2022辦公室重點(diǎn)工作計劃（通用15篇）
時(shí)間稍縱即逝，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù)，在喜悅中收獲著(zhù)，為此需要好好地寫(xiě)一份工作計劃了。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好工作計劃嗎？以下是小編收集整理的辦公室重點(diǎn)工作計劃，歡迎閱讀與收藏。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇1
公司的發(fā)展需要我們做好規劃，在辦公室，就需要把握大方向，掌握好工作的全局，為公司的發(fā)展描繪出好的藍圖。
一、加強人員管理
一個(gè)有朝氣的公司就需要一個(gè)良好的工作環(huán)境，有能夠遵守工作的員工，讓公司凝聚才能夠更好發(fā)展，所以在今后工作中，對于公司的一些規章會(huì )有人事專(zhuān)門(mén)負責，違反公司規章的，會(huì )在公司通報批評，對于錯誤的大小，給以的機會(huì )不一樣，小錯誤會(huì )簡(jiǎn)單的批評，大錯誤才會(huì )通報批評，為的是避免員工不把公司的條例當白紙，僅有把這些規章條例執行到底，嚴格約束，就能夠讓員工按照規則辦事，畢竟如果沒(méi)有管理好公司的員工就會(huì )讓公司的其他人產(chǎn)生怠慢，讓他們對工作不夠用心，讓我們的工作出現了很大的問(wèn)題。
二、培養真正屬于公司的人才
很多時(shí)候為了減少培養費用我們都會(huì )選擇直接從公司外面招聘本事出眾的人才，可是從外面招聘過(guò)來(lái)的人，他們能夠為了高薪來(lái)，同樣能夠為了高薪而去，所以想要得到屬于自我公司的人才，之后自我培養才能夠得到忠于公司的人才，這才是我們公司需要的人才，對于這些人，我們要做好篩選，首先就要把握好我們員工的的心里，對于一向都對公司有歸屬的人，待上了三年左右的時(shí)間，這些人就是我們需要珍惜的人，對于這些人我們要給予他們更多的本事讓他們能夠做好自我的工作有更大的提升才行，雖然對我們公司有歸屬，可是卻沒(méi)有多少本事這對公司的發(fā)展并沒(méi)有多少用處。所以在今后培養人才為主，為公司做好人才儲備，這才是我們公司當前要做的。
三、讓員工進(jìn)取工作
每一個(gè)公司都經(jīng)常會(huì )考驗一個(gè)問(wèn)題，就是如何讓自我公司的員工進(jìn)取的去工作，總結過(guò)往工作經(jīng)歷我們決定從兩個(gè)方面太讓員工進(jìn)取工作，一個(gè)是獎勵，一個(gè)是懲罰，對于獎勵不能單一，因為每個(gè)人需要的獎勵都是不一樣的，讓他們提出自我需要的`東西，當然對于那些不愿意繼續工作，只明白尸位素餐的人就要給他們更多的壓力讓他們明白在崗位上要承擔崗位上的職責。
每個(gè)人都有自我的職責，所以抓住每一個(gè)員工需要的，才能夠讓工作提升更多，同時(shí)提拔優(yōu)秀能干的人才，讓優(yōu)秀的人得到重用，讓平凡者去追求不平凡，經(jīng)常催促他們工作，僅有讓公司的每一個(gè)人都有一份前進(jìn)奮斗之心這才是要做的工作，同樣，對于工作要有職責感，要讓他們明白工作的重要，對于每日的任務(wù)就必須要全力以赴，提高工作的投入。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇2
一、建立健全各項制度、強化內部管理
圍繞領(lǐng)導意圖、領(lǐng)導決策和各時(shí)期、各階段的工作重點(diǎn)，履行辦公室的職責，在做好份內工作的同時(shí)，多出主意，多提供一些參謀性意見(jiàn)，發(fā)揮辦公室“參謀部”的作用。作為與各部門(mén)和社會(huì )各階層接觸比較多的科室，辦公室要樹(shù)立高效、務(wù)實(shí)、便民的窗口形象。一是要提高工作人員的整體素質(zhì)，樹(shù)立良好的工作形象。二是要積極主動(dòng)工作，樹(shù)立主動(dòng)熱情的工作形象。凡事想在前頭，先行一步，科學(xué)周密地籌備會(huì )議、活動(dòng)、突發(fā)事件和任務(wù)。強化“辦公室工作無(wú)小事”的責任意識，做到腦勤、眼勤、嘴勤、腿勤。
二、完善信息報送、加強信息化工作
完善信息報送、通報和考核制度，抓好隊伍和網(wǎng)絡(luò )建設，加強信息約稿，關(guān)注熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，提煉和挖掘事關(guān)深度、有價(jià)值的信息，及時(shí)、準確地把中心的新舉措、新經(jīng)驗、新成績(jì)反映出來(lái)，推廣經(jīng)驗，使信息工作更加緊貼中心，貼近領(lǐng)導思路、貼近基層實(shí)踐，為領(lǐng)導把握全局、科學(xué)決策提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
三、健全值班制度，加強值班工作
完善領(lǐng)導帶班值班制度，建立健全中心值班制度，抓好重大突發(fā)事件的信息報告和處理，定期通報值班情況，確保聯(lián)絡(luò )暢通。健全安全防范，抓好安全保衛、防火防盜工作，確保安全。
四、建立大局意識、全力支持領(lǐng)導工作
搞好后勤服務(wù)，甘當公司領(lǐng)導和各部門(mén)的“志愿者石”。辦公室將一如既往地在會(huì )務(wù)組織、車(chē)輛調度、辦公用品、后勤保障、來(lái)客接待、綜合協(xié)調、行政服務(wù)等方面認真開(kāi)展工作，甘當領(lǐng)導和各科室的中樞系統，圍繞中心，服務(wù)大局，以實(shí)際行動(dòng)支持中心各項工作。同時(shí)開(kāi)展調查研究。把社情民意，各種熱點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導報告、反饋，掌握第一手資料，為領(lǐng)導決策提供可靠的科學(xué)依據，充分發(fā)揮辦公室參謀助手作用。
五、嚴格制度，抓好內部行政事務(wù)的管理
充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調作用，按照分工不分家的原則，在重點(diǎn)工作上形成“重拳”。
