【精華】轉正工作總結集合五篇

　　總結是在某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià)，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料，通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，為此要我們寫(xiě)一份總結。如何把總結做到重點(diǎn)突出呢？下面是小編精心整理的轉正工作總結5篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

轉正工作總結 篇1

　　來(lái)到公司已經(jīng)x個(gè)月了，感覺(jué)時(shí)間過(guò)的特別快�？斓脑�因并不是因為時(shí)間匆匆的流逝，而是因為每天工作的都非常的充實(shí)。在今年的x月我來(lái)到xx設計有限公司，記得初次應聘時(shí)，我對公司的認識并未很深，對xx更是了解不多，對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的設計創(chuàng )意和美術(shù)執行工作。

　　除此之外，便一無(wú)所知了。所以，試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，便成了我的當務(wù)之急。我們的設計任務(wù)很重，概念、設計、效果表現到方案深化都需要我們來(lái)執行，我們的團隊成員就一起研究和探討，各盡其能，來(lái)為我們這個(gè)團隊，為公司服務(wù)。所以每天都有設計任務(wù)，雖然工作累一點(diǎn)，經(jīng)常加班，但是看到我們自己設計出來(lái)的作品，心里的喜悅超過(guò)了苦和累。那么，我從以下幾個(gè)方面來(lái)談一談我來(lái)到公司這兩個(gè)月的感受：

　　一、良好的辦公環(huán)境

　　公司給我的第一個(gè)印象就是我們良好的辦公環(huán)境。我們每個(gè)人都有自己的辦公桌、電腦還有很好的手繪板，打印機、掃描儀、傳真機等辦公設施齊全，還給我們配備了筆記本、尺子、鉛筆彩筆等這些辦公用品，每個(gè)月初還會(huì )發(fā)放卷紙供大家使用。有了這么好的辦公環(huán)境，我們的工作熱情會(huì )更加高漲。

　　二、好的領(lǐng)導

　　我們的領(lǐng)導為了公司的發(fā)展每天都是勤勤肯肯，兢兢業(yè)業(yè)的工作。設計總監和小組長(cháng)也經(jīng)常和我們一起加班，每天工作到很晚，甚至熬夜還在修改方案。不但在工作上幫助我們進(jìn)步，在生活上，思想上也不斷的開(kāi)導我們，關(guān)心我們，激發(fā)我們自身的潛力和創(chuàng )造力，使我們能有充分的精力更好地為公司服務(wù)。有這么好的領(lǐng)導帶領(lǐng)我們，我相信，我們的公司會(huì )逐漸壯大。

　　三、同事之間能夠和睦相處

　　人際交往、同事之間的相處，是我們大家工作的需要。每天早上來(lái)到公司，同事之間問(wèn)聲“早上好”，微笑著(zhù)點(diǎn)點(diǎn)頭，這樣一天的工作都會(huì )有個(gè)好的心情。同事生病了，端上一懷熱水，送上一句溫暖的祝福，那么，每個(gè)人的心里都會(huì )是熱乎乎的，少了那些勾心斗角，爾虞我詐，多一些理解和關(guān)懷。這樣，我們每個(gè)人就會(huì )得到更多的溫暖，更多的愛(ài)。

　　四、團隊精神

　　工作中少不了交流和溝通，少不了共同合作。雖然我們每個(gè)項目小組的組員也許有所不同，但經(jīng)過(guò)短暫的磨合期也已經(jīng)共同完成了幾個(gè)項目的設計與深化，例如xxx項目。所有的項目靠一個(gè)人的力量是不能完成的。這里需要前期策劃、概念設計，方案設計，方案深化直到最終確定方案打印成冊，這都是公司每個(gè)人的相互合作共同完成的成果。所以說(shuō)每個(gè)人的力量都是不可或缺的。

　　一個(gè)設計團隊是否優(yōu)秀，首先要看它對設計的管理與分配，將最合適的人安排在最合適的位置，這樣才能發(fā)揮出每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)。團隊精神非常重要，大家在共同商討的過(guò)程中很容易就能碰出新的閃光點(diǎn)，使策劃項目更加的完備，也能更好的開(kāi)展工作，從而使事半功倍。所以一個(gè)優(yōu)秀的團隊，一個(gè)精英的團隊，要有不怕苦，不怕累，敢于創(chuàng )新，敢于拼博的精神。我們會(huì )一起努力，打造出我們聯(lián)點(diǎn)文化自己最響亮的品牌。

