【集合】2023年文化建設方案4篇
為了確保工作或事情能高效地開(kāi)展,往往需要預先進(jìn)行方案制定工作,方案是綜合考量事情或問(wèn)題相關(guān)的因素后所制定的書(shū)面計劃。那么我們該怎么去寫(xiě)方案呢?以下是小編收集整理的2023年文化建設方案,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
2023年文化建設方案1
一、指導思想
為了提升學(xué)生的閱讀質(zhì)量和培養學(xué)生良好的閱讀習慣,幫助、引領(lǐng)同學(xué)們陶冶情操、修養品性、提升境界,努力營(yíng)造內涵豐富、特色鮮明的班級文化,推動(dòng)學(xué)習型班級、學(xué)習型家庭的建設,建設具有班級特色、書(shū)香氛圍濃厚、環(huán)境優(yōu)美整潔、富有激勵性的.班級文化氛圍,關(guān)注孩子的全面健康成長(cháng)、長(cháng)遠發(fā)展,從進(jìn)步書(shū)籍中體會(huì )勵志哲理。
1、制定富有特色的班級口號、班風(fēng)、班訓等,努力營(yíng)造健康向上、富有成長(cháng)氣息的班級文化氛圍。落實(shí)到具體行動(dòng)中,培養班級的凝聚力和集體榮譽(yù)感。
2、發(fā)揮每一位學(xué)生的創(chuàng )造力,積極參與班級布置并定期更換,勤寫(xiě)讀書(shū)筆記,讓每一堵墻都“說(shuō)話(huà)”,形成班級良好的物質(zhì)文化環(huán)境。
3、建立健全的班級制度,包括班級公約、獎懲制度、值日生制度等等,以此約束學(xué)生的言行。
4、建立班級崗位責任制,實(shí)行崗位輪換制度,讓每一位學(xué)生參與到班級的管理中來(lái),培養學(xué)生的責任感,鼓勵學(xué)生發(fā)揮主人翁精神。
5、定期組織豐富多彩的班級活動(dòng),在活動(dòng)中培養學(xué)生的合作意識,增強班級凝聚力。
6、建立班級圖書(shū)角,努力擴大班級藏書(shū)量,調動(dòng)每一位學(xué)生的讀書(shū)積極性,鼓勵學(xué)生制作讀書(shū)卡片,寫(xiě)好讀后感,讓全體學(xué)生“感激書(shū)籍,享受閱讀”。
二、具體內容:
班級名字:陽(yáng)光少年
班魂:優(yōu)、雅、勤
班級形象:面必凈,發(fā)必理,衣必整,紐必結;頭容正,肩容平,胸容寬,背容直
班級公約:學(xué)風(fēng)嚴謹奮勇拼搏優(yōu)雅大方文明守信心胸寬廣表里如一
尊師愛(ài)友團結互助自立自強知恩圖報靜凈敬競永不言棄
班級口號:揚帆擺舵奮勇拼搏
三、形式內容:
活動(dòng)主題:書(shū)香伴我行勵志人生路
活動(dòng)步驟:
第一階段:制定方案。班級制訂讀書(shū)活動(dòng)總體方案,學(xué)生分別制定自己的讀書(shū)活動(dòng)計劃;
第二階段:組織實(shí)施。按計劃組織實(shí)施讀書(shū)活動(dòng),教師定期督促檢查讀書(shū)活動(dòng);經(jīng)常進(jìn)行讀書(shū)感想交流活動(dòng),要求學(xué)生和家長(cháng)一起寫(xiě)出讀書(shū)心得。
第三階段:匯報、表彰。
1、組織學(xué)生、家長(cháng)舉行班級讀書(shū)匯報活動(dòng);
2、舉辦讀書(shū)展覽會(huì ),并在學(xué)生、家長(cháng)當中評選“優(yōu)秀組織獎”、“優(yōu)秀讀書(shū)活動(dòng)創(chuàng )意獎”、“讀書(shū)明星”等獎項;
班級活動(dòng)內容:
1、“讀書(shū)改變了我”(我和書(shū)的故事)征文活動(dòng)
2、“書(shū)香人生路”演講比賽
3、“我的讀書(shū)名言”征集活動(dòng)
