【精品】工作計劃范文集合八篇

　　時(shí)間稍縱即逝，成績(jì)已屬于過(guò)去，新一輪的工作即將來(lái)臨，為此需要好好地寫(xiě)一份工作計劃了。做好工作計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！以下是小編精心整理的工作計劃8篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

工作計劃 篇1

　　一、開(kāi)拓創(chuàng )新，搶抓機遇，進(jìn)一步加大人才工作力度，建設高水平師資隊伍

　　1、召開(kāi)人才工作會(huì )議，部署、落實(shí)“十一五”師資隊伍建設規劃

　　積極籌備召開(kāi)人才工作會(huì )議，人事科工作計劃。全面回顧和總結我�！笆�五”期間人才工作所取得的成績(jì)和經(jīng)驗，部署、落實(shí)“十一五”師資隊伍建設規劃；分解、細化各年度人才工作任務(wù)，確立各院（系）師資隊伍建設目標；修訂我校人才引進(jìn)辦法、返外聘教師管理辦法、博士后流動(dòng)站管理辦法，研究并制定鼓勵、支持學(xué)術(shù)（學(xué)科）團隊建設的政策與文件；表彰近年來(lái)在人才工作方面表現突出的單位和個(gè)人，交流各院（系）人才工作的成績(jì)和經(jīng)驗。以人才工作會(huì )議為契機，進(jìn)一步推動(dòng)我校人才工作快速、均衡發(fā)展，使全校教職工尤其是各級領(lǐng)導干部充分認識到“辦學(xué)以人才為本，以教師為主體”的重要性和必要性，在全校范圍內形成重視、關(guān)心、支持、參與人才工作的良好氛圍。

　　2、加大人才引進(jìn)力度，擴大師資隊伍規模，優(yōu)化師資隊伍結構

　　進(jìn)一步加大人才引進(jìn)工作力度，完善引進(jìn)人才工作模式和程序，利用國內外高層次人才向高校流動(dòng)的有利形勢，積極、主動(dòng)配合院系作好高層次人才引進(jìn)工作；進(jìn)一步重視新教師的選拔、錄用，積極向國家重點(diǎn)大學(xué)、“985”及“211”高校發(fā)布教師需求信息，堅持從知名高校遴選博士畢業(yè)生和優(yōu)秀碩士畢業(yè)生來(lái)校工作，同時(shí)進(jìn)一步規范新教師的選拔和錄用程序；繼續堅持“不求所有，但求所用”的原則，鼓勵各院（系）積極聯(lián)系兩院院士以及知名學(xué)者、專(zhuān)家，爭取在聘任雙聘院士方面有新突破；嚴格按照程序和規定遴選、聘用返、外聘教師，為學(xué)校教育、教學(xué)以及科研工作充實(shí)力量；以修訂我校人才引進(jìn)辦法為契機，進(jìn)一步加大人才引進(jìn)力度，穩步擴大師資隊伍規模，改善我校師資隊伍整體學(xué)緣、學(xué)歷、學(xué)位結構。

　　3、創(chuàng )新人才培養模式，多途徑、全方位的培養高層次人才

　　進(jìn)一步加強教師評獎、項目申報的推薦、指導、組織工作，努力擴大我校優(yōu)秀教師在社會(huì )上的知名度，提高學(xué)校影響力；出臺鼓勵、支持學(xué)術(shù)（學(xué)科）團隊建設的政策，積極探索以特聘教授、學(xué)術(shù)學(xué)科帶頭人為核心，構建學(xué)術(shù)（學(xué)科）團隊、鍛煉中青年教師的人才培養模式，力爭在較短時(shí)間內培養出更多能夠沖刺國家杰出青年科學(xué)基金、教育部新世紀優(yōu)秀人才、國家百千萬(wàn)人才工程以及陜西省三五人才工程等高層次人才計劃的中青年教師；加大投入力度，有計劃地選派愛(ài)崗敬業(yè)、外語(yǔ)基礎好、有發(fā)展潛力的中青年教師赴國外知名高校的對口學(xué)科和專(zhuān)業(yè)進(jìn)行教學(xué)、科研實(shí)踐，促進(jìn)我校教育教學(xué)與國際接軌，提高教師的教學(xué)與科研工作能力；繼續落實(shí)“國內訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者計劃”，豐富教師學(xué)術(shù)經(jīng)歷，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素質(zhì)；繼續鼓勵、支持教師在職提高學(xué)歷、學(xué)位層次，提高教學(xué)與科研工作水平。