　　五、熱愛(ài)自己的工作

　　我們無(wú)論在哪里工作，最重要的一點(diǎn)是我們必須要喜歡這份工作。來(lái)到公司的這段時(shí)間，領(lǐng)導和同事都非常的熱心，我們就像是一家人一樣，我已經(jīng)徹徹底底的愛(ài)上了我的這份工作。并不是職位越高，層次越高，我們就越快樂(lè )。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來(lái)發(fā)揮和展示我們的能力，對每一個(gè)挑戰和機遇我們都能夠有自信和想法去接受，并經(jīng)過(guò)自己的勤奮和努力去實(shí)現它。實(shí)現自我價(jià)值。我想這樣的滿(mǎn)足感和成就感才是我們最大的快樂(lè )。

　　人的一生就那么幾十年，如果我們每天都能夠充分的利用好時(shí)間，認真的對待我們身邊的每一件事情，當我們老的時(shí)候回想起來(lái)，我們不會(huì )有任何的遺憾。我們作為xx的一名員工。嚴謹的工作態(tài)度，是我們應盡的責任和義務(wù)。作為一名設計師，不斷地開(kāi)拓設計思路，更好的與市場(chǎng)融合，是我們目前需要改進(jìn)和加強的，所以我會(huì )和公司一起努力，為公司的不斷壯大，更好的發(fā)展，來(lái)盡自己的一份微薄之力。

　　最后，祝我們的公司能像巨龍般騰飛，像磐石般堅強穩固!也祝愿xxx的每一個(gè)人身體健康，幸�？鞓�(lè )!

　　2、20xx公司設計師試用期轉正工作總結

　　時(shí)間一晃而過(guò)，轉眼間試用期已接近尾聲。這給我留下了精彩而美好的回憶，是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷。接下來(lái)我要對這段時(shí)間做一份廣告公司設計師試用期工作總結。在這段時(shí)間里感謝領(lǐng)導和各位同事給予的支持和幫助，以及足夠的寬容，讓我感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟，體會(huì )到了廣告從業(yè)人員作的艱難和堅定，感受到“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹”。在對領(lǐng)導和各位同事肅然起敬的同時(shí)，也為我有機會(huì )成為一份子而驚喜萬(wàn)分。

　　在這三個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導和同事們的指導和關(guān)懷下，通過(guò)自身的不懈努力，各方面均取得了進(jìn)步。

　　記得應聘時(shí)，我對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的廣告創(chuàng )意和美術(shù)執行工作，對公司的認識僅僅局限于xx幾家頂級的廣告公司之一。所以，試用期中如何去認識，并熟悉自己所從事的行業(yè)，成了我的當務(wù)之急。

轉正工作總結 篇2

　　不知不覺(jué)來(lái)到公司已經(jīng)滿(mǎn)x個(gè)月了，這期間逐步融入了xx這個(gè)團隊;在接近年底的這一個(gè)月里，人力資源市場(chǎng)可以說(shuō)挑戰不小，但通過(guò)我部門(mén)齊心協(xié)力，終于能夠保證我公司人力資源的基本滿(mǎn)足生產(chǎn)任務(wù)的需求;現將這x個(gè)月的情況總結如下：

　　一、行政方面

　　1、對員工和干部反映強烈的飯堂進(jìn)行對外承包和伙食改善;通過(guò)努力，現在員工對飯堂的反映大大改善;對公司留人起到不小作用。

　　2、門(mén)禁保安管理;通過(guò)對保安加強監督檢查，使部分員工違反門(mén)禁登記管理的現象大大改善;為公司的安全管理打下基礎。

　　3、配合品管部進(jìn)行安全生產(chǎn)設施配置，配置擔架、安全頭盔、消防沙等;并補充安全生產(chǎn)資料;為我公司能夠順利通過(guò)安全部門(mén)的監督檢查打好基礎。

　　4、正在制定的宿舍檢查追究機制，將對我公司宿舍安全和有效管理做好制度保證。

　　二、人事方面

　　1、招聘：通過(guò)一個(gè)月的招聘，使初來(lái)公司時(shí)公司人員缺口接近X%的狀況得到明顯改善，基本能夠滿(mǎn)足公司的生產(chǎn)任務(wù)的需要;對個(gè)別員工的辭職和請假現象進(jìn)行了有效溝通，大大減少了人員流失率。

　　2、培訓：通過(guò)和生產(chǎn)部及品管部的合作，使新員工培訓機制越來(lái)越流程化和細致化，對我公司的員工素質(zhì)提高及留下的比例顯著(zhù)提高。目前正在制定的新員工培訓流程將固定并強化這樣的成果;使我公司的員工培訓向前推進(jìn)一步。

　　3、制度建設：我公司的管理團隊非常年輕，公司的管理風(fēng)格講求認真和創(chuàng )新精神，

　　很多的管理實(shí)踐不缺乏有好的初衷和實(shí)踐效果;加之借鑒同行業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗，使我公司部分未制度化的管理內容逐漸制度化以減少管理漏洞和人為因素;比如說(shuō)年休假問(wèn)題，建議反饋問(wèn)題和宿舍檢查追究及培訓和儲備干部等;希望以我公司管理團隊的優(yōu)秀管理經(jīng)驗的整合以達到良好的管理效果。