一是文書(shū)管理，圍繞公文的擬制、處理與保管進(jìn)行，格式規范，擬制準確周密，處理迅速及時(shí)，保管檢索便利。同時(shí)認真落實(shí)檔案工作的規章制度，加強檔案數字化、信息化建設，加強檔案工作的規范化、標準化建設，提高檔案的綜合管理水平。嚴格按照保密制度保管保密文件、涉密會(huì )議資料、重要信訪(fǎng)檔案、印信及業(yè)務(wù)秘密，加強計算機存儲介質(zhì)、存儲資料的安全防范，杜絕失秘、泄密事件發(fā)生。
二是日常管理，要求辦公室工作人員從自身做起，嚴格制度，在工作態(tài)度上熱情，具體操作上有理有據。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇3
本學(xué)期辦公室將在校領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，以學(xué)校工作為中心。在廣大教職工的支持和配合下有目的的、有條理的、高效益地開(kāi)展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好校領(lǐng)導行政助手，協(xié)調好各部門(mén)關(guān)系，努力做好服務(wù)工作。
一、指導思想：
緊緊圍繞學(xué)校工作的總體要求，發(fā)揚團結協(xié)作、敬業(yè)奉獻精神，以促進(jìn)學(xué)生發(fā)展、教師發(fā)展、學(xué)校發(fā)展為根本，加強信息工作，加強制度建設，提高工作效率，推進(jìn)學(xué)校各項工作順利開(kāi)展。堅持以為我校教育教學(xué)及全體師生服務(wù)為宗旨。充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調和服務(wù)職能，努力改進(jìn)工作方法，提高工作效率，使辦公室工作達到制度化、規范化。努力提高辦公室成員的整體素質(zhì)和服務(wù)意識。
二、具體工作：
�。ㄒ唬﹨f(xié)助校領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)做好重點(diǎn)工作。
1、配合學(xué)校抓好本學(xué)期重點(diǎn)工作的組織安排，推進(jìn)學(xué)校工作順利開(kāi)展，確保學(xué)校工作政令暢通。
2、辦理公文、文函等日常公文處理工作、接待來(lái)訪(fǎng)工作，構建協(xié)調和諧的運轉機制。
3、協(xié)助學(xué)校各部門(mén)搞好各級各類(lèi)活動(dòng)的組織安排工作，保證各級各類(lèi)活動(dòng)的圓滿(mǎn)成功。
�。ǘ┱J真做好各種會(huì )議的籌備工作。
組織協(xié)調學(xué)校中大會(huì )以及各類(lèi)行政會(huì )議，做好會(huì )議材料的起草、打印和裝訂工作，安排好會(huì )場(chǎng)，及時(shí)記錄學(xué)校工作紀要，做好會(huì )議記錄，認真整理會(huì )議紀要。
�。ㄈ┱J真地完成辦公室常規工作并搞好檔案管理工作。
1、按照要求認真整理好各類(lèi)檔案，對上級下發(fā)的文件要認真、規范、及時(shí)處理，做到文件傳送不拖延、無(wú)積壓、無(wú)遺漏和丟失，收集整理各項檔案資料并裝訂成冊。做好人事管理工作，掌握基礎數據，按要求及時(shí)上報信息。
2、做好學(xué)校上傳文件、外傳報告等文字材料的撰寫(xiě)和整理存檔工作。
3、在校領(lǐng)導指導和幫助下，明確任務(wù)，各負其責，做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作。對來(lái)文的閱批、領(lǐng)導批示的督辦、重要文件的核稿、打印文件等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時(shí)、準確、優(yōu)質(zhì)、高效。
三、20xx年工作計劃
一、繼續努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，不斷提高員工的業(yè)務(wù)技能，提高員工的整體素質(zhì)，為全面完成20xx年經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標而努力奮斗。
二、加強員的安全教育培訓，增強員工的安全意識，提高員工在工作中的自我安全防范能力，杜絕工傷事故現象的發(fā)生，做到車(chē)輛無(wú)故障率達到100%，公務(wù)用車(chē)無(wú)事故率達到100%，加大安全操作學(xué)習力度，讓員工在規定的范圍內完成任務(wù)。
三、提高服從意識，提升服務(wù)質(zhì)量，在細致上下功夫，在時(shí)效上提速度，在禮儀上做文章，讓服務(wù)保障工作為公司生產(chǎn)營(yíng)服務(wù)。
四、加大檔案資料清收力度，科學(xué)規范檔案管理，最大程度上為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供資料保障。
五、加大衛生綠化的監管力度，讓員工在一個(gè)清潔，美化的環(huán)境中學(xué)習和工作，全面提升公司對外形象。
六、加強公司網(wǎng)絡(luò )建設力度，最大限度地保障公司內、外網(wǎng)的暢通無(wú)阻，提升公司信息化服務(wù)水平。
20xx年即將過(guò)去，新的一年里，辦公室工作任重而道遠，相信在分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)導和指導下，辦公室全體員工會(huì )克服重重困難，以大局為重，以公司利益為重，從小事做起，從細節做起，一步一個(gè)腳印地扎實(shí)工作，在一個(gè)團結、和諧的氛圍中努力完成好公司領(lǐng)導交給我們的各項任務(wù)，為20xx年任務(wù)目標的全面完成作出更大的貢獻。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇4
大學(xué)學(xué)生會(huì )的工作是十分重要的，學(xué)生會(huì )工作是維持一個(gè)學(xué)校工作的重要組成部分。除了教學(xué)工作，學(xué)生會(huì )會(huì )參與幾乎學(xué)校所有的活動(dòng)。在大學(xué)學(xué)生會(huì )里，大學(xué)生大部分都已經(jīng)成人了，做事都有自己的分寸了。再說(shuō)大學(xué)生也都是通過(guò)了重重考驗才考上大學(xué)，所以學(xué)生會(huì )工作還是很受教師信任的。大學(xué)學(xué)生會(huì )極為重要，沒(méi)有學(xué)生會(huì )就沒(méi)有大學(xué)里的各種活動(dòng)!