4、“讀書(shū)日記伴成長(cháng)”優(yōu)秀讀書(shū)筆記評選活動(dòng)
5、自編自演中外文學(xué)名著(zhù)(劇本征集、表演)
6、“用耳朵閱讀”名著(zhù)故事會(huì )
7、讀書(shū)小報評比活動(dòng)
8、親子共讀展示活動(dòng)
9、“枕著(zhù)書(shū)香入眠”睡前讀書(shū)普及活動(dòng)
10、讀書(shū)沙龍
11、“我為讀書(shū)添星光”捐書(shū)活動(dòng):每名同學(xué)為“小書(shū)蟲(chóng)”閱覽室捐一本書(shū)。
12、“書(shū)香人生路”讀書(shū)展示會(huì ):面向家長(cháng)進(jìn)行讀書(shū)活動(dòng)匯報,評選個(gè)人榮譽(yù)并布置光榮榜。
學(xué)生活動(dòng)部分:
1、“每天必讀,讀中積累”讀寫(xiě)活動(dòng):教育學(xué)生每天都要閱讀自己選定的圖書(shū),并能夠隨時(shí)做讀書(shū)筆記,讀書(shū)筆記和積累本相結合,填寫(xiě)每周閱讀檔案卡,并請家長(cháng)簽字。以此幫助學(xué)生養成每天讀書(shū)、注意積累的好習慣。
2、“書(shū)海流韻”交流活動(dòng):每月最后一周班會(huì )時(shí)間以班級為單位進(jìn)行讀書(shū)活動(dòng)階段匯報、展示、交流。同時(shí),根據閱讀活動(dòng)情況,隨時(shí)進(jìn)行班級讀書(shū)活動(dòng)典型的交流展示活動(dòng)。
3、“好書(shū)推薦”活動(dòng):評選出小學(xué)生最喜愛(ài)的書(shū)籍并向全班同學(xué)推薦。
4、“書(shū)香人生路”讀書(shū)節匯報活動(dòng)。
2023年文化建設方案2
一、指導思想:
班級文化是班級師生共同創(chuàng )造的精神財富,是校園文化的重要組成部分,也是形成班集體凝聚力和良好班風(fēng)的必備條件。班級文化建設不但能有效地調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習與實(shí)踐的興趣,更重要的是能啟迪學(xué)生思想,陶冶學(xué)生情操,弘揚學(xué)生道德,培養學(xué)生的主人翁精神,塑造積極向上的班級精神,促進(jìn)學(xué)生健康成長(cháng)。
結合我校五年規劃內容中構建“大德育校園文化氛圍”的核心內容,以及校班級德育計劃、少先隊計劃,圍繞班級學(xué)生年齡、心理特征和現有的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),確立學(xué)生在班級文化建設的主體地位,讓每位學(xué)生參與班級文化建設目標的制定、環(huán)境的策劃、管理和評價(jià)。大膽而有創(chuàng )意地建設好班級文化。
二、班級文化的建設目標和重點(diǎn)工作。
1、確定班級文化建設小組名單:組長(cháng):班長(cháng)、中隊長(cháng),副組長(cháng):各班委,組員:全體同學(xué),指導:班主任,任課老師
2、通過(guò)班級文化建設系列活動(dòng),樹(shù)立積極進(jìn)取的班風(fēng)。創(chuàng )造有利于每個(gè)學(xué)生個(gè)性發(fā)展,潛能開(kāi)發(fā)的空間和舞臺。
3、抓好學(xué)生干部隊伍建設,建立班級規章制度。
4、利用教室宣傳欄、特色墻、紅領(lǐng)巾角等陣地,抓好班級硬文化建設,創(chuàng )設班級濃厚的文化氛圍。
5、開(kāi)展豐富多彩的班級活動(dòng)和社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),打造班級精神。
三、班級文化具體實(shí)施方案
