【精華】公司申請書(shū)模板六篇
在當今社會(huì )高速發(fā)展的今天申請書(shū)應用范圍廣泛，請注意不同種類(lèi)的申請書(shū)有著(zhù)不同的格式。為了讓您不再為寫(xiě)申請書(shū)頭疼，下面是小編為大家收集的公司申請書(shū)6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
公司申請書(shū) 篇1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
鑒于我個(gè)人原因不能再在本公司奉獻我自己的力量等多方面原因的考慮，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職申請。
我于20x年x月到我公司工作，在工作期間各位領(lǐng)導都給予了大力支持與培養，尤其是您，是您給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習機會(huì )。您一直對我的栽培與信任，很遺憾令您失望了！要離開(kāi)公司的這一刻，我衷心向您說(shuō)聲謝謝！也感謝全體同事對我無(wú)微不至的關(guān)懷，對此我表示誠摯的謝意，也同時(shí)對我的離去給公司帶來(lái)的不便表示深深地歉意。
但是我想了很久，得出的結果卻還是決定辭職，真的是很抱歉，不能夠在公司里面好好的回報領(lǐng)導你之前對我的好，但是我知道，既然已經(jīng)做出了決定，現在說(shuō)這些也是沒(méi)有什么用處的。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗，公司正值用人之際，公司業(yè)務(wù)的開(kāi)展，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性，本著(zhù)對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司領(lǐng)導給予批準。
在離開(kāi)之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。
祝xx有限公司的事業(yè)蒸蒸日上，再創(chuàng )輝煌；祝公司領(lǐng)導及同事們前程似錦，鵬程萬(wàn)里！
致敬
敬禮！
申請人：xxx
xx年xx月xx日
公司申請書(shū) 篇2
尊敬的.領(lǐng)導：
您好！
首先感謝您給我機會(huì )到 從事采購工作。我于 年 月 日成為公司的試用員工�，F試用期已滿(mǎn)，根據公司的規章制度，特申請轉為公司正式員工。 現對試用期間的思想、工作、學(xué)習情況作以匯報總結。
自從加入公司這個(gè)大家庭以來(lái)，本人在思想上一直堅持以工作為重心的原則。堅持公司是我家，發(fā)展靠大家的理念，積極配合領(lǐng)導和同事開(kāi)展各項工作。如今的社會(huì )競爭激烈，在這樣的大環(huán)境壓力下，我始終堅持不斷學(xué)習的理念，相信知識就是力量，不斷學(xué)習才能跟上公司的發(fā)展節奏，為公司創(chuàng )造價(jià)值。
在試用階段的工作中，感謝領(lǐng)導和同事的鼓勵和幫助，讓我在工作中不斷學(xué)習了產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識，這使得我在較短的時(shí)間內了解了公司的大致的
產(chǎn)品方向和產(chǎn)品內容，并在供應商的開(kāi)發(fā)上，不斷深入了解配件和元器件的相關(guān)知識。在與供應商的溝通和采購過(guò)程中盡量做到專(zhuān)業(yè)精通，同時(shí)也在思想上不斷要求自己進(jìn)步，用知識武裝頭腦，并在領(lǐng)導細心的指導下很快熟悉產(chǎn)品和工作內容。另外在試用期期間開(kāi)展本職工作時(shí)本人始終以公司的利益為準，堅持原則，絕不做有損公司利益的事情。雖然由于剛剛從事這個(gè)新的行業(yè)，對工作和產(chǎn)品都不是很熟，給公司造成了很多不必要的麻煩，但是在領(lǐng)導和同仁的關(guān)懷下，我努力學(xué)習，認真工作，不斷提升自身的能力。爭取早日在工作上能為公司出一份力。
希望領(lǐng)導能給我這個(gè)機會(huì )讓我成為公司的正式員工，與公司共同成長(cháng)發(fā)展！
負責人： 年 月 日
申請人： 年 月 日
公司申請書(shū) 篇3
尊敬的總經(jīng)理：
本人XXX，20xx年6月進(jìn)入公司，被分配到公司前臺崗工作。
不知不覺(jué)，來(lái)到公司已經(jīng)一個(gè)多月了。在這一個(gè)多月里，我一邊認真學(xué)習，一邊努力工作。在部門(mén)經(jīng)理和同事的幫助下，我順利地開(kāi)展了崗位工作。試用期間，我始終堅持端正嚴謹的工作態(tài)度，嚴格執行公司安排的工作任務(wù)，積極工作和配合部門(mén)同事的工作，與各部門(mén)的同事建立了良好和諧的工作關(guān)系。
在這期間，我開(kāi)展的工作主要有：
(一)接待工作。截止到20xx年5月1日，共記錄、聯(lián)系XX個(gè)，。
(二)網(wǎng)上查詢(xún)工作。共查詢(xún)了xx，為公司提供了XXX。
(三)協(xié)助合同簽訂工作。簽訂XX份。
(四)認真執行部門(mén)經(jīng)理安排的其他工作。如：起草部分文書(shū)等工作。
經(jīng)過(guò)一多個(gè)月的學(xué)習，我對公司的各項制度越來(lái)越了解，對公司的各種業(yè)務(wù)越來(lái)越熟悉，我的業(yè)務(wù)能力得到了很大的鍛煉，業(yè)務(wù)水平也有了相應的提高。這一點(diǎn)也得到了領(lǐng)導和同事的認同。經(jīng)一個(gè)多月的朝夕相處，我與同事們建立了融洽的工作關(guān)系。因此，我迫不及待地想成為公司正式的一員。
我覺(jué)得自己具備了提前轉正的條件，故正式提出提前轉正的申請，懇請公司領(lǐng)導本著(zhù)一顆關(guān)愛(ài)員工的心，充分結合以上因素，認真考慮本人的申請。
特此申請
此致
敬禮!
