競聘部門(mén)領(lǐng)導致辭精選
正確看待競爭的結果，是一個(gè)人成熟的表現。不論在參與競爭中是否被組織選中，對促進(jìn)職工本人的健康成長(cháng)都是一件十分有益的事。以下是小編整理的關(guān)于競聘部門(mén)領(lǐng)導致辭精選范文。歡迎大家參考!
競聘部門(mén)領(lǐng)導致辭精選【一】
為拓寬本站人才選拔渠道，有效發(fā)掘有潛力的職工，特實(shí)行烏爾禾匝道收費站職工競聘上崗機制，用考試與考察相結合的方式選任上崗人員，逐步建立健全科學(xué)化、民主化、制度化的選人用人新機制。望全站職工珍惜機遇，積極參與競爭上崗�，F講一下幾點(diǎn)意見(jiàn)：
一、 統一思想，提高認識，正確對待這次競聘上崗
1、充分釋放了職工的自主性。競聘上崗全程公開(kāi)，職工本人作為主體，在充分實(shí)現個(gè)體知情權、參與權、選擇權、監督權的同時(shí)，通過(guò)參加競職演講環(huán)節，充分展示個(gè)人才華和素質(zhì)，用個(gè)人活生生的形象、能力和水平去影響職工和單位對自己的評價(jià)和認可。它充分尊重和釋放了職工作為主體人的主觀(guān)能動(dòng)性。
2、充分體現了識人選人的競爭性。職工同一起跑線(xiàn)上，符合條件的人員均可報名參加，機會(huì )均等，平等競爭，競聘的結果是競爭者實(shí)力的真正體現。整個(gè)過(guò)程，是綜合素質(zhì)的較量，競爭的結果優(yōu)勝劣汰，有利于優(yōu)秀人才脫穎而出。
3、充分展示了用人的開(kāi)放性。競聘上崗其全程的公開(kāi)性，增加了重要崗位任用工作的透明度，將競爭的職位、資格條件、競爭的程序、辦法、過(guò)程、結果全部公開(kāi)，使職工對崗位選拔任用工作的監督成為可能。
二、 明確要求、嚴肅紀律，確保競聘上崗工作順利進(jìn)行
1、轉變觀(guān)念，勇于競爭。這次競聘上崗為大家提供了展示自己才華的良好平臺，也是對大家政治思想素質(zhì)、工作能力、心理承受能力等綜合素質(zhì)的考驗和鍛煉。大家要轉變觀(guān)念，積極參與競爭，要充分認識到，敢于競爭，是一個(gè)優(yōu)秀職工必須具備的素質(zhì)。參加競爭，是 一個(gè)職工提高素質(zhì)、展示能力、彰顯優(yōu)勢、推介自我、完善自我的極好機遇。而正確看待競爭的結果，是一個(gè)人成熟的表現。不論在參與競爭中是否被組織選中，對促進(jìn)職工本人的健康成長(cháng)都是一件十分有益的事。
2、正視自己，選好崗位。競聘上崗工作中要正確看待自己，包括正確認識自己的優(yōu)勢，準確把握自己的位置。既要看到自己在以往工作中積累的經(jīng)驗和取得的成績(jì)，又要看到自身在政治理論、管理水平和工作上的不足與差距。要從作風(fēng)、能力、工作實(shí)績(jì)、職工公認程度等方面，準確把握自己在現任崗位和所選崗位中的定位，充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，選準選好競爭崗位
3、認真對待，充分準備。這次競聘上崗，絕不是走走過(guò)場(chǎng)，而是一次真正意義上的更深層次人事體制改革，廣大職工必須認真對待，充分準備。一是要對所選崗位的工作要有前瞻性的思考;二是要進(jìn)一步作好現崗位的本職工作。
希望大家要切實(shí)做到嚴把標準，知人善薦，客觀(guān)公正地評價(jià)競聘人員，真正把那些認真實(shí)踐“三嚴三實(shí)”，德才兼備、職工公認、奮發(fā)有為，肯干事、能干成事的優(yōu)秀職工選拔到最能充分施展其才華的崗位上來(lái)，使他們才盡其用，用當其時(shí)。
通過(guò)這次競聘上崗，同時(shí)也是對全站職工政治思想覺(jué)悟和素質(zhì)的一次大檢閱，既要有取勝的決心，又要有處之泰然的胸懷。有競爭就有成功和不成功之分，不管出現了哪種情況，我們都要正視現實(shí)，正確看待競爭結果。我們的職工都很優(yōu)秀，都很出色，符合條件的人很多，但畢竟名額有限。所以說(shuō)，如果這次競爭成功了，也不要驕傲，職位的轉換意味著(zhù)責任的加大，要清醒地認識到責任的重大和任務(wù)的艱巨，要以此為新的起點(diǎn)，努力提高自身素質(zhì)，增強做好工作的本領(lǐng)，不要辜負了全站職工對你的重托和期望;如果這次競聘不成功，也不要灰心，更不能因此而影響情結，影響工作，要進(jìn)一步嚴格要求自己，做好本職工作，取得更大的成績(jì)，以爭取下次的競爭成功。希望符合條件的職工，要好好珍惜這次難得的機會(huì )，認真對照資格條件，積極報名參與。
競聘部門(mén)領(lǐng)導致辭精選【二】
同志們：
