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護士?jì)?yōu)秀個(gè)人工作計劃

時(shí)間:2022-08-15 19:58:07 工作計劃 我要投稿

護士?jì)?yōu)秀個(gè)人工作計劃2022年

  日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,很快就要開(kāi)展新的工作了,此時(shí)此刻需要制定一個(gè)詳細的計劃了。相信許多人會(huì )覺(jué)得計劃很難寫(xiě)?下面是小編幫大家整理的護士?jì)?yōu)秀個(gè)人工作計劃2022年,僅供參考,歡迎大家閱讀。

護士?jì)?yōu)秀個(gè)人工作計劃2022年

護士?jì)?yōu)秀個(gè)人工作計劃2022年1

  一、加強護士在職教育,提高護理人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)

  1、強化相關(guān)知識的學(xué)習掌握,定期組織護士授課,實(shí)行輪流主講,進(jìn)行規章制度及專(zhuān)業(yè)的培訓。如遇特殊疑難情況,可通過(guò)請醫生授課等形式更新知識和技能;ハ鄬W(xué)習促進(jìn),并作記錄。

  2、重點(diǎn)加強對護士的考核,強化學(xué)習意識,護理部計劃以強化“三基”護理知識及專(zhuān)科技能訓練為主,由高年資的護士輪流出題,增加考核力度,講究實(shí)效,不流于形式,進(jìn)行排名次,成績(jì)納入個(gè)人檔案,作為個(gè)人考評的客觀(guān)依據,相互競爭,直至達標。

  3、做好聘用護士的輪轉工作,使年輕護理人員理論與實(shí)踐相結合,掌握多學(xué)科知識和能力。

  4、隨著(zhù)護理水平與醫療技術(shù)發(fā)展不平衡的現狀,有計劃的選送部分護士外出學(xué)習,提高護理人員的素質(zhì),優(yōu)化護理隊伍。不斷的更新護理知識。

  二、護理安全是護理管理的重點(diǎn),安全工作長(cháng)抓不懈

  1、護理人員的環(huán)節監控:對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理,做到重點(diǎn)交待、重點(diǎn)跟班。切實(shí)做好護理安全管理工作,減少醫療糾紛和醫療事故隱患,保障病人就醫安全。

  2、病人的環(huán)節監控:新入院、新轉入、急危重病人、有發(fā)生醫療糾紛潛在危險的病人要重點(diǎn)督促檢查和監控。

  3、時(shí)間的環(huán)節監控:節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時(shí)間、交接班時(shí)均要加強監督和管理。

  4、護理操作的環(huán)節監控:輸液、輸血、注射、各種過(guò)敏試驗等。雖然是日常工作,但如果一旦發(fā)生問(wèn)題,都是人命關(guān)天的大事,作為護理管理中監控的重點(diǎn)之重點(diǎn)。

  5、護理部不定期的進(jìn)行護理安全隱患檢查,發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題,從自身及科室的角度進(jìn)行分析,分析發(fā)生的原因,吸取的教訓,提出防范與改進(jìn)措施。對同樣問(wèn)題反復出現的科室及個(gè)人,追究相關(guān)責任,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。

  三、轉變護理觀(guān)念,提高服務(wù)質(zhì)量

  1、護理部繼續加強醫德醫風(fēng)建設,增強工作責任心。培養護理人員樹(shù)立“以病人為中心”的觀(guān)念,把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿(mǎn)意作為第一標準。加強主動(dòng)服務(wù)意識,質(zhì)量意識,安全意識,在進(jìn)一步規范護理操作的基礎上,提高護患溝通技能,從而促使護理質(zhì)量提高,確保護理工作安全、有效。

  2、注重收集護理服務(wù)需求信息,護理部通過(guò)了解回訪(fǎng)意見(jiàn)、與門(mén)診和住院病人的交談,發(fā)放滿(mǎn)意度調查表等,獲取病人的需求及反饋信息,經(jīng)常聽(tīng)取醫生的意見(jiàn)及時(shí)的提出改進(jìn)措施,同時(shí)對護士工作給予激勵,調動(dòng)她們的工作積極性,從思想上,行動(dòng)上作到真正的主動(dòng)服務(wù)。把“用心服務(wù),創(chuàng )造感動(dòng)”的服務(wù)理念運用到實(shí)際工作中。

