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煙草疫情復工復產(chǎn)工作匯報

時(shí)間:2022-12-05 13:42:51 匯報 我要投稿

煙草疫情復工復產(chǎn)工作匯報(精選6篇)

  在各個(gè)領(lǐng)域,用到匯報的地方越來(lái)越多,匯報的主要內容有工作摘要、內容、花費時(shí)間、對應任務(wù)、完成情況、總結等,是不是有很多人都曾經(jīng)或正在為寫(xiě)匯報而發(fā)愁?下面是小編為大家收集的煙草疫情復工復產(chǎn)工作匯報(精選6篇),希望能夠幫助到大家。

煙草疫情復工復產(chǎn)工作匯報(精選6篇)

  煙草疫情復工復產(chǎn)工作匯報1

  按照省委、省政府,市委、市政府和區委、區政府對復工復產(chǎn)工作要求,為做好疫情防控期間企業(yè)用工保障工作,加大就業(yè)獎補政策力度,吸引農民工就近就地就業(yè),根據省、市人社部門(mén)關(guān)于做好企業(yè)復工復產(chǎn)的相關(guān)文件精神,加大宣傳力度,切實(shí)做好疫情防控期間的就業(yè)工作,服務(wù)保障企業(yè)有序復工復產(chǎn)。

  一、精準摸排企業(yè)用工需求

  按時(shí)上報復工企業(yè)特別是重點(diǎn)企業(yè)缺工情況,區人社局領(lǐng)導班子并多次實(shí)地走訪(fǎng)金龍機電、中煤遠大等16家重點(diǎn)企業(yè),對缺工較多的重點(diǎn)企業(yè)選派人社服務(wù)專(zhuān)員。詳細了解企業(yè)用工數量、招聘工種、薪酬待遇等,制定詳細的用工需求清單,引導企業(yè)主動(dòng)在公共招聘網(wǎng)等平臺發(fā)布招聘信息。截至目前,64戶(hù)企業(yè)全部復工復產(chǎn),復工就業(yè)人數6265人,復工率達100%。

  二、多渠道發(fā)布企業(yè)用工崗位信息

  利用因疫情無(wú)法及時(shí)返程的外出務(wù)工人員滯留在本地的機遇,制定全區企業(yè)用工需求詳細清單,發(fā)布《致全區外出務(wù)工人員的一封信》,深入村居開(kāi)展“一對一”針對性宣傳招聘,在加強疫情防控期間全力穩定就業(yè)崗位,緩解用工困難問(wèn)題,加大服務(wù)力度。一是在公共招聘網(wǎng)平臺開(kāi)設疫情防控企業(yè)用工和公共就業(yè)服務(wù)專(zhuān)區;二是利用微信公眾號發(fā)布招聘信息;三是利用廣播電臺“空中招聘會(huì )”欄目加強推廣;四是在鎮(街道)、村(居)懸掛宣傳條幅、村干部入戶(hù)走訪(fǎng)、村(居)顯示屏、大喇叭等方式加強宣傳企業(yè)招聘信息。截至目前,通過(guò)公共招聘網(wǎng)發(fā)布春風(fēng)行動(dòng)線(xiàn)上招聘會(huì )37場(chǎng),共52家(次)企業(yè)參與,投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷31人,累計為企業(yè)發(fā)布崗位信息2600個(gè)。全區企業(yè)在疫情期間企業(yè)已新招工1800余人,新招臨時(shí)工300余人。

  三、強化復工復產(chǎn)保障

  受疫情影響,多數企業(yè)都在忙于復工生產(chǎn)。目前,區共有金龍機電等7家單位申請享受失業(yè)保險金返還,累計返還補貼金額1062792元;組織中煤遠大等8家復工企業(yè)開(kāi)展企業(yè)新錄用員工崗前培訓348人;發(fā)放中煤遠大等4家中小制造業(yè)、戰略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)穩定就業(yè)崗位補貼1775724元,其他各項補貼正在對接落實(shí)。

  四、農民工返崗復工和組織定點(diǎn)運輸情況

  1、利用網(wǎng)絡(luò )平臺,細化信息渠道。通過(guò)建立區鎮村級微信群,要求村(社區)每日統計本轄區外出人員情況并在群內上報人員外出情況,區級負責匯總上報。充分發(fā)揮公共招聘網(wǎng)和人社、南湖之聲微信公眾號,發(fā)布疫情科學(xué)防控宣傳,春風(fēng)行動(dòng)線(xiàn)上企業(yè)招聘信息和緊急缺工復工企業(yè)招工宣傳,在“防疫戰”中,積極做好企業(yè)用工和農民工就業(yè)工作。