新的一屆學(xué)院學(xué)生會(huì )領(lǐng)導班子已經(jīng)確立，學(xué)生會(huì )的各項活動(dòng)開(kāi)始穩步運轉，辦公室作為核心部門(mén)，其樞紐的作用必須得到充分的體現，辦公室本學(xué)期的工作計劃如下：
一、協(xié)調幫助各部門(mén)的學(xué)生工作：
作到承上啟下的中間樞紐作用，保證學(xué)院的活動(dòng)能更加順暢快速的完成。
二、交流會(huì )：
12月中旬與漳州校區本科生交流會(huì )，主要目的是加強學(xué)院各年級之間的交流幫助學(xué)弟學(xué)妹更快更好的適應大學(xué)生活。12月下旬邀請本部研究生及大四學(xué)習優(yōu)異的同學(xué)開(kāi)茶話(huà)會(huì )，向他們學(xué)習成功經(jīng)驗。
三、建筑與土木工程學(xué)院學(xué)生干部考核管理辦法：
在老師指導下制定《建筑與土木工程學(xué)院學(xué)生干部考核管理辦法》，完善學(xué)生會(huì )監督機制，增強制度的可執行性和影響力。學(xué)期末將考評結果記入干部檔案表并報各學(xué)院了解。辦公室將盡力做好制度的執行工作，做到以評促改。
四、財務(wù)管理制度：
第一條建筑與土木工程學(xué)院團委學(xué)生會(huì )除宣傳部外其它財務(wù)流動(dòng)由辦公室負責管理。
第二條學(xué)生會(huì )各部門(mén)活動(dòng)經(jīng)費和日常開(kāi)支，均須事先上報辦公室，由辦公室與各位老師審批合格后方可購買(mǎi)物品。
第三條所有支出均須統一正式發(fā)票方可報帳(收據、白條及超市電腦小票等因無(wú)法為活動(dòng)支出提供可靠證據故一概視為無(wú)效憑證不予報銷(xiāo))。
第四條為加強對發(fā)票報銷(xiāo)的統一管理，發(fā)票最好在每次活動(dòng)結束后統一上交辦公室，若支出金額過(guò)于零散可于每次學(xué)生會(huì )例會(huì )時(shí)上交。
五、辦公室管理制度：
第一條辦公室的管理機構為建筑與土木工程學(xué)院學(xué)生會(huì )辦公室。學(xué)生會(huì )辦公室內的一切財產(chǎn)歸學(xué)生會(huì )所有，不屬于任何個(gè)人。
第二條學(xué)生會(huì )辦公室的鑰匙由學(xué)生會(huì )辦公室統一配發(fā)，不得私自配備，若丟失，需報告學(xué)生會(huì )辦公室，由學(xué)生會(huì )辦公室再次配發(fā)并登記。持鑰匙人不能隨意進(jìn)入辦公室做與學(xué)生會(huì )事務(wù)無(wú)關(guān)的事情。
第三條除學(xué)生會(huì )例會(huì )外，要借用辦公室必須經(jīng)過(guò)學(xué)生會(huì )辦公室批準，借用人方可使用。
第四條使用辦公室時(shí)，必須愛(ài)惜辦公室內的財產(chǎn)，如有損壞，必須立即報告學(xué)生會(huì )辦公室。
第五條每次活動(dòng)領(lǐng)取辦公室物品時(shí)必須有負責人詳細填寫(xiě)借出清單，并簽名�；顒�(dòng)完畢歸還物品時(shí)必須及時(shí)清點(diǎn)物品并由辦公室確認，如有損壞須如實(shí)報告。
第六條如有非學(xué)生會(huì )人員借用物品，必須先報辦公室，經(jīng)辦公室主任同意后，進(jìn)行登記并要求限期后方可借出。如有損壞或丟失，借用人須照價(jià)賠償。
第七條辦公室不得存放私人用品，不得帶人進(jìn)入辦公室做與辦公室事物無(wú)關(guān)的事。
第八條自覺(jué)維護辦公室內衛生環(huán)境，使用辦公室后要將物品整理好，將地面打掃干凈。離開(kāi)時(shí)，必須將門(mén)鎖好。
一個(gè)良好的計劃就是成功的一半，明確的分工則使工作向成功又邁進(jìn)了一步。本學(xué)期辦公室副主任，馮繼斌主要分管量化考核、物資和工作人員管理。希望在我們共同的努力下辦公室能為學(xué)生會(huì )做更多的貢獻，也能培養出更多的人才!
希望這一屆新組成的學(xué)生會(huì )全體成員能夠像前幾屆學(xué)生會(huì )一樣，有著(zhù)出色的工作能力和辦事效率。當然，學(xué)生會(huì )成員都是從各個(gè)班級中的優(yōu)秀學(xué)生挑選出來(lái)的，所以學(xué)生會(huì )成員的工作能力是不用值得我們區懷疑的。相信隨著(zhù)時(shí)間不斷的流逝，我們的學(xué)生會(huì )工作一定會(huì )順利進(jìn)行，我們學(xué)校的工作一定會(huì )在學(xué)生會(huì )全體工作人員的努力下做到最好!
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇5
根據學(xué)校工作的工作思路，圍繞學(xué)校的中心工作，根據我部門(mén)工作的實(shí)際情況，本著(zhù)求真務(wù)實(shí)工作態(tài)度，創(chuàng )造性的開(kāi)展工作，全面做好服務(wù)工作，即服務(wù)好教學(xué)、服務(wù)好教師、服務(wù)好學(xué)生，特制定本學(xué)期工作計劃：
一、加強辦公室工作人員的職業(yè)道德建設
堅持和落實(shí)政治學(xué)習及每周一次例會(huì )制度，嚴格工作紀律，恪盡職守，提高自身素質(zhì)，增強服務(wù)意識，熱心為廣大師生員工服務(wù)，對辦公室所從事的工作實(shí)行全方位立體化管理，做到分工到人，職責明確，工作絕不推諉扯皮，團結合作，共同完成各項工作任務(wù)。
二、認真完成辦公室所承擔的各項工作
1、組織安排收集、整理反映學(xué)校工作成績(jì)以及學(xué)校教育、教學(xué)活動(dòng)、典型人物的事跡等材料、信息，及時(shí)上傳校園網(wǎng)，并積極向上級媒體投稿，做好學(xué)校宣傳工作，擴大學(xué)校的對外影響，提高學(xué)校的知名度。
2、努力做好文秘工作，起草學(xué)校綜合性文件及報告。作好學(xué)校安排的各種會(huì )議的通知、議程及準備工作，做好校長(cháng)辦公會(huì )議記錄。以學(xué)校名義發(fā)布通知、布告、通告等。協(xié)助校長(cháng)搞好學(xué)校各處室之間的協(xié)調工作，認真做好上傳下達及信息反饋工作。
3、組織做好上級部門(mén)前來(lái)檢查指導和來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)客人的接待工作。安排好報刊雜志、信件、包裹、匯款單及其它郵件的簽收、登記、保管、分發(fā)及善后處理工作，確保及時(shí)、準確，無(wú)誤。
4、做好校園文化氛圍的布置，及時(shí)更新、更換各種文化設施(如標語(yǔ)、門(mén)牌、班主任心語(yǔ)、板報、宣傳欄等)。印發(fā)學(xué)校學(xué)期行政歷、作息時(shí)間表等。
5、負責組織檢查全校教職工出勤情況。不斷探索并逐步完善考勤工作方法，努力構建規范化、人性化的考勤機制，考勤工作要做到準確無(wú)誤，反饋及時(shí)，規范請假手續，既要加強制度的落實(shí)，又要體現人文關(guān)懷，從而達到規范教師上崗的目的。
