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同工同酬的加薪申請書(shū)（通用10篇）
在人們物質(zhì)精神需求不斷增長(cháng)的今天，申請書(shū)出現的次數越來(lái)越多，我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要切忌長(cháng)篇大論。為了讓您不再為寫(xiě)申請書(shū)頭疼，下面是小編為大家收集的同工同酬的加薪申請書(shū)，希望能夠幫助到大家。
同工同酬的加薪申請書(shū) 1
尊敬的公司領(lǐng)導：
自財務(wù)部接管收銀員管理工作以來(lái)，已近一年的時(shí)間。在這段期間內，收銀員在工作質(zhì)量和服務(wù)等方面都有了長(cháng)足的進(jìn)步。這是與公司領(lǐng)導的關(guān)心、幫助和收銀員自身的不斷努力分不開(kāi)的。
青鳥(niǎo)健身近一年來(lái)不斷發(fā)展，與此同時(shí)，收銀員隊伍也不斷的壯大。正是有了他們全身心的工作，才有了現在青鳥(niǎo)健全的收銀財務(wù)模式。公司在諸如發(fā)放試用劵，月卡等工作，才放心的交給收銀員來(lái)管理，得到了公司領(lǐng)導的認可與信任。
現在公司營(yíng)業(yè)時(shí)間較長(cháng)，而收銀員的工作時(shí)間就相應地加長(cháng)。收銀員很早就要來(lái)到工作崗位。在會(huì )員到來(lái)之前，就要做好清點(diǎn)備用金，檢查各項收銀機具等工作。為了給來(lái)店內早鍛煉的會(huì )員服務(wù)好而做準備。每天營(yíng)業(yè)結束后，要堅持到最后一名會(huì )員交款完畢，方可結賬。而且要保證絕對的準確，下班時(shí)間往往都比其他部門(mén)晚。
收銀工作與其他部門(mén)崗位最大的不同點(diǎn)在于接觸現金。收銀工作對每一個(gè)人來(lái)說(shuō)都具有一定的風(fēng)險性。一旦發(fā)生差錯，損失無(wú)一例外的就要自己承擔。所以，收銀員在工作時(shí)都有一定的心理壓力。他們卻從未因此而違反長(cháng)款上交，短款自賠的規定，嚴格執行財務(wù)制度。對于差錯都能及時(shí)發(fā)現，及時(shí)更正，及時(shí)上報。在這一點(diǎn)上，使公司領(lǐng)導們都非常地滿(mǎn)意�，F在收銀劃歸財務(wù)部統一業(yè)務(wù)與行政管理。在公司內發(fā)展空間相對于其他部門(mén)要小。人往高處走，水往低處流。每個(gè)人心中都有對自己未來(lái)的期望�，F在既使公司繼續開(kāi)設新店，收銀員也沒(méi)有升職的余地。
收銀員雖然在店內工作，但并未體現同工同酬的原則。店內其他部門(mén)均為創(chuàng )收部門(mén)，可以拿到額外的'獎金。員工在工作中有希望，有動(dòng)力，而收銀員無(wú)法分享到店內的喜悅與成果。即使在各部門(mén)完成了公司既定的任務(wù)后所拿到的獎金，數額也是最低的。但在實(shí)際工作中收銀人員并沒(méi)有比店內其他部門(mén)員工工作量少。
收銀工作具有服務(wù)及監督雙重性質(zhì)，他們不僅要為會(huì )員服好務(wù)，配合好會(huì )籍、私教以及客服部門(mén)的工作。還要在工作中嚴守公司制度，保障公司的利益不受侵害。如果滿(mǎn)足了會(huì )員類(lèi)似多開(kāi)發(fā)票的特殊要求就有可能致使公司受損，反之，則會(huì )引起會(huì )員的不滿(mǎn)。他們在兼顧兩項的同時(shí)，付出了更多。
鑒于以上幾方面的原因，望將收銀員的工資進(jìn)行調整。在原有工資的基礎上給每位收銀員每月增加100元。
望公司領(lǐng)導批準。
申請人：xx
20xx年xx月xx日
同工同酬的加薪申請書(shū) 2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我于20xx年入職該公司至今已有四年多時(shí)間：xx，在這四年的時(shí)間：xx里，讓我學(xué)到了很多的東西，首先我很感謝公司給我鍛煉的機會(huì )，以及很多方面的幫助。千言萬(wàn)語(yǔ)化成一顆感恩的心，希望更好的報答公司。這是我的初衷。