  2、組織開(kāi)展“送人到崗”活動(dòng)。以鎮(街道)或村(居)為單位,對摸排的勞動(dòng)者就業(yè)意向進(jìn)行匯總,協(xié)調安排,與企業(yè)進(jìn)行對接,開(kāi)展“送人到崗”活動(dòng)。截至目前,已向浙江象山、麗水等地輸送3批次共計76名農民工返崗就業(yè)。

  3、由“卡”變“勸”,防疫復工兩不誤。連日來(lái),區“零新增”,風(fēng)險等級調整為低風(fēng)險地區,全區防疫工作迅速調整工作重點(diǎn),陸續設立“用工服務(wù)點(diǎn)”,卡點(diǎn)由“勸阻”轉變?yōu)椤皠窆ぁ。各?居)指定專(zhuān)人,收集整理人員信息和企業(yè)用工崗位需求,及時(shí)和有關(guān)部門(mén)對接,并通過(guò)村內廣播、宣傳車(chē)、微信群、LED顯示屏、張貼海報等形式向村民宣傳企業(yè)用工信息。村(社區)“用工服務(wù)點(diǎn)”的設立,既有利于保障企業(yè)用工緊張的難題,也有利于解決群眾務(wù)工顧慮,助推經(jīng)濟發(fā)展。

  4、組織召開(kāi)村企對接,開(kāi)通就業(yè)直通車(chē)。組織村級單位和全市重點(diǎn)復工企業(yè)召開(kāi)“村企對接”推介會(huì ),搭建轄區勞動(dòng)者就業(yè)“直通車(chē)”,幫助返鄉農民工就近就地就業(yè),積極推動(dòng)疫情防控期間穩就業(yè)、保民生、促穩定。

  五、應對疫情就業(yè)工作面臨的困難

  1、相關(guān)優(yōu)惠政策兌現困難。已開(kāi)復工企業(yè)渴望得到政府相關(guān)補貼,但由于政策條件設置較嚴,大部分復工企業(yè)無(wú)法滿(mǎn)足相關(guān)補貼條件,無(wú)法申請有關(guān)優(yōu)惠補貼。

  2、復工企業(yè)上下產(chǎn)業(yè)鏈物資不多,新增崗位少,且崗位無(wú)法滿(mǎn)足返鄉務(wù)工人員就業(yè)崗位需求,就業(yè)沖擊較大。

  六、下一步工作安排

  1、加大幫扶中小企業(yè)幫扶力度,強化疫情應急保障。區人社局全面落實(shí)相關(guān)文件要求,強化疫情防控應急保障,加大穩定企業(yè)職工隊伍,對重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行穩崗援助,開(kāi)展定點(diǎn)企業(yè)就業(yè)獎補措施,加強中小微企業(yè)幫扶力度,按規定延遲收繳保險,全力幫助企業(yè)減負。

  2、加強企業(yè)勞動(dòng)用工指導和服務(wù),切實(shí)維護勞動(dòng)權益。對受疫情影響的企業(yè)要加強企業(yè)的勞動(dòng)用工指導和服務(wù),促進(jìn)企業(yè)保持正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序,依法依規處理農民工因疫情不能提供正常勞動(dòng)情況下勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題,切實(shí)維護勞動(dòng)者合法權益。

  3、加強技能培訓宣傳,開(kāi)展各類(lèi)線(xiàn)上培訓課程。各培訓機構開(kāi)展線(xiàn)上培訓考核宣傳,支持企業(yè)利用國家免費開(kāi)放以及企業(yè)內部線(xiàn)上資源開(kāi)展職工技能培訓,線(xiàn)上培訓時(shí)長(cháng)視為技術(shù)理論知識與綜合素質(zhì)理論知識的學(xué)習課時(shí),同時(shí)結合疫情結束后的線(xiàn)下實(shí)訓情況,按規定兌現培訓補貼。

  4、加強企業(yè)用工監測,掌握企業(yè)問(wèn)題需求。重點(diǎn)加強復工開(kāi)工企業(yè)和待復工開(kāi)工企業(yè)用工需求監測,深入了解疫情對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和用工影響,摸清企業(yè)用工需求,提供精準化人力資源服務(wù)。及時(shí)摸清摸準企業(yè)用工難題,落實(shí)有針對性解決措施。

