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財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃

時(shí)間:2024-10-22 15:42:40 工作計劃 我要投稿
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財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃(精選12篇)

  光陰的迅速,一眨眼就過(guò)去了,又迎來(lái)了一個(gè)全新的起點(diǎn),此時(shí)此刻我們需要開(kāi)始做一個(gè)工作計劃。做好工作計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!以下是小編為大家整理的財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃(精選12篇)

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇1

  一、樹(shù)立正確服務(wù)思想:

  嚴格執行財務(wù)法律、法規,加強財產(chǎn)管理,勤儉節約,科學(xué)合理使用資金,以最大限度的爭取資金,改善辦學(xué)條件,使之達到新的辦學(xué)標準,為學(xué)校的教育教學(xué)提供良好的物質(zhì)保障。本著(zhù)求實(shí)、創(chuàng )新、到位和科學(xué)的原則,全心全意地為學(xué)校廣大師生服務(wù)。

  二、認真抓好以下常規工作:

  學(xué)校檔案是學(xué)校在教育教學(xué)、黨政管理和其他各項活動(dòng)中直接形成的,具有保存價(jià)值的文字、圖表、實(shí)物、聲像等各種形式與載體的文件材料的總和,是維護真實(shí)面貌的歷史記錄,是學(xué)校工作的有機組成部分,也是科學(xué)管理學(xué)校的重要基礎。學(xué)校配備兼職檔案管理人員,制訂檔案工作目標管理實(shí)施計劃,確保在今年檔案管理工作順利完成。

  搞好文化建設,打造高質(zhì)量的文化品位。設計不同的櫥窗、板報,張貼鼓勵性的名人名言?xún)热,營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍。

  1、準確做好學(xué)校年度預算和收支計劃,并嚴格執行。全面做好年終的決算工作,為學(xué)校教育決策提供可靠的數據。

  進(jìn)一步加強人事管理。完成教師分類(lèi)管理,明確各類(lèi)教師的教學(xué)、科研和社會(huì )工作量。制定新的職稱(chēng)評審辦法。

  2、加強過(guò)程管理,及時(shí)統計教育經(jīng)費使用情況,做到底碼清楚,信息準確,每月向校長(cháng)匯報,為領(lǐng)導合理使用資金提供依據。學(xué)期末向全體教職工匯報資金使用情況,加強財務(wù)監督。

  3、加強財會(huì )人員的繼續培訓工作,提高財會(huì )人員業(yè)務(wù)水平。

  逐步添置、增設衛生設備。醫務(wù)室的設備、器械要逐步達到國家教委頒布的中學(xué)衛生室器械與設備的Ⅲ檔配備標準,發(fā)揮醫務(wù)室作用,更好的為師生服務(wù),保證學(xué)生能喝到熱開(kāi)水,確保腸道傳染病不在我校流行。

  強化周邊治安防范措施。邀請公安、社區介紹社會(huì )及校園周邊治安形勢,嚴防不法分子滲入和破壞。對師生校內外重大突發(fā)事件,及時(shí)求助公安機關(guān)支持,妥善加以處理。

  4、嚴格執行財務(wù)制度,遵守崗位職責,按時(shí)上報各種資料。

  5、嚴格報銷(xiāo)手續,各種支出的原始憑證必須符合《會(huì )計基礎工作規范》的規定及要求。報銷(xiāo)單據必須為合法的、正式的發(fā)票。一切單據需經(jīng)校長(cháng)簽字后方能驗收。

  遵循學(xué)?傮w工作思路,通過(guò)建設和加強后勤管理制度,挖掘后勤工作潛力,調動(dòng)后勤工作積極性,建立良好的后勤管理秩序。堅持“以人為本,服務(wù)育人”的思想,樹(shù)立服務(wù)意識,提高服務(wù)技能,保證服務(wù)質(zhì)量,規范后勤管理,為學(xué)校的教育、教學(xué)工作提供強有力的后勤保障。

  6、配合財產(chǎn)管理人員加強財產(chǎn)管理,新購物及時(shí)上帳,做到帳帳相符,帳實(shí)相符,年終認真完成清產(chǎn)核資工作。

  7、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

  8、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。

  加強宿舍安全管理。學(xué)校宿舍由德育處和管理人員進(jìn)行管理,嚴格執行學(xué)生宿舍的值班、防火、防盜等安全制度。宿舍內所有物品必須按規定有序擺放,嚴禁私接線(xiàn)路和擅自使用大功率用電器,嚴禁將個(gè)人用電設備(充電器、取暖設備等)帶到床鋪上使用,嚴禁使用明火,禁止留宿他人,禁止兩人同睡一張床鋪,禁止在雙層床鋪進(jìn)行學(xué)生、娛樂(lè )和其它游戲活動(dòng)。睡上鋪的,睡覺(jué)前必須做好防護保護,冬季應防止墊褥太厚使護欄失去保護效果而發(fā)生傷害事故。

  其次,找到合適的人,并發(fā)揮其潛能:執行的首要問(wèn)題實(shí)際上是人的.問(wèn)題,因為最終是人在執行企業(yè)的策略,并反饋企業(yè)的文化?铝炙乖凇稄膬(yōu)秀到卓越》中特別提到要找“訓練有素”的人,要將合適的人請上車(chē),不合適的人請下車(chē)。

  總之,在新的學(xué)期里,我校將盡力做到財務(wù)管理科學(xué)化,核算規范化,費用控制合理化,切實(shí)體現財務(wù)管理的作用,積極完成全年的各項工作計劃,為學(xué)校的健康發(fā)展而做出更大的貢獻。

  加強兒童午睡管理,培養幼兒衣、褲放在指定地點(diǎn),堅持巡視幼兒午睡情況,糾正不良睡姿和習慣,保證兒童午睡質(zhì)量。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇2

  一、個(gè)人見(jiàn)意措施要求

  財務(wù)管理科學(xué)化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實(shí)體現財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。在新的一年里,我會(huì )借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩健發(fā)展而做出更大的貢獻。

  二、加強規范現金管理,做好日常核算

  1、根據新的制度與準則結合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系

  3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存嚴格支票領(lǐng)用手續,按規定簽發(fā)現金以票和轉帳支票。

  4、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。

  在XX年里,我會(huì )謹記財務(wù)人員的職業(yè)道德和工作人員的.職業(yè)操守,嚴格保守公司的賬目秘密。在自己的工作領(lǐng)域里認真工作,積極的為公司發(fā)展出謀劃策,實(shí)現我在公司中工作的價(jià)值。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇3

  一、繼續配合專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng),強化損益核算應用。

  損益核算工作要在進(jìn)一步夯實(shí)基礎工作,細化核算的基礎上,強化對核算結果的分析和應用。逐步將損益核算分析制度化、常規化,明確各專(zhuān)業(yè)成本控制的重點(diǎn),引導業(yè)務(wù)部門(mén)關(guān)注和應用損益核算成果;在專(zhuān)業(yè)考核中逐步采用損益核算數據進(jìn)行成本收入率等指標考核,提高專(zhuān)業(yè)考核的科學(xué)性;通過(guò)對營(yíng)投、網(wǎng)運、綜合管理等環(huán)節進(jìn)行損益核算,為優(yōu)化資源配置提供依據。

  人力資源工作對一個(gè)不斷成長(cháng)和發(fā)展的公司而言,是非常重要的基礎工作,也是需要公司上下通力合作的工作。各部門(mén)配合共同做好工作的項目較多,因此需要公司領(lǐng)導予以重視和支持。自上而下轉變觀(guān)念與否,各部門(mén)提供支持與配合的程度如何,都是人力資源工作成敗的關(guān)鍵。所以人力資源部在制定年度目標后,在完成過(guò)程中懇請公司領(lǐng)導與各部門(mén)予以協(xié)助。

  會(huì )計代理制效果好不好、能否長(cháng)期堅持下去,很重要的是看有沒(méi)有管好管活村級財務(wù),有沒(méi)有調動(dòng)村干部的積極性,群眾是否滿(mǎn)意,還需進(jìn)行長(cháng)期的實(shí)踐摸索,還需要各方的積極配合。

  推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。結合實(shí)施中小學(xué)校舍安全工程和中小學(xué)教育信息化工程,推進(jìn)中小學(xué)標準化建設。繼續實(shí)施農村教育振興計劃,繼續開(kāi)展“市教育示范鄉(鎮)”和“義務(wù)教育示范縣”創(chuàng )建工作。整合城鄉教育資源,著(zhù)力解決中小學(xué)大班額問(wèn)題和縣域內義務(wù)教育擇校問(wèn)題。廣泛開(kāi)展城鄉學(xué)!敖Y對”、“手拉手”等活動(dòng),實(shí)現“強!睅А叭跣!。通過(guò)教師“支教”、“走教”等方式,加大中小學(xué)教師、校長(cháng)城鄉交流、掛職力度,逐步實(shí)行縣域內教師交流制度。發(fā)揮中小學(xué)現代遠程教育平臺作用,加快教育資源庫建設,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享。

