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員工工作總結

時(shí)間:2020-08-07 08:25:29 工作總結 我要投稿

員工工作總結

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編精心整理的員工工作總結,歡迎大家分享。

員工工作總結

員工工作總結1

  20xx年度,我公司在縣相關(guān)主管部門(mén)的監督和指導下,圍繞“關(guān)愛(ài)生命,安全發(fā)展”的主題,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入宣傳貫徹落實(shí)《道路交通安全法實(shí)施條例》、《交通運輸管理條例》及《安全生產(chǎn)法》。認真組織開(kāi)展安全隱患排查治理工作,加強安全運輸監督管理,消除安全隱患,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責”。確保了公司的健康、穩定、和諧有序發(fā)展。通過(guò)嚴密組織,精心安排,全體員工團結一致,上下一心,努力拼搏,以不怕苦、不怕累、不怕臟的精神,實(shí)現了無(wú)重大交通事故、無(wú)火災爆炸事故,安全運輸形勢保持穩定,F將20xx年工作情況總結如下:

  一、高標準、高起點(diǎn),把危貨運輸安全工作做深做實(shí)

  今年我們根據危貨運輸的特性,從高標準、嚴要求做起,著(zhù)手抓了三件事:

  1、制定出了高標準的安全工作目標。具體來(lái)講就是“五個(gè)100%、三個(gè)杜絕”即:從業(yè)人員受教育面達到100%、各種證件年審率達到100%、持證上崗率達到100%、車(chē)輛警示標志齊全率達到100%、隱患整改率達到100%;杜絕違章違法事件發(fā)生、杜絕重大安全責任事故的發(fā)生;杜絕危險品泄漏、燃燒、爆炸等重大事故的發(fā)生。年初,公司及時(shí)組織召開(kāi)了安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理會(huì ),對20xx年度的安全工作作了詳細的安排和部署,明確了全年安全生產(chǎn)工作的指導思想、目標任務(wù)、工作重點(diǎn)和措施。公司經(jīng)理和各部門(mén)、車(chē)隊、科室負責人簽訂了《20xx年度“一崗雙責”目標考核責任書(shū)》。主管安全生產(chǎn)的副經(jīng)理和各車(chē)駕駛員簽訂了《20xx年度“一崗雙責”目標考核責任書(shū)》和《20xx年度駕駛員安全生產(chǎn)責任書(shū)》。簽訂率100%,并將安全目標指標量化,分解到各部門(mén)人員,并作為全年安全生產(chǎn)工作的重要考核內容,做到了橫向到邊,縱向到底的安全責任管理體系。

  2、成立了車(chē)隊安委會(huì )領(lǐng)導小組。以總經(jīng)理為組長(cháng),安全科長(cháng)為副組長(cháng),各車(chē)隊、科室負責人為成員的安委會(huì )領(lǐng)導小組,明確了安全教育、危貨運輸治理整頓、GPS監控、違章違紀懲處等工作職責和任務(wù)。

  3、制定了危貨運輸應急預案。我們針對道路條件差可能發(fā)生車(chē)輛側翻造成環(huán)境污染、罐車(chē)長(cháng)期腐蝕出現泄漏問(wèn)題、運輸車(chē)輛發(fā)生交通事故、運輸車(chē)輛發(fā)生燃燒和爆炸事件這四種情況,都相對制定了應急預案,從得到第一信號,到組織領(lǐng)導,從施救工具的準備,到現場(chǎng)如何施救,從道路車(chē)輛的疏通,到施救現場(chǎng)的清理,我們都詳細作了安排和部署,確保應急預案的完整性和可靠性。

  二、細微著(zhù)手,強化教育,普遍提高全員危貨運輸的安全意識

  危貨運輸的危險無(wú)時(shí)不有,無(wú)時(shí)不在,要防止危險的發(fā)生,首先就必須使從事危險貨物運輸的人員,在思想上真正把安全放在第一位。為了時(shí)刻擰緊全員思想上的“安全閥”,我們扎實(shí)有效的抓了二個(gè)方面的工作:

  1、全方位開(kāi)展從“要我安全”到“我要安全”的教育活動(dòng),由被動(dòng)執行到主動(dòng)預防的根本性轉變。安全學(xué)習教育是安全工作的立本之舉,安全預防是安全運輸的根。為了讓每個(gè)駕駛員時(shí)時(shí)刻刻不放松安全,每一分秒都保持高度的警惕,我們堅持開(kāi)展每月安全教育培訓會(huì ),安全教育會(huì )議一方面要及時(shí)學(xué)習安全運輸的法律法規,傳達上級主管部門(mén)的指示精神,一方面還要定期總結安全運輸的實(shí)際情況,還要經(jīng)常對一些安全案例進(jìn)行分析,是駕駛員和押運員接受安全教育的最好形式。

  2、定期用危貨運輸專(zhuān)業(yè)知識,引導全員防范危險災害的發(fā)生。危貨運輸與普通貨運相比具有很強的專(zhuān)業(yè)性,要確保危貨運輸不出事故,不造成任何危害,就要定期對從業(yè)人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識的培訓和訓練。我們先后將《危險品儲存運輸基本知識》、《道路危險貨物運輸管理規定》、《危險貨物分類(lèi)和品名編號》等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,采取邀請有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導以以會(huì )代訓的方式,組織所有從業(yè)人員進(jìn)行學(xué)習和培訓。從而保證我公司從業(yè)人員的基本素質(zhì),到目前為止,沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起比較危險的事故。

  三、認真做好“查隱患、抓整改、重落實(shí)、保安全”

  在安全隱患排查治理工作中,首先實(shí)行安全檢查與安全自查相結合,組織駕駛員查找自身車(chē)輛安全隱患,明確安全隱患排查治理的工作內容,即:安全設施配備是否到位;車(chē)輛安全技術(shù)狀況是否完好;從業(yè)人員有沒(méi)有持證上崗;車(chē)輛應急處置器材和防護用品配備等情況,進(jìn)行認真細致排查,對查出的安全隱患責令及時(shí)整改,并建立安全隱患統計臺帳。確保安全運輸,使駕駛員充分認識到安全隱患存在的危害性。

  四、加大對危險品運輸車(chē)輛GPS監控

  認真執行《湖北省道路運輸行業(yè)GPS監控系統技術(shù)規范》,加強GPS監控平臺的使用和管理,充分發(fā)揮GPS系統的動(dòng)態(tài)監管功能,對本公司車(chē)輛進(jìn)行24小時(shí)監控和服務(wù),及時(shí)以打電話(huà)或發(fā)短信的方式提醒或警告駕駛員超速、故意損壞、屏蔽等行為。

  明年工作安排

  新的一年我們必須以新的管理模式和工作態(tài)度來(lái)開(kāi)展20xx年的危險品運輸,結合目前工作存在的問(wèn)題,對明年工作作如下安排:

  1、進(jìn)一步做好從業(yè)人員的安全教育工作。危險運輸安全工作有多方面因素,但人為因素最為重要。做好從業(yè)人員的思想教育工作,提醒大家時(shí)刻把安全工作放在首位。全面貫徹落實(shí)車(chē)隊各項管理規章制度,大力推進(jìn)車(chē)隊公司化管理體系理念。

  2、為促進(jìn)危貨車(chē)輛的運行安全。重點(diǎn)加強GPS監控平臺的管理,對所有車(chē)輛實(shí)行24小時(shí)監控,做好監控記錄。公司20xx年將嚴懲GPS超速、故意損壞、屏蔽等行為。超速車(chē)輛辦公室從即日起不給予警告,直接進(jìn)行獎懲制度(超速1次并時(shí)速在85以下罰款50元;時(shí)速在85以上罰款100元;以此類(lèi)推)。對于一年內未超速違章車(chē)輛車(chē)隊將用罰款金給予相應的獎勵。對故意損壞、屏蔽等行為給予500—1000元不等罰款。

  3、進(jìn)一步加強車(chē)輛設備、設施的管理工作。隨著(zhù)車(chē)輛的使用率越來(lái)越高,車(chē)輛出現故障的頻率會(huì )越來(lái)越多。為了使車(chē)輛處于完好的技術(shù)狀況下,定時(shí)進(jìn)行二級維護,堅決做到車(chē)輛不超期上路行駛,把安全隱患消除在萌芽下,確保明年安全運輸再上一個(gè)臺階。