  5、強化就業(yè)招聘服務(wù),多渠道滿(mǎn)足用工需求。根據企業(yè)用工需求,充分利用各種線(xiàn)上服務(wù)平臺,發(fā)動(dòng)鎮辦,深入村(居)發(fā)布企業(yè)用工需求信息,多渠道滿(mǎn)足企業(yè)復工開(kāi)工和勞動(dòng)者求職需要,鼓勵本地居民就近就地就業(yè),為企業(yè)平穩健康發(fā)展提供有力的人力資源支持。

  煙草疫情復工復產(chǎn)工作匯報2

  2022年,新冠肺炎疫情來(lái)勢洶洶,疫情就是命令,防控就是責任。面對疫情蔓延,xx公司高度重視疫情防控工作,積極組織、周密部署、迅速行動(dòng),通過(guò)全方位把控將疫情風(fēng)險降到最低,真誠用心守護員工身心健康,等待千帆過(guò)盡、春暖花開(kāi),期待全面復工平穩到來(lái)。

  即時(shí)響應行動(dòng),加強統籌部署

  在黨總支的領(lǐng)導下,xx公司快速響應,第一時(shí)間成立了以黨政一把手為組長(cháng)的疫情防控領(lǐng)導小組和以安全總監為組長(cháng)的工作小組,下設綜合管理部為工作組辦公室,負責疫情防控工作的信息收集上報、資源調配、防控措施落實(shí)、輿論宣傳等。公司總經(jīng)理、綜合管理部分管領(lǐng)導及相關(guān)人員初六前便返回xx,其他領(lǐng)導班子、工作小組成員也陸續提前返回部署落實(shí)防控工作。在公司黨總支、工作小組的統籌部署下,xx公司全面鋪排防控工作,迅速落實(shí)防控措施,做到準備充足、行動(dòng)有序、執行有力。

  年前,疫情初露端倪,xx公司及時(shí)察覺(jué)疫情風(fēng)險,未雨綢繆,提前鋪排防控工作,搶先一步購置大量防控物資,為疫情防控提供堅強基礎。年后復工前,xx公司通過(guò)員工健康日報、人員返程情況統計等措施,密切關(guān)注員工疫情期間的身體健康情況和市外員工返程安全,加強復工人員管控。做好辦公室、食堂、洗手間、車(chē)輛等區域的消毒清潔,保持干凈、良好的環(huán)境衛生,同時(shí),制定了疫情期間加強返崗員工行為管理和居家辦公行為管理規范,提醒防控注意事項,為公司全面復工做好充分準備。復工后,疫情防控進(jìn)入攻堅戰,xx公司堅持每日監督員工填報健康上報、統計疫情防控等情況,做好各個(gè)區域定時(shí)清潔消毒,發(fā)放口罩、洗手液等防疫物資,保障復工員工健康上班、平安回家。

  落實(shí)防控措施,織密防疫安全網(wǎng)

  防疫物資準備齊全。公司從年前開(kāi)始就通過(guò)多種渠道足量采購口罩、消毒液、洗手液、額溫槍等物資進(jìn)行儲備,并且購置了紫外線(xiàn)消毒燈,確保廚房、食堂等區域定時(shí)消毒殺菌。從細節入手,公司準備了一次性消毒片、復合抗菌液等進(jìn)行發(fā)放,在洗手區域放置免洗洗手液、觸控洗手機等,便利員工個(gè)人衛生清潔。同時(shí),為加強員工關(guān)懷,公司還特別采購了兒童口罩,發(fā)放給員工孩子使用,在疫情之下給員工家庭帶去一份溫暖。

  心理防疫提供妙招。除了日常防控之外,公司還關(guān)注到防疫期間員工心理健康問(wèn)題,不僅通過(guò)公眾號推文、宣傳欄等,為廣大員工制作了疫情期間的心理疏導指南、提供了心理健康自評和咨詢(xún)渠道。同時(shí),公司也熱切關(guān)心關(guān)注處于隔離區同事的身心健康狀況,給予他們鼓勵和幫助。

  安心保障補充到位。公司為每位在職員工及即將入職新員工購買(mǎi)了針對新冠肺炎的保險,為每個(gè)人的安全再加碼!通過(guò)仔細研究比對各項保險條款,抓出了這份員工安心保障的最大亮點(diǎn):保障范圍廣且核?,一旦被確診即有保障。此舉作為公司現行給員工購買(mǎi)的險種補充,為廣大員工接觸后顧之憂(yōu)。

