幼兒園教師年度師德總結范文
總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),從而肯定成績(jì),得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質(zhì)的理性認識上來(lái),為此要我們寫(xiě)一份總結。那么你知道總結如何寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的幼兒園教師年度師德總結范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
幼兒園教師年度師德總結1
經(jīng)過(guò)20xx學(xué)年的德育滲透,我班的孩子已形成了初步的道德觀(guān),能判斷日常事件的對與錯,說(shuō)話(huà)有禮貌,會(huì )使用禮貌用語(yǔ),知道正確地處理問(wèn)題的方法,懂得謙讓和尊重勞動(dòng)者等等。這一切,都歸功于我們班安排的系列活動(dòng)和我們平時(shí)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴隨機的品德行為的培養。
一、精心設計活動(dòng),在活動(dòng)中培養幼兒優(yōu)良的品德行為
我們設計、組織的活動(dòng),注重綜合運用各種教育手段,從而發(fā)揮教育的整體效益,寓教于樂(lè ),讓幼兒在玩樂(lè )中,在輕松愉快的活動(dòng)氣氛中,懂得道理,受到熏陶,達到教育過(guò)程的化。
(1)節日活動(dòng)
一年四季,有不少節日,我國在歡慶節日的同時(shí),利用節日,開(kāi)展系列教育活動(dòng)。如“三·八”節進(jìn)行愛(ài)媽媽教育;“五·一”節進(jìn)行勞動(dòng)教育;“十·一”節進(jìn)行愛(ài)國教育等等。
(2)參觀(guān)活動(dòng)
組織幼兒參觀(guān)小區風(fēng)光,認識各種花草。讓幼兒了解珍惜人們的勞動(dòng),激發(fā)幼兒愛(ài)護花草樹(shù)木、愛(ài)護公共設施的情感。
(3)娛樂(lè )活動(dòng)
幼兒喜歡看表演,也喜歡參加表演,因此,在娛樂(lè )活動(dòng)中對幼兒進(jìn)行德育滲透,也是一種有效的途徑,
(4)體育活動(dòng)
幼兒園體育活動(dòng)形式多樣,內容豐富多彩,這就為德育滲透提供了得天獨厚的條件。如在各類(lèi)競賽性游戲中,教育幼兒團結一致,激發(fā)上進(jìn)心和勝不驕、敗不餒的品德;
(5)“大帶小”活動(dòng)
由大班哥哥姐姐為主角的每周一的升旗儀式,我們班的孩子最感興趣了?粗(zhù)大哥哥姐姐們精神地升旗、敬禮,讓孩子感受到國旗的莊嚴和神圣。通過(guò)這種活動(dòng),培養了幼兒相互關(guān)心、相互照顧、團結友愛(ài)、和善交往、辦事有責任感等優(yōu)良品質(zhì)。
二、把德育滲透到幼兒家庭教育中去
幼兒園和家庭,是兩個(gè)背景極不相同的群體,幼兒進(jìn)入幼兒園后,一方面受到幼兒園的教育,一方面繼續受到家庭教育的影響。俗話(huà)說(shuō),“孩子是父母的一面鏡子”。家長(cháng)的品德個(gè)性、習慣、愛(ài)好特長(cháng),為人處世的態(tài)度及對子女的教育方法,對幼兒品德的形成和發(fā)展,具有特殊的潛移默化的作用。根據這些情況,我們努力做好幼兒家長(cháng)工作,如家訪(fǎng)、、電訪(fǎng)、定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )、家長(cháng)開(kāi)放日,接待家長(cháng)來(lái)訪(fǎng)等,及時(shí)了解家長(cháng)對子女教育的情況,向幼兒家長(cháng)宣傳和普及教育幼兒的知識和方法,幫助他們端正教育觀(guān)點(diǎn),促使家庭教育和幼兒園教育協(xié)調一致。
