郵政職工代表述職報告

　　通過(guò)述職報告，給自己定一個(gè)來(lái)年的前進(jìn)方向，這樣才能不斷地成長(cháng)，今天，小編為您帶來(lái)的是郵政職工代表述職報告，感謝您的閱讀!

　　郵政職工代表述職報告一：

　　我是從20xx年被市局任命為郵政局副局長(cháng)，后又兼任工會(huì )主席。幾年來(lái)在市局的正確領(lǐng)導下，在局領(lǐng)導班子的共努力下，通過(guò)全體職工的辛勤工作，各項工作取得了優(yōu)異的成績(jì)。我局先后被市局、市工會(huì )授予“先進(jìn)集體”、“服勝優(yōu)勝單位”、“模范職工之家”等光榮稱(chēng)號，縣局營(yíng)業(yè)廳、儲蓄所被省局授予20xx年度“優(yōu)秀營(yíng)業(yè)廳”、“優(yōu)秀儲蓄所”。這些成績(jì)的取得，自己為此也付出了辛勤的汗水�，F根據市局的安排意見(jiàn)我向大家做述職報告。

　　一、履行工作職務(wù)情況

　　作為分管經(jīng)營(yíng)和行政工作的副局長(cháng)，我時(shí)時(shí)刻刻堅持市局和縣局一把手的統一領(lǐng)導，既是局長(cháng)的參謀員，又是一線(xiàn)基建工作戰斗員，能身先士卒，率先垂范，確保了全局各項工作的健康有序進(jìn)行，保證了各項方針目標的完成，具體表現為:

　　(一)發(fā)展郵政業(yè)務(wù)，千方百計拓展新的市場(chǎng)領(lǐng)域

　　1、大力發(fā)展郵政儲蓄業(yè)務(wù)

　　郵政儲蓄業(yè)務(wù)是郵政的支柱業(yè)務(wù)、吃飯業(yè)務(wù)，它的收入占整個(gè)業(yè)務(wù)收入的80%。20xx年市局給我局下達的余額凈增指標為3030萬(wàn)，而隨著(zhù)銀行轉存款利率的下調，僅僅完成3030萬(wàn)元凈增額是完成不了收入。因此在年初局務(wù)會(huì )中，我們就確立了要想完成收入，就必須下大氣力抓好儲蓄業(yè)務(wù)，因此加大了儲蓄攬儲力度和考核力度。在職代會(huì )上，局長(cháng)以職工的的切身利益為出發(fā)點(diǎn)，幫助職工分析企業(yè)當前的發(fā)展形勢，使企業(yè)職工明白了“局興我興、局衰我恥”的道理，增強了職工的`危機感和責任感，極大的調動(dòng)了職工的攬儲熱情。

　　截止到6月20日郵儲累計余額達27700余萬(wàn)元，凈增額達3912萬(wàn)元，超額完成了市局下達的凈增指標。7月7日市局李局長(cháng)一行來(lái)檢查指導工作，帶來(lái)國家對郵政儲蓄利率要進(jìn)行調整的消息，同時(shí)要求我們要抓住機遇，以最短的時(shí)間攬收更多的余額，保1500萬(wàn)力爭2000萬(wàn)元，7月8日我局在小會(huì )議室召開(kāi)了班組長(cháng)及機關(guān)干部會(huì )議，確定了保2000萬(wàn)力爭3000萬(wàn)的任務(wù)。要求職工以長(cháng)遠的觀(guān)點(diǎn)看問(wèn)題，為郵政的明天打下堅實(shí)的基礎，號召大家發(fā)揚千言萬(wàn)語(yǔ)、千辛萬(wàn)苦做貢獻的精神。截止7月20日，儲蓄累計余額達31，025萬(wàn)元，比6月20日凈增3200萬(wàn)元，為最后在人民銀行存款數穩定在26550萬(wàn)元，打下了牢固的基礎。同時(shí)也受到了市局的表?yè)P。而我本人在攬儲過(guò)程一也是歷盡了千辛萬(wàn)苦。今年僅建行、移動(dòng)公司、外經(jīng)委就攬儲700萬(wàn)元，自己攬儲400萬(wàn)元。為我局職工攬儲工作帶了好頭。

　　2、報刊發(fā)行業(yè)務(wù)

