- 新年工作計劃 推薦度：
- 安全工作計劃 推薦度：
- 工作計劃 推薦度：
- 銷(xiāo)售工作計劃 推薦度：
- 教師工作計劃 推薦度：
- 相關(guān)推薦
【精華】工作計劃合集九篇
時(shí)間真是轉瞬即逝，我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù)，在喜悅中收獲著(zhù)，該為自己下階段的工作做一個(gè)工作計劃了，工作計劃的開(kāi)頭要怎么寫(xiě)？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編幫大家整理的工作計劃9篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
一、班級和學(xué)生分析：
本班現有學(xué)生20名，大部分學(xué)生學(xué)習比較自覺(jué)，有較好的學(xué)習習慣和生活習慣，但尚有部分學(xué)生學(xué)習主動(dòng)性不夠強，學(xué)習態(tài)度不夠端正，方法不科學(xué)，學(xué)習成績(jì)落后，沒(méi)有養成良好的學(xué)習習慣和生活習慣，班級形不成合力。
二、原因分析：
�。�、自律程度不夠：科任教師紀律要求寬嚴不一致，課堂紀律表現不一；有些學(xué)生視學(xué)習為交作業(yè)賬，上課時(shí)趕做其他作業(yè)，課余又感到無(wú)事可做，不認真學(xué)習；學(xué)習成績(jì)較好的學(xué)生在完成作業(yè)后不抓緊時(shí)間復習、預習，也放松紀律。
�。�、一些學(xué)生不能刻苦磨煉自己的思想和意志：（學(xué)習滿(mǎn)足于完成作業(yè)，完成作業(yè)后就不認真復習、預習；較多學(xué)生怕苦畏難，訓練不夠。
�。�、本班班容量較大，教師管理難度大，學(xué)生干部以身作則不夠。４、家庭教育上的問(wèn)題。本村家長(cháng)做買(mǎi)賣(mài)得多不能對孩子的學(xué)習嚴格要求；少數家長(cháng)對子女期望值低。
三、管理目標
1、對學(xué)生進(jìn)行行為習慣教育，使學(xué)生成為有禮貌、講文明、守紀律、講衛生的好學(xué)生。
2、認真抓好課堂紀律。
3、使整個(gè)班級形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，每個(gè)學(xué)生都能取得優(yōu)秀的成績(jì)，實(shí)現班級和學(xué)生的共同進(jìn)步和全面發(fā)展，爭取在期末考試中前進(jìn)3名次。
四、主要措施
1、培養學(xué)生養成良好的學(xué)習習慣和生活習慣。根據學(xué)生的思想實(shí)際情況，與德育工作密切配合，本學(xué)期，將從不同的方面和角度對學(xué)生進(jìn)行規律性的常規訓練。充分利用班會(huì )及自習課讓學(xué)生重新學(xué)習小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》,并在日常學(xué)習的過(guò)程中讓學(xué)生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學(xué)生養成良好的學(xué)習和生活習慣。在班級設立"小小監督崗",專(zhuān)門(mén)負責監督檢查學(xué)生的日常行為,并及時(shí)總結,對表現好的同學(xué)及時(shí)表?yè)P、鼓勵；對表現不夠好的學(xué)生,及時(shí)進(jìn)行點(diǎn)撥,指導,加強教育。使學(xué)生逐步形成良好的道德品質(zhì)，行為習慣，學(xué)習習慣和積極的學(xué)習態(tài)度，爭取不使一個(gè)學(xué)生掉隊。
2、強化課堂紀律。一個(gè)班級，要想有良好的班風(fēng)，必須要有良好的紀律。首先讓學(xué)生自己制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法.這樣學(xué)生既感到有趣,又有動(dòng)力,而且可以在不知不覺(jué)中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動(dòng)的各種要求為主動(dòng)的行為,讓學(xué)生真正成為班級的主人，也有助于學(xué)生將文字內化為行為。
3、重視提高各學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生學(xué)習的興趣。學(xué)習上，做到抓兩頭促中間，促進(jìn)學(xué)生整體水平提高。向各科任教師推薦本班學(xué)科尖子生, 請科任教師加強輔導，善于發(fā)現優(yōu)等生,在班中樹(shù)立榜樣。 正確對待后進(jìn)生，在生活上、學(xué)習上從“愛(ài)出發(fā)”。主動(dòng)接近，真誠、平等對待，深入了解他們落后的原因，幫助他們解決困難，還要善于發(fā)現后進(jìn)生身上的閃光點(diǎn)，努力培養他們對學(xué)習的興趣。加強后三分之一學(xué)生的管理：面向全體學(xué)生，分類(lèi)施教，加強對后三分之一學(xué)生的輔導，要從關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生的角度出發(fā)，準確把握學(xué)生對知識的掌握，因材施教，在重點(diǎn)難點(diǎn)上下工夫，以促進(jìn)全班成績(jì)的平穩、扎實(shí)地上升。
