設計工作實(shí)習總結

　　總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料，它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用，為此我們要做好回顧，寫(xiě)好總結。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，以下是小編精心整理的設計工作實(shí)習總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

設計工作實(shí)習總結1

　　實(shí)習目的：

　　社會(huì )實(shí)踐，熟練專(zhuān)業(yè)技能，藝術(shù)設計機構，其、日�；顒�(dòng)、整體狀態(tài)。并從中認識到藝術(shù)設計活動(dòng)與人力、資金、社會(huì )的關(guān)系。

　　實(shí)習：

　　20xx年3月6日——4月6日

　　實(shí)習地點(diǎn)：新鄉××有限公司

　　實(shí)習內容：

　　20xx年3月6日，我應聘到新鄉××有限公司了為期月的實(shí)習活動(dòng)，學(xué)習。任職平面設計師，在新鄉，新鄉××有限公司屬于典型本土小公司：小規模、少。其公司主要有賣(mài)場(chǎng)設計、噴繪廣告設計和墻體廣告、cis策劃導入等幾組成。

　　從我公司至離開(kāi)，公司員工穩定在10人左右，服務(wù)的廣告客戶(hù)不超過(guò)10個(gè)，穩定的長(cháng)期客戶(hù)也5.6家，還包括未知客戶(hù)群。固然如此，據我所知公司效益，穩步上升時(shí)期。公司內部設置大約也和同級公司相似：老板即公司總經(jīng)理，整個(gè)公司的統籌與管理；下設部、制作部、設計部、安裝部等。公司規模不大，內部員工可以靈活的交叉運作，我也得以了數個(gè)客戶(hù)的文案、創(chuàng )意、客服等的開(kāi)發(fā)和交流，難得的學(xué)習和鍛煉的機會(huì )。是我的實(shí)習日記的主要客戶(hù)的設計項目的工作狀況。

　　天走進(jìn)公司的時(shí)候，與經(jīng)理了簡(jiǎn)單的面談之后，并給我留下過(guò)多的任務(wù)，先讓我熟悉一下環(huán)境，了一下公司的狀況，包括其規模、人員分工等。然后讓我對新飛智鑫人力資源公司宣傳冊的設計，設計的過(guò)程中正好測驗一下我的能力。

　　很幸運，一進(jìn)公司便能的設計項目之中，正好鍛煉一下。于是，我學(xué)以致用，很快在一天之內了三個(gè)方案，設計主任看后滿(mǎn)意，便可以放心的將的設計任務(wù)交給我。經(jīng)驗，我在開(kāi)始的時(shí)候，主要瑣碎的設計任務(wù)。還真正地到完整的活動(dòng)策劃之中。兩天的磨合，有哪些缺點(diǎn)和，便知道得一清二楚，在時(shí)候鍛煉的機會(huì )少，在軟件操作上純熟。而且客戶(hù)的要求并立即反應。

　　前兩天的工作實(shí)踐，的了公司的設計流程。是客戶(hù)要求，然后設計主任客戶(hù)的需求程度，每位設計師的設計特點(diǎn)，的.分配任務(wù)，盡量出每位設計師的優(yōu)點(diǎn)，讓設計盡量讓客戶(hù)滿(mǎn)意。而客戶(hù)會(huì )盯著(zhù)設計師把設計任務(wù)做完，往往上是客戶(hù)的意愿來(lái)，設計師們最不喜歡的這類(lèi)的客戶(hù)，很容易設計創(chuàng )意與創(chuàng )新，大的客戶(hù)不設計的，更多地追求設計時(shí)效性，明艷、鮮亮的色調是客戶(hù)的首選，會(huì )吸引消費者的眼球。而基調把握不好，就會(huì )設計的庸俗化。

　　了幾天瑣碎的設計任務(wù)的鍛煉，使我學(xué)到許多在課本中無(wú)法涉及的內容。工作與客戶(hù)直接接觸，工作的目的要讓客戶(hù)滿(mǎn)意，當然在創(chuàng )意的，還要兼顧它場(chǎng)上的時(shí)效性。并說(shuō)，有創(chuàng )意的設計就市場(chǎng)的競爭，這就涉及到設計的營(yíng)銷(xiāo)與管理的性。如何讓設計預期的市場(chǎng)效應，就要對所涉及到的市場(chǎng)剖析性分析，找到最恰當的消費群，市場(chǎng)定位，然后項目的核心，一切設計都著(zhù)核心概念展開(kāi)，才能使策劃項目不偏離市場(chǎng)。

　　實(shí)習總結：

　　實(shí)習的有限，我在新鄉××有限公司實(shí)習的期間就遇到了新飛智鑫人力資源宣傳冊設計完整的策劃案例。這次的實(shí)習，我認識到了在書(shū)本上或老師講課中忽略了的或有些疑惑的地方，從觀(guān)察和同事之間中了更多的寶貴的經(jīng)驗。設計團隊優(yōu)秀，要看它對設計的管理與分配，將最合適的人安排在最合適的位置，才能出每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)；團隊精神非常，優(yōu)秀的設計團隊并要每個(gè)人都非常的優(yōu)秀，很容易之間的意見(jiàn)分歧。在大的策劃項目的時(shí)候，設計師之間要經(jīng)常溝通、交流，在的探討中問(wèn)題、解決問(wèn)題。在商討的過(guò)程中很容易就能碰出新的閃光點(diǎn)，使策劃項目的完備。