通過(guò)教育的實(shí)踐和思考,我們感到幼兒園的一日生活及各項活動(dòng)是實(shí)施幼兒園德育的主要途徑,盡管,我們已初步嘗到了收獲的喜悅,但這僅僅是我們的教育實(shí)踐和探索點(diǎn)滴,今后將更深層次地研究幼兒德育的問(wèn)題,繼續尋求幼兒教育整體優(yōu)化的途徑。
幼兒園教師年度師德總結2
20xx年度我園師德建設工作在縣教育局的直接領(lǐng)導下,根據相關(guān)文件精神,深入扎實(shí),富有創(chuàng )新地開(kāi)展了“師德建設”條例活動(dòng),取得了明顯成效,教師隊伍師德水平明顯提高,有力推動(dòng)全園各項工作的開(kāi)展,F將主要做法總結如下:
一﹑領(lǐng)導高度重視,健全組織機構
園領(lǐng)導班子高度重視師德建設工作,將師德建設工作做為一項大事來(lái)抓,把師德工作擺上議事日程,納入園長(cháng)期規劃和年度計劃,定期召開(kāi)會(huì )議,統一思想認識,安排布署工作。師德工作領(lǐng)導小組進(jìn)一步健全,園長(cháng)親自擔任組長(cháng),成員集中了全園優(yōu)勢力量,由班子成員和級段組長(cháng)組成。并設立了師德建設工作辦公室,明確了師德專(zhuān)干,全園黨﹑工﹑團等組織,緊密配合,積極參與師德建設工作。每項工作安排具體,指導到位。經(jīng)費撥付及時(shí),保證了活動(dòng)的正常開(kāi)展。
二﹑加強制度建設,規范師德管理
園師德工作領(lǐng)導小組結合本園實(shí)際,制定了師德教育制度﹑監督制度﹑考核制度﹑獎懲制度﹑檔案管理制度等系列相關(guān)規章制度,并上墻公布給教師,使廣大教師心中有數,有規可依。在制度的執行過(guò)程中堅持登記管理民主考核園外監督相結合的方法,確保制度落到實(shí)處,在此基礎上建立師德檔案,對師德工作突出的教師,按制度給予相應獎勵,享受相應待遇,并推薦上級部門(mén)表彰;對師德敗壞的教師堅決進(jìn)行處理,嚴重者清除出教師隊伍。經(jīng)過(guò)近一年的努力,我園師德管理工作步入了規范化軌道。
三﹑加強理論學(xué)習,提高思想素質(zhì)
理論學(xué)習和思想教育是師德建設的核心工作,直接影響到師德工作效果,為了使師德工作向縱深發(fā)展,取得好的效果。我園通過(guò)多種途徑進(jìn)行該工作,提高教師思想素質(zhì)。
1﹑學(xué)習相關(guān)法律法規,提高依法治教意識
4—5月份,我園有計劃有步驟地組織教師學(xué)習《教育法》教師法》《未成年人保護法》《學(xué)生傷害事故處理辦法》等法規,增強教師依法治教,文明執教的意識。
2﹑參加師德培訓,提高師德修養
9—12月份,我園結合本園實(shí)際,在不影響正常教學(xué)的情況下,利用周日有計劃地安排教師參加進(jìn)修學(xué)校的師德培訓,系統學(xué)習師德修養理論,從科學(xué)地角度幫助理解師德建設的重要性,學(xué)習提高師德修養的方法途徑。
3﹑觀(guān)看師德事跡報告,提高愛(ài)崗敬業(yè)意識
8月底,按照上級安排,我園組織觀(guān)看了《一切為了學(xué)生》﹑《愛(ài)的教育》﹑《光榮的人民教師》師德事跡報告光盤(pán),并通過(guò)討論交流,寫(xiě)心得,寫(xiě)論文的形式鞏固學(xué)習效果,加快了教職工愛(ài)崗敬業(yè)意識由知到行的轉變過(guò)程。
4﹑組織演講比賽,提高職業(yè)意識
