單位病假請假條（精選13篇）
在生活中，我們使用到請假條的地方非常多，請假條相當于公文中的請示，但比請示簡(jiǎn)便、靈活。大家知道怎么寫(xiě)請假條才是正確的嗎？以下是小編為大家收集的單位病假請假條（精選13篇），歡迎閱讀與收藏。
單位病假請假條 篇1
尊敬的領(lǐng)導：
我因(請假原因：事因、病因等原因，簡(jiǎn)單陳述即可)，于20xx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日(請假起止時(shí)間)，請假x天(請假具體時(shí)間)，請批準(請假辭)。
此致
敬禮!
xxx
xxxx年xx月xx日
單位病假請假條 篇2
尊敬的領(lǐng)導：
我因(請假原因：事因、病因等原因，簡(jiǎn)單陳述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(請假起止時(shí)間)，請假____天(請假具體時(shí)間)，請批準。
請假人：
xx年x月x日
單位病假請假條 篇3
尊敬的xx領(lǐng)導：
您好!
我是xxxx部門(mén)的員工xxx，因為突感身體不適，需請x天。請假從20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日，到醫院去做檢查與治療，請假期間有效聯(lián)系方式：xxxxxxxxxxx。懇請批準，感謝。
請假人：xxx
時(shí)間：xxxx年xx月xx日
單位病假請假條 篇4
病假條
尊敬的XXXXXX：
我因(請假原因：事因、病因等原因，簡(jiǎn)單陳述即可)，于XXXX年XXXX月XXXX日至XXXX年XXXX月XXXX日(請假起止時(shí)間)，請假XXXX天(請假具體時(shí)間)，請批準(請假辭)。
xx年x月x日
單位病假請假條 篇5
請假人：xxx
請假事由：xxxxxx
請假時(shí)間：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
領(lǐng)導意見(jiàn)：xxxxxx
請假日期：xx年xx月xx日
根據國務(wù)院《關(guān)于國家機關(guān)工作人員病假期間生活待遇的規定》（國發(fā)1981？52號）和省公務(wù)員局、省人力資源開(kāi)發(fā)辦公室《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員事假及事假期間待遇等有關(guān)問(wèn)題的通知》（閩人發(fā)20xx？284號）文件精神，結合我市規范津貼補貼和事業(yè)單位績(jì)效工資的相關(guān)規定，現就我市機關(guān)事業(yè)單位工作人員病假、事假期間工資待遇作如下規定：
一、各單位應建立健全本單位考勤和請假休假制度，工作人員請假、休假均應按規定辦理書(shū)面審批手續，并及時(shí)履行銷(xiāo)假手續。
二、工作人員因病住院治療（或病后短期休養），確需請病假的，需出具縣級以上醫院就診的病歷、疾病證明、醫療票據和出院小結（工作單位在鄉鎮轄區的，可以由鄉鎮衛生院出具相關(guān)材料），報所在單位批準，病假期間享受病假工資待遇。
�。ㄒ唬┎〖倨陂g基本工資發(fā)放辦法：
1、工作人員病假在2個(gè)月以?xún)�，發(fā)給原工資。
2、工作人員病假超過(guò)2個(gè)月的，從第三個(gè)月起按下列標準發(fā)給病假工資：工作年限不滿(mǎn)10年的，發(fā)本人基本工資的.90%；滿(mǎn)10年及其以上的工資照發(fā)。
3、工作人員病假超過(guò)6個(gè)月的，從第7個(gè)月起按下列標準發(fā)給病假工資：工作年限不滿(mǎn)10年的，發(fā)本人基本工資的70%；滿(mǎn)10年及其以上的，發(fā)本人基本工資的80%。
�。ǘ┎〖倨陂g規范津貼、績(jì)效工資發(fā)放辦法。當月病假、事假累計或超過(guò)11個(gè)工作日的，按如下辦法處理：
1、機關(guān)、“參公”事業(yè)單位：工作性津貼、生活性補貼按本人職級標準80%發(fā)給。
2、事業(yè)單位：基礎性績(jì)效工資中，崗位津貼停發(fā)，只發(fā)生活補貼。獎勵性績(jì)效工資，按各單位制定的獎勵性績(jì)效工資分配辦法執行。
三、工作人員需要處理私人事務(wù)的，應盡量安排在法定節假日及本人年休假期間內進(jìn)行。已休完年休假的工作人員仍需占用工作時(shí)間處理私人事務(wù)的，可以請事假，但全年事假期限掌握在8個(gè)工作日以?xún)�。事假期間工資、規范津貼（績(jì)效工資）發(fā)放辦法：
