新學(xué)期歡迎新教師的致辭范文
無(wú)論是在學(xué)校還是在社會(huì )中,大家或多或少都用到過(guò)致辭吧,致辭可以看作是演講的一種特定形式,具有很強的實(shí)用性和針對性。那什么樣的致辭才規范呢?下面是小編為大家收集的新學(xué)期歡迎新教師的致辭范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
新學(xué)期歡迎新教師的致辭 篇1
首先我謹代表鄉中心學(xué)校對各位新老師表示最熱烈的歡迎,歡迎大家加入鐵廠(chǎng)鄉教育系統,為鐵廠(chǎng)鄉的教育注入新鮮“血液”,同時(shí)向大家致以真誠的祝愿,祝大家在鐵廠(chǎng)這片蘊藏生機的大地實(shí)現自己的人生價(jià)值!借此機會(huì )我給大家提幾點(diǎn)希望:
一是調整心態(tài),轉換角色,盡快適應新的工作崗位。
首先是希望大家調整好自己的心態(tài),以一個(gè)好的心態(tài),邁好踏入社會(huì )的第一步。心態(tài)決定一切,態(tài)度決定一切。從今天開(kāi)始,你們就由學(xué)生變成了老師,由父母眼中的孩子變成了真正的社會(huì )人,希望你們的心理也能隨著(zhù)角色的改變盡快地成熟起來(lái),能真正擔負起老師的責任。
二是勤于實(shí)踐,發(fā)揮才干,邁好堅實(shí)的第一步。
從教師成長(cháng)的規律看,教師的參加工作的最初幾年是成長(cháng)的關(guān)鍵階段,“良好的開(kāi)端是成功的一半”。最初的幾年是教師教育教學(xué)行為習慣形成的時(shí)期,在此期間邁好堅實(shí)的一步,對今后的發(fā)展將具有決定性的作用,因此作為新教師,一邁上工作崗位,就要以一種認真的態(tài)度對待自己所做的每一件工作,苦練基本功,特別是教育教學(xué)基本功,充分發(fā)揮自己聰明才干,勇于實(shí)踐,做到四勤。一是勤學(xué)習;二是勤
思考;三是勤探索;四是勤總結。
三是加強師德修養,塑造自己的人格魅力。
師德對學(xué)生的心靈有巨大的震撼力和影響力,它是教師素質(zhì)的核心部分!暗聻閹熤,師者德須高!弊鳛榻處煴仨毷且粋(gè)知識淵博的人,又必須是一個(gè)有良好道德修養的人。加強師德修養是教師道德人格不斷完善的需要。常言道,學(xué)高為師,德高為范。教書(shū)育人,教書(shū)者必先學(xué)為人師,育人者必先行為世范。我想我們應該從以下幾方面做起。
一是在內心深處,我們要自覺(jué)創(chuàng )造教師職業(yè)內在的尊嚴與幸福。二是在實(shí)際工作中,要樹(shù)立良好的師德形象,高標準、嚴要求規范自己的行為。三是關(guān)愛(ài)每位學(xué)生。
四是愛(ài)崗敬業(yè),牢固樹(shù)立獻身教育的意識。
作為在座的各位來(lái)說(shuō),也許我們不一定需要通過(guò)從事教師這樣的職業(yè)來(lái)實(shí)現人生的價(jià)值和為國家作貢獻的愿望,但只要我們一旦從事了這份職業(yè),我們就必須定下心來(lái),心無(wú)旁騖;只要我們站到三尺講臺開(kāi)始演繹人生的樂(lè )章,就決定了我們從事的不僅僅是一份職業(yè),而更是一份事業(yè)。
各位老師,你們都很年輕,你們是鐵廠(chǎng)教育的新生力量,鐵廠(chǎng)教育的希望就寄托在你們身上,鐵廠(chǎng)教育的新篇章需要你們去譜寫(xiě)。希望大家在今后的工作中認真學(xué)習,不斷探索,大膽實(shí)踐,盡快使自己由一名學(xué)生轉換為一名合格的、優(yōu)秀的人民教師,為創(chuàng )造鐵廠(chǎng)教育的新輝煌作出自己應有的貢獻。
謝謝大家!
