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員工工傷上司寫(xiě)檢討書(shū)
在某件事出現失誤后，為了避免再次出現相同情況，我們常常被要求寫(xiě)檢討書(shū)，以對出現的過(guò)錯進(jìn)行反省，在寫(xiě)檢討書(shū)時(shí)犯錯的原因要描述清楚�？靵�(lái)參考檢討書(shū)是怎么寫(xiě)的吧，以下是小編精心整理的員工工傷上司寫(xiě)檢討書(shū)，希望對大家有所幫助。
致_______________公司：
本人就________年________月________日，在_______________發(fā)生重大工傷事故一事，做出自我工作檢討，并以此作為我以后生產(chǎn)管理工作方向和目標。
一、事故原因分析或檢討不足：
1、生產(chǎn)安全培訓課程少，員工安全意識薄弱。
2、關(guān)于入職培訓、崗前培訓、在職培訓的制度不完善和規范。
3、一線(xiàn)管理人員變崗、輪崗的培訓工作不到位和欠缺認真，對制度
的執行力不足。
4、生產(chǎn)主管和調機員事前對設備的點(diǎn)檢工作粗心大意，不認真對待。對點(diǎn)檢發(fā)現的故障沒(méi)有及時(shí)報修處理存在失職行為。
5、設備部負責編制發(fā)行的《設備規程》、《設備日常點(diǎn)檢表》、《設備日常保養指導書(shū)》沒(méi)有規定設備安全裝置的點(diǎn)檢內容(包括安全擋板、安全光柵)，對設備操作動(dòng)作沒(méi)有指引和規范化。
6、設備部沒(méi)有安排專(zhuān)人每天對生產(chǎn)設備的使用情況進(jìn)行監督和檢查，對關(guān)鍵設備沒(méi)有對生產(chǎn)員工進(jìn)行安全操作培訓。
二、糾正對策和工作計劃。
通過(guò)以上檢討分析，本人已深深地認識到的安全生產(chǎn)管理工作做得不足，安全生產(chǎn)知識不足，令公司造成損失和負面影響，愿意承擔失職責任。對于傷者，我無(wú)顏面對，感到痛心和愧疚。
本人會(huì )謹記今次教訓，以此為恥為辱作動(dòng)力。在以后的生產(chǎn)管理工作中，認真學(xué)習安全生產(chǎn)知識，盡職盡責灌輸和落實(shí)安全生產(chǎn)工作。做到以人為本、安全第一、為生產(chǎn)員工創(chuàng )造安全的工作場(chǎng)所，提供精良安全的生產(chǎn)設備，從而去促進(jìn)質(zhì)量和數量雙面提升。
特此檢討!請公司監督以上檢討內容的實(shí)施工作。
此致
敬禮
檢討人：______________
日期：________年________月________日
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