通信工程師工作總結
通信工程師是指能在通信領(lǐng)域中從事研究、設計、制造、運營(yíng)以及在國民經(jīng)濟各部門(mén)和國防工業(yè)中從事開(kāi)發(fā)、應用通信技術(shù)與設備的高級工程技術(shù)人才。以下是小編收集的通信工程師工作總結,歡迎查看!
通信工程師工作總結(一)
×年是泰興公司成立的第十三個(gè)年頭,對于泰興公司的發(fā)展來(lái)說(shuō)是一個(gè)摸索、規范、提高的過(guò)程。也是繼續發(fā)展和壯大的一年,是迎接挑戰、自我加壓、探索如何更好更快發(fā)展的一年。這一年里全體員工充分發(fā)揚了“團結、求實(shí)、創(chuàng )新”的企業(yè)精神,大力倡導新的管理理念,同心同德、真抓實(shí)干,順利的配合集團完成了主輔分離工作,并將運作已久的優(yōu)化股權結構工作完成,這對公司今后的發(fā)展創(chuàng )造了更為廣闊的空間。
隨著(zhù)市場(chǎng)競爭的日益激烈,我們在重重壓力下,憑借著(zhù)高質(zhì)量的工程施工和高效率的維護工作在聯(lián)通北京分公司工程安裝和基站維護這兩個(gè)領(lǐng)域中取得了較好的成績(jì),順利的完成了年初制訂的各項工作目標。通過(guò)精細化管理,不斷的完善和調整各項規章制度和工作流程,使公司的整體水平有了顯著(zhù)的提高。
下面具體的分析一下××年度各項工作的完成情況:XX版權所有
×年度我們的工作重點(diǎn)依然放在站穩現有市場(chǎng)的基礎上努力開(kāi)拓新的市場(chǎng),擴大公司知名度,以質(zhì)量、安全、服務(wù)為基礎,做好各項工作。其主要分為兩部分:
一是工程安裝工作。
我們在這一年里想盡各種辦法,采取各種措施充分調動(dòng)大家的積極性,按照“安全質(zhì)量第一,真誠為用戶(hù)服務(wù)”的宗旨對待每一項工程,經(jīng)過(guò)全體員工踏實(shí)、努力的工作,特別是各級管理人員的努力,安全和質(zhì)量方面都取得了較好的成績(jì),樂(lè )觀(guān)的說(shuō)我們在同行業(yè)中保持了領(lǐng)先的地位,并得到了聯(lián)通相關(guān)部門(mén)的認可。在這一年里我們以安全文明生產(chǎn)為基礎,以“服務(wù)無(wú)缺憾、管理無(wú)盲點(diǎn)、工程無(wú)缺陷”為工作標準,通過(guò)積極的探索和不懈的努力,在安全文明生產(chǎn)、提高服務(wù)質(zhì)量、施工隊伍建設等方面都有了明顯的提高。在工程施工中,我們把安全生產(chǎn)作為工作重點(diǎn)來(lái)抓,貫徹到每個(gè)人的心中,這使得我們今年在完成的施工任務(wù)的同時(shí)實(shí)現了施工無(wú)重大責任事故的好成績(jì)。并且在年我們共承接了個(gè)工程項目:小湯山等站網(wǎng)三期二階段局外基站布線(xiàn)工程;京門(mén)傳輸機房等網(wǎng)三期工程二階段局內布線(xiàn)工程;中原大廈等個(gè)匯接點(diǎn)××年重點(diǎn)城市本地網(wǎng)工程匯接點(diǎn)子框安裝工程;北京古林機電電器制造中心、長(cháng)安集團站專(zhuān)線(xiàn)室外增高架安裝工程;國貿等個(gè)站專(zhuān)線(xiàn)布線(xiàn)工程;配電箱設備安裝合同;北小營(yíng)等室內覆蓋二期北京工程(二)(直屬工程局);京門(mén)機房等網(wǎng)三期二階段局內布線(xiàn)工程(泰興);通泰大廈等個(gè)站大客戶(hù)專(zhuān)線(xiàn)接入布線(xiàn)工程(XX版權所有泰興);冠城園等個(gè)站大客戶(hù)專(zhuān)線(xiàn)接入光傳輸設備安裝工程;北京電信谷泉山莊等個(gè)站大客戶(hù)專(zhuān)線(xiàn)接入光傳輸設備安裝工程;哈里斯;鄭州電業(yè)局中鋁變電站配套微波通信工程電測項目;河南聯(lián)通增值業(yè)務(wù)機房搬遷工程費;甘肅省黨河等跳地杰微波整改工程;甘肅省慶陽(yáng)市等跳地杰微波設備安裝工程;京信通信系統廣州有限公司工程費;京門(mén)二段二層總部機房安裝機柜、布電源線(xiàn)工程;北京北天縱橫科技發(fā)展有限公司的布線(xiàn)工程等。
