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藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度(精選10篇)
在當今社會(huì )生活中,制度的使用頻率逐漸增多,制度泛指以規則或運作模式,規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。這些規則蘊含著(zhù)社會(huì )的價(jià)值,其運行表彰著(zhù)一個(gè)社會(huì )的秩序。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編為大家收集的藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度 篇1
一、藝術(shù)團的組成
1、大學(xué)生藝術(shù)團是我校學(xué)生的文化藝術(shù)活動(dòng)團體,由學(xué)校藝術(shù)教育中心指導并負責管理。
2、學(xué)生藝術(shù)團下設管樂(lè )團、民樂(lè )團、舞蹈團、合唱團、星光劇社、演出中心。
3、藝術(shù)團的管理機構:藝術(shù)團藝術(shù)總監由學(xué)校藝術(shù)教育中心指定專(zhuān)門(mén)教師擔任。藝術(shù)團設團長(cháng)一名,副團長(cháng)一名,各分團團長(cháng)一名。
二、團隊職責與活動(dòng)內容
1、根據學(xué)校安排,參加和承擔各類(lèi)校級重大節慶和重要活動(dòng)的文藝演出。
2、藝術(shù)團代表學(xué)校參加各類(lèi)國家、省市文藝比賽、匯演的唯一團體,代表學(xué)校參加校際學(xué)生文藝交流活動(dòng),參加省市電視、廣播等媒體舉辦的各類(lèi)文藝活動(dòng)。
3、舉辦各類(lèi)形式多樣的校園文化活動(dòng),包括舉辦各種聯(lián)歡會(huì )、舞會(huì )等活動(dòng)。
三、日常管理
1、藝術(shù)團的管理工作包括組織建設、成員使用、各團訓練、日;顒(dòng)和演出安排、成員的考核和獎懲。
2、藝術(shù)團實(shí)行定期例會(huì )和排練制度:
全體成員大會(huì ):每學(xué)期兩次。
各分團培訓排練時(shí)間:每周兩次以上。
藝術(shù)團干部每月舉行一次工作例會(huì ),研究工作,交流情況,特殊情況可隨時(shí)召開(kāi)不同范圍的干部會(huì )議。
3、藝術(shù)團成員要遵守藝術(shù)團的'各項規章制度,要有飽滿(mǎn)的精神風(fēng)貌和奉獻精神,勇于創(chuàng )新,不畏辛苦,認真參加藝術(shù)團的各項活動(dòng)。要按時(shí)參加排練和演出活動(dòng),不得無(wú)故缺勤。凡因違反制度造成影響極壞的將立即予以除名。
藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度 篇2
為嚴肅團風(fēng)與活動(dòng)紀律,進(jìn)一步完善管理秩序,建立良好的團風(fēng),樹(shù)立積極向上的精神面貌,加強團隊意識與合作精神特制定本制度。
一、考勤制度
1、考勤范圍包括:會(huì )議、訓練及要求各團員參加的相關(guān)活動(dòng)。
2、各隊建立記錄薄,各隊長(cháng)負責記錄每次活動(dòng)的考勤及活動(dòng)情況。
3、各項活動(dòng)一般不準請假,如果實(shí)在有事,請假者須向相關(guān)負責人提交正式請假條,假條由相關(guān)負責人及主管副團長(cháng)共同簽字后方能生效,如果沒(méi)有正式假條或未經(jīng)簽字,則請假一律無(wú)效。一個(gè)月內請假超過(guò)三次者,遲到超過(guò)三次者,曠會(huì )超過(guò)三次者分別予以警告甚至清退。
4、每月在團內公布一次考勤制度,一學(xué)期有嚴重違反該制度者不能參加團內評優(yōu)。
5、每學(xué)期初進(jìn)行新團員證的發(fā)放和老團員證的注冊,由辦公室負責。
6、對違反紀律的團員,藝術(shù)團管理辦公室本著(zhù)公平公正的精神,按錯誤性質(zhì)和情節嚴重給予批評教育,情節嚴重者取消評優(yōu)資格。
二、獎懲制度
1、凡入團滿(mǎn)三個(gè)月的成員,均可參加藝術(shù)團的評優(yōu)評獎,院團委授予“藝術(shù)團優(yōu)秀團員”稱(chēng)號,評優(yōu)比例為團員人數的`相關(guān)比例。
2、藝術(shù)團團長(cháng)、副團、各負責人及辦公室主任可根據學(xué)生手冊來(lái)加分,其他團員根據參加活動(dòng)情況及獲獎情況酌情加分。
3、對于表現突出的藝術(shù)團干部,經(jīng)院團委批準后授予“藝術(shù)團優(yōu)秀干部稱(chēng)號”。