4、培養班干部，班級管理光靠班主任一人來(lái)管理是不夠的,本學(xué)期，培養一批班級管理的小助手,使孩子們學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)會(huì )生活,學(xué)會(huì )合作和學(xué)會(huì )管理.并及時(shí)召開(kāi)會(huì )議，針對他們在工作中出現的問(wèn)題，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責，指出他們的優(yōu)缺點(diǎn)和今后努力工作的方向。使班級管理再上新臺階,讓每個(gè)孩子的潛能都得到充分的挖掘,同時(shí)，還要求他們注意班干部成員之間的合作，齊心協(xié)力，擰成一股繩，盡力在同學(xué)之間樹(shù)立他們的威信，創(chuàng )造機會(huì )，鍛煉和培養他們的能力。
5、經(jīng)常保持與學(xué)生家長(cháng)聯(lián)系，使學(xué)校教育和家庭教育有機結合起來(lái)。
工作計劃 篇2
x月終，緊張繁忙的一月即將過(guò)去，新的挑戰又在眼前。沉思回顧，在xx超市這個(gè)大家庭里使我得到了的鍛煉，學(xué)習了的知識，交了的朋友，積累了的經(jīng)驗，當然也通過(guò)不少深刻的教訓發(fā)現了自身的種種不足。這一月是充實(shí)的一月，我的成長(cháng)來(lái)自xx超市這個(gè)大家庭，為xx超市明月更好的發(fā)展盡自已的全力是義不容辭的責任。
現將自己x的工作總結
一、xx市場(chǎng)大廈工作階段
xx月后，我依舊負責xx市場(chǎng)大廈的各項經(jīng)營(yíng)工作，在與翟經(jīng)理的配合下經(jīng)歷了節后淡季各商戶(hù)的經(jīng)營(yíng)困境租金難收、托管員工因季節性原因大量減員等很具挑戰性的問(wèn)題，通過(guò)這些問(wèn)題的解決，使自己對我市的服裝零售行情、市場(chǎng)大氣候的了解、及員工人事的管理有了迅速的提高。通過(guò)與各商戶(hù)的調解工作的接觸，協(xié)調能力得到了進(jìn)一步的鍛煉。為了適應不斷變化的情況，配合公司的整體規劃對xx市場(chǎng)進(jìn)行了一定的布局調整。3月份xx市場(chǎng)超市開(kāi)始構想到*月份開(kāi)業(yè)，自己全身心的投入到了籌建工作中，人員招聘、業(yè)務(wù)培訓、貨架安裝、商品上架到日常經(jīng)營(yíng)維護，在老總的關(guān)心下，公司各方的支持下，在劉總與李店的指導下，xx市場(chǎng)超市得以平穩的發(fā)展與過(guò)渡，自己對超市最新的業(yè)務(wù)知識又得了系統的強化。負責xx市場(chǎng)期間，盡力維護了各項經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常運轉，沒(méi)有發(fā)生意外的突發(fā)事件。但xx市場(chǎng)的整體潛力沒(méi)能全部發(fā)揮發(fā)來(lái)產(chǎn)生效益是事實(shí)，雖然xx市場(chǎng)的發(fā)展有各方面的客觀(guān)環(huán)境不成熟的制約，但xx市場(chǎng)的潛力沒(méi)能全部發(fā)揮自己有很大的責任。這也顯出了自身能力的局限，這是在xx市場(chǎng)工作得到的最深刻認識。同時(shí)，xx市場(chǎng)各種困難壓力的經(jīng)歷，使自己的心理素質(zhì)得到極大的提高，面對再大的困難與壓力，我都不會(huì )退縮逃避，能夠從容冷靜的去面對解決，這是我在xx市場(chǎng)工作得到最大的收獲。
二、xx超市工作階段
xx月份因工作的需要，我被調到xx超市任店面經(jīng)理兼非食品經(jīng)理。在工作中加強商品管理與人員現場(chǎng)管理，實(shí)現業(yè)績(jì)的提升是貫穿各項工作的中心。
雖然自開(kāi)業(yè)就加入了xx超市這個(gè)大家庭，對xx超市的人員也很熟悉，但到了具體工作上必竟還是有差別的。為了盡快進(jìn)入角色負起職責，一方面加強了專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，積極看書(shū)報文章，虛心向劉總李店請教。一方面加強溝通了解實(shí)際情況，向食品、接貨、收銀等各相關(guān)部門(mén)負責人溝通，與非食品組長(cháng)文娟深入交流。在短時(shí)間內與相關(guān)主管建立了溶洽的工作關(guān)系，負起了店面值班經(jīng)理的職責。與柜組長(cháng)一起對非食品的人員進(jìn)行了整頓培訓，對商品的規劃與陳列作了調整，經(jīng)過(guò)非食品員工的共同的努力，我們的銷(xiāo)售有了明顯的增長(cháng)。在文娟升任非食品采購后，我兼起了非食品的組長(cháng)，潛下心來(lái)，從頭干起，衛生、陳列、庫房、接貨從每一個(gè)細節開(kāi)始嚴格的要求，使非食品的賣(mài)場(chǎng)氛圍有了改觀(guān)。與員工有了的接觸，在嚴格要求的基礎之上，給員工的思想溝通與業(yè)務(wù)培訓，使員工的精神面貌有了改觀(guān)，工作的積極性自主性得到了發(fā)揮。在公司各部門(mén)的關(guān)心支持下，全組員工齊心努力，非食品的進(jìn)步得到了公司的認可。