隨著(zhù)時(shí)間：xx的推移與閱歷的增加，現在的我可以說(shuō)在公司做事更加得心應手，相對于以前來(lái)說(shuō)有了更大的改變。不僅可以做單一的開(kāi)票工作，還能負責配送、話(huà)務(wù)工作。以及發(fā)貨聯(lián)系、其它瑣碎事情（例如；送貨過(guò)程中出現的問(wèn)題，庫房裝貨問(wèn)題等等）在去年的一年時(shí)間：xx里，更是間接做了公司所屬財務(wù)錄入工作（銷(xiāo)售日報表及費用支出等）我自認為對公司不能說(shuō)是兢兢業(yè)業(yè)，但也是勤勞肯干的。
相信我的作為領(lǐng)導也是看在眼里的。鑒于現在的工作量加大以及我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市（物價(jià)上漲，貨物膨脹）無(wú)論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下，現有的工資水平顯得有些單薄，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一，這是其一，其二，在公司的幾年時(shí)間：xx內，我一直希望可以得到更大的發(fā)展空間，對自己的能力可以有更深層入的提升，但公司都未予以理會(huì )，這點(diǎn)我很失望。
對于一個(gè)老員工的我來(lái)說(shuō)，如果她的工作量加大，而薪金卻和新員工的一樣，這點(diǎn)是無(wú)法理解的。
鄭重說(shuō)明一點(diǎn)的是公司領(lǐng)導的承諾居然一直未兌現，著(zhù)實(shí)讓我有些憋屈。作為一個(gè)領(lǐng)導者一諾千金還是有必要的。也許我做的`還不夠令公司領(lǐng)導滿(mǎn)意，也許我還需要努力鍛煉，但我希望領(lǐng)導能給我肯定的回答和建議。另外一點(diǎn)需要說(shuō)明的是我也不想在公司人員不具備的情況下提出這樣種要求，在此情況下提出實(shí)屬于無(wú)奈，望公司領(lǐng)導理解。
為了能更好的為公司效力，也為了我能夠安安心心的工作，使自身能得到更好的發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請。申請工資為在原有工資的基礎上上升3%，其它不變。
當然加薪不是目的，只是希望我做的工作與努力成正比。
申請人：xx
20xx年xx月xx日
同工同酬的加薪申請書(shū) 3
陳總：
您好！
一轉眼來(lái)公司工作xx了，首先感謝公司重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境，再次要感謝公司給我這么好的工作機會(huì )，讓我實(shí)現了當老師的夢(mèng)想。很感謝—總對我的關(guān)心與重視，在這么多老師中選擇將我留下。
通過(guò)這四五個(gè)月的栽培，我的教學(xué)經(jīng)驗逐漸豐富起來(lái)，個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。不想當將軍的士兵不是好士兵，不想升職加薪的員工不是好員工。有了追求，員工的才力才能得到發(fā)展，才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。請原諒我的冒昧，我想請問(wèn)一下我們公司對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準？是按照員工的素質(zhì)高低工作表現還是按照員工的工作年限和社會(huì )閱歷進(jìn)行考核？誠然，我進(jìn)公司時(shí)間不是很久，工作經(jīng)驗也沒(méi)有其他老教師那么豐富，但是我相信我的工作熱情，專(zhuān)業(yè)知識和對教育事業(yè)的熱愛(ài)能讓彌補這些方面的不足。在這里我就不說(shuō)自己工作做的.怎么樣、工作態(tài)度怎么樣了，因為您是我的直接領(lǐng)導，這些相信您非常了解。