4、藝術(shù)團建立社團活動(dòng)記錄檔案,對活動(dòng)參加情況和其他方面的表現予以記載,團內要嚴格考勤制度,積累考評結果,進(jìn)行年終分隊及個(gè)人總評,每學(xué)年末評出優(yōu)秀團員,優(yōu)秀分隊長(cháng),優(yōu)秀藝術(shù)分隊,考評成績(jì)較差成員可是程度警告,情節嚴重者予以開(kāi)除,凡因個(gè)人表現影響整體任務(wù)完成或對學(xué)校、藝術(shù)團形象造成損害者將視情節輕重給予相應處理。
5、一學(xué)期內缺勤四次以上的(不包括四次)、入團不超過(guò)三個(gè)月的、違反校紀校規的或因個(gè)人原因損害藝術(shù)團名譽(yù)的成員,不能參加團內評優(yōu)。
三、管理制度
1、天使藝術(shù)團實(shí)行團長(cháng)負責制,團長(cháng)必須對藝術(shù)團的工作進(jìn)行統一規劃和安排并與四位副團共同參與團內事務(wù)的重大決策。
2、副團長(cháng)負責組織協(xié)調各部門(mén)的各項工作,參與各項活動(dòng)的組織、策劃并對日常事務(wù)進(jìn)行統籌規劃。
3、各組負責人負責統一安排本組的工作,并與其他部門(mén)保持密切聯(lián)系,定期向分管副團長(cháng)匯報工作。
4、每半個(gè)月由團長(cháng)副團組織召開(kāi)一次全體負責人會(huì )議,各組組長(cháng)副組長(cháng)都務(wù)必到場(chǎng),對近期活動(dòng)進(jìn)行總結,并商討有關(guān)藝術(shù)團的相關(guān)事宜。
5、每個(gè)月由團長(cháng)副團召開(kāi)一次全體團員會(huì )議,增進(jìn)各部門(mén)的交流與溝通。由各組負責人商討制定近期的節目訓練安排。
藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度 篇3
一、考勤制度
1、各部門(mén)建立紀律簿,由隊隊各長(cháng)負責,記錄每次活動(dòng)的考勤及活動(dòng)情況。
2、各項活動(dòng)一般不準請假。
3、因特殊情況不能參加活動(dòng),必須事先向各部部長(cháng)請假,否則按無(wú)故缺席論。
4、每月在團內公布一次考勤情況。缺勤三次以上活動(dòng)的,不得參加評優(yōu)。
二、日常工作制度
1、藝術(shù)團活動(dòng)室不對外開(kāi)放。
2、場(chǎng)地:藝術(shù)團的活動(dòng)場(chǎng)地適用于團內的日常排練,不得外借,活動(dòng)場(chǎng)地鑰匙由專(zhuān)人保管,根據訓練時(shí)間開(kāi)關(guān)門(mén),并做好場(chǎng)地清掃各隊需要活動(dòng)室時(shí)應向辦公室提前申請并登記,以免沖突。
3、保持活動(dòng)室衛生,嚴禁在活動(dòng)室抽煙,吃零食等,違者重罰。
4、學(xué)期初,藝術(shù)團要制定工作計劃,計劃要求全體團員了解并報告團委。計劃包括:工作目標,訓練安排,演出安排,自身建設,學(xué)習安排,重點(diǎn)要解決的問(wèn)題,經(jīng)費預算等。
5、學(xué)期初,各部門(mén)要根據藝術(shù)團整體工作指導思想和計劃安排制定本隊的工作和活動(dòng)計劃,要讓全體隊員了解,并報藝術(shù)團管理辦公室。計劃內容包括:工作目標和重點(diǎn),月度工作安排,保證措施,所需經(jīng)費預算,需要得到的'支持和幫助等。
6、每次重大活動(dòng)完成后,各分團應及時(shí)總結,表?yè)P先進(jìn),批評落后,指出努力方向并報藝術(shù)團管理辦公室。
7、每學(xué)期末,藝術(shù)團和各部門(mén)要有工作總結,藝術(shù)團的工作總結以書(shū)面形式報團委?偨Y的內容包括:工作目標的實(shí)現情況,具體工作的內容,方法,工作經(jīng)驗,存在的問(wèn)題,改進(jìn)措施等。
8、每次活動(dòng),藝術(shù)團各部應分工明確,相互協(xié)調,促使工作和諧進(jìn)行,對于出現的問(wèn)題追究的各部各負責人。
9、藝術(shù)團管理辦公室每月舉行一次工作例會(huì ),研究工作,交流情況,特殊情況可隨時(shí)召開(kāi)不同范圍的干部會(huì )議。
藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度 篇4
一、培訓制度
1、面向企業(yè)職工、大中專(zhuān)院校畢業(yè)生和社會(huì )有就業(yè)需求的人員開(kāi)展培訓,培訓對象年齡應在18周歲以上。
2、培訓實(shí)行自愿報名的方式,對需要取得《國家職業(yè)資格證書(shū)》的學(xué)員,需按國家相關(guān)規定進(jìn)行資格審核。
3、學(xué)員報名需持身份證等有效證件,統一報名。
4、我校根據報名情況對學(xué)員登記造冊,并按人社部頒發(fā)的培訓計劃與大綱分班、分專(zhuān)業(yè)進(jìn)行培訓。
