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【精品】交通局工作計劃3篇
人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，成績(jì)已屬于過(guò)去，新一輪的工作即將來(lái)臨，我們要好好計劃今后的工作方法。工作計劃的開(kāi)頭要怎么寫(xiě)？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編為大家收集的交通局工作計劃3篇，希望能夠幫助到大家。
交通局工作計劃 篇1
**年，是全面貫徹依法治國基本方略的開(kāi)局之年，是“六五”普法和依法治理工作收官之年，是“七五”普法和依法治理工作啟動(dòng)之年。**年xx市交通運輸法制工作的總體要求是：認真貫徹黨的十八屆三中、四中、五中全會(huì )精神，按照市政府、省交通運輸廳和市依法治市工作領(lǐng)導小組辦公室統一部署，以推進(jìn)服務(wù)型行政執法建設和依法行政責任目標考核為抓手，以增強依法行政意識和能力、提高制度建設質(zhì)量、規范行政權力運行、保證法律法規嚴格執行為著(zhù)力點(diǎn)，堅持圍繞中心、提升求進(jìn)、爭先晉位、引領(lǐng)新常態(tài)，持續抓好落實(shí)，積極改革創(chuàng )新，全面推進(jìn)依法行政，加快法治交通建設，努力為全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供有力的法制保障。
一、促進(jìn)職能轉變
1、大力推進(jìn)簡(jiǎn)政放權。繼續深入開(kāi)展“改作風(fēng)轉職能優(yōu)環(huán)境”活動(dòng)，進(jìn)一步規范和減少行政審批事項，減少審批環(huán)節，簡(jiǎn)化審批程序，優(yōu)化審批流程，依法限時(shí)辦結，縮短辦理時(shí)間，加快審批進(jìn)程，提高審批效率。全面實(shí)行“一個(gè)窗口”受理，推行受理單制度，實(shí)行辦理時(shí)限承諾制，編制服務(wù)指南，制定審查工作細則，指導已經(jīng)下放的行政許可工作。
2、積極為交通行政執法機構等改革提供法律服務(wù)。今年是交通行政執法、道路運輸管理、城市公交管理和公路建設投融資改革之年，各級法制部門(mén)要從服務(wù)交通、服務(wù)改革大局出發(fā)，積極為改革提供法律服務(wù)。
二、促進(jìn)科學(xué)民主依法決策
1、完善重大行政決策機制。堅持把公眾參與、專(zhuān)家論證、風(fēng)險評估、合法性審查、集體討論決定作為重大行政決策的法定程序，凡是有關(guān)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和人民群眾切身利益的重大政策、重大項目等決策事項，都要進(jìn)行合法性、合理性、可行性和可控性評估，廣泛聽(tīng)取、充分吸收各方面意見(jiàn)。
2、強化規范性文件監督管理。認真落實(shí)《鶴壁市行政機關(guān)規范性文件制定和備案辦法》，制定規范性文件要嚴格遵守法定權限和程序，不得違法剝奪公民、法人和其他組織的權利，增加公民、法人和其他組織的義務(wù)。認真做好規范性文件統一登記、統一編號、統一發(fā)布“三統一”工作。
三、推進(jìn)服務(wù)型行政執法建設爭創(chuàng )市級依法行政示范單位
1、把推進(jìn)服務(wù)型行政執法建設，爭創(chuàng )市級依法行政示范單位確定為**年法制工作“整體推進(jìn)年”，抓整體推進(jìn)、抓系統推進(jìn)、抓基層提升、抓重點(diǎn)突破、抓關(guān)鍵節點(diǎn)、抓宣傳教育。完善推進(jìn)服務(wù)型行政執法的長(cháng)效機制，把服務(wù)型行政執法建設的成效納入依法行政考核體系和依法行政示范單位創(chuàng )建評價(jià)體系，推動(dòng)服務(wù)型行政執法水平整體提高;指導、培育、樹(shù)立服務(wù)型行政執法典型，通過(guò)典型引領(lǐng)、示范帶動(dòng)，提升服務(wù)型行政執法整體效果。把服務(wù)型行政執法的重心放到基層，完善基層行政執法制度和執法保障機制，關(guān)注和解決基層執法的實(shí)際困難，積極推進(jìn)行政執法重心下移、力量下移、服務(wù)下移。