店面值班經(jīng)理負責協(xié)調各部門(mén)工作，維護全賣(mài)場(chǎng)的正常營(yíng)運，應對突發(fā)事件的處理，在這個(gè)崗位上，自己立足全面把控全局，在工作的同時(shí)充分利用這一平臺全面提升自身的組織協(xié)調與業(yè)務(wù)水平，在收銀、客服、接貨、防損、消防等各個(gè)環(huán)節深入了解，發(fā)現問(wèn)題，消減漏洞，作一名稱(chēng)職的店面經(jīng)理。
三、人員管理培訓工作
作為一名主管，對員工的管理是一門(mén)難度較高的必修課，每個(gè)人的經(jīng)歷、性格各不相同，如何使本部門(mén)員工心往一處想勁往一處使不是嘴上說(shuō)說(shuō)那么簡(jiǎn)單的事情。通過(guò)相關(guān)專(zhuān)業(yè)理論知識的學(xué)習與實(shí)際工作中的應用，在人員管理下了很大我功夫。遵循了嚴格與關(guān)愛(ài)并用的方法。
首先自身從心理上真正的關(guān)心員工、尊重員工，真正的為員工著(zhù)想，真心的想讓員工有所提高。在這個(gè)基礎上，有針對性的對員工進(jìn)行思想溝通與業(yè)務(wù)培訓，解決員工思路，樹(shù)立明確的發(fā)展目標，確實(shí)激發(fā)員工工作的主動(dòng)性與積極性，再通過(guò)業(yè)務(wù)培訓讓員工知道如何去作，如何作的更好。在工作管理上，始終嚴字當頭，只要犯了原則性的錯誤，決不縱容。使員工隊伍從內在有動(dòng)力，對外有戰斗力能夠產(chǎn)生效益。
但人是不斷變化與發(fā)展的，人員的管理也會(huì )隨之變化與發(fā)展，這需要自己保持清醒的頭腦，不斷學(xué)習與提高，更好的發(fā)揮出團隊的全部潛力。
對員工培訓也是一名主管的重要工作，最早自xx市場(chǎng)的5xxxx名員工到xx市場(chǎng)超市的3xxxx員工再到8月份xx超市六部門(mén)乙班4xxxx 名員工的培訓，通過(guò)一次次的培訓與交流，自己從最初的基本商業(yè)常識培訓，經(jīng)過(guò)積集與學(xué)習，初步形成了對員工從思想、商品知識、銷(xiāo)售心理與技能、紀律守則等方面的系統培訓內容。得到了員工認可收到了一定的成效。
四、專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習與市場(chǎng)把控能力的提高
超市零售業(yè)發(fā)展的潮流勢不可擋，但零售業(yè)同時(shí)面臨著(zhù)機遇與挑戰并存，自己有幸能夠參與進(jìn)時(shí)代最具發(fā)展的行業(yè)之中，一定要把握機遇努力拼搏。學(xué)習、學(xué)習、再學(xué)習是在工作與業(yè)余時(shí)間不變的任務(wù)。一方面超市管理的基本功，商品陳列、庫存合理存量、季節商品的調整、快訊商品的選擇、營(yíng)運各個(gè)環(huán)節的銜接，自己從書(shū)上的理論到日常工作中的實(shí)踐，真正把所需的知識消化貫通再運用到工作中。另一方面，通過(guò)各種信息媒介了解最新的市場(chǎng)信息，行業(yè)動(dòng)態(tài)，聽(tīng)取相關(guān)專(zhuān)業(yè)的培訓，使自己在全局的思路更加明晰，以更高的角度來(lái)審視市場(chǎng)的變化，能夠對公司決策層提出出自自己的戰略性的建議。
五、不足方面與下月工作思路
俗話(huà)說(shuō)：冰凍三尺非一日之寒。必竟加入到零售行業(yè)的時(shí)間僅僅一月時(shí)間，具體開(kāi)始超市的工作才近半月，而市場(chǎng)的學(xué)問(wèn)與超市零售的知識是如此的深廣。通過(guò)冷靜的自省，自己還有諸多的不足，整體上因參與營(yíng)運時(shí)間較短，操作不夠自如外，具體還體現在：首先，對商品的選擇與把控有待加強，由其由于分工不同對食品商品的了解相對更弱。其次，對市場(chǎng)的分析預測不夠透轍準確，底氣不足，這是由于經(jīng)驗少。
工作計劃 篇3
山東農業(yè)大學(xué)大學(xué)生記者團在山東農業(yè)大學(xué)團委和學(xué)生會(huì )新聞中心指導下開(kāi)展活動(dòng)，記者團配合校團委、學(xué)生會(huì )新聞中心做好各項宣傳工作，積極宣傳黨的路線(xiàn)(包括展板海報等的設計制作)，做好各級學(xué)生工作的新聞報道工作，圍繞學(xué)生思想、校園生活，以及學(xué)生關(guān)注的話(huà)題展開(kāi)廣泛深入的討論、調查工作。
記者團主要部門(mén)機構設置及職能簡(jiǎn)介：
一、記者團委員會(huì )：
設團長(cháng)一名，團支書(shū)一名，副團長(cháng)一名，全權負責團內一切事物。其職責如下：
1、制訂、實(shí)施記者團學(xué)期工作計劃;
2、審閱各部學(xué)期工作報告(計劃);
3、對各部部長(cháng)和成員考核、審查;
4、對具有記者特色的綜合性活動(dòng)統籌安排;
5、召開(kāi)例會(huì )和臨時(shí)性會(huì )議。
二、新聞部：
