【精選】工作計劃集合十篇

　　時(shí)間真是轉瞬即逝，前方等待著(zhù)我們的是新的機遇和挑戰，此時(shí)此刻我們需要開(kāi)始做一個(gè)工作計劃。什么樣的工作計劃是你的領(lǐng)導或者老板所期望看到的呢？以下是小編為大家整理的工作計劃10篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

工作計劃 篇1

　　一、業(yè)務(wù)理論水平、組織管理能力及綜合素質(zhì)的提高;

　　首先要把自己放在公司建設的總體框架中來(lái)反思自己，審視自己，看自身能力和素質(zhì)的提高幅度，能不能適應公司發(fā)展的需要、能不能適應形勢任務(wù)的需要，能不能適應完成正常工作的需要。其次經(jīng)常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負領(lǐng)導的期望，自身素質(zhì)的強弱是關(guān)鍵，必須在工作中不斷地提高自己、提高自身能力素質(zhì)，上讓領(lǐng)導放心，下讓顧客滿(mǎn)意，不斷學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，全面提高自己，在協(xié)調關(guān)系的能力上要有突破，在組織管理的能力上要有突破，在完成工作的標準上要有突破。

　　二、 學(xué)習及制訂培訓計劃;

　　做房地產(chǎn)市場(chǎng)中介是需要根據市場(chǎng)不停的變化局面，不斷調整經(jīng)營(yíng)思路的工作，根據需要調整我的學(xué)習方向(管理知識、營(yíng)銷(xiāo)知識、策化知識、各個(gè)樓盤(pán)的動(dòng)態(tài)等相關(guān)房地產(chǎn)的知識都是我要掌握的內容)來(lái)提高業(yè)務(wù)員的銷(xiāo)售能力。通過(guò)學(xué)習，感到既開(kāi)闊了眼界，又豐富了頭腦，既學(xué)到了知識，更看到了差距。在不斷的學(xué)習中提高了自己的能力素質(zhì)，增強了干好本職工作的本領(lǐng)。

　　三、業(yè)務(wù)目標及發(fā)展目標;

　　首先以提高工作效率為根本，盡最大的努力超額完成公司每月制定的業(yè)務(wù)目標，爭做公司所有項目第一優(yōu)秀樓盤(pán)，其次打造紅軍一樣的團隊，大家什么事都能以公司利益為重，以部門(mén)利益為重，做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤、講團結，講協(xié)作，保證完成各項工作任務(wù)。

　　通過(guò)學(xué)習，實(shí)踐工作結果來(lái)證明我的能力，爭取年底做到銷(xiāo)售總監。

工作計劃 篇2

　　當前，隨著(zhù)金融全球化進(jìn)程的加快，社會(huì )信息化程度的提高以及市場(chǎng)競爭的不斷加劇，我行保密工作正面臨著(zhù)巨大的挑戰。作為我國四大銀行之一，我行保密工作肩負著(zhù)“保安全、保發(fā)展、促和諧”的重要使命。筆者就如何提高我行保密工作能力和水平，在我行實(shí)現跨越式發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期充分發(fā)揮保密工作的保障和促進(jìn)作用，談幾點(diǎn)粗淺的看法。

　　一、認清形勢，增強保密意識

　　隨著(zhù)市場(chǎng)競爭的白熱化，區域內商業(yè)銀行間的業(yè)務(wù)競爭日益激烈，保密工作的不到位有可能造成業(yè)務(wù)創(chuàng )新核心技術(shù)、客戶(hù)信息資料等機密內容的泄露，若被競爭對手獲取并利用，極大可能造成工作上的被動(dòng)，給行里造成損失，甚至給客戶(hù)帶來(lái)危害。銀行保密工作是保障業(yè)務(wù)快速發(fā)展的基礎。要使保密工作落實(shí)到位，首要問(wèn)題是要做到思想認識到位，樹(shù)立保密工作無(wú)小事的觀(guān)念，增強全體銀行工作人員的保密意識，提高遵守保密法律制度的自覺(jué)性。要增強我行員工保密意識，需要從以下幾個(gè)方面入手。

　　一是進(jìn)行經(jīng)常性的保密教育。通過(guò)教育，不斷增強保密意識，清醒認識到保密工作的重要性，深入了解保密工作面臨的嚴峻形勢，深刻領(lǐng)會(huì )新時(shí)期銀行保密工作的重要性和必要性，從而自覺(jué)地轉變思想觀(guān)念，增強責任感和使命感。此外，通過(guò)組織觀(guān)看保密教育錄像片和集中學(xué)習通報的泄密案例，使大家從案例中汲取教訓，提高警惕，強化保密意識。

　　二是組織員工認真學(xué)習新《保密法》。新修訂的《保密法》，充分總結吸收了新時(shí)期保密工作的理論精髓和實(shí)踐經(jīng)驗，借鑒了國外保密法制建設的有益經(jīng)驗，進(jìn)一步豐富了內容，完善了制度，具有權威性、系統性和規范性。通過(guò)全面系統地學(xué)習有關(guān)保密工作的法律法規，提高員工的保密法律意識和素養，增強員工的保密責任，轉變“有密難�！钡挠^(guān)念，做到自覺(jué)學(xué)習保密知識，自覺(jué)遵守保密制度，自覺(jué)規范保密行為。

　　三是要重點(diǎn)提高領(lǐng)導干部及重點(diǎn)崗位人員的保密意識。領(lǐng)導干部除了掌握和涉及秘密事項比較多，理應做好保密工作外，領(lǐng)導干部對保密工作重要性的認識在一定程度上決定了這個(gè)單位對保密工作的重視程度。因此，要提高我行的保密意識，就要求我行領(lǐng)導干部提高自身的保密意識，加強對保密工作的重視程度。此外，重點(diǎn)部門(mén)和重要涉密崗位的干部員工，因其工作崗位的性質(zhì)，決定了他們會(huì )經(jīng)常接觸涉密文件，因此加強對他們的保密教育應作為重中之重，常抓不懈。

　　二、加強領(lǐng)導，建立健全保密制度

　　古人說(shuō)過(guò)：“謀，成于密，敗于泄”。這是被古今中外實(shí)踐一再證明了的真理。我們必須適應保密工作新形勢，不斷研究新情況，解決新問(wèn)題，開(kāi)創(chuàng )新局面，推動(dòng)保密工作走上法制化、規范化、制度化的軌道。

　　一是加強領(lǐng)導，為依法開(kāi)展保密工作提供堅實(shí)的組織保障。加強保密工作的組織管理，成立各級機構保密工作領(lǐng)導小組，結合工作實(shí)際，制定較為完善的保密工作制度。建立保密工作責任制，主要領(lǐng)導擔負保密工作的領(lǐng)導責任，分管領(lǐng)導擔負保密工作的組織責任，形成了比較完善的保密工作體系。建立考核溝通機制，進(jìn)一步完善監管措施，建立健全長(cháng)效機制，認真履行職責，明確管理權限，把保密工作納入主管部門(mén)崗位績(jì)效考核使全行的保密工作更加規范化、制度化、科學(xué)化。進(jìn)一步增強廣大干部員工對做好保密工作的重要性和必要性認識，形成行領(lǐng)導親自抓、保密領(lǐng)導小組組織協(xié)調、各部門(mén)、各支行齊抓共管的工作格局。

　　二是重點(diǎn)加強重要涉密部門(mén)和要害崗位的保密工作。對金庫、金融機構專(zhuān)用印鑒冊及印章、計算機、運鈔車(chē)、門(mén)鎖密碼及文件、文檔進(jìn)行定密，同時(shí)做好重點(diǎn)要害部門(mén)、部位人員的審查工作。制定相應的保密規章制度，明確相關(guān)職責，抓好保密要害部門(mén)、部位場(chǎng)所和環(huán)境的安全防范，定期不定期地開(kāi)展保密檢查，從源頭上防止泄密事件的發(fā)生。