2、全面推行行政指導。把全面推行行政指導作為工作重點(diǎn)全面推開(kāi)、形成突破，使執法人員切實(shí)掌握實(shí)施行政指導的方式方法，在行政管理過(guò)程中熟練運用行政指導，引導行政相對人主動(dòng)配合，自覺(jué)遵法守法，使行政執法實(shí)現法律效果與社會(huì )效果的統一。通過(guò)執法事項提示、輕微問(wèn)題警示、提出服務(wù)發(fā)展建議、開(kāi)展重大案件回訪(fǎng)等多種途徑和方式，對不同事項實(shí)行分類(lèi)指導，提高行政指導的針對性和實(shí)效性，做到嚴格規范執法與教育指導服務(wù)相結合，在服務(wù)中實(shí)施管理、在管理中實(shí)現服務(wù)。
3、全面落實(shí)行政執法責任制。結合機構改革和職能調整，明確執法職責，落實(shí)執法責任，健全行政執法案卷評查、行政執法評議考核等配套制度，推進(jìn)行政權力運行規范化、公開(kāi)化。
4、規范行政處罰裁量權工作。認真貫徹省廳行政處罰裁量基準制度，使處罰裁量制度落實(shí)到實(shí)處。
四、強化監督問(wèn)責
強化行政執法監督。采取明查暗訪(fǎng)、案卷評查、召開(kāi)通報會(huì )、下發(fā)執法監督建議書(shū)和處理通知書(shū)等多種方式，加強對執法效能、執法行為的監督檢查，堅決糾正不作為、亂作為，堅決克服懶政、怠政，堅決懲處失職、瀆職。嚴肅查處行政執法違法案件，對確認存在違法行為的，依法追究相關(guān)單位和人員的.行政執法責任。
五、加強依法行政宣傳教育
強化執法人員的學(xué)法用法。交通執法人員特別是領(lǐng)導干部要帶頭學(xué)法、尊法、守法、用法，進(jìn)一步提高學(xué)習的針對性、實(shí)效性。以行政職能職責相關(guān)法律的普及為重點(diǎn)，加強法律法規培訓，年度每個(gè)執法單位都要舉辦不少于2次的法律培訓，提高依法行政、依法辦事的水平。
六、做好“六五”普法和依法治理驗收和啟動(dòng)“七五”普法和依法治理工作
**年，是“六五”普法和依法治理工作收官之年，是“七五”普法和依法治理工作啟動(dòng)之年，要確實(shí)做好驗收和啟動(dòng)工作。
七、做好行政執法評議考核工作
今年，是國家交通運輸部規定的兩年評議考核一次的執法評議考核之年，我們需要認真準備，嚴格按照交通運輸部和省廳的要求，不折不扣搞好執法評議考核工作。
交通局工作計劃 篇2
20xx年交通戰備科工作主要以新《安全生產(chǎn)法》實(shí)施為契機，進(jìn)一步夯實(shí)和筑牢道路運輸安全基礎，全面提升道路運輸安全綜合治理和交通戰備隊伍保障能力，其工作要點(diǎn)如下：
一、指導思想和工作目標
以交通工作會(huì )議精神為指導，貫徹落實(shí)“新安法”和“新條例”，堅持“安全第一、預防為主”的方針，努力構建局黨委統一領(lǐng)導，職能部門(mén)齊抓共管，社會(huì )單位全面負責，廣大群眾共同監督的安全工作體系。著(zhù)力做實(shí)我局安全生產(chǎn)工作，做到“黨政同責、一崗雙責”,管業(yè)務(wù)、管行業(yè)、管生產(chǎn)必須管安全，使安全生產(chǎn)工作無(wú)遺漏、無(wú)盲區、全覆蓋。
二、工作要點(diǎn)
1、修訂完善全系統安全生產(chǎn)和各種突發(fā)事件應急預案，督促檢查旅客運輸企業(yè)啟動(dòng)春運工作預案，按照“三不進(jìn)站，六不出站”的'總體要求圓滿(mǎn)完成春運工作。指導依七處、公路站開(kāi)展好清冰雪保暢通工作；做好“兩節”和“兩會(huì )”時(shí)期的安全生產(chǎn)工作。（一季度完成）
指導、督促基層單位配備專(zhuān)兼職交通戰備干部及保障隊伍，細化交通戰備人員職責，并組織一次國防知識培訓。（一季度完成）
2、認真學(xué)習貫徹新《安全生產(chǎn)法》和新《安全生產(chǎn)條例》,采取多種措施全面開(kāi)展新法培訓活動(dòng)，加強安全生產(chǎn)責任體系建設，強化安全生產(chǎn)責任落實(shí)，建立健全局屬各單位安全生產(chǎn)管理機構和安全工作人員職責，完善安全規章制度。（二季度完成）