　　4、加強教師培訓，進(jìn)一步提高教師的教學(xué)、科研工作能力

　　進(jìn)一步重視教師崗前培訓工作，豐富崗前培訓內容，提高崗前培訓實(shí)效；加強青年教師培養，進(jìn)行20xx年度青年教師導師制實(shí)施情況的考核，進(jìn)一步完善和落實(shí)青年教師導師制，提高青年教師教學(xué)、科研能力；制定現代教育技能培訓計劃，進(jìn)一步提高教師利用現代教育手段開(kāi)展教學(xué)、科研活動(dòng)的能力；繼續抓好青年教師外語(yǔ)培訓工作，使教師外語(yǔ)培訓工作規范化、制度化、系統化，提高我校教師在項目申報、合作研究、出國研修等方面的外語(yǔ)競爭能力；繼續開(kāi)展職業(yè)道德、學(xué)術(shù)道德教育，舉辦學(xué)校歷史與現狀講座，組織教職工參觀(guān)校史館，強化教師的職業(yè)道德和對我校辦學(xué)精神和指導思想的認同感，增強學(xué)校的凝聚力，工作計劃《人事科工作計劃》。

　　5、做好20xx-20xx年教師崗位聘任中期考核工作

　　按計劃在上半年完成20xx-20xx年教師崗位聘任的中期考核工作，嚴格按照教師崗位聘任條例和各崗位教師與學(xué)校間的應聘合同中所定的目標進(jìn)行考核。通過(guò)考核努力營(yíng)造教師全身心投入教學(xué)、科研工作，爭先創(chuàng )優(yōu)的良好氛圍。

　　6、修訂博士后工作“十一五”規劃，加強博士后流動(dòng)站工作

　　修訂我校博士后工作“十一五”規劃，落實(shí)20xx年博士后流動(dòng)站建設目標及任務(wù)；組織開(kāi)展新一輪博士后流動(dòng)站申報工作，爭取成功申報管理科學(xué)與工程博士后流動(dòng)站；積極支持并組織在站博士后申報國家博士后科學(xué)基金；進(jìn)一步加強博士后流動(dòng)站管理，積極吸引優(yōu)秀博士畢業(yè)生進(jìn)站工作，督促研究期滿(mǎn)的博士后科研人員按時(shí)出站。

　　二、求真務(wù)實(shí)，科學(xué)決策，進(jìn)一步規范人事管理制度，完善收入分配制度

　　1、加強編制管理工作

　　充分發(fā)揮編制管理的杠桿作用，進(jìn)一步嚴格控制各單位人員編制數量，把好人力成本關(guān)；在校內外開(kāi)展調研，認真研究各類(lèi)人員的編制規模和定編辦法，為重新核定編制、強化編制管理、提高辦學(xué)效益做好準備。

　　2、完成科員、教輔崗位聘任工作

　　開(kāi)展新一輪科員、教輔崗位聘任。以此為契機，進(jìn)一步落實(shí)學(xué)�！皟�(yōu)化資源配置求效益”的發(fā)展思路，規范管理和教輔人員的崗位職責，增強教職工的責任意識、崗位意識，逐步建立一支高效、干練的管理干部隊伍和教輔隊伍。

　　3、積極推進(jìn)人事代理工作

　　在對部分新進(jìn)校人員實(shí)行人事代理的基礎上，繼續完善相關(guān)制度，在適當的時(shí)候逐步擴大人事代理的范圍；進(jìn)一步規范陜西省人才交流中心西安建筑科技大學(xué)工作站的工作機制和相關(guān)制度，充分發(fā)揮其作用。

　　4、加強教職工、臨時(shí)工的管理工作

　　修訂教職工請假及考勤制度，制定教職工校外兼職管理辦法，不斷規范教職工行為，形成各安其位、愛(ài)崗敬業(yè)的工作局面；對長(cháng)期不在崗人員進(jìn)行詳細摸底，完成對第二批長(cháng)期不在崗人員的清理工作。規范臨時(shí)工崗位設置、人員聘任、管理、考核、辭退等工作制度，進(jìn)一步提高臨時(shí)用工的效益；認真調研，適時(shí)修訂我校臨時(shí)用工管理辦法，加強臨時(shí)用工管理的制度化建設。

