【推薦】工作計劃合集九篇

　　日子如同白駒過(guò)隙，我們又將接觸新的知識，學(xué)習新的技能，積累新的經(jīng)驗，來(lái)為以后的工作做一份計劃吧。估計許多人是想得很多，但不會(huì )寫(xiě)，以下是小編幫大家整理的工作計劃9篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

工作計劃 篇1

　　一、指導思想

　　通過(guò)培訓，使新教師進(jìn)一步鞏固專(zhuān)業(yè)思想，熱愛(ài)教育事業(yè)，熟悉教育教學(xué)環(huán)境和教學(xué)常規，樹(shù)立正確的教育觀(guān)念和新課程理念，提高教育教學(xué)能力，促進(jìn)專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，使他們盡快成長(cháng)為教學(xué)能力出眾的合格教師。為此，我們根據上級有關(guān)部門(mén)的新教師培訓意見(jiàn)精神以及本鎮實(shí)際制訂本學(xué)年新教師培訓計劃。

　　二、預期目標

　　1、讓新教師在短時(shí)間內熟悉學(xué)校，熟悉工作崗位，進(jìn)一步鞏固新教師的專(zhuān)業(yè)思想，具備良好的道德素養，能熱愛(ài)本職工作，熱愛(ài)學(xué)生。

　　2、初步掌握學(xué)科的教學(xué)常規和技能，理解學(xué)科的業(yè)務(wù)知識和內容體系，課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導等逐步走向規范化。

　　3、對課改目標、課程標準、教材教法有較深刻的認識，并能運用到實(shí)際教學(xué)中，增強駕馭教材、駕馭學(xué)生及駕馭課堂能力，提高教學(xué)水平及學(xué)科質(zhì)量。

　　三、培訓時(shí)間

　　xx年x月——xx年x月

　　四、培訓形式與要求

　　由集中培訓和分散培訓兩部分組成。集中培訓由鎮中心小學(xué)統一組織，分散培訓由各村小校長(cháng)直接負責。

　　五、重點(diǎn)培訓工作

　　1、從抓學(xué)習入手，以促發(fā)展。師德修養是教師立身立教之本。因此，要先從學(xué)習入手，集中學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規，結合自身找差距，在教育、教學(xué)中約束自己，規范自己，從而達到自修、自思、自我提高的目的。

　　2、從抓考核入手，以促提高。對新教師實(shí)行考核制，采取學(xué)期考核與學(xué)年考核相結合，學(xué)生考核、同行考核與領(lǐng)導考核相結合，定性考核與定量考核相結合的方式進(jìn)行，考核結果作為新教師提拔、評先、樹(shù)優(yōu)的重要依據。

　　3、以課堂教學(xué)為主陣地，提高課改意識。深入開(kāi)展新教師備課、上課、說(shuō)課、評課等活動(dòng)，讓新教師聽(tīng)課后，能取別人之長(cháng)補己之短，促其發(fā)展。

　　4、培養與提升新教師課改、科研意識，強化現代信息技術(shù)的培訓。采取理論講座、自修自練、集中學(xué)習、外出培訓等方式，不斷豐富新教師課改、科研理論水平，并根據自身經(jīng)驗及所教學(xué)科特點(diǎn)，在工作中認真實(shí)踐，及時(shí)總結，更好地成長(cháng)。

　　六、總體措施

　　1、成立新教師培訓領(lǐng)導班子

　　2、采取“青藍工程”師徒接對的傳統方式，充分發(fā)揮骨干教師、老教師的傳幫帶作用，使新教師盡快成長(cháng)。

　　師傅要從備課、上課等各個(gè)環(huán)節精心指導徒弟，切實(shí)提高其業(yè)務(wù)水平。徒弟要誠懇、虛心學(xué)習師傅的教學(xué)藝術(shù)，每周至少聽(tīng)師傅1節課，每?jì)芍苤辽贉蕚?節課請師傅聽(tīng)。學(xué)校要分階段安排新教師上公開(kāi)課，組織其他教師真誠地進(jìn)行聽(tīng)課、評課，促進(jìn)新教師快速成長(cháng)。

工作計劃 篇2

　　一、活動(dòng)目的：

　　為了營(yíng)造公司凝聚力，在新年上班第一天體會(huì )到公司的溫暖，以激發(fā)員工的動(dòng)力、調動(dòng)員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。特舉辦開(kāi)門(mén)紅活動(dòng)。

　　二、活動(dòng)時(shí)間：20xx年2月25日 初七

　　三、活動(dòng)地點(diǎn)：公司總部廣場(chǎng)及五樓會(huì )議室

　　四、參加人員：集團公司總部全體員工

　　五、活動(dòng)流程：

　　六、 活動(dòng)準備及人員安排

　　1、 物料準備： 總負責人：褚浩

　　1.1鼓、紅腰帶、鞭炮、動(dòng)物服裝、游戲獎品、臺花、國旗（嚴建兵）、 1.2 紅包、糖果、水果（褚浩） 1.3廣告幅、簽到表 、拍照 （陸薇）

　　1.4話(huà)筒、音箱、電子屏幕、燈籠、五樓會(huì )議室PPT背景、音樂(lè )《最炫民族風(fēng)》、攝像、新年音樂(lè )、《國歌》（汪立友、孫棟梁） 2、活動(dòng)策劃： 總負責人：張麗娟 2.1 開(kāi)場(chǎng)舞 （張麗娟、葛穎）

