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【精華】工作計劃匯編六篇
時(shí)間過(guò)得太快,讓人猝不及防,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(cháng),讓我們對今后的工作做個(gè)計劃吧。估計許多人是想得很多,但不會(huì )寫(xiě),以下是小編收集整理的工作計劃6篇,希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
上學(xué)期,我校少先隊工作有了突破性的進(jìn)展,學(xué)生的素質(zhì)和集體活動(dòng)的積極性都上了一個(gè)新的臺階。新的一學(xué)期,還將以提高學(xué)生的成績(jì),在活動(dòng)中教育,讓家長(cháng)放心的宗旨繼續教育,深入開(kāi)展民族精神教育和榮辱觀(guān)教育,加強少先隊員思想道德建設。以體驗教育為基本途徑開(kāi)展道德實(shí)踐活動(dòng),竭誠服務(wù)少年兒童。充分發(fā)揮少先隊的優(yōu)勢,進(jìn)行組織教育,開(kāi)展豐富多彩的教育活動(dòng),提高少先隊員綜合素質(zhì)。特制定出20xx—20xx年第一學(xué)期少先隊工作計劃:
一、深化思想教育,養成文明習慣
一、加大養成教育力度。各中隊要認真貫徹《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)生日常行為規范》,加強日常行為習慣的檢查監督,提高值日、值周質(zhì)量,嚴格執行流動(dòng)紅旗競賽,促進(jìn)精神文明建設。重視每周一的升旗儀式,做到形式莊重,主題鮮明,要讓雄壯的國歌震撼學(xué)生的心靈。進(jìn)行基本道德觀(guān)念、道德知識和禮儀、禮貌、禮節教育,注重養成,注重體驗。大力加強基本道德教育和實(shí)踐,培養學(xué)生在愛(ài)國守法、誠實(shí)守信、文明禮貌、遵守秩序、保護環(huán)境等方面具有良好的道德修養。
二、深入開(kāi)展民族精神教育和榮辱觀(guān)教育。各中隊要結合各種節日,如教師節、國慶節等,開(kāi)展“知榮辱、樹(shù)新風(fēng)”和“弘揚和培育民族精神”“讀書(shū)活動(dòng)”等宣傳教育活動(dòng),把弘揚和培育民族精神教育及社會(huì )主義榮辱觀(guān)教育貫穿于隊員思想道德建設的各個(gè)環(huán)節,建立健全民族精神教育和榮辱觀(guān)教育長(cháng)效機制,營(yíng)造民族精神教育和榮辱觀(guān)教育的良好氛圍。
三、不斷深化誠信教育。各中隊要將誠信教育作為思想道德建設的重要內容,滲透到學(xué)校教育的各個(gè)環(huán)節,廣泛開(kāi)展“創(chuàng )建誠信校園、培育誠信師生”活動(dòng),以“誠信教育、誠信管理、誠信服務(wù)”為出發(fā)點(diǎn),以“誠信行為、誠信制度、誠信文化”為著(zhù)眼點(diǎn),緊緊抓住學(xué)習教育、活動(dòng)引導、制度建設等關(guān)鍵環(huán)節,使學(xué)生誠實(shí)學(xué)習,誠實(shí)做人,在校園內營(yíng)造以守信為榮、失信為恥的校園文化氛圍,提高師生誠信素養。
四、扎實(shí)推進(jìn)心理健康教育。各中隊要認真貫徹《教育部關(guān)于加強中小學(xué)心理健康教育的若干意見(jiàn)》精神,把心理健康教育貫穿在學(xué)校教育活動(dòng)中,研究探索學(xué)生心理健康教育的有效模式,尤其要針對單親家庭、經(jīng)濟困難家庭、特殊家庭等存在的心理問(wèn)題,有針對性地開(kāi)展心理健康教育和輔導,提高他們抵抗挫折、克服困難的能力,培養學(xué)生良好的心理素質(zhì)。
二、豐富隊員體驗活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生發(fā)展
