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月度工作會(huì )議紀要

時(shí)間:2024-10-17 00:58:58 會(huì )議紀要 我要投稿

月度工作會(huì )議紀要8篇

  在現實(shí)社會(huì )中,我們可以接觸到會(huì )議紀要的地方越來(lái)越多,會(huì )議紀要是在會(huì )議記錄基礎上經(jīng)過(guò)加工、整理出來(lái)的一種記敘性和介紹性的文件。什么樣的會(huì )議紀要才是有效的呢?下面是小編為大家收集的月度工作會(huì )議紀要,僅供參考,歡迎大家閱讀。

月度工作會(huì )議紀要8篇

月度工作會(huì )議紀要1

  標題

  部門(mén): 姓名: 崗位: 時(shí)間:

  1、月重大事記說(shuō)明:

  主要是描述你在當月做了那幾件重大的事情;

  2、月度具體工作總結:

  A、當月目標完成概況(完成項目、時(shí)間、成效):

  B、當月計劃(臨時(shí))工作完成概況(完成項目、時(shí)間、成效、何人下達臨時(shí)工作):

  C、當月未完成工作項目說(shuō)明(未完成原因,延遲完成具體時(shí)間):

  3、月計劃執行率

  4、工作開(kāi)展進(jìn)步與不足之處:

  進(jìn)步:

  不足:

  5、工作建議與要求:

月度工作會(huì )議紀要2

  時(shí)間:20xx年12月31日

  地點(diǎn):會(huì )議室

  參加人員:

  簽發(fā):

  會(huì )議內容:

  會(huì )議總結了管理處十二月份的工作情況,聽(tīng)取了各單位的情況匯報并對二?一三年一月份工作進(jìn)行了部署,現紀要如下:

  一、認真做好規范有序營(yíng)運,加強收費及施救過(guò)程監督,促進(jìn)收費、施救工作質(zhì)量提升,尤其要落實(shí)好施救收費新標準;精心組織元旦有序暢通和春運、惡劣天氣各項營(yíng)運準備工作,全力保安全、保暢通、保服務(wù)、保規范;各站隊要積極籌劃“春運”實(shí)施方案,并于16日前報管理處,重點(diǎn)做好人員、物資和應急處置準備,精心做好“春節”期間小客車(chē)免費通行準備工作。

  二、全力做好安全管理,要繼續做好員工日常安全教育,高度重視冬季安全管理措施的落實(shí),尤其是做好“惡劣天氣”的各種應對準備和處置工作;各級管理人員要提高責任心和執行力,靠前監管指揮,要按照預案各負其職,及時(shí)到崗組織應急處置,全力以赴保安全保暢通;收費站要準備好充足的人員和足夠的卡票備用金,隨時(shí)做好“分流”應對工作;

  要嚴格落實(shí)值班職責,做好值班日志登記,確保值班效果;相關(guān)單位要加強車(chē)輛的`檢修、保養工作,認真組織學(xué)習新交通法規;要強力推進(jìn)行車(chē)、內部保衛、冬季消防等安全管理工作,防止有責事故發(fā)生。

  三、各單位要認真總結分析20xx年工作,研究、明確20xx年工作計劃和目標任務(wù),并于1月15日前上交20xx年工作計劃;要根據“八優(yōu)”創(chuàng )建檢查情況,認真總結創(chuàng )建經(jīng)驗,創(chuàng )新思維、突出亮點(diǎn),加強特色管理,及早謀劃20xx年創(chuàng )建目標;要在1月25日前完成20xx年度各項臺帳整理工作;認真組織開(kāi)展員工“遵紀守法,廉潔從業(yè)”思想教育和責任書(shū)簽訂工作,杜絕違法亂紀事件發(fā)生。

