安全生產(chǎn)規章制度范本
生產(chǎn)安全制度的制定目的是加強公司生產(chǎn)工作的勞動(dòng)保護,改善勞動(dòng)條件,加強安全生產(chǎn)監督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故。下面是小編整理的相關(guān)內容,歡迎閱讀,僅供參考!
總則
1、為加強公司安全生產(chǎn)管理,防止和減少事故發(fā)生,保障職工的生命和財產(chǎn)安全,促進(jìn)公司發(fā)展,制定本制度。
2、凡在本公司管理范圍內從事與安全生產(chǎn)活動(dòng)有關(guān)的單位和個(gè)人,必須遵守本制度。
3、安全生產(chǎn)貫穿于施工生產(chǎn)的全過(guò)程,必須貫徹“安全第一,預防為主”的方針,堅持誰(shuí)主管誰(shuí)負責、誰(shuí)審批誰(shuí)負責的原則。
4、各部門(mén)和個(gè)人必須嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規,正確處理安全與效益、安全與生產(chǎn)、安全與發(fā)展、安全與穩定的關(guān)系,努力改善勞動(dòng)條件,確保安全生產(chǎn)。
5、公司主要負責人、各車(chē)間主要負責人、各班組組長(cháng)是本公司、本車(chē)間、本班組安全生產(chǎn)的第一責任人,分別對其所轄區域的安全生產(chǎn)工作全面負責。
6、公司從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權利,并應依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。
7、公司工會(huì )組織應依法組織職工參加本單位安全生產(chǎn)工作的民主管理和民主監督,維護職工在安全生產(chǎn)方面的合法權益。
8、公司安全生產(chǎn)委員會(huì )應當加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導,支持、督促各有關(guān)部門(mén)或個(gè)人認真履行安全生產(chǎn)管理職責。
9、公司應采取各種形式,加強對有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規和安全生產(chǎn)知識的宣傳,提高職工的安全生產(chǎn)意識。
10、公司鼓勵和支持安全技術(shù)研究和安全生產(chǎn)先進(jìn)技術(shù)的推廣應用,提高安全生產(chǎn)管理水平。
11、公司對在改善安全生產(chǎn)條件、防止安全事故、參加搶險救護等方面取得顯著(zhù)成績(jì)的單位和個(gè)人給予獎勵。
12、本制度依據國家現行的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規、標準、規范、規程和上級部門(mén)對安全生產(chǎn)管理的規定編制。
安全生產(chǎn)例會(huì )制度
1、為充分發(fā)揮各級安全生產(chǎn)管理部門(mén)的監督管理作用,做好對各單位安全生產(chǎn)狀況的研究分析及重大安全生產(chǎn)問(wèn)題的對策制訂,公司實(shí)行安全生產(chǎn)例會(huì )制度。
2、公司每年組織召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作會(huì )議,對全公司上一年度的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行總結,對本年度的安全生產(chǎn)規劃及安全生產(chǎn)工作進(jìn)行部署。
3、各車(chē)間每周組織召開(kāi)一次安全生產(chǎn)會(huì )議,組織對本車(chē)間的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查,制定對事故隱患的整改措施,并落實(shí)整改。
4、公司安全生產(chǎn)委員會(huì )每季度組織召開(kāi)一次安全生產(chǎn)委員會(huì )會(huì )議,對公司本季度的安全生產(chǎn)形勢進(jìn)行分析,研究、統籌、協(xié)調、指導公司的重大安全生產(chǎn)問(wèn)題。
5、各部門(mén)必須堅持使各級安全生產(chǎn)例會(huì )制度化,經(jīng);,并認真做好會(huì )議記錄,確保使每次會(huì )議都有一定的實(shí)質(zhì)內容,都能解決一定的實(shí)質(zhì)問(wèn)題。