設部長(cháng)一名，副部長(cháng)兩名，計劃招募副部長(cháng)一名，干事6～8人。
該部職責如下：
1、撰寫(xiě)新聞稿，負責對日常新聞稿件的審閱、篩選、修改、校對，及時(shí)報道校園熱點(diǎn)新聞事件。
2、負責查閱、核對發(fā)稿情況，整理、統計各部的'稿件數量(每月底進(jìn)行)。
三、采訪(fǎng)調研部：
設部長(cháng)一名，副部長(cháng)兩名，計劃招募副部長(cháng)2名，干事4～6人。
該部職責如下：
1、負責記者團的對外采訪(fǎng)工作及新聞事件的收集，尤其是圍繞當前學(xué)校的熱點(diǎn)問(wèn)題，比較有深度
度地進(jìn)行采訪(fǎng)報道。
2、協(xié)助新聞中心完成相關(guān)活動(dòng)的調研工作。
四、展板海報部:
設部長(cháng)一名，副部長(cháng)兩名，計劃招募部長(cháng)1名，副部長(cháng)2名，干事6～8人。
工作計劃 篇4
財務(wù)部作為公司的核心部門(mén)之一，肩負著(zhù)對成本的計劃控制、各部門(mén)的費用支出、以及對銷(xiāo)售工作的配合與總結等工作任務(wù)，在領(lǐng)導的監督下財務(wù)部各工作人員應合理的調節各項費用的支出，保證財務(wù)物資的安全；服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶(hù)，以促進(jìn)公司開(kāi)拓市場(chǎng)、增收節支，從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。
在新的一年里，財務(wù)部工作人員在領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下制定了20____年工作計劃：
1、組織財務(wù)部各員工對國家有關(guān)法律法規、會(huì )計制度、安全法、財務(wù)制度、管理制度等有關(guān)法律法規進(jìn)行系統學(xué)習。
2、在財務(wù)部?jì)炔棵鞔_考核制度：財務(wù)人員的分工及各職能部門(mén)的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性，相互配合的工作中不斷學(xué)習，對各項費用的合理支出起到監督作用，對違規違紀行為起到監督智能。
3、在應收帳款上起到有效的監督作用：明確各分管會(huì )計的職責，制定相應的制度，如對應收款的監督，應制定相應的規定，對貨款回收的期限把握、回款具體事宜、相關(guān)銷(xiāo)售職責人都應有相應的監督，加大財務(wù)監督力度。
4、在對公司其他部門(mén)的工作方面：對各科室產(chǎn)生的各項費用進(jìn)行核算，為公司節省每一筆支出，從一角一元做起。在對各種原料的發(fā)票接收方面，認真做好本職工作盡自己的潛力去做好每一筆業(yè)務(wù)的考察及發(fā)票的接收工作，認真完成每月的報稅工作。
5、對車(chē)間的耗用、檢修期間產(chǎn)生的各項費用進(jìn)行把關(guān)，為節約成本、減少開(kāi)支做好每一項工作，對各項費用的節、超進(jìn)行考核并報公司領(lǐng)導，協(xié)助領(lǐng)導做好決策工作。
6、對前工作期間應進(jìn)行有階段性的總結，從月度小結到季度、半年、全年總結；做好資金預算工作，其中包括對應付款項、應收款項、車(chē)間檢修估算等等；做好財務(wù)報表的編制工作，要求帳務(wù)清晰、任務(wù)明確；用心配合公司其他部門(mén)理解集團公司的考核及檢查。
總之，20____年的任務(wù)更重，壓力更大，我們財務(wù)人員需要將壓力轉為動(dòng)力，積極進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng )新，充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻。
工作計劃 篇5
編制人：曾小乙
20xx年XX月29日
一、指導思想
為堅持貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》等法律、法規，強化安全生產(chǎn)意識，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責任，保障各項安全生產(chǎn)工作落實(shí)到位，創(chuàng )造安全穩定的建設環(huán)境，實(shí)現安全生產(chǎn)責任目標，現根據江西理文化工發(fā)展要求特制定自身管轄區域20xx年度安全工作計劃。
二、年度安全目標及安全考核指標
�。ㄒ唬┌踩繕�
1、杜絕人身重傷及死亡事故；
2、杜絕火災發(fā)生事故；
3、杜絕重大交通事故；
4、杜絕食物中毒事故；
5、杜絕建筑物坍塌事故；
6、杜絕危爆物品爆炸事故；
�。ǘ┌踩己酥笜�
1、確保在我管轄的建筑工地施工中，安全達標合格率100%。
2、確保在建項目和其他管理經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的安全生產(chǎn)及消防安全監督管理工作，杜絕發(fā)生死亡事故。
3、控制一般性安全生產(chǎn)和消防安全事故，遏制重大傷殘事故。
三、工作重點(diǎn)計劃