  四、養護科要強化道路巡檢,做好道路、設施設備、房建養護管理,房建問(wèn)題及時(shí)匯總報公司;“惡劣天氣”要合理協(xié)調養護力量,強化監控室管理;要按流程執行路產(chǎn)逃逸事故保險處理,做好路面保潔、坑槽翻漿修補等養護質(zhì)量考核工作。

  五、相關(guān)負責人要各負其職,查漏補缺,加強細節管理,做好“站”籌備工作,確保順利開(kāi)通;養護科要對站工程施工現場(chǎng)做好清理工作。

  六、各單位要安排好春節期間的各項工作,落實(shí)好節日安全值班、關(guān)心外地職工回家團聚、困難職工關(guān)懷慰問(wèn)等工作;落實(shí)好新春團拜會(huì )的組織安排,要求節目立意積極向上,表演不拘形式,各單位于5日前將節目名單報團支部。

  七、各單位1月份工作例會(huì )要圍繞“惡劣天氣應對、節前工作安排、如何實(shí)現工作開(kāi)門(mén)紅”等重點(diǎn),確保開(kāi)年首月工作有序有效開(kāi)展。

月度工作會(huì )議紀要3

  安通公司20xx年度年終總結會(huì )議于1月21日晚在公司會(huì )議室舉行。

  回顧整個(gè)20xx年,因國家土地調整問(wèn)題,工業(yè)地產(chǎn)招商局勢不容樂(lè )觀(guān),可用土地指標有限,使整個(gè)招商形式出現了僧多粥少的局面。受土地指標影響,政府對入園企業(yè)要求較往年有所提高,相當一部分的客戶(hù)在20xx年中無(wú)法尋得合適地塊。

  全公司20xx年共幫助21家企業(yè)入駐余杭、蕭山、湖州、臨安等地工業(yè)園區,該數據與往年相比有所減少,但入園企業(yè)整體實(shí)力比以往有所提高,其中企業(yè)年產(chǎn)值超1億元的共有5家。

  在項目執行與工程建設方面,雖然該部門(mén)工作任務(wù)重,但所有員工依然能毫無(wú)怨言的完成公司下達的任務(wù),沒(méi)有出現一次延誤執行的案例,給客戶(hù)留下了非常好的印象。

  在公司企劃宣傳方面,公司通過(guò)整合多方資源,籌備近2年時(shí)間的.“浙江工業(yè)招商網(wǎng)”終于20xx年8月11日正式上線(xiàn),網(wǎng)站上線(xiàn)后即得到了政府部門(mén)及客戶(hù)的一致好評。浙江工業(yè)招商網(wǎng)以詳實(shí)的園區信息以及線(xiàn)下投資指導為特色,利用自身專(zhuān)業(yè)性,全方位為業(yè)主提供浙江省最新、最有價(jià)值的工業(yè)地產(chǎn)信息。浙江工業(yè)招商網(wǎng)的投入使用,使得安通公司正式從執行服務(wù)邁向了信息服務(wù)。

  同年,安通商標正式通過(guò)“中華人民共和國國家工商行政管理總局”批準。公司企劃設計部通過(guò)企業(yè)整體VI設計,運用統一的色調,將安通公司致力打造“企業(yè)入駐工業(yè)園區首選服務(wù)機構”的服務(wù)宗旨更系統、直觀(guān)的傳達給大家,為爭創(chuàng )“杭州馳名商標”而繼續努力。

  針對20xx年的全新局面,安通公司對各部門(mén)提出了更高的要求,創(chuàng )新及團隊合作依然是公司全年的建設重點(diǎn),同時(shí)為加強公司核心競爭力,公司內部要加強溝通與協(xié)調工作,保質(zhì)保量完成全年工作計劃,以更好的姿態(tài)服務(wù)廣大客戶(hù)。