  口罩合格用得放心。鑒于口罩購買(mǎi)渠道不統一,款式多樣,為確保員工使用口罩合格、防護有效,對采購的各種口罩都進(jìn)行檢驗,通過(guò)仔細觀(guān)察、暴力撕扯、測試是否漏水等方式,對口罩合格性進(jìn)行對比試驗,試驗結果均為合格。

  加強用餐管理管控。為防止人員聚集,疫情期間公司采取分餐制,提前1天做好用餐統計,餐品打包裝袋,由每個(gè)部門(mén)派人統一領(lǐng)取。除此之外,對廚房、食堂的環(huán)境、人員都進(jìn)行嚴格管控,按面積配備紫外線(xiàn)消毒燈,每天兩次定時(shí)照射消毒;配備體溫測量槍?zhuān)瑢笄诠ぷ魅藛T進(jìn)行每日晨檢;所有后勤工作人員工作時(shí)戴一次性橡膠手套、口罩等防護工具,手套口罩做到每餐一換。

  溫馨提醒宣傳給力。公司通過(guò)多渠道、全方位進(jìn)行廣泛宣傳,采取線(xiàn)上和線(xiàn)下相結合,在宣傳欄、廣告機、電視機均更新了有關(guān)疫情防控、心理疏導、人文關(guān)懷等內容,在洗手區域粘貼“六步洗手法”示意圖等標識;同時(shí),也通過(guò)公眾號推文發(fā)布了居家健康、返崗注意事項、心理指南等內容,從方方面面進(jìn)行溫馨提醒。

  “千里不辭行路遠,時(shí)光早晚到天涯!碑斍,疫情防控進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期,隨著(zhù)形勢越來(lái)越趨向緩和,相信勝利就在前方,全面復工復產(chǎn)即將到來(lái),但越是這個(gè)時(shí)候越不能放松警惕。立足疫情防控新形勢、新階段,公司將繼續落實(shí)各項防疫措施,嚴抓疫情防控工作不松懈,堅持一鼓作氣,打贏(yíng)這場(chǎng)生命安全守衛戰。同時(shí),疫情之下更要加強形勢判斷,緊緊抓住戰機,保持戰斗狀態(tài),及時(shí)調整“打法”,為公司全面復工復產(chǎn)后全力沖刺做好充分準備。

  煙草疫情復工復產(chǎn)工作匯報3

  因春節期間本工程暫停施工,現春節已過(guò),氣溫回升,項目部管理人員已經(jīng)全部到崗,工程各施工作業(yè)班組人員已基本到位,F已具備復工條件情況如下:

  1、現場(chǎng)管理人員及職工到位情況

  本工程項目管理人員共有10人,截止20xx年2月20日,項目部管理人員已全部到崗。

  2、安全教育、制度檢查情況

  經(jīng)檢查,安全檢查制度已經(jīng)建立,各安全臺賬集全。各項應急預案完整,各項操作規程情況良好,各機械設備、臨時(shí)用電、消防設備的檢查記錄齊全。各工序、機械作業(yè)所涉及的特種作業(yè)人員均持證上崗,并按規定進(jìn)行了報驗。

  我項目部已于3月 日對職工進(jìn)行了春節后復工安全教育及安全技術(shù)交底,與各班組長(cháng)簽定了安全責任書(shū)。節后新進(jìn)特種作業(yè)人員的統計工作已基本結束,正在進(jìn)行特種作業(yè)人員報審程序。

  3、安全生產(chǎn)情況

  項目部對現場(chǎng)及辦公場(chǎng)所安全生產(chǎn)進(jìn)行了檢查,情況良好。項目部對在春節前拆除的部分臨時(shí)用電線(xiàn)路重新架設,,對三級配電箱、二級漏電保護開(kāi)關(guān)進(jìn)行檢查,對部分亂拉亂接進(jìn)行拆除,現場(chǎng)臨時(shí)用電已基本符合規范要求。洞口、臨邊防護到位。腳手架已隨施工進(jìn)度搭設到位。