一、在隊員中廣泛開(kāi)展多種形式的體驗教育活動(dòng),在活動(dòng)中全面提高隊員的素質(zhì)。利用校內的各種資源,大隊與中隊積極開(kāi)展手抄報、黑板大賽及各類(lèi)征文等比賽活動(dòng)。各年級可根據實(shí)際情況,在本中隊開(kāi)展各類(lèi)有意義的活動(dòng),從而達到教育的目的。
二、開(kāi)展“變廢為寶、愛(ài)心助學(xué)”捐獻活動(dòng)。各中隊要號召隊員們發(fā)揚勤儉節約、變廢為寶、奉獻愛(ài)心、助人為樂(lè )的精神,把自己的零用錢(qián)及變賣(mài)廢棄物的錢(qián)捐到學(xué)校的扶貧基金。以此培養隊員勤儉節約的好習慣,又使隊員養成關(guān)心他人、關(guān)心社會(huì )的好品質(zhì)。
三、要努力探索少先隊的工作方法,引導少年兒童在開(kāi)展健康有益的文化娛樂(lè )活動(dòng)。充分發(fā)揮其他校外教育基地的作用,如在寒暑假及大假在校外基地,開(kāi)展少先隊員志愿者活動(dòng),讓學(xué)生在體驗勞動(dòng)艱辛的同時(shí),提高自己的實(shí)踐能力。
四、開(kāi)展豐富多彩的主題活動(dòng),活動(dòng)促行動(dòng)。以教師節、中秋節、國慶節、建隊日、重陽(yáng)節、等各種節日為教育契機,通過(guò)舉行隊活動(dòng)、出板報、國旗下講話(huà)、觀(guān)看電視節目、慰問(wèn)老人、新隊員入隊儀式等活動(dòng),把愛(ài)國家、愛(ài)社會(huì )、愛(ài)家鄉、愛(ài)家庭、愛(ài)師長(cháng)、愛(ài)隊、誠實(shí)守信的教育,作為開(kāi)展文明禮儀教育的常規內容,落實(shí)到每一名隊員的具體學(xué)習、生活和行動(dòng)中。
三、加強基礎建設,完善各項制度
一、確立以人為本的管理思想。輔導員要增強讀書(shū)活動(dòng)的自覺(jué)性學(xué)習,研究現代教育思想,確立正確的兒童觀(guān)、人才觀(guān)、教育觀(guān)、質(zhì)量觀(guān),增強實(shí)施素質(zhì)教育的自覺(jué)性和能力。不斷提高自身素質(zhì)。要重視運用所學(xué)的理論指導工作,注重開(kāi)展少先隊科研活動(dòng),有針對性、實(shí)效性地開(kāi)展學(xué)習討論、經(jīng)驗交流,以達到科研興隊的目的。
二、加強少先隊陣地建設。精心布置隊角及班級環(huán)境,使隊角、板報等成為教育、激發(fā)廣大隊員的重要陣地。切實(shí)加強鼓號隊的訓練和管理,注重新隊員的培養和銜接工作,組建一支高標準,高質(zhì)量的鼓號隊。
三、加強隊干部培養。訓練一支工作得力的小干部隊伍,加強學(xué)生自我管理,在大隊中實(shí)行大隊委員競爭上崗的機制。
工作計劃 篇2
一、指導思想:
1、本學(xué)期以學(xué)校工作思想為指導,結合一年級的實(shí)際情況,圍繞學(xué)校工作重點(diǎn),加強團隊意識,培養合作精神,本著(zhù)“務(wù)實(shí)、勤奮、真誠、互助,團結的思想,扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作。
2、加強年級組的團隊意識,培養優(yōu)良的團隊精神,充分發(fā)揮年級組的管理作用。
3、在素質(zhì)教育的前提下,以“為學(xué)生的終生發(fā)展負責”為己任,以“教研促教改”,明確日常的課堂教學(xué)是素質(zhì)教育的主渠道,重點(diǎn)放在課堂教學(xué)改革上,提高孩子主動(dòng)獲取知識解決問(wèn)題的能力。
三、工作重點(diǎn):
1、充分體現年級組的管理作用,以獎勵機制的管理辦法,調動(dòng)全體教師的工作積極性,以熱情飽滿(mǎn)的工作態(tài)度投入到工作當中去。
2、根據本年級孩子們的年齡特點(diǎn),精心策劃組織兩次活動(dòng),力爭做到德育效果明顯。
3、配合德育處,結合值周檢查,要求班主任狠抓學(xué)生的行為習慣、學(xué)習習慣、生活習慣等養成教育。
