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公司后勤領(lǐng)導年終工作總結(通用10篇)
時(shí)光飛逝,伴隨著(zhù)比較緊湊又略顯緊張的工作節奏,一年的工作就這樣接近尾聲,經(jīng)過(guò)過(guò)去一年的辛勤付出,我們一定積累了不少經(jīng)驗和教訓,來(lái)總結過(guò)去的一年,展望充滿(mǎn)期望的下一年吧。為了讓您不再為年終總結頭疼,下面是小編精心整理的公司后勤領(lǐng)導年終工作總結(通用10篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
公司后勤領(lǐng)導年終工作總結 1
又是一年辭舊迎新時(shí),回首過(guò)去的一年,倍感時(shí)間的緊迫。在這匆匆忙忙,平平凡凡的一年中,我們大家一起勤勤奮奮,踏踏實(shí)實(shí),平平安安地度過(guò)了,我們一起經(jīng)歷了一段磨礪和考驗。無(wú)論對公司的工作還是我們自身的成長(cháng)來(lái)說(shuō),都是成長(cháng)和壯大的一年,回顧這一年來(lái)的工作,我帶領(lǐng)我們后勤部全體員工,較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)這一年來(lái)的學(xué)習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將一年來(lái)的工作總結如下:
一、固定資產(chǎn)管理
固定資產(chǎn)施行總部店面分開(kāi)管理?偛控撠熍渌,然后店長(cháng)簽名責任到頭,沒(méi)有造成固定資產(chǎn)的丟失和損壞,這一點(diǎn)我們會(huì )進(jìn)一步保持。
二、公司安全管理
安全是企業(yè)的頭等大事,必須堅持“安全第一,預防為主”的方針和群防群治制度,安全管理總部直接由后勤部負責,店面主要由店長(cháng)負責,上半年沒(méi)發(fā)生安全事故,今后還要進(jìn)一步增強大家的安全防范意識,徹底杜絕對公司財產(chǎn)和員工生命不利的事發(fā)生。
三、采購、倉庫管理
1、經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的努力,后勤部基本建立了穩定的采購渠道,主要包括兩個(gè)方面:
一是實(shí)體店采購,主要是價(jià)錢(qián)低的易耗品。
二是網(wǎng)絡(luò )采購,主要針對價(jià)錢(qián)有優(yōu)勢的產(chǎn)品。我們會(huì )在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下進(jìn)一步優(yōu)化產(chǎn)品價(jià)格,為店面做好配送工作。
2、倉庫施行單人固定管理和分類(lèi)管理,徹底杜絕人人可以隨便拿倉庫東西的苗頭。同時(shí)施行軟件管理,一方面可以提高工作效率,另一方面可以明確產(chǎn)品的.數量,更有利于統計和做出采購預算。保潔產(chǎn)品的配送施行先聲請后周期配送的原則,這將更利于各店面節省時(shí)間和做出合理預算。
四、用車(chē)管理
車(chē)輛管理施行明確責任制原則,主要負責人是司機,用車(chē)實(shí)行申請和職位等級制,可以保證車(chē)輛節約及合理使用。
五、暴露出一些不足和問(wèn)題
1、部門(mén)的系統還不夠完善,制度還很缺失,原則性還不夠強。
2、財務(wù)不明確,沒(méi)有總的支出統計。
3、車(chē)輛管理還比較混亂,用車(chē)還很隨便,沒(méi)有一個(gè)明確的規定。
新的一年來(lái)到了,對我們來(lái)說(shuō)成績(jì)已經(jīng)成為過(guò)去,我們必須面對新的機遇和挑戰,我相信在我的帶領(lǐng)下,在各位伙伴的支持下,我們后勤部將再接再厲為公司的發(fā)展提供強有力的后盾,保姆式的服務(wù)。我堅信公司的明天會(huì )更好!
