)習困難學(xué)生提供心理幫助，為他們排憂(yōu)解惑，激發(fā)他們學(xué)習的信心和勇氣，克服學(xué)習上的畏難情緒，在校園大環(huán)境里勤奮學(xué)習，健康成長(cháng)。
�。ㄋ模┥罨贫雀母�，加強輔導員隊伍建設，全面提升輔導員隊伍的整體素質(zhì)。
舉辦第二屆輔導員職業(yè)技能大賽；創(chuàng )新工作思路與方法，提高學(xué)生工作隊伍的服務(wù)意識和管理質(zhì)量，開(kāi)展輔導員教育和培訓，選派優(yōu)秀的輔導員參加各類(lèi)培訓及相關(guān)的學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)。輔導員要深入學(xué)生班級、宿舍，增強與學(xué)生之間的溝通；通過(guò)家訪(fǎng)、書(shū)信、電話(huà)等形式，增強學(xué)校與家長(cháng)之間的溝通。
二、常規工作
�。ㄒ唬┰鷮�(shí)做好20xx年就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作。
認真做好就業(yè)推進(jìn)月的各項工作，辦好體育學(xué)院專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，建立建設10個(gè)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)基地，轉變學(xué)生就業(yè)觀(guān)念，培訓學(xué)生就業(yè)能力，努力實(shí)現畢業(yè)生充分、高質(zhì)量就業(yè)，努力提高20xx屆畢業(yè)生的就業(yè)率。（3—5月份）
�。ǘ┘訌娍佳�、考聘服務(wù)工作。
對考研、考聘學(xué)生進(jìn)行復試面試培訓，指導、幫助學(xué)生做好面試、復試工作，努力實(shí)現考研率、考聘率的新突破。（4—5月份）
�。ㄈ┘訌姰厴I(yè)生的思想政治教育工作。（六月份）
對畢業(yè)生進(jìn)行感恩教育、誠信教育和愛(ài)國愛(ài)校教育，使每一位畢業(yè)生都能珍惜大學(xué)美好時(shí)光，站好最后一班崗，文明安全離校。
�。ㄋ模┘訌姽睬鄨F工作，積極開(kāi)展大學(xué)生社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。
加強黨委對青年工作的領(lǐng)導，推動(dòng)黨的建設中帶動(dòng)團的建設，逐步建立健全與學(xué)院發(fā)展相適應的組織體系和運行機制，提高團委自我完善和發(fā)展的能力，進(jìn)一步增強團委的吸引力、凝聚力和戰斗力，不斷鞏固和擴大青年群眾基礎。
推進(jìn)大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃，積極開(kāi)展大學(xué)生社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)和專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習實(shí)習活動(dòng)，使大學(xué)生在社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)中接受鍛煉，增長(cháng)才干。（7、8月份）
�。ㄎ澹┱J真做好20xx級新生入學(xué)教育和軍訓工作。（8、9月份）
認真做好20xx級學(xué)生的思想教育，著(zhù)重進(jìn)行軍訓和國防教育、紅色教育與文明規范教育、校情校史與專(zhuān)業(yè)思想教育、校紀校規教育、生活適應與安全教育等，把新生軍事訓練和學(xué)生管理規章制度教育相結合。
(六）舉辦20xx年學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能展示暨20xx元旦晚會(huì )和第二屆“程斌·十佳學(xué)子”評選活動(dòng)。