1、班級硬環(huán)境建設。
班級硬環(huán)境的布置是班級文化建設最基本的內容。它不僅體現了班級的精神面貌,而且直接影響到學(xué)生的心理健康。因此,要利用好教室的每一個(gè)空間,精心布置,使其既溫馨舒適,又催人進(jìn)取同時(shí),鼓勵,激發(fā)學(xué)生自己動(dòng)手,用自己的才智與雙手創(chuàng )設自己所欣賞的班級文化環(huán)境。讓學(xué)生充分表現自己的美感,表現自己的創(chuàng )造個(gè)性,在美化環(huán)境的同時(shí),把有限的教室空間成為無(wú)限的教育資源。
。1)設衛生角,爭章角,圖書(shū)角等紅領(lǐng)巾角。
衛生角:干凈,整潔的教室環(huán)境有益于孩子的身心健康,同時(shí)也能夠為師生提供良好的學(xué)習環(huán)境,因此保持教室整潔尤為重要。在教室后面開(kāi)辟一個(gè)衛生角,每天由值日生將衛生工具正確擺放,做到整潔,有序;同時(shí)由學(xué)生收集生活中的健康小知識,貼于墻上,并定期根據季節更換,使每位同學(xué)都能夠及時(shí)了解到健康知識,更好地關(guān)注自己的身體健康。
爭章角:在宣傳欄右側設爭章角,每月評選一次,由全班同學(xué)選出四名同學(xué)與老師共同組成評審團,對每位同學(xué)進(jìn)行公正,合理的評眩
圖書(shū)角:書(shū)籍人的是精神食糧,好書(shū)使人受益終身,為了豐富學(xué)生的知識,開(kāi)闊視野,班級構建了圖書(shū)角,由每位同學(xué)捐出2-3本有價(jià)值的課外讀物,歸類(lèi)擺放,從而方便學(xué)生借閱圖書(shū),更好地擴充他們的知識量。
。2)布置班級宣傳欄。每月根據學(xué)校主題,認真制作主題鮮明的手抄報,電腦報等,精心布置班級宣傳欄。
。3)教室南墻開(kāi)辟出一塊班級特色文化園,在這個(gè)園地里,學(xué)生可以發(fā)揮創(chuàng )造,展現個(gè)性,將自己最得意的作品展示出來(lái),可以是美術(shù)作品、感悟日記,體驗心得、讀書(shū)筆記,書(shū)法,或者攝影作品等,既能培養學(xué)生的創(chuàng )造能力,也能讓他們了解到班中其他同學(xué)的多才多藝,看到他人的優(yōu)秀,以更謙虛的態(tài)度,更嚴格的要求要求自己,同時(shí),特色園的建設也激發(fā)了學(xué)生更好地創(chuàng )建班集體的熱情。
。4)室外環(huán)境布置。結合本班特色文化的主題“拼搏向上,成就夢(mèng)想”,要求每位同學(xué)寫(xiě)下自己的學(xué)習計劃,奮斗目標,未來(lái)理想,用自己的才智,創(chuàng )意認真布置各人檔案袋,將其張貼于教室外墻壁,希望每一位同學(xué)都能根據自己的計劃,拿出好的表現,同時(shí)定期進(jìn)行學(xué)習情況小結,合理調整自己的檔案袋,起到督促作用。
。5)創(chuàng )設“動(dòng)腦筋”角,由學(xué)生將學(xué)習中遇到的難題,智力題張貼在上面,全班一起動(dòng)腦解決,讓學(xué)生在學(xué)習書(shū)本知識之余,也能接觸一些難題,開(kāi)發(fā)思維,培養學(xué)生鉆研精神。
2.班級精神文化建設。
為進(jìn)一步增強學(xué)生學(xué)習動(dòng)力,提高學(xué)習能力,本班開(kāi)展了“拼搏向上,成就夢(mèng)想”班級文化活動(dòng),結合畢業(yè)班的特點(diǎn),通過(guò)制定班級公約,自主管理,建立獎勵機制等方式,讓同學(xué)們更加明確自己的理想,在學(xué)習上激發(fā)更大的熱情,為現在的學(xué)習注入更大的動(dòng)力,使整個(gè)班級形成積極向上的良好學(xué)風(fēng),團結一致,為同一個(gè)理想努力奮斗.