新學(xué)期歡迎新教師的致辭 篇2
今天,坐在這里,我的心情無(wú)比激動(dòng)。感謝領(lǐng)導給我這個(gè)機會(huì ),讓我有機會(huì )首先認識加入咱們二中分校的精英們,對此,我感到萬(wàn)分的榮幸。
首先,我代表所有的老教師歡迎各位的隆重加盟。你們是“新人”,你們的鮮活會(huì )給這塊沃土帶來(lái)更多的活力與生機;你們深厚的涵養,豐富的學(xué)識,一定會(huì )給咱們學(xué)校帶來(lái)更大的榮譽(yù)與驕傲。你們很快就可以發(fā)現,這里是實(shí)現人生抱負和展示自我風(fēng)采的最好的舞臺。
作為一名普通的本科生,我的知識儲備以及教學(xué)新理念恐怕都遠遠不及你們。作為新教師,你們年輕,有朝氣,充滿(mǎn)活力和熱情,你們唯一缺乏的只是教學(xué)經(jīng)驗。我比你們多的,也只有咱們學(xué)校工作的經(jīng)驗了。我就從一名普通教師的角度,給你們介紹一下咱們學(xué)校。
咱們學(xué)校是一個(gè)很民主、很人性化的學(xué)校,學(xué)校領(lǐng)導給老師充分的展示自我的機會(huì ),如果你有什么想法,完全可以告訴他們,很多問(wèn)題都可以經(jīng)過(guò)協(xié)商解決。學(xué)校不定時(shí)會(huì )召開(kāi)教師座談會(huì ),有問(wèn)題就可以提出來(lái)。領(lǐng)導很關(guān)心新來(lái)的教師,每年中秋節,學(xué)校都會(huì )把外地的教師集中起來(lái),大家一起熱熱鬧鬧過(guò)佳節。我記得我剛來(lái)的那年,天氣已經(jīng)有點(diǎn)冷的時(shí)候,陳校長(cháng)把我們幾個(gè)外地的叫到辦公室,每人準備有一杯熱茶,問(wèn)我們生活上有沒(méi)有什么不適應、是不是需要學(xué)校解決什么問(wèn)題。我是一個(gè)很感性的人,至今我還記得那茶瑩瑩的綠色。
等你們工作一陣子之后,你會(huì )發(fā)現:咱們學(xué)校氛圍很好,大家相處很融洽。因為大家處在一個(gè)“大”辦公室里,所以交流的機會(huì )比較多,你很快就可以和大家處好關(guān)系!叭绻跇I(yè)務(wù)上,或者在班級管理上有很多疑惑和困難,怎么辦?”放心,學(xué)校經(jīng)驗豐富的老教師很多,哪里不懂都可以問(wèn),他們都很樂(lè )于幫助青年人。學(xué)校還會(huì )組織新老教師“幫帶活動(dòng)”,幫帶你的老師會(huì )無(wú)私的把他的經(jīng)驗都傳授給你,你完全有可能在短短的一兩個(gè)月的時(shí)間里變成一個(gè)經(jīng)驗豐富的“新老教師”。
當然,紀律也很?chē)栏。我們每天都需要簽到,認真備課、寫(xiě)教案、上課,除此之外,領(lǐng)導會(huì )不定時(shí)的推門(mén)聽(tīng)課,這是我們當年認為最痛苦的一件事,因為每天都會(huì )處在緊張之中。剛開(kāi)始大家都抱怨,認為學(xué)校根本就是難為人,以一種很抵觸的態(tài)度去應付。卻又不得不被逼著(zhù)認真備課,提高自己的授課質(zhì)量。記得我剛開(kāi)始上班時(shí),領(lǐng)導幾乎天天去聽(tīng)課,為了不被領(lǐng)導批評,我想方設法搜集講課模式,嘗試各種授課方法,天天背著(zhù)凳子去老教師課堂上學(xué)習,真的很累。