在晚會(huì )上，對學(xué)生群體中涌現出的先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體和程斌·十佳學(xué)子進(jìn)行表彰，倡樹(shù)典型，表彰先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，形成你追我趕的良好學(xué)風(fēng)、院風(fēng)。（12月份）
�。ㄆ撸┏浞职l(fā)揮學(xué)生會(huì )、班委會(huì )、團支部的作用，加強學(xué)生干部隊伍培訓和能力建設，釋放正能量。
舉辦學(xué)生干部培訓班，通過(guò)外出參觀(guān)學(xué)習考察、聆聽(tīng)專(zhuān)家輔導報告等形式，建設一支高素質(zhì)學(xué)生干部隊伍，充分發(fā)揮他們的橋梁、紐帶作用，使之成為學(xué)生工作的主力軍。
提高學(xué)生管理干部隊伍的思考力、學(xué)習力、執行力和表達力，傳承沂蒙精神，落實(shí)責任擔當，全力打造一支特別能吃苦、特別能戰斗的學(xué)生管理干部隊伍。
�。ò耍┙Y合體育專(zhuān)業(yè)學(xué)習，舉辦豐富多彩的第二課堂活動(dòng)，促進(jìn)第一課堂的學(xué)習。
舉辦學(xué)生基本功大賽，認真辦好學(xué)生班級籃球聯(lián)賽、排球聯(lián)賽、乒乓球比賽、羽毛球比賽、網(wǎng)球比賽、足球比賽等。（1—12月份）
�。ň牛┱J真實(shí)施《學(xué)生思想品德評定辦法》，做好學(xué)生日常行為指導。
要把《學(xué)生思想品德評定辦法》落實(shí)好，嚴格學(xué)生的日常量化積分程序，規范管理。
�。ㄊ┘訌妼W(xué)生宿舍管理，為學(xué)生提供一個(gè)“溫馨、和諧、文明”的學(xué)習生活環(huán)境。
繼續堅持倡導宿舍標準化建設和文化建設，組織文明宿舍評比；堅持輔導員深入學(xué)生宿舍制度，發(fā)揮學(xué)生宿舍大學(xué)生自我管理作用，要嚴肅值班紀律，加強檢查，督促學(xué)生自覺(jué)遵守紀律，努力遏制學(xué)生違紀現象的發(fā)生。發(fā)揮學(xué)生會(huì )、班委會(huì )和團支部在宿舍管理中的作用，努力營(yíng)造文明和諧的生活環(huán)境。
�。ㄊ唬┰趯W(xué)生中進(jìn)行“崇尚體育文化，演繹卓越人生”主題教育活動(dòng)，深入發(fā)展體苑文化，形成體育學(xué)院特色品牌。
把體苑講壇、體苑讀書(shū)會(huì )、體苑外語(yǔ)角、體苑文化林、體苑書(shū)友會(huì )、體苑廣場(chǎng)才藝匯、體苑十佳學(xué)子、體苑影院辦好、辦出特色，使之成為品牌。
�。ㄊ┱J真做好入黨積極分子培訓和學(xué)生組織發(fā)展工作，完成好各級各項評優(yōu)、資助、表彰等工作。
按照學(xué)校要求，本著(zhù)“公平、公正、公開(kāi)”原則，認真組織國家各類(lèi)獎助學(xué)金的評比發(fā)放、評先樹(shù)優(yōu)和學(xué)生組織發(fā)展工作，營(yíng)造風(fēng)清氣正的學(xué)生工作氛圍。
一、指導思想
緊密結合學(xué)校的辦學(xué)宗旨，推進(jìn)素質(zhì)教育。認真貫徹《學(xué)校體育工作條例》,實(shí)施《全民健身綱要》，樹(shù)立健康第一的思想。加強學(xué)校體育工作的建設和管理，在改善體育基礎設施設備的基礎上，努力提高學(xué)生的身體素質(zhì)和健康水平，并協(xié)調各部門(mén)組織開(kāi)展好學(xué)校的各項體育常規工作。使學(xué)校體育工作再上新臺階
二、成立體育工作領(lǐng)導小組
略
領(lǐng)導小組下設辦公室在二合小學(xué)德育處，同志任辦公室主任，同志任辦公室副主任，李躍同志具體負責日常工作，陳英同志協(xié)助處理日常工作，
三、工作目標：
1、以競賽活動(dòng)為抓手，增強全校師生強身健體的鍛煉意識，協(xié)調好學(xué)校工會(huì )抓好群體工作，進(jìn)一步發(fā)揚我校體育傳統特色。