�。ㄒ唬┤昀塾嬍录僭�8個(gè)工作日及以?xún)鹊�，其工資和規范津貼（事業(yè)單位基礎性績(jì)效工資）照發(fā)。事業(yè)單位獎勵性績(jì)效工資，按各單位制定的獎勵性績(jì)效工資分配辦法執行。
�。ǘ┤昀塾嬍录俪^(guò)8個(gè)工作日的，從第9個(gè)工作日起，其基本工資、規范津貼（事業(yè)單位基礎性績(jì)效工資）按日減發(fā)。其日減發(fā)工資基數計算方式為：每月列入工資基
金管理的應發(fā)工資總額除以21、75天。事業(yè)單位獎勵性績(jì)效工資，按各單位制定的獎勵性績(jì)效工資分配辦法執行。
四、病假、事假未經(jīng)批準擅自不上班或超過(guò)批準時(shí)間的，按曠工處理。工作人員不得以病假、事假為由，長(cháng)期不上班。對違反紀律者，應予以相應處理。
五、各單位對請病假、事假的工作人員，要認真按規定對其工資待遇作相應處理，應及時(shí)到各級政府人事部門(mén)辦理病假、事假工資待遇審批，否則，將視情況追究相關(guān)人員的責任。
六、未盡事項，按國發(fā)1981.52號和閩人發(fā)20xx.284號文有關(guān)規定辦理。
單位病假請假條 篇6
__________領(lǐng)導：
因身體______________原因，醫生建議需要休息___________天，希望領(lǐng)導批準，謝謝。
請假人：__________________
時(shí)間：_______年_______月_______日
單位病假請假條 篇7
患者姓名_____，性別_____，年齡_____歲，于_____年_____月_____日，經(jīng)診斷為_(kāi)______________(癥狀)，建議服用適當藥物后須適當在家休息。
簽章
請假人：______
時(shí)間：________年____月____日
單位病假請假條 篇8
尊敬的公司領(lǐng)導：
我因，特向您請病假天。請假時(shí)間自年 月日至年 月日。這段時(shí)間內原計劃安排的課程已做好處理，希領(lǐng)導批準。
時(shí) 間：
附件：
處理意見(jiàn)：
單位病假請假條 篇9
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我是部(門(mén))的(姓名)，因為XXXX(病因)，需休息治療。需要請假(時(shí)間)從xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日，共(x)天假，請假期間有效聯(lián)系方式：xxxxxxxxxxx。懇請領(lǐng)導批準。
請假人：xxx
時(shí)間：xxxx年xx月xx日
單位病假請假條 篇10
尊敬的醫院領(lǐng)導：
本人母親因患某某重病住院，近期需要進(jìn)行手術(shù)，由于家中僅有父親一人，恐難承擔照顧母親的長(cháng)時(shí)間勞累，故本人想跟醫院領(lǐng)導申請半個(gè)月的假期，回去照顧母親，望領(lǐng)導能體諒家庭難處，允以批準!
此致
敬禮!
請假人：____________
_____年____月____日
單位病假請假條 篇11
尊敬的領(lǐng)導：
你好!
我是….部門(mén)的…….由于我身體原因，現以體力不支、狀況不佳。極度影響到了工作。我感到非常抱歉。我已去醫院檢查，醫生建議我在家休息二個(gè)禮拜。希望領(lǐng)導理解并批準。 我希望我能盡早恢復健康回公司上班，謝謝!
請假人：
__年__月__日
單位病假請假條 篇12
尊敬的______：
我因(請假原因：事因、病因等原因，簡(jiǎn)單陳述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(請假起止時(shí)間)，請假____天(請假具體時(shí)間)，請批準。
請假人：xx
20xx年x月xx日
單位病假請假條 篇13
尊敬的______：
我因(請假原因：事因、病因等原因，簡(jiǎn)單陳述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(請假起止時(shí)間)，請假____天(請假具體時(shí)間)，請批準(請假辭)。
此致
敬禮！
請假人：xx
20xx年x月xx日
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