3、加強交通基礎設施建設領(lǐng)域的安全工作，包括臨時(shí)道口、拌合場(chǎng)、施工作業(yè)面等重點(diǎn)部位的安全管理，確�！叭瑫r(shí)”工作貫徹于整個(gè)工程之中，確保施工期內無(wú)安全生產(chǎn)事故發(fā)生。重點(diǎn)指導檢查保證體系、組織機構、安全措施、文明施工等情況。（二季度完成）
4、做好依七高速公路限速調整的安全標示及設施的配置工作，結合實(shí)際開(kāi)展好專(zhuān)項整治工作，消除車(chē)、路、站等環(huán)節的安全隱患。（4月份完成）
5、推進(jìn)安全風(fēng)險管理，加強隱患排查，邀請專(zhuān)家對全系統安全隱患徹底排查,并提出具體整改意見(jiàn)。（二季度完成）
6、加大長(cháng)途客運、旅游包車(chē)的監管力度，確�？瓦\市場(chǎng)安全、規范、有序。（7至8月份督查辦理）
7、督促檢查落實(shí)局屬各單位春、秋兩季防火工作；落實(shí)和改進(jìn)我局消防基礎設施不完善的問(wèn)題。（三季度前完成）
8、加強“�；边\輸車(chē)輛管理，對不符合安全生產(chǎn)要求的“�；边\輸車(chē)輛堅決取締；對準備加入運輸市場(chǎng)的“�；边\輸車(chē)輛要嚴把準入關(guān)。通過(guò)調閱檔案，上路稽查等方式排出隱患。（三季度完成）
9、按照省廳和市安委會(huì )要求，推進(jìn)運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化和安全生產(chǎn)班組建設工作。四季度前完成學(xué)習安全生產(chǎn)班組建設經(jīng)驗，建立健全相關(guān)制度。
10、對照“交通戰備訓練與考核大綱”和“兩個(gè)辦法”要求，制定好保障隊伍演練方案。結合安全生產(chǎn)工作，開(kāi)展好各種演練活動(dòng)。公路處、公路站開(kāi)展一次清泥石流演練；運管處、運輸公司開(kāi)展一次消防、反恐演練，依七處開(kāi)展一次水毀搶險演練。（四季度前完成）
交通局工作計劃 篇3
20xx年，是全面貫徹依法治國基本方略的開(kāi)局之年，是“六五”普法和依法治理工作收官之年，是 “七五”普法和依法治理工作啟動(dòng)之年。20xx年xx市交通運輸法制工作的總體要求是：認真貫徹黨的十八屆三中、四中、五中全會(huì )精神，按照市政府、省交通運輸廳和市依法治市工作領(lǐng)導小組辦公室統一部署，以推進(jìn)服務(wù)型行政執法建設和依法行政責任目標考核為抓手，以增強依法行政意識和能力、提高制度建設質(zhì)量、規范行政權力運行、保證法律法規嚴格執行為著(zhù)力點(diǎn)，堅持圍繞中心、提升求進(jìn)、爭先晉位、引領(lǐng)新常態(tài)，持續抓好落實(shí)，積極改革創(chuàng )新，全面推進(jìn)依法行政，加快法治交通建設，努力為全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供有力的法制保障。
一、促進(jìn)職能轉變
1、大力推進(jìn)簡(jiǎn)政放權。繼續深入開(kāi)展“改作風(fēng)轉職能優(yōu)環(huán)境”活動(dòng)，進(jìn)一步規范和減少行政審批事項，減少審批環(huán)節，簡(jiǎn)化審批程序，優(yōu)化審批流程，依法限時(shí)辦結，縮短辦理時(shí)間，加快審批進(jìn)程，提高審批效率。全面實(shí)行“一個(gè)窗口”受理，推行受理單制度，實(shí)行辦理時(shí)限承諾制，編制服務(wù)指南，制定審查工作細則，指導已經(jīng)下放的行政許可工作。
2、積極為交通行政執法機構等改革提供法律服務(wù)。今年是交通行政執法、道路運輸管理、城市公交管理和公路建設投融資改革之年，各級法制部門(mén)要從服務(wù)交通、服務(wù)改革大局出發(fā)，積極為改革提供法律服務(wù)。
二、促進(jìn)科學(xué)民主依法決策