  4、現場(chǎng)文明施工情況

  項目部組建文明施工班組,負責現場(chǎng)圍護、每日清潔及破損圍擋的修復和更換工作。

  5、施工機具設備運行情況

  目前施工現場(chǎng)的機械設備已全部調試合格。

  經(jīng)過(guò)檢查整治,我項目部已經(jīng)做好春節后復工的準備工作,已具備復工條件,計劃于xxxx年3月6日開(kāi)工。

  煙草疫情復工復產(chǎn)工作匯報4

  為了保障經(jīng)濟行穩致遠,很多地區按下了“復工鍵”,在科學(xué)防控的基礎上開(kāi)始著(zhù)手經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展各項事宜!皶和fI”下的經(jīng)濟需要一劑猛藥催醒,防疫物資和國計民生需要源頭保障。但企業(yè)復工復產(chǎn)是對社會(huì )治理能力和服務(wù)型政府成色的一次“大考”,不是“任務(wù)指標”,不靠“一哄而上”,不能“隨波逐流”。復工復產(chǎn)只有做到“攻守合一”,才能實(shí)現防疫復工兩手抓、兩手硬,在“大考”面前不偏科。

  攻決勝信心,守抗“疫”恒心。

  今年是第一個(gè)一百年目標和脫貧攻堅的決勝之年,要完成既定任務(wù),有序復工復產(chǎn)是關(guān)鍵。要統一思想認識,不以防控為借口“冰封”復工進(jìn)度,搞復產(chǎn)“一刀切”,面對壓力,要做迎難而上的主動(dòng)者、科學(xué)復工的先行者。但疫情進(jìn)入膠著(zhù)期,鼓勵科學(xué)復工并不等于解除警報,切不可因大意懈怠而前功盡棄,要持之以恒、守住初心,以更嚴的要求、更實(shí)的措施防控疫情,以更大的力度、更快的落實(shí)統籌發(fā)展。

  攻要素暢通,守風(fēng)險流入。

  企業(yè)復工復產(chǎn)不是孤軍奮戰的“獨角戲”,要保障好人車(chē)物、供產(chǎn)銷(xiāo),從精簡(jiǎn)手續、暢通交通、放寬準入等各方面著(zhù)手,在科學(xué)防疫的基礎上,破除復工復產(chǎn)“中梗阻”,保障社會(huì )生產(chǎn)各要素暢通而行、高效流動(dòng)。但是恢復生產(chǎn)并不等于“一放到底”,而是要嚴陣以待,細化措施,把緊要素流通過(guò)程中的每一道關(guān)口。目前,一些地方也推出了“包機返工”“包車(chē)接送”等復工“硬核”服務(wù),甚至“搶人大戰”都一觸即發(fā)。但是搶抓發(fā)展先機并不是“一哄而上”,而是要在做好復工人員審查、企業(yè)內部管理、物流風(fēng)險規避的基礎上,用科學(xué)手段推動(dòng)社會(huì )回歸正常運轉。

  攻機制協(xié)同性,守施策針對性。

  科學(xué)復工復產(chǎn),需要堅持統籌兼顧,用好“一盤(pán)棋”思維。雖然各地都陸續出臺了支持企業(yè)復工復產(chǎn)的相關(guān)要求,但是還是存在部分地區或村民組織視野過(guò)窄、站位不高、用力過(guò)猛的問(wèn)題,復工政策不協(xié)同導致產(chǎn)業(yè)鏈缺位的問(wèn)題。企業(yè)復工復產(chǎn)是系統性工程,需要各條線(xiàn)、各地區、各企業(yè)協(xié)同配合、強力支撐,不僅在抗擊疫情時(shí)聯(lián)防聯(lián)控,還要在恢復生產(chǎn)中聯(lián)享聯(lián)動(dòng),形成協(xié)同互通的機制保障。但同時(shí),疫情有緩急,地區有差異,在追求協(xié)同機制的同時(shí),也要注重因地因時(shí)、分類(lèi)指導,拿出繡花功夫,做好調研功課,有針對性地制定一攬子應對舉措,在重點(diǎn)地區守好基本面、攻好關(guān)鍵點(diǎn),確保在戰勝疫情的基礎上服務(wù)好發(fā)展全局。

  防疫和發(fā)展,雖說(shuō)兩手都是責任,但絕不處在勢如水火的對立面,要謹防“一刀切”,但切勿“放到底”。全體黨員干部要充分認識兩者之間的辯證關(guān)系,只有做到用科學(xué)的方法、更高的標準、更嚴的措施,在“攻守合一”中以產(chǎn)促防、以防穩產(chǎn),才能真正彰顯黨員干部迎難而上、臨陣不亂的勇氣與擔當。

  煙草疫情復工復產(chǎn)工作匯報5

  當前,正值疫情防控、春耕生產(chǎn)的關(guān)鍵時(shí)期,xx鄉鎮不斷強化思想認識,認真統籌推進(jìn)疫情防控和復工復產(chǎn)工作落實(shí),充分發(fā)揮黨組織的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用,做到疫情防控和復工復產(chǎn)兩手抓、兩不誤。

