97骚碰,毛片大片免费看,亚洲第一天堂,99re思思,色好看在线视频播放,久久成人免费大片,国产又爽又色在线观看

勞動(dòng)仲裁申請書(shū)

時(shí)間:2024-12-19 16:25:00 曉鳳 仲裁申請書(shū) 我要投稿

【精品】勞動(dòng)仲裁申請書(shū)17篇

  在當今不斷發(fā)展的世界,我們都會(huì )用到申請書(shū),不同的使用場(chǎng)景有不同的申請書(shū)。那么大家知道正規的申請書(shū)怎么寫(xiě)嗎?下面是小編幫大家整理的勞動(dòng)仲裁申請書(shū),僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精品】勞動(dòng)仲裁申請書(shū)17篇

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 1

  申請人:_____,男,漢族,1966年7月18日生,原系烏魯木齊市_____豐田汽車(chē)服務(wù)有限公司,住址:新疆維吾爾自治區烏魯木齊市龍庭_____,電話(huà):_____

  被申請人:烏魯木齊_____豐田汽車(chē)服務(wù)有限公司,地址:烏魯木齊市·新市區銀川路39號,電話(huà):_____。

  法定代表人:_____,烏魯木齊市_____豐田汽車(chē)服務(wù)有限公司

  請求事項:

  1、被申請人向申請人支付所欠工資10000元,

  2、支付克扣申請人應得出差補貼及申請人出差墊付款5000元,

  3、支付經(jīng)濟補償金2個(gè)月(每月工資5000元,工資報酬的百分之二十五)共4000元,

  4、被申請人承擔勞動(dòng)仲裁費用。

  事實(shí)與理由:

  申請人于_____年6月正式到被申請人__________豐田旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司上班,擔任其副總經(jīng)理一職,當時(shí)由于公司經(jīng)營(yíng)不規范,沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策,在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動(dòng)使公司逐步從最初的幾輛車(chē)發(fā)展到現在的`七十余輛車(chē)。

  今年又為公司完成春運,由于公司新車(chē)上牌耽誤等原因,導致沒(méi)有按預約的時(shí)間到達,預定任務(wù)為100萬(wàn)元,實(shí)際回收70萬(wàn)元,除去費用,不算來(lái)回載客贏(yíng)利,每臺車(chē)的凈利仍能達到10萬(wàn)元,對于這樣的利潤對于被申請人__________豐田旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司來(lái)說(shuō),還是史無(wú)前例的,但被申請人卻以此為原因克扣我的工資、補助、應報銷(xiāo)的業(yè)務(wù)款項不予發(fā)放。

  基于以上事實(shí),根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟補償辦法》等的相關(guān)規定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。

申請人:

  _____年10月21日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 2

  本人___,男,現年42歲。本人于_____年6月進(jìn)入弘大康寶利建筑器材搬運有限公司工資,期間與公司簽訂了用工合同。

  用工合同規定工資是每年2萬(wàn)元,按月支付1500元。而該公司于_____年9月就開(kāi)始以各種理由拖欠本人工資。直到_____年10月累計拖欠本人工資2萬(wàn)元左右。

  特此,向貴局申請勞動(dòng)仲裁,希望貴局根據我的實(shí)際困難,給予公正的仲裁。

申訴人:___

  _____年7月2日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 3

  申請人:___,男,漢族,1___年___月___日出生,現住___市___區___路___號。聯(lián)系電話(huà):______。

  被申請人:___有限公司,住所地:___市___區___路___號。電話(huà):___。

  法定代表人:___職務(wù):___

  請求事項:

  一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟補償金5200元(月平均工資2600元*2)。

  二、裁決被訴人向申請人支付_____年6月至_____年6月加班費共54455.15元,其中:

  1、延時(shí)工作時(shí)間加班費18670.34元及25%的經(jīng)濟補償金4667.58元;

  2、休息日加班費24893.79元及25%的經(jīng)濟補償金6223.44元;。

  以上二項合計:___元。

  事實(shí)與理由:

  申請人于1995年10月進(jìn)入被訴人單位工作,任司機一職至今。_____年12月28日,雙方簽訂了無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,約定申請人為總務(wù)部司機,約定申請人正常工作時(shí)間月工資為700元,每日工作8小時(shí)、每周工作5天。但事實(shí)上,被申請人要求我除每周正常工作5天處,星期六、日還要求我隨時(shí)出車(chē),平均每月星期六、日3天以上(公司出車(chē)均有打卡記錄,由公司保管,請仲裁庭要求被申請人提供我的_____年6月至_____年6月間的考勤記錄)。另外,休息日也是隨時(shí)出車(chē)加班,我早上6時(shí)30分出車(chē)接送公司員工上班,直到18時(shí)10分接公司員工下班,送完員工需要到20時(shí),除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長(cháng)工作3個(gè)小時(shí)以上,同時(shí),非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車(chē)加班,具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準。

  我為被申請人加班,但被申請人卻沒(méi)有按《勞動(dòng)法》的規定給我安排補休,也沒(méi)有按規定為我支付加班費。從被申請人發(fā)給我的工資條可以看出,我的`加班時(shí)數、加班工資均為零,按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資940元(_____年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數計算,_____年6月至_____年6月間,被申請人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費18670.34元(940元/21.75*1.5倍*3個(gè)小時(shí)*4周*12個(gè)月*2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費24893.79元(940元/21.75*2倍*8個(gè)小時(shí)*3天*12個(gè)月*2年)未付。為此,我多次找被申請人領(lǐng)導協(xié)商要求支付,被申請人均予以拒絕。被申請人的行為嚴重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規定,根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第38條第2項和46條第1項的規定,我于___年___月___日以被申請人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬”為由向被申請人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,由于被申請人拒絕支付我的加班費和經(jīng)濟補償金,為維護申請人的合法權益,特向貴會(huì )申請仲裁,請求仲裁委在查明事實(shí)的基礎上支付我的仲裁請求,依法裁決。

  此致

___市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )

  申請人:___(簽名)

  _____年____月____日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 4

  申請人:劉_____,男,漢族,_____年____月____日出生,住。

  被申請人:

  地址:

  法定代表人:

  申請事項:

  申請人對_____年6月9日向貴委提出的勞動(dòng)仲裁申請,現請求撤回。

  申請理由:

  申請人因與被申請人勞動(dòng)爭議一案,申請人于_____年6月9日申請勞動(dòng)仲裁,貴委已經(jīng)受理,F因申請人與被申請人達成庭外和解,故申請人向貴委撤回勞動(dòng)仲裁申請,請予批準。

此致

______勞動(dòng)仲裁委員會(huì )

  申請人:

  _____年____月____日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 5

  申請人:___漢族___年10月21日生

  地址:濟南市經(jīng)十路___號___花園16-2-1303

  被申請人:山東___信息技術(shù)有限公司法定代表人:___

  地址:___電話(huà):___

  仲裁請求

  1、依法裁決申請人和被申請人解除勞動(dòng)合同合法。

  2、裁決被申請人支付未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同雙倍工資28764元。

  3、裁決被申請人支付經(jīng)濟補償金2997.3元。

  事實(shí)和理由

  申請人于___年2月7日到被申請人上班,在職期間盡職盡責,但被申請人一直沒(méi)有與申請人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,也沒(méi)有依法為申請人繳納社會(huì )保險。___年11月份,申請人根據勞動(dòng)合同法等規定,依法與被申請人解除了勞動(dòng)關(guān)系。

  被申請人不與申請人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,沒(méi)有依法為申請人交納社會(huì )保險等行為,嚴重侵害了申請人的合法權益。特提請仲裁,請求依法維護勞動(dòng)者的合法權益。

此致

___勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )

  申請人:___

  _____年___月___日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 6

  申請人:___

  被申請人:___

  仲裁請求:

  裁決被申請人一次性支付申請人因違法解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟補償金4320元。