但是現在,我要用過(guò)來(lái)人的身份告訴大家:那陣子是我進(jìn)步最快的階段,雖然累但是每天都過(guò)得很充實(shí)。所以請珍惜每一次的“被聽(tīng)課”,這是你自我提高的最好的催化劑。人應該保持適度的緊張,認識到你的工作將受到評定、和別人競爭的意識等,這種壓力可以把人內在的優(yōu)秀特質(zhì)引發(fā)出來(lái)。你就會(huì )想辦法提高自己,完善自己。這樣你的業(yè)務(wù)素質(zhì)以及授課水平會(huì )很快提高,你也會(huì )很快成熟起來(lái)。如果你漠視這種動(dòng)力,每次上課都應付的話(huà),你就會(huì )被成功所漠視,被別人遠遠拋在后面。大家可以在以后的實(shí)踐中證實(shí)這一點(diǎn)。
你們也會(huì )有學(xué)習的壓力,因為現在一直在課改,要求教師不僅需要廣博的知識,樹(shù)立終身學(xué)習的意識,不斷提高自身專(zhuān)業(yè)水平,而且應具有高尚的品德和情操,如今教育變革風(fēng)起云涌,時(shí)代也在呼喚著(zhù)新型教師。所以我們大家都要不斷學(xué)習科學(xué)管理、優(yōu)秀教學(xué)的方式方法,這些也許會(huì )成為今后一項最重要的工作。我們每年都需要參加培訓,平時(shí)也有不定期的理論學(xué)習
剛剛開(kāi)始工作的時(shí)候,可能會(huì )感覺(jué)到很累,很辛苦,尤其是班主任。我想,大家都是不甘平庸的,一定都希望在工作中有所建樹(shù)。學(xué)校會(huì )給我們最大的發(fā)展空間,只有努力,你才會(huì )有收獲。只有辛苦一些,累一些,付出多一些,你的收獲才能更多。著(zhù)名的管理學(xué)家彼得。斯坦福大學(xué)計算機碩士潘錦輝說(shuō):“我不能確定自己將來(lái)能否獲得許多人推崇的名和利,但對我而言,成功就是不斷地超越自己,讓自己的人生快樂(lè )、充實(shí)、有意義!蹦銈兊钠瘘c(diǎn)比我們高,你們一定會(huì )獲得更多的成功。
最后,我想用這樣一段話(huà)結束我今天的發(fā)言:既然選擇了勤勉和奮斗,也就選擇了希望和收獲;選擇了痛苦與艱難,也就選擇了豁達和成熟;選擇了拼
新學(xué)期歡迎新教師的致辭 篇3
又是一個(gè)新老交替和教師“轉會(huì )”的一個(gè)季節,各個(gè)民辦學(xué)校也又一次得到了完成新陳代謝的機會(huì ),這樣的一個(gè)雙向選擇促成了大家能來(lái)到咱博雅外國語(yǔ)學(xué)校工作的機會(huì )。從今天起,你們就正式成為博雅一員,我們的同事。
本學(xué)期學(xué)校規模進(jìn)一步擴大,學(xué)生人數和班額增長(cháng),加之,上學(xué)年的少數教師有的結婚生子,有的另謀高就,有的轉行,有的請產(chǎn)假,也有因不適應或不勝任工作而被解除合同等等原因,本學(xué)期新聘各科教師共計名(期中:語(yǔ)文教師2名,數學(xué)4名,英語(yǔ)3名,音樂(lè )名,體育名),今天,大家已悉數到齊。
在正式交代工作之前,我再一次向大家表示真誠的歡迎!也祝愿大家能在博雅過(guò)得開(kāi)心,取得進(jìn)步,事業(yè)有成!