8月份,我園在教師中進(jìn)行“鑄師魂﹑育師德﹑樹(shù)師表”演講比賽,從思想深處激發(fā)教職工的職業(yè)責任意識。演講比賽場(chǎng)面熱烈,教師參與積極,舉辦相當成功。相互的激勵和啟迪提高了教師的職業(yè)責任意識。
5﹑參與師德論壇征文活動(dòng),提高師德理論水平
7—8月份,我園認真組織教師參與師德論壇征文活動(dòng),以此作為提高教師師德理論水平的良好途徑。全園教師都積極參與了該項活動(dòng)。推薦上報的兩篇論文分別獲省﹑市﹑教育部門(mén)獎勵。這此征文活動(dòng)從一定程度上提高了教師師德理論水平。
幼兒園教師年度師德總結3
百年大計教育為本,教育大計系教師為本,教師大計則師德為本,要培養適合時(shí)代發(fā)展需要的高素質(zhì)人才,教師是否具有良好的道德修養是至關(guān)重要。作為一個(gè)從事幼兒教育的教師,感到肩上的職責重大,萬(wàn)丈高樓平地起,啟蒙教育是教育的基礎,影響深遠,如果沒(méi)有一個(gè)扎實(shí)、良好的啟蒙教育,就會(huì )影響其后的更高層次的發(fā)展。而教師的靈魂在于是師德,強烈的危機感在鞭策著(zhù)我,培養良好的師德修養已刻不容緩。
一、崇尚崇高的師德
師德是一個(gè)動(dòng)態(tài)的概念,它有必須的時(shí)間性、區域性和民族性。祖國歷史悠久的傳統師德,在新的歷史時(shí)期,已注入了新內涵:即為人師表、愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人。崇高的師德也已經(jīng)提高到很高位置。綜合國力的競爭、知識經(jīng)濟、實(shí)施素質(zhì)教育、精神禮貌建設等方面的呼喚著(zhù)崇高的師德,作為一名幼兒教師要以德治身,培養良好的師德。愛(ài)崗敬業(yè),以滿(mǎn)腔熱情投入幼兒教育。
1.提高對師德認識
所謂師德認識,就是指對教師職業(yè)道德的深刻認識和全面理解,要從“德”中體會(huì )到獻身幼兒教育事業(yè)的無(wú)比快樂(lè )和自豪。我從事幼教工作已有3年,回顧自己走過(guò)的經(jīng)歷,對師德認識有一個(gè)由淺到深,由片面到全面的過(guò)程。經(jīng)過(guò)各種學(xué)習,能夠說(shuō)在師德認識上有了提高,更重要的是在理論上使我愛(ài)崗敬業(yè)有了具體資料和明確目標,我對自己所擔負的幼兒教育工作有了新的認識,尤其作為幼兒教師應具備哪些師德,心中基本上也有個(gè)底。培養跨時(shí)代所需要的高素質(zhì)人才,其基礎就是從良好的幼兒教育開(kāi)始,幼兒教師的一言一行及教育質(zhì)量將直接影響到今后小學(xué)、中學(xué)及大學(xué)的學(xué)習質(zhì)量和綜合素質(zhì)潛力的提高。人們形容教師是“園丁”那是很貼切的,尤其幼兒教育,從事啟蒙教育更加顯得重要,能夠這樣說(shuō),什么樣的教師就培養什么樣的`學(xué)生,教師將影響著(zhù)學(xué)生的成長(cháng),育人之本,關(guān)鍵在于師德。
2.情系幼兒,像母親一般愛(ài)每個(gè)孩子
幼兒教育的對象都是3-7歲的孩子,他們幼小,像剛出土的嫩芽,需要“園丁”的呵護和培養。在幼兒教育工作中,我始終做到情系幼兒,像母親一般熱忱地愛(ài)每個(gè)學(xué)生。因此,每當幼兒身體健康,學(xué)習和素質(zhì)有所提高,你就會(huì )喜悅,那么就能夠消除所有的勞累感。