6、認真及時(shí)完成各類(lèi)上報工作。組織匯總學(xué)校各種基本情況、數據及信息，按時(shí)向上級教育行政部門(mén)上報學(xué)校計劃、總結和各類(lèi)文件、報表、年度考核等，做好學(xué)校學(xué)期績(jì)效考核的匯總、整理工作及職稱(chēng)評定工作。
7、加大對教師辦公室的環(huán)境衛生、辦公秩序等情況檢查力度。尤其加強對上班期間利用網(wǎng)絡(luò )聊天，玩游戲等做與教學(xué)無(wú)關(guān)的事情的檢查力度，做到發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)通報，督促整改，美化辦公環(huán)境，使辦公室環(huán)境衛生、辦公秩序規范化。
8、做好計劃生育及離退休教師的慰問(wèn)、幫扶工作。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇6
為進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )辦公室職能作用，加強辦公室管理，提高辦公室的工作效率、明確職責，促進(jìn)辦公室工作的規范化、科學(xué)化、制度化發(fā)展，在總結以往經(jīng)驗的基礎上，根據團委、主席團的工作要求和其他部門(mén)的工作需要特編定學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )辦公室工作計劃。
一、加強管理，完善制度，明確職責
為了加強對辦公室人、財、物的管理，我們將繼續完善各種管理制度，突出制度管理，嚴格照規章辦事，體現對事不對人的管理思想，促使各項工作井然有序的開(kāi)展。進(jìn)一步明確工作職責、工作任務(wù)，做到分工明確，責任清晰。充分整合現有人力力量，做到人盡其才，才盡其用，充分調動(dòng)辦公室人員的'工作積極性。
二、加強學(xué)習，提高能力，促進(jìn)發(fā)展
做好辦公室工作，必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問(wèn)題的能力。辦公室工作人員要通過(guò)各種途徑進(jìn)行學(xué)習，為此在本學(xué)期辦公室將加強部門(mén)與協(xié)會(huì )、部門(mén)與部門(mén)、部門(mén)內部之間的交流學(xué)習，學(xué)習與工作有關(guān)的知識，不斷開(kāi)闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便更好的適應工作的需要，提高理論水平和工作能力。
三、做好辦公室日常管理工作
1、做好辦公室人員安排及管理工作。確定辦公室新干事5—6人，并積極組織培訓，提高辦公室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，嫻熟掌握文字編輯、文件寫(xiě)作、材料分類(lèi)、歸檔管理等日常工作；加強辦公室人員與主席團及各部門(mén)的交流，為加強辦公室人員與各協(xié)會(huì )（秘書(shū)部）的交流，及時(shí)傳達、反饋信息及活動(dòng)動(dòng)態(tài)；定期召開(kāi)辦公室工作會(huì )議與分管協(xié)會(huì )會(huì )議，了解情況、布置工作、總結經(jīng)驗；及時(shí)查閱值班內容，嚴格檢查、認真總結、及時(shí)通報值班記錄與考勤情況。
2、加強對辦公室物品的管理。重新登記辦公室物品，加強辦公室物品保管，做到辦公室物品、文件、檔案等不私自外借，經(jīng)批準后可借閱；對于特殊物品、文件、材料的借出必須有書(shū)面申請，并及時(shí)登記，按期歸還；辦公物品如有損壞，應賠償并及時(shí)修補。
3、加強對辦公事宜的管理。積極加強和協(xié)會(huì )的溝通，協(xié)調各協(xié)會(huì )同學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )的關(guān)系；加強對各協(xié)會(huì )秘書(shū)部的管理、實(shí)行分管制；認真完成文件的起草及收發(fā)、存檔工作；做好會(huì )議考勤、記錄、總結工作；及時(shí)協(xié)助各部門(mén)、各協(xié)會(huì )做好新成員的招收、登記及干部的選報工作；及時(shí)做好信息報送工作、統計工作；不斷完善學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )的各項管理制度并制定新制度。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇7
公司的發(fā)展需要我們做好規劃，在辦公室，就需要把握大方向，掌握好工作的全局，為公司的發(fā)展描繪出好的藍圖。
一、加強人員管理
一個(gè)有朝氣的公司就需要一個(gè)良好的工作環(huán)境，有能夠遵守工作的員工，讓公司凝聚才能夠更好發(fā)展，所以在今后工作中，對于公司的一些規章會(huì )有人事專(zhuān)門(mén)負責，違反公司規章的，會(huì )在公司通報批評，對于錯誤的大小，給以的機會(huì )不同，小錯誤會(huì )簡(jiǎn)單的批評，大錯誤才會(huì )通報批評，為的是避免員工不把公司的條例當白紙，只有把這些規章條例執行到底，嚴格約束，就能夠讓員工按照規則辦事，畢竟如果沒(méi)有管理好公司的員工就會(huì )讓公司的其他人產(chǎn)生怠慢，讓他們對工作不夠用心，讓我們的工作出現了很大的問(wèn)題。
二、培養真正屬于公司的人才
很多時(shí)候為了減少培養費用我們都會(huì )選擇直接從公司外面招聘能力出眾的人才，但是從外面招聘過(guò)來(lái)的人，他們能夠為了高薪來(lái)，同樣能夠為了高薪而去，所以想要得到屬于自己公司的人才，之后自己培養才能夠得到忠于公司的人才，這才是我們公司需要的人才，對于這些人，我們要做好篩選，首先就要把握好我們員工的的心里，對于一直都對公司有歸屬的人，待上了三年左右的時(shí)間，這些人就是我們需要珍惜的人，對于這些人我們要給予他們更多的能力讓他們可以做好自己的工作有更大的提升才行，雖然對我們公司有歸屬，但是卻沒(méi)有多少能力這對公司的發(fā)展并沒(méi)有多少用處。所以在今后培養人才為主，為公司做好人才儲備，這才是我們公司當前要做的。
三、讓員工積極工作
每一個(gè)公司都經(jīng)常會(huì )考驗一個(gè)問(wèn)題，就是如何讓自己公司的員工積極的去工作，總結過(guò)往工作經(jīng)歷我們決定從兩個(gè)方面太讓員工積極工作，一個(gè)是獎勵，一個(gè)是懲罰，對于獎勵不能單一，因為每個(gè)人需要的獎勵都是不同的，讓他們提出自己需要的東西，當然對于那些不愿意繼續工作，只知道尸位素餐的人就要給他們更多的壓力讓他們知道在崗位上要承擔崗位上的責任。
每個(gè)人都有自己的責任，所以抓住每一個(gè)員工需要的，才能夠讓工作提升更多，同時(shí)提拔優(yōu)秀能干的人才，讓優(yōu)秀的人得到重用，讓平凡者去追求不平凡，經(jīng)常催促他們工作，只有讓公司的每一個(gè)人都有一份前進(jìn)奮斗之心這才是要做的工作，同樣，對于工作要有責任感，要讓他們知道工作的重要，對于每日的任務(wù)就必須要全力以赴，提高工作的投入。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇8