安全生產(chǎn)教育培訓制度
1、為提高職工的安全技術(shù)素質(zhì),防止傷亡事故,減少職業(yè)危害,必須加強各級安全教育、培訓工作。
2、公司對公司安全教育、培訓工作實(shí)施綜合管理,并行使監督檢查職能。
3、公司的安全教育工作應納入本公司培訓教育年度計劃和長(cháng)期規劃,所需人員、資金和物資應予以充分保證,經(jīng)費從公司職工教育經(jīng)費中列支。
4、公司應采取會(huì )議、板報、標語(yǔ)、印發(fā)宣傳品、圖片展覽、安全知識競賽、專(zhuān)場(chǎng)教育講座等多種形式,做好對職工的安全教育。
5、公司應健全安全教育、培訓檔案,安全教育檔案由公司安全生產(chǎn)分管領(lǐng)導(安全專(zhuān)管員)負責實(shí)行分級管理。
6、公司主要負責人或安全生產(chǎn)管理人員,應接受有關(guān)主管部門(mén)對其安全生產(chǎn)知識和管理能力的教育和培訓,考核合格后方可任職。
各級安全管理人員任職期間,其每年安全教育的時(shí)間不得少于120學(xué)時(shí),其它管理人員不得少于24學(xué)時(shí),一般作業(yè)人員不得少于40學(xué)時(shí)。
7、新進(jìn)場(chǎng)工人必須接受公司、車(chē)間、班組三級安全教育,并經(jīng)考核合格后方可上崗,三級安全教育的時(shí)間不得少于四十學(xué)時(shí)。
公司級安全教育由公司安全生產(chǎn)分管領(lǐng)導(安全專(zhuān)管員)組織實(shí)施。
車(chē)間級安全教育由各車(chē)間負責人組織實(shí)施。
班組級安全教育由各班組長(cháng)組織實(shí)施。
8、特種作業(yè)人員必須經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全培訓,并經(jīng)考核合格取得特種作業(yè)人員操作證后,方可上崗。
9、從業(yè)人員調整工作崗位或離崗一年后重新上崗時(shí),必須通過(guò)相應的車(chē)間及班組級安全教育。
10、公司在實(shí)施新工藝、新技術(shù)或使用新設備、新材料時(shí),必須對有關(guān)人員進(jìn)行相應的有針對性的專(zhuān)項安全教育和培訓。
安全生產(chǎn)檢查及事故隱患整改制度
1、為增強職工的安全意識,杜絕違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀律現象的發(fā)生,及時(shí)消除事故隱患,確保安全生產(chǎn),必須加強各級安全生產(chǎn)檢查。
2、安全生產(chǎn)檢查的依據:國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規、標準、規范、規程及政府、上級部門(mén)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規定、制度等。
3、各級安全生產(chǎn)檢查應以查思想、查制度、查措施、查隱患、查教育培訓、查安全防護、查機械設備、查操作行為、查勞保用品使用、查傷亡事故處理等為主要內容。
4、公司安全檢查應以定期安全檢查為主,以查處“制度性違章”為主要內容,每半年組織進(jìn)行一次。
車(chē)間安全檢查應以定期安全檢查、專(zhuān)業(yè)性安全檢查和重點(diǎn)抽查為主,以查處“裝置性違章”為主要內容,每季度組織進(jìn)行一次。
班組安全檢查應以經(jīng)常性安全檢查和自查、互查、交接查為主,以查處“操作性違章”為主要內容,每周組織進(jìn)行一次。
各級檢查都應對檢查情況及時(shí)予以通報,并將檢查結果作為安全評比的主要依據。
5、公司及各車(chē)間班組應定期或不定期地組織對大型機械設備、施工用電、壓力容器等專(zhuān)業(yè)性或重大危險項目的安全問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)項、重點(diǎn)檢查。
6、公司及各車(chē)間班組應根據生產(chǎn)實(shí)際及綜合氣候變化,定期或不定期地組織季節性安全檢查。
7、各級安全檢查結束后,要認真全面系統地進(jìn)行分析、總結和評價(jià),要針對檢查中發(fā)現的問(wèn)題,制定整改措施,落實(shí)整改,并將整改、復查情況及時(shí)反饋到檢查部門(mén)。