  一、注重資源整合有力推進(jìn)。

  為減少疫情對經(jīng)濟發(fā)展的影響,xx鄉鎮整合脫貧攻堅和疫情防控力量,發(fā)動(dòng)駐村工作隊7支,盡銳出戰,積極入戶(hù)開(kāi)展疫情防控宣傳,發(fā)動(dòng)和引導群眾有序開(kāi)展春耕生產(chǎn)工作,分散干活,戴好口罩,減少聚集,確保每家每戶(hù)基本春耕活動(dòng)有序完成;同時(shí)為將時(shí)間追回來(lái),將疫情造成的經(jīng)濟損失追回來(lái),各力量下到村集體產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)當中去,到大棚中幫忙采摘年前的蔬菜,將休棚的雜草清除干凈,幫助技術(shù)人員給泥土鋪上薄膜。今年,桂花村決定在大棚里栽種西瓜,3月5日雷鋒日,桂花村駐村工作隊就與城管局黨組織在桂花村大棚內進(jìn)行了一場(chǎng)精品西瓜種植的“聯(lián)誼”活動(dòng),通過(guò)在田間地頭的農事親身體驗,讓雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)日更具有意義,有了精銳力量的加入,西瓜苗很快就整齊的躺在了泥土里,一眼望去,全是希望。

  二、發(fā)揮黨員垂范有序推進(jìn)。

  結合復工復產(chǎn)實(shí)際,建立黨員先鋒隊16支,先鋒隊嚴格落實(shí)好個(gè)人防護,,積極推動(dòng)企業(yè)復工復產(chǎn),遇事在前,以身作則做好表率。為積極推動(dòng)規模以上企業(yè)能夠順利開(kāi)工復產(chǎn),付智穎積極主動(dòng)到企業(yè)外省返鄉務(wù)工技術(shù)人員建立體溫監測臺賬,并每天和專(zhuān)班人員到企業(yè)對外來(lái)工人進(jìn)行體溫測量,仔細詢(xún)問(wèn)他們的身體狀況,專(zhuān)門(mén)負責做好企業(yè)外來(lái)技術(shù)工人的管控工作;為做好村級產(chǎn)業(yè)有序發(fā)展,各村實(shí)行黨員分片包保,圍繞復工復產(chǎn)疫情防控的要求,沖鋒在一線(xiàn),干在實(shí)處,在興隆村六田坪大棚里,各黨員從旁協(xié)助,宣傳復工防疫要點(diǎn),協(xié)助技術(shù)人員做好辣椒育苗工作,讓辣椒苗盡快在泥土里生長(cháng),推動(dòng)了各企業(yè)有效復工復產(chǎn),為奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展目標雙勝利打下了堅實(shí)的基礎。

  三、強化制度建設全力保障。

  為切實(shí)保障疫情防控期間復工復產(chǎn)順利進(jìn)行,xx鄉鎮強化組織保障,制定下發(fā)了《xx鄉鎮統籌推進(jìn)農村疫情防控、脫貧攻堅和農業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作方案的通知》、《關(guān)于成立xx鄉鎮企業(yè)項目復工復產(chǎn)工作領(lǐng)導小組的通知》、《xx鄉鎮關(guān)于成立企業(yè)復工復產(chǎn)工作專(zhuān)班的.通知》等文件,進(jìn)一步給企業(yè)復工復產(chǎn)吃下“定心丸”;同時(shí)每日報告制度依然繼續,各企業(yè)對新返工人員需要對其運動(dòng)軌跡和體征進(jìn)行登記測量,外省返回務(wù)工人員需集中觀(guān)察14天后才能正式上崗就業(yè)。

  截止目前,xx鄉鎮各村大棚蔬菜已全部“動(dòng)土”完成種植,主要以辣椒、絲瓜、黃瓜、西瓜為主,3家規模以上企業(yè)已復工復產(chǎn)。

  煙草疫情復工復產(chǎn)工作匯報6

  為深入貫徹關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的系列重要指示批示精神和黨中央、國務(wù)院決策部署,按照市委、市政府關(guān)于做好疫情防控和市場(chǎng)保供工作等有關(guān)要求,全力保障疫情防控物資供應和經(jīng)濟社會(huì )安全平穩運行,切實(shí)保障企業(yè)員工生命安全和身體健康,各區縣和園區要結合疫情防控情況,指導企業(yè)分類(lèi)分批有序復工,現將有關(guān)事宜匯報如下:

  一、切實(shí)落實(shí)工作職責

  當前,疫情防控正處于關(guān)鍵期,要嚴格落實(shí)市委、市政府疫情防控工作部署,一手抓疫情防控,特別是遏制疫情擴散,一手抓企業(yè)復產(chǎn)復工,堅持兩手抓、兩手硬。

  各區縣和園區切實(shí)要落實(shí)落細屬地責任,主動(dòng)作為,指導和幫助企業(yè)做好疫情防控工作,建立嚴格的疫情防控責任制,預先設置集中隔離場(chǎng)所,為無(wú)條件獨立設立隔離場(chǎng)所的企業(yè)提供保障;指定專(zhuān)人深入了解企業(yè)生產(chǎn)運營(yíng)情況,幫助解決實(shí)際困難;加強對企業(yè)疫情防控和復產(chǎn)復工主體責任落實(shí)的督查督辦。

  市級行業(yè)主管部門(mén)要落實(shí)落細屬事責任,及時(shí)兌現落實(shí)市政府對復工復產(chǎn)企業(yè)的各項政策措施;特別是衛生健康部門(mén)要指導、協(xié)助屬地區縣加強對復工復產(chǎn)企業(yè)疫情防控工作的指導和督促檢查。

  企業(yè)(包括工業(yè)企業(yè)、建筑企業(yè)、服務(wù)企業(yè)、農業(yè)企業(yè)等)要認真履行疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的主體責任,嚴格落實(shí)疫情防控各項措施,嚴防疫情發(fā)生,確保員工安心復工,確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有序正常進(jìn)行。

  二、分類(lèi)分批組織企業(yè)有序復產(chǎn)復工

  根據全市疫情防控情況,企業(yè)在各區縣、園區的指導下,在落實(shí)好各項疫情防控措施的.前提下,分類(lèi)分批有序復產(chǎn)復工:

  疫情防控急需的醫療物資生產(chǎn)企業(yè),保障群眾正常生活所需的企業(yè),以及維護城市正常運行所需的企業(yè)(包括煤、電、油、氣、運、訊等)要繼續擴大產(chǎn)能、挖掘潛能、滿(mǎn)負荷生產(chǎn),努力提高醫療生活物資和城鄉運行保障服務(wù)能力。

  重大工程項目建設施工及其他涉及疫情防控、城鄉運行、能源供應、交通物流、醫療物資和生活必須品生產(chǎn)相關(guān)企業(yè),公共服務(wù)窗口單位等,要在落實(shí)疫情防控措施的前提下抓緊開(kāi)工開(kāi)業(yè)。

  其他一般企業(yè)在2022年2月9日24時(shí)后分類(lèi)分批有序復產(chǎn)復工。各區縣政府和園區根據企業(yè)疫情防控到位情況,按照城市運行和發(fā)展的輕重緩急,組織企業(yè)分批有序復工,并實(shí)行報備制度;疫情防控不到位的企業(yè)不得復工;復工的企業(yè),可采取安排重要崗位人員返崗開(kāi)展復工準備,本地員工先到位等分批復工的靈活措施。

  三、企業(yè)復產(chǎn)復工實(shí)行報備制度

  企業(yè)復產(chǎn)復工前必須提交復產(chǎn)復工報備表、疫情防控承諾書(shū),園區內企業(yè)向園區報備,其他企業(yè)向所屬鄉鎮(街道)報備,個(gè)體工商戶(hù)等向所在村(社區)報備,行業(yè)有其他規定的從其規定。企業(yè)要向復產(chǎn)復工員工作出安全承諾,企業(yè)所在園區、鄉鎮(街道)要加強對企業(yè)疫情防控措施、方案落實(shí)情況的督促、檢查和指導,嚴防因人員聚集而造成新的病毒感染和擴散。

  四、切實(shí)抓好疫情防控責任落實(shí)

  (一)嚴格落實(shí)企業(yè)疫情防控主體責任。

  復產(chǎn)復工企業(yè)要嚴格執行“五必須”防控承諾:一是必須成立由主要負責人牽頭的疫情防控領(lǐng)導小組,組成專(zhuān)班負責疫情防控工作,制訂本企業(yè)疫情防控工作方案和應急預案;二是必須嚴密落實(shí)各項防疫措施,逐級落實(shí)疫情防控責任人,自覺(jué)承擔本企業(yè)防控責任和經(jīng)費支出;三是必須承諾疫期不新招收不符合防控要求的重點(diǎn)區域人員及其密切接觸者;四是必須嚴格落實(shí)市外返工人員不少于14天的隔離醫學(xué)觀(guān)察措施;五是必須按照《企業(yè)職工疫情防控操作手冊》要求,嚴格執行到位。