　　內容：各部門(mén)負責人著(zhù)動(dòng)物服裝跳最炫民族風(fēng)

　　2.2 游戲 （田道飛） 2.2.1 反串節目 2.2.2 擊鼓傳花

　　2.3 升旗手3人（田道飛）

　　成員：軍體拳表演者三人 2.4 發(fā)紅包 （周文雄）

　　成員： 張麗娟、葛穎、魏燕、陸薇、張瑛 時(shí)間：14:00

　　發(fā)放形式：視頻播放完發(fā)放紅包、到座位上簽到發(fā)放。 2.5 拜年環(huán)節

　　各公司代表上臺至新春賀詞

　　2.6 升旗儀式前的列隊組織（田道飛） 2.7 品酒會(huì ) （譚偉、馬超）

　　調制雞尾酒、循環(huán)播放PPT飲酒知識。 3、食堂用餐 總負責：褚浩

　　4、培訓學(xué)習視頻 總負責：王衛國

　　七、 策劃組

　　策劃部門(mén)：管理部 策劃組長(cháng)：宋婷婷

　　參與組員：王衛國、周文雄、張麗娟、魏燕、陸薇

　　日期：20xx年2月12日

工作計劃 篇3

　　為了秉承“豐富社團活動(dòng)，繁榮校園文化”的宗旨，我系將成立舞蹈社團，為工作的順利展開(kāi)，現制定計劃書(shū)：

　　一、性質(zhì)：

　　舞蹈社團，是由系內廣大熱愛(ài)舞蹈的學(xué)生組成的文藝性組織，具有先進(jìn)性和廣泛性。

　　二、宗旨：

　　豐富和活躍學(xué)生的課余文化生活，進(jìn)步學(xué)生的藝術(shù)修養水平和審美觀(guān)，培養學(xué)生的自信心，健身娛樂(lè )，營(yíng)造多元化結構氛圍，繁榮校園文化。

　　三、基本任務(wù)：

　　1、開(kāi)展積極向上，豐富多彩的舞蹈教育教學(xué)活動(dòng)。

　　2、為各種文藝晚會(huì )或活動(dòng)提供節目。

　　3、定期的開(kāi)展舞蹈社團，讓學(xué)生們有更多的學(xué)習機會(huì )。

　　4、聯(lián)系外系相關(guān)社團，相互交流、學(xué)習經(jīng)驗，籌辦聯(lián)誼活動(dòng)等等。

　　四、舞蹈社團活動(dòng)形式

　　1、本社團成員由一二年級學(xué)生自愿報名，藝術(shù)老師推薦，擇優(yōu)錄取。

　　2、本社團由指導老師每周定期訓練，社員自主開(kāi)展社團活動(dòng)，以提高我校音樂(lè )舞蹈水平。

　　3、通過(guò)社團活動(dòng)，參加系、校各項演出，以及校外、社區的展示活動(dòng)。

　　五、組織結構

　　1、總負責人：1人，全權負責舞蹈社團的大小事宜，起主導和治理作用。

　　2、宣傳職員：1人，負責傳遞舞蹈社團各項信息，擴大舞蹈社團著(zhù)名度。

　　3、街舞隊：學(xué)習各類(lèi)型街舞，體現流行色彩。負責人：1人。

　　六、練習時(shí)間

　　下午兩節課后。

　　七、規章制度

　　1、維護舞蹈社團形象，在工作中生活中，社團隊員要團結友愛(ài)，相互學(xué)習，相互幫助，文明禮貌。

　　2、隊員在會(huì )議和活動(dòng)過(guò)程中，必須做到不遲到，不早退，不缺席。常規練習須準時(shí)到場(chǎng)簽到，不得代簽，有特殊情況，不能參與活動(dòng)，應提前向負責人或指導老師作出書(shū)面請假。一學(xué)期內多次缺席或請假者，給予退會(huì )處理。

　　3、負責人每一個(gè)月，對本隊學(xué)習、活動(dòng)進(jìn)行一次書(shū)面總結，記錄每次學(xué)習內容，以及會(huì )員的學(xué)習情況和要求。

　　4、在常規練習過(guò)程中，必須以認真、嚴厲的態(tài)度對待；不可打鬧、嬉笑，不可做與練習無(wú)關(guān)事情。

工作計劃 篇4

　　隨著(zhù)新學(xué)期的到來(lái)，生活部也面臨著(zhù)新的挑戰，我部要繼續發(fā)揚生活部的優(yōu)良傳統，在做好本職工作的同時(shí)，極力配合好其它部門(mén)的工作。生活部一直以“服務(wù)同學(xué)”為工作原則，在全心全意為學(xué)院同學(xué)們服務(wù)的同時(shí)，努力將生活部由幕后推向前臺，打造自己的特色活動(dòng)，以嶄新的姿態(tài)迎接挑戰，以積極的態(tài)度做好自己的本職工作�；�于以上情況，現對生活部本學(xué)期的工作計劃做如下安排:

　　一、工作任務(wù)(常規工作):

　　1、協(xié)助老師和主席團搞好學(xué)生會(huì )的工作，遵循學(xué)院的意見(jiàn)積極行動(dòng)，并且定期開(kāi)展活動(dòng)。