公司后勤領(lǐng)導年終工作總結 2
今年,后勤部在集團領(lǐng)導下緊緊圍繞“節約成本、提升服務(wù)、保障運營(yíng)”的工作目標,對內完善管理運行,對外提升服務(wù)質(zhì)量,堅持服務(wù)過(guò)程中的總結和創(chuàng )造,不斷提升后勤部服務(wù)管理理水平,基本按集團要求完成了后勤保障的工作任務(wù)。下面,我作為后勤部的主管,就我們部門(mén)20xx年的工作做個(gè)總結:
一、堅持以營(yíng)業(yè)為中心,做好后勤服務(wù)的工作,努力創(chuàng )造良好的營(yíng)運環(huán)境
營(yíng)運是公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的生命線(xiàn),后勤部作為營(yíng)業(yè)保障部門(mén),在今年進(jìn)一步強化了以營(yíng)業(yè)為中心的服務(wù)理想,加強與前勤營(yíng)業(yè)部門(mén)的溝通協(xié)調,主動(dòng)獲得服務(wù)需求信息,提升員工的服務(wù)意識,做好多項基礎運行保障的同時(shí),進(jìn)一步提高后勤服務(wù)質(zhì)量,為公司整體運營(yíng)服務(wù)的提升做出貢獻。
1、進(jìn)一步加強物業(yè)設施維修維護,提高服務(wù)設施運行標準。
2、強化環(huán)境秩序管理,營(yíng)造清新舒適的購物環(huán)境。
3、主動(dòng)加強服務(wù),提高員工的服務(wù)意識。
4、加強對供應商專(zhuān)柜的現場(chǎng)管理,推行有償維修服務(wù)。
二、加強基礎工作建設,強化管理的創(chuàng )新實(shí)踐
促進(jìn)后勤物業(yè)整體管理水平的提升。管理是服務(wù)的'基礎,科學(xué)有序的管理是保持服務(wù)持續有效的前提條件。今年,我在總結今年管理工作的基礎上,進(jìn)一步加強了基礎工作建設,有效提高內部管理理運行水平,促進(jìn)了各項工作的整體提升。
1、突出工作重點(diǎn),落實(shí)管理目標責任制。
2、完善基礎運行工作,推行目視化管理。
3、建立工作檢查體系,提升全員工作監督意識。
4、加強工作總結,促進(jìn)管理提升。
5、加強工時(shí)工效管理,建立員工約束和激勵機制。
三、堅持安全第一的思想,安全管理和細節服務(wù)并重,為營(yíng)業(yè)提供安全運行和服務(wù)的保障
公司的消防安全工作一直是后勤部工作的重中之重。今年,后勤部對保安部提出了“完善基礎、注重細節、服務(wù)到位、保障運行”的工作要求,進(jìn)一步要求從保安隊伍建設、內部管理、對外形象等方面提高公司安全運行管理水平。
1、加強全員安全教育,提高員工的安全意識。
2、加強消防系統的運行維護,保證系統穩定運行。
3、安全檢查,及時(shí)消除事故隱患。
4、治安綜合治理,為營(yíng)業(yè)創(chuàng )造有利的服務(wù)環(huán)境。
四、重視員工持續培訓工作,努力提高后勤員工的整體素質(zhì),加強后勤員工隊伍建設
針對后勤部員工結構中基層服務(wù)人員偏多,整體文化素質(zhì)偏低的實(shí)際狀況,今年,我有針對性的開(kāi)展員工培訓工作,從提升員工崗位勝任能力入手,加強員工的服務(wù)意識,流程意識,團隊意識,形象意識,在整體打造適應公司發(fā)展的后勤服務(wù)團隊。
1、崗位訓練力度,尤其是各種緊急情況的處理的演練。
2、服務(wù)標準化,提高員工的現場(chǎng)服務(wù)能力。
3、員工的禮貌禮儀考核,提升員工對外形象。
4、工作標準,推行員工崗位工作量化考核工作。
五、做好內部服務(wù),履行后勤保障職能,為員工創(chuàng )造良好的工作環(huán)境
后勤部在做好營(yíng)業(yè)運行服務(wù)的同時(shí),按照集團提倡員工員工之間及部門(mén)之間服務(wù)的理念,努力做好對內的服務(wù),積極發(fā)揮后勤保障功能,為員工在公司工作創(chuàng )造良好的工作環(huán)境。
1、員工餐廳質(zhì)量關(guān),提高員工滿(mǎn)意度。
2、更衣室的管理,為員工提供安全干凈的活動(dòng)空間。
3、為營(yíng)業(yè)部門(mén)服務(wù),滿(mǎn)足員工的服務(wù)要求。