  做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴格支票領(lǐng)用手續,按規定簽發(fā)現金以票和轉帳支票。

  在應收帳款上起到有效的監督作用:明確各分管會(huì )計的職責,制定相應的制度,如對應收款的`監督,應制定相應的規定,對貨款回收的期限把握、回款具體事宜、相關(guān)銷(xiāo)售責任人都應有相應的監督,加大財務(wù)監督力度。

  二、繼續圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展,優(yōu)化資源配置,加大計財支撐力度。

  在成本安排上,配合專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)步伐,將有限的資金向重點(diǎn)業(yè)務(wù)和營(yíng)銷(xiāo)環(huán)節傾斜,以適應業(yè)務(wù)發(fā)展和市場(chǎng)競爭的需要。對業(yè)務(wù)宣傳費和業(yè)務(wù)發(fā)展獎勵繼續實(shí)行集中歸口管理,統籌安排,集中支付,確保資金使用效益和效果。在投資建設上,以提高重點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展能力為核心,有效益的追加增量資產(chǎn)。繼續加強信息化建設、局所改造、營(yíng)投終端以及干線(xiàn)項目建設,盡快形成生成能力,并轉化為增收優(yōu)勢。集中采購工作在現有郵政業(yè)務(wù)用品、信息化項目經(jīng)驗積累的基礎上,考慮進(jìn)一步嘗試采用多種方式進(jìn)行,妥善解決好緩解資金緊張與業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際需要的矛盾,并逐步擴大集中采購范圍。

  三、以預算管理精細化為目標,提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量。

  對重點(diǎn)成本項目繼續加強管控力度,實(shí)時(shí)監控,嚴格考核。

  四、強化會(huì )計基礎工作,確保收支核算真實(shí)性。

  按照國家統一的財經(jīng)制度,認真貫徹執行《會(huì )計法》、《企業(yè)會(huì )計制度》及《會(huì )計基礎工作規范》等各項財經(jīng)法規和會(huì )計制度,根據《新疆郵政企業(yè)會(huì )計基礎工作達標考核計分標準》的有關(guān)要求,在全地區開(kāi)展會(huì )計基礎規范達標工作,使會(huì )計工作秩序規范有序,會(huì )計基礎工作更加規范。

  五、繼續發(fā)揮統計優(yōu)勢,為郵政實(shí)行產(chǎn)品量核算提供依據。

  對以往年度相關(guān)統計指標進(jìn)行原始記錄和臺賬的修訂。在產(chǎn)品量結算單價(jià)的測定、干線(xiàn)運費結算、損益核算等方面充分利用統計指標,建立成本計算模型,為成本定價(jià)和經(jīng)營(yíng)決策服務(wù)。

  六、提升管理手段,穩步推進(jìn)信息化建設和應用。

  繼續做好量收系統建設和應用工作,深入挖掘量收系統的管理和分析功能,充分利用量收管理系統加強收入管理、欠費管理、資費管理、業(yè)務(wù)稽核和經(jīng)營(yíng)分析等方面的工作。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇4

  時(shí)光飛逝,轉瞬間已進(jìn)入20xx年7月份,回顧上半年,財務(wù)部全體人員對待工作兢兢業(yè)業(yè),較為圓滿(mǎn)的完成了公司賦予的各項任務(wù)。根據上半年工作完成情況,現對20xx年度下半年的工作作出如下計劃:

  一、增強財務(wù)監督職能

  在工作中,嚴格按照國家相關(guān)會(huì )計法規及公司財務(wù)管理制度的規定,對違法違規的活動(dòng)實(shí)行制止,預防財務(wù)風(fēng)險。在報銷(xiāo)方面,增強內部監督,嚴格遵照相關(guān)財務(wù)管理制度執行,對不符合規定的單據一律予以退回,努力開(kāi)源節流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮的作用。

  二、科學(xué)合理安排調度資金,充分發(fā)揮資金利用效率

  1、增強并規范現金管理,做好日常核算,按照財務(wù)制度,辦理現金收付和銀行結算業(yè)務(wù),強化資金使用的計劃性、效率性和安全性,結合實(shí)際,重點(diǎn)增強對房地產(chǎn)項目投資的分析與管理,盡可能地規避因政策變化帶來(lái)的資金風(fēng)險。

  2、增強與各開(kāi)戶(hù)行的合作,搭建安全、快捷的資金結算網(wǎng)絡(luò );通過(guò)內部管理控制,合理籌措、統籌安排使用資金。庫存現金管理方面,除滿(mǎn)足集團公司日常開(kāi)支外,要繼續和各開(kāi)戶(hù)行協(xié)調,解決大額現金支取難的問(wèn)題,保障各個(gè)項目在下半年秋收季節的大量現金需求。

  3、增強對公司資金需求及回籠情況的分析,積極與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)實(shí)行信息交流,掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存有的資金缺口,增大資金籌措力度,提升項目融資貸款水平。為此,下半年的工作中一方面要克服困難,做好老貸款的還舊續新;一方面要與銀行方面保持積極溝通,爭取更多條件優(yōu)惠的貸款,降低融資費用。個(gè)人貸款方面,要即時(shí)支付到期本金及利息,維護公司信用,為進(jìn)一步融資創(chuàng )造良好的平臺。

  三、增強會(huì )計核算工作

  當前財務(wù)部會(huì )計核算是在初步實(shí)現會(huì )計電算化的基礎上實(shí)行的,已基本建立電算化為主、手工賬為輔,電算化手工賬相互印證的核算管理模式,較好的解決了手工核算中的計賬不規范和大量重復勞動(dòng)產(chǎn)生的錯記、漏計、錯算、重復等錯誤。下一步將繼續增大財務(wù)基礎工作建設,從票據粘貼、憑證裝訂、賬證登錄、報表出具等工作抓起,認真審核原始票據,細化賬務(wù)處理流程,內控與內審結合,每月實(shí)行自查、自檢,做到賬目清楚,賬證、賬實(shí)、賬表、賬賬相符,使財務(wù)基礎工作更加規范化。為做好以上工作,要求全體財務(wù)人員在工作中認真學(xué)習,持續總結經(jīng)驗及教訓,把財務(wù)核算工作做得更精細化,能夠全面、細致、即時(shí)地為公司及相關(guān)部門(mén)提供翔實(shí)信息,并要從單一的會(huì )計核算向前端的財務(wù)籌劃、過(guò)程中的財務(wù)監督、事后的財務(wù)分析轉移,為公司領(lǐng)導層決策提供可靠依據。

  四、增強與銀行、稅務(wù)等相關(guān)部門(mén)的合作

  積極研究稅收政策,合法避稅增加效益在下半年的工作中,全體財務(wù)人員應增強稅收政策法規的研究,增強與稅務(wù)部門(mén)對各項工作的聯(lián)系和協(xié)調,需特別注重的是省直地稅上至局長(cháng)下至專(zhuān)管員全部履新,稅務(wù)方面的交流與溝通要重新展開(kāi)。

  五、組織全體人員積極參加各種形式的在崗培訓

  財務(wù)部既是一個(gè)職能管理部門(mén)、同時(shí)更是一個(gè)信息部門(mén),要求能夠隨時(shí)為公司的決策提供準確的參考信息和決策依據。在本職工作方面,全體財務(wù)人員兢兢業(yè)業(yè),基本滿(mǎn)足公司需求,但對比公司快速發(fā)展,還存有人員業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯偏低、財務(wù)管理意識較為淡薄、執行公司高層決策不力、綜合協(xié)調水平亟待提升等一系列問(wèn)題。所以,全面深入的學(xué)習財務(wù)知識,開(kāi)拓視野,改進(jìn)工作方法,增強財務(wù)管理意識等對財務(wù)全體人員十分必要。綜上,下半年將通過(guò)每周部門(mén)工作例會(huì )、平時(shí)專(zhuān)題探討、中財訊會(huì )計人員培訓等內外結合的方式對財務(wù)人員實(shí)行在崗培訓。進(jìn)一步完善財務(wù)人員知識結構,培養一專(zhuān)多能、德才兼備、富有創(chuàng )新精神和進(jìn)取意識的復合型財會(huì )人才。