　　三是加強全行重要文件、文檔、計算機信息系統的保密管理。凡涉密的文件及資料均由檔案管理人員負責管理，嚴格按規定程序進(jìn)行登記收發(fā)、傳閱、保管、清退、銷(xiāo)毀，按照密級要求嚴格控制閱文范圍。進(jìn)一步加強計算機網(wǎng)絡(luò )系統管理。按照內網(wǎng)與外網(wǎng)隔離的原則，涉密計算機嚴格按照保密規定，專(zhuān)人使用、專(zhuān)人管理，不得與互聯(lián)網(wǎng)鏈接，確保不失、泄密。在新發(fā)放移動(dòng)辦公設備、移動(dòng)存儲介質(zhì)時(shí)，要求領(lǐng)用人須當場(chǎng)簽訂保密承諾書(shū)。同時(shí)，要求工作人員在使用移動(dòng)存儲介質(zhì)時(shí)，堅持公私分開(kāi)，完成工作后要及時(shí)將辦公信息從移動(dòng)存儲介質(zhì)中清除。嚴格辦理涉密文件事項。工作人員起草涉及銀行秘密文件時(shí)必須使用專(zhuān)用涉密計算機，嚴禁使用非涉密計算機和非涉密移動(dòng)存儲介質(zhì)處理涉密文件；對涉密文件及相關(guān)報表資料堅持人工傳遞，如有特殊情況需要使用外網(wǎng)傳遞時(shí)，必須通過(guò)審批并實(shí)施專(zhuān)機傳送。各保密領(lǐng)導小組加強督查工作，及時(shí)發(fā)現和排除隱患，確保我行各項工作安全、有序的開(kāi)展。

　　四是認真排查保密隱患。定期開(kāi)展保密工作自查，重點(diǎn)檢查互聯(lián)網(wǎng)計算機是否存有涉密信息、移動(dòng)存儲介質(zhì)內外網(wǎng)交叉使用是否嚴密、個(gè)人計算機和移動(dòng)存儲介質(zhì)是否處理過(guò)涉密資料，并對發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行整改，清除各類(lèi)隱患漏洞。

　　五是加強對保密工作形勢的分析，認真研究和把握保密工作發(fā)展的趨勢、特點(diǎn)和規律，加強督促檢查，針對不斷出現的新情況和新問(wèn)題及時(shí)做出科學(xué)決策，形成嚴密的防控體系。積極適應保密工作的形勢和任務(wù)，加強保密工作隊伍建設以及基礎設施建設，配備好各項防范設備，不斷推進(jìn)保密技術(shù)的規范化和現代化。

　　近年來(lái)，銀行保密工作面臨的形勢十分嚴峻，尤其隨著(zhù)計算機信息網(wǎng)絡(luò )技術(shù)的發(fā)展，使保密工作面臨著(zhù)許多新情況、新問(wèn)題，我們決不能掉以輕心。古人云：“機事不秘則成害”。我們要居安思危，時(shí)刻保持清醒頭腦，抓住機遇，迎接挑戰，扎實(shí)做好新時(shí)期的保密工作，做到保密工作與日常業(yè)務(wù)工作相結合，制度建設與基礎建設相結合，為我行各項業(yè)務(wù)的健康、穩健和持續發(fā)展提供強有力的服務(wù)和保障。

工作計劃 篇3

　　今年以來(lái)，XX鎮婦聯(lián)在市婦聯(lián)和鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞市婦聯(lián)和鎮黨委、政府的工作中心，充分發(fā)揮職能作用，團結帶領(lǐng)廣大婦女積極參與全鎮經(jīng)濟和社會(huì )建設，取得了顯著(zhù)成績(jì)。

　　一、強化能力建設，增強了婦女組織的凝聚力和戰斗力

　　一是抓組織建設。年初對本鎮所有村級和成立婦代會(huì )的企業(yè)等單位，對婦代會(huì )主任進(jìn)行了重新考核并統計在冊，使婦女干部隊伍更加年輕化，規范化。

　　二是抓教育培訓。通過(guò)召開(kāi)會(huì )議、開(kāi)展活動(dòng)，組織參加市婦聯(lián)和鎮黨委的學(xué)習培訓活動(dòng)，廣大婦女干部的理論水平和自身素質(zhì)不斷提高。

　　二、切實(shí)維護婦女兒童權益，建設婦女信賴(lài)和熱愛(ài)的溫暖之家

　　一是深入開(kāi)展了以維護婦女兒童權益為重點(diǎn)的村規民約修訂工作，我們召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議，下發(fā)了紅頭文件，通過(guò)廣泛宣傳發(fā)動(dòng)、走訪(fǎng)座談等形式進(jìn)行大力宣傳，確保了工作全面順利的開(kāi)展。

　　二是深入開(kāi)展了“代理媽媽”活動(dòng)，對失去單雙親的貧困兒童建檔立案，摸底登記。一年來(lái)，共救助困難兒童20名，資金5000多元。開(kāi)展了兩癌婦女救助活動(dòng)，篩選出五名病情相對比較嚴重且家庭困難的婦女進(jìn)行了資金救助。圓滿(mǎn)解決了3起來(lái)信來(lái)訪(fǎng)問(wèn)題，及時(shí)化解了矛盾，無(wú)越級上訪(fǎng)的婦女。今年慶七一期間，由市婦聯(lián)和市女企業(yè)家協(xié)會(huì )領(lǐng)導牽頭組織部分女企業(yè)家到我鎮史村走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困母親五戶(hù)，并建立了留守兒童快樂(lè )成長(cháng)站，配備了數量可觀(guān)的學(xué)習、體育用品。十月份我們和鎮綜治辦、派出所聯(lián)合，成立了朝陽(yáng)社區“110家庭暴力報警中心”和“婦女兒童維權站”，為進(jìn)一步保障婦女兒童的合法權益、促進(jìn)社會(huì )和諧穩定發(fā)揮著(zhù)重要作用。

　　三、圍繞經(jīng)濟建設中心，帶領(lǐng)全鎮婦女建功立業(yè)

　　圍繞全鎮工作中心，培育巾幗創(chuàng )業(yè)基地9個(gè)，培養巾幗創(chuàng )業(yè)帶頭人26名，安排婦女就業(yè)6000多名，開(kāi)展各類(lèi)技能培訓10場(chǎng)次，培訓婦女達8000多人次。

　　大力實(shí)施“巾幗創(chuàng )業(yè)行動(dòng)”，對全鎮在種植、養殖、加工等方面的典型進(jìn)行統計摸底，培養了一大批大嫂經(jīng)濟帶頭人，帶動(dòng)了全鎮經(jīng)濟的發(fā)展，加快了婦女增收步伐。

　　四、以活動(dòng)為載體，積極組織全鎮婦女共創(chuàng )和諧社會(huì )

　　一是3月8日上午，我鎮隆重召開(kāi)了“講文明樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)表彰暨慶�！叭�八”婦女節大會(huì )，隆重表彰了“文明家庭”、“好媳婦好婆婆”和“巾幗創(chuàng )業(yè)帶頭人”，大力弘揚“愛(ài)、誠、仁、孝”四德精神，進(jìn)一步培樹(shù)良好的村風(fēng)民風(fēng)，營(yíng)造和諧的社會(huì )氛圍。