20xx年堅持安全工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等工作同部署、同推進(jìn)、同總結、同考核，形成齊抓共管的良好局面。
�。ㄒ唬┞鋵�(shí)安全管理責任，夯實(shí)安全工作基礎
1、以江西理文化工、安環(huán)辦、基建部的安全生產(chǎn)要求為中心，明確全年安全生產(chǎn)目標，采取有力措施，將安全生產(chǎn)責任層層落實(shí)到每個(gè)施工單位，形成縱向分級管理、橫向分工負責、職責明晰的安全管理責任體系。
2、全面啟動(dòng)建設工程項目“三同時(shí)”安全管理工作，即安全設施與建筑主體同時(shí)設計、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用，從源頭上把好生產(chǎn)安全關(guān)。
3、深化建筑施工單位安全生產(chǎn)及消防安全專(zhuān)項整治工作，加強安全生產(chǎn)的監督管理，特別是對大開(kāi)挖、施工用電、特種機械、腳手架搭設與拆除、與安裝單位交叉作業(yè)所等關(guān)鍵部位和易發(fā)生事故作業(yè)的監督管理，加強工地辦公場(chǎng)所、職工宿舍消防安全管理。定期進(jìn)行安全生產(chǎn)及消防安全大檢查，并將檢查不合格的事項以聯(lián)系函形式發(fā)給施工單位，定整改完成時(shí)間和定整改負責人。
4、在基建部對各施工單位召開(kāi)的會(huì )議中對安全生產(chǎn)及消防安全事項進(jìn)行分析、部署、研究解決，做好專(zhuān)題會(huì )議記錄并形成紀要，不定期向部門(mén)領(lǐng)導匯報安全生產(chǎn)責任制落實(shí)情況和完成安全生產(chǎn)目標任務(wù)情況。
�。ǘ﹫猿忠匀藶楸�、安全發(fā)展，抓好安全教育培訓，營(yíng)造良好的企業(yè)安全文化氛圍。
1、督促施工單位加強安全生產(chǎn)法律法規知識宣傳，認真組織《安全生產(chǎn)法》、《消防法》等知識學(xué)習。
2、廣泛營(yíng)造“安全責任、重在落實(shí)”的安全文化氛圍，充分利用宣傳畫(huà)、條幅等媒體工具宣傳安全知識。
3、吸取公司以往傷亡事故的教訓，做到搶進(jìn)度不忘安全第一，向文明施工落實(shí)好的施工單位學(xué)習
�。ㄈ┙∪晟瓢踩a(chǎn)規章制度，逐步推行安全生產(chǎn)規范化、標準化、精細化管理
1、加大對各類(lèi)安全整改項目管理，做到有計劃、有落實(shí)、有檢查、有反饋、有考核。
2、做好施工設備、安全工具的定期維護、試驗、檢驗等工作。
3、按照安全設施標準化要求，完善生產(chǎn)現場(chǎng)的安全設施、各種安全警示標志。
4、落實(shí)公司明令禁止的條文，特別是在邊建設邊生產(chǎn)的情勢下，嚴格落實(shí)公司各項規定，對有違反公司規定的施工人員，將對施工人員所在的施工單位進(jìn)行處罰。
�。ㄋ模┳龊冒踩珯z查工作，狠抓安全隱患整改
1、做好日常的、季節性的、專(zhuān)業(yè)性的、不定期的安全檢查工作，定專(zhuān)人、定措施、定期限按時(shí)完成隱患整改任務(wù)，并做好復查、考核和記錄。
2、認真落實(shí)20xx年公司及基建部安全生產(chǎn)及消防安全目標責任書(shū)相關(guān)要求。
�。ㄎ澹╅_(kāi)展危險源識別和安全風(fēng)險分析，加強防范
1、重點(diǎn)加強重大危險源的識別及監控工作。
2、定期對所管轄的區域及施工現場(chǎng)進(jìn)行風(fēng)險分析，找出危險源、危險點(diǎn)，對照安規及有關(guān)規定制訂防范措施，并認真組織實(shí)施。
3、利用生產(chǎn)調度會(huì )、碰頭會(huì )以及定期的安全會(huì )議，開(kāi)展危險源分析活動(dòng)，制訂安全措施，做好交底工作。
�。﹫猿帧八牟环胚^(guò)”事故調查處理原則，認真總結經(jīng)驗，汲取教訓 1、按“四不放過(guò)”的原則，即事故原因未查清不放過(guò)、責任人員未受到處理不放過(guò)、事故責任人和周?chē)罕姏](méi)有受到教育不放過(guò)、事故制定的切實(shí)可行的整改措施未落實(shí)不放過(guò)，開(kāi)展事故調查、分析和考核，嚴格責任事故的追究，認真落實(shí)防范措施，做到有布置、有記錄、有檢查、有考核。
2、及時(shí)向施工單位發(fā)放事故通報，廣泛組織施工單位學(xué)習，讓施工單位從中受到深刻教育。
�。ㄆ撸┘訌娛┕り犖榈陌踩芾�
1、認真做好各工程的施工安全協(xié)議簽訂工作。
2、做好臨時(shí)用工管理，臨時(shí)工進(jìn)廠(chǎng)必須經(jīng)過(guò)施工單位安全知識學(xué)習、安全教育合格后方可進(jìn)入現場(chǎng)。
�。ò耍┳ズ孟拦芾砉ぷ�
1、根據防火工作重點(diǎn)要求，明確重點(diǎn)防火部位和區域，進(jìn)一步加強動(dòng)火作業(yè)的管理。
2、定期進(jìn)行消防設施、設備檢查，做好維護工作。
�。ň牛┘訌妼β殬I(yè)危害因素的監督檢查，保障職工身心健康
1、做好粉塵、噪聲危害性宣傳，加強環(huán)境治理，督促做好個(gè)人防護，常抓不懈。
2、嚴格要求施工單位購置發(fā)放勞保用品、佩戴勞保用品。
3、加強現場(chǎng)監督檢查，對施工中未采取有效防護措施的現象及時(shí)糾正。