5、對培訓成績(jì)合格者頒發(fā)《培訓結業(yè)證書(shū)》。
6、對參加職業(yè)技能鑒定且成績(jì)合格者,由人社部門(mén)頒發(fā)《國家職業(yè)資格證書(shū)》。
7、培訓結束后,對有就業(yè)意向的學(xué)員可以推薦就業(yè)。
二、培訓班學(xué)員管理
1、學(xué)員接到培訓通知后應按時(shí)報到,逾期不到者取消培訓資格。
2、學(xué)員應持聽(tīng)課證參加培訓活動(dòng),聽(tīng)課證不得轉借他人。
3、培訓以集中授課為主要形式,并對學(xué)員進(jìn)行考勤登記。
4、培訓期間學(xué)員一般不得請假,因學(xué)員個(gè)人原因耽誤課業(yè)者,學(xué)校不安排補課。
5、學(xué)員要嚴格遵守作息時(shí)間,不得遲到早退。
7、尊重老師的勞動(dòng)、服從老師的指揮,有問(wèn)題時(shí)要先舉手示意,經(jīng)批準后再提問(wèn)。
8、上課期間要認真聽(tīng)講,不得有影響課堂秩序的行為和舉動(dòng)。
三、教師管理制度
1、教師要遵守學(xué)校的各項制度,熱愛(ài)教育培訓工作,做好教學(xué)的各項組織、實(shí)施工作。
2、教師要熟悉教學(xué)計劃、課程安排、課時(shí)分配及班級學(xué)生情況,編排教學(xué)進(jìn)度,按培訓班教學(xué)計劃授課。
3、教師要按教學(xué)要求提前備課,精心講授,講究教學(xué)方法,注重教學(xué)效果。
4、教師要關(guān)心學(xué)員的學(xué)習動(dòng)態(tài),改進(jìn)教學(xué)工作。
5、教務(wù)處根據培訓計劃,做好各類(lèi)培訓班學(xué)員的報名登記和教學(xué)管理。
6、教務(wù)處根據教學(xué)培訓要求,做好兼職教師聘選、編寫(xiě)教材、教學(xué)場(chǎng)地的維護和教學(xué)設備管理工作。
7、教師因病、事、公假不能上課,必須提前申請和出示相關(guān)書(shū)面證明并報校長(cháng),因病不能親自辦理,應提前通知,經(jīng)校長(cháng)批準后,方可請假,事后要補辦手續。
四、學(xué)籍管理
1、對參加培訓的人員實(shí)行實(shí)名制管理。定點(diǎn)培訓機構要建立培訓臺帳,詳細記錄受訓者的姓名、性別、身份證號碼、家庭住址、聯(lián)系電話(huà)、文化程度、培訓專(zhuān)業(yè)(職業(yè)、工種)、培訓時(shí)間、考試考核成績(jì)、收費和申領(lǐng)培訓補貼情況、培訓后就業(yè)單位、就業(yè)崗位、勞動(dòng)合同簽定或企業(yè)用工證明以及用工單位的聯(lián)系方式等。
2、建立學(xué)員學(xué)籍管理制度。對每個(gè)參加培訓的學(xué)員實(shí)行電子注冊,建立學(xué)員學(xué)籍檔案,完整記錄學(xué)員在培訓學(xué)習期間的學(xué)習成績(jì)、實(shí)訓實(shí)操技能水平、行為表現以及參加職業(yè)技能鑒定等個(gè)人信息,將每個(gè)學(xué)員的基本情況記錄在案。
3、建立學(xué)員考勤登記制度。對學(xué)員參加培訓上課和實(shí)訓實(shí)操進(jìn)行考勤登記,每次上課都要求學(xué)員簽到,記錄學(xué)員每次學(xué)習的時(shí)間和內容。學(xué)員的'考勤登記表作為申請培訓補貼的依據之一。
五、檔案管理
加強培訓資料和培訓人員檔案管理,每期培訓鑒定結束后,以班為單位收集、整理培訓資料和培訓人員的相關(guān)資料歸檔,做好跟蹤服務(wù)工作。歸檔資料包括以下內容:
1、參訓人員的基本情況:包括學(xué)員姓名、性別、年齡、身份證號碼、家庭地址、聯(lián)系電話(huà)、文化程度、培訓專(zhuān)業(yè)(職業(yè)、工種)、培訓時(shí)間、培訓獲證編號等。
2、教學(xué)情況:包括培訓課程安排、學(xué)時(shí)安排、任課教師、教材、教學(xué)大綱和教師教案等。
3、學(xué)員學(xué)習情況:包括考勤登記、作業(yè)完成結論、作品完成結論、學(xué)習評語(yǔ)結論、理論課和實(shí)訓實(shí)操課考試考核成績(jì)等。
4、開(kāi)學(xué)、結業(yè)相關(guān)資料:包括人力資源社會(huì )保障部門(mén)批準的培訓計劃和辦班批復;開(kāi)班和結業(yè)典禮的領(lǐng)導講話(huà);報送的信息、圖片及相關(guān)資料等。
5、學(xué)員就業(yè)創(chuàng )業(yè)情況:包括學(xué)員姓名、性別、身份證號碼、文化程度、培訓專(zhuān)業(yè)、培訓時(shí)間、家庭詳細地址和聯(lián)系電話(huà),以及上崗就業(yè)的單位,培訓機構與用人單位所簽定的用工合同及用人單位的聯(lián)系方式等。學(xué)員成功創(chuàng )業(yè)情況:主要包括學(xué)員姓名、性別、身份證號碼、文化程度、培訓專(zhuān)業(yè)、培訓時(shí)間、家庭詳細地址和聯(lián)系電話(huà),創(chuàng )業(yè)地點(diǎn)、營(yíng)業(yè)執照等。