  20xx年即將結束,我們將要迎來(lái)新的一年,繼往開(kāi)來(lái),20xx年是創(chuàng )新的一年,具有競爭力的一年,我公司要在主管部門(mén)的監督及關(guān)懷下努力打造一個(gè)凝聚力、競爭力、優(yōu)質(zhì)高效、充滿(mǎn)活力的公司,力爭將公司發(fā)展成為XXXX地區的物流龍頭企業(yè),為我縣的經(jīng)濟發(fā)展做出新的更大的貢獻。

員工工作總結2

  在即將告別20xx年的日子里,對就要到來(lái)的20xx年我有著(zhù)更多的期待和展望。從20xx年x月x日加入XXX至今,轉瞬間半年的時(shí)間已經(jīng)過(guò)去,而這短短六個(gè)月的工作和生活感觸卻良多。新的環(huán)境、新的同事、新的交流空間,讓自己貪婪的允吸著(zhù)新鮮的氣息,全新的工作內容和挑戰,更是激勵著(zhù)自己要不斷學(xué)習和提升,以便盡可能以到位的工作質(zhì)量詮釋出崗位角色。

  在公司領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,在各個(gè)同事的協(xié)助和指導下,個(gè)人在20xx年度取得了不少的進(jìn)步。從一個(gè)毫無(wú)相關(guān)經(jīng)驗的新人,到現在能獨立進(jìn)行追款工作,正在一點(diǎn)一滴慢慢的成長(cháng)起來(lái),F將有關(guān)20xx年度個(gè)人工作情況作如下總結:

  一、得到公司認可并加入售后服務(wù)部

  20xx年x月,有幸加入了XXX售后服務(wù)部,擔任售后管理員追款崗位一職。前三個(gè)月可以總結為工作崗位的適應及熟悉階段。前期的工作狀態(tài),緣于對工作內容的生疏,我認為自己思路不夠清晰,條理性不夠,導致有些工作開(kāi)展不夠順暢。在認識到這項工作必須要有專(zhuān)業(yè)且熟練的業(yè)務(wù)知識,高度的責任心和嚴謹細致的工作態(tài)度才能做到的時(shí)候,我開(kāi)始放開(kāi)自己,在未知中找真知,虛心請教前輩,慢慢的積累和進(jìn)步。

  二、本年的工作重點(diǎn)及工作情況

  1、追款常規工作:

  作為售后服務(wù)追款員,要做的就事以房屋款項的回籠為中心,與各項目售前、銷(xiāo)控、律師所互相溝通,與組內同事同心協(xié)作達到追款目標。目前,在幾個(gè)月的摸索中,我已逐漸找到了適合自己的工作方法,分清各項工作的緊急重要性十分關(guān)鍵。主要陳述如下:

 。1)每天導數應收未收:查看當天逾期簽約、樓款、欠件未補的情況,律師所逾期未送件或ERP漏登/錄錯情況核查,每個(gè)單位都要求做到延期有單,逾期有因,針對異常單位逐一跟進(jìn)及記錄,尋求解決辦法。

 。2)延期申請單的發(fā)起:即時(shí)對申請延期簽約、付款單位發(fā)起ERP,對延期補件的綜合業(yè)務(wù)單進(jìn)行初步審核、送審、歸檔。

 。3)制作報表:每周完成周報數據統計,并發(fā)售前、經(jīng)理、律師所進(jìn)行追蹤反饋。不定期統計本年度計劃可回款數據,提交集團。對新開(kāi)售樓盤(pán)的銀行按揭貨量分配,制作銀行分配表。

 。4)數據統計:每月統計項目追款率,跟進(jìn)追款完成情況。每月延期單數據匯總,查漏補缺。定期核查面積補差、收樓日期、財務(wù)放款錄入情況。

 。5)追款信的擬寫(xiě)及寄發(fā):對逾期付款、逾期補件單位按時(shí)寄發(fā)通知書(shū),對于屢次發(fā)信無(wú)果的客戶(hù)采取寄發(fā)律師函、解除合同通知書(shū),記錄并存檔。

 。6)追款會(huì )的數據統計及情況解析,在每月一次的追款會(huì )議中,在前輩的引領(lǐng)下,自己也逐漸成熟起來(lái),與銷(xiāo)售團隊的溝通協(xié)作也愈漸默契。

  2、異常單位、問(wèn)題客戶(hù)的回款跟進(jìn)工作:

  每個(gè)項目總有棘手的問(wèn)題客戶(hù)存在,或惡意欠款、起訴案件、名額限制,或關(guān)系戶(hù)、員工認購、改名換房等問(wèn)題,導致長(cháng)時(shí)間不能簽約或無(wú)法辦理按揭、逾期支付樓款等。在接手的半年以來(lái),通過(guò)與主管和組內及相關(guān)同事的協(xié)助,完成了一些歷史遺留及問(wèn)題單位的款項回收。

  3、重點(diǎn)追款工作:

  XX項目的應收未收款一直處于居高不下的狀態(tài),一方面由于XX道2號別墅、XX街5號7號商鋪、XX車(chē)位的陸續開(kāi)售,一方面由于XXX客戶(hù)遲遲未能落實(shí)跟進(jìn)的方案,別墅單位延期跨月又十分之多,天幕客戶(hù)若不是關(guān)系戶(hù)則是資金困難戶(hù),且因房管局政策限制無(wú)法簽售,另外工程款與員工認購款項也占據不少,導致XXX項目這部分款項一直難以有突破性進(jìn)展。XXX項目出現的明顯問(wèn)題則是,但凡認購的單位,幾乎80%的客戶(hù)都申請延期,另外,因1、2、3、8、9棟的單位處于在押狀態(tài),導致部分認購的單位無(wú)法在認購后7天內準簽,通過(guò)組內同事的充分協(xié)作,以及主管與上級領(lǐng)導的溝通,平息了個(gè)別單位業(yè)主的激動(dòng)情緒,并且該部分單位已在陸續解押中。

  4、季度工作巡查:

  在本年的第三季度,集團的季度巡查工作如期而至,我的工作也不例外的受到了公司的檢驗。從巡查過(guò)程中,發(fā)現一些工作細節處理得尚不夠嚴謹,對于一些延期情況的跟進(jìn)及復核還不夠深入,今后必然需要加強查漏補缺的環(huán)節,完善業(yè)務(wù)知識。

  5、合同管理方面部分工作:

  繳款書(shū)的移交;簽約律師費的制作、律師所月度評估表的制作;跟進(jìn)合同變更情況,擬寫(xiě)相關(guān)請示走審批。通過(guò)對合同管理員工作內容的學(xué)習,基本能夠做好以上幾項工作內容,但是學(xué)習中發(fā)現,合同管理員的工作遠比想象中復雜和困難,讓自己意識到今后必須加把勁掌握合同管理員的工作。

  6、協(xié)助項目開(kāi)盤(pán)工作:

  在今年x月x日XXXX、11月x日XXX項目的開(kāi)盤(pán)支援工作中,協(xié)助檢查客戶(hù)離場(chǎng)時(shí)資料的完整及蓋章情況,寫(xiě)定金收據、錄入新認購訂單信息,雖然分配的工作簡(jiǎn)單,但是那種場(chǎng)合正是考驗臨場(chǎng)能力的時(shí)候。由于整個(gè)團隊的通力協(xié)作,以及各項工作的合理安排,以上項目開(kāi)盤(pán)都得以順利進(jìn)行。

  7、本年追款數據匯總:

  從20xx年x月截止20xx-12-21,XXX項目共計回款總額:,其中非按揭款:,按揭款:,應收未收款總額:;XXX項目共計回款總額:,其中非按揭款:,按揭款:,應收未收款總額:;XXX項目共計回款總額:,其中非按揭款:,按揭款:,應收未收款總額:;XXX項目共計回款總額:其中非按揭款:按揭款:應收未收款總額:

  三、本年工作的閃光點(diǎn)與不足:

  20xx年即將隨風(fēng)逝去,回想自己在公司這半年的工作,閃光點(diǎn)并不明顯,許多工作還有不盡如意之處,總結起來(lái)存在的不足主要有以下幾點(diǎn):

  1、溝通及解決問(wèn)題的能力未達到理想水平

  在工作的過(guò)程中,因專(zhuān)業(yè)知識不夠全面,導致遇到一些突如其來(lái)的問(wèn)題,不能自如應對。依賴(lài)心理還比較強,在沒(méi)有對問(wèn)題經(jīng)過(guò)自我的深思及分析,就急于尋求前輩或領(lǐng)導的幫助。我要主動(dòng)加強各追款環(huán)節同事的溝通,從與前輩或領(lǐng)導的交談及日常工作積累當中,吸收經(jīng)驗,從而讓自己快速成長(cháng)。

