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新媒體個(gè)人工作計劃

時(shí)間:2022-09-19 17:12:16 工作計劃 我要投稿

新媒體個(gè)人工作計劃

  時(shí)光在流逝,從不停歇,我們的工作又邁入新的階段,此時(shí)此刻需要為接下來(lái)的工作做一個(gè)詳細的計劃了。計劃怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的新媒體個(gè)人工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

新媒體個(gè)人工作計劃

新媒體個(gè)人工作計劃1

  一、建立新媒體運營(yíng)平臺

  新媒體網(wǎng)絡(luò )平臺的歸納:

  騰訊QQ、微信、微博、博客、慧聰網(wǎng)、商機網(wǎng)、等各個(gè)新媒體。做新媒體當然主要是做微博微信這塊、微博和微信配合使用增加推廣轉換率、揚長(cháng)避短優(yōu)化用戶(hù)體驗在用戶(hù)心里確定位置塑造品牌形象、騰訊微博可以綁定微信公眾平臺。

  申請注冊新浪、騰訊微博企業(yè)官網(wǎng)賬號

  注冊微信公眾賬號1個(gè):名字要好聽(tīng)、容易被搜到、容易吸引人。

  提高微信公眾號的訪(fǎng)問(wèn)量和關(guān)注度首先要做的就是微信發(fā)布的文章要吸引人,這是最重要的地方,內容決定提高關(guān)注度和粉絲的。搜集粉絲反饋意見(jiàn)、時(shí)不時(shí)搞一點(diǎn)趣味測試流動(dòng)、搞有獎問(wèn)答流動(dòng)。

  二、新媒體平臺的維護

  1、QQ、微信、朋友圈

  定期更新日志保持與客戶(hù)互動(dòng)、發(fā)布的日志可以是公司的產(chǎn)品介紹、市場(chǎng)規模、新廠(chǎng)建設。

  2、微博:發(fā)布一些品牌動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品動(dòng)態(tài)、企業(yè)高管觀(guān)點(diǎn)、風(fēng)趣幽默的段子、與消費者互動(dòng)、產(chǎn)品市場(chǎng)競爭情況等。每個(gè)月發(fā)布10條—15條。

  三、新媒體的宣傳與推廣

  1、充分利用本地資源在網(wǎng)絡(luò )的基礎上面通過(guò)報紙、雜志、電視等媒體進(jìn)行宣傳

  2、利用網(wǎng)絡(luò )推廣

 。1)搜集本行業(yè)及競爭對手的相關(guān)資料予以保持等備用。

 。2)百度注冊貼吧、百度知道、百度百科

 。3)申請好一些權重高的論壇、社交網(wǎng)、花瓣網(wǎng)等等。

新媒體個(gè)人工作計劃2

  一、工作概要

  本學(xué)期新聞部的工作重點(diǎn)是加強團隊制度建設,建立考核制度,讓工作安排,績(jì)效測評有章可循,同時(shí)提高新聞和文章采稿量,積極協(xié)助學(xué)生會(huì )其他部門(mén),鑒于新聞部自身的特點(diǎn),本學(xué)期進(jìn)行一些團隊內部活的建設,以加強團隊內部交流,同時(shí)新聞部計劃舉辦一次面向全院學(xué)生的活動(dòng)。

  二、制度建設

  新聞部近期將制定一系列關(guān)于考核成員工作績(jì)效的制度,大體計劃如下:

  1、新聞部部長(cháng)負責統籌整個(gè)部門(mén)的工作安排,及時(shí)和學(xué)生會(huì )其他各部門(mén)溝通協(xié)作。

  2、每個(gè)成員的基礎分是60分,按照平時(shí)工作量和工作積極性予以評判

  獎勵制度:

  1)每發(fā)布一新媒體部個(gè)人工作計劃新聞通訊加5分,同一新媒體部個(gè)人工作計劃新聞在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分;

  2)大型活動(dòng)報道一新媒體部個(gè)人工作計劃加10分,同一新媒體部個(gè)人工作計劃新聞在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分;

  3)每做一張海報,海報制作成員加5分;

  4)每發(fā)表一新媒體部個(gè)人工作計劃文章加5分,同一新媒體部個(gè)人工作計劃文章在多個(gè)校園媒體上發(fā)表可累積加分;

  5)每跟隨學(xué)生會(huì )其他部門(mén)執行拍攝任務(wù)一次加5分;

  6)以小組或個(gè)人名義策劃新聞部?jì)炔炕顒?dòng)的主要負責人加15分,其余個(gè)小組成員加10分。

  懲罰制度:

  1)在每?jì)芍艿睦龝?huì )上,一新媒體部個(gè)人工作計劃稿件沒(méi)發(fā)表的成員,按照兩周內最低發(fā)稿量減去相應的分數;

  2)安排任務(wù)無(wú)故推諉的成員基礎一次減10分;

  3)無(wú)故推遲安排任務(wù)的上交或是稿件上交的成員一次減5分;

  4)例會(huì )遲到5分鐘以上10分鐘一下的減5分,遲到10分鐘以上的`減10分,例會(huì )無(wú)故缺席者一次減15分;

  5)團隊活動(dòng)無(wú)故缺席者一次減15分

  注:連續三次例會(huì )評估低于60分基礎分的將考慮是否將其退出新聞部,每學(xué)期綜合評估考核前三名將獲得“工商管理學(xué)院分團委學(xué)生會(huì )優(yōu)秀新聞部成員”證書(shū)

  3、新聞部副部長(cháng)做好每?jì)芍艿睦龝?huì )開(kāi)展工作,注意督導成員的工作進(jìn)程,公平對待新聞部成員的績(jì)效考核,進(jìn)行定期新聞部成員的工作匯總,期末負責綜合考核新聞部成員工作,對表現優(yōu)秀者進(jìn)行適當的獎勵。

  三、工作安排

  1、提高新聞采稿量,提高新聞質(zhì)量,除了激勵懲罰制度建設外,積極和其他新聞組織聯(lián)系,可舉行一些學(xué)習交流會(huì )。

  2、積極配合各部門(mén)的工作安排,對學(xué)院相關(guān)活動(dòng)等進(jìn)行及時(shí)的報道

  3、完善團隊建設,提高成員工作積極性和工作效率

  4、舉辦新聞部?jì)炔康某蓡T活動(dòng),加強內部交流,提高團隊意識

  5、舉辦院內的一次活動(dòng)(正在設想籌劃中),充分鍛煉新聞部成員的活動(dòng)策劃實(shí)踐能力,活動(dòng)的指導監督有部長(cháng)和副部長(cháng)全程負責。

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