六、教學(xué)管理
1、培訓教材:統一使用中國勞動(dòng)社會(huì )保障出版社發(fā)行的培訓教材,企業(yè)有特殊要求時(shí),可進(jìn)行必要補充。
2、培訓時(shí)間:各職業(yè)的培訓時(shí)間,均不少于國家職業(yè)標準規定的培訓期限。
3、教學(xué)組織:嚴格按教學(xué)計劃組織實(shí)施,按一體化模式組織教學(xué)。
4、考核考試:每期培訓結束前,必須要統一組織考試考核,并將考試考核試卷和學(xué)員考試考核成績(jì)一并歸檔備查。
5、技能鑒定:培訓結束后,向相關(guān)鑒定機構報送鑒定申請和報名資料,按要求進(jìn)行技能鑒定。
七、安全管理
1、加強學(xué)生“一日安全常規”管理,學(xué)生科、班主任對學(xué)生上學(xué)、放學(xué)及在;顒(dòng)每個(gè)環(huán)節要提出安全要求,對有可能發(fā)現安全事故的重點(diǎn)環(huán)節確定專(zhuān)人負責,進(jìn)行重點(diǎn)監控,確保學(xué)生安全。每個(gè)班級和每個(gè)宿舍配備安全員,每天密切留意學(xué)校、班級和宿舍的安全問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)記錄和匯報。
2、加強校舍和學(xué)校資產(chǎn)、網(wǎng)絡(luò )安全管理,總務(wù)科要完善校舍查勘鑒定制度,確定檢查人員,定期和不定期做好記錄,發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)報告相關(guān)部門(mén);按照上級和學(xué)校資產(chǎn)管理規定,嚴格管理學(xué)校資產(chǎn),責任到人。電教部門(mén)定期對學(xué)校的網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行檢查,尤其注意對電腦病毒和一些不正當網(wǎng)絡(luò )訪(fǎng)問(wèn)進(jìn)行監控,維護學(xué)校網(wǎng)絡(luò )的流暢和潔凈。
3、加強交通安全管理,學(xué)校聯(lián)同相關(guān)部門(mén)在門(mén)口公路設立警示標志、減速帶、限速標志。平時(shí)教育學(xué)生過(guò)馬路走天橋,學(xué)生上學(xué)、放學(xué)時(shí)要加強重要位置、重要地段的管理,學(xué)校門(mén)衛在高峰時(shí)間密切留意校門(mén)口狀況,有異常情況馬上報學(xué)校。加強車(chē)輛進(jìn)出校園登記和停放規范的管理。
4、加強消防安全管理,安全辦要密切配合公安消防部門(mén)做好學(xué)校消防安全工作。人員密集場(chǎng)所和安全出口、疏散通道要保持暢通,疏散指示標志要清晰,各類(lèi)消防設施、器材要完備?倓(wù)科要加強用火、用電、用氣安全管理,及時(shí)更換老化用電線(xiàn)路。學(xué)生科和住校老師要加強學(xué)生宿舍管理,嚴禁學(xué)生私拉電線(xiàn),私用電器,用蠟燭照明,要經(jīng)常性檢查。
5、加強飲食衛生安全管理,按照教育部衛生部《學(xué)校食堂與學(xué)校集體用餐衛生管理規定》要求,總務(wù)科要加強學(xué)校食品衛生安全工作;要加強食堂工作人員管理,嚴禁外人隨便出入食堂;建立食品、原料采購、運輸、儲存、加工、銷(xiāo)售安全的管理制度,嚴把各個(gè)環(huán)節,嚴格操作規范,嚴防食物中毒事件發(fā)生;
6、加強學(xué)生健康安全管理,要按規定配備校醫,加強學(xué)校衛生基礎設施建設;要強化學(xué)生常見(jiàn)病和傳染病防治,定期對教室、宿舍等人員密集場(chǎng)所消毒。
八、設備管理
1、充分認識加強職業(yè)學(xué)校教學(xué)設備、設施安全管理的重要性。教學(xué)儀器設備特別是現代化教學(xué)設備是學(xué)校的貴重財產(chǎn),其安全問(wèn)題關(guān)系到學(xué)校的教學(xué)工作和整體形象,各學(xué)校應高度重視,要成立教學(xué)儀器設備、設施使用管理領(lǐng)導小組,安排專(zhuān)人負責教學(xué)儀器設備的使用及安全管理工作。
2、做好教學(xué)儀器設備登記建檔工作。各學(xué)校要對所有教學(xué)儀器設備進(jìn)行詳細清點(diǎn),分類(lèi)建立教學(xué)儀器設備一覽表,一式三份,一份留存學(xué)校固定資產(chǎn)管理,一份交付學(xué)校相應科室查對管理,一份送教委電教站。