　　4、員工關(guān)系：通過(guò)進(jìn)行離職訪(fǎng)談的，使管理上的一些隱藏的問(wèn)題得以清晰，一些隱性的對員工的傷害情況得以顯現;以便于我們更好地改善方法和理念;以加強我公司核心競爭力。

　　三、建議方面

　　1、每個(gè)崗位職責明確但更應該加強溝通，明確責任是為分清責任，但要做好必須加強溝通，畢竟很多都牽涉到幾個(gè)崗位甚至部門(mén)。

　　2、團隊的學(xué)習一直沒(méi)有擺上臺面，建議每周例會(huì )的最后部分由主持人組織大家分享一個(gè)管理案例大家可展開(kāi)討論，為我公司建立學(xué)習型組織向前邁出一步。

　　以上是我的試用期總結和建議，希望在領(lǐng)導的指導和同事的支持中把我的做的更好;為XX公司的發(fā)展貢獻更多的力量!

轉正工作總結 篇3

　　X年X月X日我正式來(lái)到XX公司上班，從以前只計算工程量到現在完成一份完整的預算工作，雖然我的工作內容發(fā)生了很大變化，但在領(lǐng)導、同事的關(guān)心、幫助下，再加上自己刻苦努力鉆研和學(xué)習，我很快適應了工作環(huán)境，現將這兩個(gè)月的工作情況簡(jiǎn)要總結如下：

　　一、主要工作內容

　　1、計算工程量。來(lái)到公司的第一個(gè)星期是計算XX的工程量，在這個(gè)星期我每天一邊熟悉工作環(huán)境一邊翻看圖紙計算工程量，并把圖紙中的問(wèn)題記錄下來(lái)，以便以后詢(xún)問(wèn)，在最后對量的的時(shí)候會(huì )用到。

　　2、勞務(wù)報價(jià)。首先與勞務(wù)隊聯(lián)系，讓他們給我們報價(jià)，并對其進(jìn)行分析，找出最合理的報價(jià)。經(jīng)歷了XX兩次報價(jià)，我發(fā)現細心是非常重要的，勞務(wù)的報價(jià)包含哪些材料不包含哪些材料，每次報的價(jià)格相差多少，這些都應該做到心中有數，想要做到這一點(diǎn)，還需要工作之余下很大的功夫，這一點(diǎn)我還需要繼續努力。其次，要看我們的價(jià)格是否能包含住勞務(wù)的價(jià)格，差額有多少，對總價(jià)的影響有多少，這點(diǎn)也是需要我繼續努力學(xué)習的，不過(guò)雖然以前沒(méi)有接觸過(guò)這些工作，但每一次我都盡自己的努力完成工作。

　　3、對價(jià)。接下來(lái)就是跟甲方和咨詢(xún)公司對價(jià)，因為以前沒(méi)有做過(guò)這些，就跟著(zhù)公司的老人一邊學(xué)習請教一邊工作，經(jīng)過(guò)幾次的鍛煉，逐漸熟悉并摸索出工作的要領(lǐng)，工程量大的和價(jià)錢(qián)高的項目要堅持自己的原則，能爭取的就一定要爭取，小的和價(jià)錢(qián)低的項目可以做適當的讓步，特別是定額含量這塊，覺(jué)得自己算的對的就一定要堅持，比如XX墻面干掛石材的鋼材用量，咨詢(xún)公司說(shuō)只需要Xkg，我說(shuō)要Xkg，并按他們的要求把我的計算式給了咨詢(xún)公司，堅持了自己的立場(chǎng)。經(jīng)過(guò)XX的工作鍛煉，XX的工作我相信自己可以完成。

　　4、到現場(chǎng)多看多學(xué)。跟著(zhù)項目部到現場(chǎng)工作，有機會(huì )就到現場(chǎng)看看施工工藝和工程進(jìn)度，為我進(jìn)一步做好工程造價(jià)、了解施工工藝打下基礎。

　　二、工作職責

　　1、目前的職責是嚴格核算工程量、審核分包報價(jià)與報量、熟悉現場(chǎng)進(jìn)度和洽商變更、了解合同內容、準備工程進(jìn)度款申報等。

2、以后作為造價(jià)工程師的工作職責是報價(jià)、談判簽訂合約、現場(chǎng)測量、分包商工程款結算、合同糾紛與索賠、財務(wù)報告等。

　　三、發(fā)展規劃

　　接下來(lái)的三年要進(jìn)一步精通精裝修造價(jià)工作，學(xué)習并應用土建造價(jià)及安裝造價(jià)，考取造價(jià)工程師證書(shū)，同時(shí)進(jìn)一步學(xué)習施工工藝。