　　2、維護學(xué)生基本的利益，積極向學(xué)院反映學(xué)生提出的有關(guān)生活意見(jiàn)和建議。

　　3、定期進(jìn)行全院衛生大檢查，初步安排在每月中旬。對每次的宿舍檢查做出評比，并在學(xué)期末進(jìn)行總結及表彰。

　　4、積極配合其他各部室的工作。

　　20xx—20xx學(xué)年上學(xué)期工作計劃

　　二、特色活動(dòng):

　　1、舉辦主題演講比賽，如:以倡導勤儉節約、如何度過(guò)大學(xué)生活等為主題的演講比賽。

　　2、在今年甘肅省地震中，我院有集體及個(gè)人對災區做出慰問(wèn)。舉辦一次有關(guān)的匯報演講，分享他們的心得。

　　3、舉辦有關(guān)于生活常識的知識競賽。

　　4、開(kāi)展生活中小竅門(mén)的普及活動(dòng)。

　　5、與社團及學(xué)生會(huì )其他各部室聯(lián)誼。

　　三、在上學(xué)期的工作中發(fā)現的問(wèn)題:

　　1、由于有些人沒(méi)有養成疊被的習慣或因起床晚了等，所以出現了不疊被現象。

　　2、物品擺

　　放不整齊:

　　(1)衣物亂掛床頭或窗子上，不雅觀(guān)。

　　(2)書(shū)本隨便攤放在桌子上，使桌面顯得不整潔。

　　(3)鞋襪亂放，使寢室變得不整潔。

　　3、寢室衛生打掃不徹底，垃圾桶不及時(shí)清倒，地面衛生不整潔。

　　4、部分寢室為避免檢查而故意鎖門(mén)。

　　5、走廊的燈壞掉了，而沒(méi)有工作人員修理，造成行走不便。

　　四、對所發(fā)現問(wèn)題的解決方法:

　　1、加大檢查力度，使大家養成良好的習慣。

　　2、如果出現鎖門(mén)現象，則將該寢室作為下次重點(diǎn)檢查的對象。

　　3、如果有特殊情況，由寢室長(cháng)向班長(cháng)反映，并匯報給生活部。

　　4、對于走廊燈壞了的問(wèn)題，生活部將及時(shí)上報公寓管理中心。

　　五、本學(xué)年的工作制度:

　　1、遵守學(xué)校的各項規章制度，遵守學(xué)生會(huì )的章程及各項規章制度。

　　2、生活部成員都要積極熱心，吃苦耐勞，認真負責，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。

　　3、生活部成員都要積極主動(dòng)，及時(shí)完成我院及本部門(mén)分配的任務(wù)。

　　4、平時(shí)多聯(lián)系同學(xué)，多發(fā)現問(wèn)題，積極將問(wèn)題反映給學(xué)院。

　　5、生活部成員平時(shí)也要嚴格要求自己，無(wú)論是學(xué)習、工作還是生活，都要樹(shù)立形象，不發(fā)生有損學(xué)院學(xué)生會(huì )及本部門(mén)名譽(yù)和形象的事件。

　　六、加強自身建設:

　　明確工作思路，完善自身管理，在院學(xué)生會(huì )的指導下我們部門(mén)要根據自身的特點(diǎn)，優(yōu)化自身機構，團結共進(jìn)，使宿管部的運作更規范更有效率。

　　1、根據以前生活部的工作情況進(jìn)行工作總結，組織生活部全體成員學(xué)習了解生活部的職能與工作特點(diǎn)。

　　2、在實(shí)際工作中，實(shí)際分工負責與整體作戰相結合，并加強各成員之間的溝通、協(xié)商，提高工作效率。

　　3、生活部的表彰大會(huì )，是對學(xué)期工作的總結，對工作中表現突出的班級以及個(gè)人進(jìn)行表彰，是提高各院系工作積極性的有效方法。

　　以上是我對生活部的認識，希望得到各位老師和主席團的批評指正。

工作計劃 篇5

　　辦公室既是一個(gè)企業(yè)的綜合辦事機構，也是一個(gè)綜合協(xié)調部門(mén)，處在一個(gè)上傳下達，承上啟下的關(guān)鍵位置。工作繁雜、瑣碎，很多工作不可預測，也難以量化，如何做好辦公室工作對企業(yè)的快速可持續成長(cháng)很是主要，下面就新的一年辦公室工作思路和工作計劃談?wù)劤醪皆O想如下：

　　一、新的一年工作思路

　　1、在指導思想上要切實(shí)擺正位置，把握層次性、把握準確性、把握原則性、把握分寸性，樹(shù)立"以公司為家，甘于奉獻、誠實(shí)敬業(yè)"的理念，不靠一時(shí)的熱情和沖動(dòng)，堅持每天從零開(kāi)始，不計較個(gè)人得失，以積極熱情地態(tài)度投入工作。

　　2、在日常工作中，要從服務(wù)領(lǐng)導、協(xié)調辦理、督辦落實(shí)三個(gè)方面入手，準確、徹底的領(lǐng)會(huì )和貫徹領(lǐng)導的意圖，服務(wù)于領(lǐng)導決策。在承辦工作時(shí)，對于領(lǐng)導交辦的事項，要全力而為，注意信息的搜集，及時(shí)的整理和匯報，同時(shí)要作好信息的反饋，為領(lǐng)導了解情況提供準確的資料。在協(xié)調、處理各類(lèi)工作矛盾、問(wèn)題時(shí)，一定要相互理解，相互支持，換位思考，求同存異，抓主要矛盾，不在非原則問(wèn)題上較真，不在細微末節上糾纏。在對人處事時(shí)，要格外謹慎，不能粗心大意，謹言慎行。開(kāi)會(huì )發(fā)言、匯報工作、處理公文、接待來(lái)訪(fǎng)、現場(chǎng)處理協(xié)調問(wèn)題，是辦公室工作人員的經(jīng)常性工作，說(shuō)話(huà)辦事一定要言之有據、行之有序。