二是基站維護工作。
我們?yōu)橹袊?lián)通北京分公司、移動(dòng)通信網(wǎng)基站代維和接入網(wǎng)及臨時(shí)大客戶(hù)設備代維,我們所維護的基站數量宏蜂窩已增加到個(gè),微蜂窩多個(gè)。維護數量占聯(lián)通總基站維護數量的三分之一,在聯(lián)通網(wǎng)絡(luò )維護市場(chǎng)里占有很大的比重,這也是對我們維護水平的一種肯定,在今年我們加強了對維護人員自身素質(zhì)提高和技術(shù)培養。同時(shí)在完成今年艱巨工作的過(guò)程中,我們也涌現出了一批兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、對待工作一絲不茍的好同志。他們沒(méi)有任何怨言的在自己的工作崗位起著(zhù)表率作用,他們把自己的工作經(jīng)驗傳授給新的同事,他們通過(guò)日常的學(xué)習和培訓不斷的提高自己的維護施工水平,正因為有了他們我們才能保質(zhì)保量的完成公司承接的各項工程和基站的維護工作,穩固了聯(lián)通北分市場(chǎng)的占有率,在客戶(hù)中樹(shù)立了良好的信譽(yù),泰興公司取得今天的成績(jì)離不開(kāi)大家的辛勤工作,推動(dòng)公司各項業(yè)務(wù)的向前發(fā)展離不開(kāi)你們這些同志的努力。在此我代表公司對大家一年來(lái)辛勤的工作表示衷心的感謝!中國
隨著(zhù)公司規模的不斷壯大,各項業(yè)務(wù)也在不斷的增加,我們公司的管理水平也有了一定的提高,我們正在向著(zhù)精細化管理方向發(fā)展。公司管理制度也逐步規范,制訂出了比較適宜公司發(fā)展的制度和具體的工作流程,讓大家在工作中有章可尋,做到有頭緒的工作。同時(shí)把工作細分到組,采取小組負責制,嚴格按照工作流程來(lái)執行工作,責任落實(shí)到人。通過(guò)績(jì)效考核來(lái)發(fā)現員工自身的不足,并且有針對性的對員工進(jìn)行培訓,使員工能夠更好的完成工作,提高工作效率。我們也逐步將績(jì)效考核與薪酬相掛鉤,以便更好的來(lái)解決公司內部分配方面的價(jià)值偏離問(wèn)題,真正做到合理分配,多勞多得的具有競爭的薪酬體系。公司還在不斷的優(yōu)化組織結構,不斷的改進(jìn)管理模式,吸納人才,適時(shí)的在各個(gè)崗位上注入新鮮的血液,讓更多的信息和能量注入到公司的管理和日常工作中來(lái)。我們不求最好,只求找到最適合我們公司發(fā)展的人才,我們的最終目標就是適應市場(chǎng)需求,公司的發(fā)展方向要順應市場(chǎng)的發(fā)展。
與此同時(shí),我們在工作中還存在著(zhù)這樣那樣的問(wèn)題,這些也是我們不容忽視的。
首先,市場(chǎng)單一依然是阻礙我們公司運行發(fā)展的一大問(wèn)題,我們未來(lái)的工作重點(diǎn)應該放在開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)上,只有不斷的擴大市場(chǎng)領(lǐng)域才可能長(cháng)久的站穩腳步,開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)是公司向前發(fā)展的一個(gè)必經(jīng)之路。
其次,管理制度還應繼續快速完善和發(fā)展,這樣才能適應公司的需要,F在還是存在管理制度不完善,管理監督不到位等現象,嚴重阻礙了公司的向前發(fā)展,并且在管理流程上還存在漏洞,使得工作不能順暢進(jìn)行。管理制度的不健全對員工的工作效率也產(chǎn)生了負面影響,使得公司的發(fā)展進(jìn)行緩慢,整體工作效率偏低。
再次,員工對規范化管理應當有待加強,對公司的各項制度規范應該嚴格執行,做到精細化管理,不要浮于表面,把工作要做深做細,F在存在出工不出力的現象,同時(shí)表現出績(jì)效考核的不完善,使得一部分人不能自覺(jué)的工作,長(cháng)此下去會(huì )嚴重影響一部分人的積極性。