　　二是扎實(shí)開(kāi)展“美麗鄉村、美在家庭”活動(dòng)，我鎮積極貫徹上級文件精神，召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議，下發(fā)文件，組織村級干部和部分婦女代表去兄弟鎮街參觀(guān)學(xué)習，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗，選定張洼村為我鎮試點(diǎn)村，大力倡導和鼓勵廣大婦女群眾積極參與，引導她們愛(ài)自己、愛(ài)家庭、愛(ài)我鎮，還組織婦女志愿者成立了專(zhuān)門(mén)保潔隊伍。同時(shí)積極發(fā)揚兩委成員帶頭講誠德，做好表率，通過(guò)選樹(shù)個(gè)人品德優(yōu)秀典型和美在家庭示范戶(hù)，引導大家積極發(fā)揚“愛(ài)、誠、仁、孝”的積極生活態(tài)度，在全村上下?tīng)I造了濃厚氛圍。

　　三是開(kāi)展了幸福進(jìn)家庭活動(dòng)，按時(shí)完成了征訂任務(wù)。

　　五、積極完成市婦聯(lián)和黨委、政府布置的各項工作

　　對于市婦聯(lián)布置的各項工作，我們高度重視，認真落實(shí)，及時(shí)上報各種表格、()信息材料，按時(shí)完成各項工作任務(wù)。黨委、政府安排的中心工作，我們蹲住靠上，狠抓落實(shí)，圓滿(mǎn)完成了所包村的計劃生育、三夏、三秋安全生產(chǎn)和其他工作，為全鎮經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展做出了應盡的貢獻。

　　工作打算：

　　一、圍繞全鎮發(fā)展大局，帶領(lǐng)廣大婦女積極參與經(jīng)濟發(fā)展，繼續開(kāi)展好“巾幗創(chuàng )業(yè)帶頭人”評選活動(dòng)，引導更多的婦女自主創(chuàng )業(yè)、就近就業(yè)，增加婦女收入。

　　二、充分發(fā)揮優(yōu)勢，在促進(jìn)社會(huì )和諧中展現婦女新作為，廣泛開(kāi)展文明和諧家庭創(chuàng )建活動(dòng)，弘揚家庭美德，促進(jìn)社會(huì )和諧穩定。

　　三、切實(shí)履行職責，為婦女兒童辦好事實(shí)事，維護婦女兒童權益，開(kāi)展好救助貧困婦女兒童活動(dòng)，當好婦女群眾的娘家人。

　　四、堅持黨群共建，推進(jìn)婦女組織建設發(fā)展，繼續抓好婦女組織建設，加強對她們的教育培訓，提高為民服務(wù)熱情。

　　五、做好黨委、政府安排的各項工作任務(wù)。

工作計劃 篇4

　　一月

　　1、督促教師對半年的教育教學(xué)效果作檢查、分析，力求準確而全面地把握每個(gè)幼兒各方面的發(fā)展狀況，在此基礎上，填寫(xiě)幼兒在園情況匯報單。要求匯報單既能反映各年齡段幼兒發(fā)展的主要特點(diǎn)，又具有每個(gè)孩子的個(gè)體特征。小班主要反映幼兒對集體生活的適應情況以及一些基本的生活、行為習慣;中班主要反映幼兒對班集體的情感、態(tài)度、行為，在游戲中的興趣、表現等;大班主要反映幼兒的學(xué)習習慣、能力。

　　2、有針對性地對幼兒進(jìn)行寒假安全教育及生活常規教育、春節禮儀教育，放假時(shí)每位幼兒領(lǐng)一張反映寒假生活情況的記載表。

　　3、各班教師采取預約談話(huà)的方式，對照幼兒情況匯報單分別與家長(cháng)詳細交談，分析幼兒的特點(diǎn)、取得的進(jìn)步、應注意的主要問(wèn)題、寒假里的教養方式等等。要求與每個(gè)家長(cháng)都談話(huà)，談話(huà)也可按幼兒類(lèi)型分組進(jìn)行。

　　4、統計寒假留園人數，安排好值班表，制定出值班要求和幼兒活動(dòng)安排。后勤分管人員檢查寒假班所需各項物品、備用藥品的供應情況，并對全園設備、門(mén)鎖等作安全檢查，及時(shí)備齊修理所需的各項物品。

　　5、歸還清點(diǎn)借用的教玩具、圖書(shū)資料、電教設備等;安排管理人員照看各班的動(dòng)、植物;檢查和添購新學(xué)期所需的各種物品和資料等。

　　6、做好年終工作總結，在部門(mén)總結的基礎上，召開(kāi)園務(wù)委員會(huì )，認真討論分析一學(xué)期來(lái)幼兒園各方面的工作情況，學(xué)期結束時(shí)由園長(cháng)向全園教職工匯報。

　　7、根據平時(shí)的考核、測查情況以及學(xué)期總結情況，合理地發(fā)放年終獎金，以調動(dòng)全園教職工的積極性。

　　8、教師按年級組集體備課，為下學(xué)期工作做準備。要求在分析幼兒現狀的基礎上，研討新學(xué)期的保教目標、階段目標，重點(diǎn)安排好第一個(gè)月的保教計劃。

　　三月

　　一、做好開(kāi)學(xué)前的準備工作

　　1.召開(kāi)教工大會(huì )，宣布新的學(xué)期計劃和實(shí)施要點(diǎn)，討論全園大事、教工福利等問(wèn)題

　　2.資料室、保健室、總務(wù)室向各班分發(fā)所需的教玩具、學(xué)習用品、清潔消毒材料、備課筆記本，等等。

　　3.各班教師根據全園工作計劃，結合本年齡組計劃和本班實(shí)際情況，制定班級第一階段詳細工作計劃。

　　4.考慮到開(kāi)學(xué)后可能出現的情況，有重點(diǎn)地進(jìn)行家訪(fǎng)。

　　5.局部調整班級墻飾和生活區域，清除不符合季節特點(diǎn)的陳舊布置，在活動(dòng)區提供新的玩具、材料、磁帶等。

　　6.出黑板報，告知家長(cháng)新學(xué)期幼兒園的工作重點(diǎn)、家長(cháng)學(xué)校工作計劃、家園聯(lián)系方法及收費通知等。

　　7.繪制祝賀小朋友長(cháng)大一歲、歡迎小朋友來(lái)園的宣傳畫(huà)。

　　二、組織好開(kāi)學(xué)初的保教活動(dòng)

　　1.讓幼兒在“又長(cháng)大一歲”的喜慶氣氛中入園，對幼兒進(jìn)行常規教育。

　　2.觀(guān)察、了解幼兒的身體健康狀況和各種習慣，收集有關(guān)家庭成員，包括親屬、鄰居有無(wú)疾病的信息，有針對性地防病治病。

　　3.做好春季傳染病的預防工作，特別是注意空氣消毒和幼兒的衣著(zhù)。

　　4、結合“三八”婦女節，開(kāi)展尊敬父母、老師和各行各業(yè)勞動(dòng)婦女的教育活動(dòng)。

　　5、抓住季節特點(diǎn)，引導幼兒觀(guān)察初春的季節變化的特征，幫助幼兒積累感性經(jīng)驗。

　　三、加強計劃調控

　　1.制訂幼兒園各個(gè)部門(mén)工作計劃，形成本學(xué)期配套的計劃體系。

　　2.召開(kāi)家長(cháng)委員會(huì )會(huì )議和家長(cháng)會(huì )，更新“家長(cháng)園地”內容。

　　3.每位教師(或科研課題組)根據上學(xué)期研究工作狀況，修訂、調整研究計劃，落實(shí)具體措施，保證研究項目順利、保質(zhì)完成。

　　4.各班按計劃對幼兒發(fā)展水平進(jìn)行又一輪觀(guān)察、記錄。

　　5.聯(lián)合舉行慶“三八”活動(dòng)。

　　四、后勤工作要點(diǎn)

