指導跟崗教師工作計劃
時(shí)間流逝得如此之快，很快就要開(kāi)展新的工作了，該好好計劃一下接下來(lái)的工作了！估計許多人是想得很多，但不會(huì )寫(xiě)，以下是小編為大家整理的指導跟崗教師工作計劃，希望對大家有所幫助。
指導跟崗教師工作計劃1
xxxx年3月1號，我加入了**學(xué)校，成為了這個(gè)大家庭的一員，感謝學(xué)校給我跟崗的機會(huì )，感謝領(lǐng)導和老師們的無(wú)私，你們的敬業(yè)讓我佩服，你們對工作的熱情感染著(zhù)我，為了能讓在一個(gè)學(xué)期的跟崗能夠獲得最大的進(jìn)步，我制定了初步的跟崗計劃，合理安排時(shí)間，促進(jìn)自身發(fā)展。
1、多聽(tīng)課多評課，爭取把科組所有老師的課都聽(tīng)一次，做好筆記，記錄每個(gè)老師上課的亮點(diǎn)。向有經(jīng)驗的教師學(xué)習，多聽(tīng)課，虛心向其他老師學(xué)習，課后多反思，總結其他老師上課的優(yōu)點(diǎn)，結合自身的情況，為自己所用，形成自己的獨特教學(xué)風(fēng)格。
2、多備課
聽(tīng)課不僅僅是聽(tīng)課，在聽(tīng)課之前要備好課，讓老師幫忙指導，待到導師課堂結束之后，要懂得自我修改教案，找到導師與自己寫(xiě)的教案的區別，修改教案，吸取導師上課的優(yōu)點(diǎn)。
3、做好課后反思
對于第一次上課出現的一些細節問(wèn)題，如眼神藝術(shù)、肢體語(yǔ)言、多元評價(jià)、課堂調控，時(shí)間安排，要寫(xiě)下課后日記，總結自己的上課的不足與優(yōu)點(diǎn)，無(wú)時(shí)無(wú)刻給自己做提醒，多反思，在反思中尋求進(jìn)步，定期總結教育教學(xué)過(guò)程，努力做到有所改進(jìn)，有所沉淀，為以后的教育教學(xué)活動(dòng)積累經(jīng)驗。當然，聽(tīng)課也要多做反思，課后要與上課的老師進(jìn)行交流，明白老師教學(xué)設計的作用，總結教學(xué)亮點(diǎn)。
4、做好班主任工作，向班主任導師學(xué)習班主任管理，要了解全班同學(xué)的基本狀況，學(xué)習情況，具體明確班主任的工作，怎么管理班集體。
5、學(xué)會(huì )評改作業(yè)
要認真對待學(xué)生的作業(yè)，對于不做作業(yè)的學(xué)生要嚴厲要求學(xué)生完成作業(yè)，杜絕一切不做作業(yè)的行為，養成好習慣。學(xué)會(huì )評改作業(yè)，有把學(xué)生的作業(yè)進(jìn)行分類(lèi)，對做得好的學(xué)生進(jìn)行表?yè)P，對待不完成作業(yè)的學(xué)生要在規定時(shí)間內要求其完成作業(yè)。要學(xué)會(huì )評講作業(yè)，幫助學(xué)生鞏固基礎知識。
7、基本功的練習
練好鋼筆字和粉筆字，每天一練，臨摹字帖。
8、豐富自身的知識體系
每天堅持閱讀一小時(shí)。學(xué)習先進(jìn)的教育教學(xué)理論，豐富自身的知識體系，給自己定下閱讀目標，多讀書(shū)，讀好書(shū)，除了是教學(xué)理論方面的書(shū)籍要多閱讀，還要多閱讀一些中國外國經(jīng)典作品。閱讀新課標，及時(shí)作好筆記，寫(xiě)出自己的心得，豐富自己的文化素養；適時(shí)閱讀權威性的教育類(lèi)期刊雜志，了解當前的教改動(dòng)態(tài)。
指導跟崗教師工作計劃2
一、目標
(一)總目標
通過(guò)高校培訓、跟崗學(xué)習、實(shí)踐研究、反思總結等方式，使自己在師德修養、教育科研、示范指導等方面得到進(jìn)一步的提升，使自己成為專(zhuān)家型、研究型教師奠定基礎。
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1.每學(xué)期至少讀一本經(jīng)典教育名著(zhù)（包括：經(jīng)典理論著(zhù)作；勵志類(lèi)著(zhù)作；學(xué)科教學(xué)著(zhù)作），進(jìn)行讀書(shū)筆記；每學(xué)年完成一篇教學(xué)論文并在報刊上發(fā)表及參評省級論文評選。
2.完成課題組課題《名教師工作室下教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的研究》的子課題。
3.每學(xué)年在校內進(jìn)行2次以上教學(xué)展示，提交優(yōu)秀教學(xué)設計。參與所在地區音樂(lè )教學(xué)講師團工作，積極參與送課下鄉并與所在地區音樂(lè )教師積極開(kāi)展學(xué)科交流活動(dòng)。
4.幫助工作室導師維護運行“工作室”信息化建設，積極在線(xiàn)開(kāi)展互動(dòng)式探討，為本區教師提供學(xué)科教學(xué)信息、教學(xué)資源和教育教學(xué)經(jīng)驗。
二、思路
1.學(xué)習與提高
個(gè)人加強學(xué)習師德修養、哲學(xué)思想、音樂(lè )及相關(guān)學(xué)科教育教學(xué)理論和行動(dòng)實(shí)踐方法。個(gè)人還樹(shù)立強烈的成長(cháng)意識，積極參加各級各項業(yè)務(wù)活動(dòng)，使其在活動(dòng)中成長(cháng)，在活動(dòng)中發(fā)揮自己作用。學(xué)習將采用既集中又獨立的`形式進(jìn)行。