大家期盼和關(guān)注已久的原料分公司崗位競聘上崗調整工作，經(jīng)過(guò)大家的共同努力和各位應聘者經(jīng)過(guò)近1個(gè)月的充分準備，今天正式開(kāi)始。這是公司人事制度改革的進(jìn)一步深化，也是原料分公司能不能加快發(fā)展、做大做強，創(chuàng )造更多的經(jīng)濟利益，不僅需要一個(gè)好班子，好的帶頭人，關(guān)鍵在于能否建立一支充滿(mǎn)生機和活力、銳意進(jìn)取、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì )管理、政令暢通的管理團隊。因此，在競聘中要我們要做到三個(gè)原則：公平、公正、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則;群眾公認、注重實(shí)績(jì)的原則;個(gè)人意愿與組織安排相一致的原則。對此，下面我就這次競聘工作提幾點(diǎn)要求：
第一，競聘的意義：此次原料分公司競聘是根據集團公司發(fā)展規劃的需要而進(jìn)行的，加之新時(shí)期面臨的新任務(wù)、新挑戰，就需要進(jìn)一步整合資源、優(yōu)化結構，繼續推進(jìn)企業(yè)內部的市場(chǎng)化進(jìn)程和深化企業(yè)內部改革。通過(guò)此次競聘上崗，使我們的機構設置更加合理，職能更加明確，人員更加精干，辦事效率更高，團隊精神更強。
第二，展示自我，公正評判。競聘上崗給大家提供了一個(gè)公平競爭的舞臺，競聘上崗也是一個(gè)工作交流、相互溝通的過(guò)程。大家進(jìn)一步增進(jìn)了了解，增強了協(xié)作，強化了聯(lián)系，深化了友誼。是一個(gè)展示自我、自我審視的`過(guò)程。大家努力將自己最優(yōu)秀的一面展示給大家，自覺(jué)接受大家的評判，完善提高。同時(shí)，為公司發(fā)展提出了許多好的設想、建議，這是平時(shí)在其他場(chǎng)合很難聽(tīng)到的;是一個(gè)發(fā)現人才、優(yōu)中選優(yōu)的過(guò)程。通過(guò)競聘上崗，我們不僅選出了較為適合的各個(gè)崗位管理人員。建立一個(gè)懂經(jīng)營(yíng)、會(huì )管理的，基本被大家認可的中層以上干部隊伍;形成靠實(shí)力說(shuō)話(huà)，靠本事吃飯的良好風(fēng)氣。這次競聘的總體原則：堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān)，堅持以人為本，充分調動(dòng)全體干部員工的積極性和創(chuàng )造性;又要保持干部隊伍總體穩定，堅持按程序辦事。 第三：要端正思想，提高認識。大家要對原料分公司的發(fā)展要有一個(gè)新的認識，通過(guò)這次競聘上崗，讓原料分公司的發(fā)展步入一個(gè)良性循環(huán)階段。大家都要把心態(tài)調整好，敢于面對競聘。要轉變觀(guān)念，要根據自己的意愿和自我評估來(lái)自主選擇崗位競聘。公司鼓勵競聘，希望大家積極競聘。競聘有利于展現自己的才能，有利于找到自己理想的崗位，有利于激發(fā)自己的思想，調動(dòng)自己的積極性。并鼓勵流動(dòng)，上下不能流動(dòng)，內部也不能流動(dòng)就會(huì )形成一潭死水。由于不能流動(dòng)，有的人在一個(gè)崗位上一干許多年，不利于人才成長(cháng)，思想容易產(chǎn)生定向思維，工作容易產(chǎn)生惰性，就出不了成績(jì)。若競聘不上、落聘，說(shuō)明你對自己的定位和大家對你的認可還不一致。既然競聘，就有可能落聘，落聘不可怕，要失崗不失志，失崗不失文明。對于落聘人員，按照勞動(dòng)合同法，本著(zhù)以人為本的原則，原料公司會(huì )再提供相關(guān)崗位供其選擇，望落聘人員調整好心態(tài)，做好自己工作。
第四，要保持良好的工作秩序。要集中力量把競聘工作做好，但不能影響當前工作，各個(gè)崗位的人都要負起責任，一天沒(méi)有交接，一天就要負起責任，哪個(gè)崗位、哪個(gè)部門(mén)出現問(wèn)題，就追究哪個(gè)崗位、哪個(gè)部門(mén)的責任，努力做到競聘不影響當前工作。
第五，加強組織領(lǐng)導，確保本次競聘順利推進(jìn)。這次崗位競聘，集團成立了競聘領(lǐng)導小組，由集團有關(guān)人員組成。我希望大家支持他們的工作，嚴格按計劃步驟和規定進(jìn)行操作，也請大家給予監督。并對在競聘過(guò)程中出現的一些個(gè)人想法和不同看法，允許按正常程序向組織和領(lǐng)導反映，不得采取非正常方式激化矛盾。
同志們，通過(guò)這次競聘，我相信真正能夠達成“干部能上能下，人員能進(jìn)能出、廣納群賢、人盡其材”的良性運行機制。這次競聘能否成功是對原料分公司經(jīng)營(yíng)能力的考驗，是對領(lǐng)導班子的考驗，是對全體員工的考驗。我們一定要團結一心，共同努力，搞好這次競聘工作。我相信在大家的支持下，這次競聘一定會(huì )成功!原料分公司明天一定更加輝煌!
謝謝大家!
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