為了保障××年公司能夠順利的完成制定的各項目標,結合公司具體情況,我們在××年的工作中應該具體抓好以下幾方面的工作:
加強人才隊伍建設,使員工隊伍結構不斷優(yōu)化,人員招聘工作要有計劃有目標的去實(shí)施,開(kāi)發(fā)出最適合公司結構發(fā)展的人才,使人才使用和培養逐步走向制度化、規范化。
建立和完善現有的公司規章制度。結合公司的具體情況,不斷的修訂和完善公司的各項規章制度,這是公司向前發(fā)展所要長(cháng)期做的一項工作。規章制度要訂細,并且要與實(shí)際工作相吻合,切勿中看不中用。公司制訂出來(lái)的制度要求大家嚴格執行,并加大監督管理力度。真正做到工作有章可尋。
加強技術(shù)學(xué)習,提高在職員工的自身綜合素質(zhì),加大培訓力度。給維護工程專(zhuān)業(yè)人員提供更多學(xué)習和交流的平臺,不斷的提高專(zhuān)業(yè)知識水平,組織有效的培訓課程,使技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)知識符合當今市場(chǎng)的需求。
提高調度窗口人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。要求調度人員從服務(wù)態(tài)度到服務(wù)質(zhì)量都應有更高一層的提高,調度組的工作是核心,只有合理的派工才能使維護和工程有序的進(jìn)行,所以還要努力提高調度人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作水平,不斷的改進(jìn)調度的工作方法,堅持邊學(xué)邊做,在工作實(shí)踐中,不斷鞏固和豐富業(yè)務(wù)知識。
繼續完善考核機制,制訂詳細的工作流程,使工作程序更加順暢。把績(jì)效考核逐步發(fā)展成為績(jì)效管理,通過(guò)績(jì)效管理最大化的調動(dòng)大家的積極性,把績(jì)效工作深入到實(shí)際工作中去,避免出現形式主義考核。把績(jì)效作為一個(gè)完整的管理過(guò)程來(lái)實(shí)施,不要單純的看作是考核,要把各個(gè)環(huán)節運作良好,才能使績(jì)效管理行之有效。
繼續加強安全生產(chǎn)的教育和監督工作,把安全措施落實(shí)到人,對安全制度要貫徹下去并加以監督。把安全工作放在工作首位來(lái)抓,不可麻痹大意,防患于未然。
加強時(shí)間觀(guān)念,嚴格按照客戶(hù)要求在規定的工期內完成交給的各項工作,并與績(jì)效相掛鉤。以此來(lái)確保工程質(zhì)量和維護質(zhì)量,時(shí)刻以客戶(hù)的需求為重。
團結合作,加強公司凝聚力,提升企業(yè)文化建設。注重公司內部團結,時(shí)刻以公司利益為重,大家要齊心協(xié)力杜絕分幫分派;ハ鄬W(xué)習,相互交流共同維護公司的利益。
面對激烈的市場(chǎng)競爭,公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和基礎管理對公司的各項工作提出了更高的要求。為此,××年我們的工作還要加強穩固現有市場(chǎng)的占有率,利用一切可用信息擴大公司的知名度。在保證質(zhì)量、服務(wù)的基礎上繼續完善公司的各項管理制度,建立完善一套規范化的獎懲機制,從而有效的帶動(dòng)大家的工作積極性。同時(shí)要努力開(kāi)辟新的市場(chǎng),以便更好的加快公司的經(jīng)營(yíng)建設,使公司經(jīng)營(yíng)效益有更多的提高,為公司的健康有序發(fā)展打下堅實(shí)的基礎。
在明年的工作中,我們還要繼續發(fā)揚我們的優(yōu)良傳統,改正我們身上存在的不足,踏踏實(shí)實(shí)的去完成我們的工作。我相信,只要我們團結一致,努力朝著(zhù)一個(gè)方向前進(jìn),我們一定可以實(shí)現我們的夢(mèng)想,泰興公司的明天是屬于大家的,是更加美好輝煌的!