2.對話(huà)與引領(lǐng)
建立區域音樂(lè )教師溝通機制，加強對區域音樂(lè )教師的業(yè)務(wù)服務(wù)輻射與問(wèn)題探討。充分發(fā)揮骨干教師專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)作用。首先是建設好個(gè)人信息化溝通平臺，搭建與廣大師生的對話(huà)陣地，發(fā)布并交流教育教學(xué)經(jīng)驗，解答一線(xiàn)音樂(lè )教師提出的問(wèn)題。其次是下到基層學(xué)校開(kāi)展教育教學(xué)研討活動(dòng)，通過(guò)實(shí)際活動(dòng)，引領(lǐng)區域音樂(lè )教學(xué)邁向新臺階。
建立工作室與區域外廣大師生的交流學(xué)習互動(dòng)平臺，拓寬視野、擴大影響力，進(jìn)一步促進(jìn)自身的各方面的能力與知識的提升。
3.課題的趨向
音樂(lè )教育活動(dòng)主要是課堂教學(xué)和課外實(shí)踐活動(dòng)組成。針對課堂教學(xué)的研究相對于課外實(shí)踐的探討要多得多。音樂(lè )課外活動(dòng)由于受到諸多外界因素的影響，其局限在合唱指揮、器樂(lè )合奏、舞蹈創(chuàng )編和音樂(lè )劇編排這四大塊也十分明顯。也更是教育體制和現代社會(huì )功利思想影響，音樂(lè )教師的自我價(jià)值的體現往往是在課堂外的音樂(lè )實(shí)踐活動(dòng)中實(shí)現出來(lái)的。如何加強音樂(lè )教師在音樂(lè )課外活動(dòng)中的領(lǐng)導力是我一直思考的問(wèn)題。
三、研修措施
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1．自主學(xué)習有的放矢。擬定個(gè)人閱讀學(xué)習計劃，閱讀有關(guān)專(zhuān)業(yè)理論書(shū)籍，深入理解新課標，認真研究案例，做好筆記并定期在個(gè)人博客發(fā)表學(xué)習感言，交流心得體會(huì )，參考同伴互助的方式實(shí)現骨干教師成員間的共同成長(cháng)。為自己制定專(zhuān)業(yè)發(fā)展規劃，促使自己盡快提高教育教學(xué)和科研能力，推動(dòng)自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。
2．專(zhuān)家講座。積極參與系統學(xué)科前沿理論與課程改革理論培訓講座。
3. 考察交流。區域名校以及工作室成員所在學(xué)�？疾鞂W(xué)習。
�。ǘ⿲�(shí)踐研修
1.課堂教學(xué)藝術(shù)行動(dòng)研修。本人在深圳跟隨省名教師邱怡工作室開(kāi)展課堂觀(guān)摩研討。以課堂實(shí)踐為基點(diǎn)，分主題探究課堂教學(xué)中需解決的難點(diǎn)問(wèn)題。深入課堂教學(xué)中聽(tīng)課，特別是通過(guò)同課異構，成員之間的互聽(tīng)、互評，對課堂教學(xué)中的問(wèn)題進(jìn)行深入研討、糾正與反思；通過(guò)“計劃—行動(dòng)—考察—反思—改進(jìn)”的行動(dòng)研究，改進(jìn)教學(xué)，形成理性認識，促使自己在課堂教學(xué)形成個(gè)人風(fēng)格�！臼」歉砂鄬W(xué)員跟崗期間聽(tīng)評課不少于10節，上課不少于2節（含1節匯報課），開(kāi)發(fā)一節優(yōu)秀課例（文字或光盤(pán)），完成3篇教學(xué)反思】
2.課題研究。本人積極參加工作室確定的科研課題，做好課題的計劃與研究過(guò)程的記錄、整理、反思、總結、交流等。定期跟蹤課題實(shí)施進(jìn)度，檢查階段性成果，匯編成員的課題研究成果�！臼」歉砂鄬W(xué)員跟崗期間完成三級課題開(kāi)題，并完成部分研究工作】
3.撰寫(xiě)博客。個(gè)人每周發(fā)布不少于1篇的博客文章（教學(xué)調查、教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)反思、教學(xué)札記、學(xué)科問(wèn)題解決方法、教學(xué)困惑、學(xué)科教學(xué)資源等），通過(guò)博客擴大影響。
4.區域輻射。本人通過(guò)相關(guān)培訓和學(xué)習之后，結合自己的學(xué)校教學(xué)實(shí)際，不斷創(chuàng )新教育教學(xué)方式，開(kāi)發(fā)優(yōu)秀課例、教學(xué)設計、開(kāi)設講座、經(jīng)驗報告、教學(xué)反思、課題成果應用推廣等，承擔本學(xué)校、本地區青年教師的學(xué)科培訓，為區域內青年教師就教育教學(xué)中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)專(zhuān)題講座，努力成為區域學(xué)科教學(xué)骨干，在區內外產(chǎn)生一定的影響，并起一定示范輻射作用。
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