　　1.制訂全年度財政收支預算。

　　2.結合物價(jià)和幼兒伙食情況，分析幼兒營(yíng)養供給和伙食費收支狀況，需調整改進(jìn)的提出實(shí)施意見(jiàn)。

　　3.花工繼續做好樹(shù)木施肥、修剪工作，并有計劃地栽植新品種。

　　四月

　　一、利用大好春光，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展

　　1.各年齡班根據幼兒認知特點(diǎn)和心理發(fā)展水平，積極引導幼兒觀(guān)察春季特征，感受動(dòng)物、植物、氣溫等的變化。

　　2.運用多種活動(dòng)內容和形式，激發(fā)幼兒熱愛(ài)大自然的情感，發(fā)展幼兒感受美和表現美的能力。

　　3.組織春游，活動(dòng)前后要注意教育的連續性，活動(dòng)中要注意安全，教育幼兒保護環(huán)境，互相關(guān)心。

　　二、加強春季衛生保健工作

　　1.春季氣溫變化大，應特別注意幼兒活動(dòng)前后、午睡等環(huán)節的護理，衣服不能減得太快，早晚尤應重視，以防幼兒受涼。

　　2.加強空氣消毒工作，預防上呼吸道傳染病，如晨間幼兒口腔噴醋溶液，適量服用大蒜。

　　三、結合春季人們的勞動(dòng)和“五一”節，安排有關(guān)的教育活動(dòng)

　　1.觀(guān)察成人勞動(dòng)，了解人們勞動(dòng)的意義。

　　2.認識人們勞動(dòng)與生活的關(guān)系，初步知道“五一”是國際勞動(dòng)節，小朋友也有一雙能干的手，可以學(xué)做許多事情。

　　3.“五一”節前舉辦春季運動(dòng)會(huì )。

　　四、組織好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習

　　根據一學(xué)年及本學(xué)期的科研計劃要求和業(yè)務(wù)研究重點(diǎn)內容，組織教師學(xué)習有關(guān)理論和兄弟園的經(jīng)驗，制訂教研實(shí)踐活動(dòng)的評議標準，如體育活動(dòng)評議標準，游戲活動(dòng)評議標準或半日活動(dòng)評議標準，幫助教師把新的教育觀(guān)落實(shí)到實(shí)際操作過(guò)程中。

　　五、家長(cháng)工作要點(diǎn)

　　1.加強家園聯(lián)系，具體指導家長(cháng)如何帶幼兒踏青、游覽、觀(guān)察、飼養，如何加強春季護理和預防春季傳染病。

　　2.各班安排各具特色的家長(cháng)開(kāi)放日活動(dòng)。

　　五月

　　一、配合兒保所做好一年一度的幼兒體檢工作。注意事先通知，使幼兒在體檢那天盡量出勤。體檢后分析每個(gè)幼兒的健康狀況，并與有關(guān)班級的教師及幼兒家長(cháng)聯(lián)系，互相配合，做好蛔蟲(chóng)、沙眼、貧血、齲齒等的矯治工作。

　　二、月初小結學(xué)期階段工作。各部門(mén)對照學(xué)期工作計劃，檢查實(shí)施情況，并視具體情況對學(xué)期工作計劃作局部調整、補充。

　　三、五月中、上旬，一是結合國際勞動(dòng)節，有目的地通過(guò)參觀(guān)、訪(fǎng)問(wèn)、慰問(wèn)、勞動(dòng)等多種活動(dòng)及藝術(shù)手段，對幼兒進(jìn)行愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)惜勞動(dòng)成果、熱愛(ài)家鄉等教育，讓幼兒感受周?chē)�環(huán)境的變化，從中獲得積極的情感體驗。二是制定出“六一”活動(dòng)的方案，讓師生及家長(cháng)做好節日前的準備工作，使幼兒在參與準備、迎接活動(dòng)的過(guò)程中獲得積極的情緒體驗，并得到能力上的提高。

　　四、深入開(kāi)展教研活動(dòng)。根據研究重點(diǎn)，進(jìn)行年齡或全園性交流，并做理性的分析，肯定進(jìn)步和好的做法，提出改進(jìn)意見(jiàn)，從而不斷端正教師的教育思想，提高教師的保教技能。

　　五、更換“家長(cháng)園地”資料，做好家訪(fǎng)工作，組織家長(cháng)學(xué)校專(zhuān)題講座，小班可以講“良好的行為習慣要從小培養”，中班可以講“非智力因素在幼兒成長(cháng)中的作用”，大班應請小學(xué)低年級的優(yōu)秀教師主講“如何為幼兒入小學(xué)做好準備”。

　　六、人員提前做好夏令防暑降溫的準備工作，如檢查用電安全，檢測電風(fēng)扇等電器，消毒游泳池，準備幼兒嬉水用具、防蠅滅蚊設施、師生的防暑用品。

　　七、充分利用一切有利條件促進(jìn)幼兒體智德美全面發(fā)展。如開(kāi)展豐富的創(chuàng )造性游戲，組織好幼兒的種植、飼養活動(dòng)，鼓勵教師積極組織幼兒和家長(cháng)共同參與的郊游、小小運動(dòng)會(huì )、小制作等活動(dòng)。

　　九、對承擔幼兒實(shí)習任務(wù)的班級教師進(jìn)行指導，組織他們學(xué)習實(shí)習計劃和每個(gè)步驟的安排，并對實(shí)習課題以及如何開(kāi)評議會(huì )提出具體要求。同時(shí)，向實(shí)習老師提出實(shí)習要求、師德要求，并介紹保教工作的有關(guān)制度、規定，安排好實(shí)習老師的生活。

　　六月

　　一、安排好種植活動(dòng)，為下學(xué)期幼兒的觀(guān)察、收獲活動(dòng)做準備，如中班幼兒種植并管理好黃豆、絲瓜、辣椒、花生等。

　　二、開(kāi)展好夏季衛生教育、安全教育以及防暑降溫等工作，如增加玩水設備和教材;保證幼兒喝溫開(kāi)水、湯;防止腸道傳染病;滅蚊蠅，等等。

　　三、組織好家長(cháng)教子經(jīng)驗交流活動(dòng)，可按年齡班進(jìn)行。會(huì )前，教師要了解家長(cháng)的教子情況和育兒要求，與家長(cháng)委員會(huì )成員共同確定專(zhuān)題，并預約重點(diǎn)發(fā)言，以保證會(huì )議質(zhì)量。

　　四、進(jìn)行學(xué)年保教質(zhì)量調查和分析，以把握本單位保教質(zhì)量的實(shí)際狀況。

　　1.班級教師根據本班計劃和個(gè)人研究專(zhuān)題作全面的或專(zhuān)題的調查，園領(lǐng)導對各年齡班作專(zhuān)題抽查。

　　2.重點(diǎn)對畢業(yè)班作全面的調查，以了解畢業(yè)班幼兒的發(fā)展水平和趨勢(可與往屆畢業(yè)生作比較)。測查方法視教師人力和幼兒人數而定，可全部測查，也可部分抽測。

　　3.測查前幫助教師進(jìn)一步明確測查的指導思想，以真正求得實(shí)際的情況，防止出現弄虛作假現象。

　　4.組織好對家長(cháng)的調查工作。調查內容可以根據幼兒園工作重點(diǎn)確定，如服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量;體育衛生和保健;幼兒某方面的發(fā)展水平;家園聯(lián)系情況等。