4、根據孩子們的`年齡特點(diǎn),組建“小精靈樂(lè )園”。主要目的是通過(guò)寓教育樂(lè )的這種形式對學(xué)生進(jìn)行情感體驗、與人交往、審美能力、創(chuàng )新能力的培養。
四、工作目標:
1、努力使全組教師形成一個(gè)相互支持、相互理解、相互信任、團結愉快、群策群力的集體。
2、組織帶領(lǐng)班主任認真學(xué)習學(xué)生自我發(fā)展模式的理論,共同研究“自我管理、自我評價(jià)”的具體措施。
3、認真及時(shí)的完成上級領(lǐng)導安排的工作。
五、工作措施:
1、掌握試點(diǎn)班的工作脈搏,為其他班開(kāi)展“自我教育自我發(fā)展”教育模式工作打好基礎。
2、認真檢查督促年級組全體教師常規工作,平時(shí)注意積累對老師工作情況的觀(guān)察,如從聽(tīng)課、學(xué)生手冊、學(xué)生作業(yè)、家長(cháng)反饋意見(jiàn)、接受工作的態(tài)度以及協(xié)作精神來(lái)公平、公正的評價(jià)老師一學(xué)期的工作。具體工作安排:
九月份
1、做好新生的入學(xué)報到、注冊、課本發(fā)放工作;
2、加強學(xué)生的安全教育、環(huán)境衛生教育。
3、制定本年級組工作計劃、班主任工作計劃和各學(xué)科工作計劃;
4、加強學(xué)生的文明禮儀、日常行為規范教育。十月份
1、慶祝國慶節;
2、舉行少先隊員入隊儀式;
3、做好教學(xué)常規檢查工作。
十一月份
做好期中復習、考試、小結工作。
十二月:
進(jìn)一步做好一日常規的教育工作。
元月份
1、制定期末復習計劃,做好復習迎考工作;
2、學(xué)期工作總結、考核;
3、設計布置寒假作業(yè)、實(shí)踐活動(dòng);
4、強化學(xué)生寒假中的安全教育工作。
工作計劃 篇3
從20xx年9月入公司以來(lái),已經(jīng)三個(gè)多月了。就過(guò)去的時(shí)間的一些事物作總結如下:
總的來(lái)講,20xx年是讓人糾結的一年,這短短的一年,讓我對這個(gè)社會(huì )有了更糟的印象。什么“我爸是李剛”,“大學(xué)生官二代酒后駕駛肇事后還捅人八刀至人死亡”,“沒(méi)死的說(shuō)死了,一堆人辭職;死了的說(shuō)沒(méi)死,一堆人沒(méi)事”,“史上最嚴厲調控政策(國10條)出臺,越調控越漲”,“調控政策的二次出臺”“CPI居高不下,再創(chuàng )歷史新高”等等一系列字眼充斥著(zhù)我的眼球,有時(shí)候我糾結,這社會(huì )究竟怎么了?這些事情當然不是我這樣的市井小民可以說(shuō)三道四的,只能給我的茶余飯后增加一點(diǎn)談資,讓我本就拮據的生活更加拮據,從內心深處鄙視譴責那些人的無(wú)道德,和某些人不作為。
當然,也有值得欣慰的事情,就是我在“南夢(mèng)”這個(gè)企業(yè)得到了我想要的平臺供我發(fā)揮。雖然現在時(shí)間不長(cháng),效果還沒(méi)有體現出來(lái),但是我相信我可以將這套流程性的體系推行成功。
至于明年的計劃,說(shuō)真的,從小學(xué)寫(xiě)到中學(xué),再從中學(xué)寫(xiě)到大學(xué)畢業(yè),出來(lái)工作后也要寫(xiě),已經(jīng)寫(xiě)成格式化的東西了,就差沒(méi)有CTRL+C和CTRL +V。我的愿望很多,但那都是不現實(shí)的,至于短期的工作計劃,我只希望在明年中,我能在“南夢(mèng)”以《店鋪服務(wù)流程》作為載體,真正建立起它自己的店鋪服務(wù)管理體系。至少,這是真正意義上完全由我自己主導開(kāi)展的一個(gè)完整性工作,那樣我會(huì )非常非常有成就感的。當然,要是有高于我期望的薪水就更加完美了。
至于說(shuō)明年的愿望:在“南夢(mèng)”我只期望能有成就感,并有一份我期望中的薪水,就是這么簡(jiǎn)單。
以上為我的20xx年年終總結和未來(lái)計劃。
工作計劃 篇4
一、