  六、增強與公司其他部門(mén)之間的`溝通

  資源共享,積極參與公司的各項政策、經(jīng)營(yíng)方案的制定,做好參謀工作下半年,為完成集團公司本年度目標任務(wù),財務(wù)部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個(gè)方面繼續做好工作:

  1、做好下半年集團公司及四個(gè)子公司營(yíng)業(yè)稅、所得稅的納稅申報及匯算清繳工作,合理降低各項稅務(wù)風(fēng)險。

  2、增強公司投標保證金管理,建立投標保證金統計檔案,對每一筆投標保證金的收取、支付、退回都詳細登記,做到有案可查,變混亂為清晰、變被動(dòng)為主動(dòng)。

  3、領(lǐng)導帶頭、全員參與,堅信"辦法總比困難多",通過(guò)各種途徑增大收集材料發(fā)票力度,搞好集團公司成本核算,做好第四季度稅務(wù)稽查的準備工作。這是財務(wù)部下半年的工作重點(diǎn)也是難點(diǎn)。

  4、在上半年的對賬工作基礎上,將繼續分施工項目、分負責人、按照日期分別統計公司開(kāi)具的每一張發(fā)票及甲方支付的每一筆款項,遵循"先內部、后甲方"的對賬原則,分別與項目經(jīng)理、建設單位核對工程款往來(lái)賬項,重點(diǎn)注重甲方代扣代繳、甲供材及實(shí)物抵扣工程款等問(wèn)題,爭取每對一次賬都有結果形成并存檔,切實(shí)維護公司及項目經(jīng)理的經(jīng)濟利益。

  最后,我部門(mén)全體人員將緊緊跟隨公司的發(fā)展步伐,堅持過(guò)程化控制、準確性核算的工作方法和態(tài)度,為公司全面完成下半年的目標任務(wù)而努力。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇5

  圍繞全局中心工作,明確工作重心,尋求科學(xué)的方式方法,研究具體對策,進(jìn)一步推進(jìn)財務(wù)管理水平,為構建安全、健康、和諧工商的長(cháng)遠目標努力。

  主要工作目標如下:

  1、在繼續抓好會(huì )計基礎工作的同時(shí),致力于工作重心從會(huì )計核算向會(huì )計監督和財務(wù)管理穩步推進(jìn)。

  2、構建科學(xué)完整的內控體系,積極推動(dòng)內審工作的監督職能,強化預算和資金風(fēng)險的管理,建立有效的激勵機制。

  3、有計劃有步驟促進(jìn)和穩妥解決原有雙軌管理體制下遺留的突出財務(wù)問(wèn)題。

  4、做好資產(chǎn)管理工作,進(jìn)一步對往來(lái)款項清理,加大財務(wù)規范化管理。

  5、進(jìn)一步加強會(huì )計電算網(wǎng)絡(luò )化信息工程建設,推進(jìn)會(huì )計信息化工作全面實(shí)施。繼續做好會(huì )計人員職業(yè)道德教育和專(zhuān)業(yè)知識、實(shí)踐能力培訓。

  6、堅持積極穩妥的原則,對重大投資和基建項目進(jìn)行財務(wù)評審,防范資金風(fēng)險,提高資金使用效果。

  圍繞上述目標,做好五個(gè)方面工作:

  1、嚴格抓好會(huì )計基礎工作,規范會(huì )計機構設置和人員配置,強化會(huì )計核算和監督職能。培訓一批既懂會(huì )計技術(shù)、又懂管理的復合人才;推進(jìn)高級會(huì )計人才和會(huì )計領(lǐng)軍帶頭人的培養;進(jìn)一步對會(huì )計人員的業(yè)務(wù)技術(shù)實(shí)訓和職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)品質(zhì)培養,實(shí)現會(huì )計核算、監督和財務(wù)管理職能必須做到同步提升

  2、對年度財務(wù)決算進(jìn)行全面分析,結合實(shí)際調研,科學(xué)而有嚴格執行年部門(mén)預算,提出年財務(wù)收支執行計劃。

  3、進(jìn)一步加強收入管理,理順投資關(guān)系,促進(jìn)經(jīng)濟實(shí)體健康發(fā)展。

  4、全面推進(jìn)會(huì )計信息化建設。

  根據財政部《關(guān)于全面推進(jìn)我國會(huì )計信息化工作的指導意見(jiàn)》,結合我局管理工作實(shí)際,全面推進(jìn)會(huì )計信息化建設。一是完善會(huì )計基礎工作信息化,為全面信息化奠定扎實(shí)的基礎;二是通過(guò)將相關(guān)會(huì )計準則制度與信息系統實(shí)現有機結合,自動(dòng)生成財務(wù)報告,確保會(huì )計信息等相關(guān)資料更加真實(shí)、完整;三是根據各單位內部控制規范制度要求,將內部控制流程、關(guān)鍵控制點(diǎn)等固化在信息系統中,促進(jìn)各單位內部控制規范制度的設計與運行更加有效,形成自我評價(jià)報告;四是財務(wù)報告與內部控制評價(jià)報告標準化。

  5、強化內審職責,擔當全局經(jīng)濟運行的“免疫系統”。把內審職能煉就為我局的.“免疫系統”,成為現實(shí)資產(chǎn)的守護者、財務(wù)帳表的復核者,當好領(lǐng)導決策風(fēng)險前瞻的瞭望者,促進(jìn)健全機能、改進(jìn)機制、健康發(fā)展。上半年將對等單位進(jìn)行法人離任審計,對新建辦公樓進(jìn)行造價(jià)審核。

  對各單位的內控制度深度了解,并分別在整體和業(yè)務(wù)流程兩個(gè)層面進(jìn)行測試評估。在此基礎上,構建完整的內部控制體系。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇6

  一、對企業(yè)內部控制初步進(jìn)行內部審計調查

  1、詳細了解企業(yè)的管理現狀,以及存在的問(wèn)題,不規范企業(yè)財務(wù)管理工作計劃。

 。1)了解企業(yè)行業(yè)情況

 。2)了解企業(yè)基本情況及其環(huán)境

 。3)了解企業(yè)各業(yè)務(wù)流程,具體包括:采購與付款循環(huán);工薪與人事循環(huán);生產(chǎn)與倉儲循環(huán);銷(xiāo)售與收款循環(huán);籌資與投資循環(huán);固定資產(chǎn)循環(huán)。需提供行業(yè)相關(guān)資料;企業(yè)歷史發(fā)展背景、組織架構資料;財務(wù)憑證、賬簿、報表,及其他各部門(mén)內控相關(guān)資料。

  2、內部審計調查報告對企業(yè)內部控制審計調查進(jìn)行總結,描述各業(yè)務(wù)管理現狀及存在問(wèn)題,為提高企業(yè)效益、減少成本、改善企業(yè)管理提供管理決策建議。

  二、規范財務(wù)管理階段

  1、會(huì )計核算體系建立(ERP總賬、固定資產(chǎn)、現金管理、成本核算、倉存管理等模塊);財務(wù)崗位設置及人員分工。

  2、財務(wù)管理制度的建立:企業(yè)是一個(gè)以營(yíng)利為目的經(jīng)濟組織,組織管理具有共性,那就是制度化,以制度管理替代人治管理是企業(yè)發(fā)展壯大的必然,財務(wù)管理作為這個(gè)經(jīng)濟組織管理中的一個(gè)重要組成部分,而且是核心部分,財務(wù)管理體系化和制度化必不可少,財務(wù)管理者應組織好對企業(yè)內部財務(wù)制度的制定、貫徹執行;對制度的`執行進(jìn)行詳查。

  3、財務(wù)分析工作:對企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)情況進(jìn)行綜合分析,寫(xiě)出讓管理者讀得懂的系統化財務(wù)分析報告,為企業(yè)最高決策者提供決策所需要的相關(guān)財務(wù)信息。

  4、財務(wù)預算編制、日常檢查:建立全面預算體系,監控預算執行。在執行過(guò)程中時(shí)刻進(jìn)行預算的日常檢查,使執行不偏離原定規劃,做到事前有規劃、事中有管理,事后有分析。

  5、組織企業(yè)成本核算、成本管理、壓縮企業(yè)支出:在激烈的市場(chǎng)競爭中,成本在很大程度上決定了企業(yè)盈利水平,決定了企業(yè)命運,成本控制是企業(yè)財務(wù)管理的重點(diǎn)。財務(wù)管理應組織企業(yè)成本核算、成本管理、壓縮企業(yè)支出。