　　3、在內部行政事務(wù)的.管理上，一是文書(shū)管理，圍繞公文的擬制、處理與保管并行，格式規范，擬制準確周密，處理迅速及時(shí)，保管檢索便利。二是日常管理，要求辦公室工作人員從自身做起，嚴格制度，在工作態(tài)度上熱情，具體操作上有理有據。三是注重節儉，辦公室工作頭緒繁多，要從企業(yè)的實(shí)際出發(fā)，控制各項行政事務(wù)開(kāi)支的尺度。

　　4、深入實(shí)踐，與方方面面的人員交朋友，建立工作友情，不放過(guò)每一個(gè)調查對象、線(xiàn)索、數據、情節，為工作的開(kāi)展和實(shí)施的提供有益的幫助。實(shí)事求是，是職業(yè)道德，也是工作紀律。想問(wèn)題、提建議、當參謀、寫(xiě)文章、辦事情，都要符合客觀(guān)實(shí)際。切實(shí)做到一是一、二是二，不夸大、不縮小，真實(shí)地反映客觀(guān)事物的本來(lái)面目，特別是向領(lǐng)導反映情況，決不能"想當然"。

　　二、新的一年辦公室工作計劃

　　(一)、組織、群團工作計劃

　　1、結合公司現在的發(fā)展集團公司要求，積極籌建公司的黨、團、工會(huì )等組織，制定計劃措施，以籌建基層組織為突破口，使工會(huì )、共青團、婦女工作上一個(gè)新臺階。定期和不定期開(kāi)展活動(dòng)，增加公司員工的凝聚力和戰斗力;

　　2、積極做好入黨、團積極分子的培養工作，為公司組建支部培養后備力量，為公司的干部發(fā)展提供后備積蓄。

　　3、開(kāi)展和完善工會(huì )組織活動(dòng)，充分保障員工的合法權利和利益，增強公司員工的企業(yè)歸屬感。

　　4、組織公司員工進(jìn)行公司相關(guān)業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習，了解掌握公司發(fā)展的思路和方向。組織員工進(jìn)行懇談與討論，積極收集公司員工好的建議，及時(shí)匯報給公司領(lǐng)導層以供參考。

　　5、"五、一"、"五、四"、"七、一"、"十、一"等重大節日期間，組織豐富多彩的文體活動(dòng)，如春游、拓展訓練等。

　　6、積極同兄弟單位進(jìn)行聯(lián)誼，開(kāi)展弘揚良好風(fēng)尚、弘揚企業(yè)文化為主題的企業(yè)活動(dòng)，如繼續同市重點(diǎn)局開(kāi)展乒乓球比賽等。

　　7、結合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際，制定方案，深入開(kāi)展"崗位練兵"、"崗位先鋒"等爭創(chuàng )和評比活動(dòng)，做到覆蓋面要廣，及時(shí)表彰兌現。

　　(二)、宣傳工作計劃

　　1、理順公司宣傳報道渠道，加強領(lǐng)導和管理，使宣傳內容更加豐富，貼近員工，提高新聞報導的水平。特別加強公司網(wǎng)絡(luò )宣傳的建設，及時(shí)更新，重點(diǎn)是宣傳公司業(yè)績(jì)和報導先進(jìn)人物和事件，同時(shí)也及時(shí)曝光公司的不足以促進(jìn)警示和整改。

　　2、結合公司實(shí)際，強化公司形象宣傳工作。重點(diǎn)理順和統一公司內部的標語(yǔ)、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等，使用公司宣傳做到統一顏色、統一規格、統一徽標、統一導向。

　　3、為更好的體現公司良好的精神風(fēng)貌和企業(yè)形象，公司員工工作實(shí)行統一著(zhù)裝，服裝由公司按個(gè)人尺寸統一款式、顏色、徽標定制，作為職工福利定期發(fā)放，同時(shí)制定相關(guān)的著(zhù)裝要求和著(zhù)裝考核制度，定期對各部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行考核，考核結果納入年終綜合考評。

　　4、通過(guò)專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì )和各種媒體及活動(dòng)等渠道做好公司所有產(chǎn)品和企業(yè)形象的系列宣傳和推介工作。

　　5、配合公司其他部門(mén)做好宣傳報道工作。如：公司重大活動(dòng)、題材的新聞報道策劃;聯(lián)絡(luò )、接洽公司外新聞單位來(lái)公司采訪(fǎng)、選材;歸口管理各部門(mén)對外宣傳報道的宣傳口徑等。

　　(三)、檔案管理工作計劃

　　1、對檔案室及檔案管理工作進(jìn)行整頓，完善檔案管理系統，健全檔案管理制度，使檔案管理工作更好地服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。

