生產(chǎn)工作計劃模板匯編六篇
光陰迅速，一眨眼就過(guò)去了，又將迎來(lái)新的工作，新的挑戰，此時(shí)此刻需要制定一個(gè)詳細的計劃了。那么我們該怎么去寫(xiě)計劃呢？以下是小編幫大家整理的生產(chǎn)工作計劃6篇，歡迎大家分享。
生產(chǎn)工作計劃 篇1
為進(jìn)一步做好今年安全生產(chǎn)的管理工作,結合當前工作實(shí)際和以前存在的問(wèn)題,為有計劃、有步驟的順利開(kāi)展工作,堅持“預防為主,安全第一、綜合治理”的方針,在完成公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的同時(shí),確保安全生產(chǎn)管理再上新臺階,有效杜絕安全事故的發(fā)生。為此,結合公司的實(shí)際情況,特制定以下工作計劃。
一、總體思路
以“抓紀律、夯基礎、重基層、嚴管理”為安全管理方針,以落實(shí)安全生產(chǎn)責任制為主線(xiàn),以安全標準化管理、6s精益管理和安全責任制為抓手,以推進(jìn)安全標準化體系、職業(yè)健康安全體系、班組建設為重點(diǎn),樹(shù)立科學(xué)理念,落實(shí)各項安全措施,實(shí)現全年安全生產(chǎn)目標,為隆迪公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng )造一個(gè)安全、穩定的環(huán)境奠定基礎。
二、20xx年安全生產(chǎn)管理工作目標是:
1、全年無(wú)重、特大事故發(fā)生,事故死亡率為零。
2、因工負傷率≤2‰。
3、不發(fā)生因工重傷、食物中毒、交通事故及刑事案件。
4、杜絕嚴重違章操作;隱患整改率100%;安全培訓率達到100%;特殊工種持證上崗率達到100%。
三、20xx年度安全生產(chǎn)規劃:
為確保20xx年無(wú)事故災害,充分認識安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性,我們要在總結上一年工作經(jīng)驗教訓的基礎上,重點(diǎn)做以下工作:
1、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀,認真落實(shí)安全管理制度。使得安全工作更加規范和完善,做到責任明確到人、考核落實(shí)到人,日常管理做到“五到位”,即:組織到位、職責到位、檢查到位、考核到位、獎懲到位。
2、突出重點(diǎn),繼續深化安全生事故隱患的專(zhuān)項整治,進(jìn)一步推行“6s”現場(chǎng)管理工作,定期組織安全大檢查,加強現場(chǎng)檢查力度,將事故隱患消滅在萌芽之中。
3、深入開(kāi)展企業(yè)安全文化建設,加強操作員工及特種設備作業(yè)人員培訓學(xué)習、宣傳、教育、兼職安全員監管的力度,全面促進(jìn)安全生產(chǎn)順利有序進(jìn)行。
4、加強對外來(lái)人員的安全管理,保證外來(lái)人員和公司員工的人身、財產(chǎn)安全。
5、強化施工現場(chǎng)管理,確保消除事故隱患。
加強學(xué)習《用火作業(yè)安全管理規定》《臨時(shí)用電安全管理規定》等直接作業(yè)環(huán)節安全監督管理規定,嚴格執行公司《安全生產(chǎn)管理制度》。
四、強化安全培訓教育活動(dòng),不斷提高全員安全意識。
1、為使安全生產(chǎn)意識深入人心,人人樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想,公司將健全安全生產(chǎn)教育制度,定期或不定期進(jìn)行安全教育,強化“三個(gè)教育”(即:安全意識教育、安全法制教育、安全質(zhì)量教育),傳達國家、省、市、公司關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)指示和精神。
2、針對公司人員流動(dòng)性大的特點(diǎn),認真抓好“三級安全教育”及特殊工種安全教育,對調換工種或者采用新工藝、新技術(shù)、新材料及使用新設備的從業(yè)人員,應當進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的安全生產(chǎn)教育和培訓,培訓合格后,方可上崗。強化操作人員,尤其是班組長(cháng)、新上崗和轉崗人員的安全培訓,確保從業(yè)人員具備相關(guān)的安全生產(chǎn)知識、技能以及事故預防和應急處理的能力,避免事故的發(fā)生。