  6、資金管理:對營(yíng)運資金有效管理,做好資本運作。企業(yè)資金流動(dòng)不暢會(huì )出現經(jīng)營(yíng)困難。在企業(yè)資金的循環(huán)過(guò)程中,為確保資金流動(dòng)順暢,需要合理調配資金,對企業(yè)營(yíng)運資金管理是企業(yè)財務(wù)管理的重要內容之一。

  7、融資管理:通過(guò)資本市場(chǎng)、金融市場(chǎng)、經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)籌措企業(yè)經(jīng)營(yíng)所需要的資金,以滿(mǎn)足企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、投資發(fā)展所須要的資金。

  8、參與企業(yè)投資決策:企業(yè)除生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)外,如果說(shuō)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決定企業(yè)短期的生存狀況的話(huà),投資則決定企業(yè)長(cháng)遠生存與發(fā)展。企業(yè)作為一個(gè)持續經(jīng)營(yíng)、追求發(fā)展的營(yíng)利性組織,為了長(cháng)遠發(fā)展投資必不可少。財務(wù)應積極參與企業(yè)投資決策,組織對投資承受力分析、投資經(jīng)濟效益分析。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇7

  為了使財務(wù)工作更好地為統計事業(yè)的發(fā)展服務(wù),加強財務(wù)管理,完善各項財務(wù)制度,做到財務(wù)工作長(cháng)計劃、短安排,使財務(wù)工作在規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬定20xx年財務(wù)工作計劃。

  一、指導思想

  堅持黨的各項方針政策,遵守財經(jīng)紀律和各項規章制度,根據本單位的實(shí)際,不斷完善各項管理制度,加強財務(wù)管理,努力開(kāi)源節流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為統計工作提供財力物力上的保證。

  二、目標任務(wù)

  1、認真貫徹省統計局二00六年財務(wù)工作要點(diǎn),并將精神在全市統計系統的財務(wù)工作中認真貫徹執行。

  2、按省財基處和市財政局的要求,按時(shí)上報全市統計系統和行政經(jīng)費財務(wù)月、季度財務(wù)報表,作到賬表一致。

  3、按省統計局、市財政局的要求,認真搞好二00六年地方經(jīng)費和統計事業(yè)費的年度預決算工作。

  4、深入基層指導縣區統計局中央統計事業(yè)費的財務(wù)管理工作,開(kāi)展內審及離任審計。

  5、加強財務(wù)管理、完善財務(wù)管理制度,努力開(kāi)源節流,為統計工作和普查工作的正常開(kāi)展提供財務(wù)保證。

  6、管好用好全市各項普查工作經(jīng)費,做到專(zhuān)款專(zhuān)用,不擠占挪用。

  7、加強財務(wù)基礎工作,認真學(xué)習《會(huì )計法》和財務(wù)電算化知識,做到會(huì )計業(yè)務(wù)精、電算化處理帳務(wù)技術(shù)熟練。

  8、加強對各種費用開(kāi)支的核算,按機關(guān)管理制度的`規定,按月落實(shí)到科室,定期公布。

  9、積極為領(lǐng)導出謀劃策,在財務(wù)管理工作中起到助手和參謀的作用。

  三、措施

  1、加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導,堅持局隊領(lǐng)導的開(kāi)支由局長(cháng)審批,其余開(kāi)支由協(xié)助局長(cháng)分管財務(wù)的領(lǐng)導審批,大額開(kāi)支由集體討論決定,做到民主理財、財務(wù)公開(kāi)。

  2、財務(wù)人員必須按崗位責任制,堅持原則,秉公辦事,做出表率。

  3、充實(shí)完善的財務(wù)管理制度,在反復征求職工意見(jiàn)的基礎上,由局黨組決定后,堅決執行,不能走樣。

  4、財務(wù)人員必須認真學(xué)習財務(wù)管理的有關(guān)規定,在財務(wù)活動(dòng)中認真執行。

  5、搞好財務(wù)基礎工作,做到帳目清楚,帳證、帳實(shí)、帳表、帳帳相符。使財務(wù)基礎工作規范化并達標升級。

  6、搞好縣區電算化培訓,今年舉辦一期培訓班,爭取年底能計算機處理年報。

  7、加強黨風(fēng)廉政建設,有良好的職業(yè)道德,發(fā)揚勤儉節約的精神,當好家理好財。

  四、考核辦法

  (一)市局財務(wù)人員年度考核嚴格按局機關(guān)管理辦法執行。

  (二)對縣區的財務(wù)工作,按以下考核辦法執行。

  1、每季度報送財務(wù)報表作好記錄,定期公布。

  2、年報必須在規定的時(shí)間內報送,凡不在規定時(shí)間報送的一律視為遲報,并按考核辦法扣分。

  3、在內審、財務(wù)檢查中,發(fā)現財務(wù)基礎工作不扎實(shí),帳務(wù)處理不規范的縣區,按考核辦法扣分。

  五、出納新年工作計劃

  1、力爭做到當天事當天結。

  2、加強規范現金管理,做好日常核算

  3、參加財務(wù)人員繼續教育(每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續教育),學(xué)習和掌握新的財務(wù)知識。

  六、工作目標及希望:

  1、望在20xx年做好出納本職工作外,在不影響其他人員的工作前提下,能接觸月度、季度、年終財務(wù)報表、統計報告等。雖然現在的能力水平可以編制資產(chǎn)負債表、損益表等,但只有理論知識,沒(méi)有實(shí)踐經(jīng)驗,因此想多學(xué)習一些財務(wù)的實(shí)際操作技能,希望以后能對公司的工作有所幫助。

  2、希望公司能為我繳納上海社會(huì )保險。11年7月、12月都有相關(guān)文件證明我可以繳納上海社保,希望公司能考慮到我的工作和對公司的貢獻,為我提供應有的福利。

  3、在工作之外的時(shí)間,抽出時(shí)間盡快把日語(yǔ)學(xué)好。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇8

  公司財務(wù)工作的指導思想是:在公司黨組領(lǐng)導下,認真貫徹落實(shí)中國南方電網(wǎng)公司工作會(huì )議精神;圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)考核目標,開(kāi)源節流,增收節支,強化成本控制,完善公司預算管理體系;加強資產(chǎn)、資金管理和運作,防范和化解財務(wù)風(fēng)險,確保公司可持續發(fā)展;以現代化財務(wù)管理為目的,全面推進(jìn)財務(wù)經(jīng)營(yíng)管理信息系統建設。

  20xx年公司財務(wù)工作要重點(diǎn)抓好以下工作:

  一、以電價(jià)為突破口,解決經(jīng)營(yíng)中的主要矛盾

  電價(jià)矛盾是當前電網(wǎng)經(jīng)營(yíng)工作中最突出的問(wèn)題,合理的電價(jià)是保證電網(wǎng)實(shí)現經(jīng)營(yíng)效益的前提,是公司發(fā)展的生命線(xiàn)。

  二、繼續強化預算管理,確保資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現

  全面預算管理貫穿企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作的始終,是實(shí)現企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標最主要和最有效的控制機制。不但要抓發(fā)展更要考慮經(jīng)濟效益,要開(kāi)源節流,挖掘內部潛力,控制投資和生產(chǎn)成本。公司系統要把降低成本作為加強公司經(jīng)營(yíng)管理的一項重要工作來(lái)抓,牢固樹(shù)立成本管理理念,從嚴控制生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項目建設和融資成本。

  1、降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本。要求各單位2017年的成本費用必須控制在預算內,確保資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標實(shí)現。

  2、建立項目財務(wù)評價(jià)體系,防范投資風(fēng)險。要建立健全投資項目(包括基建、技改、大修等)評價(jià)制度,包括建設前的財務(wù)預評估制度與項目投產(chǎn)后的后評估制度,提高項目投資經(jīng)濟效益。

  3、加強資金管理,降低融資成本。進(jìn)一步加強項目資金的監管力度,完善資金流動(dòng)計劃管理,提高項目融資計劃的準確性和可靠性,爭取貸款優(yōu)惠利率,優(yōu)化債務(wù)結構,降低融資成本。

  三、加強資金管理和資本運作,提高資金效益,為電網(wǎng)建設提供財務(wù)支持

  進(jìn)一步發(fā)揮電網(wǎng)公司現金流量的.優(yōu)勢,優(yōu)化資金調度,在保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)資金需求的前提下,加大資本運作力度,充分發(fā)揮中國電力財務(wù)公司廣西業(yè)務(wù)部的融資理財功能,提高資金的效益。繼續保持良好的銀企合作關(guān)系,充分利用銀行授信,選擇靈活多樣的融資方式,為電網(wǎng)建設提供財務(wù)支持。