六、加強資產(chǎn)采購管理工作,樹(shù)立成本控制觀(guān)念,節能降耗工作再上升臺階
后勤部是公司運行費用使用的部門(mén),加強費用控制,履行節能降耗是后勤工作的重點(diǎn)之一,今年,后勤部重點(diǎn)在以下幾方面做好費用控制,降低成本的工作:
1、閑置資產(chǎn)管理,提高資產(chǎn)利用率。
2、執行采購程序,加強采購管理監督。
3、能源運行控制,節能降耗效果顯著(zhù)。
4、費用使用分析,及時(shí)調整費用控制辦法。
七、工作中的問(wèn)題與今年的工作重點(diǎn)
我們部門(mén)在今年工作中基本已完成了后勤保障的任務(wù),履行了相應職能,通過(guò)努力,部分內部管理工作得到加強和提升。但工作中暴露出的問(wèn)題和不足仍不可忽視,也需要今后工作中進(jìn)一步加以完善和改進(jìn)。
1、工作落實(shí)不徹底,導致工作細節出現紕漏。表現在工作跟進(jìn)仍然不夠,員工接受工作和領(lǐng)導安排工不清晰;工作范圍有遺漏。雖然部?jì)鹊囊髠鬟_下去了,但在抽查過(guò)程中仍然能發(fā)現問(wèn)題。
2、基層主管的組織管理能力偏弱,基層主管的文化程度偏低,管理經(jīng)驗不足,導致工作組織沒(méi)有章法,內部還在管理混亂或水平偏低的情況。
3、工作效率低,落實(shí)工作不及時(shí)。員工工作落實(shí)還依賴(lài)上級的檢查和監督,導致不應出現的問(wèn)題出現。
4、服務(wù)能力欠缺,存在想服務(wù)但缺乏服務(wù)技巧和服務(wù)手段的情況,沒(méi)有養成良好的服務(wù)習慣,對其他部門(mén)的工作不了解也是后勤服務(wù)針對性不強的主要原因。
5、對采購產(chǎn)品質(zhì)量缺少有效的跟蹤和滿(mǎn)意度了解,往往出現問(wèn)題后才暴露采購產(chǎn)品質(zhì)量缺陷,也反映了后勤服務(wù)的主動(dòng)性不足。
6、與其他部門(mén)還不能做到無(wú)縫溝通,存在“上邊熱,下邊冷“的情況,基礎員工基本不溝通或溝通不力,導致工作執行的不協(xié)調。
八、20xx年總體工作重點(diǎn)
1、建立完善的后勤服務(wù)體系,服務(wù)的內容要進(jìn)一步清晰化,服務(wù)監督做到立體化,全面提升后勤服務(wù)。
2、建立員工的監督考核體系,考核內容進(jìn)一步量化,確保后勤主要工作管理的目標的實(shí)現,同時(shí)與公司績(jì)效考核有效結合,真正發(fā)揮考核對工作的促進(jìn)作用。
3、一步修訂和完善工作標準和管理制度,做到涵蓋所有重點(diǎn)的工作,兩店工作手冊實(shí)現完全統一。
4、解決效率偏低的問(wèn)題,將工作安排、工作處理、工作跟蹤、工作回復流程形成閉環(huán)。
5、全面提高員工的整體素質(zhì),進(jìn)一步對員工進(jìn)行登記評定。通過(guò)培訓和考核實(shí)現優(yōu)勝劣汰,增加員工自我壓力,促進(jìn)員工的自我提升完善。
總之,后勤部今年依然面臨著(zhù)諸多的問(wèn)題,對此,后勤部將認真總結今年經(jīng)驗教訓,力爭工作各方面再有所突破,切實(shí)提高后勤保障能力和運行水平。
公司后勤領(lǐng)導年終工作總結 3
20xx年度即將過(guò)去,本人今年的工作職責包括:司機及機動(dòng)車(chē)管理、辦公用品管理、固定資產(chǎn)核算以及公司常規后勤工作,現將工作情況總結如下:
一、認真履行司機及機動(dòng)車(chē)管理職責
在本年度的工作中,我嚴格遵守道路安全相關(guān)法規和有關(guān)章程,并在工作中不但學(xué)習新的車(chē)輛維護、維修技術(shù)和駕駛技能,在駕駛實(shí)踐中逐漸樹(shù)立起“嚴守規章、安全第一”的觀(guān)念,在工作中要做到任勞任怨,在工作需要時(shí)不論早晚或節假日都要隨叫隨到,認真完成各項任務(wù)。
此外,領(lǐng)導外出期間的服務(wù)工作,很大程度上就由司機來(lái)承擔。一年來(lái),在隨領(lǐng)導外出過(guò)程中的食宿、對外聯(lián)絡(luò )等,我都不推委,認真去做,沒(méi)有發(fā)生任何讓領(lǐng)導不滿(mǎn)意的事情。同時(shí),工作中我認真學(xué)習車(chē)輛維修、保養知識,為單位解決了眾多的車(chē)輛故障和疑難問(wèn)題,節省了開(kāi)支,保證了行車(chē)的安全。