根據學(xué)校20xx年學(xué)校辦公室工作計劃中校長(cháng)辦公室工作重點(diǎn)和取得成果，新的一年中還將以學(xué)校為中心，以學(xué)生為中心的指導思想，緊緊圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作，結合實(shí)際，特制訂20xx年度校長(cháng)辦公室工作計劃。
一、指導思想
堅持以人為本的工作理念，深入領(lǐng)會(huì )和貫徹學(xué)校工作思路，堅持管理、服務(wù)與效能相統一原則，追求“想干事、能干事、會(huì )干事、能干成事”的辦公室形象，發(fā)揮迎難而上、敢打硬仗、求真務(wù)實(shí)、團結拼搏精神，立足校辦職責，積極開(kāi)展工作。
二、主要工作及其基本思路
1、圍繞學(xué)校創(chuàng )建“省四星級高中”工作，開(kāi)展好相應的協(xié)調、服務(wù)。重點(diǎn)是負責組織全校性和其他重要性會(huì )議，如安排好學(xué)校校務(wù)會(huì )議、行政會(huì )議、學(xué)校教職工大會(huì )，做好教學(xué)工作會(huì )議、學(xué)校創(chuàng )建等有關(guān)材料起草準備及會(huì )議有關(guān)材料的匯編和記錄工作。
2、在學(xué)校內部管理體制改革等工作中，結合實(shí)際情況，發(fā)揮參謀助手作用，為領(lǐng)導決策服務(wù)。
3、以良好的素質(zhì)來(lái)發(fā)揮聯(lián)系內外的作用，做好來(lái)電、來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)的處理和接待工作。本學(xué)期擬訂并落實(shí)學(xué)校的接待制度。。
4、與時(shí)俱進(jìn)，進(jìn)一步做好信息工作。2013年的信息工作，要強化行政時(shí)效性意識，著(zhù)重做好信息收集與上報工作，圍繞學(xué)校重點(diǎn)工作，以信息為載體，反應學(xué)校實(shí)力，展示亮點(diǎn)，營(yíng)造氛圍。
5、完善和加強公文處理工作，文件及時(shí)分類(lèi)和歸檔，對一些重要的文件實(shí)行文件傳閱制度，及時(shí)收發(fā)處理各種資訊，保持信息渠道的暢通。
6、強化現代辦公手段的使用觀(guān)念，進(jìn)一步完善、推廣校內信息發(fā)布網(wǎng)絡(luò )化，提高工作效率。
7、完成學(xué)�！遏哧�(yáng)苑》的編訂與印刷工作，協(xié)助教導處、學(xué)生處等部門(mén)，及時(shí)宣傳我校的教育改革動(dòng)態(tài)、成果，尤其是倍受矚目的我校實(shí)施創(chuàng )建省四星級高中過(guò)程中所取得的教育教學(xué)成果，辦好宣傳欄；記載和保存學(xué)校各方面大的活動(dòng)和重要事項的資料，做好大事記。
8、加強檔案室建設工作力度。認真做好人事檔案工作。規范檔案管理程序。完善充實(shí)檔案室網(wǎng)頁(yè)，提高檔案的網(wǎng)絡(luò )查詢(xún)利用率。
9、團結進(jìn)取，努力提高校園信息化建設水平。
10、進(jìn)一步理順關(guān)系，完善機制，建立目標考核責任制等規章制度，加強過(guò)程管理，在做好服務(wù)于學(xué)校教學(xué)工作和其他重點(diǎn)工作的基礎上，努力開(kāi)創(chuàng )工作新局面。
11、強化責任制，各項主要工作任務(wù)到人、責任到人，加強溝通，分工協(xié)作。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇9
為了做好20xx年辦公室工作，服務(wù)、保障機關(guān)高效、廉潔、規范運行，創(chuàng )建學(xué)習型、務(wù)實(shí)型、創(chuàng )新型機關(guān)，特制定本計劃。
一、指導思想
以務(wù)實(shí)、規范、高效為宗旨，以創(chuàng )建學(xué)習機關(guān)、文明機關(guān)、和諧機關(guān)為目標，認真履行服務(wù)、參謀、協(xié)調、督辦的工作職能，充分發(fā)揮辦公室的樞紐和核心作用，著(zhù)力提高工作人員整體素質(zhì)，加強管理，注重效率，為促進(jìn)教育全面、均衡、協(xié)調、可持續發(fā)展作出新的貢獻。
二、重點(diǎn)工作內容及工作措施
1、加強學(xué)習。強化工作學(xué)習化、學(xué)習工作化理念。認真制訂學(xué)習計劃，加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，提高思想覺(jué)悟和自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、嚴格公務(wù)制度。切實(shí)加強廉政建設，規范招待費開(kāi)支行為，嚴格控制公務(wù)接待開(kāi)支，切實(shí)降低行政成本。
3、加強公務(wù)用車(chē)管理。嚴格執行公務(wù)用車(chē)計劃，完善用車(chē)申報，審批制度，科學(xué)合理調配;繼續實(shí)行調配用車(chē)制度，節約費用;強化安全第一意識，降低成本，提高效率，力爭車(chē)輛費用有所下降。
4、規范公文制發(fā)、網(wǎng)上公布管理制度。進(jìn)一步提高制文、辦文質(zhì)量和速度，明確公文信息教育網(wǎng)站發(fā)布的程序、原則，以及責任追究制度，強化公文制發(fā)程序化管理，促進(jìn)公文處理工作規范化、制度化、科學(xué)化。
5、加強教育宣傳工作。
(1)辦好《xx教育》電子版，為領(lǐng)導提供決策參考，為學(xué)校提供學(xué)習借鑒的平臺，為教師提供發(fā)表作品的園地。
(2)加大教育宣傳力度。充分發(fā)揮通訊員隊伍主力軍作用，著(zhù)力宣傳xx教育成果、貫徹落實(shí)農村義務(wù)教育新機制、先進(jìn)個(gè)人事跡、教育教學(xué)管理經(jīng)驗等。
(3)加強通訊員隊伍建設。組織一次教育系統通訊員培訓班和系統內宣傳工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人評選表彰活動(dòng)。
(4)定期編印《四年三百活動(dòng)簡(jiǎn)報》，報道教育工作動(dòng)態(tài)，宣傳全縣教育教學(xué)管理。及時(shí)向省、市、縣上報教育工作信息。
(5)嚴格信訪(fǎng)接待制度。完善來(lái)電、來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)登記臺帳，及時(shí)上報信息，強化服務(wù)意識，熱情接待來(lái)訪(fǎng)，妥善處理來(lái)信，樹(shù)立機關(guān)形象。