在座的,有幾個(gè)的確是新教師,大多數都屬于所謂的新教師了(都工作了幾年或者十幾年了),只是相對于來(lái)到這里,換了個(gè)環(huán)境而已。當然,對于誰(shuí),我們都有責任和義務(wù)把大家召集在一起進(jìn)行一個(gè)短暫的交流,盡快幫助你們對學(xué)校各個(gè)方面有所了解,以便更快的進(jìn)入自己的腳色。
第一,從了解校情到進(jìn)入角色
作為學(xué)校,所有工作都大同小異,萬(wàn)變不離其宗,都必須在遵循統一的教學(xué)規律的前提下進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),在這樣的基礎上形成各校的文化和特色,積淀自己的校園文化。
如了解學(xué)校的發(fā)展概況;了解學(xué)校的基本常規要求,工作分配原則、教師一日常規、教研活動(dòng)要求、教學(xué)常規要求、教師考勤制度;基本師德規范。學(xué)校相關(guān)部門(mén)正在修訂《博雅外國語(yǔ)學(xué)校教師手冊》,開(kāi)學(xué)后人手一冊,能夠幫助所有教師系統、具體的了解學(xué)校的各項制度和工作要求。
第二,抓好本職工作,積極爭取機會(huì )
學(xué)校在招聘教師的計劃上是有很明確的計劃的,所為一個(gè)蘿卜一個(gè)坑兒對于民辦學(xué)校這樣比喻很恰切,自然在工作分配上一定能突出專(zhuān)業(yè),在此基礎上,力爭做到把握大局,尊重個(gè)性,發(fā)揮特長(cháng)。
除基本工作任務(wù)之外,也有很多崗位和鍛煉機會(huì ),如教研組長(cháng)、年級組長(cháng)、各項助理等等,這是需要自己爭取的,爭取的具體方法很簡(jiǎn)單,就是要用工作能力展示自己,用工作業(yè)績(jì)證明自己,用各項數據顯示自己,用誠懇態(tài)度表白自己,誰(shuí)的表現突出,就有可能率先得到認可,就能獲得更好的上進(jìn)和鍛煉的機會(huì )。
首先要重視班主任的選拔和任用,一個(gè)教師要想得到鍛煉,必須從班主任做起。雖然班主任的工作是十分繁雜和辛苦的,但是,對一個(gè)有能力有進(jìn)取心的教師來(lái)說(shuō),短時(shí)間不做班主任只是失落,如果長(cháng)期不做班主任就是失敗了,這是一個(gè)教師的'徹底失敗和教育生涯的悲哀。作為個(gè)人建議,積極倡導所有教師都要積極爭取班主任崗位。當然,有時(shí)候也會(huì )因為崗位有限,不能夠同時(shí)滿(mǎn)足所有人的愿望,但機會(huì )總是留給有準備的人的。
第三,現實(shí)與境界
司馬遷在《貨殖列傳》中講到“天下熙熙皆為利來(lái),天下攘攘皆為利往!币恢北缓笕怂邮。我們是一個(gè)階級的人,用境界說(shuō)是借助教育平臺奉獻教育事業(yè),現實(shí)的說(shuō)都是打工賺錢(qián)求生存。當我們遇到具體的工作和待遇的時(shí)候,都表現得非,F實(shí),顯得計較,這都是每個(gè)人最本真的一面,完全可以理解。踏踏實(shí)實(shí)工作,理直氣壯的要錢(qián),這是天經(jīng)地義的。但是,以為的只知道計較這些小的方面,就顯得很有限了。
司馬遷又在《孔子世家》論贊里提到“高山仰止,景行行止,雖不能至,然心向往之!币粋(gè)人想要追求新的高度,那就必須有更高的格局,更廣大的胸懷,必須具備教師應有的情懷。千萬(wàn)不要因為些許小利益所束縛,必要時(shí)還是要甘于吃虧,勇于奉獻,站高看遠。所為“會(huì )當凌絕頂,一覽眾山小”的境界,就是雖不能至然心向往之!既然心向往之就會(huì )向這樣的境界無(wú)限的靠近,在這樣的過(guò)程中,自己已經(jīng)在不斷的進(jìn)步了。
第四,教育即服務(wù)
“教育即服務(wù)”這是一位公立學(xué)校名校校長(cháng)提出的新的教育理念并很快得到認可和傳播。作為當代教育,要把為學(xué)生為家長(cháng)服務(wù)放在重點(diǎn)位置。尤其作為民辦學(xué)校,在激烈的市場(chǎng)競爭中,比的就是質(zhì)量,比的就是服務(wù),比的就是口碑。