3、加強教學(xué)儀器設備的管護。根據教學(xué)的需要,科室的教學(xué)設備、器材,要按照部門(mén)歸屬由專(zhuān)人負責存放,對小型便攜式儀器、設備、工具、貴重器材和物品、有毒及危險化學(xué)藥品要做到及時(shí)入庫、入櫥,按各自的物品存放安全管理要求,使每件設備、物品都安全歸位。
4、加強教學(xué)設備存放地點(diǎn)及環(huán)境的安全檢查。學(xué)校要認真做好實(shí)驗室及教學(xué)設備存放地點(diǎn)的水、電、暖等各種管路設施的日常檢查,定期對電源線(xiàn)路、電器設備等進(jìn)行檢查,防止因漏電或線(xiàn)路老化等問(wèn)題引發(fā)事故,需要維修、檢修的要及時(shí)向相關(guān)部門(mén)申請報修。存放儀器設備的房屋必須要有防護欄、防盜門(mén)、滅火器等安全防范設施,并安裝電子防盜器;休息日節假日期間要切斷電源,關(guān)閉用水總閥門(mén),避免水管破裂,嚴防水患侵蝕侵泡設備,避免電路故障,嚴防由此引發(fā)火災等安全事故。
5、健全教學(xué)設備、設施安全管理制度。學(xué)校應當遵守有關(guān)安全工作的法律、法規和規章,建立健全校內教學(xué)設備、設施安全管理制度和安全應急機制。建立實(shí)驗室安全管理制度,并將安全管理制度和操作規程置于實(shí)驗室顯著(zhù)位置。教學(xué)設備、器材的領(lǐng)用要嚴格遵守教學(xué)儀器設備借還制度,如實(shí)填寫(xiě)借還記錄,任何器材均不得個(gè)人留用保存。定期對教學(xué)設備、設施進(jìn)行安全檢查、檢驗;發(fā)現存在安全隱患的,應當停止使用,及時(shí)維修或者更換;維修、更換前要采取必要的防護措施或者設置警示標志。學(xué)校要針對不同課程實(shí)驗課的特點(diǎn)與要求,對學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗用品的防毒、防爆、防輻射、防污染等的安全防護教育。對學(xué)生進(jìn)行用電安全教育,實(shí)驗安全教育,網(wǎng)絡(luò )安全教育和消防安全教育。各學(xué)校要嚴格建立危險化學(xué)品、放射物質(zhì)的購買(mǎi)、保管、使用、登記、注銷(xiāo)等制度,保證將危險化學(xué)品、放射物質(zhì)存放在安全地點(diǎn)。
九、財務(wù)制度
為規范學(xué)校的財會(huì )行為,加強學(xué)校的財務(wù)管理,提高學(xué)校資金的使用效率,促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展,特制定本制度。
1、學(xué)校財務(wù)管理的基本原則是:貫徹國家有關(guān)法律法規和財務(wù)規章制度,堅持勤儉辦學(xué)的方針和量入為出的原則,努力保證學(xué)校發(fā)展和培訓工作的需要。
2、實(shí)行統一領(lǐng)導,集中管理,獨立核算的財務(wù)管理體制。財務(wù)工作實(shí)行校長(cháng)負責制。
3、嚴格按照國家有關(guān)政策規定使用合法票據;各項收入全部納入學(xué)校預算,統一管理;票據的購買(mǎi)、使用、保管、核銷(xiāo)由會(huì )計負責,依照有關(guān)規定辦理。
4、一切財務(wù)開(kāi)支,嚴格執行并從嚴掌握。會(huì )計對開(kāi)支的票據要認真審核,及時(shí)記帳;發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)請示報告;憑證要按規定匯總裝訂,妥善保管。
5、財會(huì )人員要每個(gè)月對帳一次,進(jìn)行結帳和報表工作,并按要求報告校長(cháng)。
6、一切計劃內開(kāi)支,如:工資、福利費、酬金、教學(xué)費、辦公費、管理費及其他必需的開(kāi)支款項,必須由校長(cháng)批準支付。
十、校長(cháng)工作職責
校長(cháng)受董事會(huì )委托,全面主持并負責學(xué)校的行政管理工作,其主要職責是:
1、全面貫徹執行黨和國家的教育方針和政策法規,按職業(yè)培訓規律辦學(xué),領(lǐng)導和主持學(xué)校的全面工作,積極進(jìn)行改革創(chuàng )新,不斷提高培訓質(zhì)量和辦學(xué)效益。
2、從學(xué)校實(shí)際出發(fā),主持制訂學(xué)校的發(fā)展規劃,年度工作計劃,并認真組織實(shí)施。
3、加強師資隊伍建設,組織教師認真鉆研培訓業(yè)務(wù),不斷提高教學(xué)能力。培養和建設一支高素質(zhì)的培訓教師隊伍。
4、審定各類(lèi)工作計劃,領(lǐng)導教師開(kāi)展正常工作,充分發(fā)揮其職能作用。
5、加強教學(xué)設施建設,努力改善辦學(xué)條件,創(chuàng )造良好的培訓環(huán)境。
6、根據學(xué)校規模,設置學(xué)校管理的組織機構。搞好聘任教師工作,安排好教職工的工作崗位。
7、建立、健全各項規章制度和崗位責任制,全面負責教職工的考核和獎懲。
藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度 篇5
1、教師是辦好學(xué)校的主體。建設一支造詣較高,教學(xué)經(jīng)驗豐富,適應社會(huì )需求的、相對穩定的教師隊伍,十分重要。
2、學(xué)校有關(guān)部門(mén)和人員,應尊重教師的勞動(dòng),全心全意地為教師服務(wù),為教師的教育教學(xué)活動(dòng)創(chuàng )造條件和提供方便。
3、為保障教學(xué)質(zhì)量的提高,特規定了教師的權利、教師的責任、教師的聘任、管理與考核和獎勵與解聘等制度。
4、教學(xué)計劃是學(xué)校教學(xué)、教育工作具體安排的指導性文件。教學(xué)計劃由學(xué)校制定,校長(cháng)批準后執行。
5、教師應按照學(xué)科教材、教學(xué)大綱的要求編制教學(xué)計劃、教案,嚴格按教材、大綱進(jìn)行教學(xué)。
6、課表。每學(xué)期的課表于開(kāi)課前的'招生前擬定并公布,以便學(xué)生在報名、注冊時(shí),確定學(xué)習課程。
7、學(xué)校要建立教學(xué)管理指揮系統,指揮渠道要暢通。
8、教學(xué)進(jìn)度。為了落實(shí)教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的要求,保證教師在規定的時(shí)間內完成教學(xué)任務(wù),任課教師應在開(kāi)課后兩周內編寫(xiě)出本課程的教學(xué)進(jìn)度表。
9、教學(xué)檢查。校領(lǐng)導及主管教學(xué)的領(lǐng)導,要不定期的深入課堂聽(tīng)課,尤其對初次聘任的教師,必須聽(tīng)課1-2次。班主任要經(jīng)常隨堂聽(tīng)課,聽(tīng)取師生反應。
10、成績(jì)每期考核至少一次。成績(jì)考核每學(xué)期末對學(xué)生的考核成績(jì)應記錄在案,并作為教學(xué)檔案長(cháng)期保存。
11、教學(xué)檔案。教學(xué)檔案由教務(wù)處指定專(zhuān)人負責收集、整理與保存,并逐步形成電子教學(xué)檔案。
12、學(xué)生管理,班主任工作。加強學(xué)生管理,充分發(fā)揮班主任的作用,應制定“班主任守則”、“學(xué)生守則”。
藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度 篇6
辦公室是學(xué)校的行政辦事機構,負責學(xué)校的行政管理及對外聯(lián)絡(luò )工作。其職責是:
1、組織起草學(xué)校綜合報告,擬定有關(guān)行政管理方面的`計劃、規劃、總結、通知等;組織擬定全校性規章制度,發(fā)布有關(guān)行政事務(wù)的通告。
2、組織安排學(xué)校辦公會(huì )議,并做好記錄。
3、根據審批權限開(kāi)具證明信函與介紹信函。
4、對外聯(lián)絡(luò )及接待,處理來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)。
5、管理文書(shū)檔案,健全檔案管理制度。
6、各種辦公用品及教學(xué)器材的購置與維護,固定資產(chǎn)的登記管理、檢查等工作。
7、“三防”(防火、防盜、防食物中毒)工作和衛生工作的組織檢查,保證學(xué)校的安全與整潔。
8、完成校長(cháng)交辦的其他工作。
藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度 篇7
為了進(jìn)一步加強學(xué)校財產(chǎn)的管理,建立健全學(xué)校各項制度,防止國有資產(chǎn)的流失或使用過(guò)程不慎造成人為的損失特制訂學(xué)校財產(chǎn)管理制度望師生遵照執行。
1、購買(mǎi)物品首先必須財產(chǎn)保管員填寫(xiě)物品申購單,后經(jīng)分管領(lǐng)導簽名同意,再經(jīng)校長(cháng)審批方可購買(mǎi)。
2、物品采購必須由學(xué)校指定的人員辦理采購,任何部門(mén)和個(gè)人不得擅自采購。
3、物品購入之后必須憑有效發(fā)票經(jīng)財產(chǎn)管理員驗收之后經(jīng)校長(cháng)審批后方可報銷(xiāo)及使用。
4、學(xué)校財產(chǎn)管理員接到物品發(fā)票之后即刻登記物品驗收登記簿,并及時(shí)進(jìn)入學(xué)校資產(chǎn)帳。
5、各保管員加強對本專(zhuān)用室物品的管理及使用,學(xué)校管理員應對各分管人員管理的財產(chǎn)每學(xué)期進(jìn)行檢查,平時(shí)經(jīng)常性的`指導。
6、每學(xué)期對班級財產(chǎn)使用管理進(jìn)行檢查,并將檢查結果作為評比文明班級,先進(jìn)班級的依據。
7、認真作好教工調離本校后對財產(chǎn)進(jìn)行審核交接工作。