  2、缺乏創(chuàng )造性

  在工作過(guò)程中,由于缺乏創(chuàng )造,總是遵易于陷入遵循老一輩的工作思想和方法。在以后的工作中,在謹慎行事的同時(shí),我需要認真思考,打破慣性思維,找到更加適合自己的工作方式,力求高效率高品質(zhì)。

  3、專(zhuān)業(yè)知識不扎實(shí)

  專(zhuān)業(yè)知識的不扎實(shí)和欠全面,是導致工作難以舒暢進(jìn)行的主要因素。作為售后服務(wù)人員,作為為一線(xiàn)銷(xiāo)售提供專(zhuān)業(yè)解答、建議和協(xié)助解決問(wèn)題的專(zhuān)業(yè)性人員,必須對工作過(guò)程中的種種問(wèn)題具有專(zhuān)業(yè)的敏感度。因此,今后需更加虛心向前輩請教,充分利用公司資源,提高主觀(guān)能動(dòng)性,爭取能更好的為部門(mén)、公司服務(wù)。

  四、新年設想與期望

  20xx年即將過(guò)去,充分的總結分析過(guò)去的成效與不足,才能以過(guò)去的經(jīng)驗作為把未來(lái)走得更好的基石。踏入房地產(chǎn)這個(gè)行業(yè),我便知道它是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰、機遇與壓力并存的'行業(yè)。而售后服務(wù)部,則更加要求有強烈的責任意識、較高的問(wèn)題解決能力及溝通能力。如何高效的將款項收回,如何高質(zhì)量的將追款工作完成,是我今后必須認真思考的課題。如同前輩所說(shuō),房地產(chǎn)售后工作不僅是我用于謀生的一項職業(yè),更是我生活中的樂(lè )趣所在。

  我的人生發(fā)展方向已與房地產(chǎn)行業(yè)緊密相連,投身于房地產(chǎn)事業(yè),在平凡崗位上謀求不平凡的成績(jì),就是我追求的工作價(jià)值。我將借助公司這個(gè)廣闊的平臺,努力實(shí)現自我價(jià)值,與公司共成長(cháng),共進(jìn)步!

員工工作總結3

  截止到今天我已經(jīng)實(shí)習將近兩個(gè)月了,現將我的實(shí)習情況總結如下:

  從總體上感覺(jué)做報關(guān)工作還挺有趣味的。做報關(guān)工作既鍛煉了自己的能力又充實(shí)了自己的知識面。首先,你面對的是海關(guān)和往來(lái)的客戶(hù),做為橋梁作用的報關(guān)員就要充分發(fā)揮兩者之間的協(xié)調和溝通作用了,這從另一個(gè)側面來(lái)看報關(guān)工作鍛煉你的交際和溝通能力;其次,隨時(shí)間的推移,海關(guān)的法規和海關(guān)通關(guān)作業(yè)的程序也在不斷的改變,為適應新的形勢的發(fā)展需要,能夠清楚的了解海關(guān)通關(guān)程序和法規及其他貿易管制措施,很多東西要靠自己在工作中去學(xué)習,積累,和實(shí)踐,從而不斷更新自己的知識面。

  從我現在所擁有的這份工作,使我感受頗深的就是我始終堅信的一個(gè)恒等式"工作=機會(huì )+能力+學(xué)習".工作是一種機會(huì ),那要看你去如何把握了。也許機會(huì )對每一個(gè)人都是平等的,一定要好好地珍惜。但如果你僅僅把握住了這個(gè)機會(huì ),而沒(méi)有相應的知識儲備(能力)和后天的學(xué)習,也就是說(shuō)你放棄了能力和學(xué)習,那么等式還是不會(huì )成功的,因為你只抓住了走向成功的一半(等式成立,得到工作),到最后你不得不承認"機會(huì )是為有準備的人而來(lái)的".所以一個(gè)人的能力和后天的學(xué)習在工作中和機會(huì )一樣至關(guān)重要,"適者生存"也許正是如此吧!當我們擁有一份工作后,一定要好好地去珍惜,在實(shí)踐中根據工作的要求去逐步完善自我。"今天工作不努力,明天努力找工作",確實(shí)如此。

  我是一個(gè)人從學(xué)校直接到深圳來(lái)面試的,剛走出校門(mén)的我對外面的世界當然是充滿(mǎn)著(zhù)好奇和向往。從大學(xué)校園生活直接步入社會(huì ),需要你去接觸的不再是那些熟悉的面孔,換之而來(lái)的是各行個(gè)業(yè)的人。對他們的了解要從頭開(kāi)始,如何去了解一個(gè)人的內心世界,如何去和一個(gè)人溝通,這一系列的問(wèn)題都要你去探索和解答。但是最重要的是切記"人心叵測",外面的世界固然很誘人,而它不再像校園生活那樣單純了,所以你要時(shí)刻留心發(fā)生在自己身邊的每一件事,處理好發(fā)生在自己身邊的每一件事,同時(shí)搞好自己的人際關(guān)系網(wǎng),與同事,與客戶(hù),與海關(guān),樹(shù)立良好的自我形象。通過(guò)在學(xué)校的知識積累和交際方面的經(jīng)驗的積累,我相信我一定能夠成功的。也許正是我的自信,使我向往外面的世界,勇于去接受現實(shí)的考驗。

  實(shí)習的第一天我當然是先熟悉工作環(huán)境了。在辦公室看同事如何的工作,跟他們一起辦手續,看他們都需要去哪些地方。

  在對環(huán)境基本上熟悉后就是實(shí)際的業(yè)務(wù)操作了首先是做進(jìn)口了。以前在學(xué);旧蠈伍Ш苁煜ち,所以操作起來(lái)也就相對容易些了。有帶我的同事的指點(diǎn),我很快就掌握了。在隨后的幾天里我相繼對有關(guān)的進(jìn)口的單據,諸如提(運)單,發(fā)票,箱單等各類(lèi)型的都做了學(xué)習,因為我們這里海運、空運和陸運都做的。要記的東西很多,起初做單是很慢的,有時(shí)候會(huì )把一些單弄反了順序的,不過(guò)下一次一定會(huì )牢記的。

  對進(jìn)口做的相對熟練后,我開(kāi)始學(xué)做出口和轉關(guān)了。有了進(jìn)口的基礎,出口和轉關(guān)就相對簡(jiǎn)單了,我也很快就掌握了。

  實(shí)習中我總結了一點(diǎn)小小的經(jīng)驗,這一點(diǎn)對我的作用很大。那就是在實(shí)習期間一定要記得實(shí)習期間辛苦一點(diǎn),多做些瑣碎的小事,多和同事幫忙,去掌握工作中的每一個(gè)細節,每一個(gè)細節都掌握了,那么以后你就會(huì )輕松一點(diǎn)。把最基本的都掌握了,該做的都會(huì )做了,那你就算是真正學(xué)到手了。

  其實(shí)我覺(jué)得在工作的一開(kāi)始,我是從復印資料開(kāi)始做的,幫我的同事復印一些資料。其實(shí)看起來(lái)很簡(jiǎn)單的,但是里面有好多需要你去掌握的。至少你要記得哪些資料是有用的,哪些是沒(méi)用的,還有需要的份數。隨后在看了幾次如何裝訂和蓋章后我就開(kāi)始嘗試著(zhù)自己來(lái)裝訂了,這個(gè)時(shí)候我又充當了一名裝訂和蓋章的角色了。呵呵,工作的開(kāi)始就應該從最基本的做起嘛!以后就和同事一起做單遞單了,在遞單環(huán)節也是一個(gè)很好的學(xué)習機會(huì )。因為這個(gè)時(shí)候你是和海關(guān)直接的接觸,可以及時(shí)了解海關(guān)最新的政策和通關(guān)的要求;同時(shí),接單的時(shí)候也是報關(guān)員云集的時(shí)候,利用這個(gè)機會(huì )和他們交流經(jīng)驗或傾聽(tīng)他們討論工作中的問(wèn)題,對以后的工作也是十分有用的。

  現在的我基本上可以獨立了。 在以后的工作中,還有好多需要我去學(xué)習和掌握的,那我就只有用心去學(xué)習和掌握了。

  通過(guò)實(shí)習我體會(huì )到在工作中,首先,一定要做個(gè)勤學(xué)好問(wèn)的人,只有這樣你的業(yè)務(wù)才能夠熟練和精通;然后,就是要積極好動(dòng),多和帶你工作的同事幫忙,多付出就會(huì )有多的收獲的;最后,最重要的就是搞好人際關(guān)系和塑造自己的形象,因為在以后的工作中你是要經(jīng)常和人打交道的,尤其是像我們在報關(guān)行工作的,與人的關(guān)系處的好,而且自己的形象也不錯,那就在以后的工作中會(huì )受到歡迎的。