這次—總把學(xué)校這邊交給我管理，讓我接替王老師的工作，這就是薛總對我工作表現的肯定，是對我工作能力的信任，我感到很高興。但是我目前的基本工資是1800+110午飯補貼—醫保社保，在福州這樣一個(gè)消費水平高的沿海城市，每個(gè)月工資用于食宿就所剩無(wú)幾了，所以經(jīng)濟上的困難對我來(lái)說(shuō)確實(shí)是個(gè)很大的困難。通過(guò)這段時(shí)間的接觸，我覺(jué)得—總是個(gè)直率的人所以我才能這么直接地說(shuō)出心中的愿望，才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求，并不是“居功自傲”，我為公司所付出的談不上“功”，所以請公司不要誤會(huì )我的本意，我只是作為一名員工跟一個(gè)自己信任的領(lǐng)導進(jìn)行溝通和交流。因為—總使我相信，只要付出，就會(huì )有回報！如果公司認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的。期待您的答復。
此致
敬禮！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
同工同酬的加薪申請書(shū) 4
尊敬的公司領(lǐng)導：
你們好！
首先，我有幸進(jìn)入xx與大家共事，非常感謝公司對我的支持與栽培。算算一晃來(lái)公司也有幾個(gè)月啦，公司的領(lǐng)導、同事及文化更堅定了我選擇的xx正確決定，也讓我找到了工作目標和在本行業(yè)堅持下去的決心。
一直以來(lái)我都認為xx這樣一個(gè)成立時(shí)間不長(cháng)，卻能穩步前進(jìn)的公司一定是我能夠相信，能在這里闖出自己一片天的公司，幾個(gè)月來(lái)我在公司各同事和領(lǐng)導的指導下也學(xué)習了不少東西，也在一步一步朝著(zhù)公司“五年名公司，十年名企業(yè)”的步伐努力的走下去。
幾個(gè)月來(lái)我摸著(zhù)石頭過(guò)河，總算步步接近裝飾業(yè)的大門(mén)，感受也很多。
通過(guò)幾個(gè)月的努力也做出自己一點(diǎn)點(diǎn)成果，不敢說(shuō)是有多少可觀(guān)的成績(jì)，但在工作過(guò)程上我提出兩點(diǎn)，希望公司能夠適當提升一點(diǎn)待遇以資鼓勵：
第一、裝修行業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)方式似乎沒(méi)有太大區別，但在簽單主動(dòng)權上區別較大，因為除了公司背景和業(yè)務(wù)員本身素質(zhì)外，60%以上都把握在設計師身上，所以業(yè)務(wù)員前期在外面風(fēng)吹雨淋，洽談合作伙伴，甚至用財力、健康拼出來(lái)的業(yè)務(wù)信息給到設計師手中，一但未簽成，我們一樣也沒(méi)有業(yè)績(jì)可言。這一點(diǎn)說(shuō)明了我們沒(méi)有不努力，也從不敢松懈。
第二、河源這個(gè)特殊的市場(chǎng)環(huán)境決定了我們前期競爭的不一定是名聲、不一定是質(zhì)量，但一定是熟人圈有多大。這樣在關(guān)系網(wǎng)絡(luò )的組建和維護上必定要有一定的投資。有舍有得，有投資才有回報，我現在通過(guò)摸索通常兩條腿走路：
1、走朋友老鄉圈
2、走售樓部這條路。但凡是人情世故都或多或少要投資，尤其是后
者與陌生人打交道，前期的付出是必不可少的，后期也須要適當維護的。
目前，我自己所有的工資包括家人的`部分工資都成了我個(gè)人的業(yè)務(wù)經(jīng)費，雖說(shuō)業(yè)務(wù)員的工資看業(yè)績(jì)，但是我個(gè)人認為我們認真做事，我們在努力，而且生意也有淡旺季之分。因此我向公司申請以增加底薪的形式當作對我工作的鼓勵和認可。
鑒于以上，希望公司領(lǐng)導認真考慮，如提升待遇我將更加全力以赴，不浪費公司的認可和鼓勵，如若不做考慮請領(lǐng)導做出指示，我將不會(huì )放棄努力，因為堅持，為了更超越！
申請人：xxx
時(shí)間：20xx年xx月xx日
同工同酬的加薪申請書(shū) 5
尊敬的領(lǐng)導：
我叫張xx，女，1972年6月2日誕生，本科學(xué)歷，參與訓練工作十幾年，參與工作前十幾年始終奮戰在山區，在本職工作中嘔心瀝血，為山區訓練做出了較大的貢獻。因為工作需要，20xx年我從山區調入了川原，兢兢業(yè)業(yè)一晃又是四年多，這期間又做出了自己比較滿(mǎn)足的成果。20xx年我由中學(xué)三級老師晉升為中學(xué)二級老師，現符合晉升中學(xué)一級老師的申報條件，特提出申請，申請理由如下：