　　5、規范年終考核工作

　　進(jìn)一步規范教職工年終考核制度，嚴格考核程序，認真審查教職工年終考核表，杜絕不實(shí)信息，使年終考核工作真正發(fā)揮作用，使按勞分配、按業(yè)績(jì)分配的制度真正落到實(shí)處。

　　6、做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘及技術(shù)等級晉升等工作

　　進(jìn)一步修訂、完善職稱(chēng)評審辦法，使不同學(xué)科、不同崗位教職工評定職稱(chēng)的要求、條件及評價(jià)標準更加科學(xué)、合理，充分發(fā)揮職稱(chēng)評審對教學(xué)、科研中心工作的導向作用；繼續堅持以公開(kāi)述職、答辯的方式，進(jìn)行教授專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評審；本著(zhù)有利于學(xué)科建設、有利于隊伍建設、有利于提高教學(xué)、科研水平的原則，組織實(shí)施20xx年職稱(chēng)評審工作。按照相關(guān)政策和上級要求，認真組織工人技術(shù)等級晉升的考核、評定及聘任工作。

　　7、做好機關(guān)事業(yè)單位收入分配制度改革的后續工作

　　積極與上級部門(mén)聯(lián)系、協(xié)調，盡快完成收入分配制度改革后我校教職工新工資的審批、兌現工作；按照此次機關(guān)事業(yè)單位收入分配制度改革的文件規定和上級部門(mén)的統一部署，進(jìn)行收入分配制度改革后各級、各類(lèi)崗位設置的調研、分析以及崗位設計和聘任，并兌現相應待遇；進(jìn)行校內津貼改革的調研、測算，在廣泛征求意見(jiàn)的基礎上形成校內津貼分配制度改革方案。

　　8、完成工資、津貼的調整及發(fā)放工作

　　完成20xx年度教職工13月工資的報批及發(fā)放工作；完成職務(wù)、職稱(chēng)變化人員工資、津貼的調整、審批與兌現工作；做好傷殘護理費、保健金和教職工降溫費、取暖費的發(fā)放工作；在教務(wù)處和研究生學(xué)院審核教學(xué)工作量的基礎上，完成教師20xx年課時(shí)費的計算以及發(fā)放工作；根據年終考核結果發(fā)放管理、教輔人員業(yè)績(jì)津貼。

　　9、做好人才中心待崗人員的穩定工作

　　進(jìn)一步加強人員供需信息的收集、存儲和交流，積極創(chuàng )造待崗人員就業(yè)條件；根據需要組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓，為待崗人員擇業(yè)創(chuàng )造就業(yè)機會(huì )；加強教育，認真做好待崗人員擇業(yè)觀(guān)念的轉變。

　　10、規范人事檔案管理工作

　　對教職工人事檔案進(jìn)行集中整理，充實(shí)檔案資料，清理遺留檔案，建立電子目錄，提高人事檔案利用率；進(jìn)一步完善人事檔案管理制度，規范人事檔案材料的搜集、補充辦法，提高人事檔案質(zhì)量和利用價(jià)值。

　　三、轉變觀(guān)念，規范管理，進(jìn)一步建立和健全人事處內部管理制度，提高人事管理與服務(wù)工作水平

　　1、建立并完善學(xué)習、研究制度，提高管理和服務(wù)工作水平

　　建立并完善人事處的學(xué)習、研究制度，按照學(xué)校黨委安排，認真進(jìn)行政治理論學(xué)習，不斷提高工作人員的政策水平；繼續組織全處同志進(jìn)行公文寫(xiě)作與公文運轉、高校人事管理制度、工資制度的演變及現行工資制度、各類(lèi)人才支持與培養計劃、博士后流動(dòng)站管理辦法等的研究與學(xué)習，進(jìn)一步提高工作人員的業(yè)務(wù)水平；積極組織工作人員參加相關(guān)業(yè)務(wù)培訓，主動(dòng)調研兄弟院校人事管理工作，進(jìn)一步開(kāi)拓工作人員視野，提高人事處的管理和服務(wù)工作水平。

　　2、做好處務(wù)公開(kāi)，加強人事政策、制度的宣傳工作

　　對人事信息網(wǎng)進(jìn)行改版，出臺人事信息網(wǎng)管理辦法，積極通過(guò)人事信息網(wǎng)和宣傳櫥窗做好處務(wù)公開(kāi)和人事政策宣傳工作；恢復編輯人事信息簡(jiǎn)報，使之成為網(wǎng)絡(luò )和櫥窗之外宣傳人事政策、進(jìn)行處務(wù)公開(kāi)的重要窗口。