。1)制訂班級公約
班級公約是全班共同遵守的制度,包括文明禮儀、學(xué)習常規、考勤常規、基本規范、衛生值勤、獎懲等多個(gè)方面,是班級學(xué)生活動(dòng)的行動(dòng)指南。班級公約應該“自下而上”由學(xué)生討論產(chǎn)生,讓他們感到這是他們自己的事,他們是制訂者,也是執行者、維護者。因此,在制訂班級公約時(shí),要激勵每一位學(xué)生參與,廣泛聽(tīng)取每一位學(xué)生的意見(jiàn)和建設,再通過(guò)全班民主表決形成定案,這樣獲得學(xué)生的心理認同,從而內化成他們追求的目標,才能使他們以積極的.態(tài)度去執行,從而促使學(xué)生進(jìn)行自主管理。
(2)讓學(xué)生自主管理
讓學(xué)生在班集體中充當主人角色,樹(shù)立主人翁的意識,關(guān)心愛(ài)護集體的榮譽(yù),并在學(xué)生中實(shí)行自主管理制度:同學(xué)的文明禮儀,學(xué)生自主督促;班級圖書(shū)角,學(xué)生自己管理;班級衛生角,學(xué)生自己整理;班級宣傳欄,學(xué)生自主布置;班級紀律、衛生,學(xué)生自己評比;設置"好人好事"記錄本,讓學(xué)生把自己為班級做的好事登記上,由班干部定期評比;同時(shí)成立自學(xué)小組,每小組由4-5個(gè)程度相當的同學(xué)組成,共同討論一些難題,互相幫助,交流學(xué)習心得,老師進(jìn)行一定的指導。并在班中實(shí)行作業(yè)評分制,由學(xué)習委員和班長(cháng)進(jìn)行監督,每日作業(yè)得到優(yōu)秀的同學(xué)及作業(yè)進(jìn)步明顯的同學(xué)都將在評分表中進(jìn)行記載,老師每月進(jìn)行一次總結,選出記載最多的前十名同學(xué),進(jìn)行一定的獎勵,并對不足提出建議。
。3)建立和健全激勵機制
在實(shí)施班級管理制度的過(guò)程中,要建立和健全激勵機制,以樹(shù)立榜樣,幫助部分學(xué)生糾正不良習氣。例如,有的學(xué)生做事責任心較差,對班級衛生工作馬虎應付,甚至逃避值日。對這種現象,班主任通常的做法是對其進(jìn)行處罰,但往往效果不佳。因此,我們采用另一種方式來(lái)處理,采取一些靈活的激勵措施獎勵那些負責任者,可以是小組獎勵,宿舍獎勵,或個(gè)人獎勵?梢詼蕚湟恍┬—勂,物質(zhì)獎勵,也可以口頭表達,精神獎勵,也可獎勵學(xué)生喜愛(ài)的活動(dòng)。這樣做就達到了既獎勵先進(jìn)又帶動(dòng)后進(jìn)的雙重教育效果。
。4)開(kāi)展各類(lèi)班級活動(dòng),打造班級精神。
晨會(huì )。每周利用兩節晨會(huì )課進(jìn)行“講故事,勵心志”活動(dòng),每月評出一名“故事大王”,從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習的積極性,同時(shí)增強學(xué)生的參與意識。
主題班會(huì )。開(kāi)展主題班會(huì )可以充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性和積極性,讓每一個(gè)學(xué)生通過(guò)活動(dòng),思想上受到教育,行動(dòng)上得到改進(jìn)。主題班會(huì )的形式可以是討論、演講、小品、相聲,歌曲,調查匯報等,內容以培養良好的行為習慣、公民道德建設、階段性班級工作、重大節日紀念活動(dòng)等為主。在開(kāi)展主題班會(huì )時(shí),要注意聯(lián)系本班學(xué)生的實(shí)際情況,盡可能挖掘身邊的教育資源,社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)?梢悦嫦蛏鐣(huì )、面向他人、面向家庭,尋找服務(wù)的項目與崗位,參加社會(huì )公益勞動(dòng)、社會(huì )活動(dòng),培養學(xué)生的勞動(dòng)觀(guān)點(diǎn)、學(xué)習勞動(dòng)技能,樹(shù)立為集體、為家鄉、為社會(huì )服務(wù)的思想。如“紅領(lǐng)巾文明督導隊”、尊老敬賢的“童心小隊”、“學(xué)當一天家”、“環(huán)保小衛士”、“爭啄木鳥(niǎo)行動(dòng)”、“管好自己的小天地”等。