　　5.實(shí)事求是地分析各種數據，在肯定成績(jì)，找出不足的基礎上，對造成不足的原因作進(jìn)一步的分析，以利于教師隊伍的建設和幼兒園的管理。

　　五、做好幼兒發(fā)展情況匯報單的書(shū)寫(xiě)工作。

　　教師應在考慮全面發(fā)展的基礎上，根據幼兒實(shí)際發(fā)展水平重點(diǎn)反映某些特點(diǎn)，如小班突出幼兒參加各項活動(dòng)的態(tài)度及表現，獨立生活能力及個(gè)性;中班突出幼兒游戲的表現和水平，思維能力和想象能力;大班突出幼兒的學(xué)習習慣、責任意識、自信心。教師先寫(xiě)出初稿，園長(cháng)應對全部幼兒的匯報單初稿親自審閱，并積極提出建議。

　　六、園領(lǐng)導制定出新學(xué)年班級設置規模計劃，做好新生報名前的登記工作。

　　七、指導教工根據各自的研究專(zhuān)題，思考論文(或總結)的詳細提綱，并整理有關(guān)的資料，如幼兒作品、活動(dòng)錄像、家長(cháng)調查材料。

　　八、各班做好暑假有困難幼兒情況的摸底、登記工作。

　　九、后勤部門(mén)制定放假前物品的收拾、歸還要求和時(shí)間安排;計劃暑假校產(chǎn)維修、采購工作;小結半年各項收支情況，并向有關(guān)部門(mén)和家長(cháng)匯報。

　　十、給實(shí)習教師寫(xiě)評語(yǔ)并歡送他們。

工作計劃 篇5

　　我院根據《國家基本公共衛生服務(wù)規范（20xx年版）》和《陜西省促進(jìn)基本公共衛生服務(wù)逐步均等化的實(shí)施意見(jiàn)》，為做好慢性�。ǜ哐獕�、II型糖尿�。┗颊哚t療衛生服務(wù)管理工作，特制定慢性病防治工作計劃。

　　一、具體實(shí)施項目和目標

　　1、應用適宜技術(shù)，指導居民控制血壓、血糖水平，實(shí)現關(guān)口前移，重心下移的策略。

　　2、掌握個(gè)體和人群高血壓、II型糖尿病狀況。

　　3、對轄區內高血壓和II型糖尿病患者進(jìn)行登記管理。

　　4、在專(zhuān)業(yè)機構指導下，對高血壓和II型糖尿病患者進(jìn)行隨訪(fǎng)和指導服務(wù)。

　　5、服務(wù)對象為轄區內35歲以上原發(fā)性高血壓和II型糖尿病患者。

　　二、服務(wù)內容：高血壓和II型糖尿病篩查

　　1、高血壓篩查，對轄區內35歲以上居民（常�。�，每年在其第一次到我院或村衛生室就診時(shí)測量血壓。

　　2、對第一次發(fā)現收縮壓≥140mmHg和舒張壓≥90mmHg的居民在去除可能引起血壓升高的因素，后預約其復查，對可疑繼發(fā)性高血壓患者及時(shí)轉診。

　　3、建設高危人群每年至少測量1次血壓，并接受醫務(wù)人員的生活方式指導。

　　4、對原發(fā)性高血壓患者，我們鎮衛生院、村衛生室，每年要提供至少4次面對面的隨訪(fǎng)。

　　三、服務(wù)內容中關(guān)于II型糖尿病管理徹底做到：

　　1、對II型糖尿病人嚴格篩查，絕無(wú)遺漏，并對患者每年至少測量二次空腹血糖和二次餐后2小時(shí)血糖，并接受醫務(wù)人員的生活方式指導。

　　2、對確診的II型糖尿病患者，我們醫院、村衛生室，要每年提供面對面至少次隨訪(fǎng)。

　　3、定期測量空腹血糖和血壓，并評估是否存在危急癥狀如出現血糖16.7mmol/L或血糖＜3.9mmol/L，收縮壓≥180mmHg或舒張壓≥110mmHg，有意識改變等癥狀時(shí)需緊急轉診，對于緊急轉診者，我們衛生院應在2周內主動(dòng)隨訪(fǎng)轉診情況。

　　4、對所有的患者進(jìn)行針對性的健康教育，與患者一起制定生活方式改進(jìn)目標并在下一次隨訪(fǎng)時(shí)評估進(jìn)展，先訪(fǎng)患者出現那些情況及異�，F象應立即就診。

　　5、立即在轄區為慢性病患者建立管理檔案，實(shí)施隨訪(fǎng)和健康指導的具體實(shí)施人，要嚴格按照要求，規范各項工作并將信息的建立與規范化管理緊密結合起來(lái)。

工作計劃 篇6

　　2xx年，××鄉黨委、政府高度重視“四項制度”的貫徹落實(shí)，結合我鄉實(shí)際，創(chuàng )新思考，以轉變政府職能和干部工作作風(fēng)為目標，切實(shí)把“四項制度”全面貫徹到工作中，落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)上，現將我鄉2xx年貫徹落實(shí)四項制度的工作總結如下。

　　一、2xx主要工作

　　(一)我鄉領(lǐng)導高度重視“四項制度”貫徹落實(shí)工作，把推行“四項制度”工作作為首要的政治任務(wù)和加強自身建設，轉變機關(guān)作風(fēng)，提高行政效能，推動(dòng)當前全鄉各項工作的重要機遇來(lái)抓。為促進(jìn)政府決策科學(xué)化、民主化、規范化，使政府工作更加廣泛地接受人民群眾監督，及時(shí)、高效地滿(mǎn)足社會(huì )公眾對政務(wù)信息多元化要求，打造陽(yáng)光政府，我鄉及時(shí)下發(fā)了《關(guān)于成立××鄉推進(jìn)陽(yáng)光政府四項制度工作領(lǐng)導小組的通知》(七政發(fā)〔2xx〕6號)。依托網(wǎng)上信息公開(kāi)平臺，積極做好重大決策聽(tīng)證、重要事項公示、重點(diǎn)工作通報、政務(wù)信息查詢(xún)陽(yáng)光政府四項制度等網(wǎng)上發(fā)布工作。

　　(二)強化干部職工學(xué)習，不斷提高認識。組織廣大黨員、干部學(xué)習行政問(wèn)責辦法等四項制度，學(xué)習有關(guān)文件、講話(huà)和材料，明確行政問(wèn)責辦法等四項制度的主要內容和基本要求，深入領(lǐng)會(huì )行政問(wèn)責辦法等四項制度的精神實(shí)質(zhì)，做到學(xué)習內容、學(xué)習時(shí)間、學(xué)習人員、學(xué)習效果“四落實(shí)”，實(shí)行集中學(xué)習與分散學(xué)習相結合;學(xué)習文件與對照實(shí)際相結合，全面加深對文件精神的理解。通過(guò)多次的傳達學(xué)習，我鄉干部職工的責任意識、服務(wù)意識、公仆意識和依法履行職責的意識明顯增強，提高工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，機關(guān)形象進(jìn)一步提升。

　　(三)以崗定責，使干部職工職責更加透明。為切實(shí)轉變機關(guān)作風(fēng)，提高服務(wù)水平，真正解決現實(shí)問(wèn)題，全面貫徹落實(shí)好“四項制度”，我鄉結合工作實(shí)際，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，不斷把貫徹落實(shí)“四項制度”引向深入。按照實(shí)施“四項制度”的要求，我鄉將“四項制度”及相關(guān)背景材料、鄉機關(guān)貫徹落實(shí)“四項制度”的工作措施進(jìn)行全面公示;同時(shí)在黨風(fēng)廉政欄本文來(lái)源：看準http://www.kanzhun.com專(zhuān)題宣傳“四項制度”相關(guān)信息。按照區政府的要求，將急需辦理的工作事項分解到各位領(lǐng)導，明確到各站所，落實(shí)到具體的責任人。同時(shí)，明確了鄉機關(guān)、站所職工的崗位職責、工作程序、服務(wù)內容、問(wèn)責事項等內容。將機關(guān)人員的身份、職務(wù)、聯(lián)系電話(huà)等進(jìn)行公示，方便服務(wù)對象了解辦事人員身份，接受監督。