二、認真履行辦公用品管理職責
本年度,本人的工作職責增加了辦公用品購買(mǎi)核算管理工作,對于這項相對陌生的工作,我一方面向以前的負責同志請教、學(xué)習相關(guān)經(jīng)驗,另一方面摸索出適合自己的管理模式。一年來(lái),在及時(shí)響應同事需求的同時(shí),對A4紙、水筆芯之類(lèi)集中購買(mǎi)的辦公用品按領(lǐng)取人歸類(lèi)統計,為部門(mén)核算提供了經(jīng)得起考驗的`一手資料。
三、認真履行固定資產(chǎn)核算職責
除辦公用品管理外,本人還接手了固定資產(chǎn)核算工作,在分管所長(cháng)的帶領(lǐng)下,我對各類(lèi)固定資產(chǎn)進(jìn)行的分類(lèi)統計,并克服了理論基礎不強的缺點(diǎn),學(xué)習了固定資產(chǎn)電子管理系統,初步完成了年初既定的共走目標。
四、協(xié)助分管履行后勤管理職責
所辦公室的工作繁雜,人員又相對較少,本人在今年有同事離職的情況下,協(xié)助分管領(lǐng)導承擔了更多的工作。食堂就餐補助核算、車(chē)輛維修報銷(xiāo)核算、超市購買(mǎi)用品報銷(xiāo)核算、對外招待報銷(xiāo)核算等等工作不僅博雜更要求數據精準無(wú)誤,因此占用了我很大的工作精力,但是,本人非但沒(méi)有怨言,反而以更高亢的工作熱情積極投身到工作中去,力爭圓滿(mǎn)完成每一項領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。
五、來(lái)年工作設想
我熱愛(ài)質(zhì)檢工作,也一直勤勤懇懇,任勞任怨,遵章守紀,具有強烈的工作責任感、敬業(yè)精神和職業(yè)道德。來(lái)年,我一定從思想上、行動(dòng)上與單位保持一致,團結同志,寬以待人,認認真真學(xué)習,踏踏實(shí)實(shí)工作,使所從事的工作一年一個(gè)臺階,不斷向前發(fā)展。但我深知,取得的一點(diǎn)成績(jì),是在公司的正確領(lǐng)導下,在老同志的精心指導下,在同志們的幫助下取得的,我只是做了我應該做的事。
在今后的工作中,我將進(jìn)一步加大工作力度,改進(jìn)工作方法,更加努力地做好工作。
公司后勤領(lǐng)導年終工作總結 4
在公司做后勤的工作,我主要是負責物資采購這一方面的,回顧這一年的工作,我較好的完成了各個(gè)部門(mén)要求的采購任務(wù),按時(shí)按標準的給各個(gè)部門(mén)把物資給采購好了,對于這一年的后勤采購工作我也是要做一下工作的個(gè)人總結:
一、后勤采購
后勤部門(mén)是維系公司運營(yíng)發(fā)展的部門(mén),可以說(shuō)由于我們的存在,才能讓公司更好的去運轉,更好的去把工作給做好,而作為后勤部門(mén)的一員,我主要做的就是物資的采購這一塊,別看就是買(mǎi)點(diǎn)東西,其實(shí)要做的事情非常的多。
特別是我們公司比較的大,物資的需求也多,在這一年里,我不斷的了解市場(chǎng),了解供貨的供應商,找到合適的物資,根據公司的要求,找到合適的供應商,在公司成本的要求下,盡量采購更好的物資,滿(mǎn)足各個(gè)部門(mén)的一個(gè)物資需求。一年的`時(shí)間,我也是對物資市場(chǎng)的了解更多了,和之前相比,我更加明白,只有了解的多,那么在采購上才能做得更好,更能找到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的物資。
二、后勤學(xué)習
做好后勤采購的同時(shí),我也是積極的學(xué)習,對于公司要求的物資,我了解他們的有什么樣的品類(lèi),怎么樣的質(zhì)量更好,又有哪些市場(chǎng),通過(guò)學(xué)習,我也是知道盡可能的從物資的源頭上去采購,節約通過(guò)中間商采購所需要的成本,盡量的給公司去省錢(qián)。而且我也是了解公司后勤其他的工作是如何開(kāi)展的,我并不滿(mǎn)足只做好采購的工作就可以,我也想有晉升,那么對于后勤其他的事務(wù),我也是要去了解。而不僅僅只做好自己的采購就行的,平時(shí)和同事去溝通,了解后勤其他事務(wù)該如何做,我也是積極的看一些相關(guān)的書(shū)籍,參加培訓,讓自己能學(xué)到更多后勤的東西,讓自己能在后勤方面有更多的進(jìn)步。