凡使用城市自來(lái)水的用戶(hù)和自備水源用戶(hù)。都必須按規定繳納城市污水處理費。對城市自來(lái)水用戶(hù),以自來(lái)水公司營(yíng)業(yè)部門(mén)的月抄見(jiàn)表量為污水排放計價(jià)基數,污水處理費與自來(lái)水費同時(shí)收;對自備水源用戶(hù),以水資源管理部門(mén)提供的用水量等相關(guān)資料合理確定其用水量,并以此為污水處理費的征收基數,執行與城市自來(lái)水用戶(hù)相同的標準,隨自來(lái)水費同步收取。
二、
已建成城區污水處理廠(chǎng)的成縣要盡快開(kāi)征城市污水處理費,并將城市規劃區內自備水源用戶(hù)納入城市污水處理費征收范圍;已開(kāi)征城市污水處理費的區,應將未納入城市污水處理費征收范圍的自備水源用戶(hù)納入城市污水處理費征收范圍;其它未建成污水處理設施的縣城,應積極做好城市規劃區內城市污水處理費征收工作的準備,一旦城區污水處理設施建成,就應立即開(kāi)征包括自備水源用戶(hù)在內的城市污水處理費。
三、
市、縣區級建設行政主管部門(mén)為本地區征收自備水源用戶(hù)城市污水處理費的責任部門(mén)。征收單位為當地自來(lái)水公司。市區征收工作在市、區建設事權未劃分之前暫由區供排水公司征收。市、縣區水資源管理部門(mén)應及時(shí)向征收單位提供自備水源用戶(hù)名單、用水量等相關(guān)資料。征收單位按照水資源管理部門(mén)提供的資料,征收城市污水處理費。征收污水處理費應按價(jià)格管理權限逐級提交物價(jià)部門(mén)審批,市政府所在地由省物價(jià)局審批,其他縣由市物價(jià)局審批。
四、
各地可根據征收自備水源用戶(hù)城市污水處理費的實(shí)際情況,從所征收的自備水源用戶(hù)城市污水處理費中,按不超過(guò)征收額1%的比例提取手續費,專(zhuān)款用于征收工作。手續費的具體提取比例和管理辦法,由各縣、區確定。
五、
各縣區征收的自來(lái)水用戶(hù)和自備水源用戶(hù)的城市污水處理費,納入城市污水處理費統一管理,以補償城市排污和污水處理成本。加強監督,確保專(zhuān)款專(zhuān)用。
六、
各縣區要制定和落實(shí)有關(guān)自備水源用戶(hù)城市污水處理費征收工作的措施,加大征繳力度,確保足額征收。任何部門(mén)和單位都不得擅自減免城市污水處理費。對拒不繳納和拖延繳納城市污水處理費的單位和個(gè)人,政府要責成有關(guān)部門(mén)采取措施予以追繳。對征收工作不力,影響城市污水處理設施建設、運行的縣區省、市有關(guān)部門(mén)將在安排治污資金、申報國家支持的污水處理項目資金和核準用水計劃等方面采取必要的制約措施。
工作計劃 篇5
20xx年是充滿(mǎn)競爭的一年,我們婦產(chǎn)科將在醫院創(chuàng )二甲促發(fā)展大環(huán)境下不懈努力,爭創(chuàng )佳績(jì)。
具體工作計劃如下:
(1)醫療安全永遠是第一位的
醫療安全永遠是各科的重中之重,保證臨床安全是創(chuàng )造好的經(jīng)濟效益的基礎。婦產(chǎn)科是個(gè)高風(fēng)險的醫療臨床科室,人員的工作責任心和業(yè)務(wù)技能關(guān)系到兩代人的健康和生命安全,20xx年我們遭遇的醫療糾紛,這對我們來(lái)說(shuō)是災難,更是教訓。因此,要在科室內切實(shí)建立起醫療安全責任制,從科主任、護士長(cháng)具體落實(shí)到人。進(jìn)一步落實(shí)核心制度及各級醫療操作規程,做到服務(wù)規范化,操作規程化,質(zhì)量標準化。醫療安全天天抓,堅持每月專(zhuān)業(yè)知識、急救知識、技術(shù)操作培訓,強化責任意識,急救意識。確;颊呔歪t安全,防患醫療糾紛的發(fā)生。
(2)加強服務(wù)意識,提升服務(wù)水平