五、抓好安保隊伍建設,不斷增強保衛人員素質(zhì),確保不發(fā)生重大火災事故和盜搶事故
1、繼續加強人防。以啟動(dòng)巡更系統為手段,針對公司實(shí)際重點(diǎn)抓好責任片巡防人員的巡邏到位率;以加大檢查考勤為手段,重點(diǎn)抓好保安人員的崗位責任心。充分發(fā)揮人防制止發(fā)案的作用,控制發(fā)案率,降低發(fā)案率。
2、繼續完善物防。組織全公司物防大檢查,重點(diǎn)抓好各單位,各部門(mén),庫房等防盜門(mén)窗的安裝和維修,充分發(fā)揮物防延緩發(fā)案的作用,努力控制外盜案件的發(fā)生。
3、嚴格消防安全管理。要重點(diǎn)抓好防火自救教育,組織消防宣傳,加強消防檢查,著(zhù)力隱患整改。定期組織清查違章用電現象,及時(shí)維修改造消防設施器材,進(jìn)一步提高安全消防意識,增強基層消防能力,防范火災事故的發(fā)生。
六、做好持證上崗及安全檔案工作,認真落實(shí)安全管理制度。
1、確定公司特殊工種的具體種類(lèi),建立特殊工種的檔案管理體系。堅持特殊工種的持證上崗率達到100%,建立特殊工種的培訓制度,完善安全生產(chǎn)檔案管理工作。
2、沒(méi)有規矩不成方圓,完善的制度是保證安全的基礎。今年我們還需集中精力修訂完善《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全消防制度》、《安全防盜制度》、《出入門(mén)管理制度》等,并且按照消防安全管理要求的標準建立健全各類(lèi)消防設備檔案、資料,做好各種消防設備、設施的運轉和保養記錄,做到安全工作心中有數,確保公司的安全生產(chǎn)運營(yíng),從而為公司的安全管理工作打下良好的基礎。
未來(lái)靠我們努力。安全工作任重而道遠,只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn),在以后的工作中我們要繼續努力,開(kāi)創(chuàng )隆迪公司安全生產(chǎn)工作新局面,為隆迪公司安全生產(chǎn)工作創(chuàng )建出和諧清泉而努力奮斗!
安全管理工作計劃書(shū)【二】
為了貫徹落實(shí)“守法經(jīng)營(yíng),控制職業(yè)風(fēng)險;以人為本,確保安全生產(chǎn)”的方針,強化安全生產(chǎn)目標管理。結合公司實(shí)際,特制定安全生產(chǎn)工作計劃
一、全年目標
全年實(shí)現無(wú)重大安全事故,無(wú)職業(yè)病,人員重傷率≦0.3%,人員輕傷率≤1.5%
二、實(shí)施計劃
1、安全培訓
依據《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓規定》,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員應當接受安全培訓,具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應的安全生產(chǎn)知識和管理能力,在4月25前,組織公司及各生產(chǎn)中心完成對本公司的主要負責人及安全管理人員進(jìn)行取證或再教育,確保本公司的主要負責人及安全管理人員具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應的安全生產(chǎn)知識和管理能力。
目前,各生產(chǎn)中心安全管理人員基礎薄弱,為加強各生產(chǎn)中心安全管理人員的理論知識,安環(huán)部計劃對聚酯、型材、新材料的安全工程師進(jìn)行導師帶徒活動(dòng),制定明確的推進(jìn)計劃,力爭在20xx年底為各生產(chǎn)中心培養出一個(gè)合格的安全工程師。
針對目前公司安全理論知識不足的現實(shí)情況,安環(huán)部計劃對各生產(chǎn)中心安全管理人員每季度進(jìn)行一次安全專(zhuān)業(yè)應用技術(shù)的培訓,包括《傷亡事故統計指標及其計算方法》、《事件樹(shù)分析》、《故障樹(shù)分析》、《危險與可操作分析》。
2、完善安全管理類(lèi)制度
新增《應急預案的管理制度》、《危險化學(xué)品的管理制度》、《職業(yè)健康(包括勞動(dòng)防護用品)管理制度》,修訂《危險源識別與評價(jià)管理制度》對各生產(chǎn)中心安全管理類(lèi)細則進(jìn)行審核,保持制度與細則的高度統一。