  四、積極參與電力體制改革方案的實(shí)施,確保各項財務(wù)工作順利進(jìn)行

  認真研究財政部《關(guān)于電力企業(yè)重組工作中有關(guān)資產(chǎn)財務(wù)劃分問(wèn)題的通知》和其他國家有關(guān)政策,做好廠(chǎng)網(wǎng)分開(kāi)過(guò)程中發(fā)電企業(yè)資產(chǎn)財務(wù)劃分及資產(chǎn)交接工作,理順財務(wù)關(guān)系。對資產(chǎn)劃轉和交接中出現的財務(wù)問(wèn)題,提出解決辦法。要積極參與主輔分離研究,解決主輔分離過(guò)程中的相關(guān)財務(wù)問(wèn)題。

  五、大力推進(jìn)財務(wù)經(jīng)營(yíng)管理信息系統建設,推動(dòng)財務(wù)管理現代化

  20xx年項目計劃要完成軟件開(kāi)發(fā)、系統初始數據的整理與錄入、系統試運行等,并爭取實(shí)現在線(xiàn)運行。公司各部門(mén)和南寧供電局(試點(diǎn)單位)及各相關(guān)單位在今后的工作階段中要配合項目實(shí)施,確保項目順利完成。

  六、做好城農網(wǎng)工程的竣工決算工作

  今年將農網(wǎng)工程的竣工決算工作列入對供電局內部經(jīng)營(yíng)責任制的考核,我們要求各供電局采取措施,切實(shí)將城農網(wǎng)項目竣工決算工作抓緊做好。

  七、規范代管縣供電企業(yè)的財務(wù)管理,提高管理水平

  我們要繼續開(kāi)展對代管供電企業(yè)財務(wù)調查,進(jìn)一步摸清代管供電企業(yè)的財務(wù)情況以及存在問(wèn)題,制定相應的管理辦法,規范代管供電企業(yè)的財務(wù)管理行為。

  八、進(jìn)一步加強財務(wù)監督,做好迎審工作

  今年,受中共中央組織部委托,國家審計署將在電力系統進(jìn)行20xx年財務(wù)收支和領(lǐng)導人任期經(jīng)濟責任審計。為了配合審計部門(mén)檢查,公司對迎審工作進(jìn)行了布置,各單位要認真配合審計部門(mén)做好檢查工作。

  九、進(jìn)一步加強制度建設,實(shí)施財務(wù)人才工程,適應公司的發(fā)展要求

  積極實(shí)施財務(wù)人才工程,進(jìn)一步完善各級財會(huì )人員知識結構,選拔培養一專(zhuān)多能、德才兼備富有創(chuàng )新精神和進(jìn)取意識的復合型財會(huì )人才,為我公司實(shí)現現代化管理培養高素質(zhì)的財務(wù)管理隊伍。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇9

  一、主要經(jīng)營(yíng)指標

  1、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入全年凈增xx萬(wàn)元,其中每月均增加xx萬(wàn)元;其它業(yè)務(wù)收入全年凈增xx萬(wàn)元,每月均增加xx萬(wàn)元。

  2、客戶(hù)流失率為總客戶(hù)的xx%,其中:人為客戶(hù)流失力爭降低為零、壞帳回收率為總客戶(hù)的xx%。

  3、全年完成業(yè)務(wù)總收入xx萬(wàn)元,占應收款xx%。

  4、實(shí)現凈利潤xx萬(wàn)元。

  5、委托銀行扣款成功率達xx%。

  二、指導思想

  加強管理,研究創(chuàng )新,擴大營(yíng)業(yè)額,控制成本,創(chuàng )造利潤;加強業(yè)務(wù)學(xué)習,堅持員工技能培訓,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結合,開(kāi)拓視野,豐富知識,全面提升整體素質(zhì)、管理水平;建立辦事高效,運作協(xié)調,行為規范的管理機制,開(kāi)拓新業(yè)務(wù),再上新水平,努力開(kāi)創(chuàng )各項工作的新局面。

  三、工作措施

  1.捕捉信息,開(kāi)拓市場(chǎng),爭當業(yè)績(jì)頂尖人。面向市場(chǎng),擴展團隊隊伍,廣泛招納能人之志為我所用。讓安居的業(yè)務(wù)鋪遍全國,獨占熬頭。

  2.抓好基礎工作,實(shí)行規范管理,全面提高工作質(zhì)量。搞好各類(lèi)客戶(hù)分類(lèi)細劃,摸底排查工作。對客戶(hù)進(jìn)行分類(lèi)細化管理,是行之有效的工作方法。3月份由分公司經(jīng)理分別按照“分類(lèi)排隊、區別對待、上門(mén)清收”等管理措施,對所屬客戶(hù)進(jìn)行分類(lèi),確定清收方案,落實(shí)任務(wù)層層分解,明確目標及責任人,以確保全年既定目標任務(wù)的全面完成。

  3.加強壞帳清收組織管理工作,繼續做好呆帳回收及核銷(xiāo)工作。

  4.適應營(yíng)銷(xiāo)新形勢,構建新型的客戶(hù)管理模式。一是要實(shí)行客戶(hù)分類(lèi)管理,提供差別化、個(gè)性化服務(wù);二是對重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行重點(diǎn)管理,尤其要做好重點(diǎn)客戶(hù)的后續服務(wù)工作。

  5.努力加大中間業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)開(kāi)拓力度,實(shí)現跨越式發(fā)展。企業(yè)未來(lái)的發(fā)展空間將重點(diǎn)集中在中間業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,務(wù)必在認識、機制、措施和組織推動(dòng)等方面下真功夫,花大力氣,力爭使中間業(yè)務(wù)在較短時(shí)間內有較快發(fā)展,走在同業(yè)前面,占領(lǐng)市場(chǎng)。加強中間業(yè)務(wù)的組織領(lǐng)導和推動(dòng)工作。

  6.嚴格客戶(hù)的收費標準,杜絕漏收和少收。并進(jìn)一步規范標準,堅決執行公司規定的中間業(yè)務(wù)收費標準。杜絕漏收和少收,除特殊情況,經(jīng)領(lǐng)導批準同意,任何人無(wú)權免收和少收,堅決做到足額收費,只有積極拓展收費渠道并做到足額收費,才能完成全年各項業(yè)務(wù)收入的艱巨任務(wù)。

  7.強化員工教育培訓工作。

  (1)職工思想教育方面:一是通過(guò)培訓教育,樹(shù)立職工愛(ài)崗敬業(yè),敢為人先的創(chuàng )新精神。二是增強職工愛(ài)崗如家,行興我榮,行衰我恥的觀(guān)念。三是遵紀守法教育,以提高全體員工遵紀守法和自我保護意識。

  (2)職工業(yè)務(wù)教育方面:一是繼續學(xué)習新業(yè)務(wù);二是技能培訓工作持之以恒進(jìn)行崗位練兵,不斷提高辦理業(yè)務(wù)的'質(zhì)量和效率,通過(guò)業(yè)務(wù)技術(shù)競賽等形式,激活員工工作熱情,提高工作效率。三是學(xué)習市場(chǎng)營(yíng)、銷(xiāo)學(xué),填補員工市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識空白。通過(guò)請進(jìn)來(lái)與走出去的方法,提高員工營(yíng)銷(xiāo)的技巧,為培養一批營(yíng)銷(xiāo)骨干打好基礎。

  8.完善企業(yè)內部管理機制,對所屬部門(mén)、工作崗位均實(shí)行規范化管理,使每個(gè)員工人人肩上有壓力,心中有藍圖,前進(jìn)路上有方向,工作行程有目標。各個(gè)部門(mén)均要制訂周工作計劃、月工作計劃。并要制訂切實(shí)可行的考核方案,跟蹤考核,以利提高。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇10

  一、指導思想

  本學(xué)期財務(wù)工作以“三個(gè)代表”重要思想為指導,全面貫徹落實(shí)各級基礎教育工作會(huì )議精神。真正樹(shù)立后勤為教育教學(xué)服務(wù)的思想,加大力度抓好學(xué)校財務(wù)管理工作?茖W(xué)抓好后勤管理工作,提高資金使用效率,為全面提高教育教學(xué)水平,創(chuàng )造良好的辦學(xué)條件和辦學(xué)環(huán)境。

  二、工作要點(diǎn)

  1、加強收費管理。認真學(xué)習上級關(guān)于收費的文件精神,嚴格按照上級文件規定的收費項目和標準收費。認真做好義務(wù)教育階段學(xué)校收費工作,為學(xué)校完成任務(wù)創(chuàng )造條件。