  3、嚴格執行查對制度,強調二次核對的執行到位,加強安全管理的責任,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。在安全的基礎上提高我們的護理質(zhì)量。

  4、深化親情服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量。在培養護士日常禮儀的基礎上,進(jìn)一步規范護理操作用語(yǔ),護患溝通技能。培養護士樹(shù)立良好的職業(yè)形象。

  我院急診部的醫護比例搭配不合理,護士的人員少。工作繁重,護士長(cháng)應根據科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源,彈性排班,增加高峰期上班人數,全院護理人員做到工作需要時(shí),隨叫隨到,以達到保質(zhì)保量為病人提供滿(mǎn)意的護理服務(wù)。

  四、樹(shù)立法律意識,規范護理文件書(shū)寫(xiě)

  隨著(zhù)人們法律意識的提高,醫療事故處理條例的頒布,如何在護理服務(wù)中加強法制建設,提高護理人員法制意識,已成為護理管理的一個(gè)重要環(huán)節。護理部嚴格按照省衛生廳護理文件書(shū)寫(xiě)規范要求,護理記錄完整、客觀(guān)。明確護理文件書(shū)寫(xiě)的意義,規范護理文件書(shū)寫(xiě),并向上級醫院的同行請教,明確怎樣才能書(shū)寫(xiě)好護理文件,以達標準要求。結合我院書(shū)寫(xiě)護理文件的實(shí)際情況,進(jìn)行總結和分析,提出相應對策,為舉證提供法律依據,保護護患的合法權益。組織護理病歷書(shū)寫(xiě)競賽,優(yōu)勝者給予獎勵。

  五、護理各項指標完成目標

  1、基礎護理合格率100%。

  2、急救物品完好率達100%。

  3、護理文件書(shū)寫(xiě)合格率≥90%。

  4、護理人員“三基考核合格率達100%。

  5、、一人一針一管一用滅菌合格率達100%。

  6、常規器械消毒滅菌合格率100%。

  7、一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達100%。

護士?jì)?yōu)秀個(gè)人工作計劃2022年2

  今年我主要利用晨會(huì )、護士例會(huì )、護理查房等各種形式增強護士的服務(wù)意識,主動(dòng)服務(wù),熱情接待,主動(dòng)介紹情況。做到四輕,各項護理治療操作要與病人打招呼,采用鼓勵性語(yǔ)言,動(dòng)作輕柔,使患者感覺(jué)我們親人般的溫暖。

  在新的一年里,我們必須進(jìn)一步提高護理水平,完善護理質(zhì)量,計劃如下:

  一、改善服務(wù)態(tài)度,提高護理質(zhì)量

  1、護理工作的對象從單純?yōu)椴∪藬U大到病人家屬、醫療、后勤、設備人員。全體護理人員每周下相關(guān)科室至少一次,加強與醫生的溝通,收集病人信息,取得理解、信任和支持,以更好配合治療護理。

  2、護理工作的性質(zhì)從針對藥物治療的護理延伸到病人身心的整體護理。隨時(shí)為病人著(zhù)想,主動(dòng)作好病人的心理護理。改善服務(wù)態(tài)度,保證以最佳護理工作狀態(tài)為病人服務(wù),滿(mǎn)足病人一切合理的.需求,達到滿(mǎn)意度95%以上。

  3、利用晨會(huì )、護士例會(huì )、護理查房等各種形式增強護士的服務(wù)意識,主動(dòng)服務(wù),熱情接待,主動(dòng)介紹情況。做到四輕,各項護理治療操作要與病人打招呼,采用鼓勵性語(yǔ)言,動(dòng)作輕柔,使患者感覺(jué)我們親人般的溫暖。

  4、制定嚴格的科室規章制度及獎懲措施。每月組織一次差錯事故討論分析,針對反復出現的問(wèn)題提出整改意見(jiàn),杜絕差錯事故的發(fā)生。

  5、嚴格消毒隔離,消毒隔離合格率達100%。嚴格執行無(wú)菌操作技術(shù),對違反無(wú)菌原則的人和事給予及時(shí)糾正,防止院內感染。

  6、急救藥械完好率100%,交接班時(shí)認真核對,接到急救病人,搶救中能敏捷、靈活、熟練地配合。

  7、合理收費,遇有疑問(wèn)及糾紛及時(shí)核查處理,定期對科室醫療和辦公用品進(jìn)行清點(diǎn)領(lǐng)取,減少浪費及損耗。專(zhuān)人負責醫療設備的保養,做到對儀器設備性能及使用狀況心中有數,保證臨床正常運轉。