工作計劃 篇6
一、上半年濟南工業(yè)發(fā)展回顧
上半年，我市全部工業(yè)完成工業(yè)增加值412.4億元，增長(cháng)19%；全市規模以上工業(yè)企業(yè)完成工業(yè)增加值377.7億元，增長(cháng)23.5%；實(shí)現銷(xiāo)售收入1219億元，增長(cháng)31.8%；實(shí)現利稅124億元，增長(cháng)31.3%，其中利潤59億元，增長(cháng)25%。從增幅來(lái)看，主要經(jīng)濟指標都實(shí)現了雙兩位數的增長(cháng)；從總量來(lái)看，基本完成雙過(guò)半目標，為實(shí)現全年的目標任務(wù)奠定了基礎。從特點(diǎn)來(lái)看：
一是工業(yè)總量有了新突破，對全市經(jīng)濟的支撐作用繼續增強。上半年我市二產(chǎn)占全市GDP的比重為45.8%；其中，工業(yè)占全市GDP的比重突破40%，達到40.9%，比上年末提高1.79個(gè)百分點(diǎn)；對經(jīng)濟增長(cháng)的貢獻率為44.72%。截至6月末，全市規模以上工業(yè)企業(yè)1741家，比年初凈增72家；規模以上工業(yè)增加值占全市GDP的37.38%，比上年末提高1.77個(gè)百分點(diǎn)。另外，6月份單月完成規模以上工業(yè)增加值84.03億元，創(chuàng )造了單月完成工業(yè)增加值的新紀錄。
二是經(jīng)濟效益增幅高于生產(chǎn)增幅，經(jīng)濟運行的質(zhì)量顯著(zhù)提高。1-6月份規模以上工業(yè)實(shí)現銷(xiāo)售收入、利稅增幅均達到30%以上，分別高出生產(chǎn)增幅8.28、和7.8個(gè)百分點(diǎn)；實(shí)現利潤增幅高出生產(chǎn)增幅1.59個(gè)百分點(diǎn)。經(jīng)濟效益綜合指數達到239.51%，比上年同期提高22.06個(gè)百分點(diǎn)，比全省高出5.82個(gè)百分點(diǎn)。從虧損企業(yè)虧損額、兩項資金占用的增幅來(lái)看，我市分別為12.75%和17.54%，低于主要經(jīng)濟指標增幅，也分別比全省增幅低25.88和3.95個(gè)百分點(diǎn)。
三是規模經(jīng)濟作用突出，六大產(chǎn)業(yè)集群健康發(fā)展。上半年全市銷(xiāo)售收入過(guò)億元的企業(yè)達到143戶(hù)，同比增加31戶(hù)，合計實(shí)現銷(xiāo)售收入823.97億元，實(shí)現利稅84.03億元，實(shí)現利潤37.6億元，占全市規模工業(yè)的比重分別達到67.6%、67.7%、63.7%。六大產(chǎn)業(yè)集群規模以上企業(yè)達到996家，占全市規模以上工業(yè)的48.25%；上半年實(shí)現銷(xiāo)售收入913.3億元，增長(cháng)34.42%；實(shí)現利稅91.4億元，增長(cháng)30.61%；分別占全市規模以上工業(yè)的74.9%和73.6%。
四是結構調整步伐加快，節能降耗成效明顯。所有制結構進(jìn)一步優(yōu)化。上半年非公有制企業(yè)1385家，同比凈增241家，完成工業(yè)增加值160億元，占規模以上工業(yè)的42.4%，同比提高0.4個(gè)百分點(diǎn)；同比增長(cháng)29.74%，高出全市平均6.2個(gè)百分點(diǎn)。新認定高新技術(shù)企業(yè)67家，完成高新技術(shù)產(chǎn)值414億元，占規模以上工業(yè)總產(chǎn)值的32.12%，比年初提高2個(gè)百分點(diǎn)。規模以上工業(yè)萬(wàn)元增加值綜合能耗1.97噸標準煤，比年初降低3.9%；耗電1270.5千瓦時(shí)，比年初降低7.8%；重點(diǎn)用水單位萬(wàn)元產(chǎn)值取水10.79立方米，同比降低21.24%。
從當前經(jīng)濟運行中的問(wèn)題來(lái)看：一是工業(yè)投入增速回落。上半年全市完成工業(yè)投資191.1億元，僅占年度計劃的34.7％；增速為24.4%，同比降低36個(gè)百分點(diǎn)；占全社會(huì )固定資產(chǎn)投資的比重39.9％。上半年我市工業(yè)投入低于青島、煙臺、淄博、濰坊、威海、東營(yíng)等城市。二是規模企業(yè)數量較少，發(fā)展后勁不足。目前我市規模以上工業(yè)企業(yè)1741家，比上年末僅凈增27家，在全省17市中列第8位。從原因來(lái)看：一是招商引資增量不足，新開(kāi)工項目少；二是工業(yè)投入拉動(dòng)不夠，投資者對創(chuàng )辦工業(yè)積極性不高；三是縣域民營(yíng)企業(yè)數量少、規模小。我市中心區以外的6個(gè)縣（市）區規模以上工業(yè)企業(yè)總數為1177個(gè)，平均每個(gè)縣（市）區196個(gè)，比青島少約260個(gè)，比煙臺少約60 個(gè)。三是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本上升，土地、資金等制約仍然存在。上半年，全市規模以上工業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)成本達到1047.9億元，占全市主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的86%，比上年同期提高了2.2個(gè)百分點(diǎn)。工業(yè)用地指標偏緊，辦理土地征手續復雜，工業(yè)用地價(jià)格偏高，影響了外來(lái)工業(yè)項目落地和建設速度。據調度，目前我市工業(yè)企業(yè)急需的流動(dòng)資金缺口在60億元以上；項目貸款不足，目前工業(yè)投資中銀行貸款只占6.1％。