  2、加強預算資金管理。嚴格實(shí)行“收支兩條線(xiàn)”,嚴格按上級文件規定開(kāi)支經(jīng)費,不亂開(kāi)支、亂發(fā)資金、補貼。認真編制學(xué)校經(jīng)費預算,根據預算理支,堅持“統籌兼顧”,保證重點(diǎn)“量入而出,保持平衡”的原則,決不編制赤字預算,消赤保平努力遏制學(xué)校負債的增長(cháng),實(shí)行民主理財,人人參與管理,增加經(jīng)費收支透明度,實(shí)施“陽(yáng)光工程”定期在校務(wù)公開(kāi)欄里公布資產(chǎn)負債表,收入、支出財務(wù)報表,定期公開(kāi)主要領(lǐng)導公務(wù)經(jīng)費使用情況及學(xué)校大宗物品采購,大中型維修支出,分發(fā)揮學(xué)校紀律作用,在紀檢人員的嚴格監督下,提出不合理收支和審核意見(jiàn),公布與眾。堅持勤儉辦學(xué)方針,切實(shí)加強支出管理,學(xué)校一切支出做到票據齊全,有經(jīng)辦、見(jiàn)證、審人簽字,手續規范,報銷(xiāo)合理。同時(shí),在20xx年實(shí)現了九項“零增長(cháng)”的基礎上繼續嚴格控制日常水電費、電話(huà)費、差旅費、招待費等一切非建設性開(kāi)支。

  3、重視食堂管理。食堂工作人員要持證上崗,食堂要嚴格執行有關(guān)衛生制度,消滅四害、生熟器具分開(kāi)。做好清洗、清毒。飯菜要新鮮衛生。杜絕假冒偽劣、腐爛、變質(zhì)或超過(guò)保質(zhì)期及“三無(wú)”食品進(jìn)入食堂,確保廣大師生用膳安全。杜絕發(fā)生食物中毒。

  4、加強學(xué)習。經(jīng)常組織學(xué)習有關(guān)財務(wù)工作的文件資料,以提高管理水平、業(yè)務(wù)水平。經(jīng)常組織財會(huì )人員學(xué)習財經(jīng)法規,樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),提高思想政治素質(zhì),在與錢(qián)、物打交道時(shí),要做到“常在河邊走,就是不濕鞋!闭J真組織人員學(xué)習《學(xué)?倓(wù)工作職責》、《學(xué)校財務(wù)管理制度》,不斷明確職責和提高管理水平,掌握科學(xué)的管理知識,端正服務(wù)態(tài)度,樹(shù)立服務(wù)育人的觀(guān)點(diǎn),做到以身作則,厲行節約,堅持原則,推動(dòng)學(xué)校的整體工作。

  5、切實(shí)落實(shí)學(xué)校安全保衛工作。加強對學(xué)校教學(xué)樓和教師宿舍的'電線(xiàn)、玻璃、瓦片、人字架進(jìn)行檢查、維修。把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)之中。按時(shí)開(kāi)門(mén),按時(shí)關(guān)門(mén)。節假日安排教師護校,加強防盜、防火工作,保護好學(xué)校的財產(chǎn),重點(diǎn)保護好多媒體教室各科室的貴重物品。

  6、加強學(xué)校固定資產(chǎn)管理,克服重錢(qián)輕物的現象。嚴格執行教育局《關(guān)于進(jìn)一步加強學(xué)校財務(wù)管理的若干規定》,凡購置價(jià)值在500元以上的一般設備和價(jià)值在800元以上的專(zhuān)用設備都要列入學(xué)校固定資產(chǎn)帳,全面建立完善的固定資產(chǎn)帳目,做到不漏登,不錯登,帳物相符,克服重“錢(qián)”輕“物”的思想。并進(jìn)行定期的清查、盤(pán)點(diǎn),及時(shí)做好固定資產(chǎn)的'報廢和轉讓工作,確保學(xué)校財產(chǎn)不流失。不斷完善學(xué)校校產(chǎn)管理制度,嚴格學(xué)校財產(chǎn)出借,回收手續,加強維修,充分發(fā)揮固定資產(chǎn)的效益,不浪費教育資源。

  7、有計劃,合理使用資金,嚴格執行預算方案。

  三、管理制度

  1、校產(chǎn)管理制度

  (1)教室財產(chǎn)管理。

  班主任必須重視本班校產(chǎn)的管理,做好學(xué)生愛(ài)護公物的思想工作。學(xué)生桌、椅不得亂刻、亂畫(huà),若有損失或丟失,要按價(jià)賠償。教室里的窗簾、錄音機、要專(zhuān)人負責(在領(lǐng)取時(shí)填寫(xiě)好領(lǐng)物憑證),期末要清查,若有損壞要賠償。教室里的日光燈要愛(ài)護,不能開(kāi)長(cháng)明燈,教室里的玻璃實(shí)行承包制度,非自然損壞班級要負責賠償。配合學(xué)校期中、期末兩次校產(chǎn)檢查,班級必須根據校產(chǎn)保管清單做好預查工作。

  (2)各處室的財務(wù)管理。

  各處室要按時(shí)關(guān)好電燈、飲水機、電風(fēng)扇,下班要關(guān)好門(mén)窗。期中、期末要根據校產(chǎn)保管清單進(jìn)行兩次財產(chǎn)自查,損壞或失落馬上報總務(wù)處。實(shí)驗室、圖書(shū)室、體育器材室由該室專(zhuān)人保管,具體管理制度由各室另訂,學(xué)校在每學(xué)期末對各室的財產(chǎn)進(jìn)行清查,學(xué)校對無(wú)故損失要賠償。

  2、財務(wù)管理制度

  (1)學(xué)校經(jīng)費收入,應交出納員開(kāi)具收據,由學(xué)校統一收入金額并解繳財政結算中心,不得公款私存,設立“小金庫”。

  (2)出納人員在規定范圍數額內收付現金,定期向財政結算中心教育分中心報帳結算支出。

  (3)嚴格實(shí)行校長(cháng)一支筆審批制度,出納按規定手續收付現金。學(xué)校財務(wù)要做好校長(cháng)的參謀,把好學(xué)校經(jīng)濟關(guān)。校內要經(jīng)常性開(kāi)展集體會(huì )審制度,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)反饋,及時(shí)糾正。

  (4)學(xué)校公款一律不得出借。

  四、月份工作安排

  一月份:認真做好20xx年財務(wù)年報工作;及時(shí)規范建好新年度帳;

  二月份:認真實(shí)施規范收費的有關(guān)規定,規范收費管理,所收款項及時(shí)解繳財政結算中心;

  三月份:認真做好20xx年會(huì )計檔案歸檔工作,及時(shí)辦理各項年檢工作,根據學(xué)校經(jīng)濟實(shí)際,編制學(xué)校每月經(jīng)費收支計劃;

  四--五月份:規范學(xué)校財務(wù)管理,對經(jīng)費使用情況及食堂的收支情況,進(jìn)行進(jìn)行月查,審計開(kāi)支是否正常合理。發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)糾正;

  六--七月份:做好學(xué)生代辦費、期末結算工作,及時(shí)結算,及時(shí)上報審批,及時(shí)清退;

  八月份:做好開(kāi)學(xué)收費準備工作,規范收費。

  九月份:做好10-xx學(xué)年初的報表統計工作,及時(shí)上報匯總;檢查學(xué)校收費是否規范,是否及時(shí)解繳,有無(wú)“亂收費”和“私設小金庫”現象,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)糾正;做好固定資產(chǎn)年度調整工作,做好財產(chǎn)清查和核對工作。

  十--十一月份:認真完成20xx年部門(mén)預算工作。發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)糾正;

  十二月份:做好年度結帳、轉帳準備工作,結算并清退學(xué)生代收費等服務(wù)性收費。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇11

  為進(jìn)一步強化監督,加強管理,扎實(shí)推動(dòng)民主理財和財務(wù)公開(kāi),深入、持續推進(jìn)農村財務(wù)管理規范化建設,圓滿(mǎn)完成縣委、縣安排的各項工作任務(wù),特制定本實(shí)施方案。

  一、指導思想

  以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng),緊緊圍繞縣委、縣“五年倍增,爭創(chuàng )一流”的工作主題,按照《xx縣村級組織工作規則》的要求,夯實(shí)財務(wù)工作基礎,充分履行部門(mén)職能,確保村級財務(wù)管理各項任務(wù)得以落實(shí),確保管理水平不斷提升,確保工作質(zhì)量不斷提高。