關(guān)愛(ài)每個(gè)孩子,其一,關(guān)心他們的生活,這是幼兒教育區別其他教育的特殊點(diǎn)。尤其當個(gè)別孩子身體感到不適時(shí),更要體貼、照顧好;其二,熟悉孩子們的基本狀況,如家庭人員,孩子的性格、脾氣、生活環(huán)境,這樣,在教育時(shí),就可根據每位孩子的不同特點(diǎn),尋找相應的方法,因人而宜,充分挖掘他們的內在潛能;其三,平等對待每個(gè)孩子,不管是頑皮的,還是文靜的,不管是男孩,還是女孩,也不管他們的家庭背景、經(jīng)濟條件,都一視同仁、平等對待,不可存在偏心的情況。這樣,孩子們就會(huì )感到在老師面前表現都同樣有機會(huì )得到肯定。
二、塑造師德風(fēng)范,潛心練功
“給學(xué)生一杯水,教師本身就應有一桶水”,此話(huà)很有道理。在幼兒教育中,我感到在孩子們眼中,教師是一個(gè)完美無(wú)缺的人物,是最可值得依靠的人,你的投手舉足,都潛移默化地影響孩子們,孩子從教師身上看到無(wú)私奉獻,孜孜不倦追求精神,看到社會(huì )的形象,師德不只是學(xué)識問(wèn)題,更是塑造良好教師形象的問(wèn)題。因此對于師德除了要深刻認識其重要性,更關(guān)鍵就是如何去提高自己的師德。本人結合自己的狀況,下決心就以下三方面提高修養。
1.重視學(xué)習和實(shí)踐
認真學(xué)習,充分理解《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》,并以此作為自己言行準則,工作中要時(shí)刻牢記自己作為教師的基本職能:育人,只有品德高尚、學(xué)識淵博、幼兒教學(xué)經(jīng)驗豐富,才能勝任此項光榮的工作。而要做到這些,就應不斷地堅持學(xué)習和實(shí)踐。
2.嚴以律己,注重言行
為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控潛力,控制自己的情緒,始終持續良好、平和的心境,精神飽滿(mǎn)地投入工作,要把自己看作既是個(gè)普通的人,又是個(gè)教育者,到了幼兒園就就應把屬于個(gè)人一切不快和煩惱留在門(mén)外,不可將個(gè)人情緒帶到工作中,言談就應和顏悅色,循循善誘,舉止就應優(yōu)美文雅,體現心靈之美,自己的穿著(zhù)就應樸素大方得體,貼合幼兒的審美情趣。
3.培養良好的內在素養
天生麗質(zhì)固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名幼兒教師更重要的是塑造幼兒的內在修養,這樣教師本人的學(xué)識和內在素養就顯得格外重要。
。1)注重積累、陶冶、培養高雅的審美情趣,在日常生活中應加強學(xué)習,開(kāi)闊視野,不斷豐富,充實(shí)自己,有意識地從祖國優(yōu)秀文化中吸取養料,提高自己的內在素養。
。2)音樂(lè )既能幫忙人們解除煩惱郁悶,又能使人振奮精神,因此增進(jìn)自己的音樂(lè )修養也是必不可少的。在平時(shí)教學(xué)工作中融音樂(lè )與教學(xué)為一體,讓幼兒多感受樂(lè )曲中的美感,讓其身心不斷得到陶冶。
。3)為了調動(dòng)各種教學(xué)要素及幼兒各種感官參與學(xué)習,構成最優(yōu)化的教學(xué)系統,教師務(wù)必要了解現代信息技術(shù)及使用方法,并適用于教學(xué),由此,可拓寬幼兒的視野。
總而言之,透過(guò)師德學(xué)習,使我對今后的工作既充滿(mǎn)了信心,又增添了危機感。只有不斷地學(xué)習,不斷追求,才能名符其實(shí)地對得起幼兒教師的稱(chēng)號,為有一個(gè)健全的靈魂而勤奮踏實(shí)地去工作,堅信一份耕耘,會(huì )有一份收獲。
幼兒園教師年度師德總結4