月度工作會(huì )議紀要4

  會(huì )議議題:月度采購工作總結

  時(shí)間:xxxx年xx月xx日

  地點(diǎn):集團總部采購部辦公室

  主持人:xxx

  參會(huì )人員:xxx xxx xxx xxx

  記錄人:xxx

  紀要內容:

  xx月xx日上午8:30,采購部在集團總部辦公室召開(kāi)部門(mén)月度物資采購工作總結會(huì )議。會(huì )議由采購部經(jīng)理xxx主持,采購部全體成員參加了會(huì )議。會(huì )上各采購人員就本月工作情況進(jìn)行匯報,對本月采購工作存在的問(wèn)題作了分析總結。

  一、采購部經(jīng)理xxx對采購部本月的工作做了總結, 認真總結了采購部xx月份物資供應工作中取得的成績(jì)和表現的不足。

  進(jìn)入xx月份來(lái),采購部在集團公司的領(lǐng)導下,以生產(chǎn)為導向,在保證集團下屬礦井的物資供應的同時(shí),基本完成公司下達的各項任務(wù)和考核指標,主要完成工作如下:

  1、無(wú)違反集團基本規章制度,無(wú)重大違紀行為發(fā)生;2、組織部門(mén)員工參加培訓不低于一次;3、采購物資未付款金額占本月采購物資總金額的不高于60%。4、采購計劃均按時(shí)采購配送到礦。

  在完成這些問(wèn)題的同時(shí),工作中也存在一些不足,主要體現在以下方面: 1、配送管理制度執行不力,配送過(guò)程中的小問(wèn)題時(shí)有發(fā)生;2、部分物資未能及時(shí)采購到礦;3、對采購計劃執行不力、監督不夠;4、采購臺賬的登記不夠規范;5、沒(méi)有完成《采購管理制度》的擬定修編。

  x經(jīng)理希望采購部所有成員高度重視以上問(wèn)題,一定要把采購工作做好做細,不能掉以輕心、馬虎大意,大家對此表示認同。

  二、會(huì )議指出要積極推行流程化規范化管理,促使公司采購流程走向規范化,形成符合公司實(shí)際的'采購管理體系。

  但此項工作是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,本月采購部對采購管理的相關(guān)工作正進(jìn)行積極規范和改進(jìn),雖然做了大量工作,但不可能馬上能夠達到理想的效果。但是我們要看到取得的進(jìn)步,同時(shí)積極彌補存在的不足,加以改進(jìn)提高。制度的規范和形成是靠大家共同執行和遵守,希望采購部能夠身先士卒,做好模范帶頭作用。

  三、要及時(shí)整理登記本月物資采購臺賬,對已到貨但未開(kāi)具出庫單的,要及時(shí)催促礦上及時(shí)開(kāi)出,便于準確統計月度采購金額等情況。

  其次要做好與財務(wù)部門(mén)的工作對接,及時(shí)進(jìn)行采購掛賬、借款金額核對與沖銷(xiāo)、發(fā)票交接處理、供 應商付款辦理及欠款核查等工作。同時(shí)要加快與供應商的對賬工作,保障月清月結、賬實(shí)相符,積極做好相關(guān)后續工作。

  在6月份的物資供應管理工作中,經(jīng)過(guò)全體成員的努力,有效保證了集團下屬礦井的正常生產(chǎn),取得了不錯成績(jì)。但同時(shí)也應看到,6月份由于礦上大部分時(shí)間處于停工整改,采購工作壓力不是很大。在今后的工作中,要隨時(shí)做好應對各種采購工作壓力的準備,及時(shí)有效做好物資供應,保障圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。

月度工作會(huì )議紀要5

  時(shí)間:20xx年3月23日下午15:30

  地點(diǎn):會(huì )議室

  主持:

  參加:

  記錄:

  會(huì )議主要內容及議定事項會(huì )議總結了3月份的安全生產(chǎn)工作,井下生產(chǎn)有序進(jìn)行,“2會(huì )”期間礦各項管理規章制度執行到位,保證礦井生產(chǎn)安全?偨Y分析三個(gè)“百分之百”達標活動(dòng),對所做的工作給予肯定。會(huì )議對下月的安全生產(chǎn)工作作出部署。