8、學(xué)校物品出校門(mén)必須經(jīng)學(xué)校主管領(lǐng)導批準。任何人不得將學(xué)校財產(chǎn)拿出校門(mén)。
9、借用學(xué)校物品必須憑由學(xué)校主管領(lǐng)導審批同意的借條方能借用,用后必須及時(shí)歸還。損壞必須照價(jià)賠償。
10、學(xué)校財產(chǎn)如在使用過(guò)程中人為造成損壞必須經(jīng)財產(chǎn)管理員核準,經(jīng)主管領(lǐng)導審批,由學(xué)校報帳員開(kāi)據發(fā)票進(jìn)行賠償。
藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度 篇8
一、點(diǎn)名制度
上課之前,各授課老師進(jìn)行點(diǎn)名,如十五分鐘后未到,學(xué)校將和班主任或家長(cháng)聯(lián)系,問(wèn)清具體情況,對學(xué)生負責。
二、請假制度,如有特殊情況,請提前通知我們,并交請假條以便我們安排補課無(wú)故曠課,概不補課。
三、同學(xué)下課期間不得追打、不串班、不在教師走廊喧嘩,同學(xué)之間互相友愛(ài),學(xué)習互相幫助
四、不在墻壁、桌椅上亂寫(xiě)、亂畫(huà)。電教設備等公共財物,損壞東西要賠償。
五、在家自覺(jué)完成老師布置的作業(yè),自覺(jué)完成反饋記錄
六、教師日常細則
七、課前應提前10分鐘進(jìn)教師,并做好備課等準備工作
八、在課堂上要耐心教導每位學(xué)生,并培養學(xué)生的良好的.藝術(shù)人格品質(zhì)
九、上課期間通訊設備應設為關(guān)機或靜音狀態(tài),以免影響授課
十、課后應積極與家長(cháng)和學(xué)生溝通,以便更好地開(kāi)展教學(xué)工作,注意自身素質(zhì)的提高,具備良好的師德,做好自己的本職工作
十一、任課教師做好班務(wù)管理工作(衛生、考勤、關(guān)燈、門(mén)窗),要早于學(xué)生到位,放走全部學(xué)生方能離校
十二、同學(xué)下課期間不得追打、不串班、不在教師走廊喧嘩,同學(xué)之間互相友愛(ài),學(xué)習互相幫助
十三、不在墻壁、桌椅上亂寫(xiě)、亂畫(huà)。電教設備等公共財物,損壞東西要賠償。
十四、在家自覺(jué)完成老師布置的作業(yè),自覺(jué)完成反饋記錄。
藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度 篇9
一、太原市迎澤區培訓學(xué)校資產(chǎn)是指學(xué)校所有或使用的能以貨幣計量的經(jīng)濟資源、財產(chǎn)、債權和其他權利,包括流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)等。
1、流動(dòng)資產(chǎn)是可在一年以?xún)茸儸F耗用的資產(chǎn),如現金及各種存款、應收或暫付款、庫存(為開(kāi)展教學(xué)和其他活動(dòng)中耗用而儲存的材料、消耗品、低值易耗品)。
2、固定資產(chǎn)指一般設備單位值在500元以上,專(zhuān)用設備單位價(jià)值在800元上,使用期限在一年以上,并在使用過(guò)程中基本保持原有的物質(zhì)形態(tài)的資產(chǎn);包括房屋建筑物,專(zhuān)用設備,一般設備,圖書(shū),其他固定資產(chǎn)。單位價(jià)值量未達到規定價(jià)值,但耐用時(shí)間在一年以上的批量同類(lèi)物資,也作為固定資產(chǎn)管理。 3、資產(chǎn)指不具有實(shí)物形態(tài)而能為學(xué)校提供某種權利的資產(chǎn),包括專(zhuān)利權、商標權、土地使用權、著(zhù)作權、非專(zhuān)利技術(shù)權、聲譽(yù)及其他財產(chǎn)權利。
二、建立和健全財產(chǎn)總帳以及各分類(lèi)帳,由會(huì )計統管。對購入、調入、報廢的財產(chǎn)要及時(shí)登記入帳。
三、設專(zhuān)職財產(chǎn)管理員,負責財產(chǎn)保管工作。對流動(dòng)資產(chǎn)要登記入庫,建立帳目,定期盤(pán)點(diǎn),做到總帳和分類(lèi)帳相符,帳物相符。四、財產(chǎn)要經(jīng)常清理,編排記碼,每年清倉查庫,核實(shí)一次,核查后匯總情況,如實(shí)上報。
五、凡是教學(xué)設備、辦公設施等學(xué)校固定資產(chǎn),應記入固定資產(chǎn)的明細帳,其它低值易耗物品,應記日常收發(fā)登記帳。六、固定資產(chǎn)的報廢和轉讓要經(jīng)校長(cháng)批準后核銷(xiāo)。固定資產(chǎn)的變價(jià)收入應記入賬內。對固定資產(chǎn)也要進(jìn)行定期不定期的清查盤(pán)點(diǎn),做到賬、卡、物相符。盤(pán)盈、盤(pán)虧應按規定的程序及時(shí)處理。七、財產(chǎn)管理員要保管好學(xué)校財產(chǎn),不得丟失或損壞。如發(fā)現丟失或非正常損壞,要追究責任,并酌情賠償。