3、安全檢查
安全檢查作為安全管理的重要手段,在日常安全管理工作中起著(zhù)至關(guān)重要的作用,公司將繼續執行季度安全互檢工作,由各公司安全管理人員組成檢查小組,對各中心的消防、安全、環(huán)境等方面進(jìn)行檢查。
4、事故管理
20xx年公司各項安全管理指標均達到年初設定目標,但仍發(fā)生了不少安全事故,其中新材料的重大安全事故、聚酯頻繁的人員受傷事故均表明我們在安全管理上還存在漏洞以及需要提升的地方。20xx年安環(huán)部將把事故管理的重點(diǎn)前移,重點(diǎn)管理未遂事件的管理,完善未遂事件管理辦法并在全公司推行。
5、推進(jìn)安全文化建設
安全文化是一個(gè)企業(yè)長(cháng)期沉淀的一種安全理念,但我公司未進(jìn)行過(guò)科學(xué)系統的開(kāi)展,使得公司全體人員對安全文化理念缺乏統一的認識,20xx年,安環(huán)部計劃通過(guò)外出培訓與自學(xué)的方式,建立公司安全文化建設體系,在全公司推行我公司安全文化意識及思想,逐步提高全員安全意識。
生產(chǎn)工作計劃 篇2
根據浦東新區宣傳部、安全生產(chǎn)監督局、公安浦東分局、文廣局、總工會(huì )、團委等六個(gè)部門(mén)聯(lián)合發(fā)文《關(guān)于浦東新區開(kāi)展××年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的通知》，為更好地貫徹落實(shí)和配合浦東新區××年“安全生產(chǎn)月”的宣傳工作，現將張江鎮開(kāi)展××年“安全生產(chǎn)月”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“安全月”）具體活動(dòng)作如下計劃：
一、成立“安全月”活動(dòng)工作領(lǐng)導小組
組長(cháng)由分管鎮長(cháng)高金明同志擔任；
副組長(cháng)由工貿科科長(cháng)姚德明、綜合監察隊長(cháng)陸敏擔任；
成員由工貿科、宣傳科、張江、孫橋派出所、工會(huì )、團委、文廣中心、安監分隊組成。
領(lǐng)導小組下設辦公室（設在安監分隊）由安辦副主任宋培忠同志負責組織實(shí)施。
二、活動(dòng)主題
××年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)主題是“綜合治理、保障平安”。
三、活動(dòng)時(shí)間
××年6月1日至6月30日
四、活動(dòng)計劃與形式
1、根據新區“安全月”活動(dòng)組委會(huì )安排與工作部署，積極組織參加浦東新區全區性的“安全月”各項活動(dòng)。
2、鎮區域活動(dòng)安排
�。�1）4月下旬落實(shí)“安全月”活動(dòng)宣傳品認購工作；
�。�2）5月11日上午召開(kāi)領(lǐng)導小組會(huì )議，布置具體工作；
�。�3）5月12日下午在安全生產(chǎn)培訓會(huì )上向全體安監分隊成員、安全生產(chǎn)服務(wù)員、各村、居委和各大公司安全干部布置“安全月”工作；
�。�4）5月15日下午邀請上海電氣安全生產(chǎn)監測中心為張江鎮C類(lèi)企業(yè)代理服務(wù)的周老師給全體安全生產(chǎn)服務(wù)員上安全用電知識課；
�。�5）5月17日下午張江鎮“創(chuàng )建國際安全社區”創(chuàng )建工作正式啟動(dòng)；
�。�6）5月22日上午召開(kāi)區域內42家重點(diǎn)監控企業(yè)安全生產(chǎn)工作會(huì )議，在會(huì )上，布置“安全月”工作，并分發(fā)《20xx年上海市安全生產(chǎn)與科技裝備展覽會(huì )》門(mén)票；
�。�7）5月31日、6月1日要求各單位收看市府及新區領(lǐng)導電視講話(huà)；
�。�8）6月1—30日要求各單位懸掛“安全月”的宣傳橫幅，張貼宣傳畫(huà)和標語(yǔ)及黑板報進(jìn)行宣傳。利用環(huán)東村電子大屏幕滾動(dòng)播出“安全月”宣傳內容；
�。�9）6月10日組織安監分隊、安全生產(chǎn)服務(wù)員及居委有關(guān)安全干部上街進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳咨詢(xún)活動(dòng)。
�。�10）6月11—15日由安監分隊組織建筑施工工地、地下建筑設施安全生產(chǎn)大檢查；