  安全部長(cháng):

  本月,我公司在3月份圓滿(mǎn)完成了安全作業(yè)任務(wù),各項工作有條不紊地開(kāi)展,特別是“2會(huì )”期間,我礦執行特殊時(shí)期管理規定,嚴格要求,職工自律。本月未發(fā)生任何事故,實(shí)現了平安3月。

  安全礦長(cháng):

  本月實(shí)現的安全生產(chǎn),也是我礦實(shí)現20xx年第一季度安全生產(chǎn)。特別是在“2會(huì )”期間,我礦嚴格按照集團公司“八個(gè)嚴格、十個(gè)嚴禁”指示精神,以《昌泰煤業(yè)特殊時(shí)期管理規定》為指導,強化生產(chǎn)安全工作,監督檢查每個(gè)作業(yè)地點(diǎn)安全生產(chǎn)工作,督促每一名職工按要求作業(yè),保證了我礦3月份的安全生產(chǎn)。我礦的三個(gè)“百分之百”達標活動(dòng)已穩步進(jìn)行,各部室、隊組要認真執行。嚴格按照《昌泰煤業(yè)三個(gè)“百分之百”達標活動(dòng)方案》,做好每一項工作,F階段我礦的三個(gè)“百分之百”達標活動(dòng)正處在學(xué)習階段,各部室、隊組要認真組織,保證每名職工都要學(xué)習。

  日常檢查出的隱患問(wèn)題,各相關(guān)單位要在限期整改時(shí)間內完成整改,逾期未整改的.要申請延期,否者給予相應考核。在一季度大檢查中出現的問(wèn)題,各相關(guān)單位要認真整改,并舉一反三,防止類(lèi)似的問(wèn)題再次出現。

  生產(chǎn)礦長(cháng):

  各單位嚴格管理,井下各作業(yè)地點(diǎn)按照規定生產(chǎn)作業(yè),職工嚴格遵守勞動(dòng)紀律,是這個(gè)月我礦安全生產(chǎn)的所在。各單位要繼續保持下去,實(shí)現我礦安全、文明礦井。

  通風(fēng)礦長(cháng):

  20xx年里,將繼續加大對通風(fēng)、防塵、消防系統的改造、完善,加強井下風(fēng)量的監測,保證通風(fēng)正常。井下巷道掘進(jìn)面的通風(fēng)工作一定要時(shí)時(shí)監控,不得出現微風(fēng)、循環(huán)風(fēng),及時(shí)更新風(fēng)機運行記錄及風(fēng)機電源切換正常。瓦斯檢測、防塵是通風(fēng)工作的重要部分,各檢查點(diǎn)數據要保證正確,更新及時(shí)。礦井整個(gè)通風(fēng)系統要保證正常穩定。

  總工程師:

  加緊手續辦理;嚴格執行“隔離開(kāi)采、三個(gè)鎖定”;不在范圍的由地質(zhì)部門(mén)調查后開(kāi)工:超前探管理、三維地震瞬變電磁結果要上圖;做好地質(zhì)情況的檢測。為實(shí)現第一季度安全生產(chǎn)目標,要高度重視,警鐘常鳴,進(jìn)一步提高對安全生產(chǎn)責任、安全生產(chǎn)形勢、當前各企業(yè)安全生產(chǎn)存在問(wèn)題的思想認識。并以這種思想認識為基礎,抱著(zhù)對自己負責、對他人負責的態(tài)度付諸于自己本職內的安全工作中。

  針對井下巷道掘進(jìn)和工作面生產(chǎn)情況,地測、通風(fēng)、機電、生產(chǎn)各部門(mén)要準確掌握,各種所需資料備齊,備準。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出并要求整改,保證掘進(jìn)和生產(chǎn)安全、高效進(jìn)行。

  機電礦長(cháng):