  (二)務(wù)必及時(shí)排查員工、加強防護。

  企業(yè)要提前排查每一名員工的來(lái)源地和14天內活動(dòng)軌跡,優(yōu)先安排本地員工返崗。對目前仍在湖北境內的員工勸留在當地,暫不返回。對近14天有湖北旅居史、有與湖北旅居人員和確診病例密切接觸史的員工,要嚴格按規定落實(shí)居家或在居住地隔離醫學(xué)觀(guān)察等措施;懷孕婦女、有慢性基礎疾病,以及超齡(60歲及以上)的員工不安排返崗。對其他地區返渝員工,確因生產(chǎn)需要返崗的,在體溫檢測正常、無(wú)密切接觸史的情況下,可按照“廠(chǎng)區內上班,14天內不得離開(kāi)廠(chǎng)區、宿舍或指定區域”的方式返崗,同時(shí)做好每日健康監測和登記,發(fā)現異常情況立即報告屬地政府并按疫情防控相關(guān)規定處理。

  (三)務(wù)必做好復產(chǎn)復工的防疫準備工作。

  企業(yè)要準備紅外體溫探測儀、消毒液、口罩等疫情防控物資,落實(shí)隔離場(chǎng)所,保障房屋通風(fēng),定時(shí)做好辦公場(chǎng)區、食堂、車(chē)輛全面消毒、衛生保潔。要保障職工有穩定的居住場(chǎng)地,設置臨時(shí)隔離場(chǎng)所;不具備設置隔離場(chǎng)所條件的企業(yè),要按照區縣和園區統一安排,確定具體的隔離觀(guān)察地點(diǎn)并向所在園區和鄉鎮(街道)報備。

  (四)務(wù)必完善管理制度、嚴防死守。

  企業(yè)要對全部員工進(jìn)行返崗前的疫情防控知識培訓,建立體溫檢測制度和生病報告制度,每天早晚檢測上下班人員體溫,一旦發(fā)現發(fā)熱、咳嗽等異常情況,立即報告、及時(shí)處置。企業(yè)實(shí)行封閉式管理,確保工作場(chǎng)景安全;食堂推行分時(shí)分餐制;盡量減少會(huì )議,不召開(kāi)聚集性的大會(huì );合理安排工作崗位,保持人員距離,減少人員聚集。

  五、切實(shí)做好生產(chǎn)生活保障

  各區縣政府和園區要主動(dòng)幫助企業(yè)解決好員工居住、通勤交通、物流、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等方面遇到的問(wèn)題,為職工在交通、住宿、用餐等方面提供便利化舉措,集體宿舍要降低居住密度;有交通車(chē)的企業(yè),嚴格落實(shí)交通工具防疫措施,定期消毒通風(fēng)、配備專(zhuān)業(yè)測溫人員,降低乘車(chē)人員密度,降低感染風(fēng)險。公租房管理部門(mén)要配合企業(yè)復工,保障企業(yè)員工入住需求;企業(yè)要加強入住員工的防疫管理。區縣政府要強化對煤、電、油、氣、運等生產(chǎn)要素供需狀況的動(dòng)態(tài)監測,對轄區生產(chǎn)供應企業(yè)逐一走訪(fǎng)、逐一對接,密切關(guān)注疫情防控期間各類(lèi)能源要素的生產(chǎn)、運行、儲備變化情況,加強預測預警,精準調度,督查防疫工作落實(shí)落細。

  各區縣、開(kāi)發(fā)區、市級部門(mén)、有關(guān)單位和企業(yè)要嚴格落實(shí)本通知要求,牢固樹(shù)立以人民為中心的發(fā)展思想,切實(shí)做到疫情防控與安全生產(chǎn)同部署、同落實(shí),共同為打贏(yíng)疫情防控阻擊戰貢獻力量。對不擔當、不作為,推諉扯皮,工作落實(shí)不力,導致發(fā)生疫情或疫情擴散的,要嚴肅追責問(wèn)責。

  各區縣政府、開(kāi)發(fā)區管委會(huì )每天向市疫情防控工作領(lǐng)導小組綜合辦公室上報企業(yè)復產(chǎn)復工情況。

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