�。�11）6月1—30日開(kāi)展生產(chǎn)施工工地“安全生產(chǎn)自查自糾自�！被顒�(dòng)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位班組“無(wú)違章、無(wú)違紀、無(wú)隱患、無(wú)事故”活動(dòng)；
�。�12）6月18—20日開(kāi)展對硫化氫及危險化學(xué)品涉及單位和場(chǎng)所的安全大檢查；
�。�13）6月21—22日開(kāi)展學(xué)校、醫院、幼兒園和敬（養）老院?jiǎn)挝�、文化娛�?lè )場(chǎng)所、商業(yè)系統安全大檢查。
�。�14）6月25日開(kāi)展小企業(yè)安全生產(chǎn)大檢查；
�。�15）6月26—27日開(kāi)展社區非道路交通安全檢查活動(dòng)；
�。�16）6月25—29日迎接新區人大政協(xié)“安全生產(chǎn)法”貫徹落實(shí)情況視察活動(dòng)；
�。�17）7月6日前完成“安全月”工作總結，報送新區安辦。
生產(chǎn)工作計劃 篇3
20xx年全縣安全生產(chǎn)應急管理工作的總體思路和任務(wù)是：認真貫徹落實(shí)國家、省、市關(guān)于加強安全生產(chǎn)應急管理工作的一系列決策部署和工作要求，圍繞中心、服務(wù)大局，堅守安全“紅線(xiàn)”意識，加快推進(jìn)安全生產(chǎn)應急救援指揮平臺建設，切實(shí)加強應急預案編制、修訂完善、評審、備案、演練、教育培訓管理，不斷提高應急處置能力和水平，促進(jìn)全縣安全生產(chǎn)形勢持續穩定好轉。
一、加強應急救援指揮平臺建設
縣安監部門(mén)負責建設涵蓋危險源監控、重點(diǎn)企業(yè)監控、應急指揮、日常業(yè)務(wù)管理、會(huì )議視頻系統于一體的安全生產(chǎn)綜合監管平臺，并實(shí)現與市政府應急指揮中心平臺互聯(lián)互通；其他負有安全監管職責的部門(mén)負責建立覆蓋本行業(yè)領(lǐng)域重點(diǎn)監管企業(yè)的視頻監控平臺。建成縣、企業(yè)二級安全生產(chǎn)監測預警平臺，實(shí)現對重大危險源的實(shí)時(shí)監測；建立各類(lèi)數據庫，形成完整的應急救援指揮平臺數據庫支撐系統；建立功能分級決策指揮系統，實(shí)現各級應急指揮平臺互聯(lián)互通。實(shí)現縣、鄉鎮、企業(yè)安全監管機構之間數據、語(yǔ)音、視頻的互聯(lián)互通。
二、加強應急預案管理工作
認真貫徹落實(shí)國家安監總局《生產(chǎn)安全事故應急預案管理辦法》、《企業(yè)安全生產(chǎn)應急管理九條規定》等規定，建立健全安全生產(chǎn)應急預案體系，切實(shí)做好應急預案的編制、修訂完善、評審、備案、演練、教育培訓等工作。
�。ㄒ唬┘訌婎A案編制、修訂完善、評審、備案工作。各級各部門(mén)各單位要根據安全生產(chǎn)工作實(shí)際和特點(diǎn)，編制、修訂適合本單位應急救援工作需要的安全生產(chǎn)事故綜合、專(zhuān)項應急預案，進(jìn)一步提高應急預案編制質(zhì)量，增強預案的針對性、科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性。對燃氣、危險化學(xué)品、非煤礦山等高危行業(yè)里的重要生產(chǎn)裝置、重大隱患、重大危險源“量身定制”專(zhuān)項預案，做到“一臺一案”、“一患一案”、“一源一案”，實(shí)現應急預案的全覆蓋。同時(shí)，圍繞提高應急預案的操作性、耦合性，定期組織專(zhuān)家開(kāi)展預案評審，確保企業(yè)應急預案之間、企業(yè)應急預案與部門(mén)應急預案之間，以及企業(yè)應急預案與企業(yè)周邊區域的社區、單位、學(xué)校應急預案之間的有機銜接、無(wú)縫對接，形成政府綜合預案、部門(mén)專(zhuān)項預案、企業(yè)預案有機銜接的預案體系。非煤礦山（需要辦理安全生產(chǎn)許可證的）、危險化學(xué)品、煙花爆竹、建筑施工、道路運輸（客運、貨運）等高危行業(yè)企業(yè)、其他規模以上工礦商貿企業(yè)的安全生產(chǎn)事故綜合和專(zhuān)項應急預案必須按照《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)事故應急預案編制導則（GB/T29639—20xx）》編制，并組織有關(guān)安全生產(chǎn)專(zhuān)家或應急管理專(zhuān)家評審，并報縣安監局備案。