  我礦新更換的主皮帶運行正常,提高了井下輸送能力,為我礦進(jìn)一步發(fā)展奠定基礎。對存在的一些問(wèn)題,運輸隊要及時(shí)解決,保證限期整改完畢,自查自糾中各隊組查出的問(wèn)題應認真處理,一絲不茍。

  “2會(huì )”期間要保證用電地點(diǎn)的供電正常,各種電氣設備要做好維護和檢查,不準出現帶病作業(yè)現象。各隊組嚴格遵守礦規章制度,實(shí)現“2會(huì )”期間的生產(chǎn)安全。

  礦長(cháng):

  以上幾位礦領(lǐng)導提出的要求,希望各部門(mén)下去后一定要嚴格落實(shí)。春節即將來(lái)臨,各項工作要做好,具體提出以下要求:

  1、安全、生產(chǎn)、機電、運輸、通風(fēng)、地質(zhì)、調度室各部門(mén)要緊密的配合,完成我礦自查自糾活動(dòng),通過(guò)此次活動(dòng)消除安全隱患,減少事故發(fā)生。

  2、完善井下通風(fēng)系統、各種管路,加強頂板管理,做好地質(zhì)條件監測、超前管理。

  3、通過(guò)與兄弟單位的接觸,完善措施、建章整制,認真分析存在問(wèn)題和差距,并及時(shí)修正。

  4、“2會(huì )”特殊時(shí)期,要做好安全工作,使職工對三個(gè)“百分之百”內容熟練掌握,降低人為事故發(fā)生幾率。

  5、嚴格落實(shí)紅線(xiàn)管理,嚴格落實(shí)“隔離開(kāi)采”和“三鎖定”。

月度工作會(huì )議紀要6

  會(huì )議議題:月度采購工作總結

  時(shí)間:20xx年7月4日

  地點(diǎn):集團總部采購部辦公室主持人:劉金華

  參會(huì )人員:彭云何林畢波馮開(kāi)誠

  記錄人:馮開(kāi)誠紀要內容:

  6月29日上午8:30,采購部在集團總部辦公室召開(kāi)部門(mén)月度物資采購工作總結會(huì )議。會(huì )議由采購部經(jīng)理劉金華主持,采購部全體成員參加了會(huì )議。會(huì )上各采購人員就本月工作情況進(jìn)行匯報,對本月采購工作存在的問(wèn)題作了分析總結。

  一、采購部經(jīng)理劉金華對采購部本月的工作做了總結,認真總結了采購部6月份物資供應工作中取得的成績(jì)和表現的不足。進(jìn)入6月份來(lái),采購部在集團公司的領(lǐng)導下,以生產(chǎn)為導向,在保證集團下屬礦井的物資供應的同時(shí),基本完成公司下達的各項任務(wù)和考核指標,主要完成工作如下:

  1、無(wú)違反集團基本規章制度,無(wú)重大違紀行為發(fā)生;2、組織部門(mén)員工參加培訓不低于一次;3、采購物資未付款金額占本月采購物資總金額的不高于60%。4、采購計劃均按時(shí)采購配送到礦。

  在完成這些問(wèn)題的同時(shí),工作中也存在一些不足,主要體現在以下方面:

  1、配送管理制度執行不力,配送過(guò)程中的小問(wèn)題時(shí)有發(fā)生;2、部分物資未能及時(shí)采購到礦;3、對采購計劃執行不力、監督不夠;4、采購臺賬的登記不夠規范;5、沒(méi)有完成《采購管理制度》的擬定修編。