　　3、強化服務(wù)意識和節儉意識

　　不斷強化工作人員的服務(wù)意識和責任感，進(jìn)一步提高服務(wù)水平，改善服務(wù)質(zhì)量。合理使用各種辦公設備及資料，提倡勤儉節約、杜絕鋪張浪費，以實(shí)際行動(dòng)踐行“八榮八恥”，努力構建節約型校園。

工作計劃 篇2

　　首先將做好本部的本職工作,如通知的及時(shí)發(fā)布,海報的制作及張貼.這里需要著(zhù)重提出的是:我部將積極的配合其它部的工作,團結各部以及各成員去開(kāi)展每一項活動(dòng)，將盡全力去融入到這個(gè)團結的集體中。 爭取使宣傳部的工作取得更好的效果,在某月份有很多的進(jìn)步,爭做優(yōu)秀,為創(chuàng )建優(yōu)秀的教育技術(shù)系學(xué)生會(huì )做出我們自己應有的努力。

　　一、加強活動(dòng)宣傳力度

　　1 創(chuàng )新宣傳：

　　校園內單一的常規宣傳模式已經(jīng)在某些程度上給大家造成了視覺(jué)疲勞，如何在宣傳方式上創(chuàng )新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，宣傳部將開(kāi)拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報的版面來(lái)吸引同學(xué)們對于活動(dòng)信息的關(guān)注，工作計劃。

　　2 后期宣傳：

　　往日的宣傳工作，每每將重點(diǎn)放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動(dòng)舉辦后的后續報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆，更是組織對于活動(dòng)的一次總結。

　　3 合作宣傳：

　　宣傳不僅是一個(gè)部門(mén)的工作，做好宣傳需要每個(gè)部門(mén)的協(xié)調配合：主辦部門(mén)須提前于宣傳部做好相關(guān)的溝通，包括橫幅、海報、傳單的時(shí)間期限，制作要求，活動(dòng)現場(chǎng)的攝影需求。

　　二、創(chuàng )新計劃

　　在做海報的時(shí)候討論如何加強宣傳力度，做好宣傳工作進(jìn)行交流；鼓勵各成員提出寶貴意見(jiàn)并希望予以支持。宣傳部工作中,每個(gè)成員要本著(zhù)節約的原則,愛(ài)惜紙張和顏料,每次結束工作,要將工具清洗干凈,將顏料蓋好,擺放整齊,并將工作教室打掃干凈,海報完成后要及時(shí)貼出來(lái).做每一次宣傳都要精心設計,要計劃的工作,不得敷衍塞責。

工作計劃 篇3

　　一、指導思想

　　本學(xué)期一年級語(yǔ)文教研組本著(zhù)以教師為主體，以新的課改理念為導向，以提升教育教學(xué)質(zhì)量為中心，以《小學(xué)語(yǔ)文課程標準》為引領(lǐng)，圍繞“立足課堂，深化課改，培養習慣”的教研主題，以研促教，立足課堂，扎實(shí)有效開(kāi)展語(yǔ)文學(xué)科教學(xué)研究，努力提高語(yǔ)文課堂教學(xué)效率，努力實(shí)現“扎實(shí)、高效”的教學(xué)，培養學(xué)生的語(yǔ)文學(xué)習興趣和自主學(xué)習語(yǔ)文的能力，全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，開(kāi)創(chuàng )我校語(yǔ)文課程改革新局面。

　　二、工作目標

　　1、教學(xué)常規常抓不懈，培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣。進(jìn)一步完善、規范教學(xué)行為，促使語(yǔ)文課堂教學(xué)有效益，教育教學(xué)有實(shí)效。

　　2、健全以課堂教學(xué)研究為核心的教研，立足校情開(kāi)展教研活動(dòng)。

　　3、開(kāi)展豐富的語(yǔ)文活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生學(xué)習積極性與語(yǔ)文能力的提高。