通信工程師工作總結(二)
本人在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在同事們的團結合作和幫助下,較好地完成了各項工作任務(wù),在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高,F將一年來(lái)取得的成績(jì)和存在的`不足作工作總結如下:
一、思想政治表現、品德修養及職業(yè)道德方面
一年來(lái),本人認真遵守勞動(dòng)紀律,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間;堅守崗位,保證工作能按時(shí)完成。愛(ài)崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作。
二、工作能力和具體業(yè)務(wù)方面
我的工作崗位是視頻維護。主要負責統攝像頭維修。另外就是例行對地鐵車(chē)載攝像頭的維護保養等。
我本著(zhù)“把工作做的更好”的目標,工作上發(fā)揚開(kāi)拓創(chuàng )新精神,扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作,圓滿(mǎn)地完成了半年來(lái)的各項任務(wù):
1、維修情況:從10月開(kāi)始維修工作正式上線(xiàn),對已有故障設備和陸續損壞設備的維修正加緊進(jìn)行,已確保對故障設備的及時(shí)更換及新產(chǎn)品的生產(chǎn)。
2、夜檢情況:為了保證XX的順利進(jìn)行,我們投入了更大的人力物力積極配合業(yè)主的工作,對每條線(xiàn)路加強了維護,基本做到有故障在24小時(shí)內基本排除,F在XX已經(jīng)圓滿(mǎn)閉幕,但我們并不能放松工作態(tài)度,保證設備質(zhì)量,讓業(yè)主滿(mǎn)意。
三、存在的不足
總結一年來(lái)的工作,雖然取得了一定的成績(jì),自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著(zhù)以下不足:
一是有時(shí)工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導交辦的事不夠敏感,上報情況不夠及時(shí)。
二是領(lǐng)導的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯。還不能主動(dòng)、提前的謀思路、想辦法。
四、明年的工作打算
明年我將進(jìn)一步發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,拓寬思路,求真務(wù)實(shí),全力做好本職工作。打算從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:
一是加強工作能力。根據公司領(lǐng)導的年度工作要求,明確內容、時(shí)限和需要達到的目標,把各項工作有機地結合起來(lái),理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實(shí)效。
二是加強工作作風(fēng)培養。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴謹細致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。
通信工程師工作總結三)
十月將盡,天氣漸涼,在監理公司的工作已經(jīng)走過(guò)了整整一年時(shí)間;仡欁 出大學(xué)校園,進(jìn)入社會(huì ),投身工作的這一年時(shí)光,比較順利地完成了從應屆生到 實(shí)習生再到一個(gè)監理員的角色轉變。在領(lǐng)導的培養下,前輩的幫助下,同事勉勵 下,這一年我成長(cháng)了很多;在自身的探索,學(xué)習,工作中,這一年我收獲了很多。
借此機會(huì )對這一年的工作進(jìn)行總結,發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)再接再厲,發(fā)現錯誤及時(shí)改正,以 便在日后的工作中不斷提升,完善。
一、一年工作概況 這監理公司這一年的工作,根據自身情況,可以劃分為如下三個(gè)階段:
1)輔助性工作階段 初入公司,因為并非通信相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),對通信工程的相關(guān)知識很不了解, 僅從事一些諸如設計方案核對,竣工文件審核,以及協(xié)助沈陽(yáng)聯(lián)通公司進(jìn)行室內 分布工程物料決算等輔助性工作,并沒(méi)有馬上投身工程現場(chǎng)。