  劉經(jīng)理希望采購部所有成員高度重視以上問(wèn)題,一定要把采購工作做好做細,不能掉以輕心、馬虎大意,大家對此表示認同。

  二、會(huì )議指出要積極推行流程化規范化管理,促使公司采購流程走向規范化,形成符合公司實(shí)際的采購管理體系。但此項工作是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,本月采購部對采購管理的相關(guān)工作正進(jìn)行積極規范和改進(jìn),雖然做了大量工作,但不可能馬上能夠達到理想的效果。但是我們要看到取得的進(jìn)步,同時(shí)積極彌補存在的不足,加以改進(jìn)提高。制度的規范和形成是靠大家共同執行和遵守,希望采購部能夠身先士卒,做好模范帶頭作用。

  三、要及時(shí)整理登記本月物資采購臺賬,對已到貨但未開(kāi)具出庫單的,要及時(shí)催促礦上及時(shí)開(kāi)出,便于準確統計月度采購金額等情況。其次要做好與財務(wù)部門(mén)的'工作對接,及時(shí)進(jìn)行采購掛賬、借款金額核對與沖銷(xiāo)、發(fā)票交接處理、供應商付款辦理及欠款核查等工作。同時(shí)要加快與供應商的對賬工作,保障月清月結、賬實(shí)相符,積極做好相關(guān)后續工作。在6月份的物資供應管理工作中,經(jīng)過(guò)全體成員的努力,有效保證了集團下屬礦井的正常生產(chǎn),取得了不錯成績(jì)。但同時(shí)也應看到,6月份由于礦上大部分時(shí)間處于停工整改,采購工作壓力不是很大。在今后的工作中,要隨時(shí)做好應對各種采購工作壓力的準備,及時(shí)有效做好物資供應,保障圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。

月度工作會(huì )議紀要7

  三月六日,副局長(cháng)主持召開(kāi)了三月份工作例會(huì )。

  各部室負責人分別向會(huì )議通報了近期全局主要工作進(jìn)展情況和下階段工作安排,各基層單位分別匯報了本單位常規工作和需協(xié)調解決的問(wèn)題。會(huì )議答復了各單位提出的需解決的問(wèn)題,并就全局近期重點(diǎn)工作做出具體安排。

  一、關(guān)于安全生產(chǎn):

  1、氣候轉暖各類(lèi)施工已陸續開(kāi)始,由安監部建立所轄區域內的電纜明細表,整體部署防外力破壞工作,重點(diǎn)區域做到重點(diǎn)防護。各市縣區局按照統一安排,積極采取切實(shí)有效的防范措施,堅決杜絕企業(yè)內部施工挖斷電纜,防止外部施工隊伍損壞電纜。

  2、生技部要提前部署防鳥(niǎo)害工作,保證主網(wǎng)輸電線(xiàn)路加裝防鳥(niǎo)刺工作在8月中旬全部完成。

  3、對LW局的8條35kv輸電線(xiàn)路,由生技部協(xié)助完成線(xiàn)路消缺工作;相關(guān)單位積極配合協(xié)調,嚴格按照規定,按照程序砍伐通道內的樹(shù)木,在解決缺陷、通道問(wèn)題后,靈武局與線(xiàn)路工區辦理交接手續。

  4、按照《電力電纜管理規定》,35kv及以上線(xiàn)路中間段電纜由線(xiàn)路工區負責運行維護,變電檢修工區負責檢修,生技部協(xié)助理清35kv及以上線(xiàn)路中間段電纜資料,兩工區留存。

  5、由生技部制定“母線(xiàn)平衡度實(shí)施辦法”,對母線(xiàn)不平衡度的合格率進(jìn)行常態(tài)管理,將此做為線(xiàn)損基礎管理的一項重要工作來(lái)抓。

  6、督促省公司及早對我局配網(wǎng)規劃進(jìn)行審定,以保證工作按規劃實(shí)施。

  7、在電力調度中心的指導下,調通所、營(yíng)銷(xiāo)部、生技部等部室按照公司調度專(zhuān)題會(huì )議精神,制定上網(wǎng)用戶(hù)自備電廠(chǎng)調管規程。

  二、關(guān)于電網(wǎng)建設

  對高橋變的選址,職能部室要發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,積極參與、主動(dòng)配合,盡快落實(shí)。