20xx年將是競爭異常激烈的一年,結合我們的實(shí)際情況,縣城醫院的陸續新建搬遷,對我們都是一種考驗,只有打出我們的優(yōu)勢品牌方能在競爭中立于不敗之地,而真正能讓患者切身感受的無(wú)疑就是我們的服務(wù)了。因此在20xx年的工作中我科將繼續加強服務(wù)意識的教育,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,切實(shí)為病員做實(shí)事,如提供紙杯、衛生紙及生活相關(guān)必需品,病員有合理的需求盡可能提供幫助,同時(shí)還要加大宣傳力度,走進(jìn)鄉鎮社區做好宣傳工作,把科室的宣傳資料及一些優(yōu)費政策、科室電話(huà)、科室骨干電話(huà)送到他們手中,讓他們有機會(huì )聯(lián)系我們,并取得病員的信任。
(3)培訓學(xué)習強隊伍
人才引進(jìn),隊伍建設,是制約我們業(yè)務(wù)發(fā)展的一大瓶頸,也是安全問(wèn)題得不到保障的主要癥結,加強人員的培訓教育與業(yè)務(wù)學(xué)習將是20xx年又一項最重要的工作之一。我科在20xx年將進(jìn)一步加強婦產(chǎn)科隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓,每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習及考試,急救知識的培訓,操作技能培訓及考核,提高產(chǎn)科應急能力,隨時(shí)準備應對專(zhuān)科急救,做好建立精干的產(chǎn)科應急搶救小組,加強婦產(chǎn)科業(yè)務(wù)力量,要求科室人員積極參加上級醫療機構組織的業(yè)務(wù)知識培訓,并訂制相關(guān)期刊,開(kāi)闊醫務(wù)人員的知識面,使醫務(wù)人員能及時(shí)了解并掌握最前沿的專(zhuān)業(yè)技術(shù),切實(shí)提高婦產(chǎn)科人員的業(yè)務(wù)水平。
(4)發(fā)展業(yè)務(wù)促效益
我科在業(yè)務(wù)發(fā)展上將主動(dòng)調動(dòng)科室人員的工作積極性,把工作量獎與醫務(wù)人員的工作量、工作質(zhì)量及服務(wù)態(tài)度掛鉤。一方面把現有的業(yè)務(wù)項目做好、做強,如無(wú)痛人流術(shù),加強陰道鏡普查及宮頸TCT檢查,可協(xié)同醫院給予優(yōu)惠政策,使病人的滿(mǎn)意度增加,同時(shí)又增加了經(jīng)濟效益。門(mén)診開(kāi)展HPV檢查,完善孕前及孕期檢查項目,做到孕前、孕期及分娩一體化。
另外,20xx年我們要做到專(zhuān)科突破有所長(cháng)。尋找、培育、練就一技之長(cháng),專(zhuān)科突破是我科20xx年一項重要工作,我們將繼續鞏固發(fā)展新技術(shù)如腹腔鏡手術(shù)、(輸卵管再通術(shù)、卵巢囊腫剝除術(shù)等),宮腔鏡手術(shù)治療子宮內膜息肉、子宮內膜病變及粘膜下子宮肌瘤等,經(jīng)陰手術(shù)如經(jīng)陰子宮全切術(shù),腹腔鏡輔助下經(jīng)陰子宮切除術(shù)等,并加強慢性盆腔炎的綜合治療手段及各種宮頸病變的治療等。
(5)全面建設樹(shù)形像
配合我院20xx年評二甲醫院的目標,我們將努力建設科室為示范化科室。我們將嚴格要求科室人員的形象,注意環(huán)境衛生的維護,對新置設備將嚴格按照操作規程操作,細心愛(ài)護,加強責任心,做好宣傳工作,并建立健全宣傳卡,充分發(fā)揮其作用,大力宣傳,使廣大市民未進(jìn)醫院就先了解了我們婦產(chǎn)科,著(zhù)力打造建設成為一個(gè)科學(xué)的、規范的、符合院感要求的、現代的溫馨的病房。
工作計劃 篇6
創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我局緊緊圍繞活動(dòng)主題和目標,把握重點(diǎn),精心策劃,充分發(fā)揮各類(lèi)宣傳輿論陣地作用,對創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行全面宣傳報道,通過(guò)積極有效的輿論引導,營(yíng)造了濃厚的活動(dòng)氛圍。今年6月27日,中央創(chuàng )先爭優(yōu)網(wǎng)刊登了我局名為打好‘攻堅戰’,唱響‘創(chuàng )爭曲的文章,在國資系統內產(chǎn)生了積極效果。截止目前,我局創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)簡(jiǎn)報被市國資監管信息、省國資委網(wǎng)站分別采用了2篇,被縣組工通訊第5期采用1篇,慶七一黨員宣誓簽字活動(dòng)被縣電視臺以新聞形式播報。