  二、加強護士修養,樹(shù)立“天使”形象

  1、加強基礎知識專(zhuān)業(yè)知識及專(zhuān)科技術(shù)培訓,要求人人熟練掌握心電圖機、心電監護儀、除顫儀技術(shù)。

  2、護士長(cháng)提高思想政治素質(zhì),鉆研文化科學(xué)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐和管理科學(xué)知識,加強護理管理工作的科學(xué)化、規范化,切實(shí)提高護理管理水平和護理管理質(zhì)量。

  3、轉變服務(wù)觀(guān)念,改善服務(wù)態(tài)度。任何人任何情況下都不得推諉。推廣“一對一全程服務(wù)”。

  4、為每一位護士創(chuàng )造學(xué)習機會(huì ),通過(guò)院網(wǎng)絡(luò )聽(tīng)課、參加自學(xué)、等多種途徑,使護士不斷接受新觀(guān)念、新知識、新方法,掌握護理學(xué)發(fā)展動(dòng)態(tài),提高護理能力和水平。

  三、搞好護理教學(xué)

  1、認真組織科內小講課,包括“三基”理論,操作訓練。熟練地配合新技術(shù)的開(kāi)展。調動(dòng)護士積極性,鼓勵開(kāi)展新技術(shù)、新方法,使今年開(kāi)展的項目更加成熟,減輕患者痛苦,不斷提高護理質(zhì)量。

  2、根據科室現有人手少,新人員多的情況下,我科將將安全目標教育放于首位,組織認真學(xué)習十大安全目標及醫院核心制度及工作制度等。將“示范工程”印發(fā)的相關(guān)文件、規范作為護理人員崗前培訓、業(yè)務(wù)講座、護士培訓學(xué)習內容之一。

  3、科室繼續試行護士分層管理,提高基礎護理質(zhì)量,改善護理服務(wù)。

  四、建立健全績(jì)效考核激勵機制,調動(dòng)護士積極性

  病區護士績(jì)效分配原則:按級分配、按勞分配、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬、兼顧公平。分配依據:工作崗位責任、技術(shù)、勞動(dòng)復雜程度、承擔風(fēng)險的程度;工作質(zhì)量;工作數量;患者滿(mǎn)意度等進(jìn)行分配。努力提高科室績(jì)效收入。

護士?jì)?yōu)秀個(gè)人工作計劃2022年3

  為適應惡性腫瘤防治工作的需要,根據衛生部《中國癌癥預防與控制規劃綱要(20xx-20xx)》和《腫瘤隨訪(fǎng)登記項目實(shí)施方案(20xx)》的總體要求,按照市疾控中心和市衛生局的要求以及沙坡頭區各村衛生所腫瘤登記工作的現狀,特制定我我鄉20xx年惡性腫瘤登記項目工作計劃。

  一、腫瘤登記工作管理

  根據《腫瘤隨訪(fǎng)登記項目實(shí)施方案(20xx)》,開(kāi)展永康鎮各村衛生所惡性腫瘤新病例登記報告工作,不斷提高腫瘤登記報告數據質(zhì)量。各村按時(shí)填報惡性腫瘤病例報告卡和惡性腫瘤病例死亡報告卡。

  二、腫瘤登記工作監測

  衛生院防?聘鶕屑部刂行穆】频慕y一要求并結合我鎮實(shí)際情況,制訂度腫瘤隨訪(fǎng)登記項目實(shí)施方案,以保證此項工作的正常運行。

  1、健全村級醫療保健網(wǎng)、死亡統計制度和可靠的人口

  學(xué)資料完善腫瘤新發(fā)病例和死亡病例發(fā)現途徑,開(kāi)展病例核實(shí)和隨訪(fǎng)工作,保證數據的準確性。以死亡統計資料為基礎開(kāi)展發(fā)病補充登記工作,并定期從村部取得人口數據。