二、下半年工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展走勢的分析及預測
從我市的主導行業(yè)來(lái)看，冶金鋼鐵、交通運輸、機械裝備、電子信息、食品藥品等行業(yè)將繼續保持健康快速增長(cháng)態(tài)勢，對全市工業(yè)的支撐作用會(huì )進(jìn)一步增強；煉油、化學(xué)纖維、紡織、輕工等行業(yè)受原材料及能源價(jià)格的影響，組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的難度依舊較大。
從行業(yè)來(lái)看：鋼鐵行業(yè)產(chǎn)品綜合價(jià)格指數從年初以來(lái)到6月中旬一直平穩上揚；從６月中旬開(kāi)始，進(jìn)入了窄幅波動(dòng)期，市場(chǎng)價(jià)格雖出現不同程度的下跌，但成交價(jià)格一直處于用戶(hù)的進(jìn)貨成本線(xiàn)之上。下半年，國內鋼鐵價(jià)格應該以震蕩波動(dòng)為主，預計三季度，鋼材價(jià)格將在平穩中有所小幅上揚，進(jìn)入四季度，由于季節性因素影響加大，可能會(huì )有所回落�？紤]到下半年濟鋼集團將與萊鋼集團實(shí)現整合，為濟鋼集團保持快速增長(cháng)帶來(lái)更大機遇，全年預計完成鋼產(chǎn)量1100萬(wàn)噸，實(shí)現銷(xiāo)售收入400億元。庚辰鋼鐵、黃河特鋼、永君物資等企業(yè)也將繼續保持穩定增長(cháng)態(tài)勢。交通運輸行業(yè)的重汽集團、輕騎集團將充分利用國內、國外兩個(gè)市場(chǎng)的優(yōu)勢，力爭全年完成重型汽車(chē)6萬(wàn)輛、摩托車(chē)100萬(wàn)輛，銷(xiāo)售收入分別達到220億元和34億元。浪潮集團、中創(chuàng )軟件領(lǐng)銜的電子信息行業(yè)、二機床、濟南鍋爐、齊魯電機、濟南柴油機領(lǐng)銜的的機械裝備行業(yè)、山水集團領(lǐng)銜的水泥建材行業(yè)、將軍集團、齊魯制藥、佳寶集團領(lǐng)銜的食品藥品在全省乃至全國都具有較強的競爭力，預計將繼續保持較高的增長(cháng)水平。由于其他行業(yè)規�？偭坎淮�，對全市工業(yè)影響較小，上述五大支柱行業(yè)對全市工業(yè)經(jīng)濟的支撐將繼續增強，規模以上工業(yè)繼續呈現平穩較快發(fā)展的態(tài)勢不會(huì )有大的波動(dòng)。
同時(shí)也應看到，由于原油價(jià)格一直保持在高位運行，盡管今年國家對成品油價(jià)格進(jìn)行了兩次上調，但煉油、化學(xué)纖維行業(yè)難以扭轉虧損的局面。6月28日，國家發(fā)改委下發(fā)特急文件，決定從6月30日起調整電價(jià)。根據此次電價(jià)調整的政策，我市下半年工業(yè)企業(yè)用電近45億千瓦時(shí)，預計將增加電費支出1.24億元。另外，國家對煤礦、食品、藥品等行業(yè)、產(chǎn)品安全的監管力度加大，一些不確定因素將增加。
根據我市上半年工業(yè)發(fā)展情況、工業(yè)總量發(fā)展模型測算和增長(cháng)走勢分析，全年我市規模以上工業(yè)預計完成工業(yè)增加值810億元左右，實(shí)現銷(xiāo)售收入2530億元左右，實(shí)現利稅255億元左右，其中利潤125億元左右。工業(yè)增加值的增長(cháng)幅度大約在20%-25%之間，產(chǎn)品銷(xiāo)售收入的增長(cháng)幅度大約在26%-32%之間，實(shí)現利稅、利潤的增長(cháng)幅度大約在24%-30%之間。
工作計劃 篇7
辭舊迎新，迎來(lái)了新的一年，通過(guò)XX年的年終考核，XX區衛生局對南門(mén)中心公共衛生管理成績(jì)給予了肯定，也提出不足之處，同時(shí)對XX 公共衛生提出了更高的要求，南門(mén)中心領(lǐng)導小組對此高度重視，為保證任務(wù)順利完成，制定了相關(guān)管理辦法及明確各級職責。
�。ā┕l科組成及分工
組長(cháng)：康軍（主抓公共衛生）
成員：公衛科負責整個(gè)重點(diǎn)人群隨訪(fǎng)與體檢，胡美芳負責健康教育，全科醫生負責重性精神病，李廣田負責傳染病上報與突發(fā)公共衛生事件，王東負責衛生協(xié)管，程靜負責預防接種，婦保與兒保負責相應人群。
�。ǘ┕ぷ饕�
�。�1）老年人每年年檢i次，內容含心電圖、肝腎功能、血糖血脂、血常規、尿常規，體檢率達90%，
�。�2）慢性病人群按每年按4次面對面隨訪(fǎng)，規范管理率達到40%
�。�3）孕產(chǎn)婦按規范發(fā)放葉酸、建卡、產(chǎn)檢、產(chǎn)后訪(fǎng)視，產(chǎn)前健康管理率、產(chǎn)后訪(fǎng)視率達85%。