  二、工作目標

  全面推行賬務(wù)、資金“雙代理”,完成村級財務(wù)審計200個(gè)村以上,建設村級財務(wù)管理規范化試點(diǎn)單位20個(gè)。

  三、工作措施

  (一)嚴格資金管理,全面推行賬務(wù)、資金“雙代理” 按照縣委、縣《xx縣村級組織工作規則》(x發(fā)[20xx]4號文件)和《20xx年工作報告》的要求,所有的村級組織必須實(shí)行賬務(wù)、資金雙代理,即設立銀行存款賬戶(hù),實(shí)行收支兩條線(xiàn)管理,收支業(yè)務(wù)必須通過(guò)村級賬戶(hù),不得設置賬外賬、小金庫。資金代理的基本程序和要求是:

  1、盤(pán)底查庫。逐村盤(pán)查村級集體資產(chǎn)、負債,重點(diǎn)查清村級銀行存款和庫存現金,對于超過(guò)備用金限額的現金必須存入指定的存款賬戶(hù)。壓庫白條,原則上收回現金,對暫時(shí)無(wú)法收回現金的白條,要嚴格按照財務(wù)管理制度規定分別采用掛賬、沖銷(xiāo)等辦法進(jìn)行處理,堅決杜絕白條抵庫。對村級歷史遺留的債權、債務(wù)等,要按照規定的程序,采取必要措施,作出妥善處理,維護好集體資產(chǎn)、資金的安全和完整。

  2、開(kāi)設賬戶(hù)。各村原來(lái)在銀行和信用社開(kāi)設的所有賬戶(hù)要全部撤銷(xiāo)。由各村提出申請,駐鄉鎮銀信機構核準,以鄉鎮為單位,報縣人民銀行審批,逐村設立存款專(zhuān)戶(hù)。專(zhuān)用賬戶(hù)須啟用三枚印章,代理中心財務(wù)專(zhuān)用章、代理中心主管會(huì )計印章、各村報賬員印章。三枚印章由各自分別保管,支取劃撥銀行存款時(shí),必須事先填寫(xiě)銀行提現審批單,同時(shí)在支票上加蓋三枚印章。

  3、票據管理。各鄉鎮代理中心統一向開(kāi)戶(hù)銀行(農業(yè)銀行或信用社)領(lǐng)用現金和轉賬支票,一次限領(lǐng)一本,用完即繳,以舊換新。支票由代理中心會(huì )計統一保管、填寫(xiě),支票業(yè)務(wù)由村級報賬員會(huì )同代理中心會(huì )計辦理。

  4、備用金管理。各村日常開(kāi)支實(shí)行備用金制度,備用金額度由各鄉鎮核定,一般不超過(guò)2000元,核定額度報縣經(jīng)管局農村財務(wù)管理股備案。備用金由各村預支,只用于日常零星開(kāi)支,不予結算在建工程。工程項目款,一律由代理中心設立專(zhuān)賬核算,實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用。

  5、收支管理。村級報賬員負責本村現金收、支日常管理,平時(shí)要將所收款項及時(shí)存入開(kāi)戶(hù)行存款專(zhuān)戶(hù),然后持存款回單到村賬代理中心填制收入報賬單。往來(lái)結算、上級撥款要填制往來(lái)資金和收入報賬單。對村級支出,各鄉鎮代理中心應根據管理要求和村級需要,逐月(季)報賬一次,并補足村級備用金。

  6、收據管理。村級領(lǐng)用、繳銷(xiāo)收款收據,要按照票據管理制度的規定,由村級報賬員先到鄉鎮代理中心辦理,一次限領(lǐng)一本,不得多領(lǐng),用完以舊換新。

  7、提現管理。村級提取現金,先由村級報賬員填寫(xiě)銀行提現審批單,村負責人審批簽字,鄉鎮代理中心負責人審核同意,再交代理中心業(yè)務(wù)人員辦理。未履行手續或手續不全,不得提款。

  8、工作要求。以鄉鎮為單位,4月份啟動(dòng),5月底前全面完成。6月底至7月初由鄉鎮代理中心將各村集體財務(wù)匯總表上報縣局農村財務(wù)管理股。

  (二)強化財務(wù)監督,進(jìn)一步加強農村財務(wù)審計

  1、工作目標。全縣完成村級財務(wù)審計200個(gè)村以上。

  2、審計方式?h經(jīng)管局統一組織,各鄉鎮經(jīng)管站具體指導,以村民主理財小組為主體,開(kāi)展財務(wù)審計工作,各鄉鎮財務(wù)審計的村級單位占總村數的40%以上。

  3、審計內容。主要包括村級集體的財務(wù)計劃、預算和經(jīng)營(yíng)決策的'可行性及執行情況;村級集體的會(huì )計憑證、賬簿、報表的合法性、真實(shí)性、準確性;各項財務(wù)收支及其經(jīng)濟效益情況;各項財務(wù)制度的建立健全及其執行情況;各重大建設項目、資產(chǎn)處置、公物采購等經(jīng)濟行為進(jìn)行合理性、合法性、真實(shí)性評估;轉移支付、一事一議、上級各項拔款等專(zhuān)項資金及使用情況;村干部工資、補貼及廉潔自律情況;村干部任期經(jīng)濟責任。

  4、時(shí)間安排。準備階段(4月下旬-5月上旬),加強宣傳、成立機構、培訓人員;審計階段(5月中旬-10月下旬),賬目審查、審計結論、審計報告;驗收階段(11月下旬),文書(shū)整理、立卷歸檔、檢查驗收。

  5、審計程序。由鄉鎮確定審計單位,發(fā)出審計通知,村委會(huì )接到審計通知后,及時(shí)向村民公告,征求意見(jiàn),并召開(kāi)村民會(huì )議或村民代表會(huì )議,討論決定本村委會(huì )任期財務(wù)審計的重點(diǎn)問(wèn)題,由村民主理財小組具體負責審計。審計工作結束后,出具書(shū)面審計報告,由鄉鎮審計負責人簽名,召開(kāi)村民會(huì )議或村民代表會(huì )議,公布審計結論,并及時(shí)在村務(wù)公開(kāi)欄上進(jìn)行公開(kāi)。各村審計報告于10月底前報鄉鎮和縣經(jīng)管局備案,作為年終工作考核的依據。

  (三)健全管理制度,切實(shí)抓好農村財務(wù)管理規范化建設 積極開(kāi)展村級財務(wù)管理規范化創(chuàng )建活動(dòng),每個(gè)鄉鎮選擇一個(gè)工作基礎較好的村作為創(chuàng )建單位,推動(dòng)全面工作。規范化建設的要求是:

  1、嚴格依法依規。要認真執行《會(huì )計法》、《會(huì )計基礎工作規范》等有關(guān)制度,統一按照《村集體經(jīng)濟組織會(huì )計制度》進(jìn)行會(huì )計核算。

  2、建立健全財務(wù)管理制度。包括現金銀行存款管理制度、集體資產(chǎn)臺賬管理制度、債權債務(wù)管理制度、票據管理制度、財務(wù)審批制度、財務(wù)結報制度、民主理財制度、財務(wù)公開(kāi)制度、一事一議籌資籌勞制度、財務(wù)審計制度、會(huì )計檔案管理制度等,各項制度張貼上墻并嚴格執行。

  3、實(shí)行賬務(wù)、資金“雙代理”。所有的賬務(wù)、資金納入村賬代理中心進(jìn)行核算,建立健全財務(wù)工作流程,嚴格審核原始憑證的真實(shí)性、合規性、合法性,做到報賬及時(shí)、手續規范齊全,各村全年報賬4次以上。

  4、賬務(wù)處理規范及時(shí)。做到賬證、賬賬、賬實(shí)、賬表、賬款“五相符”,會(huì )計報表填寫(xiě)準確,報送及時(shí),每季度末月28日向縣局上報村級財務(wù)匯總表。

  5、加強票據管理。統一使用省農村稅費改革辦公室監制的收款收據和縣經(jīng)管局設計的賬簿憑證,并建立票據領(lǐng)用登記制度,收款收據和有價(jià)憑證實(shí)行統一領(lǐng)用、核查、銷(xiāo)號、歸檔。

  6、實(shí)行民主理財。按規定程序成立村民主理財小組,明確理財小組職責,制定民主理財辦法,召開(kāi)民主理財會(huì )議,各村開(kāi)展民主理財活動(dòng)全年不少于4次,并有理財活動(dòng)記錄,所有的財務(wù)支出憑證要由民主理財小組審核簽字蓋章后方可報賬。鄉鎮要對民主理財小組成員定期進(jìn)行民主理財和財會(huì )知識培訓。