8、對嚴重威脅安全生產(chǎn)但有整改條件的隱患項目,應下達《隱患整改通知書(shū)》,做到“三定”、“四不推”(即定項目、定時(shí)間、定人員和凡班組能整改的不推給工段、凡工段能整改的不推給車(chē)間、凡車(chē)間能整改的不推給廠(chǎng)部、凡廠(chǎng)部能整改的不推給上級主管部門(mén))限期整改。
9、企業(yè)無(wú)力解決的重大事故隱患,除采取有效防范措施外,應書(shū)面向企業(yè)隸屬的直接主管部門(mén)和當地政府報告,并抄報上一級行業(yè)主管部門(mén)。
10、對物質(zhì)技術(shù)條件暫時(shí)不具備整改的重大隱患,必須采取應急的防范措施,并納入計劃,限期解決或停產(chǎn)。
11、各級檢查組織和人員都應將檢查出的隱患和整改情況報告上一級主管部門(mén),重大隱患及整改情況應由安全技術(shù)部門(mén)或安全管理人員匯總并存檔。
設施、設備的維護、保養和檢測制度
1、公司的安全設備、特種設備(包括行車(chē)等)由公司統一管理并負責對其實(shí)施監督。
2、公司做好安全設備、特種設備的進(jìn)場(chǎng)組織、安裝調試、拆卸退場(chǎng)及日常檢查、維修、保養工作,負責向當地設備監督、檢驗部門(mén)進(jìn)行報檢、報驗,未經(jīng)當地設備監督、檢驗部門(mén)許可和驗收合格的安全設備和特種設備不得投入使用。
3、公司必須嚴格執行定人、定機、定崗位的“三定”原則,做好對現場(chǎng)安全設備和特種設備的管理,所有從事與安全設備與特種設備作業(yè)有關(guān)的操作、維修保養等人員均必須由公司統一派遣,禁止非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)。
4、公司應做好對現場(chǎng)安全設備和特種設備的日常安全管理,并對其安全運行實(shí)施監督,不得以任何借口支持或強迫安全設備和特種設備操作人員違章作業(yè)。
5、公司應把對外租設備的管理納入到本單位的安全管理中,不允許以租代管、以包代管。
危險作業(yè)現場(chǎng)管理制度
1、公司及各車(chē)間班組必須加強對危險作業(yè)的管理。
2、施工前,應對作業(yè)人員做好安全教育和安全技術(shù)交底,并認真對作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行全面安全檢查,確保安全防護措施到位,安全裝置靈敏可靠。
3、臨時(shí)用電必須做到三級配電兩級保護,其安裝、拆除、維修必須由專(zhuān)業(yè)電工完成,搬運、移動(dòng)用電設備,必須切斷電源并做妥善處理后進(jìn)行,停用的機械設備必須切斷電源并鎖好開(kāi)關(guān)箱。非電工人員嚴禁亂動(dòng)電氣設備。在潮濕、危險場(chǎng)所作業(yè),必須使用安全電壓。
4、各種氣瓶的運輸、儲存、使用,應嚴格遵守有關(guān)規定,有防火、防爆、防曬、防劇烈震動(dòng)措施,距離明火10m以上。
5、在強腐蝕、放射性場(chǎng)所作業(yè)時(shí),必須保持防護設施的安全、有效;鍋爐、壓力容器安裝、維修作業(yè)時(shí),必須加強通風(fēng)。
勞動(dòng)防護用品管理制度
1、公司必須免費為從業(yè)人員提供符合國家標準、行業(yè)標準或地方標準的勞動(dòng)防護用品,并監督、教育從業(yè)人員按照使用規則佩帶、使用。嚴禁以貨幣或其他物品替代應當按規定配備的勞動(dòng)防護用品。
2、公司應建立健全勞動(dòng)防護用品的采購、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理制度。
3、公司采購、發(fā)放和使用的勞動(dòng)防護用品,必須是具有《國家特種勞動(dòng)防護用品安全生產(chǎn)許可證》或《勞動(dòng)防護用品生產(chǎn)條件資格認可證》和《安全鑒定證》的產(chǎn)品。各單位安全生產(chǎn)管理部門(mén)應協(xié)同材料管理部門(mén)認真做好對新購勞動(dòng)防護用品的驗收,杜絕假冒、偽劣勞動(dòng)防護用品進(jìn)入施工現場(chǎng)。
4、從業(yè)人員必須按規定正確使用和保管好勞動(dòng)防護用品,確保勞動(dòng)防護用品在使用期內防護性能完好。
安全生產(chǎn)規章制度范本二