　　總之，兩個(gè)月來(lái)，通過(guò)努力工作和學(xué)習，我有了很大的進(jìn)步，但是要做好造價(jià)工程師還有一定的距離。今后，我將進(jìn)一步加強學(xué)習，扎實(shí)工作，充分發(fā)揮個(gè)人所長(cháng)，盡自己最大努力做好工程造價(jià)工作。

　　總結人：XX

轉正工作總結 篇4

　　距離自己正式的展開(kāi)工作也已經(jīng)是度過(guò)實(shí)習期了，很開(kāi)心能夠在領(lǐng)導的指導下成長(cháng)，并且收獲到這次的轉正資格，這一方面是對我個(gè)人能力的肯定，也是讓我能夠持續在這樣的崗位上堅持下去的動(dòng)力。

　　在這份銷(xiāo)售的工作中，我也是漸漸的有讓自己慢慢的去適應這樣的生活，從最初的銷(xiāo)售培訓中我也是完全的明白了這樣的生活，更是從中有感知到自己努力的方向，這也是讓我在自己的工作期間更加投入的一點(diǎn)。越是工作就越是對自己的.生活有非常大的感悟，同時(shí)我更是知道自己是需要很多的時(shí)間，很多的精力去讓我可以在工作期間有更大的提升，對此我也漸漸的明白自己在這樣的環(huán)境下定是可以有非常大的成長(cháng)。

　　對待工作一直都是非常的積極上進(jìn)，更是時(shí)刻都在努力讓自己的生活變得更加的精彩與不一樣。每天做得最多的事情就是與各種不同的客戶(hù)進(jìn)行商討，去了解他們的喜好與關(guān)注的方面，更是慢慢的在與人交流方面得到了很大的提升，同時(shí)對于我的工作也是有較好的完成度，這一切都是讓我感到非常欣慰的地方。銷(xiāo)售人員的我也是基本上在自己的任務(wù)上有去投入特別多，并且更是讓每天的工作都很是開(kāi)心與滿(mǎn)足，所以更是讓我對自己的生活有極大的感悟與進(jìn)步。

　　工作的過(guò)程中也是慢慢的融入到了我們的整個(gè)銷(xiāo)售群體，同時(shí)我也是對自己的工作狀態(tài)有更好的把握。當然在我們的銷(xiāo)售員中大家也是在一定程度上的相互幫助，平時(shí)的感情也很是不錯。雖說(shuō)工作都是看個(gè)人的業(yè)績(jì)，也就是競爭關(guān)系，但是大家在平時(shí)的工作中還是會(huì )相互幫助，努力達成規定的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。如此這般的工作關(guān)系，真是讓我感到非常的幸福與滿(mǎn)足，更是在這樣的工作環(huán)境下有更多的感悟與了解。我相信大家這段時(shí)間相處的感情是斷然不會(huì )改變的，更是越來(lái)越深。

　　馬上就該轉正了，對于以后的工作我還是會(huì )堅持這樣的工作狀態(tài)，努力讓自己去完成好自己的工作任務(wù)，并且讓我的客戶(hù)們都能夠對我非常的滿(mǎn)意。同時(shí)我更是非常的相信自己能夠在這樣的階段中得到最好的成長(cháng)。同時(shí)我也完全的相信自己能夠做好每一件事，也讓自己的能力得到最大程度的提升。

　　身為銷(xiāo)售人員，我的工作更多的是為他人服務(wù)，所以我更是會(huì )努力的提升自己的服務(wù)思想與技能，讓我的客戶(hù)都能享受到我最棒的服務(wù)，并且我更是為自己的業(yè)績(jì)去不懈努力。我相信自己能夠在工作中得到更好的成長(cháng)！

轉正工作總結 篇5

　　轉眼間，我已經(jīng)來(lái)公司兩個(gè)多月了，現在的工作已經(jīng)漸漸變得順其自然，這或許應當是一種慶幸，是一段讓我值得迷戀的閱歷。兩個(gè)月的試用期下來(lái)，我變得不再那么的浮躁，心也漸漸的安定了下來(lái)，對這個(gè)陌生的環(huán)境也慢慢變得熟悉，慢慢地適應了這里的工作，學(xué)會(huì )了與同事之間友好的相處。

　　兩個(gè)月的時(shí)間里，我努力地學(xué)習專(zhuān)業(yè)方面的知識，提高自己的專(zhuān)業(yè)水平，不懂的地方，我虛心的向老同事們請教，他們都很耐心的幫助我。

　　今后我會(huì )更加努力，揚長(cháng)避短，克難攻堅，不辜負領(lǐng)導對我的期望和栽培。

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