一、領(lǐng)導重視,健全組織
局黨委非常重視創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng),在財力、物力、人力上對創(chuàng )先爭優(yōu)宣傳工作給予了大力支持。局黨委副書(shū)記、局長(cháng)武啟軍擔任創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導小組組長(cháng),成立了活動(dòng)宣傳組,挑選政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的同志擔任宣傳組成員,并專(zhuān)門(mén)召開(kāi)新聞宣傳工作會(huì )議,研究部署創(chuàng )先爭優(yōu)工作和局中心工作的結合,把創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)作為宣傳工作重點(diǎn)。在制定創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)方案的基礎上,專(zhuān)門(mén)制定了創(chuàng )先爭優(yōu)宣傳工作方案,要求圍繞固本強基筑堡壘、創(chuàng )先爭優(yōu)作表率、科學(xué)發(fā)展求突破、服務(wù)大局比奉獻的活動(dòng)主題和政治核心引領(lǐng)方向、堡壘先鋒作用突出、國有資產(chǎn)保值增值、企業(yè)改革發(fā)展取得實(shí)效的活動(dòng)目標,正確把握導向,科學(xué)統籌安排,加大宣傳力度。
二、深入動(dòng)員,廣泛發(fā)動(dòng)
局機關(guān)于20xx年7月1日召開(kāi)了創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )。會(huì )后,各基層支部迅速組織廣大黨員干部,進(jìn)行再動(dòng)員再發(fā)動(dòng)。7月10日上午,根據局領(lǐng)導安排,金陽(yáng)礦業(yè)集團專(zhuān)題召開(kāi)了近300名黨員干部大會(huì ),對開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的意義目的進(jìn)行了宣傳,并在大會(huì )后召開(kāi)了各基層黨支部書(shū)記會(huì )議,充分調動(dòng)支部書(shū)記的積極性。7月20日,我局出臺了《關(guān)于在國資系統基層黨組織和黨員中深入開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)爭做寧陽(yáng)標兵活動(dòng)、扎實(shí)推進(jìn)黨建強基工程的實(shí)施方案》(寧國資委“20xx”12號)文件,使各企業(yè)基層黨組織開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)有了指導性文件。
三、豐富載體,營(yíng)造濃厚活動(dòng)氛圍
為確保創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展,我們在懸掛標語(yǔ)口號、開(kāi)辦活動(dòng)專(zhuān)欄、編發(fā)簡(jiǎn)報、利用電子屏幕宣傳等基礎上,不斷創(chuàng )新各種載體,開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng),以活動(dòng)深化認識,以活動(dòng)營(yíng)造氛圍。