一、目的:加強公司生產(chǎn)工作的勞動(dòng)保護,改善勞動(dòng)條件,加強安全生產(chǎn)監督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故。堅持:“安全第一、預防為主”的方針。保證員工在生產(chǎn)過(guò)程中的安全和健康,促進(jìn)公司事業(yè)的發(fā)展。
二、范圍:適用于公司范圍。
三、組織機構與職責:
1、公司成立由總經(jīng)理任主任,各部門(mén)主管為成員的安全生產(chǎn)辦公室。其主要職責是:
(1) 研究制定安全生產(chǎn)技術(shù)措施和勞動(dòng)保護計劃。
(2) 制定、修訂安全生產(chǎn)管理制度,并對這些制度的貫切執行情況執行監督檢查。
(3) 組織有關(guān)部門(mén)研究制定防止職業(yè)危害的措施,并監督執行。
(4) 根據有關(guān)規定,制定,制定本公司的勞動(dòng)保護用品、保健食品發(fā)放標準,并監督執行。
(5) 監督日常安全生產(chǎn)工作,組織開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查,及時(shí)消除生安全事故隱患。
(6) 遇有特別緊急的不安全情況時(shí),有權指令停止生產(chǎn),制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案。并立即報告上級研究處理。
(7) 總結和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗,協(xié)助有關(guān)部門(mén)搞好安全生產(chǎn)的宣傳教育和專(zhuān)業(yè)培訓。
(8) 參加審查新建、改建、擴建、大修工程的設計文件和工程驗收和試運轉工作。
(9) 傷亡事故的調查和處理,負責傷亡事故的統計、分析和報告,協(xié)助有關(guān)部門(mén)提示防止事故的措施,并監督其按時(shí)實(shí)施,及時(shí)、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故。
(10) 對公司外部的信息和基層情況上傳下達,做好信息反饋工作。
2、 司各部門(mén)必須成立安全小組成,負責:
(1) 對本部門(mén)的員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。
(2) 制定安全生產(chǎn)實(shí)施則和操作規程。
(3) 實(shí)施安全生產(chǎn)監督檢查。
(4) 貫徹執行安全生產(chǎn)辦公室的各項安全指令,確保生產(chǎn)安全。
3、 全生產(chǎn)責任人:廠(chǎng)長(cháng)是本公司安全生產(chǎn)的第一責任人,分管生產(chǎn)的主管和兼職安全生產(chǎn)管理員是本公司安全生產(chǎn)的主要責任人。(詳見(jiàn)機構表)
4、 安全生產(chǎn)小組組長(cháng)由各部門(mén)、分廠(chǎng)的主管人員擔任,并配備安全生產(chǎn)兼職管理員,以及三名以上不脫產(chǎn)的安全員。
5、 各級工程師和技術(shù)員在審核、批準技術(shù)計劃、方案、圖紙和其它各種技術(shù)文件時(shí),必須保證安全技術(shù)和勞動(dòng)衛生技術(shù)運用的準確性。
6、 各部門(mén)必須在本職業(yè)務(wù)范圍內做好安全生產(chǎn)的各項工作。
7、 各部門(mén)安全管理員要協(xié)助本部門(mén)主管執行勞動(dòng)保護法規和安全生產(chǎn)管理制度,處理本部門(mén)安全生產(chǎn)日常事務(wù)和安全生產(chǎn)檢查監督工作。
8、 各車(chē)間生產(chǎn)安全員要經(jīng)常檢查、督促車(chē)間班組人員遵守安全生產(chǎn)制度和操作規程。做好設備、工具等安全檢查、保養工作。及時(shí)向上級報告本車(chē)間、班組的安全生產(chǎn)情況。做好安全生產(chǎn)日報表的填寫(xiě)工作。
9、 員工在生產(chǎn)、工作中要認真學(xué)習和執行安全技術(shù)操作規程,遵守各項規章制度。愛(ài)護生產(chǎn)設備和安全防護裝置、設施和勞動(dòng)保護用品。發(fā)現不安全情況,及時(shí)報告上級或安全員,并迅速予以排除。
10、 對新員工、臨時(shí)工、實(shí)習人員必須先進(jìn)行安全生產(chǎn)的三級教育(即生產(chǎn)部門(mén)、車(chē)間或班組、生產(chǎn)崗位)才能準其進(jìn)入操作崗位。對改變工種的工人,必須重新進(jìn)行安全培訓才能上崗。