2023年文化建設方案3
一、指導思想
校園文化建設是全面實(shí)施素質(zhì)教育的有效載體,大力加強和建設校園文化是幼兒園管理的一個(gè)重要內容。以人文精神培養為核心,以服務(wù)全園師幼為宗旨,突出“以人為本、和諧發(fā)展”的教育理念,以素質(zhì)拓展為目的,立足實(shí)際,突出特色,通過(guò)加強校園文化活動(dòng)的基礎設施建設,創(chuàng )新校園文化活動(dòng)的內容,拓展校園文化活動(dòng),努力構建并不斷完善與時(shí)俱進(jìn)的、具有濃厚育人氛圍和鮮明辦學(xué)特色的校園文化體系,使我園校園文化朝著(zhù)正規化、多樣化、群體化、藝術(shù)化方向發(fā)展,使幼兒園成為師幼身心愉悅的成長(cháng)樂(lè )園。
二、創(chuàng )建目標
幼兒園文化是指在整個(gè)幼兒園生活中所形成的具有獨特凝聚力的園風(fēng)園貌、制度規范和精神氣氛等,它決定著(zhù)幼兒園的精神面貌,是凝聚和激勵全園教職工的精神力量,是幼兒園得以可持續性發(fā)展的巨大內驅力。由于我園受場(chǎng)地和空間的限制,所以我們的目標是: 有限的空間,無(wú)限的教育
三、創(chuàng )建策略
1、環(huán)境文化建設
。1)優(yōu)化校園外部環(huán)境
不斷營(yíng)造“文化育人”的園所氛圍,讓幼兒園里時(shí)時(shí)處處充滿(mǎn)濃濃的文化氣息,讓孩子在健康和諧的環(huán)境文化中,感受美的氛圍、接受美的熏陶、引導美的行為、得到美的升華,強化校園文化在素質(zhì)教育中的隱性教育功能。
校園環(huán)境規劃要體現一定的文化內涵,巧妙設計各景點(diǎn),做到花草樹(shù)木布局錯落有致、疏密合理,邊邊角角也不放過(guò);校園環(huán)境寧靜優(yōu)美,樹(shù)木花草相映成趣,道路平坦整潔;園內電線(xiàn)、電話(huà)線(xiàn)等各種管線(xiàn)統一規劃,合理鋪設,確保安全美觀(guān);校園干凈、整潔、地面不見(jiàn)垃圾、無(wú)衛生死角;活動(dòng)室窗明幾凈,布置典雅,給人賞心悅目之感。校園音響系統也在不斷優(yōu)化中,結合重大事件進(jìn)行溫馨提示,入園、離園時(shí)間則播放輕松歡快的輕音樂(lè ),讓師幼在其中得到美的享受,沉浸在健康和諧的文化氛圍之中,呼吸清馨高雅的文化氣息,達到陶冶情操之目的。
。2)優(yōu)化形象標識
校園內各種提示牌;校園綠化地帶;宣傳欄、閱報欄、圖書(shū)架;教學(xué)與研究宣傳欄;校務(wù)公開(kāi)宣傳欄;身心健康宣傳欄;報刊信息宣傳欄;座右銘、每日格言;圍墻上的大型壁畫(huà)等不斷完善,使之能充分顯示幼兒園的辦學(xué)思想和人文特色。
。3)讓每一面墻壁都會(huì )說(shuō)話(huà)
各班要為幼兒創(chuàng )設溫馨舒適的生活環(huán)境、與課程相適應的學(xué)習環(huán)境及內容豐富、材料充足的活動(dòng)區,使幼兒在玩中求發(fā)展;顒(dòng)室的每一個(gè)角落和每一面墻壁都盡可能得到充分利用,作為向幼兒傳遞信息、創(chuàng )設氛圍或展示其學(xué)習成果的有用之處;寬闊的長(cháng)廊墻壁上,有許多可看之處:不僅展示了幼兒豐富多彩的生活,而且向家長(cháng)宣傳了幼兒園的教育理念,如“今天你高興嗎?”“從一點(diǎn)一滴小事做起”“播種綠色,孕育希望”等,這些語(yǔ)句如同一面面鏡子,激勵著(zhù)每一名教師和家長(cháng)時(shí)刻審視自己的心靈,并激起大家形成共同的教育理念。幼兒園應形成:層層有教育主題,班班有教育特色,處處有教育契機的濃厚育人氛圍。整個(gè)校園成為一部立體的、多彩的富有吸引力的教科書(shū)。