  事實(shí)經(jīng)過(guò):

  申請人認為:

  由于被申請人存在違法、違約的行為,侵害了申請人的合法權益,且態(tài)度強硬,嚴重破壞了勞動(dòng)關(guān)系的和諧發(fā)展,引發(fā)了本次勞動(dòng)爭議案件的發(fā)生,應當承擔相應的'法律責任。根據《中華人民共和國憲法》第五條“國家維護社會(huì )主義法制的統一和尊嚴;一切違反憲法和法律的行為,都必須予以追究!钡囊幎,為了捍衛國家法制的統一與尊嚴,維護申請人的合法權益,申請人根據《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調解仲裁法》之規定,特向東莞市道窖鎮勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )提請勞動(dòng)仲裁,請貴仲裁委員會(huì )查明事實(shí),依法作出公正裁決。

  此敬

敬禮

申請人:___

  ___年___月___日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 7

  申請人:

  被申請人:

  法定代表人:

  被申請人:

  法定代表人:

  申請仲裁事項:

  1、請求仲裁委員會(huì )依法裁決被申請人支付申請人勞動(dòng)經(jīng)濟補償金__________元。

  2、請求仲裁委員會(huì )依法裁決被申請人補繳申請人_____年——_____年社會(huì )保險金。

  3、請求兩被申請人支付加班費元。

  事實(shí)及理由:

  申請人于_____年_____月被__________勞務(wù)公司派遣到_____車(chē)身廠(chǎng)工作,_____年_____月_____日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的行為嚴重違反了《勞動(dòng)合同法》的規定,未按法律規定支付經(jīng)濟補償金。為維護申請人的`合法權益,請貴仲裁委員會(huì )依法裁決。

此致

敬禮!

  申請人:_______________

  __________年__________月__________日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 8

  申請人:_______運輸公司

  地址:_____省_____市_____區_____路_____號

  法定代表人:__________,董事長(cháng)

  被申請人:__________有限公司

  地址:__________市_____區_____大道_____號

  法定代表人:_____,總經(jīng)理

  申請人與被申請人之間因國際海上貨物運輸滯期費糾紛,根據_____合同的仲裁條款,于_____年_____月_____日向中國海事仲裁委員會(huì )提出仲裁申請。由于被申請人已負債累累,入不敷出,特申請仲裁保全,要求凍結_____工業(yè)進(jìn)出口貿易公司通過(guò)中國銀行_____分行支付給被申請人的貨款人民幣50萬(wàn)元。

  申請人提供人民幣50萬(wàn)元的擔保。如因申請人的.錯誤,致使被申請人因財產(chǎn)保全受到損失。

此致

____仲裁委員會(huì )

  申請人:__________運輸公司

  法定代表人:_______________

  _____年_____月_____日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 9

  申請人:施___,男,19___年4月28日生,住_____,身份證號,電話(huà):135______

  被申請人:___山東有限公司,住所___,注冊號___。

  法定代表人:_____,電話(huà)_____

  請求事項

  請求確認申請人和被申請人之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系

  事實(shí)與理由

  申請人于__年7月_____號到被申請人山東冠成機械有限公司小件班從事鉆床工作,被申請人未與申請人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,未繳納社會(huì )保險。被申請人按月給申請人發(fā)工資,申請人給被申請人提供勞動(dòng),受被申請人管理,依法形成勞動(dòng)關(guān)系。

  為了維護申請人的合法權益,申請人特向貴委申請確認與被申請人存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。

此致

章丘市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )

申請人:

  _____年3月15日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 10

  申請人___,性別___,___年___月___日生,住址___。

  被申請人___,_____有限公司,住所_____。

  法定代表人_____,_____經(jīng)理

  ___請求

  一、要求被申請人支付所欠的工資、保證金共計___元。

  二、___費用由被申請人承擔。

  事實(shí)及理由

  申請人于___年___月到被申請人處上班,在上班期間按照公司要求交納了___元的.保證金。在___年春運期間公司決定申請人的工資為_(kāi)__元,但是只發(fā)給申請人___元錢(qián),剩余的工資一直未給。___年___月申請人離開(kāi)公司要求退還保證金并支付剩余的工資___元但是被申請人以各種理由不予支付。公司的違法行為使申請人的合法權益受到嚴重的侵害,為維護自身的合法權益,依據《中華人民共和國勞動(dòng)法》的相關(guān)規定提起勞動(dòng)___,以此維護合法權益。

此致

___區勞動(dòng)___委員會(huì )

申請人:_____

  ___年___月___日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 11

  申請人信息:姓名____、性別____、出生年月____年____月、種族____、教育程度____、工作單位____、職業(yè)____、住址____。(對于單位申請人,還需要包括單位名稱(chēng)、法定代表人姓名及職務(wù),單位地址等信息)。

  被申請人信息:姓名____、性別____、出生年月____年____月、種族____、教育程度____、工作單位____、職業(yè)____、住址____。(對于單位被申請人,還需要包括單位名稱(chēng)、法定代表人姓名及職務(wù),單位地址等信息)。

  請求事項:明確申請仲裁所期望達成的`目標。

  案情及法律原因:陳述申請仲裁或提出主張的相關(guān)案情和法律原因,包括所涉證據情況和證人姓名及聯(lián)系方式。特別需要注明所適用的仲裁協(xié)議。

  此致

____仲裁委員會(huì )。

  申請人:____(簽名或蓋章)

  ____年____月____日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 12

  反申請人:___模具有限公司

  法定代表人:經(jīng)理

  被反申請人:姓名,聯(lián)系方式

  反請求事項

  請求依法裁決被反申請人賠償因工作嚴重失職給反申請人造成的'經(jīng)濟損失8449.39元。

  事實(shí)與理由

  被反申請人于20__年3月20日到反申請人處工作,從事鉗工工作。

  20__年6月7日,被反申請人在完成一項一汽mv3-___模具的壓件工作時(shí),未按照工作流程進(jìn)行操作,致使上下模具錯位,mv3-5310381全套模具壓廢,造成直接經(jīng)濟損失8449.39元。

  20__年7月8日,被反申請人辭職。對于給反申請人造成的損失,被反申請人未予以任何賠償,F反申請人依法提出反請求,請依法裁決。

此致

煙臺勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁委員會(huì )

申請人:___

  __年__月__日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 13

  申訴申請人:____(市)____房地產(chǎn)有限公司

  住址:____市____路____號

  法定代表人:劉____電話(huà):________________

  被申訴人:張____

  申請要求:

  1、裁決被申訴人支付申訴人培訓費35萬(wàn)元。

  2、被申訴人承擔仲裁費用。

  理由與事實(shí):

  1998年10月,申訴人與被申訴人簽訂一份《員工培訓協(xié)議書(shū)》,合同約定由申訴人聯(lián)系美國____大學(xué)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)學(xué)院,選送被申訴人前往進(jìn)修學(xué)習并支付一切費用,學(xué)成必須為公司服務(wù)8年。2000年10月被申訴人學(xué)成回國后,未到本公司就業(yè),而是到香港駐內地某公司工作,現根據合同要求被申訴人賠償35萬(wàn)元的損失。

此致

____市勞動(dòng)仲裁委員會(huì )

  ____(市)____房地產(chǎn)有限公司

  2001年11月8日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 14

___________市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )

  申請人:_______,男,漢族,____年____月____日出生,住_____市____縣_____鎮_____村____組____號。

  代理人:_______,__________________律師事務(wù)所律師。

  申訴人于______年____月____日向____市勞動(dòng)仲裁委員會(huì )提出訴______市城市公交集團有限公司勞動(dòng)爭議糾紛一案的申訴,現提出撤訴請求。

  撤訴理由:因申訴人和被訴人已達成調解協(xié)議,故此申請庭前撤訴。懇請貴委批準!