回顧一年的工作,做好本職工作的同時(shí),我也是積極的和同事友好的相處,有什么幫忙的事情,也是及時(shí)的去幫助,同時(shí)在工作中我也是發(fā)現自己有一些不足的地方要在今后繼續的改進(jìn),像我的性子比較急躁,做事情有時(shí)候就會(huì )顯得毛躁了點(diǎn),這個(gè)也是要我以后去改的地方,同時(shí)也是要在來(lái)年的工作中,繼續努力,多去了解市場(chǎng),了解供應商,以更低的成本采購更好的物資。
公司后勤領(lǐng)導年終工作總結 5
公司在20xx年中成長(cháng)了不少,在各方各面都有了不小的進(jìn)步,這值得公司全體員工感到高興,而我身為公司后勤部的一員,自然也由衷的祝福xx公司,趁著(zhù)20xx年來(lái)臨之際,我也對這一年的后勤工作來(lái)一個(gè)年終總結。
20xx年,公司的領(lǐng)導決定在這一年里大干一場(chǎng),準備把業(yè)務(wù)擴大并開(kāi)拓更多的市場(chǎng),這件事對于公司的每一個(gè)人來(lái)言既是挑戰也是一個(gè)難得的機遇,因為只要大家一起努力把公司發(fā)展好了,那么以后的福利和待遇肯定會(huì )得到不小的提升,身為公司老員工的我們當然也少不了獎金,但這一切的前提就是確保公司能穩步發(fā)展。這一年里面,公司擴大了招人的渠道,不再僅僅局限于在人才市場(chǎng)發(fā)布招聘信息,同時(shí)利用了網(wǎng)絡(luò )和一些求職軟件進(jìn)行招聘,這一下子就招了不少年輕有活力的員工來(lái)到公司,讓公司的體系一下子就增長(cháng)了不少,這樣一來(lái),也導致了后勤部的工作任務(wù)加重了。
后勤部作為公司里的堅實(shí)后盾,負責著(zhù)大家的基本生活保障以及衛生安全問(wèn)題,在平日里也顯現不出太多的作用,但是這并不代表著(zhù)后勤沒(méi)有存在的必要,因為公司里面一些基礎的事物都是我們在做,就例如處理一些公司購置的產(chǎn)品、貨物,這都是靠后勤來(lái)完成分配的。
而我的工作就是負責登記、紀錄后勤工作的`完成情況,許多時(shí)候我也算是比較悠閑了,但是后勤工作也沒(méi)有大家想象中的那么簡(jiǎn)單,因為想把后勤做好的話(huà)不僅需要一份耐心,還得有一份責任心,我只有時(shí)刻懷著(zhù)一顆為公司全體人員服務(wù)的心才能把工作給做好,不然掉鏈子是常有的事情。說(shuō)到這,我覺(jué)得自己還是有一些方面做得不夠好,比如在工作的時(shí)候容易急躁,當有其他人對我的工作進(jìn)行指點(diǎn)時(shí),要是我覺(jué)得說(shuō)的對倒還好,要是我覺(jué)得他說(shuō)的不正確或者沒(méi)道理時(shí),我就容易發(fā)脾氣,這個(gè)情況也被上級領(lǐng)導給批評過(guò)幾次了,現在已經(jīng)有所好改了。公司里的后勤工作,很多時(shí)候都是配合其它部門(mén)展開(kāi)工作的,所以為了能讓工作開(kāi)展的更加簡(jiǎn)單、順利,我也主動(dòng)和公司里的同事們打好了關(guān)系,這不僅增加了我的人脈,也讓我對公司的業(yè)務(wù)有了更多的了解。
相信在20xx年的工作中,我會(huì )繼續保持著(zhù)積極且負責任的態(tài)度,為xx公司的發(fā)展貢獻力量。
公司后勤領(lǐng)導年終工作總結 6
一、后勤工作的完成情況
根據公司在各方面的要求,基本上是將自己的工作都完成了,一方面在保障了公司的各方面運作,另一方面也讓自己在工作能力上得到了一定的提升。當然我個(gè)人更是以協(xié)同管理的身份不斷地參與到各項工作中,同時(shí)盡可能的做好自己的每一份工作,也是通過(guò)自己與各位同事的共同努力下將所負責的工作完成好。雖然自己的后勤管理工作所負責的板塊與內容還是比較多,但是在領(lǐng)導的較好協(xié)調之下,整個(gè)部門(mén)的運作還是非常的和諧,當然我也是較好的完成了自己所負責的工作。
二、工作中的不足