　　4、加強科研指導，大力推進(jìn)語(yǔ)文學(xué)科中的研究性學(xué)習，倡導自主探究、實(shí)踐體驗和合作交流的學(xué)習方式。

　　5、繼續深入開(kāi)展教材、教學(xué)用書(shū)及課程標準的學(xué)習，確保語(yǔ)文課堂教學(xué)研究，每位教師努力做到讓語(yǔ)文課堂教學(xué)煥發(fā)生命活力。通過(guò)寫(xiě)教學(xué)反思、個(gè)案積累，在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗，創(chuàng )出佳績(jì)。

　　三、主要工作

　　1、加強教研組建設，構建“學(xué)習型教研組”。

　�。�1）認真抓好理論學(xué)習，更新教師的教育教學(xué)的理念。明確形勢發(fā)展要求，學(xué)習新課程，在思想上樹(shù)立新課程意識，更好地為課堂教學(xué)服務(wù)，為學(xué)生服務(wù)。

　�。�2）堅持集體學(xué)習研究和個(gè)人自學(xué)相結合的做法，語(yǔ)文組每位教師都要做一個(gè)終身學(xué)習者。除了參加學(xué)校規定的學(xué)習內容之外，個(gè)人根據自己的實(shí)際情況，制定自修內容，重在提高個(gè)人的教學(xué)能力。

　�。�3）教學(xué)常規的學(xué)習。認真抓好學(xué)校教學(xué)常規的學(xué)習，每位老師要經(jīng)常對照檢查。

　　2、嚴格執行和落實(shí)教學(xué)常規，強化教學(xué)管理。

　　教學(xué)常規包括教學(xué)準備、課堂教學(xué)、批改與輔導、教學(xué)評價(jià)、教學(xué)研究等方面。本學(xué)期要抓好教學(xué)常規的執行與落實(shí)。每個(gè)月都要有針對性地進(jìn)行教學(xué)常規的檢查。

　�。�1）以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為中心，以?xún)?yōu)化教育教學(xué)為目標，以轉變教學(xué)方式為重點(diǎn)，提高教學(xué)質(zhì)量管理，把學(xué)校的教學(xué)要求落到實(shí)處。

　�。�2）抓緊抓好備課工作，備教師要根據年級的教材特點(diǎn)和學(xué)生的接受能力，安排好教學(xué)計劃，落實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量的措施，把培養學(xué)生的學(xué)習能力放在首位。

　�。�3）加強組內聽(tīng)課評課活動(dòng)。要認真填寫(xiě)聽(tīng)課記錄，不能弄虛作假。加強評課活動(dòng)，發(fā)揚教學(xué)民主，濃厚教研氣氛。

　�。�4）重視教學(xué)質(zhì)量的考評工作，認真做好教學(xué)的測評工作。各年級要根據年級的教學(xué)實(shí)際，搞好教學(xué)測評，搞好教學(xué)質(zhì)量的研究與分析，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。同時(shí)在教學(xué)質(zhì)量考查的同時(shí)，還要重視學(xué)生口試的檢查與閱讀量的檢查，提高學(xué)生的口頭表達能力和創(chuàng )新實(shí)踐能力。另外，平時(shí)作業(yè)，要根據學(xué)生的實(shí)際盡可能布置教師自己設計的作業(yè)，少做練習冊，多布置開(kāi)放性的作業(yè)，少做標準答案，在作業(yè)這一環(huán)節也要盡可能體現自主的特點(diǎn)，特別要重視學(xué)生的寫(xiě)字與朗讀的訓練，把學(xué)生的寫(xiě)字與朗讀列入到考查內容上來(lái)。

　　3、積極開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)，提高教研水平

　�。�1）教研組根據學(xué)校教學(xué)計劃要求，積極開(kāi)展教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)，各年級要積極探討在新的教學(xué)理念指導下如何優(yōu)化課堂教學(xué)結構，在年級組互相聽(tīng)課，共同提高。

　�。�2）完善集體備課制度，提高整體教學(xué)水平。本學(xué)期，我校語(yǔ)文教研組利用本校每周二下午的教研活動(dòng)和集體備課時(shí)間，加強各年級備課組的管理，完善集體備課制度，建設好語(yǔ)文學(xué)科資源，為教學(xué)提供有效的資源共享。每組選本單元的重點(diǎn)課文進(jìn)行研究、討論，指定中心發(fā)言人，談教法談學(xué)法，其他教師進(jìn)行修改補充，努力追求課堂教學(xué)的新境界，挖掘教材的精髓，集思廣義，進(jìn)行教研活動(dòng)，把課文吃透、吃準、吃精。使課堂變成充滿(mǎn)生命力的課堂，充滿(mǎn)人文關(guān)懷的課堂，充滿(mǎn)問(wèn)題探索的課堂，充滿(mǎn)語(yǔ)文魅力的課堂，充滿(mǎn)教學(xué)智慧的課堂。