此致

敬禮!

  申訴人:__________

  _____年____月____日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 15

  申請人:

  姓名:

  性別:

  出生年月:

  住所地:

  身份證號:

  聯(lián)系方式:

  被申請人:

  企業(yè)登記名稱(chēng):

  住所地:

  法定代表人:

  聯(lián)系方式:

  仲裁請求:

  1、請求依法確認申請人與被申請人之間自_____年____月____日至_____年____月____日之間存在勞動(dòng)關(guān)系。

  2、請求依法裁決被申請人支付拖欠的工資___元。

  3、請求依法裁決被申請人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟補償金___元。

  4、請求依法裁決被申請人支付未簽勞動(dòng)合同雙倍工資的`另一部分___元。

  事實(shí)和理由:

  申請人自_____年____月____日通過(guò)應聘或朋友介紹的方式入職被申請人處,從事___工作,月工資___元。工作期間被申請人是否與申請人簽訂勞動(dòng)合同,注明離職原因。

  此致

___市勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁委員會(huì )

  申請人:

  時(shí)間:

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 16

  申請人:

  法定代表人:

  被申請人:

  法定代表人:

  申請人已就與被申請人之間的購銷(xiāo)合同糾紛案的解決,向你會(huì )提交仲裁申請,申請貴會(huì )仲裁裁決被申請人向申請人返還所欠貨款。根據申請人近日得到的'消息證實(shí),被申請人由于長(cháng)期經(jīng)營(yíng)不善,虧損嚴重,已出現變賣(mài)車(chē)輛、轉移資產(chǎn),試圖逃避債務(wù)的動(dòng)向。

  為確保申請人的經(jīng)濟利益能在仲裁裁決之后得以順利執行,根據《民事訴訟法》及《仲裁法》的有關(guān)規定,特向你會(huì )申請:請求對被申請人采取仲裁保全措施,凍結被申請人銀行存款80萬(wàn)元或查封、扣押被申請人相應價(jià)值之其他財產(chǎn)。如因申請采取仲裁保全措施不當,造成被申請人的經(jīng)濟損失,則本申請人愿負一切賠償責任。

此致

敬禮!

申請人:_____

  ___年___月___日

  勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 17

  申請人:_________________

  被申請人:_________________

  請求事項:

  請求中止張__________為小張申請關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系的仲裁申請。

  事實(shí)與理由:

  你單位受理的張__________兒子小張與我公司勞動(dòng)關(guān)系爭議的.仲裁申請,在仲裁期間,被申請人對申請人方提供稱(chēng)具有勞動(dòng)關(guān)系的關(guān)鍵證據“證明”有異議,認為該“證明”是無(wú)效證明;也不能作為證據。而該證據是認定張__________與我公司是否具有勞動(dòng)關(guān)系的主要證據,現我公司已經(jīng)對該份“證明”的效力向__________區人民法院提出了民事訴訟,法院也已經(jīng)受理;該民事訴訟直接會(huì )影響到仲裁結果。特根據法律規定向貴會(huì )提出中止仲裁審理的申請,望批準。

此致

__________市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )

  申請人:_____________

  __________年__________月__________日

【勞動(dòng)仲裁申請書(shū)】相關(guān)文章:

勞動(dòng)仲裁申請書(shū) 勞動(dòng)仲裁程序06-15

勞動(dòng)仲裁申請書(shū):勞動(dòng)仲裁程序06-30

勞動(dòng)爭議仲裁申請書(shū) 勞動(dòng)爭議仲裁申請書(shū)06-19

勞動(dòng)仲裁的申請書(shū)10-28

[精選]勞動(dòng)仲裁申請書(shū)08-25

(精選)勞動(dòng)仲裁申請書(shū)09-11

勞動(dòng)仲裁的申請書(shū)03-28

勞動(dòng)仲裁申請書(shū)【精選】11-14

勞動(dòng)仲裁申請書(shū)11-08

勞動(dòng)仲裁被申請書(shū)09-22