也正是這段時(shí)間的工作,讓我對通信工程的相關(guān)技術(shù)有了基礎的了解,并且 在前輩的幫助下對監理工作的性質(zhì),內容,程序等都有了一定認識,之后也跟前 輩去了幾個(gè)室內分布的現場(chǎng),這些都為日后工作的開(kāi)展打下了良好的基礎。
2)初入工程現場(chǎng)適應階段 新年之后,被派往錦州項目部,投身錦州市聯(lián)通 WCDMA 網(wǎng)(三期)基站工程 現場(chǎng)監理工作。這段時(shí)間的工作是艱苦的, 也是收獲頗多的。
這段時(shí)間正是因為工作壓力大, 強度高,提供了讓自己最大限度實(shí)現自身價(jià)值的機會(huì )。在順利完成這期工程監理 工作的同時(shí),提高了業(yè)務(wù)溝通能力,增長(cháng)了工作經(jīng)驗,了解了相關(guān)技術(shù)。
3)正式進(jìn)入角色階段 春節之后, 繼續在錦州項目部工作, 并參加了公司組織的通信工程監理技術(shù)、 管理等方面知識的培訓,以及省通信工程行業(yè)安全生產(chǎn)培訓。
隨之而來(lái)的是錦州市 WCDMA 網(wǎng)(四期)基站工程、錦州市 G 網(wǎng)(17 期)基 站工程、配套傳輸工程、錦州市小區覆蓋工程、錦州市室內分布工程及 EPON、 WLAN 工程的現場(chǎng)監理工作,除此之外,還完成了一些輔助性的工作,例如:影 像資料采集、工程相關(guān)材料歸檔等,這對監理工作的整體性是很大的補充。
通過(guò)工程現場(chǎng)中的不斷工作,培訓中的不斷學(xué)習,以及兩者相輔相成,理論 聯(lián)系實(shí)際,收獲頗多。這段不短的時(shí)間里也基本適應監理工作,能夠將生活,日 常工作,工程密集時(shí)的工作安排妥當了?梢员容^自豪地說(shuō)正式進(jìn)入了通信工程 監理這一角色。
二、一年學(xué)習概況 前面提到,工作本身就是不斷學(xué)習的過(guò)程,公司組織的通信工程監理技術(shù)、 管理等方面知識的培訓, 以及省通信工程行業(yè)安全生產(chǎn)培訓也提供了很好的學(xué)習 契機。
通過(guò)公司組織的培訓,比較系統的了解了工作相關(guān)應該掌握的知識體系,在 工作之余通過(guò)網(wǎng)絡(luò ),相關(guān)書(shū)籍自學(xué)了一些工作中常見(jiàn)常用的通信知識,工程中的 規范要求以及工程監理的相關(guān)法律法規。
組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面也 是作為一個(gè)優(yōu)秀的工程監理工作者應當具備的重要能力。通過(guò)領(lǐng)導的幫助,與同 事的交流,加之工作上的鍛煉,這些都有了很大的提高。 三、優(yōu)點(diǎn)和不足 人貴自省,通過(guò)回顧一年工作中,自己的一些表現,自身存在的優(yōu)點(diǎn)和不足 體現的尤為清晰。在自己身上工作熱情,學(xué)習態(tài)度以及克服困難等方面,一直以 來(lái)都是值得發(fā)揚的優(yōu)點(diǎn)。不足之處,也是正在解決的問(wèn)題有如下幾點(diǎn):技術(shù)水平 還很有限,工作上不夠注重細節,面對復雜工作以及工作強度較大階段顯得還很 浮躁,需要與同事協(xié)作的工作做得還不夠好。
在今后的工作, 努力改正這些方面的不足, 爭取能夠在不斷學(xué)習中提高技術(shù), 達到勝任監理工作的水平;改掉做事不夠細致的毛病,不在細節上丟分;以一個(gè) 成年人應有的穩健,去面對工作出現的問(wèn)題,冷靜的解決問(wèn)題;需要同事間相互 協(xié)作的工作時(shí),聽(tīng)從領(lǐng)導安排,積極配合同事。 無(wú)論是工作能力,還是對于工作相關(guān)技術(shù),在這短短地一年中,都有了從無(wú) 到有,從弱到強的極大提高。這一年的工作中,收獲頗多,在接下來(lái)的時(shí)間里, 仍要不斷學(xué)習, 不斷提高。
積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值, 力爭取得更大的工作成績(jì), 在工作中改正自身各個(gè)方面的不足。最后再次感謝, 這一年里, 各位領(lǐng)導, 各位同事對我這個(gè)新人的關(guān)心、 幫助。
【通信工程師工作總結】相關(guān)文章:
通信公司工作總結01-09
通信線(xiàn)路工程設計工作總結01-19
工程師年終工作總結01-25
設備工程師年終工作總結01-21
通信行業(yè)表?yè)P信12-15
造價(jià)工程師個(gè)人工作總結01-21
工程師年終個(gè)人工作總結01-10
品質(zhì)工程師年度工作總結12-16
通信安全會(huì )議記錄05-28