2、制度文化建設
在制度文化建設方面,應積極倡導以人為本、滿(mǎn)足人的需要、促進(jìn)人的發(fā)展的新理念,變過(guò)去的外控式管理為自主式管理,堅持人本與科學(xué)的相融,建立以科學(xué)管理手段為途徑,以發(fā)展人的主體性,促進(jìn)人的全面和諧發(fā)展。
。1)營(yíng)造良好氛圍
努力營(yíng)造良好的人際氛圍,引導教師用“愛(ài)心、細心、慧心、耐心、真心”創(chuàng )造一個(gè)“關(guān)愛(ài)、信任、平等、快樂(lè )”的學(xué)習型團隊,以此形成教師“在工作中學(xué)習,在學(xué)習中工作”的自我管理行為。
。2)激發(fā)主體意識
以人為核心,體現人本與科學(xué)相融的管理思想,讓規章制度成為大家認可、自覺(jué)遵守的制度,注重激發(fā)教師的主體意識,增強教師自我管理能力。
。3)實(shí)施互動(dòng)管理
加大教學(xué)調研力度,制定相應的互動(dòng)聽(tīng)課管理制度。園領(lǐng)導經(jīng)常深入教學(xué)第一線(xiàn),實(shí)施互動(dòng)式的情境管理。注重捕捉教師的教學(xué)行為,認真傾聽(tīng)她們的想法,然后用教育理論引導教師,從而促使教師學(xué)會(huì )觀(guān)察、學(xué)會(huì )分析、學(xué)會(huì )反思,以此達到領(lǐng)導與教師互相取長(cháng)補短和共同進(jìn)步的效果。
3、教師文化建設
堅持“以人為本”的理念,根據教師的不同發(fā)展需求,采用多元化的研訓方式,立足“園本研訓”,充分發(fā)揮每位教師的優(yōu)勢,為其專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)搭建平臺,加速青年教師的成長(cháng)歷程,為幼兒園的發(fā)展提供有力保證。
。1)豐富教師專(zhuān)業(yè)底蘊
以讀書(shū)豐富校園文化, 用“終身學(xué)習”的理念指導、鼓勵教師多讀書(shū),促進(jìn)教師養成自覺(jué)讀書(shū)學(xué)習的習慣,并每年組織讀書(shū)演講活動(dòng)。要求每位教師每期讀一本以上的幼教專(zhuān)著(zhù)。使“讀書(shū)、學(xué)習、反思”成為每位教師的`行為習慣。
。2)促教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高
積極倡導建立學(xué)習型的組織,發(fā)展學(xué)習型的群體,鼓勵青年教師爭做“善于學(xué)習、勤于反思、樂(lè )于合作、敢于創(chuàng )新”的老師。通過(guò)園領(lǐng)導引領(lǐng)、骨干教師帶頭、全員參與的方式鼓勵全體保教人員主動(dòng)參加各種業(yè)務(wù)學(xué)習和培訓,引領(lǐng)教師轉變傳統的教育觀(guān)念,堅持先進(jìn)的教育理念,掌握科學(xué)的教育行為,提升綜合的教育素養。
。3)更新教師的教育理念
樹(shù)立全新的教育理念,從關(guān)注文本到關(guān)注幼兒,加強教育活動(dòng)組織能力、監控能力、指導能力等教育實(shí)踐智慧基本功的訓練。結合教育、教學(xué)的需要,要求教師努力做到“心中有目標,眼中有孩子,時(shí)時(shí)有教育,”在孩子的活動(dòng)中運用“看、聽(tīng)、交流、思考”等技巧,把握幼兒的情緒表現、心理需要、能力水平,真正做到讓教育理念與教育行為同行。
。4)促新教師發(fā)展
對新教師重點(diǎn)進(jìn)行教學(xué)基本功和技能的培訓,并且要求她們根據自身的特點(diǎn),制定個(gè)人成長(cháng)計劃,增強自我發(fā)展意識,明確自我發(fā)展方向。對于熟悉業(yè)務(wù)、經(jīng)驗豐富的中青年骨干教師,鼓勵她們適度超前,向前發(fā)展。
4、家園合作文化建設