八、師生員工都有責任愛(ài)護公共財產(chǎn),制止破壞學(xué)校公共財產(chǎn)的`行為,損壞公物的要賠償。
九、領(lǐng)用或借用公物,要按制度要求,需經(jīng)主管領(lǐng)導同意,并辦理領(lǐng)用、借用登記手續。不經(jīng)主管同意,未辦理登記手續,一概不得隨意動(dòng)用。
十、學(xué)校一切財物只能用于辦學(xué)。私人、私事不得動(dòng)用學(xué)校財物,如有特殊情況,須經(jīng)主管領(lǐng)導批準。
十一、對財產(chǎn)正常的自然損壞或調出,應按規定報廢或注銷(xiāo)。報廢和注銷(xiāo)也需由財產(chǎn)管理員寫(xiě)明物品名稱(chēng)、數量、損壞情況、原因、報損的意見(jiàn),并經(jīng)主管領(lǐng)導批準。
十二、認真貫徹治安、消防管理規定,配備安全防范設施,強化嚴格管理,預防失火和失盜。
藝術(shù)培訓學(xué)校日常管理制度 篇10
依據《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》的規定,經(jīng)學(xué)校理事會(huì )同意,本學(xué)校制定教學(xué)管理制度如下:
一、本學(xué)校根據學(xué)校培養目標和專(zhuān)業(yè)設置制定教學(xué)計劃和各門(mén)課程的教學(xué)大綱并報教育行政部門(mén)備案。
二、教學(xué)計劃按專(zhuān)業(yè)制定,教學(xué)大綱按課程制定。內容包括學(xué)制、課程設置、使用的教材、總課時(shí)數、周課時(shí)數、實(shí)驗和實(shí)習內容及課時(shí)數等,教學(xué)計劃和大綱由教務(wù)處制定,也可以委托教師、專(zhuān)家擬定由教務(wù)處審定。
三、學(xué)校按教學(xué)計劃和教學(xué)大綱組織教學(xué),保證開(kāi)出教學(xué)計劃規定的全部課程(包括實(shí)驗、實(shí)習課),完成規定的課時(shí)數。四、學(xué)校根據培養目標、教學(xué)計劃和教學(xué)大綱選用、編寫(xiě)教材及輔導材料并報教育行政部門(mén)備案。
五、學(xué)校選用的教材及輔導材料要選用經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)批準出版印刷的教材及輔導材料。
六、學(xué)校自行編寫(xiě)教材及輔導材料要成立由學(xué)科專(zhuān)家任主編的編審組織,以保證教材及輔導材料的.質(zhì)量。
七、學(xué)校聘任教師應當具備《教師法》和有關(guān)行政法規規定的教師資格和任職條件。教師隊伍力求相對穩定。
八、聘任教師上崗前須進(jìn)行不少于10課時(shí)的崗前培訓,培訓內容為本學(xué)校教學(xué)計劃、教學(xué)大綱及規章制度等。九、學(xué)校為受聘教師提供接受思想政治培訓和業(yè)務(wù)培訓的條件,以利于教師隊伍整體素質(zhì)的提高。以參加校內培訓為主,選派外出培訓為輔,每位教師每學(xué)年接受培訓總課時(shí)數不少于50課時(shí),并須由教務(wù)處記入培訓檔案。
十、學(xué)校對教師的考核每年進(jìn)行一次,考核應包括思想政治、職業(yè)道德、教學(xué)能力、課時(shí)完成情況、教育教學(xué)質(zhì)量等方面?己藨⒁庹髑髮W(xué)生及家長(cháng)意見(jiàn),教務(wù)處應有教師考核記錄。十一、學(xué)校要加強教學(xué)場(chǎng)所的安全衛生工作,經(jīng)常組織檢查,及時(shí)消除隱患,杜絕安全責任事故。
十二、學(xué)校的招生簡(jiǎn)章、招生廣告要嚴格遵循誠實(shí)信用的原則,堅決不作虛假夸大的宣傳,并要及時(shí)報教育行政部門(mén)備案。十三、學(xué)校收費項目和標準要依法報價(jià)格主管部門(mén)備案并公示,學(xué)生退學(xué)退費依照省市教育部門(mén)規定處理。
十四、學(xué)校建立學(xué)生入學(xué)注冊制度,內容包括學(xué)生姓名、性別、年齡、文化程度、工作單位及地址、家庭住址、聯(lián)系電話(huà)等。新學(xué)期開(kāi)學(xué)應重新注冊。
十五、學(xué)校建立學(xué)生成績(jì)檔案,按期登記學(xué)生各科考核或考試成績(jì),并將結業(yè)成績(jì)記入結業(yè)證書(shū)。
十六、學(xué)校歡迎學(xué)生、家長(cháng)、有關(guān)部門(mén)和社會(huì )各方面對學(xué)校工作的意見(jiàn)和建議,并要及時(shí)予以答復、解決和采納。
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