　�。�3）積極發(fā)揮名骨干教師的引領(lǐng)作用，為青年教師創(chuàng )造學(xué)習和鍛煉的機會(huì )，使青年教師迅速成長(cháng)起來(lái)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。青年教師要將磨課當作自己成長(cháng)的舞臺。

　�。�4）師徒結對，同伴互助，專(zhuān)家引領(lǐng)，自我反思。

　　由于學(xué)�；顒�(dòng)多，教學(xué)任務(wù)重，有時(shí)候難免不能夠落到實(shí)處。本學(xué)期，我們語(yǔ)文組將進(jìn)一步加強這個(gè)方面的管理，讓“師徒結對，同伴互助”真正發(fā)揮它應有的功效，真正做到促進(jìn)教學(xué)相長(cháng)。

　�。�5）繼續加強新課程實(shí)施的研究。著(zhù)重加強一年級的漢語(yǔ)拼音教學(xué)和識字教學(xué)，深化教學(xué)改革，不搞花架子，做到“真實(shí)、有效”。

　�。�6）鼓勵教師開(kāi)展教學(xué)反思。語(yǔ)文教師要錘煉自己的教學(xué)語(yǔ)言，讓自己的課堂教學(xué)語(yǔ)言變得準確、生動(dòng)、形象，為學(xué)生示范。

　　四、工作行事歷九月份：

　　1．制訂教研工作計劃。

　　2．第一次教研會(huì )議：明確本學(xué)期教研工作重點(diǎn)。

　　3．協(xié)助教導處檢查教學(xué)計劃制定情況。

　　4．組織開(kāi)展主題教育讀書(shū)活動(dòng)。

　　5．完善公開(kāi)課制度，使其能起到對教師教學(xué)指導、啟迪的作用。

　　十月份：

　　1．協(xié)助教導處作好備課、改作業(yè)檢查。

　　2．組織教師學(xué)習新課程標準。

　　3.開(kāi)展低年級生活識字比賽。

　　4.一年級拼音知識競賽。

　　5.協(xié)助教導處作好備課、改作檢查。

　　十一月份：

　　1．教研工作反思，作好總結。

　　2．開(kāi)展教學(xué)研究，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

　　3．低年級漢字書(shū)寫(xiě)比賽。

　　十二月份：

　　1．教學(xué)工作中期總結。

　　2．提高課堂教學(xué)效率，實(shí)施童趣化教學(xué)。

　　3．組織教師認真學(xué)習教學(xué)雜志，提高教師理論水平。

　　4．低年級講故事比賽。

　　5．撰寫(xiě)教學(xué)論文。

　　一月份

　　1．認真做好期末復習工作。

　　2．做好學(xué)期評比總結工作

工作計劃 篇4

　　輪滑俱樂(lè )部在過(guò)去的一年里，在學(xué)校團委的領(lǐng)導下、在大學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )的指導下，在全體會(huì )員的努力下，俱樂(lè )部建立健全了組織工作體系，開(kāi)展了一系列貼近同學(xué)們學(xué)習生活、喜聞樂(lè )見(jiàn)的活動(dòng)，取得了較好的成績(jì)，輪滑社團工作計劃。俱樂(lè )部成立至今，經(jīng)過(guò)我們團隊隊員的不懈努力，俱樂(lè )部已擁有一支卓越的團隊、一支優(yōu)秀的輪滑隊。我們相信在學(xué)校團委正確的.領(lǐng)導之下、在大學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )的支持下、在各兄弟協(xié)會(huì )無(wú)私的幫助下，輪滑俱樂(lè )部一定會(huì )為工專(zhuān)學(xué)子開(kāi)拓一片絢爛的天空。輪滑運動(dòng)是眾多大學(xué)生的共同愛(ài)好，是當今社會(huì )年輕人們的潮流運動(dòng)，它體現了我們大學(xué)生的活力。我們一定努力工作，讓輪滑運動(dòng)在我們學(xué)校更好的發(fā)展下去。本學(xué)期，俱樂(lè )部將計劃更進(jìn)一步的宣傳活動(dòng)，讓更多同學(xué)了解和認識輪滑運動(dòng)，活動(dòng)主要包括納新工作、拓展訓練、輪滑訓練、切文化的宣傳刷街、定期表演和參加學(xué)校的大型活動(dòng)；與其他兄弟協(xié)會(huì )共同舉辦活動(dòng)，以增加本社團在校的知名度，工作計劃《輪滑社團工作計劃》。努力練習新動(dòng)作技術(shù)，刻苦學(xué)習，打造良好的技術(shù)素質(zhì)。加強與外校輪滑社團的交流，以提高我社團的技術(shù)水平，為我校輪滑俱樂(lè )部參加市區和各大高校間的聯(lián)誼比賽打下良好的基礎。本學(xué)期工作計劃如下：