自參與訓練工作以來(lái)，能全身心的投入本職工作，堅持不曠課，出全勤且帶病工作，不計酬勞，仔細學(xué)習領(lǐng)悟黨的十八大精神，在工作崗位上勤勤懇懇，任勞任怨。平常工作樂(lè )觀(guān)聽(tīng)從領(lǐng)導支配，仔細履行學(xué)校規章制度，以身作則，教書(shū)育人。不斷地提升自己的思想素養，到現在成長(cháng)為一名思想覺(jué)悟較高的訓練工，時(shí)時(shí)刻刻為黨的訓練事業(yè)奉獻著(zhù)自己的'力氣。
在業(yè)務(wù)方面，我也是大膽探究，樂(lè )觀(guān)響應國家的教研教改活動(dòng)，工作之余仔細學(xué)習掃瞄教研優(yōu)秀文章，從中學(xué)習優(yōu)秀閱歷，再融入自己實(shí)踐心得，創(chuàng )出了適合自己的教學(xué)方法。尤其是自全國大面積推行“優(yōu)化教學(xué)模式構建高效課堂”教改活動(dòng)以來(lái)，我更是身先士卒，樂(lè )觀(guān)響應，作為學(xué)校的首批試驗老師帶頭踐行高效課堂要求，仔細學(xué)習高效課堂理論，具體制作三單，樂(lè )觀(guān)推動(dòng)高效課堂進(jìn)程，為我校奠定了推行高效課堂的平臺，也為全鎮老師領(lǐng)先做了示范，讓大家有章可循，為課改做出了應有貢獻。平常的課堂教學(xué)，我本著(zhù)追求高效的宗旨，主要從激發(fā)同學(xué)自主學(xué)習愛(ài)好，調動(dòng)同學(xué)樂(lè )觀(guān)性做起，讓同學(xué)分組創(chuàng )優(yōu)評差，使他們愛(ài)學(xué)，樂(lè )學(xué)，輕松學(xué)習而且又取得了不錯的成果，幾年來(lái)連續獲得教學(xué)質(zhì)量獎。
從教多年來(lái)，幾乎始終任班主任，多年的班級管理閱歷讓我成為同學(xué)心目中的伴侶式老師，多次撰寫(xiě)的論文獲了區級獎和國家級獎，特殊是關(guān)于班主任工作，我的閱歷獲得了領(lǐng)導的認同，數次獲得區級鎮級優(yōu)秀班主任和輔導員稱(chēng)號。
依據本人狀況，各項條件符合晉升中學(xué)一級老師的申報要求，特提出申請，望各級領(lǐng)導批閱批準。
特此
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
同工同酬的加薪申請書(shū) 6
尊敬的公司領(lǐng)導：
我是去年進(jìn)入公司，轉眼已快兩年了，首先感謝公司領(lǐng)導對我關(guān)心和重視，為我提供了好的工作環(huán)境和鍛煉自己能力的機會(huì )。隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人能力也在不斷提升和進(jìn)步。這段與公司共同成長(cháng)歲月里，同事們給予了我很多關(guān)心，公司領(lǐng)導也給予我了很多幫助，使我迅速融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入公司以來(lái)，始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)情緒投入到工作中去，一直認認真真、力求把自己司機的本職工作做得盡善盡美，對公司發(fā)展做出了自己應盡責任。
隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展，時(shí)代的進(jìn)步，人們的生活水平不斷的提高，社會(huì )市場(chǎng)的一切物價(jià)也在不斷的上漲。從而使我承受著(zhù)各種巨大的經(jīng)濟壓力。我的工資從轉正后一直為2800元/月，在現階段的這種經(jīng)濟形勢下，現有的工資水平已顯得很單薄了。
我能感受到公司領(lǐng)導對于我的期望，但是“基礎不穩，地動(dòng)山搖”，目前的.工資狀況，已經(jīng)難以維持我及家屬孩子的生活教育等開(kāi)支，我已無(wú)力支撐。每每看到銀行卡中的存儲金額為個(gè)位數的時(shí)候，我沒(méi)有什么動(dòng)力去支撐工作中給我帶來(lái)的成就感和幸福感。
在過(guò)去一年的工作里，我都懷著(zhù)一顆感激的心去工作，雖然我自己也有很多毛病，但在新的一年里，我決心搞好和領(lǐng)導、同事之間的關(guān)系，認認真真的干好自己的本職工作，開(kāi)好車(chē)，力求行車(chē)萬(wàn)里零事故，為公司的發(fā)展服好務(wù)!