  在實(shí)習當中通過(guò)對業(yè)務(wù)的操作,從中也發(fā)現很多的不足。以前在學(xué)校里學(xué)的只是理論上的東西,和實(shí)際的操作有很大的差別的。就報關(guān)單的填制就可以知道的。海關(guān)總署只是制定了統一的標準,而具體到每個(gè)海關(guān),就有不同的規范了。

員工工作總結4

  我是一名普通的XX公司營(yíng)業(yè)員,不經(jīng)意間我融入XX公司大家庭已經(jīng)一年有余;仨鴣(lái)時(shí)的路,那不遠處閃現的依然是藍色的火焰,升騰起的又分明是姹紫嫣紅。駐足長(cháng)望,凝神靜思,伴隨著(zhù)通信公司匆匆的步履,守望通信公司分外鮮明的旗幟,這一刻,我為你自豪,為你驕傲,我的全部激情在為你燃燒。

  還記得第一次穿起XX公司藍色的職業(yè)裝,文秘部落原本淡雅靜美的色彩卻無(wú)法掩飾我內心的喜悅,我夢(mèng)寐以求的愿望實(shí)現了,沐浴著(zhù)清晨的朝陽(yáng)我自豪的向工作崗位走去。

  胸懷“客戶(hù)至上、誠信服務(wù)”的諾言,洋溢著(zhù)春風(fēng)拂面的微笑,我迎來(lái)了第一位用戶(hù),“您好,請問(wèn)您要辦理什么業(yè)務(wù),我能為您做些什么?”迎來(lái)送往,忙碌交織是我們營(yíng)業(yè)員工作的主旋律,用心服務(wù)、愛(ài)崗敬業(yè)中蘊涵的快樂(lè )塑造著(zhù)我們營(yíng)業(yè)員無(wú)悔的人生。

  在一次交接班時(shí),我剛換好衣服,準備下班,接班的師傅對我說(shuō)“小郭,你收的話(huà)費有假鈔!笔裁?頃刻間我的腦子一片空白。眼淚模糊了我的自尊,無(wú)情的吞噬著(zhù)我的倔強,熱情凝固在臉上。工作需要用心,更需要細心。

  很長(cháng)的一段時(shí)間,我表情僵硬的受理業(yè)務(wù)、收費、向用戶(hù)介紹“審賊”一般地審視著(zhù)每一位用戶(hù)。班長(cháng)XX看穿了我的內心變化。她找我談心,在耐心的引導和幫助我之后,告訴我兩條:“用戶(hù)永遠是對的;如果錯了,請執行第一條!

  是啊,這原本是我自己的工作失誤,卻帶到了今后的工作中,這太危險了。一切為了用戶(hù)滿(mǎn)意,在無(wú)數次地實(shí)踐與體會(huì )中,我學(xué)會(huì )了善待用戶(hù)、嚴以律己。

  營(yíng)業(yè)臺前,來(lái)來(lái)往往的客戶(hù),不變的是我們營(yíng)業(yè)員愛(ài)崗敬業(yè)、完善服務(wù)的服務(wù)主體。不變的服務(wù)主體,贏(yíng)得的是我們在變化中日益擴展的市場(chǎng)份額,構筑起的是XX公司不斷豐富的企業(yè)文化。

  曾聽(tīng)過(guò)這樣的感嘆:我生不逢時(shí),沒(méi)趕上英雄時(shí)代,要不我也會(huì )揚名天下!也聽(tīng)到類(lèi)似的抱怨:我時(shí)運不佳,沒(méi)攤上一個(gè)好崗位,否則我也能拋頭露面!

  是啊,和平年代,一般工作,我們很平凡。但我要說(shuō),偉大正寓于平凡之中,平凡的我們—樣能高昂起頭,因為平凡中,我們一樣能夠奉獻!我們相信,金子無(wú)論放在哪里都會(huì )發(fā)光。平凡的崗位、平凡的工作,甚至是一個(gè)平凡的人,我們不可能希望每個(gè)人都能轟轟烈烈的去成就人生,但平時(shí)的兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、默默無(wú)聞同樣可以使你實(shí)現自己的價(jià)值。

  說(shuō)起我們的營(yíng)業(yè)班,總有許多誠信服務(wù)、愛(ài)崗敬業(yè)的事例令人激動(dòng)不己:班長(cháng)XX是一個(gè)勇于向困難挑戰的人,在工作中帶好了頭,起到了標桿作用,她不僅在業(yè)務(wù)上下苦工、熱心解決大家日常工作中遇到的困難和疑點(diǎn),她還是一個(gè)用真誠贏(yíng)得用戶(hù)的人。營(yíng)業(yè)廳的工作平凡而瑣碎,碰到蠻不講理的用戶(hù)是經(jīng)常的,但她卻始終作到耐心解釋、真誠服務(wù)。一位用戶(hù)查詢(xún)話(huà)費,硬說(shuō)自己沒(méi)打那么多電話(huà),任憑營(yíng)業(yè)員小楊如何解釋?zhuān)褪遣宦?tīng),還說(shuō)XX公司亂收費,越說(shuō)越難聽(tīng),小楊被說(shuō)的哭了起來(lái)。XX微笑著(zhù)請用戶(hù)到后臺,遞上一杯熱茶,詳細了解,才知道是她家這個(gè)月的電話(huà)費出現了信息費,但她說(shuō)自己從來(lái)沒(méi)打過(guò)什么信息臺。XX為用戶(hù)打出了詳細清單一看,打的全是互動(dòng)點(diǎn)歌熱線(xiàn)。找出原因后,她向這位用戶(hù)做了細致認真的解釋。經(jīng)過(guò)一番解釋后,用戶(hù)終于記起兒子因為學(xué)唱一首歌,是曾打過(guò)互動(dòng)點(diǎn)歌熱線(xiàn),便不好意思的說(shuō):“你的服務(wù)態(tài)度太好了,我剛才那樣真不應該”。XX始終用善解人意的微笑和熱情為用戶(hù)處理疑難問(wèn)題,主動(dòng)向用戶(hù)介紹通信業(yè)務(wù),贏(yíng)得了用戶(hù)、贏(yíng)得了信賴(lài),也帶動(dòng)了營(yíng)業(yè)班服務(wù)水平的不斷提高。

員工工作總結5

  歲末臨近,新春將至,不知不覺(jué),XXXX年轉眼間已經(jīng)過(guò)去了。近一年來(lái)我在站領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和關(guān)懷下,在值長(cháng)的帶領(lǐng)下,在各班組成員的幫助下已從當初一個(gè)參加變電運行工作的新人,成為如今運行工作中的一名正值班員,并緊緊圍繞公司中心任務(wù),堅持“安全第一,預防為主”的方針,奮力拼搏,在各個(gè)方面都取得較好的成績(jì),全面優(yōu)質(zhì)地完成了上級領(lǐng)導下達的各項任務(wù)。

  回顧一年來(lái)的工作,我主要做了以下幾個(gè)方面 X、安全生產(chǎn)是所有工作的重中之重,一年中我加強對《電業(yè)安全工作規程》的學(xué)習;及時(shí)學(xué)習安全簡(jiǎn)報、督查通報和事故快報,吸取事故教訓,舉一反三;嚴格“兩票三制”,規范操作,杜絕習慣性違章,夯實(shí)了安全生產(chǎn)的基礎。在今年各項倒閘操作,特別是綜合性檢修的送電過(guò)程中,我能?chē)栏癜凑盏归l操作規范化流程進(jìn)行,順利的完成了本年度的倒閘操作。 我還積極參加日常安全活動(dòng)和上級部署的各項專(zhuān)題安全活動(dòng)。通過(guò)日常安全活動(dòng)的參加,認真學(xué)習安全生產(chǎn)的方針政策、上級的規定指示和要求,認真學(xué)習上級下發(fā)的各種安全文件安全簡(jiǎn)報和事故通報,認真學(xué)習相關(guān)規程和制度,我找到了許多工作中的不足,安全意識也得到了很大的提高。另外根據季節特點(diǎn)以及上級要求我還積極參與春季安全大檢查、秋(冬)季安全大檢查和“安全月”活動(dòng)等工作,按照上級的部署和要求,以實(shí)事求是的工作態(tài)度進(jìn)行認真學(xué)習排查,和同事們找出安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節和設備缺陷。