�。�4）0-6歲兒童按規范進(jìn)行健康管理、隨訪(fǎng)，新生兒訪(fǎng)視率達85%，兒童健康管理率達90%。
�。�5）預防接種：建證率達98%，預苗存放要符合標準，相關(guān)登記及時(shí)。
�。�6）傳染病與突發(fā)公共衛生事件，成立小組，專(zhuān)門(mén)培訓，按時(shí)間上報，提高應對突發(fā)事件的能力。
�。�7）健康教育：每月做好宣傳欄及健康咨詢(xún)，做好民生工程政策宣傳及居民健康教育指導。
�。�8）重型精神病與殘疾人：按規范對轄區患者進(jìn)行體檢、評估、指導患者用藥。
�。ㄈ┕ぷ髂繕�
首先完成XX 年公衛任務(wù)，其次，完善重點(diǎn)人群評估、隨訪(fǎng)、年檢。
�。ㄋ模┰u價(jià)指標
按XX安徽省基本公共衛生服務(wù)規范標準執行。
工作計劃 篇8
1. 積極配合班里兩位老師的工作，搞好班里的每一項工作。
2. 多聽(tīng)課、多學(xué)習，提高自己的教育教學(xué)水平;多與領(lǐng)導及老師交流，不斷的進(jìn)行自我批評與自我改進(jìn)。
3. 協(xié)助崔老師培養班里孩子的一日生活常規。
4. 認真開(kāi)展每一項教育教學(xué)活動(dòng)，寫(xiě)好每一篇教案。
5. 每天早晚開(kāi)窗通風(fēng)、紫外線(xiàn)消毒。
6. 保證孩子每天的飲水量，定時(shí)給需要服藥的幼兒服藥。
7. 加強幼兒戶(hù)外活動(dòng)量與活動(dòng)指導，豐富幼兒的課余生活，練習拍球。
8. 多與家長(cháng)交流，家園互動(dòng)，促進(jìn)班級工作及幼兒進(jìn)步。
9. 帶孩子走出教室，去戶(hù)外郊游，多了解大自然及旅行的相關(guān)知識。
10. 繼續閱讀《開(kāi)放的時(shí)代，開(kāi)放的教育》，做好讀書(shū)筆記。
工作計劃 篇9
一、指導思想：
隨著(zhù)知識經(jīng)濟、網(wǎng)絡(luò )時(shí)代的到來(lái)和我國經(jīng)濟體制改革的不斷深入，社會(huì )生活正發(fā)生著(zhù)深刻的變化，這種變化也必然會(huì )引起家庭的變化。面對這些變化，創(chuàng )建學(xué)習型家庭，倡導一種與時(shí)俱進(jìn)的家庭生活方式便被作為家庭生活的變革提了出來(lái)。
學(xué)習型家庭作為一種順應時(shí)代潮流，與社會(huì )發(fā)展同步的健康家庭形態(tài)，它把學(xué)習作為家庭生活不可缺少的組成部分，重視對家庭成員的人文關(guān)懷和家庭建設中的文化含量。這樣的家庭，有利于親子間的溝通和家庭親和力，凝聚力的增強，保證家庭與飛速前進(jìn)的社會(huì )和諧地同步發(fā)展。因此，創(chuàng )建學(xué)習型家庭意義重大，它是落實(shí)終生教育理念，推進(jìn)學(xué)習化城區，加強社會(huì )精神文明建設必不可少的組成部分。
二、主要工作：
1、成立以教師、家長(cháng)、學(xué)生三者合一的校級課題組。
2、通過(guò)教師會(huì )、家長(cháng)會(huì )、校會(huì )組織全體教師、家長(cháng)、學(xué)生學(xué)習有關(guān)學(xué)習型家庭的理論知識。
3、推選各年級中的家長(cháng)積極分子聯(lián)系自己的家庭特點(diǎn)，參加學(xué)校組織的推進(jìn)學(xué)習型家庭創(chuàng )建的專(zhuān)題研討活動(dòng)。
4、結合本校校園文化節，展開(kāi)各類(lèi)學(xué)習活動(dòng)。
5、動(dòng)員家長(cháng)、學(xué)生參加《在家庭學(xué)習中自我改變》征文活動(dòng)和演講比賽。
6、發(fā)動(dòng)家庭參加全市《手拉手走向世界》親子英語(yǔ)會(huì )話(huà)比賽。
7、開(kāi)展"二十世紀，我如何做家長(cháng)"的討論，并組織家長(cháng)參加征文或在班內發(fā)言交流。
8、開(kāi)展以"申辦世博會(huì )，學(xué)習ABC"的活動(dòng)，努力營(yíng)造學(xué)生家庭學(xué)習英語(yǔ)的良好氛圍。
三、每周安排：
1、各班制定創(chuàng )建學(xué)習型家庭計劃
2、收交"家庭教育小報"
3、評出"家庭教育小報"獲獎?wù)呙麊?/p>
4、舉辦"家庭教育"系列講座一
5、結合語(yǔ)文節，開(kāi)展親子活動(dòng)
6、營(yíng)造以"申辦世博會(huì )，學(xué)習ABC"的家庭學(xué)習英語(yǔ)的氛圍
7、《在家庭學(xué)習中自我改變》征文
8、《手拉手走向世界》親子英語(yǔ)會(huì )話(huà)比賽
9、評出優(yōu)秀征文及親子英語(yǔ)會(huì )話(huà)比賽
10、舉辦"家庭教育"系列講座二
11、評出"良好家庭"
【【精華】工作計劃合集九篇】相關(guān)文章：
【精華】周末作文合集08-07
【精華】主任工作計劃3篇03-12
【精華】新年工作計劃5篇03-14
【精華】家長(cháng)工作計劃10篇03-12
【精華】公司銷(xiāo)售工作計劃三篇03-12
【精華】幼兒春季工作計劃三篇03-18
【精華】年度企業(yè)工作計劃4篇03-17
【精華】商務(wù)工作計劃四篇03-16
【精華】中心工作計劃3篇03-16