在面對工作的過(guò)程中還是會(huì )因為個(gè)人的經(jīng)驗不太夠,所以沒(méi)有辦法真正的獨立將個(gè)人的工作都完成好,更多時(shí)候都是需要更多的協(xié)助。再者也是因為自己能力的欠缺,在面對一些工作中的問(wèn)題時(shí)沒(méi)有辦法進(jìn)行最有效的處理,甚至還出現過(guò)因為自己的處理不當,使得該像工作出現較大的問(wèn)題。所以自己距離一些老員工的工作能力上還有太大的差距,更是需要我去多多的向他們學(xué)習,盡力的改正自身還存在的缺點(diǎn)。
三、下一年的.計劃
對于接下來(lái)的工作我還是會(huì )非常真正的去對待,由于我個(gè)人經(jīng)驗不足,能力不足等方面的缺點(diǎn),我也是會(huì )努力的去改正,盡可能的讓自己可以在工作中去成長(cháng),去進(jìn)步,讓自己更好的為自己的工作去付出全部的心血。當然最為重要的就是端正自己的工作態(tài)度,去向有經(jīng)驗,有能力的員工學(xué)習,更好的為自己的人生去打造更棒,更優(yōu)秀的自己。
往后更是需要多多與領(lǐng)導進(jìn)行溝通交流,這樣才能夠更好地去提升自己,讓自己的各方面能力都得到提升,同時(shí)將自己所負責的工作都完成到位。不管在工作的前方有何種的困難與問(wèn)題,都是需要堅定自己的心,去前進(jìn),去探索,去找尋破除的方式,積極的讓自己在其中有更好的表現,將所負責的工作都完成到更好。
新的一年也是有新的目標,還是需要去更多的學(xué)習,去不斷地提升自己,才能夠真正的讓自己勝任這樣的一份工作崗位。爭取讓自己跨出自己既定的圈子,去接觸更多的東西,讓自己的全方面都得到提升,以此來(lái)讓自己在人生有更加精彩的未來(lái)。
公司后勤領(lǐng)導年終工作總結 7
一年來(lái)的工作結束了,公司也正在朝著(zhù)穩定的方向發(fā)展,后勤部門(mén)也是在付出實(shí)際行動(dòng),這一年來(lái)的工作當中做好了很多準備,把工作也是做的非常的好,這段時(shí)間在工作當中后勤部也是做出了非常大的提高,把工作認真落實(shí)下去,近期在工作當中確實(shí)也是做出了非常多的事情,對于這一年來(lái)的工作我也總結一下。
后勤工作是非常重要的,在這一年來(lái)的工作當中這也是做的非常的到位,后勤的工作保證了公司各個(gè)部門(mén)的需求,這一年來(lái)的工作當中保持著(zhù)好的工作狀態(tài),哪里有需要哪里就有后勤,公司后勤的工作是非常重要的,我部門(mén)一直都是非常的重視這一點(diǎn),在這方面有明確的態(tài)度,對于過(guò)去一年來(lái)的'工作我們后勤部門(mén)始終都是保持著(zhù)認真負責的態(tài)度,保證處處落實(shí)好公司的指示,在這方面我們是認真的做好了分內的職責,一年來(lái)的工作當中保持著(zhù)一個(gè)好的態(tài)度,這方面這是一定的,我認為在工作當中我們我們是應該要做出一個(gè)好的帶頭。
時(shí)刻清楚部門(mén)的職責,和各部門(mén)緊密溝通,積極配合部門(mén)之間的工作,現在回顧起來(lái)的時(shí)候我也是非常清楚的,對于這一點(diǎn)我有著(zhù)非常清晰的認知,在這方面我們部門(mén)是做出了很多成績(jì),包括公司材料的采購工作,這一點(diǎn)上面是一定的,后勤工作要重視起來(lái),保持一個(gè)好的心態(tài),認真搞好分內的職責,通過(guò)這樣的方式去維持下去,把控材料的質(zhì)量,為公司采購優(yōu)質(zhì)的材料,保證公司日常的運作正常,這一年來(lái)的進(jìn)步還是很多的,我也是鑒定的相信這一點(diǎn),通過(guò)這樣的方式公司也是有了非常大的提高,我們部門(mén)也是非常努力的,認真的做好相關(guān)的職責。
過(guò)去的一年當中也是有一些不足的地方,工作方面是非常重要的,通過(guò)過(guò)去的一年,后勤部門(mén)的工作非常的有必要,除了配合各部門(mén)的工作之外,對于部門(mén)內部的管理也是非常的重視,這一點(diǎn)是很有必要的,但是在內部管理方面除了一些小問(wèn)題,通過(guò)這樣的方式還是要對工作要有好的狀態(tài),在來(lái)年的工作當中繼續做好日常的工作,糾正自己的不足,后勤的這份工作我們都是全力以赴,在這一點(diǎn)上是應該要去做好的,公司這一年來(lái)也是進(jìn)步很多,今年就要結束了,我們部門(mén)已經(jīng)做好了充分的準備,以后繼續努力。
公司后勤領(lǐng)導年終工作總結 8