  三、關(guān)于電力營(yíng)銷(xiāo)

  1、營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)要嚴格準確地執行支持高耗能企業(yè)的優(yōu)惠政策,及時(shí)了解用戶(hù)經(jīng)營(yíng)現狀,做好負荷增長(cháng)的摸底工作。為確保完成06年售電量指標,主網(wǎng)的計劃檢修、改造原則上不停用負荷,采取有效措施避免配網(wǎng)建設與改造引發(fā)的電量損失。

  2、為實(shí)現用戶(hù)投訴舉報率同比下降20%的'目標,客戶(hù)服務(wù)中心、營(yíng)銷(xiāo)部等相關(guān)單位和部室要通過(guò)多種途徑發(fā)放停電通知,確保計劃停電的用戶(hù)告知率上升。

  3、營(yíng)銷(xiāo)部在本月底向公司上報電費統一結算工作的總結分析報告。

  4、用電稽查所認真組織召開(kāi)稽查工作專(zhuān)題會(huì )議;積極開(kāi)展異常單處理的抽查工作;對20xx年計量裝置整改情況進(jìn)行總結報告。

  5、農電部要認真分析公司組織的農電工培訓調考成績(jì),準確查找和解決我局農電工隊伍存在的問(wèn)題,努力提高農電工隊伍的整體素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。

  四、關(guān)于其他:

  1、各職能部室一定要用實(shí)際行動(dòng)在提高工作效率、轉變工作作風(fēng)方面作出表率,對基層單位提出的問(wèn)題,屬影響安全生產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等中心工作的問(wèn)題要立即解決,可以稍緩一步的問(wèn)題也要向相關(guān)單位作出書(shū)面回復。

  2、規范用工管理,主業(yè)原則上一律不得自行雇傭臨時(shí)工。在工作量大,確有需要的情況下,可通過(guò)“項目整體委托承包”來(lái)解決。臨時(shí)用工堅持統一管理,由局里委托適宜機構雇傭,全局合理再配置的原則。

  3、職能部室要注意提高技術(shù)協(xié)議的準確性、全面性,確保采用設備、系統的安全運行和正常維護。

  4、及時(shí)進(jìn)行指標對比分析工作,查找影響指標波動(dòng)的主要因素,并采取有效措施加以解決。各職能部室、相關(guān)人員要對指標進(jìn)行可控管理,要及時(shí)掌握相關(guān)信息,把握國電公司指標管理動(dòng)態(tài),確保我局指標的標桿性、領(lǐng)先性。

  5、職能部室積極向省公司營(yíng)銷(xiāo)部反映因工作流程不暢,現有工作制度操作性不強,我局與電能計量檢定中心工作責任不清、配合不緊密的問(wèn)題,希望省公司完善相關(guān)管理規定。

  6、制作供電局網(wǎng)頁(yè)是事關(guān)塑造企業(yè)形象,加強對外宣傳的重要工作。調通所要高度重視,做好網(wǎng)頁(yè)運行維護工作,各部室、各基層單位要積極參與網(wǎng)頁(yè)建設工作。堅持“塑造企業(yè)形象、人人有責”,共同努力建好網(wǎng)頁(yè),打造靚亮的首府供電信息窗口。

  7、原配電一、二工區、市區農電營(yíng)配中心與三區局的資產(chǎn)帳務(wù)移交工作須在本月內完成。

  8、人力資源部在本月內完成“職工勞保管理規定”的制定工作,提交代表組長(cháng)聯(lián)席會(huì )議討論。

  9、綜合部要及時(shí)做好各單位辦公家具配置、辦公場(chǎng)所調整等后勤保障工作,確保各項中心工作的正常開(kāi)展。

  黨委書(shū)記BBB同志強調當前各單位、部室務(wù)必要認真做好維護穩定工作,堅持超前防范,及時(shí)排查矛盾,堅持把問(wèn)題解決在基層,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),堅決杜絕在全國“2會(huì )”期間出現“上訪(fǎng)”事件,全力維護企業(yè)和諧穩定大局。