�。ǘ┘訌婎A案宣傳教育培訓工作。強化應急管理知識宣傳普及，將應急管理知識培訓納入普法范疇，采取多種形式宣傳應急預案的主要內容、應急處置程序，普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救等知識，提高公眾應對各種突發(fā)事件的意識和能力。加強應急知識普及和面向企業(yè)一線(xiàn)員工的應急技能培訓，依法推動(dòng)企業(yè)落實(shí)從業(yè)人員應急技能培訓要求，突出重點(diǎn)崗位和班組、車(chē)間等一線(xiàn)從業(yè)人員的應急處置技能培訓，熟練掌握應急處置措施，提高對安全生產(chǎn)事故先期處置和自救互救能力。
�。ㄈ┘訌婎A案演練工作。加強演練檢驗預案，按照“貼近實(shí)戰、鍛煉隊伍”的原則，采取仿真模擬、桌面推演、功能演練和小型實(shí)踐演練等形式，各級各部門(mén)各單位要積極組織安全生產(chǎn)應急演練活動(dòng)，嚴格落實(shí)演練次數，強化演練效果。通過(guò)演練，及時(shí)總結分析，查找、改進(jìn)不足，增強預案體系建設的科學(xué)性，提高全員快速反應能力。應急演練要用文字、圖片、錄音、錄像等資料完整記錄、歸檔存查。高危行業(yè)企業(yè)每年至少組織開(kāi)展一次綜合應急預案演練，每半年組織一次專(zhuān)項應急預案演練。認真組織開(kāi)展好安全生產(chǎn)月中“應急預案演練周”（6月份的第三周，即6月15日-21日）活動(dòng)。要以安全生產(chǎn)月活動(dòng)為契機，制定“應急預案演練周”活動(dòng)具體實(shí)施方案，采取多種形式開(kāi)展應急預案演練，并于7月5日前將“應急預案演練周”活動(dòng)開(kāi)展情況上報縣安監局應急辦。
三、加強應急處置工作
一是堅持“屬地為主、條塊結合、精心組織、科學(xué)施救”的原則，嚴格事故應急處置的企業(yè)主體責任和當地政府的組織指揮責任，實(shí)行總指揮負責制，加強統籌協(xié)調，科學(xué)調度各類(lèi)應急救援隊伍和救援物資裝備，強化救援現場(chǎng)的警戒疏散、監測與管制，確保救援工作高效有序。二是完善事故應急處置相關(guān)工作制度，推動(dòng)各行業(yè)建立健全事故應急處置分級指導配合制度、總結與評估制度、應急處置獎勵與責任追究制度，采取有力措施，加大落實(shí)力度，提高事故應急處置工作規范化水平。三是加強輿情引導，按照有關(guān)規定準確上報和及時(shí)發(fā)布事故應急處置工作信息，穩妥做好善后處置工作，盡快消除事故影響，恢復正常秩序，保證社會(huì )穩定。
四、深入開(kāi)展應急管理工作執法檢查
創(chuàng )新安全生產(chǎn)應急管理執法檢查實(shí)踐，加強屬地監管，強化執法監督，規范執法內容，加大懲處力度，推動(dòng)應急管理工作規范化、制度化、常態(tài)化�？h安監局要加大安全生產(chǎn)應急管理工作執法檢查力度，定期不定期組織開(kāi)展以規章制度建立、應急預案管理、應急培訓演練、隊伍建設、應急裝備配備、應急救援資產(chǎn)監管等為重點(diǎn)的執法檢查工作，對未認真貫徹落實(shí)應急管理工作各項規定的將依法從嚴查處，并建立完善企業(yè)應急管理違法違規信息庫，公開(kāi)向社會(huì )曝光一批非法違法典型案例，形成有力震懾，推動(dòng)執法檢查落實(shí)。
五、加強應急值守，做好信息報送
建立健全領(lǐng)導帶班、工作人員輪流值班的應急值班制度，堅持24小時(shí)值守，保證通信渠道暢通。嚴格執行重大事項報告、登記、交接班制度，向社會(huì )公布應急值班電話(huà)號碼和應急郵箱地址。修訂完善安全生產(chǎn)事故應急預案，一旦遇到緊急突發(fā)安全生產(chǎn)事故，立即啟動(dòng)相關(guān)應急預案，單位領(lǐng)導要迅速趕赴現場(chǎng)，組織開(kāi)展搶險救援、善后處理等工作，同時(shí)，事故單位要及時(shí)準確上報事故信息，堅決杜絕事故瞞報、漏報、誤報、遲報現象。
生產(chǎn)工作計劃 篇4
各車(chē)間部門(mén):
根據集團20xx年安全生產(chǎn)專(zhuān)項檢查計劃的要求六月份工作的專(zhuān)項檢查項目有：
�。�1）防暑降溫檢查
�。�2）電氣、線(xiàn)路檢查