11、 對從事鍋爐、壓力容器、電梯、電氣、起重、焊接、車(chē)輛駕駛(含廠(chǎng)內機動(dòng)車(chē))的員工,需經(jīng)有資質(zhì)的培訓單位進(jìn)行和考試并取得相關(guān)的資格證書(shū)后,才能從事該項操作。對特殊工種的在崗人員,必須進(jìn)行經(jīng)常性的安全培訓教育。
四、 工程、設備儀器
1、 各種設備和儀器不得超負荷和帶病運行,并要做到正確使用,經(jīng)常維護、定期檢修,不符合要求的陳舊設備,應有計劃地更新和改造。
2、 電氣設備和線(xiàn)路應符合國家有關(guān)安全規定。電氣設備有可熔保險和漏電保護,絕緣性能必須良好,并有可靠的接地和接零保護措施。
3、 產(chǎn)生大量蒸汽、腐蝕易燃易爆的工作場(chǎng)所,應使用密閉型 電氣設備;潮濕場(chǎng)所和移動(dòng)式的電氣設備,應采用安全電壓。電氣設備必須符合相應保護等級的技術(shù)要求。
4、 引進(jìn)國外設備時(shí),對國內不能配套的安全附件,必須同時(shí)引進(jìn),引進(jìn)的安全附件應符合我國的安全要求。
5、 凡新建、擴建、改建、遷建的生產(chǎn)場(chǎng)地以及技術(shù)改造工程,都必須安排勞動(dòng)保護設施的建設,并要與主體工程同時(shí)設計、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)(稱(chēng)三同時(shí))。
6、 工程建設主管部門(mén)在組織工程設計和竣工驗收時(shí),應提出勞保護設施的設計方案、完成情況和品質(zhì)評價(jià)報告,經(jīng)有關(guān)部門(mén)審查驗收 ,并簽名蓋章后,方可施工、投產(chǎn)。未經(jīng)同意而強行施工、投產(chǎn)的,要追究有關(guān)人員的責任。
7、 勞動(dòng)場(chǎng)所布局要合理,保持清潔、整齊。有毒有害的`作業(yè),必須有防護設備。
8、 生產(chǎn)用房、建筑物必須堅固、安全:通道平坦、暢通,要有足夠的光線(xiàn);為生產(chǎn)所設的坑、壕、池、平臺、升降口等有危險的處所,必須有安全設施和明顯的安全標志。
9、 有高壓、高溫、低溫、潮濕、雷電、靜電等危險的勞動(dòng)場(chǎng)所,必須采取相應的有效防護措施。
10、 雇請外單位人員在本公司的場(chǎng)所進(jìn)行施工作業(yè)時(shí),主管部門(mén)應加強管理,對違反作業(yè)規定并造成公司嚴重損失者,需索賠并嚴加處理。
11、 被雇請的施工人員需進(jìn)入廠(chǎng)區、宿舍施工作業(yè)時(shí),須在保安處登記,需明火作業(yè)者須備案登記。
12、 易燃、易爆物品的運輸、貯存、使用、廢品處理等必須有防火、防爆設備,嚴格執行安全操作守則和定員、定量、定品種的安全規定。
13、 易燃、易爆物品的使用地和貯存點(diǎn),要嚴禁煙火,要嚴格消除可能發(fā)生火種的一切隱患。檢查設備需要動(dòng)用明火時(shí),必須采取妥善防護措施,并經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準,在專(zhuān)人監護下進(jìn)行。
五、起重設備、電梯的安全
1、 簽訂起重設備、電梯訂貨、安裝、維護保養合同時(shí),須遵照區技術(shù)監督部門(mén)規定的有關(guān)安全要求。
2、 新購的起重設備、電梯必須是取得國家有關(guān)許可證并在技術(shù)監督部門(mén)備案的單位設計、生產(chǎn)的產(chǎn)品。起重設備、電梯銷(xiāo)售商須設立有(經(jīng)技術(shù)監督局備案認可的)維修保養點(diǎn)或正式委托保養點(diǎn)。
3、 起重設備、電梯的使用必須取得技術(shù)監督局頒發(fā)的起重設備、電梯使用合格證。
4、 工程部門(mén)辦理新安裝起重設備、電梯移交時(shí),除應交有關(guān)文件、說(shuō)明書(shū)等資料以外,還須告訴接受部門(mén)有關(guān)起重設備、電梯的維修、檢測和年審等事宜。
5、 負責管理起重設備、電梯的部門(mén),要切實(shí)加強起重設備、電梯的管理、使用和維護、保養、年審等工作。發(fā)現隱患要立即消除,嚴禁帶病隱患運行。
6、 確需聘請外單位人員安裝、維修、檢測起重設備、電梯時(shí),被雇請的單位必須是技術(shù)監督局安全認可的單位。