  2、開(kāi)展人員培訓

  積極參加市級培訓,并對轄區內各相關(guān)人員進(jìn)行培訓,培訓內容:包括腫瘤新發(fā)病例和死亡病例的報告程序、人口資料的收集技術(shù)與方法、腫瘤命名、登記資料的統計等。

  三、登記資料的收集

  1、人口資料

  人口資料的收集是腫瘤登記的基本內容之一。人口資料的來(lái)源主要是兩個(gè)渠道:一是利用人口普查資料,推薦使用我國五次人口普查的人口資料;二是由公安、統計部門(mén)逐年提供相應的人口資料。

  人口資料應包括居民人口總數及其性別、年齡構成。每年的居民人口總數通常采用年平均人口數。從人口普查或公安、統計部門(mén)獲得的人口報表一般只提供間隔一定年限的分性別、年齡組的人口數,每年的年齡別人口資料。

  2、新發(fā)病例資料

  腫瘤新病例的報告范圍是全部惡性腫瘤(ICD-10:C00.0-C97)和中樞神經(jīng)系統良性腫瘤(D32.0-D33.9)。腫瘤登記收集資料的基本方法是由村衛生所中診治腫瘤病例的醫務(wù)人員填寫(xiě)腫瘤登記報告卡,經(jīng)醫院匯總后統一報送至慢病科。

  基本項目:包括姓名、性別、年齡、出生日期、居住地

  址、腫瘤名稱(chēng)、腫瘤部位(亞部位)、診斷日期、診斷單位、診斷依據、死亡日期;如有條件時(shí)還要求填報組織(細胞)學(xué)類(lèi)型、診斷時(shí)分期等。

  四、腫瘤登記資料的整理

  1、報告卡驗收

  醫院防?乒ぷ魅藛T收到各報告單位上報的腫瘤報告卡后,檢查卡面書(shū)寫(xiě)情況,發(fā)現漏填、項目不完整或內容可疑,應退回報告單位重新填寫(xiě)。

  2、死亡補充發(fā)病

  為減少漏報例數,防?茟磕陮⑹占哪[瘤死亡資料與腫瘤報告資料進(jìn)行核對,對只有死亡卡而沒(méi)有病例報告卡(即發(fā)病漏報)的病例應進(jìn)行追溯調查,獲得相關(guān)診斷信息(腫瘤的部位、病理學(xué)類(lèi)型診斷日期等),補充填寫(xiě)腫瘤發(fā)病卡。

  4、剔除重復卡

  5、報告卡的存放

  報告卡完成年度統計后,應按照一定的規則存放,以備核查。

  6、腫瘤病例的隨訪(fǎng)

  訪(fǎng)視的方式一般為上門(mén)訪(fǎng)視,時(shí)間間隔可根據病人的生存狀況確定,但至少1年一次。通過(guò)訪(fǎng)視可了解病人的生存狀況、居住地址和戶(hù)口地址變遷等狀況,還可收集病人進(jìn)一步診斷、治療、轉移、復發(fā)等情況,并可為病人提供生活起居指導、定期醫學(xué)監護提醒等基本衛生服務(wù)。

  五、工作方法、基礎和流程

  1、組織和指導轄區各村衛生所開(kāi)展腫瘤登記報告工作;每月匯總、審核上報的腫瘤卡;每季度第一個(gè)月xx日前上報上一季度腫瘤卡。

  2、每季度開(kāi)展xx次督導,撰寫(xiě)工作督導報告,及時(shí)反饋督導/評估結果。

  3、定期對各類(lèi)有關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)培訓和技術(shù)指導。

  4、定期與當地村衛生所聯(lián)系,獲取人口資料。

  5、收集轄區醫療機構報告的新發(fā)病例,負責審核、整理、填報,并按要求上報各類(lèi)統計報表;逐張核對報告卡,登記《登記冊》;每月xx日前上報上月的腫瘤卡;

  7、死亡補報:定期從死因登記報告冊獲取腫瘤死亡病例信息,補充遺漏的腫瘤死亡病例,做好死亡補發(fā)病報告工作。

  8、定期開(kāi)展新發(fā)病例核實(shí),對病例進(jìn)行追蹤隨訪(fǎng)工作并及時(shí)更新隨訪(fǎng)信息;至少每年一次。

  9、管理與保存各種新發(fā)病例原始資料、統計數據等相關(guān)資料。

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