　　積極做好報刊發(fā)行工作，在縣委宣傳部門(mén)的重視和支持下，先后三次召開(kāi)報刊發(fā)行會(huì )議(縣委宣傳部、各支局所長(cháng)、社會(huì )報刊發(fā)行站)，將重點(diǎn)黨報黨刊分解到各鄉鎮和縣直單位，集中由縣委宣傳部負責組織訂閱。與《本溪日報》社達成合作協(xié)議，為其運輸發(fā)行報刊。為此，局制定了相關(guān)的管理制度，充分利用了我局的投遞網(wǎng)絡(luò )，獎罰分明，調動(dòng)了投遞人員的積極性，取得了良好的社會(huì )效果。

　　3、拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域

　　努力抓好中間業(yè)務(wù)發(fā)展，今年我局代辦社會(huì )保險、代發(fā)工資、代辦鴻泰人壽保險，代辦網(wǎng)通IP卡電話(huà)、代售繳費卡等中間業(yè)務(wù)都取得了一定的成績(jì)。其中物流業(yè)務(wù)和185特約商戶(hù)業(yè)務(wù)實(shí)現了零的突破，形成了新的業(yè)務(wù)增長(cháng)點(diǎn)。截止11月20，我局實(shí)現代辦業(yè)務(wù)收入16萬(wàn)余元。其中累計代售繳費卡21127張，代辦保險221萬(wàn)余元，發(fā)展185注冊用戶(hù)xx0余名。與大慶糧店、家電、外貿公司等單位達成協(xié)議，利用郵車(chē)余載為其配送貨物，每月可實(shí)現物流業(yè)務(wù)收入2000余元。為縣政府、發(fā)電廠(chǎng)、職教中心、人壽保險等單位定做郵資封和企業(yè)拜年卡，可實(shí)現業(yè)務(wù)收入3萬(wàn)余元。

　　(二)發(fā)揮工會(huì )組織的優(yōu)勢和特點(diǎn)，做好職工工作。

　　我們舉辦了職工技術(shù)業(yè)務(wù)練兵比賽活動(dòng)，經(jīng)過(guò)認真準備，各支局、班組推薦選拔了40余名選手參賽，5人參加了市局的比賽，其中吳偉同志取得了電子匯兌業(yè)務(wù)比賽第一名的好成績(jì)。組織開(kāi)展各種有益于職工身心健康的文體活動(dòng)，今年共組織職工150余人次進(jìn)行了春游和漂流活動(dòng)，58人參加了慶“三八”女工綜合知識競賽，35人參加了慶“七一”職工黨員聯(lián)歡活動(dòng)�；顒�(dòng)的開(kāi)展豐富了職工的業(yè)務(wù)文化生活，激發(fā)職工愛(ài)郵政、愛(ài)企業(yè)、愛(ài)崗位的熱情，增強為企業(yè)形象增添光彩的自豪感和責任感。投遞員柏慶富工作認真，自學(xué)成才，被省局評為優(yōu)秀投遞員。營(yíng)業(yè)員姜平平服務(wù)周到熱情，被省局評為服務(wù)優(yōu)秀營(yíng)業(yè)員。經(jīng)營(yíng)服務(wù)部宋福仁工作認真細致、一絲不茍，被省局評為優(yōu)秀檢查員。泡子沿郵政支局許秀飛工作出色，成績(jì)突出，被國家郵政局評為百優(yōu)鄉村投遞員。在全局職工的共同努力下，今年我局又開(kāi)展了創(chuàng )建省級優(yōu)秀職工之家和省級文明單位活動(dòng)。

　　(三)關(guān)于保衛工作。

　　安全工作重于泰山，安全工作一向是我局工作中的重中之重。為此我局健全和完善各項管理制度，并制定和印發(fā)了《郵政局(所)營(yíng)業(yè)人員安全操作規程》、《安全生產(chǎn)工作百分制考核細則》、《安全生產(chǎn)工作展開(kāi)表》等文件，使干部職工有章可循，有法可依，照章辦事。針對我局點(diǎn)多、面廣等特點(diǎn)，成立了視察、安保為一體的聯(lián)合檢查領(lǐng)導小組。采取不定期檢查，不定點(diǎn)對各網(wǎng)點(diǎn)、各班組進(jìn)行抽查、夜查、突擊檢查等多種手段。尤其對守押人員的管理更是不能馬虎。除自己堅持每周不少于二次查崗外，并要求保衛干部每半月進(jìn)行自查，并召開(kāi)一次安全保衛會(huì )議。查找自己工作中的問(wèn)題與不足。尤其吸取20xx年我局槍支走火、沈陽(yáng)郵政1月xx儲蓄款被劫、小市”7.31”槍支被盜案的發(fā)生。我們要從中吸取什么教訓，對照不足找差距;對照案件找原因;對照管理找漏洞。要求守押人員在日常工作中多學(xué)、多看、多聽(tīng)、多操作。由于一年來(lái)我們制度到位，責任落實(shí)到位，檢查工作到位。從而確保了我局儲蓄資金的安全，曾多次受到省、市局、縣公安局的表?yè)P和認可。

