勞動(dòng)合同一般寫(xiě)法格式參考

　　性質(zhì)：＿ 甲方：。乙方：＿ 名稱(chēng)：＿姓名：＿ 用工形式：＿ 鑒證編號：＿編號：＿ 甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)考核錄用乙方為工人。

　　遵照國 家有關(guān)勞動(dòng)法規和政策，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、甲方錄用乙方從事，某某工作（崗位）。 勞動(dòng)合同期限為 年（月），從××××年×月 ×日至××××年×月×日止。其中試用期為個(gè)月2 至××××年×月×日止。

　　二、基本權利和義務(wù) 甲方：

　　1。根據生產(chǎn)（工作）需要和本單住的規章制度及本合同各項條款規定對乙方進(jìn)行管理；

　　2。保護乙方的.合法權益，應按有關(guān)規定，付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼；

　　3。做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛生要求的勞動(dòng)作業(yè)條件；

　　4。依據國家有關(guān)規定對乙方實(shí)施獎勵和處分。

　　乙方： 1。勞動(dòng)合同制工人享有本單位固定工人權利、義務(wù)及各項待遇。合同工、季節工、農民輪換工的權利、義務(wù)及各項待遇另行商定；

　　2。遵守國家政策、法律，以及甲方依法制定的規章制度和紀律；

　　3。嚴格遵守操作規程，保證安全生產(chǎn)；

　　4；完成甲方分配的生產(chǎn)（工作）任務(wù)和經(jīng)濟指標。

　　三、雙方應明確的具體事項

　　1。工資待遇；

　　2。勞動(dòng)保險及福利待遇；

　　3。根據行業(yè)特點(diǎn)協(xié)議勞動(dòng)合同保證金和人身保險；

　　四、合同生效后，甲乙雙方無(wú)正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續。

　　五、一方違反合同，造成對方經(jīng)濟損失，由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。

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