2、體育學(xué)科要繼續加強學(xué)習、研究，規范體育課堂教學(xué)。
3、抓好各校體育訓練，在市級比賽中能出尖子選手。
4、面對場(chǎng)地缺乏情況，重視體育課程的功能開(kāi)發(fā)，增強體育課程的趣味性，規范體鍛課活動(dòng)，加強課間游戲設計開(kāi)發(fā)，控制意外傷害事故的發(fā)生。
四、主要工作
�。ㄒ唬┘訌婓w育教研活動(dòng)，規范體育課堂教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量
1、學(xué)校體育教研組要再次組織體育教師認真學(xué)習《體育課程標準》，結合我校學(xué)生及場(chǎng)地、器材的實(shí)際情況，認真制訂好各年級教學(xué)計劃，按體育教學(xué)常規的要求，做好教學(xué)六認真工作。
2、本學(xué)期在學(xué)校場(chǎng)地有限的情況下，每位體育老師要依據學(xué)科特點(diǎn)，采用靈活多樣的方式組織教學(xué)活動(dòng)，克服課堂教學(xué)中的隨意性，切忌放羊式教學(xué)。在教學(xué)設計上，建立以學(xué)生為“主體”的課堂教學(xué)模式，淡化“競技運動(dòng)”的教學(xué)思維，重視體育課程的功能開(kāi)發(fā)，研究現有場(chǎng)地的體育課活動(dòng)設計，確保體育活動(dòng)的有效性。
3、加強科研意識，在學(xué)科教學(xué)中繼續滲透學(xué)生好習慣踐行課題研究的內容。每位老師要做好資料的搜集和整理，及時(shí)進(jìn)行總結和反思，認真撰寫(xiě)論文。
4、牢牢樹(shù)立健康第一的指導思想，以《學(xué)生體質(zhì)健康測試標準》為切入口，建立檢查評估制度，以切實(shí)提高學(xué)生的鍛煉積極性為目標力爭使全鎮學(xué)生的'體質(zhì)健康標準測試成績(jì)穩步上升。
5、加強學(xué)科的常規檢查,課前要充分設計好合理有效的教學(xué)內容，要利用現有的場(chǎng)地互相協(xié)調好，確保正常的教學(xué)，同時(shí)還要加強師生課堂安全意識，防止傷害事故發(fā)生。
�。ǘ�、加強學(xué)科建設，爭創(chuàng )品牌亮點(diǎn)
1、加強體育學(xué)科組的建設，目標要明確，措施要到位。如何爭創(chuàng )學(xué)科的亮點(diǎn)、創(chuàng )建優(yōu)勢項目是本學(xué)期學(xué)科工作的一個(gè)重點(diǎn)。
2、體育組現有的資源要合理有效的重組整合，爭取發(fā)揮更有效的作用。
�。ㄈ�、抓好群體工作，豐富學(xué)校文體生活
1、加強課間操的日常管理。繼續抓好課間操的進(jìn)出場(chǎng)（快、靜、齊）及做操質(zhì)量，輔導老師、班主任、廣播操檢查評分員，體育老師都要準時(shí)到崗，并在學(xué)生精神面貌、出勤人數、動(dòng)作質(zhì)量等方面做好檢查督促工作。
2、組織開(kāi)展好學(xué)生的體鍛活動(dòng)，任課老師要與體育老師密切配合，按體鍛活動(dòng)表有組織的進(jìn)行課外活動(dòng)，保證活動(dòng)時(shí)間和活動(dòng)質(zhì)量。
3、組織開(kāi)展好學(xué)生體育競賽活動(dòng)，學(xué)校堅持以全面增強學(xué)生體質(zhì)，保證學(xué)生有1小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間為出發(fā)點(diǎn)，在開(kāi)足體育課程的基礎上，根據學(xué)校實(shí)際情況，貫徹小型多樣，單項分散的原則，按季節氣候的不同，每月安排各種體育競賽活動(dòng)�；顒�(dòng)要常搞常新，讓學(xué)生有新鮮感，激發(fā)學(xué)生運動(dòng)興趣，培養堅持鍛煉的好習慣，掌握科學(xué)的健身方法。力爭通過(guò)各種競賽活動(dòng)，活躍學(xué)校文體生活，在校園內形成濃厚的鍛煉氛圍。