  X、過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能是安全生產(chǎn)的前提,所以在安全生產(chǎn)的同時(shí)我還積極開(kāi)展對自身的業(yè)務(wù)技能培訓。通過(guò)一年多的學(xué)習和工作經(jīng)驗的積累,雖然在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高。但是目前,隨著(zhù)本所設備的不斷更新,必須加強崗位技能的培訓。為此,要加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習,刻苦鉆研技術(shù)水平,提高自身的業(yè)務(wù)技能和對事故的應急處理能力,在作好每月的技術(shù)問(wèn)答、現場(chǎng)考問(wèn)和事故預想、以及每季的反事故演習同時(shí),主動(dòng)參與到變電站檢修試驗工作,向現場(chǎng)調試檢修的師傅討教,把書(shū)本上的知識同具體設備有機結合起來(lái)學(xué)習。 X、在完成自身本職工作的同時(shí),還積極參與班組布置的各項工作。 今年我們班組于年初成立了QC小組,我在小組中負責QC的制作工作。我們QC小組的課題于XX月在站發(fā)布,成果得到了站領(lǐng)導評委的一致認可。本次QC活動(dòng)使我的工作能力和解決問(wèn)題的能力都得到了很好的鍛煉。

  一年來(lái)在站領(lǐng)導和值長(cháng)正確領(lǐng)導下,雖然我做了上述工作,取得了一定的成績(jì),但與上級領(lǐng)導的要求相比,與其它班組成員所取得的成績(jì)相比還存在一定的差距。主要有以下幾個(gè)方面 X、自身的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,事故應急處理能力不強。雖然通過(guò)三年多的學(xué)習和工作經(jīng)驗的積累,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,也成為了一名正值班員。但由于我在變電運行這個(gè)工作崗位上時(shí)間還不長(cháng),所以業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗與其它老同志比還是比較低,離一名合格的正值班員還有一段距離。 X、安全意識還不夠強。有時(shí)的安全活動(dòng)沒(méi)有能夠認真的投入,在平時(shí)對于安全在思想上有時(shí)還有點(diǎn)松懈。具體表現是在平時(shí)工作中還有一些習慣性違章現象沒(méi)有完全杜絕,例如:操作時(shí)監護不到位,巡視時(shí)不按規定的巡視路線(xiàn)巡視和沒(méi)有按規定時(shí)間巡視等現象。 對于上述不足之處,在XXXX年的工作中,我要總結經(jīng)驗教訓,找出差距,克服不足之處,特別的安全生產(chǎn)工作方面。在成績(jì)面前我要保持清醒的頭腦,充分認識到不安全的因素還可能存在,只有通過(guò)堅持“安全第一,預防為主”的方針,周密細致的工作,才能防患于未然。所以我決心在新的一年里要做到:

  第一,進(jìn)一步增強工作責任心和使命感。

  第二,在不折不扣完成公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),堅決杜絕習慣性違章和防止 人身事故的發(fā)生,以確保全公司的安全生產(chǎn);

  第三,加強自身的技術(shù)業(yè)務(wù)水平培訓,特別對于新運規和提高事故處理的能力是近階段我學(xué)習的重點(diǎn);第四,加強自身思想政治學(xué)習,在思想上認識到安全活動(dòng)的重要性,通過(guò)安全活動(dòng)不斷地提高自身的安全意識。 回顧歷史,展望未來(lái),我們正面臨著(zhù)一個(gè)繼往開(kāi)來(lái)的新的發(fā)展時(shí)期,歷史賦予了我們機遇,同時(shí)也賦予我們責任。隨著(zhù)超高壓發(fā)展的不斷深入,我將以積極的姿態(tài)來(lái)調整自己,使自己能一直緊跟公司發(fā)展的步伐。在新的一年里,一步一個(gè)腳印,團結一致、克服困難,努力工作,為公司明天的繁榮做出應有的貢獻!

員工工作總結6

  人事勞資科在縣局(分公司)黨組和市局(公司)人事勞資科的正確領(lǐng)導下,在各科室部門(mén)的大力支持幫助下,緊緊圍繞上水平、促跨越的目標任務(wù),大力加強人事勞資工作的管理力度,加強干部職工隊伍自身建設,全方位地整合人事勞資工作,逐步夯實(shí)管理基礎,挖掘人力資源潛力,調動(dòng)員工的積極性,為**煙草整體工作的開(kāi)展提供了人才支持和組織保障。

  一、半年來(lái)的工作回顧

 。ㄒ唬┱J真搞好學(xué)習,不斷提高人勞隊伍自身素質(zhì)

  人事勞資科于20xx年12月成立,作為新生部門(mén),為進(jìn)一步加強干部隊伍建設,提高人勞隊伍的素質(zhì)和能力,人事勞資科積極組織科室人員學(xué)習相關(guān)文件以及人力資源知識,提高了人事勞資工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)管理水平,科室人員的整體素質(zhì)也得到了進(jìn)一步的提升。

 。ǘ﹪@全面提升主體,進(jìn)一步加大員工教育培訓 今年以來(lái),我們拓展培訓渠道,創(chuàng )新培訓方式,做好員工思想政治教育、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)技能等培訓工作,提高了廣大員工的思想道德水平和履行崗位職責的能力。

  1、繼續執行20xx年初制定的《**煙草專(zhuān)賣(mài)局(分公司)20xx年度員工教育培訓計劃》,實(shí)施周二學(xué)習制度,做到了員工教育培訓工作的制度化、規范化。

  2、認真組織參加國家局,省、市局(公司)組織的各類(lèi)培訓。根據國家局,省、市局(公司)有關(guān)培訓要求,認真組織有關(guān)人員參加了卷煙營(yíng)銷(xiāo)、專(zhuān)賣(mài)管理、人力資源、企業(yè)文化、安全等培訓,提高了有關(guān)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  3、根據縣委縣政府的要求,組織全體黨員工開(kāi)展“講責任、講作為、講正氣,提升素質(zhì)、提升水平、提升形象”思想教育活動(dòng),不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì),為推進(jìn)爭先創(chuàng )優(yōu),促進(jìn)煙草事業(yè)發(fā)展提供有力支持。

 。ㄈ┩晟迫耸聞谫Y基礎工作

  1、加強薪酬管理。每月按照市局(公司)核定工資額進(jìn)行工資測算,并嚴格按照績(jì)效考核結果進(jìn)行工資發(fā)放,充分發(fā)揮了薪酬分配的激勵作用。按照上級有關(guān)要求為員工發(fā)放了項福利、足額繳納了各項社會(huì )保險,維護了員工利益,全方位調動(dòng)了工作積極性。

  2、認真貫徹上級關(guān)于統籌保險的各項政策措施,及時(shí)做好養老、醫療、工傷、生育、失業(yè)保險以及企業(yè)年金、住房公積金的基數核定和繳納工作。每月及時(shí)核發(fā)退休人員生活補貼。按照有關(guān)要求,及時(shí)辦理了2名到齡人員的退休申請工作。

  3、認真做好新進(jìn)人員的入職工作。20xx年新進(jìn)大退伍兵1名,我部門(mén)及時(shí)為其辦理入職手續,將其納入我局(分公司)保險繳納范疇,并嚴格按照有關(guān)文件對其工資進(jìn)行了套

  算。

  4、完善人力資源系統。積極組織人員參加了省局(公司)舉辦的人力資源培訓班,提高了掌握和運功人力資源系統的能力,并根據省、市局(公司)要求,及時(shí)完善了系統內人員信息、薪酬,勞工合同等模塊的資料,為人力資源系統的順利運行打下了良好的基礎。

 。ㄎ澹┘訌娍己,制訂了合理的辦法

  為進(jìn)一步規范員工行為,提高員工辦事效率和工作運行質(zhì)量,制訂了《20xx年縣級局(分公司)季度綜合目標管理考核辦法(暫行)》,加強了對各部門(mén)、各崗位人員的考核工作,并實(shí)行績(jì)效考核掛鉤,從而充分調動(dòng)了全體員工的工作積極性,為我局(分公司)各項工作目標的完成提供了堅實(shí)的基礎。

  二、存在的問(wèn)題和不足

  20xx年上半年,在縣局(分公司)黨組和市局(公司)人事勞資科的正確領(lǐng)導下,在各科室部門(mén)的大力支持幫助下,人事勞資科做了一些應該做的工作,取得了一定成效,但我們清醒地認識到,與領(lǐng)導要求和先進(jìn)單位相比,工作中還存在許多差距和不足。