(6)加強服務(wù)和綜合協(xié)調。協(xié)調好局機關(guān)股室、局屬單位之間關(guān)系，局機關(guān)股室、局屬單位與基層學(xué)校之間關(guān)系，保證信息暢通，促進(jìn)工作效率和質(zhì)量的提高。重大信息要及時(shí)上報。
(7)認真完成好上級交辦的各項工作任務(wù)和局的中心工作。做好局機關(guān)各類(lèi)大型活動(dòng)、會(huì )議的后勤保障工作。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇10
根據校20xx年度工作計劃和《發(fā)展行動(dòng)綱要（20xx－20xx）》精神，結合辦公室實(shí)際，制定20xx年度工作計劃如下：
一、各項工作扎實(shí)做
辦公室是校長(cháng)室領(lǐng)導下的一個(gè)綜合部門(mén)，承擔著(zhù)對內協(xié)調一致、對外聯(lián)絡(luò )溝通的重任，是黨校的一個(gè)重要“窗口”，代表黨校的“門(mén)面”。其特點(diǎn)是：工作繁雜瑣碎、細微
平凡，涉及面廣、責任重大；工作節奏快、變化大，不確定因素多、突擊性任務(wù)多。其要求是：一要吃得來(lái)苦、受得了氣、經(jīng)得起怨；二要腦勤、手勤、眼勤、腿勤、嘴緊。三要善于統籌安排、科學(xué)調度，分清主次和輕重緩急，有條不紊地完成各項工作。據此，辦公室全體人員要淡泊名利、埋頭實(shí)干，提高標準、奮力真干，加強學(xué)習、集智巧干，創(chuàng )新思路、高效善干，團結協(xié)作、合力共干，努力完成各項工作。要做到：
1、會(huì )辦文。要提高寫(xiě)作能力，按時(shí)保質(zhì)完成各種文字材料，體現出黨校人應有的水平。
2、善辦事。認真按照辦公室工作職責做好各項工作，按照上級的政策、法規和校領(lǐng)導的要求辦事，堅持原則性與靈活性相結合，做到會(huì )辦事、辦成事、不出事。
3、勤溝通。注重了解各科室的運行情況，及時(shí)溝通和協(xié)調，確保零障礙開(kāi)展工作。
4、巧安排。根據實(shí)際情況有條不紊地完成好各項常規工作和各項臨時(shí)性突擊性工作。
二、外聯(lián)辦班配合做
外聯(lián)辦班既滿(mǎn)足外地干部學(xué)習幸福江陰建設經(jīng)驗的需求，又有效提高江陰市、江陰黨校在全國的知名度和美譽(yù)度，還為老師提高授課水平提供鍛煉機會(huì )，更是黨校創(chuàng )收的重要渠道，社會(huì )效益與經(jīng)濟效益突出。為此，雖然不再主管外聯(lián)辦班工作，但還是要協(xié)助對外培訓開(kāi)發(fā)部辦好外聯(lián)班。一要積極為辦好外聯(lián)班想辦法出點(diǎn)子，二要根據對外培訓開(kāi)發(fā)部的安排協(xié)助現場(chǎng)教學(xué)或當班主任。
三、宣傳工作用心做
宣傳報道在宣傳黨校工作亮點(diǎn)，提升黨校形象方面發(fā)揮了重要作用。因此，要繼續做好宣傳報道工作，充分宣傳黨校，讓社會(huì )了解黨校、認可黨校、支持黨校。
1、做有心人。善于發(fā)現和捕捉黨校工作的亮點(diǎn)和特點(diǎn)，及時(shí)報道。
2、做善學(xué)人。勤于學(xué)習和思考，找準角度，挖掘深度，有效報道。
3、做牽頭人。發(fā)揮各科室的力量，合力做強宣傳報道。
4、力爭宣傳報道數量多于去年，質(zhì)量高于去年。
5、辦好宣傳櫥窗，布置好云賓樓的宣傳圖片。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇11
做好學(xué)校日常事務(wù)工作是我的職責。在延續以往的工作中，我本著(zhù)服務(wù)為先的理念，在工作順利進(jìn)行的基礎上，制定出符合學(xué)校發(fā)展的20XX年下學(xué)期辦公室工作計劃：
一、指導思想
辦公室不是學(xué)校的決策部門(mén)，而是學(xué)校的服務(wù)部門(mén)。它的服務(wù)對象是工作在第一線(xiàn)的教職員工和學(xué)校各部門(mén)。事務(wù)繁雜，時(shí)間又往往比較緊，這些特點(diǎn)決定了要做好辦公室工作，必須牢牢樹(shù)立耐心、細致、高效的工作作風(fēng)。我將根據實(shí)際情況，進(jìn)行合理分工，合理調度，認真落實(shí)崗位責任制，確保辦公室工作井然有序。
二、工作要求
1、科學(xué)規范地做好日常事務(wù)工作。學(xué)校辦公室承擔處理學(xué)校日常具體事務(wù)和重大活動(dòng)；負責校園文化建設；管理好學(xué)校的衛生；負責上傳下達工作，日常事務(wù)通知等。
2、搞好綜合協(xié)調，及時(shí)傳達貫徹學(xué)校決策，加強督辦檢查，促進(jìn)學(xué)校各項決策的落實(shí)。
3、加強個(gè)人修養，練好基本功。辦公室工作光榮而辛苦，需要有強烈的事業(yè)心和責任感，需要有較強的工作能力。我將自覺(jué)地學(xué)習，多看多問(wèn)。堅持原則，顧全大局，提高服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)效率，力爭在服務(wù)中顯示能力，在與人交往中凝聚合力。
三、主要的具體工作
1、宣傳工作
將宣傳工作作為本學(xué)期辦公室工作的突破口。通過(guò)教育文化體育局信息網(wǎng)、校園網(wǎng)、衡陽(yáng)晚報、新視報等各種途徑，廣泛宣傳學(xué)校，提高知名度，樹(shù)立學(xué)校良好形象。
2、校園文化建設
�。�1）組建新的文學(xué)社，確定文學(xué)社上課老師，并制定社團活動(dòng)計劃和每期內容。帶領(lǐng)學(xué)生外出寫(xiě)生，感受大自然，讓學(xué)生寫(xiě)出真情實(shí)感。
�。�2）做好67期校報編輯工作，力求版式新穎，美觀(guān)大方，內容豐富，可讀性強。
�。�3）做好《燕語(yǔ)》第六期編輯工作，征集稿件并修改。
�。�4）小記者俱樂(lè )部定期開(kāi)展寫(xiě)作講座，每學(xué)期至少開(kāi)展2次戶(hù)外采風(fēng)活動(dòng)。
3、衛生工作
科學(xué)劃分各班衛生區域，合理安排各室負責人和協(xié)助班級。發(fā)放周五衛生大掃除檢查表，并進(jìn)行匯總登記。督促師生打掃好校園、教室、辦公室、專(zhuān)用室的衛生。
4、負責上傳下達工作，日常事務(wù)通知。
及時(shí)傳達上級指示，并下發(fā)學(xué)校通知，做好通知的回收保管工作。
5、扎實(shí)做好檔案資料管理工作。
及時(shí)將檔案整理入冊，并歸入檔案室，做好檔案室的清潔整理工作。
6、做好來(lái)人來(lái)訪(fǎng)接待工作。
學(xué)校的接待工作比較多，親切接待上級領(lǐng)導的檢查和各部門(mén)的來(lái)訪(fǎng)，耐心細致地做好解說(shuō)。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇12
一、指導思想：
本年度，學(xué)校行政辦公室認真貫徹學(xué)校的各項措施，積極配合各部門(mén)工作，進(jìn)一步提高效率意識、服務(wù)意識、協(xié)調意識、全局意識、整合意識，增強工作主動(dòng)性，為全校師生服務(wù)。
二、主要措施：