　　二、取得的成效

　　1、干部、職工精神面貌有了新的變化，工作熱情高漲，溝通協(xié)調能力得到進(jìn)一步提升，避免了工作相互推諉扯皮等現象的發(fā)生。

　　2、工作作風(fēng)得到了明顯改善，服務(wù)意識明顯增強，為民辦事的質(zhì)量和效率明顯提高，有效杜絕了“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難說(shuō)、事難辦”問(wèn)題，從而為××鄉社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展打下了良好的基礎。

　　三、2xx年工作計劃

　　(一)按照區委、區政府要求，結合應用情況，進(jìn)一步完善已經(jīng)全面公示了的服務(wù)內容。

　　(二)按照區三項制度辦公室的要求，進(jìn)一步抓好我鄉三項制度各項工作的落實(shí)，認真接受群眾監督。

　　(三)進(jìn)一步完善和規范我鄉四制度工作，明確工作職責，嚴肅工作紀律。

　　(四)進(jìn)一步完善各項工作制度，建立四項制度工作長(cháng)效機制。

工作計劃 篇7

　　一、上年度家長(cháng)工作情況分析

　　在過(guò)去一年的工作中，我們堅持規范服務(wù)，彼此尊重，各項工作都公開(kāi)征求家長(cháng)的意見(jiàn)；密切家園之間、親子之間的聯(lián)系，讓家長(cháng)進(jìn)一步了解幼兒園的教育和活動(dòng)，使家園之間較好地形成了教育合力。當然，整個(gè)幼兒園還在初運作階段，師資力量的.單薄使家長(cháng)工作只能停留在完成簡(jiǎn)單的基本工作。加上地區差異，許多家長(cháng)的教育觀(guān)念還存在落差，有時(shí)不理解幼兒園的工作，需要我們進(jìn)一步把家長(cháng)工作做細、做透。

　　二、本年度主要工作目標

　　1、建立和完善家長(cháng)工作制度，并按要求嚴格執行。

　　2、抓班主任常規家長(cháng)工作的落實(shí)與開(kāi)展，密切聯(lián)系家園感情。

　　3、開(kāi)展豐富的活動(dòng)，促使家園互動(dòng)，轉變家長(cháng)觀(guān)念

　　4、利用《家教讀物》做好指導工作，將安全教育落實(shí)于家庭

　　三、主要工作與措施

　�。ㄒ唬┙�立和完善家長(cháng)工作制度。

　　1、健全“家庭教育指導委員會(huì )制度”，做到定時(shí)會(huì )議、定期建議、定點(diǎn)反饋。

　　2、完善“家園聯(lián)系制度”和“特殊傳染病幼兒家訪(fǎng)制度”。

　　3、調整“家長(cháng)學(xué)�！睂W(xué)習制度，做到定時(shí)、定人、定事、定質(zhì)。

　　4、進(jìn)一步完善“幼兒請假制度”、“家長(cháng)接送制度”和“幼兒在家安全責任制度”。

　�。ǘ�）、抓班主任常規家長(cháng)工作的落實(shí)與開(kāi)展，密切聯(lián)系家園感情。

　　1、開(kāi)學(xué)前做好新入園幼兒及各班的插班生上門(mén)家訪(fǎng)工作及各類(lèi)常規家訪(fǎng)、重點(diǎn)家訪(fǎng)，記錄突出特殊性、重點(diǎn)性和有針對性。

　　2、各班制定符合年齡特點(diǎn)的、本班幼兒實(shí)際的、具有時(shí)代性的家教指導計劃。

　　3、教師能將家教指導計劃中的目標滲透在日常生活中，每月對家長(cháng)工作做反思與調整。

　　4、各班認真指導家長(cháng)閱讀“家園之窗”的保教及宣傳內容，使其真正發(fā)揮作用。

　　5、各班充分發(fā)揮“親子橋”欄目中的作用，學(xué)習一些家教好方法。

　　6、完成家長(cháng)問(wèn)卷調查工作。

　�。ㄈ�）、開(kāi)展豐富的活動(dòng)形式，促使家園互動(dòng)，轉變家長(cháng)觀(guān)念

　　1、每月定期以“家園小報”的形式及時(shí)向家長(cháng)反饋園部信息及幼兒情況，增強家長(cháng)對我們的理解和信任。

　　2、通過(guò)“家庭教育指導委員會(huì )”會(huì )議，使家長(cháng)參與學(xué)校管理，協(xié)調和增進(jìn)家園關(guān)系，進(jìn)一步提高管理的實(shí)效。

　　3、建立“家長(cháng)資源庫”為幼兒園教育活動(dòng)提供支持，并引導家長(cháng)參與活動(dòng)。

　　4、成立家長(cháng)助教服務(wù)小隊。

　�。ǘ�）家長(cháng)學(xué)校

　　1）、落實(shí)家長(cháng)學(xué)校的上課時(shí)間。每學(xué)期舉行2至3次，每次上課時(shí)間不少于2小時(shí)。并有計劃、有層次的開(kāi)展活動(dòng)。

　　2）、精心挑選家長(cháng)學(xué)校的上課教師。幼兒園將邀請有關(guān)方面的專(zhuān)家講課，力求課上得精彩、實(shí)用，并形成系列化。

　　3）每一位的教師應不斷學(xué)習新理論，了解新信息，掌握新知識，形成新觀(guān)念，使我們的家庭教育指導工作具有時(shí)代性、前瞻性、科學(xué)性和實(shí)效性。切實(shí)提高全體教師及家長(cháng)的家教理論水平。

　�。ㄈ�）親子活動(dòng)

　　1）采用多種形式，豐富親子活動(dòng)內容，并保證家長(cháng)的參與率。及時(shí)做好信息反饋，并加強簽到制度。

　　2）根據幼兒園工作安排及工作的連續性，周密制定好計劃，做到有序實(shí)施。注意理論聯(lián)系實(shí)際，通過(guò)座談，問(wèn)卷等方式來(lái)加強調查研究，進(jìn)行客觀(guān)分析，并將改進(jìn)措施落實(shí)到以后的工作中去。

　　3）開(kāi)展咨詢(xún)服務(wù)，對家長(cháng)提出的在家庭教育中遇到的疑難問(wèn)題給予較好的解決或號召大家共同研討，提高研究水平。

　�。ㄋ模┏Ｒ幑ぷ�

　　1）繼續抓各項制度的落實(shí)，繼續做好家長(cháng)工作的常規工作，健全家長(cháng)學(xué)校檔案、考核、教學(xué)等各項制度。

　　2）繼續做好各類(lèi)服務(wù)活動(dòng)，讓家長(cháng)得益。

　　各組利用一些節日如：婦女節、重陽(yáng)節、元旦等邀請部分家長(cháng)來(lái)園共同開(kāi)展活動(dòng)。

　　2、外邀專(zhuān)業(yè)人士作講座，幫助家長(cháng)轉變觀(guān)念，提升家長(cháng)素質(zhì)。

　　3、積極做好學(xué)習型家庭的創(chuàng )建工作，開(kāi)展一些活動(dòng)，推廣經(jīng)驗。

　　4、鼓勵家長(cháng)積極參與幼兒園教學(xué)活動(dòng)材料、信息的收集，參與自然角等環(huán)境布置。

　　(四)安全教育落實(shí)于家庭

　　1、宣傳幼兒園安全教育內容，并落實(shí)到每個(gè)家庭。

　　2、在家長(cháng)會(huì )上開(kāi)設有關(guān)安全知識方面的講座。

　　3、外邀常年聘用律師作關(guān)于安全教育方面的講座。

工作計劃 篇8

　　XX年，公司團委在上級團組織和公司黨委的正確指引下，各級領(lǐng)導悉心關(guān)懷和幫助下，以“創(chuàng )先爭優(yōu)”、“質(zhì)量效益年”為載體，緊密?chē)�繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，開(kāi)展各類(lèi)文體、競賽等活動(dòng)，充分展示了豫新青年員工的精神風(fēng)貌�；仡橷X年，公司團委以服務(wù)青年、服務(wù)企業(yè)為宗旨，取得了一定的成績(jì)，現將一年來(lái)公司團委的工作匯報如下：