轉眼,一年就這樣過(guò)去了?粗(zhù)過(guò)去的一年,自己感到了一些對過(guò)去功績(jì)的不舍,但是,卻也帶著(zhù)對今后工作的期待。過(guò)去的成績(jì),是我在公司留下的歷史和記錄。今后下一年的工作過(guò),對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的機會(huì )!我明白,總是回首過(guò)去的功績(jì)是不會(huì )有所提升的。但是,過(guò)去所留下的經(jīng)驗卻是真正的財富。我要好好的總結這一年來(lái)的工作情況,爭取讓自己在下一年能有更多的提升,F在,我將自己過(guò)去一年的工作情況總結如下,讓自己能更好的反省自己過(guò)去,計劃未來(lái)。我的工作總結如下:
一、工作情況
在這一年里,我依舊負責對公司所需的耗材進(jìn)行采購。X月的時(shí)候,因為市場(chǎng)的一些大波動(dòng),讓我不得不再次去尋找更優(yōu)秀的供應商。在空閑的時(shí)候,我去向公司的技術(shù)人員以及經(jīng)理等進(jìn)行了詳細的商討,確定了材料的采購計劃。之后,我經(jīng)過(guò)xx日的市場(chǎng)調查,根據自己的經(jīng)驗和計劃,對供應商進(jìn)行了層層篩選,并和最后的供貨商進(jìn)行了融洽的商談后,以更加優(yōu)廉的價(jià)格和條件與xxx供應商取得了合作。
盡管在這期間真的做出了很多的付出,但是看著(zhù)自己給公司帶來(lái)的效益,也讓當時(shí)的自己對這一按年的工作更加的有信心。
而在其他的采購中,我也在一起進(jìn)行調查,爭取在不影響質(zhì)量的情況下,采購優(yōu)秀的商品和材料。如果實(shí)在無(wú)法從采購方面減少的,我也會(huì )與技術(shù)人員討論,看是否有改善的方法,以此為公司帶來(lái)跟多的節省。
雖說(shuō)我一新為公司節省經(jīng)費,但是我卻從不在質(zhì)量上隨便過(guò)關(guān)。每次采購的物品,我都有親自的過(guò)關(guān),并取得公司需求部門(mén)的意見(jiàn)后我再進(jìn)行甄選。保證在價(jià)格合適的情況下,質(zhì)量也必須過(guò)關(guān)。所以在這一年的工作中,倒是沒(méi)有出現質(zhì)量方面的大問(wèn)題。
二、個(gè)人的不足
反思過(guò)去,自己不足的地方還是有不少的。自己對于“最佳”的選擇似乎有些偏執,導致在工作中常常有些死板。導致自己的工作沒(méi)能跟上部門(mén)的要求。但是在好好的`反省過(guò)后,我盡力的改正了自己的情況,并且優(yōu)化了自己的工作流程,讓自己能在更有效率的情況下完成自己的工作。
三、總結
時(shí)間真的很快,自己跑市場(chǎng)跑部門(mén)這么久,時(shí)間卻比我跑的更快。一年的工作中,自己也收獲了不少,更珍貴的是,自己在市場(chǎng)的人際方面也有不少的提升。這不僅能優(yōu)化自己的工作,也能在今后給公司帶來(lái)更大的利益!我很期待今后一年的工作。
公司后勤領(lǐng)導年終工作總結 9
后勤工作對公司來(lái)說(shuō)也是非常重要的一環(huán),在工作中,我們就想當與保姆,要把公司的一些瑣碎事情做好,給其他不能工作提供便利。我對一年后勤工作簡(jiǎn)單的介紹總結如下:
一、會(huì )議記錄安排
公司每個(gè)月都要召開(kāi)員工大會(huì ),一般員工大會(huì )都是在一個(gè)月月初開(kāi)始也就是當月的第一天,但是我們后勤人員要提前一個(gè)星期的布置準備,因為是大型的動(dòng)員大會(huì )我們要準備足夠大的場(chǎng)地,保證每一個(gè)與會(huì )人員都有席位可做,安排專(zhuān)門(mén)的拍攝人員做好會(huì )議拍攝,公司的員工獎品獎品都會(huì )在這些天購買(mǎi)好。
同時(shí)獎狀獎杯會(huì )定制,獎狀由我們公司內部人員自己制作,要有我們公司自己的風(fēng)格和特色,對于會(huì )議現場(chǎng)領(lǐng)導的重要講話(huà)根據公司的要求我們會(huì )做好錄音,并且翻譯成為文字,會(huì )議結束之后我們還要整理好會(huì )場(chǎng),收拾好會(huì )議的桌椅,把這些都北方到相應的位置,做好下次會(huì )議準備。