�。�3）危險化學(xué)品檢查
具體檢查內容如下：
（1）防暑降溫檢查：
1、是否對員工進(jìn)行防暑降溫知識教育
2、班組是否儲備降溫及急救藥品
3、車(chē)間防暑降溫飲品配備是否充足
4、工作環(huán)境是否通風(fēng)
5、高溫崗位連續工作時(shí)間是否超出人體極限
6、是否有中暑應急救援預案。
（2）電氣、線(xiàn)路檢查：
1、線(xiàn)路鋪設是否規范
2、超負荷用電
3、線(xiàn)路是否老化
4、配電柜和設備是否接零
5、是否做到一機一閘
（3）危險化學(xué)品檢查：
1、使用和儲存單位是否張貼�；返臉撕灪途緲酥�
2、使用和儲存單位是否有�；肥鹿实目刂坪蟹雷o措施
3、使用和儲存單位是否對從業(yè)人員開(kāi)展經(jīng)常性培訓
4、�；穾旆康墓芾砣耸欠袢〉脧臉I(yè)資格、
5消防器材是否齊全、有效。
生產(chǎn)工作計劃 篇5
全年實(shí)現無(wú)死亡、無(wú)重傷、無(wú)重大生產(chǎn)設備事故，無(wú)重大事故隱患，工傷事故發(fā)生率低于廠(chǎng)規定指標，綜合粉塵濃度合格率達80%以上(如下表)。
一、指導思想
要以公司對年安全生產(chǎn)目標管理責任為指導，以工廠(chǎng)安全工作管理制度為標準，以安全工作總方針“安全第一，預防為主�！睘樵瓌t，以車(chē)間、班組安全管理為基礎，以預防重點(diǎn)單位、重點(diǎn)崗位重大事故為重點(diǎn)，以糾正崗位違章指揮，違章操作和員工勞動(dòng)保護穿戴為突破口，落實(shí)各項規章制度，開(kāi)創(chuàng )安全工作新局面，實(shí)現安全生產(chǎn)根本好轉。
二、牢固樹(shù)立“安全第一”的思想意識
各單位部門(mén)要高度重視安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)工作作為重要的工作來(lái)抓，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，進(jìn)一步增強安全生產(chǎn)意識，出實(shí)招、使真勁，把“安全第一”的方針真正落到實(shí)處，通過(guò)進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)責任制，首先解決領(lǐng)導意識問(wèn)題，真正把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，擺到“第一”的位置上，只有從思想上重視安全，責任意識才能到位，才能管到位、抓到位，才能深入落實(shí)安全責任，整改事故隱患，嚴格執行“誰(shuí)主管，誰(shuí)負責”和“管生產(chǎn)必須管安全”的.原則，力保安全生產(chǎn)。
三、深入開(kāi)展好安全生產(chǎn)專(zhuān)項整治工作
根據工廠(chǎng)現狀，確定出年安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn)單位、重點(diǎn)部位，完善各事故處理應急預案，加大重大隱患的監控和整改力度，認真開(kāi)展廠(chǎng)級月度安全檢查和專(zhuān)項安全檢查，車(chē)間每周進(jìn)行一次安全檢查，班組堅持班中的三次安全檢查，并要求生產(chǎn)科、車(chē)間領(lǐng)導及管理人員加強日常安全檢查，對查出的事故隱患，要按照“三定四不推”原則，及時(shí)組織整改，暫不能整改的，要做好安全防范措施，尤其要突出對煤氣爐、鍋爐、硫酸罐、液氨罐等重要部位的安全防范，做好專(zhuān)項整治工作，加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學(xué)品的管理工作，要嚴格按照《安全生產(chǎn)法》、《危險化學(xué)品安全管理條例》強化專(zhuān)項整治，加強對崗位現場(chǎng)的安全管理，及時(shí)查處違章指揮，違章操作等現象，限度降低各類(lèi)事故的發(fā)生，確保工廠(chǎng)生產(chǎn)工作正常運行。
四、繼續加強做好員工安全教育培訓和宣傳工作