  7、及時(shí)進(jìn)行財務(wù)公開(kāi)。各村財務(wù)公開(kāi)全年4次以上,公開(kāi)的內容全面、真實(shí)、完整,并由村民主理財小組成員簽字,公開(kāi)底稿整理裝訂成冊。對群眾普遍關(guān)心和重大經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項要逐項逐筆進(jìn)行專(zhuān)項公開(kāi)。

  8、檔案保管齊全。設立專(zhuān)門(mén)的會(huì )計檔案柜,年末應將會(huì )計憑證、賬簿、資產(chǎn)臺賬、財務(wù)計劃和經(jīng)濟合同等財務(wù)文書(shū),財務(wù)公開(kāi)底稿等文字材料以及電子數據等統一歸檔管理。

  9、工作要求。5月上旬確定并上報規范化創(chuàng )建單位名單(含工作方案、示范點(diǎn)基本情況及財務(wù)管理工作情況),9月底前全面完成,10月底組織驗收。

  財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的工作計劃 篇12

  一、大力加強內部財務(wù)管理,做好日常核算工作

  一是加強自己分管的辦公費、差旅費、工會(huì )經(jīng)費、培訓費、業(yè)務(wù)招待費等經(jīng)費的核算與管理工作;加強對零星費用的審核、結算會(huì )計業(yè)務(wù)管理工作;做好費用日常核算和管理及物資采購合同印花稅管理工作;認真編制好本崗位范圍內的各種預算報表;根據工作需要及時(shí)制定并完善與本崗位相關(guān)的財務(wù)管理制度和管理辦法的擬稿工作。要努力開(kāi)源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。

  二是做好日常會(huì )計核算工作。按照會(huì )計制度,分清資金渠道,認真審核每筆原始憑證,正確運用會(huì )計科目,編制會(huì )計憑證,進(jìn)行記賬。做到“三及時(shí)”:即及時(shí)編制有關(guān)會(huì )計報表,及時(shí)報送稅務(wù)等部門(mén);及時(shí)裝訂會(huì )計憑證;及時(shí)清理往來(lái)款項。嚴格按照現金管理辦法和銀行結算制度,辦理現金收付和銀行結算業(yè)務(wù);及時(shí)準確登記銀行、現金日記賬,做到日清月結;嚴格支票領(lǐng)用手續,按規定簽發(fā)現金支票和轉帳支票。對自己的工作要恪盡職守,心中有數,每天都把自己的事排好日程,當天的事情當天要完成,必要時(shí)要加班加點(diǎn),不能積壓工作。做好本職工作的同時(shí),要加強工作中的互相協(xié)作,處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系,保持團結合作的工作氛圍。

  三是建立和健全自我約束的財務(wù)管理機制,嚴格審核費用開(kāi)支,控制預算,加強資金日常調度與控制,落實(shí)內部各層次、各部門(mén)的資金管理責任制。盡量避免無(wú)計劃、無(wú)定額使用資金。確保分管經(jīng)費能夠持續、穩定、協(xié)調的運轉。

  二、積極適應環(huán)境變化,保證財務(wù)管理工作順利進(jìn)行

  一是加強對票證的安全管理,做好收據、發(fā)票、各種有價(jià)票證的管理以及安全防范工作,確保不漏不遺不缺。加強防火安全管理,嚴格執行用電管理規定并保證每日下班時(shí)切斷主電源,對辦公室吸煙進(jìn)行嚴格管理。加強防盜安全。定期檢查安全措施的完好性,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理并向上匯報。

  二是繼續開(kāi)展會(huì )計規范化管理工作,提高會(huì )計核算管理水平,防范和化解操作風(fēng)險。進(jìn)一步規范會(huì )計檔案管理,嚴格落實(shí)會(huì )計基本規定,提高會(huì )計核算、會(huì )計報表質(zhì)量,加強計算機管理和聯(lián)行結算的管理。

  三、關(guān)于今后三年的工作規劃

 。ㄒ唬┐罅υ鰪娯熑我庾R,牢固樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)精神

  要進(jìn)一步增強責任意識,加強工作責任心,像居家理財一樣,干好本職工作,盡量減少人為的紕漏。要熱愛(ài)本職工作崗位,安心本職崗位,忠于職守,盡心盡力,盡職盡責。在財務(wù)工作崗位上發(fā)揮自己的聰明才智,在財務(wù)部做出一番成績(jì),為公司當好小“管家”。工作中要自覺(jué)做一個(gè)安穩、踏實(shí)、勤勉的人。每天都要以高度的責任心和平穩的耐心來(lái)面對繁瑣而枯燥的工作,在平凡的工作中做出不平凡的業(yè)績(jì),在枯燥的工作中找到樂(lè )趣。打牢自己做好財務(wù)工作的.思想基礎。

 。ǘ┘訌娐殬I(yè)道德修養,嚴格遵守財務(wù)制度

  要認真學(xué)習會(huì )計法、企業(yè)財務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會(huì )計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,不斷提高自己的法制觀(guān)念,牢固樹(shù)立依法理財觀(guān)念,做到有法必依,執法必嚴,違法必究,自覺(jué)遵守法律、法規,維護財經(jīng)紀律,抵制不正之風(fēng)。要以會(huì )計職業(yè)道德規范自己的行為,做到愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、廉潔自律、客觀(guān)公正、堅持準則、提高技能、參與管理和強化服務(wù)。在金錢(qián)面前保持堅定意志,心地純潔,不存任何私心雜念。嚴格保守財務(wù)商業(yè)秘密,不隨意透露財務(wù)數據,守口如瓶。嚴格按照國家和公司財務(wù)制度規定辦事,堅持原則,遵紀守法,循規蹈矩,秉公辦事,做出表率,不做任何違反財經(jīng)紀律的事情。

 。ㄈ┡ψ龊檬虑邦A算、事中控制、事后分析工作

  要根據公司的發(fā)展戰略和財務(wù)部的工作規劃,加強分管財務(wù)項目的預算工作,編制好每一年的各項財務(wù)預算指標,做到有可操作性,達到公司預期的管理目標。同時(shí)要加強事中控制、事后分析,保證為公司領(lǐng)導提供可靠的不同時(shí)期的財務(wù)數據。

  總之,在未來(lái)的三年里,我要努力加強分管工作的管理力度,大力提高自身的業(yè)務(wù)能力,充分發(fā)揮財務(wù)工作的職能作用,積極完成每年的各項工作計劃,以最大限度地服務(wù)于公司,為公司的穩健發(fā)展做出更大的貢獻。

  四、關(guān)于20xx年的工作計劃

  20xx年要一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強財務(wù)管理、推動(dòng)規范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習教育。做到長(cháng)計劃,短安排。使財務(wù)工作在規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

  一是搞好預算管理。根據公司下達的預算指導意見(jiàn),搞好自己分管經(jīng)費的預算管理工作。加強對各部門(mén)費用預算指導與預算管理,認真做好預算的分析、分解與落實(shí),使全面預算管理成為全員預算管理,讓預算真正發(fā)揮應有的作用。

  二是加強各種費用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,按時(shí)報交領(lǐng)導審批,嚴格支票領(lǐng)用手續,按規定簽發(fā)現金支票和轉帳支票。

  三是加強業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高業(yè)務(wù)水平。要積極參加財務(wù)人員繼續教育工作,認真學(xué)習《新會(huì )計準則》、《新科目》、《新規范制度》,全面了解和熟練掌握新準則的體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì )新準則內容,要點(diǎn)、和精髓。全面按照新準則的規范要求,熟練地運用新準則進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。使自己盡快適應國家財務(wù)管理制度改革對企業(yè)財務(wù)人員提出的更高要求。要積極參加各級組織的業(yè)務(wù)培訓,更新業(yè)務(wù)知識,擴大知識面。在掌握基礎知識的同時(shí),加強計算機知識的學(xué)習,以適應現階段財務(wù)管理的要求。同時(shí),要認真學(xué)習稅務(wù)、金融等相關(guān)性知識,以拓展知識面,提高理論和實(shí)際操作水平。

  四是加強自我考核考評、不斷提高工作質(zhì)量。嚴格遵守《會(huì )計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規定,經(jīng)常進(jìn)行自我檢查,發(fā)現問(wèn)題苗頭及時(shí)進(jìn)行整改。嚴格執行考勤工作制度,按時(shí)上下班,保證每日工作的正常進(jìn)行。認真落實(shí)崗位責任制,時(shí)刻明確自己必須做什么、什么時(shí)候做、在什么情況下應怎么做,以及什么不能做,做錯了怎么辦等細則。對自己承擔的財務(wù)管理工作職責心中有數。

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