二、負責辦公環(huán)境
公司的環(huán)境完全是我們后勤負責,會(huì )在每天的早上和晚上做好衛生打掃,保證公司所有人員有一個(gè)舒適的上班環(huán)境,同時(shí)公司里面有很多綠化植物,我們也會(huì )更具季節不同和公司要舉行的活動(dòng)做好布置,在不同的季節盛放不同的盆栽,讓我們公司綠意盎然。當一些盛大的節日到來(lái)時(shí)我們也會(huì )做好布置,比如國慶節,圣誕節等重大節日我們會(huì )在節日當天掛上相應的應景之物來(lái)慶祝節日,并且在這一天給員工送上禮物和祝福。
三、做好辦公用品的發(fā)放購買(mǎi)
日常工作需要的一些紙張,文件夾,和電腦等都需要我們后勤購買(mǎi)分配,我們會(huì )在每月月月底之際組好統計然后提前購買(mǎi),按照不同的不能需要購置作古的辦公用品保證每一個(gè)不能能夠有足的辦公用,每天都會(huì )按照公司的需要做好統計,為了確定核實(shí)需要會(huì )更具不同部門(mén)的工作,做好分心和預估如果超出了預估則會(huì )另外增加,我們要做的就是保證讓每一個(gè)不能在需要是發(fā)放辦公用品。對于濫用或者是浪費都會(huì )上報并削減部門(mén)的.消耗。
四、公司日常消費統計
公司的日常開(kāi)支也是非常巨大的,每個(gè)月我們公司的水費電費還有其他的如網(wǎng)費,電話(huà)費等都是一大筆開(kāi)銷(xiāo),對于公司供電供水,我們要保證不浪費,保證所需,所以每次下班都是我們后勤最后留下一人做好最后一步,保證所有人下班有人及時(shí)關(guān)閉電燈等,減少浪費,對于肆意浪費的人員給予警告和觸犯,同時(shí)把這些日常開(kāi)支交付給財務(wù)讓財務(wù)進(jìn)行續費處理,在后勤每一個(gè)人都有自己的工作,但是也會(huì )肩負多個(gè)工作。
經(jīng)過(guò)了一年的忙碌我們后勤人員也可以在年末放下心來(lái)好好休息一番讓我可以從新收拾心態(tài),整裝待發(fā),從新開(kāi)始,新的一年會(huì )取得新的成績(jì)。
公司后勤領(lǐng)導年終工作總結 10
我是公司后勤部門(mén)的負責人,值此年終之際,我謹代表后勤團隊對過(guò)去一年的工作進(jìn)行全面總結與回顧。
一、工作亮點(diǎn)與成績(jì)
在過(guò)去的一年中,后勤部門(mén)在保障公司正常運營(yíng)、提升員工滿(mǎn)意度方面取得了一定成效。我們優(yōu)化了辦公環(huán)境設施,完成了辦公區域的修繕升級,確保了員工擁有良好的工作空間。同時(shí),嚴格把控采購流程,合理調配資源,有效降低了行政成本。通過(guò)精細化管理,餐飲服務(wù)品質(zhì)得到顯著(zhù)提升,豐富多樣的員工餐食得到了廣泛好評。此外,我們積極應對疫情挑戰,嚴格執行疫情防控措施,為公司的`安全穩定提供了有力保障。
二、制度建設與執行
在這一年里,我們進(jìn)一步完善了后勤管理制度,從物品采購、資產(chǎn)管理到日常維護,均實(shí)現了規范化、標準化操作。并定期組織內部培訓,提高員工的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平,提升了整個(gè)后勤團隊的執行力。
三、問(wèn)題反思與改進(jìn)
盡管我們在很多方面取得了進(jìn)步,但也認識到存在一些不足。例如,在突發(fā)情況下的應急響應機制仍有待加強,部分物資供應環(huán)節還有待優(yōu)化以提高效率。針對這些問(wèn)題,我們將采取針對性措施,比如建立更完善的應急預案體系,強化供應鏈管理,確保各類(lèi)資源能及時(shí)有效地供給。
四、未來(lái)展望與規劃
新的一年,后勤部門(mén)將繼續秉持“以人為本,服務(wù)至上”的理念,致力于打造更加高效、舒適、便捷的工作生活環(huán)境。我們將深化信息化建設,借助數字化手段提升后勤管理效能;持續關(guān)注員工需求,推出更多人性化的服務(wù)項目;并且,還將積極探索綠色辦公模式,助力公司實(shí)現可持續發(fā)展。
在此,我要感謝公司領(lǐng)導對我們工作的支持與指導,也感謝每一位同事的理解與配合。后勤部門(mén)將一如既往地堅守崗位,努力提升服務(wù)質(zhì)量,為公司的穩健發(fā)展提供堅實(shí)的后盾。