　　2、統一管理公司的文書(shū)、證件、合同、憑證等各類(lèi)檔案，并督促、指導各歸檔部門(mén)按規定進(jìn)行專(zhuān)人立卷歸檔。

　　3、組織各部門(mén)學(xué)習檔案管理業(yè)務(wù)知識，不斷提高兼職檔案員的業(yè)務(wù)能力和水平。

　　(四)、環(huán)境衛生管理工作計劃

　　1、規劃公司綠化區域，并組織實(shí)施。做好公司內綠化帶、青草、灌木和樹(shù)木的管理工作，定期組織員工澆水、施肥、噴藥及修剪樹(shù)木。

　　2、劃分公司內衛生區域分部門(mén)管理，制定標準和考核辦法，按現場(chǎng)管理要求定期進(jìn)行管理考核，獎罰分明。確保公司內公共場(chǎng)所清潔衛生，保持地面清潔、無(wú)積水、無(wú)雜物、無(wú)堆積物。

　　(五)、后勤保障和管理工作

　　1、對娛樂(lè )室、食堂、接待場(chǎng)所等繼續進(jìn)行規范管理，更好地服務(wù)于員工和工作開(kāi)展。

　　2、管理維護好公共設施及公共財產(chǎn)，確保公共設施不被損壞，公共財產(chǎn)不流失。

　　3、加強車(chē)輛管理工作，對自行車(chē)、摩托車(chē)、及外來(lái)車(chē)輛等，實(shí)行定置管理，保持公司范圍衛生清潔，車(chē)輛擺放整齊。

　　4、做好職業(yè)病防治工作。結合季節特點(diǎn)，對員工進(jìn)行衛生知識宣傳教育，組織每年一度的春季職工體檢工作。

　　5、開(kāi)展定期和不定期的下工地及生產(chǎn)現場(chǎng)慰問(wèn)和職工直系家屬特別事件慰問(wèn)工作，特別是做好雨季、夏季和冬季職工的生產(chǎn)慰問(wèn)和福利發(fā)放事宜。

　　6、做好公司社會(huì )捐贈和幫助的相關(guān)工作，特別做好公司捐助困難家庭兒童學(xué)習的事宜。

　　(六)、辦公室物品采購和消耗管理工作計劃

　　1、辦公物品由專(zhuān)人負責進(jìn)行采購，同類(lèi)產(chǎn)品要確保咨詢(xún)三家以上價(jià)格進(jìn)行對比，

　　以質(zhì)好價(jià)廉的購買(mǎi)，大件的商品采購需兩人以上同行并征求分管領(lǐng)導同意后方可確定，數額巨大的可采取招標的方式購買(mǎi)。

　　2、所有購買(mǎi)的物品專(zhuān)人專(zhuān)庫管理，物品購買(mǎi)后必須立即入庫登記臺賬，方可報銷(xiāo)核算。

　　3、所有辦公室物品的領(lǐng)用必須要書(shū)面領(lǐng)用，說(shuō)明用途和數量，領(lǐng)用人和審批人簽字后方可領(lǐng)用，使用后多余的物品應及時(shí)退回公司，入庫統一保管。

　　4、定期和不定期的組織相關(guān)人員進(jìn)行核查和盤(pán)存，確保臺賬和實(shí)物相符，如有不符的情況追究專(zhuān)職人員責任。

　　(七)、車(chē)輛管理工作計劃

　　1、進(jìn)一步加強車(chē)輛規范化管理，建全用車(chē)臺帳，合理調度，制定詳細的車(chē)輛使用消耗定額，并進(jìn)行嚴格管理。

　　2、做好駕駛員的日常管理、教育工作，確保行車(chē)安全，文明駕駛，樹(shù)立公司良好形象。

　　3、做好公司零星貨物運輸車(chē)輛的租用工作。

　　(八)、安全管理工作計劃

　　1、從進(jìn)一步完善公司安全保衛工作制度入手，做好安全保衛人員的培訓工作，提高思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)，維護好公司辦公秩序、生產(chǎn)秩序。

　　2、完善社會(huì )治安綜合治理工作制度，健全組織，開(kāi)展好工作，加強綜合治理目標管理，防止意外事件的發(fā)生。

　　3、做好重點(diǎn)要害部位、治安復雜場(chǎng)所的管理工作，定期檢查，注意發(fā)現治安隱患，要求有關(guān)部門(mén)限期整改。

　　4、認真做好消防安全工作，制定消防器材的配備計劃，定期檢查、落實(shí)消防器材的使用和更新工作。

　　(九)、其它綜合工作計劃

　　1、推行管理考核制度，制定標準和措施，按現場(chǎng)管理要求進(jìn)行定期管理考核。

　　2、做好行政公文的編號、打印、復印及收發(fā)、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。

　　3、服務(wù)熱情，細心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會(huì )議室衛生清潔。

　　4、強化考勤制度的實(shí)施，按實(shí)將相關(guān)考勤信息進(jìn)行匯總，及時(shí)上報財務(wù)和領(lǐng)導，督促獎罰的兌現。

　　5、推廣和實(shí)施公司各崗位及各人的工作日志制度，做到所有工作有記錄、有依據，定期和不定期進(jìn)行抽查，獎罰兌現，對提高和完善工作進(jìn)行促進(jìn)。

　　6、抓好通訊費用管理，根據公司具體情況按照定額，落實(shí)到部門(mén)。

　　7、做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理臺帳，做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經(jīng)費實(shí)行定額管理，納入考核體系。