　　一、完善基礎建設，建立健全組織架構

　　1. XX年，公司職能部門(mén)結構進(jìn)行了調整。在黨支部和基層分會(huì )做了相應調整之后，公司團委將團支部做出了相應的調整，成立公司物流部團支部，將零件生產(chǎn)車(chē)間、總成生成車(chē)間、換熱設備公司等3個(gè)團支部書(shū)記進(jìn)行了更換，從今年三季度開(kāi)始，公司團委工作走入正軌。

　　2. 公司團委活動(dòng)采取“集中與分散”管理模式，大型活動(dòng)由公司團委統一組織開(kāi)展，各團支部的自主活動(dòng)要在黨支部的領(lǐng)導下組織開(kāi)展。這樣解決了個(gè)別團支部只依靠公司層面活動(dòng)，自主不組織活動(dòng)的惡習。拓寬青年員工活動(dòng)的次數，可以很好的緩解工作壓力。

　　3. 今年6月份，公司團委與黨委達成共識，公司黨委制定了《豫新汽車(chē)空調股份有限公司推薦優(yōu)秀團員入黨實(shí)施細則》（豫汽空黨［XX］14號文），下發(fā)到各黨支部和團支部，公司團委全年向黨組織推薦9名優(yōu)秀團員青年作為黨的培養對象。

　　二、拓寬活動(dòng)形式，豐富青年員工業(yè)余生活。

　　元月份，組織公司各團支部書(shū)記，開(kāi)展XX年團支部工作交流座談會(huì )，共有14名團干參加，將XX年團的工作進(jìn)行了回顧，并對XX年的工作提出了建議和想法。

　　元月14日，公司團委組織開(kāi)展“扎根豫新，快樂(lè )成長(cháng)”迎新年聯(lián)歡會(huì )，來(lái)自基層的百余名青年參加了此次活動(dòng)。

　　3月份，在團委主管領(lǐng)導陳勇的帶領(lǐng)下，用了一周時(shí)間走訪(fǎng)了各個(gè)基層團支部，針對團支部的架構、青年的需求進(jìn)行了了解，對存在的問(wèn)題進(jìn)行匯總和解答，共有90余名團員青年參加了走訪(fǎng)座談。

　　3月1日，公司團委組織10余名青年志愿者到新鄉市龍之心康復中心，對智障兒童進(jìn)行了慰問(wèn)，并合影留念。

　　4月27日，組織團干參加集團團委“五四表彰”大會(huì )，工場(chǎng)總成車(chē)間團支部獲得“新鄉市五四紅旗團支部”稱(chēng)號，汽車(chē)電器公司團支部獲得集團紅旗五四團支部稱(chēng)號，楊曉東、王艷華等4人分別獲得“模范團干”“優(yōu)秀團員”稱(chēng)號。

　　5月3日，組織完成了工、團聯(lián)合表彰大會(huì )，共有60余人參加表彰大會(huì )。

　　5月6日，組織開(kāi)展并順利完成公司第二屆職工趣味運動(dòng)會(huì )。

　　5月份，受集團團委委托，承辦“質(zhì)量效益，迸發(fā)激情”青年辯論賽活動(dòng)，組織武曉琳等參加辯論賽的選拔賽，主持半決賽辯論，武曉琳獲“最佳辯手”獎。

　　5月10日～18日，完成公司團委組織的“我學(xué)習 我快樂(lè ) 我成長(cháng)”主題演講的預、決賽，來(lái)自基層的16名選手參加了比賽。

　　6月初，下發(fā)成立“豫新家園”青年俱樂(lè )部的文件通知；與黨群部領(lǐng)導理順推優(yōu)程序細則，并以黨委名義行文下發(fā)，規范公司推優(yōu)程序，更直接化，明朗化。

　　7月份，公司團委組織第二屆職工籃球聯(lián)賽。自基層10支代表隊，約有100余人參加了比賽，賽場(chǎng)上，精彩回旋，為觀(guān)眾上演了一場(chǎng)場(chǎng)緊張激烈的角逐。

　　7月10日，豫新公司團委發(fā)出“學(xué)習方文墨同志，做豫新有為青年”的倡議書(shū)。各團支部積極響應號召，組織各支部團員青年先學(xué)習方文墨同志的事跡。

工作計劃 篇9

　　八年級是中學(xué)教育的轉折點(diǎn)，學(xué)生的思想、行為變化最大，成績(jì)變化也是最大的，為了搞好八年級的教育教學(xué)工作，我特制定以下年級組工作計劃：

　　一、教育教學(xué)工作

　　1、新學(xué)期的開(kāi)學(xué)，老師的各項計劃，必須完成。

　　2、根據實(shí)際情況，平時(shí)多與老師交流，及時(shí)發(fā)現和解決問(wèn)題，多讓老師們發(fā)表意見(jiàn)和建議，共同尋找能使我們共同進(jìn)步的有效途徑。

　　3、協(xié)調好各科任課老師的集體備課。

　　4、配合學(xué)校各種文件的上交，特別是作業(yè)與學(xué)案的批改與上交。

　　5、抓好本年級師資隊伍形成工作合力，

　　因為我一直堅信，集體的力量永遠比個(gè)人的力量大得多，因此，我要協(xié)調好大家的工作關(guān)系，創(chuàng )建一支團結的隊伍，要發(fā)揚大家的工作責任心，創(chuàng )一流教風(fēng)，要培養大家愛(ài)生如子，揚一股優(yōu)良師德，通過(guò)眾位教師的力量來(lái)創(chuàng )建一個(gè)良好的年級。

　　6、積極為老師們創(chuàng )造輕松和諧的工作環(huán)境，關(guān)注每一位老師的身心健康，使大家帶著(zhù)愉快的心情工作。

　　二、學(xué)生管理

　　1、關(guān)注學(xué)生動(dòng)態(tài)，及時(shí)分析、處理。

　　因為，只有善于發(fā)現問(wèn)題，了解問(wèn)題，才能更好的及時(shí)地解決問(wèn)題，所以，在平時(shí)的工作中，我們要關(guān)注學(xué)生的生活細節，關(guān)注學(xué)生的思想動(dòng)向，多與學(xué)生交流，接近學(xué)生，走進(jìn)學(xué)生，了解學(xué)生的心理想法，把問(wèn)題縮小到最小化。

　　2、嚴格要求

　　本學(xué)期，學(xué)校的整體制度發(fā)生了一定變化，特別是對學(xué)生的要求方面，政教處制定的各項制度都比較嚴格，大環(huán)境嚴了，到每個(gè)班，我們也要執行好，平時(shí)就嚴格要求學(xué)生，規范他們的行為，端正學(xué)習態(tài)度，使他們養成良好的學(xué)習習慣。

　　3、進(jìn)行文明禮儀教育

　　舉止文明注意儀表儀容是一個(gè)中學(xué)生最起碼的要求，也是一個(gè)年級乃至一個(gè)學(xué)校工作的好壞的窗口，因此這個(gè)工作我們要經(jīng)常抓、反復抓，把舉止禮儀打造成我們年級的一個(gè)“品牌產(chǎn)品”。