我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，我很珍惜公司給予我的發(fā)展空間和培養，因此我提出加薪請求，以期得到領(lǐng)導對本人工作成績(jì)的肯定和鼓勵，更是對未來(lái)工作積極性的鼓勵，如果領(lǐng)導認為我工作中尚有有待改進(jìn)的部分，也敬請領(lǐng)導批評指正，我一定謹記于心、樂(lè )于修正進(jìn)步，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。
在此新春佳節來(lái)臨之際，祝福您及家人在新的一年里身體健康、闔家歡樂(lè )!此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
同工同酬的加薪申請書(shū) 7
尊敬的xx經(jīng)理：
您好！
隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里，各位領(lǐng)導和同事們給予了我很多指導和幫助，我十分感謝！ 我是xx年3月進(jìn)入公司的，首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入xx公司以來(lái)，始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應有的`貢獻。因此，經(jīng)過(guò)我的慎重考慮，特向您提出加薪申請，理由如下：
1、目前我所負責的工作內容有：業(yè)務(wù)跟單助理，對外輔料操作員，輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單，哪里需要往哪上，這個(gè)忙完幫另外一個(gè)，眾多的工作內容造成我目前的工作狀態(tài)：業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空，業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。
2、xx杭辦是杭州市規模較大的外企杭辦之一，但至今本人的薪水為xx(稅后xx多點(diǎn))，遠低杭州市平均月薪水平。而能給我帶來(lái)額外收入的外單越來(lái)越少，今年至今的月均提成也只能達到￥xx/月。兩者相加，仍然低于杭州市平均月薪水平。
3、以xx內部員工薪水平做平行參考，比較的結果是：相同的薪水，本人從事更多的工作內容；或者相同的工作內容，而本人獲得的卻偏低的薪水�；谝陨蠈�(shí)際情況，懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。
我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，因此我向您提出加薪請求，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)！也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
申請人：xx
20xx年4月6日
同工同酬的加薪申請書(shū) 8
尊敬湯經(jīng)理、各位領(lǐng)導：
您們好！
我是設備維修噴油維護組員工王定中，工號，職別3xJ，入職時(shí)間20xx年4月27日。
十分榮幸在公司快速發(fā)展期間，加入了設備維修大家庭。再次臨近一年一度的調薪之際，我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，因此我向您提出升職加薪請求！
隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里，我對公司的同事們在一起工作產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助！在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領(lǐng)導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。
進(jìn)入公司以來(lái)，已經(jīng)快五年了�，F在我的基本月薪現在是3551元，加上加班費和伙食補貼等總工資一般也就5000多元。其實(shí)，在這之前我也寫(xiě)過(guò)調薪申請，因為當時(shí)范經(jīng)理聘用我時(shí)承諾試用期過(guò)后可以調薪就定了是底薪僅2600元，可是后來(lái)說(shuō)公司制度有改試用期過(guò)后沒(méi)有加薪了。由于我妻子也是公司老員工，并且來(lái)公司之前我們已經(jīng)在東莞買(mǎi)了房子，父母小孩一家人也安頓在了這邊，擺正心態(tài)堅持了下來(lái)。也堅信，只要付出了，總會(huì )有收獲�？墒沁@么幾年了，我的'工資一直是噴油維護組墊底的，然而KPI績(jì)效考評標準是一樣的。如今，我自信我的工作能力不比3xS甚至4xJ遜色。因此，我冒昧申請加薪、升職。請領(lǐng)導審核、批準！