　　8、根據需要合理配置微機，選擇實(shí)用軟件推廣使用，確保系統運行正常，提高工作效率。

工作計劃 篇6

　　一、工作思路

　　以深入推進(jìn)基礎教育課程改革為工作中心，確立以人為本的理念，繼續組織學(xué)科教師加強理論學(xué)習，特別是通過(guò)對《普通高中課程方案》、《普通高中信息技術(shù)課程標準》、《xx省義務(wù)教育信息技術(shù)課程指導綱要》、《xx省普通高中信息技術(shù)課程標準教學(xué)要求》和《課型范式與實(shí)施策略——信息技術(shù)》等的深入學(xué)習，進(jìn)一步更新教育教學(xué)觀(guān)念，提升課程實(shí)施的能力和研究水平。深入了解一線(xiàn)教師在課程改革實(shí)施過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題，積極通過(guò)交流、研討等尋找解決問(wèn)題的策略和方法。進(jìn)一步加強學(xué)科中心組和教師協(xié)作組的建設，加快信息技術(shù)教師隊伍的培養，不斷提高學(xué)科教師的教學(xué)水平和課程實(shí)施能力，全面提升教學(xué)基本功，努力促進(jìn)我區信息技術(shù)學(xué)科教學(xué)質(zhì)量和高中學(xué)生信息技術(shù)素養的穩步提高。

　　二、主要工作

　　1、繼續組織針對課程與教材中的“疑難問(wèn)題解決”的專(zhuān)題研修。改進(jìn)研修模式，增強過(guò)程性研修的針對性和有效性，全面提高教師課程實(shí)施的能力，引導教師把新課改理念轉化為有效的“問(wèn)題解決”教學(xué)行為。

　　2、進(jìn)一步引導信息技術(shù)學(xué)科教師加強對有關(guān)教育教學(xué)理論和課程理論的學(xué)習和研究，認真研究課程功能、課程結構、課程內容、課程實(shí)施、課程評價(jià)和課程管理，深化課程理解能力，提高課程規劃、開(kāi)發(fā)與執行的能力。在學(xué)習活動(dòng)中，從教師的不同需求出發(fā)，采取“參與式”、“研討式”等多種學(xué)習形式，提高理論學(xué)習的效果。

　　3、加強《普通高中課程方案》和《普通高中信息技術(shù)課程標準》的學(xué)習和研究。針對20xx年版高中信息技術(shù)課程標準的新理論、新內容、新模塊組織高中學(xué)科教師認真學(xué)習和研究。繼續學(xué)習《xx省普通高中信息技術(shù)課程標準教學(xué)要求》，鉆研教材，增加參與式培訓的機會(huì )，提高教師自主學(xué)習的能力；完善高中信息技術(shù)課程的研訓網(wǎng)絡(luò )，采取專(zhuān)家講座、學(xué)術(shù)沙龍、參與式研討、公開(kāi)課觀(guān)摩與評價(jià)、校際合作、案例設計等多元的研訓活動(dòng)方式，切實(shí)提高研訓活動(dòng)的針對性和有效性，從而努力提升新課程實(shí)施的水平。

　　4、組織義務(wù)教育階段的信息技術(shù)教師繼續深入研讀《xx省義務(wù)教育信息技術(shù)課程指導綱要》，進(jìn)一步把握好義務(wù)教育階段的信息技術(shù)課程目標，更新教學(xué)觀(guān)念，提升對課程的理解力和課程的實(shí)施能力。針對新版教材在實(shí)施過(guò)程中出現的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項研究。

　　5、深入學(xué)習與研究《課型范式與實(shí)施策略——信息技術(shù)》，切實(shí)加強課型研究，形成具有本地特色的課堂教學(xué)新范式。

　　6、加強對學(xué)科青年教師的培養。繼續組織學(xué)科青年教師學(xué)習信息技術(shù)學(xué)科教學(xué)建議，完善信息技術(shù)學(xué)科課堂教學(xué)評價(jià)內容，規范教師的教學(xué)行為，從整體上進(jìn)一步提升我市技術(shù)課程學(xué)科教師的教學(xué)水平，為深度推進(jìn)新課程打下良好的基礎。

　　7、不斷推進(jìn)信息技術(shù)學(xué)科中的研究性學(xué)習，加強生成性教學(xué)的實(shí)踐研究，繼續探討生成性教學(xué)的基本理論與實(shí)施策略，促進(jìn)教學(xué)智慧的生成。

工作計劃 篇7

　　工作計劃

　　自從當上這個(gè)職位的時(shí)候，擔子就實(shí)實(shí)的壓在了我的身上，我深知自己必須盡自己最大的努力帶好文藝部，這是我的責任，我的義務(wù)。我們部門(mén)以提高同學(xué)們藝術(shù)修養、營(yíng)造良好的校園文化氛圍為目的，開(kāi)展各種同學(xué)喜聞樂(lè )見(jiàn)的活動(dòng)。了解反饋廣大同學(xué)在生活方面的意見(jiàn)和要求，提高同學(xué)們的校園生活質(zhì)量。策劃組織活動(dòng)并舉辦成功，培養文藝骨干，普及文藝工作。

　　談到上一屆，我認為上屆的部長(cháng)各方面都做的很好，但是還是有很多的不足，部長(cháng)最后只有兩個(gè)，基本所有的重擔都壓在了張歡部長(cháng)的身上，很多活動(dòng)本來(lái)可以辦的更加出色的，但是心有余而力不足。也許因為種種原因，他們并沒(méi)有將我們部門(mén)帶的更加團結，沒(méi)有將我們凝聚在一起，我們一定要吸取上一屆的經(jīng)驗教訓，我們要做的是讓我們這個(gè)部門(mén)更加團結，讓人心凝聚在一起，以后不管遇到什么困難， 都會(huì )迎刃而解。