一是開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)演講活動(dòng)。局黨委以迎七一創(chuàng )先爭優(yōu)展風(fēng)采為主題,分別在局機關(guān)、金陽(yáng)礦業(yè)集團等黨員干部中舉辦了系列演講比賽。局黨委挑選出了6名優(yōu)秀選手在局機關(guān)七一表彰大會(huì )上做了匯報演講。演講活動(dòng)為干部職工創(chuàng )造了展示形象、鍛煉才智、相互學(xué)習的機會(huì ),營(yíng)造了學(xué)習、干事、團結、進(jìn)取的濃厚氛圍。
二是創(chuàng )建學(xué)習型黨組織深入推進(jìn)創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)。加強理論學(xué)習培訓,發(fā)動(dòng)黨員認真學(xué)習活動(dòng)的有關(guān)要求精神,各黨委(支部)黨員在規定的時(shí)間內及時(shí)學(xué)習掌握了規定的篇目文章,結合黨員示范行動(dòng)創(chuàng )建黨員示范崗、黨員示范科室、黨員示范窗口等,保證目標看得見(jiàn),工作能落實(shí),黨員好參與,活動(dòng)顯成效。扎實(shí)開(kāi)展各個(gè)階段活動(dòng),通過(guò)在征求意見(jiàn)上求廣、開(kāi)展談心活動(dòng)求誠、撰寫(xiě)黨性分析材料求深、召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì )求嚴、提出評議意見(jiàn)求準、反饋評議意見(jiàn)求實(shí)、通報評議情況求全等七個(gè)環(huán)節,來(lái)強力推動(dòng)活動(dòng)深入開(kāi)展。
三是召開(kāi)表彰大會(huì )激發(fā)活動(dòng)熱情。今年7月1日,召開(kāi)了國資系統演講暨表彰大會(huì ),對20xx年度在國資監管工作中做出突出貢獻的4個(gè)先進(jìn)基層黨組織、17名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和4名優(yōu)秀黨務(wù)工作者進(jìn)行了表彰,進(jìn)一步彰顯正氣,鼓舞士氣,使廣大黨員學(xué)有目標,對標找差,進(jìn)一步激發(fā)了廣大黨員做好司法行政工作的責任感和工作熱情。
四是培養樹(shù)立先進(jìn)典型。用身邊的先進(jìn)個(gè)人事跡教育身邊的黨員,挖掘和樹(shù)立了一批干得好、叫得響、樹(shù)得起、立得住、推得開(kāi)的模范帶頭人,為基層黨員干部開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)樹(shù)立了學(xué)習榜樣,不斷將創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)引向深入,推向高潮。其中先后涌出了李棟、李二元、張睿、朱德強等縣級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,尤其是金陽(yáng)礦業(yè)集團董事長(cháng)、總經(jīng)理郝桂明同志在20xx年獲得了泰山先鋒榮譽(yù)稱(chēng)號,其先進(jìn)事跡分別在大眾日報、工人日報、中國煤炭工業(yè)等知名刊物刊登,在廣大干部職工中起到了積極模范帶頭作用。
四、宣傳帶動(dòng),推動(dòng)四項活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展
第一,深入開(kāi)展黨性教育活動(dòng)。局機關(guān)通過(guò)嚴格執行三會(huì )一課制度、周六國資講壇制度,邀請專(zhuān)家輔導、紀工委領(lǐng)導授課、機關(guān)干部上臺交流等多種形式,認真抓好了黨員干部政治理論、專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習。組織到紅色教育基地接受革命傳統教育,進(jìn)行開(kāi)展新黨員入黨宣誓、老黨員重溫誓詞活動(dòng)。組織黨員進(jìn)行黨性分析,黨員對黨員、群眾對黨員進(jìn)行了評議。舉辦了基層黨務(wù)干部培訓班,對10個(gè)基層黨務(wù)工作者進(jìn)行了黨的基本知識、基層黨組織生活制度、發(fā)展黨員的基本程序等黨務(wù)知識的學(xué)習培訓。