　　一．九月份工作本月工作重點(diǎn)是納新工作，以發(fā)展大一新生為主要目標，以此來(lái)壯大我們的隊伍。緊接著(zhù)就是團隊拓展訓練，加強新生與團隊之間的關(guān)系。同時(shí)提高學(xué)生自身的素質(zhì)，增強團隊合作意識。全體教練每天定期教授新生輪滑的基本動(dòng)作和基礎理論.

　　二．十月份工作切格瓦拉文化宣傳活動(dòng)，以出海報、宣傳單以及輪滑表演的形式組織一系列慶�；顒�(dòng)，宣傳切格瓦拉文化，號召青年人們學(xué)習切格瓦拉堅持不懈，勇于嘗試的精神。

　　三．十一月份工作在開(kāi)展日常的輪滑訓練基礎上，組織新成員參加社團組織的各項活動(dòng)，增強與各兄弟協(xié)會(huì )之間友誼。俱樂(lè )部自成立以來(lái)一直強調打造“雁的團隊，鷹的精神”，因此本月工作重點(diǎn)將以提高俱樂(lè )部全體成員的團結力來(lái)展開(kāi)。四．十二月份工作輪滑俱樂(lè )部成員努力提高自身水平，積極準備慶祝元旦晚會(huì )活動(dòng)，參加各大高校舉辦的輪滑比賽，兼顧拓展訓練營(yíng)。組織協(xié)會(huì )全體成員進(jìn)行城市徒步穿越活動(dòng)。驗收新成員的輪滑水平，并搞一些輪滑趣味小活動(dòng)，進(jìn)行集體刷街，提高新成員的輪滑技術(shù)。五．其他工作在開(kāi)展上述工作的同時(shí)，努力發(fā)掘和培養下一屆新的領(lǐng)導人才是本學(xué)期工作的重中之重。輪滑俱樂(lè )部的發(fā)展壯大是所有成員的共同愿望，我們相信，輪滑俱樂(lè )部會(huì )在新的一學(xué)年里再接再勵，為蘭工專(zhuān)所有輪滑愛(ài)好者提供一個(gè)交流的平臺。

工作計劃 篇5

　　前言：

　　貴州商業(yè)高等專(zhuān)科學(xué)校創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )是在貴州商業(yè)高等專(zhuān)科學(xué)校校團委老師的指導下，在貿易經(jīng)濟系老師的直接領(lǐng)導下，由充滿(mǎn)激情、熱忠創(chuàng )業(yè)和自身素質(zhì)能力提高的貴州商業(yè)高等專(zhuān)科學(xué)校在校大學(xué)生組成的學(xué)生團體。 創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )堅信“激情成就夢(mèng)想，創(chuàng )業(yè)成就未來(lái)”這一理念，以“樹(shù)創(chuàng )業(yè)知識，揚創(chuàng )業(yè)激情”為工作要旨，鼓勵當代大學(xué)生勇于開(kāi)拓創(chuàng )新，敢于創(chuàng )業(yè)，并積極參加社會(huì )實(shí)踐，最大限度提高會(huì )員們的社交能力和實(shí)踐能力。從而為將來(lái)走向社會(huì )打好基礎，更好的為社會(huì )主義建設服務(wù)。

　　新的學(xué)期，新的挑戰，同時(shí)也被寄予了新的希望。本學(xué)

　　期，我們將在繼承創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )原有精華的基礎上，通過(guò)不斷實(shí)踐和努力，把創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )推進(jìn)到新的階段，成就創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )新的輝煌新學(xué)年、新氣象，在新學(xué)期的開(kāi)始，團體部要繼承和發(fā)揚上學(xué)期團結務(wù)實(shí)的工作精神，積極熱情的工作態(tài)度；要總結以前工作中的失誤，爭取在新的學(xué)期中把協(xié)會(huì )的各項工作做的更好。