　　活動(dòng)不夠經(jīng)典化，上屆的幾個(gè)活動(dòng)我認為都不是很經(jīng)典，也許很多活動(dòng)都是“首屆”的原因吧！我們現在該考慮的是這學(xué)期怎么將一個(gè)活動(dòng)辦的更加經(jīng)典，更加引起轟動(dòng)。

　　我認為個(gè)人在以前的工作中還有很多的不足，我會(huì )再以后的工作中逐步改過(guò)來(lái)，以前學(xué)姐也說(shuō)過(guò)我容易感情用事，我也經(jīng)常在想，再以后的工作中和再以后帶大一新成員的時(shí)候，我到底應該怎么搞。在以后的工作中我想我會(huì )以認真嚴謹的態(tài)度對待。再帶新成員的時(shí)候我想叫我嚴肅我是嚴肅不起來(lái)的，我想我會(huì )加入更為人性化的管理，讓他們牢記“工作就是工作”，在工作時(shí)不帶入自己的私人感情。一個(gè)集體靠的就是團結，我會(huì )將他們緊緊的團結在一起，像一個(gè)家庭一樣，讓他們感受到學(xué)生會(huì )的溫暖，更加盡心的做好自己的工作。我也會(huì )從自己做起，要求其他兩位部長(cháng)，做好一個(gè)模仿帶頭人。

　　針對我們部門(mén)的性質(zhì)，我們要招收的就是文藝類(lèi)的人才，唱歌跳舞什么要有，我認為其他的部門(mén)也要招收一定人數的文藝人才，這樣有利于學(xué)生會(huì )內部的團結。招新的時(shí)候我們一定層層把關(guān)，不流失一個(gè)人才，也不招收一個(gè)廢材，在以后的一個(gè)月的培養過(guò)程中，將他們培養成一個(gè)合格的學(xué)生會(huì )干事。

　　學(xué)生會(huì )是高校學(xué)生組織當中比較權威和挑戰性的學(xué)生組織，作為學(xué)院最大的學(xué)生組織。我們必須明確自己的目標，準備為這個(gè)組織付出什么，又準備在這里收獲什么。了解自己的優(yōu)勢和劣勢，揚長(cháng)避短。將更有利于自己的發(fā)展。我們要吸取前輩們的經(jīng)驗和教訓，發(fā)揮自己的特長(cháng)。為學(xué)生會(huì )的長(cháng)遠發(fā)展做出自己的貢獻。明確自己的角色，隨著(zhù)工作的進(jìn)行，我們的角色也在發(fā)生不同的變化，別人對我們的認識和看法也在不斷的發(fā)生變化。我們要明白自己到什么時(shí)候改扮演什么角色，好好的把握一切可以把握的機會(huì )。對自己負責，對組織負責，對學(xué)生會(huì )負責。同時(shí)，要做到無(wú)私的去分享自己快樂(lè )、激情、技能、經(jīng)驗等等以及能夠影響和改變整個(gè)團隊的東西。

　　對于其他的各個(gè)組織的了解，我承認自己了解的不是很透徹，感覺(jué)其他組織的都是差不多，只是他們性質(zhì)不一樣，從他們以前所辦的活動(dòng)來(lái)看，能看出他們的優(yōu)缺點(diǎn)，比如什么廣播臺，藝術(shù)團，社聯(lián)所舉辦的活動(dòng)都很成功，他們準備的都很充分，還有能看出他們都很團結一致。還有有時(shí)候能看出來(lái)有的組織的紀律性很差，沒(méi)有一個(gè)很好的規章制度，學(xué)生會(huì )是一個(gè)紀律嚴明的組織，獎罰制度也很公平。有一個(gè)良好的紀律性的組織，才會(huì )更好的發(fā)展。

　　我個(gè)人認為在學(xué)生會(huì )工作，靠的是大家，大家一起團結，一起奮斗，這樣才會(huì )更好的利于發(fā)展。

　　文藝部：***

　　*年*月**日

工作計劃 篇8

　　一、活動(dòng)目的：

　　為全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國國防教育法》和中共中央、國務(wù)院《關(guān)于加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設若干意見(jiàn)》的精神，增強學(xué)生的組織紀律觀(guān)念，集體主義、團結互助、吃苦耐勞精神，增強身體素質(zhì)，提高心理素質(zhì)，提高獨立生活的能力。學(xué)校決定請駐軍戰士為教官，組織三年級部分班級、四年級學(xué)生通過(guò)我�！吧倌贶娦！避娪栠@一優(yōu)良的傳統，以集豐富的趣味性、知識性和思想行為一體的形勢教育，按照“自學(xué)、自理、自護、自強、自律”的“五自”要求，大力加強學(xué)生的愛(ài)國主義、集體主義、革命傳統教育和國防教育。在少年軍校的軍訓活動(dòng)中，要求學(xué)員一切行動(dòng)聽(tīng)指揮，通過(guò)明理、訓練，增強學(xué)生的紀律性，教會(huì )學(xué)生不怕吃苦、敢于吃苦、樂(lè )于吃苦，艱苦樸素、苦中找樂(lè )的精神，使這些家庭里的“小太陽(yáng)”、“小皇帝”、“小公主”們強健起來(lái)、勇?lián)�責任，使他們成為合格的人才�?/p>