工廠(chǎng)采取辦班、班前班后會(huì )、墻報、簡(jiǎn)報等形式，對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，提高員工的安全生產(chǎn)知識和操作技能，定期或不定期組織員工學(xué)習有關(guān)安全生產(chǎn)法規、法律及安全生產(chǎn)知識，做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育，提高員工安全生產(chǎn)意識和自我保護能力，防止事故的發(fā)生，特種作業(yè)人員要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓、考試合格發(fā)證，做到100%持證上崗。認真貫徹實(shí)行《安全生產(chǎn)法》，認真學(xué)習公司下發(fā)的“典型事故案例”和《安全生產(chǎn)緊急會(huì )議紀要》(飛碟鈦生〔20xx〕9號)文。不斷規范和強化安全生產(chǎn)宣傳工作，深入開(kāi)展好“安康杯”競賽活動(dòng)，充分利用好6月份的全國安全生產(chǎn)月活動(dòng)，通過(guò)粘貼安全生產(chǎn)標語(yǔ)、安全專(zhuān)題板報、發(fā)放安全宣傳小冊子、樹(shù)立典型等開(kāi)展形式多樣的安全生產(chǎn)教育工作，加大宣傳力度，達到以月促年的目的。提高員工遵紀守法的自覺(jué)性，增強安全意識和自我保護意識;引導車(chē)間、班組建立安全文化理念，強化管理，落實(shí)責任;將安全生產(chǎn)與保工廠(chǎng)穩定、和諧、發(fā)展緊密結合起來(lái)，做到安全生產(chǎn)警鐘長(cháng)鳴。
年安全生產(chǎn)工作將繼續本著(zhù)“安全第一，預防為主�！钡姆结�，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的原則，進(jìn)一步分清責任，從維護工廠(chǎng)發(fā)展的大局出發(fā)，保持鈦白人艱苦奮斗、吃苦耐勞的工作作風(fēng)，嚴格履行公司的安全生產(chǎn)工作部署，控制指標，積極行動(dòng)，把安全生產(chǎn)工作抓緊、抓好，為工廠(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展做大做強做出新的貢獻。
生產(chǎn)工作計劃 篇6
回顧已經(jīng)過(guò)去的20xx的一年里，車(chē)間在公司領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞生產(chǎn)為中心，克服諸多困難因素，不斷強化車(chē)間基礎管理工作，狠抓落實(shí)，經(jīng)過(guò)全體車(chē)間員工的共同努力，車(chē)間的綜合管理工作一直處于正軌。車(chē)間在公司和制造部的正確領(lǐng)導下，在車(chē)間員工和班組長(cháng)的共同努力下我們圓滿(mǎn)完成下達的生產(chǎn)任務(wù)，并且在這生產(chǎn)過(guò)程中我們取得了較好的業(yè)績(jì)，但是也存在一些需要我們在以后工作中注意的問(wèn)題。在新的一年里，我們必須保持在20xx年已經(jīng)取得的業(yè)績(jì)，使各方面工作能得到進(jìn)一步完善，在執行20xx年生產(chǎn)任務(wù)過(guò)程中，很多方面反映出車(chē)間管理需要進(jìn)一步加強�，F將一年來(lái)的工作總結如下：
一、人員管理，生產(chǎn)安排，成本控制
1、人員管理：車(chē)間制定了車(chē)間的各項管理制度，依照廠(chǎng)級文件的規定和要求，對車(chē)間制定的管理制度進(jìn)行了認真梳理和進(jìn)一步完善，制定了個(gè)車(chē)間管理制度和員工考核制度。并在此基礎上協(xié)助人事部門(mén)完成了車(chē)間的定員工作，明確了各崗位的要求、職責，健全了各級管理組織體系以及各項工作的管理規章制度。通過(guò)健全科學(xué)全面規范的管理制度，使車(chē)間的各項工作更加完善，車(chē)間的綜合生產(chǎn)水平有了顯著(zhù)的提高。
2、生產(chǎn)安排：每月能夠按時(shí)按量的完成公司所下達的各項工作任務(wù)，及全年下料車(chē)間下料總產(chǎn)出約噸。
3、在成本控制方面突出以下幾點(diǎn)：
�。�1）利用材的重復篩選與利用，車(chē)間安排了將每天產(chǎn)生的利用材當天進(jìn)行了分類(lèi)和清理，結合投單計劃的需求進(jìn)行每天及時(shí)消耗，真正做到了有小絕不用大的原則，使產(chǎn)生的利用才得了70%以上的再次利用，經(jīng)統計每年利用材中割出的產(chǎn)品每年約20xx噸。