為認真貫徹市教育科技局《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)師德建設的意見(jiàn)》、落實(shí)教育局相關(guān)文件精神,我園十分重視全體教師的政治思想工作,把師德師風(fēng)建設工作放在各項工的首位,從9月份開(kāi)學(xué)伊始,我園認真、扎實(shí)地開(kāi)展了加強師德師風(fēng)建設工作,并取得了顯著(zhù)的成效,進(jìn)一步推動(dòng)了全園教職員工的作風(fēng)建設和道德建設,同時(shí)也促進(jìn)了各方面工作健康穩定的發(fā)展。
我園在加強教職工政治思想工作、師德師風(fēng)建設方面的思路,可以概括為:以營(yíng)造講學(xué)習、講政治、講正氣、求上進(jìn)的教師人文環(huán)境氛圍為目標;以法制學(xué)習教育和組織教職工開(kāi)展活動(dòng)為依托;以“以法治園”、重在落實(shí)為管理制度;以科學(xué)評估、重在激勵為手段,形成良好的教師隊伍,樹(shù)立教師的職業(yè)道德形象。具體做法是:
一、 加強領(lǐng)導,健全機構,開(kāi)成合力。
為使這次師德師風(fēng)教育學(xué)習活動(dòng)有條不紊,使學(xué)習落到實(shí)處,我園領(lǐng)導高度重視,遵循“以建為主,標本兼治,糾建并舉”的工作指導思想,把師德師風(fēng)建設作為“一把手”工程,及時(shí)成立了師德師風(fēng)教育學(xué)習領(lǐng)導組和師德師風(fēng)考核測評組,由園長(cháng)親自?huà)鞄,園務(wù)領(lǐng)導共同配合抓,討論研究有關(guān)師德師風(fēng)建設工作,及時(shí)反饋分析情況,探討解決有關(guān)方面反映的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,促進(jìn)工作的順利開(kāi)展,并逐步形成了教師自評、互評,家長(cháng)、社會(huì )參與監督的多元評價(jià)體系。
二、加強學(xué)習,轉變觀(guān)念,提高素質(zhì)。
在這師德建設年中,我園從轉變教師教育觀(guān)念入手,開(kāi)展了系列學(xué)習活動(dòng)。
1、組織全體教師學(xué)習了《幼兒園教育指導綱要》,在活動(dòng)中,教育學(xué)習與撰寫(xiě)心得相結合、
研討與講座相交替,幫助教師更新觀(guān)念,教師們進(jìn)一步增強了以幼兒為本的教育理念。
2、我園組織教師學(xué)習了《中華人民共和國教師法》、《師德師風(fēng)獎懲條例》、《教師形象標準要求》、《公民道德建設實(shí)施綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》等細則,提高全體教職工的思想覺(jué)悟,通過(guò)學(xué)習,我園教職工普遍提高了對一系列法律法規的認識和理解,增強了依法治園、依法執教意識,自覺(jué)按《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》要求自己。
3、開(kāi)展了師德、師風(fēng)大討論,廣大教職工對當前的教育狀況進(jìn)行了熱烈的討論,通過(guò)學(xué)習討論,對應該樹(shù)立什么樣的職業(yè)道德、樹(shù)立什么樣的價(jià)值觀(guān)、教師觀(guān),建立什么樣新型的師幼關(guān)系,都有了新的認識與提高。教師們自覺(jué)增強了教書(shū)育人和與時(shí)俱進(jìn)密切相關(guān)的思想意識,增強了要做善于學(xué)習、不斷創(chuàng )新、具有人格魅力的好教師的奮斗目標。
三、創(chuàng )設環(huán)境,提供舞臺,落實(shí)行為。
良好的環(huán)境是不說(shuō)話(huà)的隱性教育。我園注重為教師們創(chuàng )設正氣、平等、寬松的心理環(huán)境。