幼兒園早期教育不應是封閉式的,應與家庭、社會(huì )教育緊密結合,形成全方位的合力教育。我們深知幼兒園教育、社會(huì )教育、家庭教育的有機結合是造就一代新人的必要條件。首先應建立一系列家長(cháng)工作制度,開(kāi)展形式多樣的家長(cháng)活動(dòng),如專(zhuān)題講座、家長(cháng)開(kāi)放日、班級家長(cháng)會(huì )、家長(cháng)座談會(huì )等,還有重大節日如“六一”、“元旦”、“大班畢業(yè)典禮”等都舉行隆重的慶;顒(dòng),請家長(cháng)來(lái)園參加,形成家長(cháng)工作常規化。同時(shí),結合家長(cháng)育兒存在的問(wèn)題,可以通過(guò)門(mén)廳宣傳欄、班級家園雙通道等途徑,向家長(cháng)宣傳先進(jìn)的教育理念及育兒知識,不斷提高家長(cháng)的自身素質(zhì)。幼兒園還可以組織家長(cháng)撰寫(xiě)家教經(jīng)驗、教子征文并擇優(yōu)向全園家長(cháng)推廣。與此同時(shí),還應積極與社區聯(lián)系,取得社區的支持與配合,如參加社區組織的聯(lián)歡會(huì )、運動(dòng)會(huì )等活動(dòng),通過(guò)多種形式向社會(huì )宣傳科學(xué)育兒理念,爭取社會(huì )力量對幼兒園的支持。采取這一系列新穎而有益的舉措不僅能拓展幼兒的活動(dòng)空間,激發(fā)幼兒的活動(dòng)興趣,豐富孩子的知識和經(jīng)驗,而且可以幫助家長(cháng)建立起科學(xué)的育兒觀(guān),豐富家長(cháng)的家教經(jīng)驗,使幼兒教育得到延伸。
幼兒園文化是一種內隱的、深層的、但又是彌漫在整個(gè)學(xué)校全部生活時(shí)空中的無(wú)形的力量,是體現學(xué)校追求、價(jià)值觀(guān)和精神傳統的文化“場(chǎng)”,這是一種精神的東西,對全園師生具有潛移默化的感染、滲透和影響。校園文化的形成過(guò)程實(shí)際上就是辦學(xué)理念、價(jià)值觀(guān)念、行為規范等建立和完善的過(guò)程。
幼兒園文化建設不只是為了樹(shù)立形象,更重要的是打造幼兒園文化力,提升競爭力,將促幼兒、教師及幼兒園發(fā)展的辦園理念認真貫徹到教育工作中來(lái),營(yíng)造“文化育人”的園所氛圍,使師幼由行為的修整與規范,發(fā)展到意識浸潤,習慣養成,逐漸內化為無(wú)意識的自覺(jué)與自然,最終凝聚成文化的力量,促進(jìn)師幼及學(xué)校的發(fā)展。
2023年文化建設方案4
一、指導思想:
班級文化是校園文化的重要組成部分,也是形成班集體凝聚力和良好班風(fēng)的載體。本學(xué)期,為進(jìn)一步加強我校的校園文化建設,逐步營(yíng)造具有我校特點(diǎn)的校園文化氛圍,為隊員營(yíng)造勤奮學(xué)習、快樂(lè )生活、全面發(fā)展的良好環(huán)境,大隊部將結合少先隊課題《小學(xué)階段社會(huì )主義榮辱觀(guān)的踐行探索》開(kāi)展班級文化建設評選活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng),啟迪學(xué)生思想,升華學(xué)生人格,陶冶學(xué)生情操,弘揚學(xué)生道德,使文明守紀、勤奮讀書(shū)、樂(lè )于助人蔚然成風(fēng)。
二、活動(dòng)主題:
建溫馨家園 炫團隊風(fēng)采
三、總體目標:
讓班級充滿(mǎn)活力,充滿(mǎn)人情味,充滿(mǎn)昂揚向上、積極進(jìn)取的文化氛圍,讓班級成為每一個(gè)學(xué)生溫馨的家。
四、具體內容:
(一)圍繞一種精神(班訓):用簡(jiǎn)明扼要、哲意雋永的核心精神凝聚班級所有學(xué)生,制定出具有概括力強、震撼力強、號召力強的核心精神,讓它無(wú)形地賦予班級一種無(wú)盡的自豪和長(cháng)足的干勁!如:“向前沖,讓我們與眾不同”!