�。�2）電極噴咀易損件的消耗，車(chē)間經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的統計和分析總結出了按板厚切割米數和穿孔數量，評定出了一套電極噴咀正常的平均使用壽命。并實(shí)現了操作工工資和工作效率以及成本控制的捆綁。使得易損件電極噴咀從原來(lái)的提升到了為公司節約了成本每年約。
二、加強教育培訓，提高職工綜合素質(zhì)
車(chē)間在組織架構下開(kāi)展工作，對車(chē)間的安全教育、操作技能提出了更高要求。車(chē)間按照要求，車(chē)間組織培訓，涵蓋了車(chē)間質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、消防知識、等方方面面的內容。并結合車(chē)間實(shí)際，按照車(chē)間計劃，有組織、有步驟地開(kāi)展了車(chē)間培訓工作。
1、消防知識、安全生產(chǎn)培訓
7月份，車(chē)間組織職工在影視和課堂講解等方面的安全知識培訓，整個(gè)培訓過(guò)程輕松有序，培訓內容通俗易懂。通過(guò)此次培訓活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步增強了員工的安全生產(chǎn)意識和安全消防知識。讓很多對安全意識淡薄的員工意識到了“安全第一”的重要性，為車(chē)間的安全管理工作起到了相當大的促進(jìn)作用。
2、加強了對員工的技能培訓
隨著(zhù)今年市場(chǎng)需求的影響新產(chǎn)品的種類(lèi)迅速增加，生產(chǎn)的難度也隨之而來(lái)，為確保生產(chǎn)形勢的需要，車(chē)間高度重視采取了由車(chē)間主任牽頭，各環(huán)節具體分工負責的方式，對容易出問(wèn)題的產(chǎn)品、工作技能、安全生產(chǎn)知識等進(jìn)行了崗位操作培訓和現場(chǎng)跟蹤指導。使得操作工自身技能和知識有了大幅度的提高，同時(shí)也使新產(chǎn)品的制作提高了生產(chǎn)效率、降低了生產(chǎn)成本。
3、質(zhì)量知識培訓
質(zhì)量是企業(yè)的生命，下料車(chē)間自成立之日起便將產(chǎn)品質(zhì)量作為車(chē)間最為重要的管理工作來(lái)抓。為了使廣大員工的質(zhì)量意識得到進(jìn)一步提高，有效保證車(chē)間產(chǎn)品質(zhì)量，車(chē)間要求全體員工，特別是班組長(cháng)要嚴格按照車(chē)間制定的質(zhì)量方面的文件要求和質(zhì)控方法對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行嚴格控制，經(jīng)過(guò)大家的共同努力在中挖下料方面取得了巨大的成績(jì)，使車(chē)間的質(zhì)量管理水平再上一個(gè)臺階。
三、加強車(chē)間產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，確保品牌生產(chǎn)質(zhì)量
為確保車(chē)間正常運行，確保保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)計劃，車(chē)間確定了一切工作圍繞“提質(zhì)、降耗、增效”的工作方針，質(zhì)量管理工作主要做了：
1、車(chē)間制定了質(zhì)量管理和質(zhì)控方法方面的規定和制度，并對品牌質(zhì)量標準做了宣貫。
2、產(chǎn)品質(zhì)量只有依靠全員質(zhì)量管理才能得到有效保證，車(chē)間通過(guò)強制管理制度和組織學(xué)習加強全員在線(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量控制，促進(jìn)“人人都是質(zhì)檢員”得以逐步落實(shí)，所以出現質(zhì)量問(wèn)題的處理與落實(shí)到個(gè)人達到了99%以上。
3、實(shí)行質(zhì)量缺陷分析整改制度和即刻整改制度，通過(guò)對質(zhì)量缺陷的分析不斷查找生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量控制存在的不足，提出整改措施，有效促進(jìn)了全員質(zhì)量管理。
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