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是我的修養要求我應該做到的。
升職加薪不是目的，只是希望讓我們做得更好！
期待您的答復。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
同工同酬的加薪申請書(shū) 9
尊敬的財務(wù)總監：
我是您手下的一名員工，很感謝公司給我提供了一個(gè)全新的工作機會(huì )，也讓我有機會(huì )在其中獲得不斷的成長(cháng)和進(jìn)步。在這里，我想向您提出一項請求，那就是申請加薪。
自從進(jìn)入公司以來(lái)，我一直在為公司盡心盡力地工作，通過(guò)自己的努力和不斷的學(xué)習，我對公司的工作日益熟悉，也對公司的事務(wù)有了更深入的了解。我很珍惜這個(gè)工作機會(huì )，也把這份工作看成是自己的事業(yè)。在這個(gè)公司，我愿意全心全意地為公司的發(fā)展努力，也為公司創(chuàng )造更多的效益。
然而，我意識到作為一名員工并不僅僅是要做好自己的本職工作，還要為公司做出更多的貢獻。為了能夠更好地服務(wù)公司，我也不斷地在職業(yè)發(fā)展方面提升自己。在過(guò)去的幾個(gè)月中，我每天仔細學(xué)習公司的業(yè)務(wù)內容，積極參加公司的`培訓與講座，以及主動(dòng)尋找機會(huì )與他人交流分享工作心得。這些努力不僅提高了我的技能和能力，同時(shí)也為公司創(chuàng )造了更大的價(jià)值。
在這個(gè)背景下，我認為目前我所承擔的崗位職責和工作內容已經(jīng)發(fā)生了很大的變化，也變得更加具有挑戰性。我并不想將申請加薪看成是一種壓力，而是一種盡職盡責的表現，也是肯定我近來(lái)表現的一種方式。我相信，隨著(zhù)時(shí)間推移，我的工作能力和業(yè)務(wù)水平會(huì )有更大的提升，也會(huì )為公司的發(fā)展帶來(lái)更多的貢獻。所以我在此誠懇地向公司領(lǐng)導提出申請，希望您能夠給予我加薪的機會(huì )。
我保證，在未來(lái)的工作中，我會(huì )繼續努力工作，為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值，同時(shí)也會(huì )更加努力地去提高自己的能力和技能，為公司的發(fā)展做出貢獻。如果您能夠給予我加薪的機會(huì )，我相信我的能力和業(yè)績(jì)一定會(huì )有更大的提升，也會(huì )將公司帶向更好的未來(lái)。
最后，謝謝您抽出寶貴的時(shí)間來(lái)閱讀我的申請信，我期待能夠得到您的認可并給予回應。
此致
敬禮！
申請人：
日期：
同工同酬的加薪申請書(shū) 10
公司領(lǐng)導：
您好！
我自去年十一月份有幸進(jìn)入公司以來(lái)，已一年有余，期間向來(lái)?yè)巫稍?xún)部話(huà)務(wù)員職務(wù)。抱著(zhù)中軟是我家，繁華大家樂(lè )的情緒，向來(lái)努力工作，不敢有絲毫懈怠之心，在提高個(gè)人工作技術(shù)閱歷同時(shí)，有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力，此實(shí)為我輩之幸。
公司待我不薄，我雖不才，但報效之心未泯，而螻蟻之力雖缺乏以憾山，但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流，也能容我一片天地，所以我輩經(jīng)常自勉自勵，不敢遺忘公司深情厚意，平日里隨工作煩瑣無(wú)味，卻不敢不不效死力，心中別無(wú)它法，只愿公司興盛發(fā)達。
我本布衣子弟，家中貧寒，父母艱巨養我成人，養育之恩不能不報，而今父母年邁，尚要辛勤勞作，每每想到于此，便心如刀割，我已成人應當承當養家之重擔，但目前收入低薄，每月惟獨千余，本城消費水平極高，雖省吃檢用，每月僅能自給�？蓱z我一片孝心，只能如大江之水向東流，心中僅能哀傷。
但想到公司一向有愛(ài)撫員工的.傳統，我便有如大海中見(jiàn)浮舟，黑夜中遇燈塔，心中便有了走下去的盼望，公司領(lǐng)導均比我年長(cháng)，或為長(cháng)輩或為兄長(cháng)，游子之心必定能深切體會(huì )，護犢之情只會(huì )尤然而生。如能將我的工資提高三百元左右，就能解的我燃眉之急，而深情厚意，敢不厚藏，而表現于工作之中。
所以我正式提出申請，盼望公司將我個(gè)人工資提高到1800整，盼望領(lǐng)導能賦予批準。
謹祝商褀。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
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