1、園領(lǐng)導以身垂范,起到了很好的模范榜樣作用,注重從自我做起,講政治、講學(xué)習、講正氣,并注重對青年教師進(jìn)行前途理想、集體主義、社會(huì )主義的思想熏陶,引導教師樹(shù)立遠大理想和正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。園領(lǐng)導與教師始終保持著(zhù)平等融洽的和諧關(guān)系,不擺架子、不說(shuō)空話(huà)、不唱高調。當教職工中發(fā)展不良苗頭時(shí),班子人員及時(shí)找其談話(huà),深入了解情況,及時(shí)予以引導教育。
2、注重提供活動(dòng)的機會(huì ),讓年青教師的思想交流碰撞。在五四青年節前夕,我園開(kāi)展了五四青年演講活動(dòng),開(kāi)展了以“二十一世紀幼兒教師新形象”為主題的演講競賽。每一位青年教師都作了精彩演講,取得了良好效果。在平時(shí)的教育教學(xué)活動(dòng)中,我園定期開(kāi)展班主任工作經(jīng)驗交流會(huì ),做到師德交流與工作促進(jìn)相輔相成。
3、我園注重在園內樹(shù)立優(yōu)秀教師典型,組織教師學(xué)習身邊的先進(jìn)事例,并結合報刊雜志上
的典型事跡做為學(xué)習借鑒的榜樣,利用大會(huì )宣講、版板宣傳等多種形式宣傳教育,推進(jìn)我園教師師德整體水平的提高。我園強調每位教師要外塑形象,內強素質(zhì),樹(shù)立良好的形象。據調查了解,家長(cháng)對我園教師評價(jià)良好。
四、深刻剖析,認識總結,激勵促進(jìn)。
1、我園對師德師風(fēng)建設進(jìn)行科學(xué)評估,制定了《師德師風(fēng)獎懲條例》,進(jìn)一步完善了“內部管理制度,對教師在教育教學(xué)過(guò)程中違規行為或好人好事及時(shí)記錄在案,各校建立了課堂教學(xué)考評組,考評結果與學(xué)年考核評優(yōu)掛勾,更重要的是作為先進(jìn)教師評比依據,每年對先進(jìn)教師進(jìn)行表彰。
2、 每學(xué)期末組織教師進(jìn)行深刻的自我反省和剖析總結。廣大教職工一致認為,一個(gè)學(xué)風(fēng)不正、師風(fēng)不好、園風(fēng)不好的學(xué)校在一個(gè)地方是難以立足的,是難以促進(jìn)地方經(jīng)濟發(fā)展的,更談不上實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想。一個(gè)師德不良、師風(fēng)不正的老師,更是難以立足于自己的行業(yè)。
我園“師德師風(fēng)建設”已取得階段性成果,而這并非工作的結束。相反,它是一個(gè)新的開(kāi)始,即將面臨更大的機遇與挑戰。雙肩沉甸甸,肩負著(zhù)教師的職責:要無(wú)愧于教師的榮譽(yù)、教育的榮譽(yù),就必須把“師德師風(fēng)建設”進(jìn)行到底。只有制度完善、加強過(guò)程管理,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,才能保證師德建設有成效。我們將在今后工作中,不斷總結經(jīng)驗,進(jìn)一步提高師資隊伍的師德水平。
【幼兒園教師年度師德總結范文】相關(guān)文章:
教師年度個(gè)人師德工作總結12-13
2021幼兒教師個(gè)人師德年度總結范文(通用6篇)12-20
幼兒園教師本年度的工作總結范文12-10
教師師德師風(fēng)個(gè)人學(xué)習總結范文01-13
幼兒園教師年度個(gè)人總結(15篇)12-21
宿管教師年度考核總結范文12-15