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寫(xiě)求職信要點(diǎn)
時(shí)間流逝得如此之快，找工作的黃金時(shí)間馬上就要到來(lái)，這時(shí)候需要提前寫(xiě)好求職信了哦。你知道寫(xiě)求職信需要注意哪些問(wèn)題嗎？下面是小編整理的寫(xiě)求職信要點(diǎn)，歡迎閱讀與收藏。
寫(xiě)求職信要點(diǎn)1
在寫(xiě)求職信時(shí)應該注意以下幾個(gè)要點(diǎn)：
1 對招聘單位名稱(chēng)的準確稱(chēng)呼：這可以立刻拉近你與招聘單位的距離，使招聘單位感受到你的誠意。
2 說(shuō)出自己的姓名：當然一開(kāi)始就要自報姓名，避免讓看信的人總在想：“你到底是誰(shuí)? ”
3 說(shuō)明自己獲取招聘信息的渠道：比如說(shuō)“我在××人才網(wǎng)站上看到貴公司刊登的招聘廣告，……”等等。
4 說(shuō)明自己要應聘的職位：這樣好讓招聘單位有的放矢地關(guān)注你適合的那個(gè)職位的'特征。
5 陳述自己的大致情況：顯然這是不可缺少的，但無(wú)需太唆。
6 明確自己有能力、有興趣、有信心勝任：若要別人肯定你，你就要首先肯定你自己，而且是絲毫不加掩飾地明確肯定你自己。
7 恰當地贊美招聘單位：最好能根據一些具體情況來(lái)進(jìn)行贊美，如了解的情況太少，就可以說(shuō)：“我認為貴公司十分重視人才�！�
8 誠懇表明希望獲得 面試 的機會(huì )：寫(xiě) 求職信 的唯一目的就是為了獲得 面試 的機會(huì )，主動(dòng)說(shuō)出要求獲得 面試 的機會(huì )，總比不說(shuō)要好。
9 信的結尾要表明“希望能為貴公司效力”：體現出自己為該公司服務(wù)的強烈愿望。
10 落款、日期：這當然是要有的。
11 聯(lián)系電話(huà)：讓你的聯(lián)系電話(huà)無(wú)處不在。
最后需要注意的是，以上所有內容必須在一頁(yè)紙內寫(xiě)完。
寫(xiě)求職信要點(diǎn)2
公司的老板大多認為，注重小節的人對重大的事務(wù)也會(huì )謹慎行事。一個(gè)人做人做事是否謹慎可以從一封求職信中看出來(lái)。別看輕了短短一封信，一封求職信可以顯露出一個(gè)人的嗜好、鑒別力、教育程度以及人格特性。下列幾個(gè)要點(diǎn)便是泄露一個(gè)人秘密的地方。因此，寫(xiě)信的人一定要留意。
A、紙張的選用：最好使用品質(zhì)優(yōu)良，白色的信紙。信封要配合信紙的顏色。
B、書(shū)寫(xiě)：求職者一般是把求職信打印出來(lái)，并加親筆簽名。簽名時(shí)字體要寫(xiě)得莊重得體，龍飛鳳舞的字跡無(wú)疑是自尋絕路。
C、格式：正文要適當地排列在信紙中，格式要全文一致，不要中途改變。
D、語(yǔ)法、標點(diǎn)和拼寫(xiě)：正確無(wú)誤的語(yǔ)法、標點(diǎn)和拼寫(xiě)使讀信人感到舒暢，錯誤的語(yǔ)法或拼寫(xiě)則十分明顯，一望即知，給人留下不好的.印象。尤其要注意的是，絕不可把收信人的姓名或公司名稱(chēng)拼錯了。
E、信封：信封上面的地址要完整，稱(chēng)謂要合時(shí)宜，信紙的折疊要適當，大小適合信封。
F、附件：求職信通常不須附加推薦信，除非招聘時(shí)有要求。遇到這種情形，只須附上復印件即可。另外，求職信內附加郵票或貼好郵票寫(xiě)好地址的回郵信封，強迫對方答覆的作法不宜使用，除非對方有此要求。
寫(xiě)求職信要點(diǎn)3
寫(xiě)求職信的要點(diǎn)
公司的老板大多認為，注重小節的人對重大的事務(wù)也會(huì )謹慎行事。一個(gè)人做人做事是否謹慎可以從一封求職信中看出端倪來(lái)。你別看輕了短短的一封信，一封求職信可以顯露出一個(gè)人的嗜好、鑒別力、教育程度以及人格特性。下列幾個(gè)要點(diǎn)便是泄露一個(gè)人‘機密‘的地方。因此，寫(xiě)信人非格外留意不可。
1、紙張的選用：最好使用品質(zhì)優(yōu)良，白色的信紙。信封要配合信紙的質(zhì)料和顏色。
2、書(shū)寫(xiě)：求職者常需用親手寫(xiě)信，字體要寫(xiě)得清潔可辯，龍飛鳳舞的字跡無(wú)疑是自尋絕路。如果可能的話(huà)，使用打字機把信打出來(lái)。這樣看起來(lái)比較具有商業(yè)氣息。
3、格式：信文要適當地排列在信紙中，格式要一致，如采用齊頭式（或斜線(xiàn)式）便需全部一致，不可中途改變
4、語(yǔ)法、標點(diǎn)和拼寫(xiě)：正確無(wú)誤的語(yǔ)法、標點(diǎn)和拼寫(xiě)使讀信人感到舒暢，錯誤的語(yǔ)法或拼寫(xiě)則十分明顯，一望即知，予人壞印象。尤其要注意的是，絕不可把收信人的姓名或公司名號拼錯了。
5、信封：信封上面的地址要完整，稱(chēng)謂要合時(shí)宜，信紙的折疊要適當，大小適合信封。
6、附件：求職信函通常不須附加推薦信，除非招聘廣告有此要求。遇到這種情形，只須附上復印件即可。求職函內附加郵票或回址信封，強迫對方答覆的作法不足效法，除非對方有此要求。
信函的內容
求職信函內容應包括那些？通常根據所欲謀求的工作性質(zhì)而定�；旧�，可以包括下列幾項：
�。�、寫(xiě)這封信的目的'或動(dòng)機：通常求職信都是針對報紙上招聘廣告而寫(xiě)的。若此，信中便須提到何月何日的報紙，有時(shí)‘工作機會(huì )‘是從朋友或介紹所（如青輔會(huì )就業(yè)輔導中心）聽(tīng)來(lái)的，有時(shí)是寫(xiě)信人不知某機構、公司有工作機會(huì )，毛遂自薦而寫(xiě)的信，不論是哪一種，求職信上一定要說(shuō)明寫(xiě)信的緣起和目的。
2、個(gè)人資料：寫(xiě)信人應述明自己的年齡或出生年月，教育背景，尤其是和應征的職位有關(guān)的訓練或教育科目、工作經(jīng)驗或特殊的技能；如無(wú)實(shí)際經(jīng)驗，略述在學(xué)類(lèi)似經(jīng)驗亦可。
3、備詢(xún)人員或推薦人：正常的順序是先獲得這些人同意后再把他們的姓名、地址列入信中，推薦人二至三名即可。
4、結尾：求職信的結尾在希望并請求未來(lái)的雇主允以面談的機會(huì )，因此，信中要表明可以面談的時(shí)間。使用的句子要有特性、避免軟弱、老生常談的濫調。
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