　　在基礎設施投入方面，盡管在局資金十分緊張的情況下，03年對點(diǎn)鈔室進(jìn)行了全面的改造。對超市進(jìn)行了防護網(wǎng)加固，更換了3臺與1xx聯(lián)網(wǎng)的報警器。并對二棚甸子、鏵尖子、木盂子等支局安裝了門(mén)窗防護網(wǎng)、防盜門(mén)。對守庫室、金庫、超市、點(diǎn)鈔室、后院等要害部位安裝了夜視錄像監控設備，實(shí)行24小時(shí)錄像。為保證資金和人員的安全，經(jīng)多方努力，今年新增了一臺防彈車(chē)。更換配備滅火器23具，為支局配備臨臺金柜3臺，儲蓄網(wǎng)點(diǎn)配備警棍5根，新增防彈衣一件。印制標準化守庫法制教育、防搶劫、演練、槍支等記錄薄56本�？偼顿Y近40萬(wàn)元。這些資金的投入不僅提高了物防、技防的能力，也為確保資金的安全起到了決定性的作用。

　　(四)其它方面工作:今年我局對辦公室進(jìn)行了改造，對營(yíng)業(yè)場(chǎng)地安裝了監控設施，為職工創(chuàng )造了良好的工作環(huán)境。通過(guò)與地稅局的協(xié)商對郵政大廈房產(chǎn)稅申請減免，四年來(lái)共為我局節省支出近40萬(wàn)元。協(xié)助局長(cháng)制定了車(chē)輛管理和使用的各項制度辦法，從派車(chē)、用車(chē)、維修等幾個(gè)方面加以規范化、制度化。并對駕駛員進(jìn)行安全，生產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓，使全局的6臺車(chē)輛安全運行，幾年來(lái)無(wú)重大事故發(fā)生。同時(shí)強化管理的結果是使生產(chǎn)車(chē)輛的各項費用支出控制的比較理想，為提高企業(yè)效益打下了基礎。

　　(五)關(guān)于思想政治工作情況。當今世界知識更新速度太快，“知識經(jīng)濟”、“電子政府”、“加入世貿”等新名詞、新事物不斷涌現，我深刻地意識到不學(xué)習就跟不上時(shí)代發(fā)展步伐，也不能很好地領(lǐng)導企業(yè)健康發(fā)展，怠誤發(fā)展時(shí)機。幾年來(lái)，堅持對自己嚴要求、高標準，不斷學(xué)習理論和業(yè)務(wù)知識，豐富自己的頭腦。同時(shí)我經(jīng)常深入到職工中去，了解職工的思想動(dòng)態(tài)，組織部分先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者到外地考察學(xué)習，以此形成員工的凝聚力和親和力，最終化為企業(yè)的效益和不竭的戰斗力。

　　(六)廉潔自律情況。幾年來(lái)，我能自覺(jué)遵守各級黨委有關(guān)領(lǐng)導干部廉潔自律的規定，時(shí)刻要求自己做到按手則自律、用制度自律。上級規定不做的我絕對不做，嚴格按上級制定的廉政措施辦事。在人事問(wèn)題及職工獎懲等重大問(wèn)題都在局長(cháng)辦公會(huì )議上研究討論。在考慮問(wèn)題、處理事情當中，凡是要求職工做到的，首先自己做到。爭取做干部職工的表率，三個(gè)文明建設的“領(lǐng)關(guān)雁”。