設計工作實(shí)習總結2

　　一、得機

　　20xx年9月23日，威立雅水處理技術(shù)有限公司人力資源經(jīng)理宋經(jīng)理主動(dòng)聯(lián)系陸老師，表示有意在我院招聘實(shí)習生，并繼去年之后再次在我院召開(kāi)宣講會(huì )。

　　感：本次與企業(yè)的交流活動(dòng)又是一次我們被動(dòng)的去接受機會(huì )，而非主動(dòng)的去獲得機會(huì )。當然，能得到這樣的機會(huì )，也是威立雅對同濟大學(xué)環(huán)境學(xué)院以及上一屆實(shí)踐部與之成功合作活動(dòng)的認可。

　　二、聯(lián)系

　　因為9月23日新一屆研會(huì )尚未成立，當天下午，我個(gè)人代表實(shí)踐部按照陸老師指示，通過(guò)email與宋經(jīng)理進(jìn)行溝通。

　　兩天后，接到宋經(jīng)理電話(huà)，此次電話(huà)明確的內容有：

　�。�1）幫助威立雅推薦三名設計助理實(shí)習生候選人進(jìn)行二面。具體的要求、待遇、工作地點(diǎn)等方面進(jìn)行了明確。

　�。�2）她有意在我院召開(kāi)宣講會(huì )，但要與法方溝通，具體時(shí)間未定，說(shuō)等10月20幾號這次設計助理實(shí)習生招聘結束之后，或許可以確定下來(lái)，屆時(shí)再談。

　�。�3）宋經(jīng)理留下了她的.聯(lián)系電話(huà)和工作地點(diǎn)。

　　三、宣傳

　　研究生：主要面向研三兼顧研二同學(xué)。主要宣傳方式是：

　�。�1）聯(lián)系研三研二各班班長(cháng)，通過(guò)班長(cháng)飛信告知每位同學(xué)。

　�。�2）qq宣傳，將根據威立雅要求編寫(xiě)的設計助理實(shí)習崗位宣傳單上傳至各班qq群共享。

　　本科生：主要面向大四同學(xué)。有楊碩負責聯(lián)系崔老師，并有崔老師安排。

　　研究生宣傳工作自“十一”陸續在各班開(kāi)展。本科生宣傳，鑒于假期，“十一”開(kāi)始。至10月18日共收到簡(jiǎn)歷20多封。

　　宣傳工作總結：

　　從收到簡(jiǎn)歷數來(lái)看，宣傳做的還算比較到位的。這個(gè)環(huán)節的不足有：

　�。�1）宣傳單中寫(xiě)道收簡(jiǎn)歷截止日期為10月18日，并于18日進(jìn)行了面試，時(shí)間過(guò)于擁擠，應把截止日期往前提2天，方便部員為面試做好準備。

　�。�2）本科生簡(jiǎn)歷中環(huán)境工程人數很少，而威立雅更傾向于選擇本科環(huán)境工程的女生，因此這一點(diǎn)的宣傳是有一些問(wèn)題的。原因可能出在，宣傳之初考慮到當時(shí)情況，擔心報名人數不足，而并沒(méi)有強調環(huán)境工程這一點(diǎn)。由于楊碩同學(xué)靠自己關(guān)系的推薦，問(wèn)題得到了一些彌補。

　　四、面試

　　由于收到簡(jiǎn)歷較多，單從簡(jiǎn)歷看，不能決定結果，且威立雅給的要求中提到實(shí)習生要有一定的溝通協(xié)調能力，因此經(jīng)部員商討，決定首先進(jìn)行一輪面試。

　　面試官：楊碩、桂學(xué)明、黃慧、李俊鵬、嚴瀟楠、魏振；面試時(shí)間地點(diǎn)：10月18日2；00明鏡樓1

　　面試問(wèn)題：英文自我介紹+個(gè)人時(shí)間、對該份工作的認識和態(tài)度、現場(chǎng)表現等

　　面試人數：最終有10幾人參與面試，主要是本科生。面試之前跟部分研究生有過(guò)溝通，她們因時(shí)間及威立雅更傾向于本科生等原因未參與面試。

　　最終通過(guò)面試+簡(jiǎn)歷+設計助理工作性質(zhì)+威立雅要求綜合考慮選擇了三名本科生，并將三人推薦到宋經(jīng)理處，她表示擇日將進(jìn)行二面。

　　注：19日將三人簡(jiǎn)歷發(fā)給宋經(jīng)理，20日經(jīng)宋經(jīng)理要求將三人專(zhuān)業(yè)課成績(jì)單發(fā)給她。至今日二面時(shí)間及地點(diǎn)仍未定下來(lái)，原因是她們那邊一直很忙，有人出差，但二面肯定是要的。

　　五、后續

　�。�1）經(jīng)溝通了解到，威立雅方面因為有一名負責人在法國做一個(gè)項目可能到明年三月份才能回來(lái)，因此宣講會(huì )估計要到明年三月份之后才能進(jìn)行。之前再爭取吧。11月17日她們在財大有個(gè)招聘會(huì )。

　�。�2）待二面結束后，與被選擇的設計助理實(shí)習生繼續保持聯(lián)系，方便與威立雅溝通。

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