4、抓好日常業(yè)余訓練，體育組要組織安排好訓練工作，認真制訂好訓練計劃，合理安排時(shí)間，體育老師要協(xié)調好各部門(mén)工作，經(jīng)常、積極、主動(dòng)和班主任、家長(cháng)聯(lián)系，取得他們的支持和幫助，并做好運動(dòng)員的思想工作，使運動(dòng)員的訓練時(shí)間得到保證。訓練時(shí)要根據學(xué)校場(chǎng)地的實(shí)際情況，科學(xué)合理的安排訓練內容和訓練時(shí)間，確保運動(dòng)能力穩步提高。力爭在市級學(xué)生運動(dòng)會(huì )出好成績(jì)。
5、實(shí)施全民健身活動(dòng)，學(xué)校工會(huì )要認真組織好教工的文體活動(dòng)，抓好每天教師鍛煉的質(zhì)量，體育組要協(xié)助工會(huì )開(kāi)展小型多樣的體育競賽活動(dòng)，以豐富教職工的業(yè)余生活，增強教職工的體質(zhì)。
�。ㄋ模┳龊脠�(chǎng)地器材管理，體育資料整理工作
1、體育器材室配備專(zhuān)人負責管理，負責協(xié)調好器材的使用、保管及器材室的衛生工作，每天出借的體育器材要執行登記歸還制度。
2、充分利用現代化信息技術(shù)，做好體育競賽活動(dòng)資料的搜集，以及在11月完成學(xué)生體質(zhì)健康標準測試數據的輸入上傳工作。
�。ㄎ澹�、開(kāi)展大課間活動(dòng)。開(kāi)展好體育大課間活動(dòng)，緩解學(xué)生的學(xué)習壓力，促進(jìn)學(xué)生身心全面發(fā)展，使其更好地完成學(xué)業(yè)，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
教學(xué)工作：
1、圍繞新大綱要求，修訂制定大學(xué)體育教學(xué)計劃。
2、鼓勵老師開(kāi)設形式多樣的公選課項目，為學(xué)生服務(wù)。
3、教研活動(dòng)要有突破，形式多樣。主要在提高教師的自身素質(zhì)上加大力度，教學(xué)研究上有特色，并加強檢查和質(zhì)量監控。
群體工作：
1、規范學(xué)生體質(zhì)測試工作，對測試不合格的學(xué)生進(jìn)行輔導和補測。合格率達到《學(xué)校體育工作條例》要求的標準。
2、群體方面，組織學(xué)生大型比賽5項，分別為田徑運動(dòng)會(huì )；籃球賽；“5制”足球賽；乒乓球賽；健美操賽。
3、指導好學(xué)生俱樂(lè )部訓練與比賽。
競賽、訓練工作：
1、抓好常規訓練隊的訓練。做到開(kāi)訓前有計劃、中期檢查及期末測試總結。
2、組隊參加X(jué)X市學(xué)生運動(dòng)會(huì )。在學(xué)�，F有的經(jīng)濟條件下，盡可能的參加多項比賽。
科研工作
1、組織校級精品課程，申報校級教學(xué)成果獎。
2、力爭在市級以上獲獎、刊物發(fā)表論文5篇。
迎評工作
1、學(xué)校本科辦學(xué)水平合格評估（體育方面工作）。
2、貫徹《學(xué)校體育工作條例》評估工作（12月份）。
具體安排
1、開(kāi)學(xué)前安排好課程，根據教務(wù)處發(fā)放的班級及課表，要求第一周教學(xué)工作進(jìn)入正常軌道，包括教學(xué)計劃的制定、選項教學(xué)班級、課表發(fā)放等，嚴格按教務(wù)處要求完成各項任務(wù)。
2、訓練隊的確定：根據全年計劃和XX市小學(xué)生運動(dòng)會(huì )的要求盡早組隊訓練。其他以俱樂(lè )部的形式進(jìn)行組隊訓練，老師進(jìn)行輔導。
3、群體競賽活動(dòng)（預計活動(dòng)項目，學(xué)校的具體情況撥發(fā)體育專(zhuān)項經(jīng)費）：
校、鎮級比賽： 3-5月份 “5制”足球賽（男子）、乒乓球賽、籃球賽、健美操賽。
7月份 參加X(jué)X市小學(xué)生運動(dòng)會(huì )【“5制”足球賽（男子）、乒乓球賽、籃球賽、健美操賽】
10月份 學(xué)校運動(dòng)會(huì )
11月份冬季長(cháng)跑比賽，乒乓球賽
4、體質(zhì)測試安排： 9-11月進(jìn)行