服務(wù)貫穿于教育教學(xué)整個(gè)過(guò)程,體現在每個(gè)時(shí)段,每個(gè)環(huán)節,只有具有強烈的服務(wù)意識的教師才能體現出對孩子的關(guān)愛(ài),懂的關(guān)愛(ài)孩子的教師才不會(huì )觸及教師的禁令。尤其需要三令五聲的提醒的就是不能體罰和變相體罰學(xué)生,體罰不僅僅只是傷害學(xué)生,同時(shí)傷害了家長(cháng),傷害了學(xué)校,也傷害了自己,那簡(jiǎn)直是缺乏自我保護意識和教育藝術(shù)的最愚蠢的行為。
第五,自強與胸懷
乾坤曰自強不息、坤卦曰厚德載物。
新學(xué)期歡迎新教師的致辭 篇4
首先,代表學(xué)校領(lǐng)導、代表全校教職員工,歡迎各位新同事。今天,大家坐在這里,就已經(jīng)是xx中學(xué)學(xué)校這個(gè)大家庭的一員。各位新同事是xx中學(xué)學(xué)校教師隊伍的新鮮血液和新生力量,今天是你們人生的又一個(gè)轉折點(diǎn),是你們職業(yè)生涯的第一個(gè)起點(diǎn)。更是學(xué)校持續快速發(fā)展和學(xué)生全面健康成長(cháng)的基礎和希望。
為了使各位新同事盡快熟悉學(xué)校、盡快進(jìn)入角色,下面我簡(jiǎn)單地介紹一下學(xué)校的基本情況,并提出幾點(diǎn)希望和要求:
學(xué)校的基本情況
xx鎮初級中學(xué)地處風(fēng)景優(yōu)美的蓮花山腳下,1990年9月由三處聯(lián)中(xx鎮初級中學(xué)、xx第一聯(lián)中和xx第二聯(lián)中。xx鎮初級中學(xué)在1986年由原來(lái)xx校改名而成)合并而成。學(xué),F有38個(gè)教學(xué)班,2000余名學(xué)生,占地面積46995平方米,建筑面積17438平方米。在各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下,學(xué)校的各項工作均走在全市的前列。學(xué)校先后被評為“山東省規范化學(xué)!薄吧綎|省教學(xué)示范學(xué)!薄吧綎|省藝術(shù)教育示范學(xué)!薄叭珖偌視(shū)香校園”“全國特色語(yǔ)文!薄叭珖@文化系列活動(dòng)優(yōu)秀單位”等榮譽(yù)。
每一位教師站在新的人生起點(diǎn),要認真審視自己,以滿(mǎn)腔的熱情投入到新的工作與學(xué)習中去。xx中學(xué)的輝煌就是你們的輝煌,xx中學(xué)的持續發(fā)展將是你們實(shí)現人生價(jià)值、成名成家的基石與保障。
我希望你們知道,教師,是一種職業(yè),更是一種事業(yè),選擇了教師這個(gè)職業(yè),就注定了我們的夢(mèng)想與榮譽(yù)都與學(xué)生連在了一起,在這里,我想對即將上任的新教師們提幾點(diǎn)希望和要求。
一、認清形勢,轉變角色
一是當前慶外的發(fā)展形勢和整體教育發(fā)展對新教師的必然要求。每一位新教師要認真研讀學(xué)校的長(cháng)遠發(fā)展規劃,迅速適應當前的發(fā)展形勢,努力成為學(xué)校高速發(fā)展的參與者、執行者,甚至是引領(lǐng)者。爭做課程改革的探索者、優(yōu)秀文化的傳播者、教育教學(xué)的實(shí)踐者。不僅要出色的完成本學(xué)科的教學(xué)工作,更要能勝任一門(mén)甚至多門(mén)拓展型課程。早出成績(jì),早立新功。
二是社會(huì )角色的轉換與長(cháng)遠職業(yè)規劃。你們要迅速適應從學(xué)生到教師的角色轉換,站好崗位,調整心態(tài)。多一份適應,少一些盲從;多一份堅守,少一些觀(guān)望;多一份熱愛(ài),少一些倦;多一份穩重,少一些輕率;多一份責任,少一些推擋。這樣,才能踢好頭三腳,打開(kāi)新局面,才能在新人中脫穎而出,進(jìn)而成為年輕教師的楷模;才能被學(xué)生和家長(cháng)認可,享受教育的快樂(lè )。同時(shí)要有長(cháng)遠的職業(yè)規劃,有成為名師名家的職業(yè)理想。一個(gè)成名教師,大體都要經(jīng)歷這樣幾個(gè)階段:教學(xué)適應階段、強化基本功階段、形成經(jīng)驗和技能階段、成長(cháng)的“徘徊階段”,最后“成名、成家”。你們要從低起點(diǎn)做起,腳踏實(shí)地、謙虛謹慎、走好每一步,做好每一事,為自己蓄積能量,為學(xué)校貢獻力量。