　　4、衛生工作

　　衛生工作是我們每個(gè)學(xué)生生活的地方。因此，要抓好黑板、地面、門(mén)窗等基本部位的整潔，特別還要抓好保潔。

　　5、晚自習管理

　　由于學(xué)生晚上要住校，那么我們白天的管理就要更加嚴格，這樣才能為學(xué)生晚上的學(xué)習打好基礎，各班認真學(xué)習寢室管理制度，遵守學(xué)校紀律，保證晚自習學(xué)習的效率。

　　6、防止學(xué)生分化

　　八年級是最容易引起兩極分化的。因此，我們在本學(xué)期采取兩條措施來(lái)防止：

　�。�1）輔導，針對中、差生進(jìn)行分層補習。

　�。�2）根據學(xué)生的成績(jì)，按好、中、差給學(xué)生平均分組，充分發(fā)揮同學(xué)之間互幫互助的學(xué)習行為，讓每一個(gè)學(xué)生都有所得，感受到集體的力量，同學(xué)的關(guān)愛(ài)。

　　7、開(kāi)展一系列豐富多彩的思想教育和課余文化活動(dòng)，培養學(xué)生崇高科學(xué)、追求真理，培養學(xué)生高尚的道德情操。特別是配合教務(wù)處和政教處正常開(kāi)展的各類(lèi)課外興趣小組活動(dòng)，和其他有助于學(xué)生身心。

　　8、密切聯(lián)系學(xué)生家長(cháng)，積極爭取家長(cháng)對學(xué)校、班主任工作配合。

　　我始終堅信，只要通過(guò)我們八年級全體師生的共同努力，我們想要達到的各種目標一定會(huì )達到。我會(huì )和八年級的全體老師和學(xué)生共同克服種種困難，向著(zhù)共同的理想和目標前進(jìn)。

工作計劃 篇10

　　第一，繼續重視學(xué)生的思想教育

　　對學(xué)生進(jìn)行政治思想教育、道德教育、法制教育和心理健康教育，培養具有健全人格、美好心靈、創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的學(xué)生。培養學(xué)生良好的行為規范，促進(jìn)健康趨勢。

　　第二，培養良好的學(xué)習習慣和學(xué)習方法

　　為了加強對學(xué)生的心理咨詢(xún)，我們在這個(gè)階段開(kāi)始行動(dòng)，盡量減少一些可能影響學(xué)生學(xué)習的因素。因為我們自己的經(jīng)歷并不豐富，而且和同年級的同學(xué)相比，我們班的同學(xué)也有共同點(diǎn)，所以為了讓他們學(xué)得更好，考得更好，我們只有一個(gè)辦法：笨鳥(niǎo)先飛。跟蹤每次考試的結果，掌握批評學(xué)生的名單和人數，及時(shí)與學(xué)生交談，了解他們的思想學(xué)習情況。

　　加強學(xué)生自我管理，建設管理團隊。學(xué)習委員會(huì )成員以班級代表和班組長(cháng)為骨干，對班級學(xué)習全面負責；開(kāi)展學(xué)習競賽；通過(guò)學(xué)習結對，共同提高，開(kāi)展互助互助的學(xué)習活動(dòng)。

　　加強師生對話(huà)，建立師生聯(lián)系制度。以周筆記的形式說(shuō)點(diǎn)什么，說(shuō)實(shí)話(huà)；建立師生結對活動(dòng)，讓學(xué)生走近老師，結識老師，激發(fā)他們熱愛(ài)老師的熱情，讓老師走近學(xué)生，引導學(xué)生樹(shù)立更大的理想，提供更科學(xué)的學(xué)習方法，養成更好的生活態(tài)度。

　　第三，加強班干部隊伍建設

　　建立一支工作能力強、實(shí)踐經(jīng)驗豐富的行政班干部隊伍。為了培養更多的學(xué)生，實(shí)行值班干部責任制，加強班級管理崗位責任制。設置崗位、人員、崗位，將班級工作分成若干個(gè)崗位，每個(gè)崗位指定專(zhuān)人負責，提高學(xué)生的實(shí)踐能力和社會(huì )責任感。

　　第四，組織有益的活動(dòng)來(lái)豐富學(xué)生的生活

　　班級里的所有教育活動(dòng)都必須有一個(gè)主題，讓學(xué)生在課余時(shí)間做好準備。這個(gè)準備過(guò)程本身就已經(jīng)是一個(gè)教育的過(guò)程。在各種活動(dòng)過(guò)程中，充分發(fā)揮集體教育的作用，讓學(xué)生自我教育，相互教育。班級風(fēng)格的形成必須經(jīng)過(guò)定位、形成和鞏固的過(guò)程，因此活動(dòng)內容應該多樣化和規律化。力求在最短的時(shí)間內使班級形成團結、心理健康、勤奮學(xué)習、全面發(fā)展的班級集體。

　　五、具體措施

　　1、第一周召開(kāi)班委會(huì )議，明確具體分工，使班委工作正式運轉。

　　2、及時(shí)開(kāi)展班級精神和紀律教育，以日常管理為載體，規范學(xué)生管理要求，重申學(xué)校各方面要求，防患于未然。

　　3、開(kāi)展禮儀教育和人文素質(zhì)教育，從學(xué)生衣食住行等方面入手，養成良好的衛生習慣，進(jìn)一步優(yōu)化人文素質(zhì)環(huán)境，增強集體凝聚力。

　　4、開(kāi)展法律監督員值班活動(dòng)。讓每一個(gè)學(xué)生都成為師生之間的紐帶，帶頭做好老師布置的一切工作。尤其是在解決師生之間的一些沖突時(shí)，它起到了橋梁和紐帶的作用。

　　5、繼續做好后進(jìn)生工作，穩定和激發(fā)學(xué)生的集體主義和積極的學(xué)習意識。

　　6、繼續寫(xiě)每周筆記和日記，征求學(xué)生意見(jiàn)，及時(shí)掌握學(xué)生心理狀態(tài)，時(shí)刻與學(xué)生保持精神交流。

　　7、劃分跨管理團隊，實(shí)行網(wǎng)絡(luò )化管理制度，做到人人監督管理，人人接受管理，營(yíng)造民主監督的班級管理氛圍。

　　8、自習課和自習活動(dòng)

　　11、盡量實(shí)行班干部輪崗制度。

　　12、提倡在班級工作和學(xué)習中大力實(shí)施《中學(xué)生一日常規活動(dòng)》，培養競爭意識，發(fā)展創(chuàng )造力。

　　13、嚴格請假制度，堅決杜絕私自外出。

　　14、大力加強安全教育，隨時(shí)隨地談?wù)摪踩�，以以防為主，�?jīng)常與家長(cháng)取得聯(lián)系，防止各種事故發(fā)生。

　　15、充分利用考試的杠桿作用，每次考試結束，要求每個(gè)學(xué)生寫(xiě)出考試的得失，找出經(jīng)驗和不足，列出整改方案和下次考試的目標。

　　16、開(kāi)展心理健康教育，提升學(xué)生心理素質(zhì)，理順學(xué)生的同學(xué)觀(guān)念，確保學(xué)習的主要精力放在

　　17、做好雙差生和重點(diǎn)學(xué)生家訪(fǎng)工作。采取有效措施防止學(xué)生進(jìn)入網(wǎng)吧。

　　18、不折不扣地完成學(xué)校布置的所有工作。

　　19、堅決服從學(xué)校的管理，教育學(xué)生禁止，有問(wèn)題可以通過(guò)適當的渠道逐級上報，妥善解決。

　　20、經(jīng)�？偨Y班級工作，調整計劃，把班級工作做得更好，這樣班級工作才能更好的開(kāi)展。

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