  AAA局長(cháng)指出,我局“2會(huì )”已圓滿(mǎn)閉幕,會(huì )議提出的xx年工作思路和工作安排以及發(fā)展目標得到了省公司領(lǐng)導的高度肯定。各基層單位、各部室要全面迅速地做好會(huì )議精神的學(xué)習、貫徹、落實(shí)工作,切實(shí)抓好會(huì )議精神的宣傳,根據會(huì )議的總體部署做好本單位、本部門(mén)的06年工作安排;務(wù)必要樹(shù)立全局“一盤(pán)棋”思想,迅速地把思想和行動(dòng)統一到我局xx年的工作目標和重點(diǎn)工作上來(lái),從實(shí)際出發(fā),采取有效措施,為勝利完成全年各項工作任務(wù),為實(shí)現各項業(yè)績(jì)考核指標,穩扎穩打、努力工作。

  為保證局黨委的工作部署和決定在基層單位得到不折不扣地落實(shí),局里將通過(guò)召開(kāi)專(zhuān)題辦公會(huì ),對各基層單位的工作計劃、工作思路進(jìn)行審核、指導。由局長(cháng)親自?huà)鞄,副總協(xié)助,成立“工作督查小組”,深入基層,深入現場(chǎng),檢查指導各單位工作進(jìn)展及工作實(shí)施情況。全局上下齊心協(xié)力共同落實(shí)好“2會(huì )”精神。

  參加會(huì )議人員:局領(lǐng)導班子成員、兩位副總以及機關(guān)各部室主任,基層單位主要負責人和相關(guān)專(zhuān)責。

月度工作會(huì )議紀要8

  1上月工作落實(shí)情況,制度落實(shí)情況及員工業(yè)務(wù)技術(shù)培訓情況。

  根據甲方對工程進(jìn)度的要求,各單位工程進(jìn)度基本正常,工程質(zhì)量平穩,砌體工程驗收一次通過(guò)率達到80%,根據公司的安排,項目部結合公司技術(shù)試題,對規范、圖紙認真研讀,每個(gè)人的技術(shù)水平有一定提高。

  2介紹工程進(jìn)度、進(jìn)展情況

  根據現場(chǎng)實(shí)際,甲方和監理部給各施工單位的要求:年底落架,要求各項目完成外墻面施工,從目前情況看,1、2、3#樓最快已經(jīng)砌筑到9層計劃9月底主體驗收,年底前計劃完成外墻保溫施工。其他#樓較慢進(jìn)行到3—4層,年底前只能完成外墻抹灰(或主體驗收),工程進(jìn)展平穩、質(zhì)量良好,

  3工程現場(chǎng)出現的.問(wèn)題(質(zhì)量、人員調配、技術(shù)難題、與甲乙方的協(xié)調)

  在甲方工程部配合下,工程質(zhì)量良好,監理部人員工作態(tài)度較好,與甲方和乙方關(guān)系正常,甲方對監理工作比較認可。

  4闡述解決問(wèn)題的方法及下一步的思路或方案公司應考慮制定完善績(jì)效考核制度,把每個(gè)人的工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作成績(jì)與個(gè)人收入結合起來(lái),把給公司干變成給自己干,充分調動(dòng)每個(gè)人的積極性、主動(dòng)性

  5本月工作計劃

  本月工作重點(diǎn),配合馬上開(kāi)始的主體驗收工作,督促施工單位完善現場(chǎng)安全文明施工,對實(shí)體質(zhì)量按照省結構優(yōu)質(zhì)工程標準進(jìn)行檢查,為結構評優(yōu)做準備。

  6公司領(lǐng)導提出整改意見(jiàn)和可行性措施研

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