3、完善重大行政決策機制。堅持把公眾參與、專(zhuān)家論證、風(fēng)險評估、合法性審查、集體討論決定作為重大行政決策的法定程序，凡是有關(guān)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和人民群眾切身利益的重大政策、重大項目等決策事項，都要進(jìn)行合法性、合理性、可行性和可控性評估，廣泛聽(tīng)取、充分吸收各方面意見(jiàn)。
4、強化規范性文件監督管理。認真落實(shí)《鶴壁市行政機關(guān)規范性文件制定和備案辦法》，制定規范性文件要嚴格遵守法定權限和程序，不得違法剝奪公民、法人和其他組織的權利，增加公民、法人和其他組織的義務(wù)。認真做好規范性文件統一登記、統一編號、統一發(fā)布“三統一”工作。
三、推進(jìn)服務(wù)型行政執法建設 爭創(chuàng )市級依法行政示范單位
5、把推進(jìn)服務(wù)型行政執法建設，爭創(chuàng )市級依法行政示范單位確定為20xx年法制工作“整體推進(jìn)年”，抓整體推進(jìn)、抓系統推進(jìn)、抓基層提升、抓重點(diǎn)突破、抓關(guān)鍵節點(diǎn)、抓宣傳教育。完善推進(jìn)服務(wù)型行政執法的長(cháng)效機制，把服務(wù)型行政執法建設的成效納入依法行政考核體系和依法行政示范單位創(chuàng )建評價(jià)體系，推動(dòng)服務(wù)型行政執法水平整體提高;指導、培育、樹(shù)立服務(wù)型行政執法典型，通過(guò)典型引領(lǐng)、示范帶動(dòng)，提升服務(wù)型行政執法整體效果。把服務(wù)型行政執法的重心放到基層，完善基層行政執法制度和執法保障機制，關(guān)注和解決基層執法的實(shí)際困難，積極推進(jìn)行政執法重心下移、力量下移、服務(wù)下移。
6、全面推行行政指導。把全面推行行政指導作為工作重點(diǎn)全面推開(kāi)、形成突破，使執法人員切實(shí)掌握實(shí)施行政指導的方式方法，在行政管理過(guò)程中熟練運用行政指導，引導行政相對人主動(dòng)配合，自覺(jué)遵法守法，使行政執法實(shí)現法律效果與社會(huì )效果的統一。通過(guò)執法事項提示、輕微問(wèn)題警示、提出服務(wù)發(fā)展建議、開(kāi)展重大案件回訪(fǎng)等多種途徑和方式，對不同事項實(shí)行分類(lèi)指導，提高行政指導的針對性和實(shí)效性，做到嚴格規范執法與教育指導服務(wù)相結合，在服務(wù)中實(shí)施管理、在管理中實(shí)現服務(wù)。
7、全面落實(shí)行政執法責任制。結合機構改革和職能調整，明確執法職責，落實(shí)執法責任，健全行政執法案卷評查、行政執法評議考核等配套制度，推進(jìn)行政權力運行規范化、公開(kāi)化。
8、規范行政處罰裁量權工作。認真貫徹省廳行政處罰裁量基準制度，使處罰裁量制度落實(shí)到實(shí)處。
四、強化監督問(wèn)責
9、強化行政執法監督。采取明查暗訪(fǎng)、案卷評查、召開(kāi)通報會(huì )、下發(fā)執法監督建議書(shū)和處理通知書(shū)等多種方式，加強對執法效能、執法行為的監督檢查，堅決糾正不作為、亂作為，堅決克服懶政、怠政，堅決懲處失職、瀆職。嚴肅查處行政執法違法案件，對確認存在違法行為的.，依法追究相關(guān)單位和人員的行政執法責任。
五、加強依法行政宣傳教育
10、強化執法人員的學(xué)法用法。交通執法人員特別是領(lǐng)導干部要帶頭學(xué)法、尊法、守法、用法，進(jìn)一步提高學(xué)習的針對性、實(shí)效性。以行政職能職責相關(guān)法律的普及為重點(diǎn)，加強法律法規培訓，年度每個(gè)執法單位都要舉辦不少于2次的法律培訓，提高依法行政、依法辦事的水平。
六、做好“六五”普法和依法治理驗收和啟動(dòng)“七五”普法和依法治理工作
11、20xx年，是“六五”普法和依法治理工作收官之年，是 “七五”普法和依法治理工作啟動(dòng)之年，要確實(shí)做好驗收和啟動(dòng)工作。
七、做好行政執法評議考核工作
12、今年，是國家交通運輸部規定的兩年評議考核一次的執法評議考核之年，我們需要認真準備，嚴格按照交通運輸部和省廳的要求，不折不扣搞好執法評議考核工作。
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