1、加強理論學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì)，繼續不斷增強服務(wù)意識，讓“有困難，找行政辦公室”成為教師的共識。
2、明確職責，分工合作，不斷增強整合意識，努力提高工作效率，使行政辦公室成為“堅持原則、又講風(fēng)格，服務(wù)周到、辦事高效”的部門(mén)。
三、具體工作：
1、認真學(xué)習各種深化教育改革、全面推進(jìn)素質(zhì)教育的文件精神，積極學(xué)習崗位職責，為學(xué)校教育教學(xué)工作保駕護航。
2、加強學(xué)校的安全保衛工作，嚴格控制校外人員進(jìn)校，建立健全防火防盜制度。
�。�1）建立健全安全規章制度，嚴格執行門(mén)衛制度、出入門(mén)登記制度、行政值日制度。
�。�2）堅持預防為主，確保安全的安全工作方針。
�。�3）加強對學(xué)校要害部門(mén)的安全檢查，定期排查安全隱患。
3、加強對外接待、內部協(xié)調，經(jīng)常聽(tīng)取并及時(shí)反饋師生對學(xué)校管理的意見(jiàn)，為學(xué)校領(lǐng)導獻計獻策，為學(xué)校做出決策提供參考意見(jiàn)。
4、及時(shí)收發(fā)文件，登記送閱率達100%。
5、加強學(xué)生接送車(chē)輛的管理，嚴格遵守有關(guān)規定，加強駕駛員的思想教育，遵守交通法則和交通規則，樹(shù)立積極預防事故的責任感，建立嚴格的汽車(chē)安全檢查制度，保證車(chē)輛安全行駛竭誠為師生服務(wù)。
6、精心做好各種會(huì )議的安排，保證會(huì )議的順利圓滿(mǎn)召開(kāi)。
7、不斷加強制度建設，努力使各項工作有規可范，重視規定的實(shí)施，努力提高執行力。
8、認真做好教師評優(yōu)考核和教師職稱(chēng)評定工作，以及有關(guān)人事工作。
9、完善檔案治理工作。檔案室人員要有嚴格的組織性、紀律性、責任心，自覺(jué)維護檔案的完整與安全，落實(shí)檔案微機治理，積極為學(xué)校各部門(mén)的工作提供幫助，爭取使我校檔案治理工作再上新水平。
10、加強與外界的密切聯(lián)系，將我校的辦學(xué)特色、活動(dòng)特色及動(dòng)態(tài)隨時(shí)傳達給社會(huì )各界，提高我校的聲譽(yù)，接受社會(huì )監督。
11、認真做好學(xué)校的計劃和工作。
新學(xué)期、新氣象，行政辦公室全體人員將以飽滿(mǎn)的熱情、樂(lè )觀(guān)向上的精神，開(kāi)拓創(chuàng )新、努力進(jìn)取，為教育教學(xué)工作提供一流的后勤服務(wù)，為師生營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍。為盧實(shí)的輝煌而奮斗。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇13
一、指導思想
貫徹執行縣委、縣政府和上級業(yè)務(wù)主管部門(mén)的工作指示精神，在局黨總支領(lǐng)導下，按照“科學(xué)、公正、廉潔、高效”的要求，高標準，嚴要求，創(chuàng )業(yè)績(jì)，樹(shù)形象，為創(chuàng )建學(xué)習型、效率型、服務(wù)型辦事機關(guān)做出貢獻。
二、工作思路和目標
以服務(wù)定位工作職責，以細心完善工作環(huán)節，以創(chuàng )新提高工作業(yè)績(jì)，抓管理實(shí)現工作目標。繼續發(fā)揚嚴謹扎實(shí)的工作作風(fēng)，立足本職，承上啟下，服從領(lǐng)導，服務(wù)基層，一切服從大局，一切服務(wù)大局，認真有效地完成局領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。努力做到：想到、做細、講程序、守原則。
三、工作要求
1、加強辦公室建設，加強理論學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高辦公室人員的綜合素質(zhì)，強化服務(wù)與管理意識，明確工作職責，充分調動(dòng)工作積極性，根據各自的分工，認真及時(shí)做好份內工作，而且辦公室是一個(gè)與其他部門(mén)經(jīng)常聯(lián)系往來(lái)的部門(mén)，直接關(guān)系到一個(gè)部門(mén)的形象，因此上班不得遲到早退，不得做與工作無(wú)關(guān)的事，更不能打牌、打麻將等娛樂(lè )活動(dòng)。
2、進(jìn)一步做好局機關(guān)日常政務(wù)協(xié)調、綜合工作，為局領(lǐng)導決策做好服務(wù)。
3、完善檔案管理工作，維護檔案的完整與安全，做好上級機關(guān)及外單位來(lái)電、來(lái)文，做好文件的傳閱、收回、定期歸檔和整理立卷工作。
4、認真做好局長(cháng)辦公會(huì )、全局干部職工會(huì )議、安全生產(chǎn)工作例會(huì )以及由局組織的全縣煤礦安全生產(chǎn)工作會(huì )議等大型會(huì )議的準備工作，做好會(huì )務(wù)籌備、會(huì )中記錄以及必要時(shí)整理印發(fā)會(huì )議紀要等事宜。
5、完善本局的報紙、刊物、信件的收發(fā)和管理工作。起草有關(guān)工作計劃、總結、報告及其他文字材料，并做好有關(guān)全局性的資料積累、相關(guān)材料報送、對外宣傳和信息報道工作。
6、嚴格遵守財會(huì )制度，妥善保管現金、支票，報帳及時(shí)、記帳準確，做到帳款相符，按期編報財務(wù)報表，做好領(lǐng)導的參謀，定期向領(lǐng)導匯報財務(wù)收支情況，并做好全局人員的工資發(fā)放、調整等工作。
7、加強固定資產(chǎn)、辦公用品管理，堅持購進(jìn)驗收、記帳和領(lǐng)用登記制度，做好財產(chǎn)登記、保管工作。
8、認真做好每星期五學(xué)習的簽到工作，為年終考核、評先晉級等提供詳實(shí)的依據。做好全局干部職工的年度考核工作和職稱(chēng)評定等工作。
9、努力保持良好窗口形象，對上級領(lǐng)導、來(lái)客或煤礦等服務(wù)對象，做好熱情接待和聯(lián)絡(luò )工作，使其高興而來(lái)，滿(mǎn)意而歸。
10、加強局辦公區域的安全保衛，搞好防火、防盜等安全防范工作和環(huán)境衛生工作，創(chuàng )造良好的辦公條件和工作環(huán)境。并安排好節假日值班，加強值班紀律檢查工作。
新的一年，辦公室全體人員將以飽滿(mǎn)的熱情和開(kāi)拓創(chuàng )新、努力進(jìn)取的奉獻精神，開(kāi)創(chuàng )辦公室工作新局面，為我局開(kāi)展各項工作提供強有力的行政、后勤服務(wù)。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇14