  一是思想解放程度與我局(分公司)黨組要求還有差距,創(chuàng )新意識不強,思想解放程度不夠,思維定式思想較重。

  二是人事勞資基礎管理需要進(jìn)一步加強。人力資源系統、

  日常培訓、薪酬管理工作需進(jìn)一步完善。

  三是人勞隊伍自身素質(zhì)需要進(jìn)一步加強。

  三、20xx年下半年工作思路

  面對下半年的工作,我們深感責任的重大,要隨時(shí)保持清醒的頭腦,理清下半年的工作思路,重點(diǎn)要在以下幾個(gè)方面狠下功夫:

  1、加強人事勞資工作的日常管理,特別是抓好基礎工作的管理。

  2、做好全員的崗位考核和績(jì)效考核的深化工作,全面提升員工辦事效率和工作運行質(zhì)量。

  3、做好人力資源系統的完善和運行工作,提升人力資源管理水平。

  4、加大員工的培訓力度,全面提升員工的整體素質(zhì)。

  5、加強各部門(mén)的團結協(xié)作,創(chuàng )造人力資源最美好的環(huán)境,去掉員工不和諧的音符,發(fā)揮員工最大的工作熱情,打造最優(yōu)秀的團隊。

員工工作總結7

  時(shí)光荏苒,歲月如流。在學(xué)校的高度重視和正確領(lǐng)導下,在同事的配合協(xié)作下,本人虛心學(xué)習,埋頭工作,履行職責,圓滿(mǎn)完成了學(xué)校交給的各項工作任務(wù)和工作目標。下方將這段時(shí)光的工作狀況匯報如下:

  一、強化學(xué)習,促進(jìn)教育理念不斷更新

  1。認真學(xué)習《基礎教育課程改革綱要》和學(xué)科教學(xué)新理念、新要求,認真落實(shí)上級關(guān)于基礎教育課程改革工作會(huì )議精神。認真學(xué)習學(xué)科相關(guān)資料,提高理論水平。撰寫(xiě)理論筆記5000余字。

  2。加強研修培訓學(xué)習。認真對待學(xué)校安排各種研修培訓學(xué)習活動(dòng),在省送培下鄉、長(cháng)春研修學(xué)習、教育教學(xué)培訓活動(dòng)中認真做好筆記、寫(xiě)好反思體會(huì )。撰寫(xiě)研修培訓筆記8000余字。

  3。經(jīng)常向領(lǐng)導、老教研員請教學(xué)習,虛心聽(tīng)評課,上心記導課,用心體會(huì )記錄反思,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。撰寫(xiě)的學(xué)習隨筆6000余字,為順利完成各項教研工作奠定了良好的實(shí)踐基礎。

  二、認真組織,開(kāi)展了“如何提高課堂教學(xué)時(shí)效性”教研活動(dòng)

  1、召開(kāi)“源于生活,回歸生活”學(xué)科研討會(huì )。針對師校提出如何提高教學(xué)時(shí)效性的具體要求,結合學(xué)科具體特點(diǎn)于4月10日在市第五小學(xué)召開(kāi)全市教學(xué)研討會(huì )。為教師用心參與教研、相互學(xué)習帶給了平臺和資源,在互動(dòng)研討中體會(huì )提高課堂教學(xué)時(shí)效性具體思路,初步解決了部分教師在教學(xué)中的困惑,受到與會(huì )領(lǐng)導和教師的好評。為學(xué)科教育教學(xué)質(zhì)量和教研水平的提高起到了用心推動(dòng)作用。

  2、指導學(xué)科校本教研研討會(huì )。為了集合優(yōu)秀教師資源,整體提高師資水平。3月30日在五間房鎮舉行“搭平臺,促理論,暢思路,展才藝”觀(guān)摩教學(xué)校本教研研討會(huì )。透過(guò)評課研討,發(fā)現、總結好的教學(xué)方法,對教學(xué)中的不足提出改善的辦法,并反饋給各村小的領(lǐng)導和教師。到達共同提高課堂教學(xué)時(shí)效性的目的。

  3、組織“片教研會(huì )與送教下鄉”相結合的教研活動(dòng)。為加強相互間交流與探討,推進(jìn)品社學(xué)科的教學(xué)生活化進(jìn)程,發(fā)揮校本教研對課堂有效性的用心作用,于5月20日、6月2日分別在黑城子中心校、大板中心校召開(kāi)送教片會(huì )教研活動(dòng)。課后各校教研員以研討課為例做了培訓式點(diǎn)評,同時(shí)對課堂上如何進(jìn)行小組合作學(xué)習、教師教學(xué)中如何增強教學(xué)實(shí)效性、教學(xué)貼近生活進(jìn)行研討。送教下鄉的課起到了拋磚引玉、指導新手的作用。

  三、集思廣益,以課題研究來(lái)引領(lǐng)校本教研的開(kāi)展

  教研員開(kāi)展聽(tīng)課、評課教研活動(dòng)是一項經(jīng)常性的工作形式。但圍繞課題的研究資料,進(jìn)行聽(tīng)課、評課教研活動(dòng),則有著(zhù)更深的好處。為此申請省級課題——《生活化在課堂教學(xué)中的應用研究》。并由黑城子中心校、臺吉營(yíng)中心校、下府等學(xué)校進(jìn)行實(shí)施。各校建立一個(gè)“課題檔案袋”。檔案袋內有:①課題方案;②課題相關(guān)背景學(xué)習材;③課題研究過(guò)程的體會(huì )及論文;④課題研究過(guò)程的典型案例;⑤課題研究取得的成效憑證;⑥課題活動(dòng)大事記;⑦課題的階段總結報告等。圍繞課題課開(kāi)展的聽(tīng)課、評課教研活動(dòng),以課題研究來(lái)引領(lǐng)校本教研的開(kāi)展。收到良好的效果。

  四、認真負責,耐心細致地做好本職工作

  1、本學(xué)期共下基層學(xué)校38次,,涉及學(xué)校達25所,聽(tīng)課58節,開(kāi)市研討會(huì )1次,片會(huì )2次,送教下鄉2次,課題研究6次。樹(shù)立為基層服務(wù),為教師服務(wù)的思想,將教研工作的重點(diǎn)下移到學(xué)校,透過(guò)深入學(xué)校、深入課堂、深入教研組,為學(xué)校和教師帶給了超多的信息支持和理論支持。

  2、本學(xué)期共出外學(xué)習5天(長(cháng)春集中研修),在校集中研修2次4天。共聽(tīng)15位專(zhuān)家的講座,專(zhuān)家的報告深入淺出、詼諧幽默的語(yǔ)言不時(shí)引起陣陣掌聲,確實(shí)受益不小。在校自修學(xué)習12次。撰寫(xiě)論文2篇,學(xué)習體會(huì )4次,寫(xiě)反思若干。學(xué)習態(tài)度端正,肯學(xué)就能悟出點(diǎn)滋味來(lái)。

  3、本學(xué)期共出單元檢測題6套,期中、期末各2套,寫(xiě)試卷分析1次。能緊圍單元目標出題,貼近教材,貼近生活。重視基礎知識占80%,做到由淺入深,靈活多樣,準確無(wú)誤,優(yōu)化題型。

  4、教研員的工作是一個(gè)良心活,工作量的伸縮性很大。因此我自我給自我施壓,每一天的工作都要認真負責、精心研究。無(wú)論是包校、考試監察,還是分卷監考…………都都一絲不茍,用心去完成學(xué)校布置的各項任務(wù)。

  回顧這一學(xué)期工作,雖然做了一些工作,取得了點(diǎn)滴成績(jì),但離學(xué)校的要求和同志們的期望還相差甚遠,在思想認識和工作潛力上還存在著(zhù)種種不足之處,也需要在今后的工作中克服和提高。今后我將不斷加強學(xué)習,主動(dòng)鉆研,誠實(shí)工作,以取得更大地成績(jì)。

員工工作總結8

  進(jìn)入xx從事導購工作已經(jīng)有兩年多了,在這兩年時(shí)刻里,透過(guò)公司的培養及自己發(fā)奮的學(xué)習,使自己的銷(xiāo)售潛質(zhì)有了較高的提升。此刻就我自身的銷(xiāo)售經(jīng)驗及銷(xiāo)售心得與大家做個(gè)分享。

  我們每一天都在應對面的與消費者溝通,我們的一言一行在消費者的眼中都代表著(zhù)企業(yè)的形象,因此我們首先就應給自己的定位要高,我們是xx品牌的代言人,只有充分地了解我們所銷(xiāo)售的服裝產(chǎn)品的特點(diǎn)、使用方法、性能等,以此為基礎,適當的為顧客帶給良好的服務(wù)、推薦和幫忙,以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)服務(wù)顧客,才能壓制競爭對手。

  潛在的顧客在我們的熱情與微笑中誕生。同時(shí),我們又是企業(yè)與消費者的橋梁與紐帶,我們一方面要把服裝產(chǎn)品信息傳達給消費者,另一方面要把消費者對服裝產(chǎn)品的推薦和期望反饋給企業(yè),以便更好的服務(wù)于消費者。產(chǎn)品固然重要,但我們肩負的職責更重要,正因產(chǎn)品自身是不能與消費者溝通的,只有我們才能夠和消費者之間建立良好的溝通關(guān)聯(lián),把企業(yè)的信息完整、準確的傳達出去,把“好房子,要配好廚電”的理念透過(guò)我們一線(xiàn)的銷(xiāo)售人員更好地詮釋給消費者!