5、貫徹《學(xué)校體育工作條例》評估工作（12月份）
20xx年，心理健康教育中心將繼續堅持全面育人的方針，從積極心理學(xué)的視角，不斷創(chuàng )新，繼續提升學(xué)生心理健康水平。
一、加強制度建設，完善制度保障
制度是工作能否順利開(kāi)展的重要保障。心理健康教育中心將繼續完善有關(guān)制度，為工作的順利開(kāi)展提供保障。主要包括修訂《關(guān)于成立安徽機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院大學(xué)生心理健康教育工作領(lǐng)導小組》、《關(guān)于成立安徽機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院大學(xué)生心理危機預警與干預領(lǐng)導小組》等。通過(guò)制度建設，厘清各方工作職責，理順各種工作關(guān)系，用制度“管人”，以制度“管事”，確保心理健康教育的正常開(kāi)展。
二、優(yōu)化育人環(huán)境，軟硬件使用效益最大化
目前心理中心擁有較好的軟硬件條件，這為學(xué)生心理健康教育提供重要支撐。心理中心將采取各種方式，充分發(fā)揮其作用和價(jià)值。一是加強宣傳力度。心理中心將通過(guò)各種方式加大對中心的宣傳力度，盡可能讓所有學(xué)生對心理中心有個(gè)大概了解，特別是消除部分同學(xué)對心理中心的錯誤認知，讓大家愿意來(lái)心理中心。二是加強軟硬件使用效益。心理中心現擁有11個(gè)功能室及1個(gè)專(zhuān)題網(wǎng)站。心理中心將采取多種方式，盡可能提高其使用效益，努力為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)溫馨、專(zhuān)業(yè)的心理求助環(huán)境。
三、加強培訓力度，打造專(zhuān)業(yè)團隊
心理健康教育團隊專(zhuān)業(yè)水平的高低，將直接影響到學(xué)生心理健康教育工作的成效。心理中心將結合專(zhuān)業(yè)培訓與專(zhuān)題培訓，不斷擴大教師受培訓的量與質(zhì)，逐步提升學(xué)院心理健康教育隊伍的專(zhuān)業(yè)水準。同時(shí)加強學(xué)生朋輩輔導力量的培訓。將加強對班干，特別是心理委員的培訓力度，讓他們掌握基本的心理調節方法以及心理危機識別方法，通過(guò)朋輩輔導的建立以及危機事件的預警來(lái)減少心理危機事件的發(fā)生。
四、調動(dòng)系部力量，打造精品活動(dòng)
活動(dòng)是學(xué)生接受教育的良好載體之一。心理中心將充分調動(dòng)系部的積極性，繼續以新生心理普測周、心理素質(zhì)拓展周（月）、5.25活動(dòng)月、11.25活動(dòng)周為主線(xiàn)，加強活動(dòng)策劃的力度以及設計的前瞻性，通過(guò)學(xué)生喜聞樂(lè )見(jiàn)的形式，打造系列精品活動(dòng)，讓學(xué)生在活動(dòng)中強化心理健康意識，提升自身的心理健康水平
五、加強理論研究，提升內涵建設。
經(jīng)驗來(lái)源于實(shí)踐。但是任何事情僅僅停留在經(jīng)驗層面，將會(huì )停滯不前。心理中心將利用安徽省大學(xué)生心理健康教育論文評選活動(dòng)為契機，調動(dòng)教師的科研熱情，提升其研究水平，打造一支理論水平高、專(zhuān)業(yè)技能強的教育隊伍。同時(shí)，加強個(gè)案資料的整理與研究，為學(xué)院的決策提供支撐。
六、加強對外交流，擴大中心影響
現在的社會(huì )是交流的社會(huì )，只有不斷加強對外交流，才能在提升自身內涵的基礎上，增加中心的影響力與輻射力。心理中心將利用有關(guān)平臺，不斷擴大對外交流，包括參加全國、省市的心理學(xué)方面的學(xué)術(shù)會(huì )議、論壇、培訓會(huì )等，增加中心的出鏡率。
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