7、 起重設備、電梯管理部門(mén)須將起重設備、電梯和維修、檢測、年審和運行情況等資料影印件副本報公司安全辦備案。
8、 起重設備、電梯說(shuō)明書(shū)中規定的安全注意事項要嚴格執行,更不能超負荷運轉。
六、員工勞動(dòng)安全和保護
1、 根據工作性質(zhì)和勞動(dòng)條例,為員工配備或發(fā)放個(gè)人防護用品,各部必須教育職工正確使用品,不懂得防護用品用途和性能的,不準上崗操作。
2、 努力做好防塵、防毒、防輻射、防暑降溫工作和防噪聲工程,進(jìn)行經(jīng)常性的衛生監督測。對超國家衛生標準的有毒、有害作業(yè)點(diǎn),應進(jìn)行技術(shù)改造和采取衛生防護措施,不斷改善勞動(dòng)條件,提高有毒有害作業(yè)人員的健康水平。
3、 從事有毒有害作業(yè)人員,要實(shí)行每年一次定期職業(yè)體檢制度,對確診為職業(yè)病的患者,應上報上級調整工作崗位,并及時(shí)做出治療。
4、 禁止年齡未滿(mǎn)18周歲的員工,女職工在懷孕期、哺乳期從事有害有毒的作業(yè)。
5、 堅持定期或不定期的安全生產(chǎn)檢查制度。安全辦公室組織全公司的安全檢查,每年不少于四次。各生產(chǎn)部門(mén)每月安全檢查,每年不少于四次。各生產(chǎn)部門(mén)每月安全檢查不少于一次,各年間和生產(chǎn)班組應實(shí)行班前班后檢查制度,每天不少于兩次。特殊工種和設備的操作者應進(jìn)行每天檢查。
6、 發(fā)現不安全隱患,必須及時(shí)整改,如本部門(mén)不能進(jìn)行整改的要立即報告安全辦統一安排整改。
七、事故的處理和獎懲
1、 公司的安全生產(chǎn)工作應每年總結一次,在總結的基礎上,由公司安全辦組織評選安全生產(chǎn)進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人,加以表彰。
2、 對發(fā)生重大事故或死亡事故(含交通事故),對事故直接責任人視情節輕重給予的責任,對觸及法律的追究其法律責任。
3、 凡發(fā)生事故,要按有關(guān)規定報告。如有瞞報、虛報、漏報或故意延遲不報的,除責成補報外,對有關(guān)人員給予處罰,并追究其法律責任。
4、 對事故責任者視其情節給予批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分,觸及法律者依法論處。
5、 發(fā)生事故的單位必須按照事故處理程序進(jìn)行事故處理。
(1) 事故現場(chǎng)人員應立即搶救傷員,保護現場(chǎng),如因搶救傷員或防止事故擴大,需要移動(dòng)現場(chǎng)物件時(shí),必須做出標志,詳細記錄或拍照和繪制事故現場(chǎng)圖。
(2) 立即向單位主管理部門(mén)領(lǐng)導報告,事故單位立即向公司安全辦報告。
(3) 開(kāi)展事故調杳,分析事故原因,公司安全辦接到事故報告后,應迅速指示有關(guān)單位單位進(jìn)行調查,于15-30天內向有關(guān)職能部門(mén)報送《事故調查報告書(shū)》。事故調查處理應接受工會(huì )組織的監督。
(4) 制定整改防范措施。
(5) 對事故有責任的人做出適當和處理。
(6) 對事故通報和事故分析會(huì )等形式教育員工。
6、 對于員工在其職責范圍內,不履行或不正確履行自已的職責,有如下行為之一造成成事故的,按玩忽職守論處。
(1) 不執行有關(guān)制度規章、條例、規程自行其是的。
(2) 對可能造成重大傷亡的險情和隱患,不采取措施或措施無(wú)力的。
(3) 不接受主管部門(mén)管理監督,不聽(tīng)合理意見(jiàn),主觀(guān)武斷,不顧他人安危,強令他人違章作業(yè)的。
(4) 對安全生產(chǎn)工作漫不經(jīng)心、馬虎草率、麻痹大意的。
(5) 對安全生產(chǎn)不檢查、不督促、不指導、放任自流的。
(6) 廷誤裝、修安全防護設備或不裝、修安全防護設備的。
(7) 違反操作規程冒險作業(yè)或擅離崗位或對作業(yè)漫不經(jīng)心的。
(8) 擅動(dòng)用“危險禁運”標志的設備、機器、開(kāi)關(guān)、電閘、信號等。
(9) 不服指揮和勸告,進(jìn)行違章作業(yè)的。
(10) 施工組織或單項作業(yè)組織有嚴重錯誤。
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