  就經(jīng)驗方面來(lái)說(shuō),我個(gè)人的總結有以下幾點(diǎn):

  1、對產(chǎn)品和自己要有高度的自信心。對產(chǎn)品及自己強大的自信心,將我與顧客之間的關(guān)聯(lián)建立得更加完美。用自信及熱情去感染顧客,熱情、執著(zhù)是我能在導購這個(gè)崗位取得一些成績(jì)的內因。更重要的是我能依托xx這個(gè)平臺來(lái)發(fā)揮自己的專(zhuān)長(cháng),讓自己的工作成為自己的事業(yè),是我最驕傲的地方。同時(shí)要用充滿(mǎn)激情的心態(tài)對待每一位顧客。

  2、了解顧客的需求,熟記服裝服裝產(chǎn)品。我個(gè)人覺(jué)得了解顧客的需求是導購的關(guān)鍵,針對不一樣的客戶(hù),為他們帶給適合的xx產(chǎn)品是我一向堅持的。我覺(jué)得做導購是有技巧的,首先你要觀(guān)察消費者的需求是什么,然后找機會(huì )向顧客推薦自己的服裝產(chǎn)品,突出自己服裝產(chǎn)品的特點(diǎn),在此過(guò)程中要細心,耐心,不好急于求成,從心理上贏(yíng)得顧客的信任,讓顧客理解并信賴(lài)我們的產(chǎn)品。正因作為導購員就是要引導消費者進(jìn)行消費,我們務(wù)必對我們的產(chǎn)品的外觀(guān)、功能、技術(shù)參數爛熟于心,讓顧客在比較不一樣款式,不一樣功能的產(chǎn)品中選取我們的產(chǎn)品。作為一名導購,除了要有較強的專(zhuān)業(yè)知識外,還要把顧客當朋友,跟他們談心,在融洽的氛圍中完成每一筆銷(xiāo)售。

  3、良好的心態(tài)是做好導購的基礎。作為導購員,持續好心態(tài),永遠用最真誠的態(tài)度去應對工作和顧客,抓住每一次機會(huì ),全力付出,發(fā)奮過(guò)了,就不會(huì )后悔,同時(shí)快樂(lè )地營(yíng)銷(xiāo)!心態(tài)決定成敗,時(shí)刻持續一種用心向上的心態(tài),設定階段性目標,并為達成目標發(fā)奮。

  4、具備良好的學(xué)習潛質(zhì)。我們要具備良好的學(xué)習潛質(zhì),只有不斷堅持學(xué)習熟悉服裝產(chǎn)品、不斷創(chuàng )新,并能夠掌握現代營(yíng)銷(xiāo)技能,才能樹(shù)立品牌形象,提升品牌服務(wù)價(jià)值,我們要珍惜每一次公司帶給的培訓機會(huì )。家電行業(yè)里競爭激烈,我所在的衢州普農家電賣(mài)場(chǎng)里,廚電品牌多達十多種,兩年多的一線(xiàn)導購工作讓我受益匪淺。我比較喜愛(ài)學(xué)習和反思,我覺(jué)得必須要多學(xué)習,多了解xx品牌理念和企業(yè)文化,對服裝服裝產(chǎn)品掌握的越多就能讓顧客更信任你,也能使自己的工作干得更好。對于學(xué)習,我們不僅僅要學(xué)習自己品牌的服裝產(chǎn)品、特性,同時(shí),還需要了解行業(yè)內的所有服裝產(chǎn)品,進(jìn)行詳細的市場(chǎng)分析,對核心的競爭對手做出策略性的應對方式,這樣在導購過(guò)程中就能夠知己知彼,開(kāi)展工作。

  我堅信只有多點(diǎn)付出,才能多點(diǎn)收獲。只有從事自己喜愛(ài)的工作才會(huì )有熱情,而做導購就是我所喜愛(ài)的一份事業(yè),我從導購工作中獲得了樂(lè )趣。當我每賣(mài)出一件xx的產(chǎn)品時(shí),都會(huì )有一份成就感。我會(huì )一向從事這份我熱愛(ài)的工作,透過(guò)自己的發(fā)奮,使xxxx年的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)得到更好的提升,并做到“以此為樂(lè ),以此為業(yè),以此為生”!愿與xx同成長(cháng)!

員工工作總結9

  一學(xué)年時(shí)間過(guò)的很快,在學(xué)校黨組織的關(guān)懷和幫助下,在自身的堅持不懈的努力下,我較圓滿(mǎn)地了教學(xué)任務(wù)和教育工作。在這學(xué)期里我體會(huì )到了做老師的艱辛和快樂(lè ),把熱情與活力傾注于我所鐘愛(ài)的教育事業(yè)上,傾注于每一位學(xué)生身上。俗語(yǔ)說(shuō)“一份耕耘、一份收獲”,回顧本學(xué)期的工作,我有著(zhù)幾分充實(shí)、幾分感概,下面我對年來(lái)的工作作一總結,為新一年的工作確立新的。

  一、思想認識

  在本學(xué)期里,作為一個(gè)共產(chǎn)黨員,我在思想上嚴于律己,熱愛(ài)黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,以黨員的要求嚴格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在同事、學(xué)生的心目中都樹(shù)立起榜樣的作用。積極參加學(xué)校組織的各項政治學(xué)習活動(dòng),。一學(xué)期來(lái),我服從學(xué)校的工作安排,配合領(lǐng)導和老師們做好校內外的各項工作。我相信在以后的工作學(xué)習中,我會(huì )在黨組織的關(guān)懷下,在同事們的幫助下,通過(guò)自己的努力,克服缺點(diǎn),取得更大的進(jìn)步。新學(xué)期即將來(lái)臨,我將更加努力工作,勤學(xué)苦練,使自己真正成為一個(gè)經(jīng)受得起任何考驗的共產(chǎn)黨員。

  二、教學(xué)工作

  在教學(xué)工作方面,整學(xué)期的教學(xué)任務(wù)都比較重,擔任初一共四個(gè)班級的思想品德課,并擔任一個(gè)班的班主任工作。在繁重的工作之余,為了提高自己的教學(xué)水平,我堅持定期學(xué)習先進(jìn)的教育教學(xué)思想理念,并努力將之于實(shí)際教學(xué)工作相結合以提高教學(xué)水平。此外我也經(jīng)常上網(wǎng)查閱資料尋找一些優(yōu)秀的教案課件學(xué)習,并在校內外積極聽(tīng)課,從中學(xué)習別人的長(cháng)處,領(lǐng)悟其中的教學(xué)藝術(shù)。平時(shí)還虛心請教有經(jīng)驗的老師。在備課過(guò)程中認真分析教材,根據教材的特點(diǎn)及學(xué)生的實(shí)際情況設計教案。一學(xué)期來(lái),認真備課、上課、聽(tīng)課、評課,及時(shí)批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學(xué)生,尊重學(xué)生,發(fā)揚教學(xué)民主,使學(xué)生學(xué)有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺(jué)悟,并順利完成教育教學(xué)任務(wù)。

  三、組織工作

  通過(guò)在學(xué)校兩年內的工作與學(xué)習,尤其是在學(xué)校濃厚的學(xué)習氛圍下不斷的與教師同志們在業(yè)務(wù)上和思想上鉆研互相提高,讓我在對待組織學(xué)習的態(tài)度上有了很大的進(jìn)步。通過(guò)近段時(shí)間的“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”、“黨員先進(jìn)性教育”和“素質(zhì)教育育先進(jìn)、全面育人爭先進(jìn)”等系列學(xué)習活動(dòng),也讓我的思想得到了升華與錘煉,使我明白了作為一個(gè)共產(chǎn)黨人在思想上時(shí)刻保持先進(jìn)的重要性,也讓我更深刻的了解到在工作中彰顯共產(chǎn)黨的模范帶頭的作用。并在這一思想的指引下我更為愉悅的接受各種學(xué)習任務(wù),并樂(lè )意于將黨的各項最新的方針政策及時(shí)的與聯(lián)系對象進(jìn)行溝通交流。

  在本學(xué)期里,有付出,也有收獲,添了幾分經(jīng)驗,也多了幾分教訓。在總結本學(xué)期工作的基礎上,下學(xué)期我將本著(zhù)“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的準則,堅守教育平凡崗位,努力用心書(shū)寫(xiě)教育人生,不求輝煌,但求兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇。在今后的工作中,我將牢記宗旨——全心全意為服務(wù),牢記黨員的先進(jìn)性,從科學(xué)發(fā)展觀(guān)的角度的工作。為學(xué)校服務(wù),為孩子服務(wù),為家長(cháng)服務(wù),為教育的、、可持續發(fā)展服務(wù)。

  一個(gè)學(xué)期即將過(guò)去,在這半年里我深刻體會(huì )到了做老師的艱辛和快樂(lè ),我把自己的青春傾注于我所鐘愛(ài)的教育事業(yè)上,傾注于每一個(gè)學(xué)生身上。一個(gè)學(xué)期的工作已經(jīng)結束,收獲不少,謝謝大家對我的支持!謝謝!