二、堅守本色,恪守職責
堅守一個(gè)本色,即教師本色——高尚的師德。作為一名教師,要照亮別人,首先自己身上要有光明;要點(diǎn)燃別人,首先自己心中要有火種。一個(gè)好教師,不僅要有學(xué)術(shù)上的影響力,而且更要有人格上的感召力。作為一名人民教師,要有崇高的使命感和責任感。曾有人形象地把學(xué)生喻作“豆腐”,不僅潔白,而且易碎并極易沾上塵土。你們要時(shí)刻牢記這一條,本著(zhù)對學(xué)生負責的態(tài)度去工作,始終把理想和信念鎖定在“把終生獻給人民教育事業(yè)”的崇高誓言上,落實(shí)在教書(shū)育人的一言一行中,為了學(xué)生成長(cháng)默默耕耘。
同時(shí),要努力擔當更大的社會(huì )責任。當老師就有責任把學(xué)生教育好、保護好、培養好。要以學(xué)生的安全為己任,學(xué)生的生命高于一切,保護學(xué)生是教師的天職;要以學(xué)生的成長(cháng)為己任,時(shí)刻提醒自己,教師是學(xué)生的榜樣、模范,自己的一言一行都會(huì )對學(xué)生產(chǎn)生深遠的影響;要以家長(cháng)的信任為己任,學(xué)校的生命力是以家長(cháng)的信任為前提的。要以國家的需要為己任,只有從對國家、對民族負責的高度去認識,教育才能真正適應時(shí)代前進(jìn)的要求,才能跟上教育改革的潮流。愛(ài)與責任是師德之魂。希望你們心藏關(guān)愛(ài),肩負責任,走在教育的陽(yáng)光大道上。
三、定位準確,明確“我是一名老師”
“我是一名教師”這是我們必須要明確的。在生活中,我們扮演著(zhù)不同的角色,父親、母親、兒子、女兒、哥哥、姐姐、弟弟、妹妹等等角色,但從今天起,我們又多了個(gè)角色,一名光榮的人民教師,這是我們初入職場(chǎng)的定位!拔沂且幻處煛,一名光榮的人民教師。這是我們在坐的各位在崗位上的角色,任何時(shí)候都要有這種自覺(jué)意識,時(shí)時(shí)刻刻都要想到我是一名教師。
四、靜心思考,明確“我要干什么”;制定目標,明確“我將怎么干”
作為教師來(lái)講,我要干什么?首先要問(wèn),教育要干什么?教育是為社會(huì )培養有用的人才,中國的教育是為有中國特色的社會(huì )主義培養合格的建設者與接班人。而這個(gè)工作,是由我們教師來(lái)實(shí)現的。教師就是在為有中國特色的社會(huì )主義培養合格的建設者與接班人。所以,育人是我們的職責。韓愈說(shuō)過(guò),師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也,這講的是教師最基本的工作,講的是當下我們要做的事。我們要為未來(lái)社會(huì )培養建設者與接班人,就是通過(guò)傳道、授業(yè)、解惑去實(shí)現的。通過(guò)傳道、授業(yè)、解惑去實(shí)現育未來(lái)人,為未來(lái)育人的目的。
各位新教師,你們肩負著(zhù)學(xué)校發(fā)展的重大使命,你們要認清形勢,提高成才愿望。xx中學(xué)學(xué)校是一個(gè)高平臺,提高每個(gè)人入職起點(diǎn);xx中學(xué)學(xué)校是一個(gè)大舞臺,青年人的才華可以盡情施展。只要大家熱心教育,熱愛(ài)學(xué)校與學(xué)生,我們將不遺余力創(chuàng )設契機、搭建平臺,使你們脫穎而出,得償所愿。
最后,祝愿各位新教師在xx中學(xué)學(xué)校
身體健康,
工作順利,
生活愉快!
【新學(xué)期歡迎新教師的致辭范文】相關(guān)文章:
新員工歡迎致辭(15篇)09-29
新教師開(kāi)學(xué)致辭8篇12-21
學(xué)生代表新學(xué)期致辭11-14
新員工歡迎致辭(精選15篇)10-28
春季新學(xué)期園長(cháng)致辭(10篇)10-04
開(kāi)學(xué)典禮新教師代表致辭(8篇)12-22
最新教師節致辭(精選6篇)09-03