辦公室作為學(xué)校的服務(wù)部門(mén)，本學(xué)期將在校長(cháng)的領(lǐng)導和廣大教職工的支持和配合下，根據學(xué)校新學(xué)期的工作思路，加強服務(wù)工作，加強制度建設，提高工作效率，推進(jìn)學(xué)校各項工作順利開(kāi)展，全面貫徹落實(shí)學(xué)校各項工作計劃。充分發(fā)揮辦公室的協(xié)調和服務(wù)職能，努力改進(jìn)工作方法,提高工作效率，使辦公室工作達到制度化、規范化、科學(xué)化，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好校長(cháng)行政助手，協(xié)調好各處室工作開(kāi)展，做好校園設施維護更新、后勤保障、人事檔案服務(wù)等工作�，F結合本學(xué)期實(shí)際，制定20xx-20xx學(xué)年度第一學(xué)期辦公室工作計劃。
一、指導思想
以學(xué)校工作部署為指導，以教育教學(xué)工作為中心，以“運轉有序、協(xié)調有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標，樹(shù)立以人為本的理念，貫徹服務(wù)宗旨，發(fā)揮協(xié)調作用，做好學(xué)校教育教學(xué)的堅強后盾。
二、具體工作安排：
1、協(xié)助校領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)做好重點(diǎn)工作。配合學(xué)校抓好本學(xué)期重點(diǎn)工作的組織安排，推進(jìn)學(xué)校工作順利開(kāi)展，確保學(xué)校工作政令暢通。
2、辦理上級及校外來(lái)的公文、函件等日常公文處理工作、來(lái)訪(fǎng)接待，完成各項臨時(shí)工作，構建協(xié)調和諧的運轉機制。
3、協(xié)助學(xué)校各部門(mén)搞好各級各類(lèi)活動(dòng)的組織安排工作，保證各級各類(lèi)活動(dòng)的圓滿(mǎn)成功。
4、堅持重大問(wèn)題報告，維護學(xué)校班子的團結，提高工作效率。
5、堅持做好衛生安全常規管理，保障疫情防疫物資的儲備，做好疫情防疫工作。有效防疫和控制常見(jiàn)病、傳染病的發(fā)生。繼續加強對食堂各方面工作的管理力度，在衛生、食物、飲用水等方面進(jìn)行嚴格監督，確保師生身體健康。
6、落實(shí)消防安全制度，做到細化分工，責任到人，完善校園消防設施設備，確保消防通道暢通。嚴密組織安全隱患排查。聯(lián)系有資質(zhì)機構對飲用水、電氣設備、校園監控、防雷設施進(jìn)行檢測，確保校園安全。
7、繼續加強財產(chǎn)管理和落實(shí)財產(chǎn)管理制度，做到定期檢查、發(fā)現問(wèn)題及時(shí)維修。加強學(xué)校財務(wù)的收支監管，加快學(xué)校的各項支付進(jìn)度，保障學(xué)校各項資金合理規范的使用。
8、加快學(xué)�；A設施的建設和維修進(jìn)度。
做好暑假期間學(xué)校小額工程（安裝防撞柱工程；室外步級鏟除地磚、恢復工程）驗收及工程款的支付。
做好暑假期間學(xué)校食堂設備采購的驗收和支付。
9、做好迎接上級部門(mén)各項安全檢查的準備，做好資料收集、整理工作。
10、做好后勤人員的管理和工作安排，加強校園各項巡查，進(jìn)一步完善學(xué)校的安保、保潔工作。
辦公室工作人員將以飽滿(mǎn)的熱情、樂(lè )觀(guān)向上的精神，努力進(jìn)取，為教育教學(xué)工作提供一流的后勤服務(wù)，為師生營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍。
辦公室重點(diǎn)工作計劃 篇15
我從事學(xué)院辦公室工作已半年多的時(shí)間，雖之前不曾從事過(guò)無(wú)任何經(jīng)驗，但在辦公室主任和老員工的指導下，我的工作還算順利，學(xué)習到許多知識。學(xué)院辦公室工作20xx年在全體工作人員的大力配合下圓滿(mǎn)完成。20xx年國際教育學(xué)院辦公室繼續以提高素質(zhì)，強化服務(wù)為宗旨，緊緊圍繞本院的中心工作，狠抓工作作風(fēng)和工作質(zhì)量，努力爭創(chuàng )學(xué)習型科室，服務(wù)型科室。為保證年度各項工作順利完成，制定學(xué)院辦公室工作計劃如下：
一、辦公室工作目標：
與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，求真務(wù)實(shí)，創(chuàng )優(yōu)爭先。
二、辦公室工作計劃：
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1，協(xié)助院領(lǐng)導做好辦公室年度工作計劃的制定和實(shí)施，以及考評和總結等項工作；
2，辦好留學(xué)生簡(jiǎn)報，做好宣傳報道及涉外資料的搜集、整理、歸檔、統計和保管工作，同時(shí)做好國際教育學(xué)院網(wǎng)頁(yè)內容的更新及管理工作；
3，協(xié)助院長(cháng)做好本院各類(lèi)財產(chǎn)管理、財務(wù)審核工作，做好外事接待中禮品的贈送、接受和保管、登記工作；
4，組織好院領(lǐng)導安排的各項會(huì )務(wù)工作，信函的收發(fā)、登記、轉送、歸檔工作；
5，做好學(xué)院內、外的聯(lián)絡(luò )與協(xié)調工作以及本院設備添置，車(chē)輛、接待室及會(huì )議室使用的登記協(xié)調工作；
�。ǘ┝魧W(xué)生管理工作
1，負責留學(xué)生的招收，錄取工作（對外宣傳、咨詢(xún)服務(wù)、留學(xué)生來(lái)華前的聯(lián)系、接待、入學(xué)資格審查、辦理入學(xué)注冊及簽證手續等）。
2，負責留學(xué)生的居留證辦理、延期、再入境簽證及身體檢查等有關(guān)手續。
3，負責留學(xué)生的注冊、分班、升級與留（降）級、休學(xué)與復學(xué)、退學(xué)與轉學(xué)、考勤、獎懲、畢業(yè)、結業(yè)等教學(xué)管理，辦理留學(xué)生的學(xué)生證、進(jìn)修證、畢業(yè)證等手續。
4，做好留學(xué)生的思想教育工作，做好入學(xué)教育，介紹我國的有關(guān)法律、法規及學(xué)校的規章制度。幫助留學(xué)生了解我國的教育、政治、歷史、文化、經(jīng)濟和風(fēng)俗習慣，適應我國的生活習慣。對留學(xué)生進(jìn)行勤奮學(xué)習，遵紀守法、團結友好的教育。對于違紀違法的留學(xué)生，要協(xié)同有關(guān)部門(mén)妥善做好處理工作。
5，做好留學(xué)生的生活與學(xué)習管理，及時(shí)反映留學(xué)生意見(jiàn)及要求，并協(xié)助有關(guān)科室，落實(shí)整改措施。
6，負責留學(xué)生的文體活動(dòng)、社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)和各項慶典活動(dòng)的安排組織工作。
�。ㄈ┳ズ棉k公室自身建設
1，進(jìn)一步完善辦公室各項規章制度；
2，組織學(xué)習、貫徹我國有關(guān)接受來(lái)華留學(xué)生的方針政策和文件，團結協(xié)作做好留學(xué)生教育的服務(wù)工作。
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