　　二、工作中存在的問(wèn)題與不足

　　1、工作方法還需進(jìn)一步完善

　　堅持原則，秉公辦事是我工作的宗旨。但由于工作經(jīng)驗不足，有時(shí)工作方法比較簡(jiǎn)單，致使個(gè)別職工不能理解，產(chǎn)生一種錯覺(jué)。改進(jìn)工作方法，改進(jìn)工作方式，將是我繼續努力的目標，以使各項工作順利開(kāi)展。

　　2、政治水平和理論素質(zhì)需進(jìn)一步提高

　　平時(shí)重視自己的理論學(xué)習，但政治水平還有待進(jìn)一步提高，需堅持不懈地繼續學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想。使自己適應新的形勢和變化，使各項工作符合黨的各項要求，符合時(shí)代的要求，符合企業(yè)發(fā)展的要求，使自己真正成為符合黨的要求的合格的管理者。

　　三、對未來(lái)的展望

　　自郵電分營(yíng)特別是我擔任副局長(cháng)工作以來(lái)，在宋局長(cháng)為首的班子領(lǐng)導下，縣郵政局不論業(yè)務(wù)收入、收支差等指標，還是局容、局貌、局風(fēng)、局紀都取得了前所未有的成績(jì)。面對中國入世后外資企業(yè)進(jìn)駐，我們不可避免地會(huì )受到?jīng)_擊。但我堅信沖擊的同時(shí)也會(huì )帶來(lái)機遇，只要我們團結在以宋局長(cháng)為首的班子周?chē)�，全局上下齊心協(xié)力，共同拼搏，以一流的服務(wù)，以全員進(jìn)取向上的工作熱情，必將迎來(lái)本溪以至整個(gè)中國郵政輝煌燦爛的明天!

　　以上述職報告，請領(lǐng)導和同志們評議，歡迎對我的工作提出寶貴的意見(jiàn)，借此機會(huì )，向工作中支持、幫助過(guò)我的各級領(lǐng)導和同志表示誠摯的謝意。

　　郵政職工代表述職報告二：

　　各位代表、同志們:

　　全縣四屆三次職代會(huì )與全縣郵政工作會(huì )議今天同步召開(kāi)。這次會(huì )議的主要任務(wù)是:簡(jiǎn)要回顧20xx年全縣郵政工會(huì )工作，客觀(guān)分析當前工會(huì )工作面臨的形勢，按照上級工會(huì )的要求部署，安排部署2011年全縣郵政工會(huì )工作任務(wù)，團結動(dòng)員廣大職工進(jìn)一步認清形勢，統一思想，堅定信心，奮力拼搏，為實(shí)現轉型跨越發(fā)展而努力奮斗。

　　下面，我受局工會(huì )的委托向大會(huì )作工會(huì )工作報告，請予審議。

　　20xx年工會(huì )工作回顧

　　20xx年，是我局深入推進(jìn)“調整業(yè)務(wù)結構”和“降本增效”兩大戰役，全面實(shí)施七大變革，著(zhù)力推進(jìn)專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)改革，加快轉型發(fā)展的開(kāi)局之年。面對新形勢、新任務(wù)、新要求，我局工會(huì )緊緊圍繞***郵政改革發(fā)展的中心和重點(diǎn)，立足工會(huì )組織的特點(diǎn)、優(yōu)勢與職能，積極開(kāi)展各項工作，取得明顯成效。

　　一、服務(wù)大局，在推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展中有新貢獻

　　1、組織開(kāi)展了《20xx年形勢任務(wù)宣傳教育材料》和《郵政速遞物流體制改革形勢教育》活動(dòng)，通過(guò)組織答題、集中學(xué)習等方式組織職工學(xué)習，引導廣大職工進(jìn)一步統一思想，理解、支持并參與改革，促進(jìn)了改革的順利實(shí)施，在全局形成了團結一致抓發(fā)展的良好局面。

　　2、開(kāi)展形式多樣的勞動(dòng)競賽。組織全局職工參加了全省郵政職工20xx年“愛(ài)我郵政 刷我綠卡”專(zhuān)項競賽活動(dòng)。同時(shí)，配合專(zhuān)業(yè)局開(kāi)展了“郵政航空機票百日營(yíng)銷(xiāo)”勞動(dòng)競賽，郵政代理保險“龍虎爭霸”創(chuàng )優(yōu)爭先活動(dòng)和跨年度四大戰役及儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展大會(huì )戰輔助營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。