　　二、軍訓對象：三、四、五、六年級全體同學(xué)。

　　三、訓練時(shí)間：20xx年4月—10月每周五下午6：00——7：30。

　　四、訓練地點(diǎn)：學(xué)校操場(chǎng)。

　　五、軍訓領(lǐng)導小組：

　　軍校校長(cháng)：軍分區連長(cháng)；

　　副校長(cháng)：軍分區指導員；

　　軍校訓練小組成員：部隊教官、各班班主任；

　　軍校訓練負責人：xxx。

　　六、獎勵辦法：

　　學(xué)期結束，每班評選出10%名優(yōu)秀隊員進(jìn)行表彰。

　　七、應急預案：

　　1、負責人：xxx。

　　2、準備工作：各帶班班主任事先了解學(xué)生病史，由家長(cháng)確定不宜參加軍訓的學(xué)生。不參加軍訓人員上報政教處。

　　3、在軍訓中學(xué)生一旦發(fā)生意外要及時(shí)處置，必要時(shí)尋找醫院救助。

　　八、訓練要求：

　　1、軍訓人員在軍訓領(lǐng)導小組的統一領(lǐng)導下，嚴格要求，確保安全，確保訓練質(zhì)量。

　　2、帶班班主任與全體教官要從講政治的高度，自重自愛(ài)，自強自律，關(guān)心愛(ài)護學(xué)生，循序漸進(jìn)，科學(xué)組織訓練。

　　3、參訓學(xué)員要自覺(jué)樹(shù)立不怕苦，不怕累的思想，提高認識，端正態(tài)度，刻苦訓練，做到不偷懶，不逞強，不違紀，不掉隊。

　　4、參訓學(xué)員在軍訓期間，要自覺(jué)樹(shù)立防范意識，一旦發(fā)生輕度中暑或輕度不適，要及時(shí)上報教官，教官和跟班教師要做相應處理。非特殊情況，參加學(xué)員一律不得請假，不得遲到、早退，生病需向班主任請假。

　　5、加強宣傳力度，大力宣揚軍訓中的好人好事，先進(jìn)典型，在訓練中掀起比、學(xué)、趕、幫、超的熱潮，使學(xué)員始終保持高昂的斗志，確保軍訓任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。

　　6、學(xué)生在軍訓其間，班主任要布置學(xué)生寫(xiě)軍訓日記，軍訓有感。軍訓結束時(shí)每生各交一篇“軍訓日記”、“軍訓有感”到班主任處。

　　九、主要施訓課目：

　�。ㄒ唬┝⒄�（軍姿）；

　�。ǘ�）跨立；

　�。ㄈ�）稍息；

　�。ㄋ模┩Ｖ归g轉法；

　�。ㄎ澹�齊步行進(jìn)及立定；

　�。�六）正步行進(jìn)及立定；

　�。ㄆ撸┨げ�；

　�。ò耍┍硌蓓椖浚ㄆ觳伲�。

工作計劃 篇9

　　工作重點(diǎn):

　　1. 認真做好市考區的籌備工作.

　　2.認真做好語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科期末學(xué)業(yè)水平質(zhì)量檢測及閱卷工作.

　　3. 加強學(xué)生管理,穩定學(xué)生情緒.

　　4. 籌備期末學(xué)生多元化評價(jià)相關(guān)事宜.

　　5. 籌備期末家長(cháng)會(huì )相關(guān)工作.

　　具體安排

　　時(shí)間 上午 下午

　　周一

　　1.14 1.8:30 校長(cháng)辦公會(huì ).

　　2.特別提醒:加強學(xué)生管理,穩定學(xué)生情緒.

　　3.12:20—12:50 班主任會(huì ).(地點(diǎn):一樓小會(huì )議室,要求:帶好筆和本)

　　4.分管領(lǐng)導傳組內依據條件民主推薦的優(yōu)秀護導教師名單.

　　5.3:15―3:30 各班提交循環(huán)使用教材到辦公樓五樓.

　　1.15 1.2-6年級進(jìn)行校級三好學(xué)生的評選.

　　2.語(yǔ)、數、英學(xué)科教師提交學(xué)習暫后生跟蹤表電子稿.

　　3.綜合學(xué)科教師(科學(xué)、品德、綜合實(shí)踐、地校課程、海洋教育),將本學(xué)期備課電子稿傳給張蕾主任.

　　周三

　　1.16 1.特別提醒:穩定學(xué)生情緒,以積極的心態(tài)面對期末檢測.

　　2.4:00 全體教師考務(wù)會(huì ).

　　周四

　　1.17 1.語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科期末學(xué)業(yè)水平質(zhì)量檢測.

　　(一)數學(xué)

　　8:30-9:10(1、2年級)

　　8:30-9:30(3、4年級)

　　8:30-10:00(5、6年級)

　　(二)英語(yǔ)

　　10:30-11:10(3-6年級)

　　(三)語(yǔ)文

　　10:30-11:10(1、2年級)

　　13:30-14:30(3、4年級)

　　13:30-15:00(5、6年級)

　　2.所有任課教師將教參、教材和教輔材料交至劉慧娟老師處,并分冊登記.

　　周五

　　1.18 1.語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科教師閱卷.

　　2.學(xué)生不到校.

　　3.舉行學(xué)校工會(huì )活動(dòng).

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