公司申請書(shū) 篇4
尊敬的#領(lǐng)導：
我是#部的是xxxx年被公司聘用的。由于我的情況，目前 還沒(méi)有自己的住房，還與我的父母同住，根據的規定，我具備享受住房補助的條件，現提請公司審查，并申請公司給予我發(fā)放住房補助。
此致
敬禮
氺氺氺
年月日
公司申請書(shū) 篇5
集團公司董事會(huì )：
集團公司乘著(zhù)改革的東風(fēng)，奮力拼搏，穩健發(fā)展，至目前已經(jīng)成為我縣縣域經(jīng)濟的強勢企業(yè)。為落實(shí)靳總提出的“以人為本”的管理理念，充分調動(dòng)廣大員工的工作積極性，為打造“百年金甲”更好地做出貢獻。針對現行員工工資偏低，不適應企業(yè)發(fā)展的需求，特請求對我公司員工現行工資標準進(jìn)行調整。
一、調整的原因
1、藥業(yè)公司近五年來(lái)工資標準一直未動(dòng)，五年前的工資標準遠遠低于目前的工資水平，已不能適應企業(yè)發(fā)展的需要。
2、現行公司標準和集團內部各子公司之間不平衡，差距過(guò)大。
3、過(guò)低的工資標準，嚴重地影響到員工隊伍的穩定。
二、調整的原則
1、兼顧企業(yè)、員工二者利益的原則;
2、與集團內部各子公司基本平衡的原則;
3、充分體現人盡其才、按勞取酬的原則;
4、優(yōu)化設崗、以能定崗、以崗定責、以崗定薪的原則;
5、便于操作和執行的原則。
三、調整的方法和標準
1、經(jīng)營(yíng)管理人員以責任和職位定為四級
一級：經(jīng)理;
副經(jīng)理;
二級：科長(cháng);
副科長(cháng)(車(chē)間主任);
三級：工段長(cháng);
四級：帶班長(cháng)。
2、一線(xiàn)員工根據技能高低和思想表現定為三個(gè)崗檔：
a、核心崗檔，(占總人數的15左右);
這部分員工為公司的核心技術(shù)骨干，能全面掌握生產(chǎn)技術(shù)，工作認真負責，在員工中具有較高的影響力和號召力。
b、骨干崗檔，(占總人數的30左右);
這部分員工為主要技術(shù)骨干，能熟練掌握崗位技能，能妥善地處理工作中出現的常見(jiàn)問(wèn)題，工作踏實(shí)認真，能帶領(lǐng)一班人共同工作，完成工作任務(wù)。
c、一般崗檔，(占總人數的55左右);
這部分員工，能夠勝任本職工作，服從領(lǐng)導，能夠完成本職工作任務(wù)。
3、以上各級別、崗檔，據我們調查，我公司現執行的標準比集團公司各子公司相應標準普遍低30-50左右。請集團公司予以平衡。
四、附則
1、工齡工資
仍執行集團公司原工齡工資標準，記入本人月工資額。
2、職稱(chēng)工資
通過(guò)自學(xué)等方法，取得國家承認專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的，按中級職稱(chēng)每人每月增資10元，高級職稱(chēng)每人每月增資20元計發(fā)工資。
3、崗位變動(dòng)
�、傩姓藛T的提升和降職;②崗位業(yè)績(jì)考評后升崗和降崗;③新進(jìn)員工的轉正定級，都應按其實(shí)際崗位的變更，對其工資標準進(jìn)行相應的變更。
4、新員工上崗，試用期為3個(gè)月，試用期月工資標準300元，試用期滿(mǎn)，按其進(jìn)入實(shí)際崗位的相應工資標準執行。
5、對員工的崗位檔次，每年進(jìn)行一次集體評議，優(yōu)勝劣汰，能上能下，充分激勵廣大員工的工作積極性。
以上報告妥否，請批示!
山西金甲藥業(yè)有限公司
二0xx年元月八日
公司申請書(shū) 篇6
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
自20xx年x月入職以來(lái)，我一直都很享受這份工作，感謝各位領(lǐng)導對我的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的幫助和關(guān)心。
在過(guò)去的近幾年的時(shí)間里，我利用公司給予的良好學(xué)習時(shí)間，學(xué)習了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝！當然，我也自認為自己在這幾年的工作中做出了自己的最大努力。也正是因為如此才會(huì )留下一段難忘的回憶
但因為某些個(gè)人的理由，我最終選擇了向公司提出離職申請，并希望能于今年x月x日正式離職。希望領(lǐng)導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會(huì )盡力配合做好交接工作，保證業(yè)務(wù)的正常運作，對公司，對客戶(hù)盡好最后的責任。
希望公司對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
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