　　3、抓好職工思想教育工作。利用“勞模”的示范作用，通過(guò)集中學(xué)習，自學(xué)為主的方式。組織廣大干部職工學(xué)習了《勞模風(fēng)采錄》和《中國郵政的脊梁》上的先進(jìn)事跡，教育激勵了廣大職工更加熱愛(ài)郵政事業(yè)。

　　4、組織合理化建議活動(dòng)。為推動(dòng)專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)順利進(jìn)行，進(jìn)一步加快企業(yè)轉型發(fā)展步伐，5月份，組織開(kāi)展的以“推進(jìn)七大改革、加快轉型發(fā)展”為主題的合理化建議活動(dòng)，廣大職工積極參與，共提出各類(lèi)合理化建議13條。在此基礎上，推選出了兩條高質(zhì)量的合理化建議上報市局工會(huì )，其中《關(guān)于加快建立完善鄉鎮以下郵件接轉站的建設》(郭文凱)獲得了全市郵政系統合理化建議三等獎。

　　5、積極開(kāi)展職工文體活動(dòng)。先后舉辦了“三八婦女節座談會(huì )”、“五一職工趣味競賽活動(dòng)”，這些活動(dòng)的開(kāi)展，活躍了職工文化活動(dòng)，凝聚了職工隊伍，展示了郵政職工良好的精神風(fēng)貌。

　　6、積極做好先進(jìn)典型評選推薦工作。在全市郵政工作會(huì )議上，我局2個(gè)先進(jìn)集體(甘亭、趙城)、3個(gè)先進(jìn)工作者、1個(gè)優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)員、1個(gè)優(yōu)秀支局長(cháng)、2個(gè)優(yōu)秀營(yíng)業(yè)員、2個(gè)優(yōu)秀投遞員受到了表彰。在本次大會(huì )上，我們還將對全縣涌現出來(lái)的一批先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。特別是韓變變同志榮獲“省局優(yōu)秀營(yíng)業(yè)員”稱(chēng)號、曳仲秋同志榮獲“省局優(yōu)秀投遞員”稱(chēng)號，允虎山同志還受到了全市公安系統的表彰。希望以此教育和引導全體職工樹(shù)立熱愛(ài)企業(yè)、奉獻郵政的職業(yè)精神，在全局形成一種比、學(xué)、趕、幫、超的濃厚氛圍，為推進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展增添動(dòng)力。

　　二、服務(wù)職工，在創(chuàng )建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)中有新成績(jì)

　　1、繼續開(kāi)展創(chuàng )建星級職代會(huì )活動(dòng)。20xx年來(lái)，我局進(jìn)一步完善職代會(huì )程序，落實(shí)職代會(huì )各項制度，特別是涉及專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)改革、內部分配辦法和職工晉級管理的有關(guān)事項提交職代會(huì )討論通過(guò)，確保了職工的民主管理權力，起到了源頭參與的作用。

　　2、按照上級工會(huì )的總體安排，圍繞專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)改革情況、“人單合一”考核辦法執行情況、職工收入情況、職工生活生產(chǎn)中存在的困難、職工關(guān)注的.熱點(diǎn)焦點(diǎn)問(wèn)題、職工精神和心理需求、企業(yè)改革發(fā)展前景等方面設計的調研提綱和詳細的調查問(wèn)卷，組織開(kāi)展了全局職工隊伍狀況調研活動(dòng)。

　　3、進(jìn)一步加大女工工作力度。通過(guò)組織開(kāi)展“巾幗立功”競賽活動(dòng)，我局涌現出了楊立平、陳霞、王英英、秦亞娟、梁玉共5個(gè)先進(jìn)女職工，這些典型的樹(shù)立，極大地鼓勵了廣大女職工在加快企業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)。

　　總之，一年來(lái)，我局工會(huì )按照局黨政的決策部署和上級工會(huì )的要求，準確把握企業(yè)改革發(fā)展的新形勢和新要求，將工會(huì )工作融于***郵政改革發(fā)展的大局中，充分發(fā)揮了工會(huì )組織的作用，體現了工會(huì )組織的價(jià)值。

　　成績(jì)的取得，得益于局黨政的正確領(lǐng)導和支持;得益于工會(huì )干部的辛勤努力;得益于全局廣大郵政職工的理解和參與。借此機會(huì )，我代表工會(huì )向我們的工會(huì )干部和廣大職工表示衷心的感謝和崇高的敬意!

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