第二,廣泛開(kāi)展崗位奉獻活動(dòng)。大力開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)、崗位奉獻為主題的教育活動(dòng),進(jìn)一步提高工作效率,建成一流隊伍,形成一流作風(fēng),創(chuàng )建一流業(yè)績(jì),樹(shù)立國資監管隊伍的良好形象。由局黨委牽頭,各監管企業(yè)參與,將40名優(yōu)秀黨員劃分為技術(shù)幫扶、政策宣傳、安全監督等6個(gè)服務(wù)類(lèi)別,并對每個(gè)服務(wù)類(lèi)別分別提出年度工作要求,其中技術(shù)服務(wù)組的要求為全年每名黨員技術(shù)員開(kāi)展技術(shù)服務(wù)不少于3次,開(kāi)展技術(shù)培訓不少于2次。 第三,重點(diǎn)開(kāi)展服務(wù)群眾活動(dòng)。局黨委堅持以民思我想、民需我為、民困我幫、民求我應為志愿服務(wù)的宗旨,組織開(kāi)展了一系列便民服務(wù)活動(dòng)。如以各監管企業(yè)為依托,成立安全生產(chǎn)知識服務(wù)志愿者分隊,定期為企業(yè)職工宣傳安全生產(chǎn)知識,經(jīng)常走訪(fǎng)困難職工,并及時(shí)解決困難職工群眾的生活問(wèn)題。積極開(kāi)展助學(xué)助困活動(dòng),并作為加強精神文明建設,促進(jìn)良好風(fēng)尚的舉措來(lái)落實(shí)。根據就近原則,志愿者服務(wù)隊成員以一助一、多助一形式,對分屬片區內的特困職工、特困學(xué)生進(jìn)行結對幫扶,解決他們的日常生活需要。深入所包保村居,與村兩委成員及黨員群眾進(jìn)行座談,了解掌握村里基本情況,在此基礎上通過(guò)多方面爭取,共為所包保的三個(gè)村居籌集資金7萬(wàn)余元,并切實(shí)解決了一些實(shí)際問(wèn)題。
第四,認真開(kāi)展“樹(shù)標桿、議發(fā)展”活動(dòng)。以提升工作能力、工作標準、工作效率為目標,以創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)為主線(xiàn),明思路、定目標、細分解、求實(shí)效,確保對標定位工作扎實(shí)有效開(kāi)展。緊緊圍繞雙帶動(dòng)發(fā)展戰略和強基工程的實(shí)施,認真開(kāi)展承諾比境界、踐諾比能力、評諾比實(shí)績(jì)的三諾三比活動(dòng),各監管企業(yè)結合實(shí)際,明確了四大目標:即圍繞企業(yè)發(fā)展戰略目標創(chuàng )先爭優(yōu)、圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理創(chuàng )先爭優(yōu)、圍繞企業(yè)穩定社會(huì )和諧創(chuàng )先爭優(yōu)、圍繞應對突發(fā)事件創(chuàng )先爭優(yōu)等,根據這四個(gè)目標,理清了發(fā)展思路,推進(jìn)了國有企業(yè)健康持續發(fā)展。
五、下一步工作安排
一是繼續創(chuàng )新載體,舉辦活動(dòng),保持廣大黨員參與創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的熱情;二是重點(diǎn)選樹(shù)一批有分量的基層先進(jìn)典型,加大典型的宣傳力度;三是結合局重點(diǎn)工作開(kāi)展宣傳,為完成全年工作目標提供輿論支持和組織保證。
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