員工工作總結10

  辦公室文員工作是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),我對此也十分珍惜,盡最大努力去適應這一崗位。此刻就20xx年的工作狀況總結如下:

  辦公室文員年終工作總結是本人工作以來(lái)的第一份工作總結,這將是本人職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),本人對此也十分珍惜,認真仔細的對自我的工作進(jìn)行一次詳細的分析,然后盡最大努力去做好這一工作。透過(guò)20xx年以來(lái)的不斷學(xué)習,以及同事:領(lǐng)導的幫忙,本人已完全融入到了辦公室這個(gè)大環(huán)境中,個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但就應說(shuō)20xx年付出了不少,也收獲了比較多,本人自我感到成長(cháng)了,也逐漸成熟了。

  辦公室文員工作是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),我對此也十分珍惜,盡最大努力去適應這一崗位。此刻就20xx年的工作狀況總結如下:

  一:以踏實(shí)的工作態(tài)度,適應辦公室工作特點(diǎn)

  辦公室是企業(yè)運轉的一個(gè)重要樞紐部門(mén),對企業(yè)內外的許多工作進(jìn)行協(xié)調:溝通,做到上情下達,這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每一天除了本職工作外,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時(shí)處理,并且一般比較緊急,讓本人不得不放心手頭的工作先去解決,所以這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了比較多工作時(shí)光,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來(lái),原本計劃要完成的卻沒(méi)有做。但手頭的工作也不能耽誤,這天欠了帳,明天還會(huì )有其他工作要去處理,所以,本人經(jīng)常利用休息時(shí)光來(lái)進(jìn)行[補課],把一些文字工作帶回家去寫(xiě)。

  辦公室人手少,工作量大,個(gè)性是企業(yè)會(huì )議工作較多,這就需要部門(mén)員工團結協(xié)作。在20xx年里,遇到各類(lèi)活動(dòng)與會(huì )議,我都用心配合做好會(huì )務(wù)工作,與部門(mén)同事心往一處想,勁往一處使,不會(huì )計較干得多,干得少,只期望把活動(dòng)圓滿(mǎn)完成。

  過(guò)去的20xx年是企業(yè)的效益與服務(wù)年,而辦公室就是個(gè)服務(wù)性質(zhì)的部門(mén),本人認真做好各項服務(wù)工作,以保障工作的正常開(kāi)展。部門(mén)之間遇到其他同事來(lái)查閱文件或是調閱電子文檔,本人都會(huì )及時(shí)辦妥;下屬機構遇到相關(guān)問(wèn)題來(lái)咨詢(xún)或者要求幫忙,本人都會(huì )第一時(shí)光解答與解決。以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。

  二:盡心盡責,做好本職工作,20xx年以來(lái),本人主要完成了一下工作:

  1:文員工作嚴要求

 、伲汗膫鏖啔w檔及時(shí)。文件的流轉:閱辦嚴格按照企業(yè)規章制度及ISO標準化流程要求,保證各類(lèi)文件擬辦:傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將上級文件精神傳達至各基層機構,確保政令暢通。待文件閱辦完畢后,負責文件的歸檔:保管以及查閱。員工年終工作總結范文②:下發(fā)公文無(wú)差錯。做好分企業(yè)的發(fā)文工作,負責文件的套打:修改:附件掃描:紅文的分發(fā):寄送,電子郵件的發(fā)送,另外協(xié)助各部門(mén)發(fā)文的核稿。企業(yè)發(fā)文量較大,有時(shí)一天有多個(gè)文件要下發(fā),本人都是仔細去逐一核對原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量,20xx年以來(lái)共下發(fā)紅文XX份。另外負責辦公室發(fā)文的擬稿,以及各類(lèi)活動(dòng)會(huì )議通知的擬寫(xiě)。

 、郏壕帉(xiě)辦公會(huì )議材料,整理會(huì )議記錄。每個(gè)月末對各部門(mén)月度計劃的執行狀況進(jìn)行核對,催收各部門(mén)月度小結:計劃,并擬寫(xiě)當月工作回顧,整理辦公會(huì )議材料匯編成冊,供領(lǐng)導室參考。辦公會(huì )議結束后,及時(shí)整理會(huì )議記錄,待領(lǐng)導修改后,送至各部門(mén)傳閱。

  2:督辦工作強力度

  督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段,過(guò)去的20xx年以來(lái),作為督辦小組的主要執行人員,在修訂完善督辦工作規程,并以紅文的形式將督辦工作制度化后,透過(guò)口頭:書(shū)面等多種形式加大督辦工作力度。抓好企業(yè)領(lǐng)導交辦與批辦的事項:基層單位對上級企業(yè)精神貫徹執行進(jìn)度落實(shí)狀況以及領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作等,并定期向領(lǐng)導室反饋。

  3:內外宣傳講效果

  宣傳工作是企業(yè)樹(shù)立系統內外社會(huì )形象的一個(gè)重要手段與窗口。過(guò)去的20xx年在內部宣傳方面,本人主要是擬寫(xiě)企業(yè)簡(jiǎn)報,做好[辦公室報]協(xié)辦的組稿工作,以及協(xié)助板報的編發(fā),外部宣傳方面完成了分企業(yè)更名廣告:司慶祝賀廣告:元旦賀新年廣告的刊登,另外每月基本做到了有信息登報。

  4:完成辦公室文員職責工作。

  辦公室文員工作是一個(gè)講職責心的工作。各個(gè)部門(mén)的比較多請示:工作報告都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導室的,并且有些還需要保密,這就需要本人在工作中仔細:耐心。20xx年以來(lái),對于各部門(mén):各機構報送領(lǐng)導室的各類(lèi)文件都及時(shí)遞交,對領(lǐng)導室交辦的各類(lèi)工作都及時(shí)辦妥,做到對領(lǐng)導室負責,對相關(guān)部門(mén)負責。因為這個(gè)工作的特殊性,為了更好地為領(lǐng)導服務(wù),保證各項日常工作的開(kāi)展,每一天本人基本上6點(diǎn)多鐘才下班。有時(shí)碰到臨時(shí)性的任務(wù),需要加班加點(diǎn),本人都毫無(wú)怨言,認真完成工作。

  5:企業(yè)文化活動(dòng)用心參與

  20xx年以來(lái)用心參與了司慶拓展訓練:?jiǎn)T工家屬會(huì ):全省運動(dòng)會(huì ):中秋爬山活動(dòng):比學(xué)習競賽活動(dòng)等多項活動(dòng)的策劃與組織工作,為企業(yè)企業(yè)文化建設,凝聚力工程出了一份力。2。014年以來(lái),無(wú)論在思想認識上還是工作潛力上都有了較大的進(jìn)步,但差距與不足還是存在的:例如工作總體思路不清晰,還處于事情來(lái)一樁處理一樁的簡(jiǎn)單應付完成狀態(tài),對自我的工作還不夠鉆,腦子動(dòng)得不多,沒(méi)有想在前,做在先;工作熱情與主動(dòng)性還不夠,有些事情領(lǐng)導交代過(guò)后,沒(méi)有用心主動(dòng)地去投入太多的精力,辦事有些惰性,直到領(lǐng)導催了才開(kāi)始動(dòng)手,造成了工作上的被動(dòng)。

  20xx年有新的氣象,應對新的任務(wù)新的壓力,本人也就應以新的面貌:更加用心主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰,在工作上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。

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