(二)建立兩種制度:
1.輔導員有民主、平等、開(kāi)放,身體力行的《輔導公約》,在班級明顯位置張貼。
2.為了使學(xué)生具有秩序觀(guān)念,能夠自覺(jué)維護各類(lèi)公共秩序,遵紀守法,制定切合實(shí)際的、大家共同認可的班級公約。
(三)開(kāi)展兩種活動(dòng):
1.班級靜態(tài)文化氛圍布置活動(dòng)
(1)班名、班徽的設計,全體隊員討論、制定出適合本班的、深受大家喜愛(ài)的名字,要有深刻內涵,并根據班名設計班徽;
(2)爭章園地、學(xué)習園地、生物角、衛生角、圖書(shū)角等的布置;
(3)用好“班務(wù)公開(kāi)欄”,主要用于張貼課程表、作息時(shí)間表及班內各項工作安排表等內容;
(4)墻壁可貼學(xué)生的書(shū)法、美術(shù)作品或興趣小組作品
2.班級動(dòng)態(tài)文化教育活動(dòng)
(1)有自動(dòng)化的.班委會(huì ),實(shí)行民主管理,并能定期召開(kāi)小干部例會(huì ),本學(xué)期圍繞體育節、科技節、藝術(shù)節等活動(dòng),各小隊自主編創(chuàng )節目或活動(dòng); (2)開(kāi)展自主自動(dòng)的雛鷹爭章活動(dòng);
(3)有志愿者服務(wù)隊,開(kāi)展豐富多彩的社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),在校內、外發(fā)揮作用;
(4)有班級文化特色的主題班隊會(huì ).
(5)鼓勵學(xué)生多參加體育、藝術(shù)等課外興趣小組活動(dòng),活躍班級氛圍,促使學(xué)生全面發(fā)展。
(四)形成一個(gè)檔案:
累積“班級成長(cháng)的故事”,記錄學(xué)生成長(cháng)的足跡?梢杂涗泜(gè)別學(xué)生在某一個(gè)班級活動(dòng)后的體會(huì ),也可以記錄班級軼事,最終形成《班級成長(cháng)記錄檔案》。
五、時(shí)間安排:
第一階段:討論班名、班訓、《輔導公約》、《班級公約》,并將公約布置上墻(3月份)
第二階段:開(kāi)展班徽設計、中隊主題會(huì )方案設計、進(jìn)行班級各項靜態(tài)文化氛圍布置(4月份)
注:其余活動(dòng)按照常規進(jìn)行,同時(shí)積累“班級成長(cháng)故事”。
六、評比標準及辦法:
1、班級文化主題鮮明有特色,受大多數學(xué)生喜歡,可持續發(fā)展;
2、學(xué)生整體精神面貌好,班級日常管理較好;
3、班級學(xué)生讀書(shū)氣氛濃;
4、充分展示班級的特色,內容生動(dòng)活潑,有教育義意,深受學(xué)生喜歡;
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