　　現制定本學(xué)期工作計劃如下：

　　一、工作宗旨

　　協(xié)會(huì )以 “和諧、熱情、求實(shí)、拓新”為工作理念，組織協(xié)會(huì )成

　　員廣泛開(kāi)展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實(shí)踐及公益活動(dòng)。

　　二、工作主題

　　在校團委、及貿易經(jīng)濟系的領(lǐng)導下，圍繞全校工作的具體安排，以協(xié)會(huì )發(fā)展為核心，以滿(mǎn)足廣大會(huì )員豐富課余生活為目標，以協(xié)會(huì )穩定發(fā)展為基礎，組織豐富多彩的社團活動(dòng)，滿(mǎn)足學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設；增強協(xié)會(huì )學(xué)習力度，對學(xué)校各種社團活動(dòng)給予大力支持；為協(xié)會(huì )的發(fā)展而奮斗。

　　三、協(xié)會(huì )基礎工作

　　?協(xié)會(huì )內部發(fā)展

　　1、協(xié)會(huì )內部進(jìn)行部分人員變動(dòng)，精簡(jiǎn)人員，提高協(xié)會(huì )的整體運作性和協(xié)調性。

　　2、進(jìn)行整風(fēng)運動(dòng)，明確紀律，加強團隊精神，提高合作意識；明確各個(gè)部門(mén)的責任，提高工作效率和工作能力，增強工作的貫徹性。

　　3、成立特別活動(dòng)小組，是游離于各個(gè)部門(mén)之外的一個(gè)臨時(shí)機構，為了提高協(xié)會(huì )的運作，同時(shí)加大活動(dòng)的舉辦力度，提高協(xié)會(huì )的影響力。

　　4、各部門(mén)部長(cháng)擬定好自己的工作職責及管理制度，寫(xiě)一份部門(mén)如何開(kāi)展今后活動(dòng)的一個(gè)工作計劃。

　　5、經(jīng)過(guò)了前期的各項工作準備后，協(xié)會(huì )將步入正式的工作中。協(xié)會(huì )將在每個(gè)月定期組織召開(kāi)兩次大會(huì )，各部門(mén)每星期至少組織召開(kāi)一次小會(huì )，開(kāi)會(huì )時(shí)各部長(cháng)組織會(huì )員積極交流、共同分享心得，相互學(xué)習、共同進(jìn)步。（開(kāi)會(huì )地點(diǎn)聽(tīng)從臨時(shí)安排）

　　6、在協(xié)會(huì )原來(lái)的基礎上我們加以創(chuàng )新，在20xx-2013年度我

　　們將開(kāi)展一系列課余活動(dòng)(例如：競職演講大賽、面試培訓、促銷(xiāo)

　　模擬大賽等活動(dòng)），活動(dòng)主要針對大一新生，目的主要是鍛煉同學(xué)們的職場(chǎng)能力及演講口才，活動(dòng)策劃正在籌備中。

　　7、協(xié)會(huì )在每一次實(shí)踐活動(dòng)過(guò)后都將進(jìn)行總結，為下一次活動(dòng)

　　的開(kāi)展積累更多的經(jīng)驗。

　　協(xié)會(huì )外部發(fā)展

　　1、加強與兄弟協(xié)會(huì )的合作與交流，有意識的增加合作機會(huì )、共同進(jìn)步；同時(shí)密切與理事會(huì )的聯(lián)系。

　　2、拓寬與社會(huì )的接觸面，擴大合作單位的規模，增加合作機會(huì )。為社會(huì )調研、職場(chǎng)風(fēng)向標等活動(dòng)以及提供有力的支持。

　　3、不斷的開(kāi)辟新的資金渠道，尋求更多的贊助。(這個(gè)方面上要爭取有所突破)

　　4、增加與會(huì )員的聯(lián)系，開(kāi)展一系列有廣度、深度的活動(dòng)，提高會(huì )員的積極性；進(jìn)行系列的專(zhuān)業(yè)性質(zhì)的培訓，提高會(huì )員的素質(zhì)和能力。

　　5、協(xié)會(huì )將積極與學(xué)校各個(gè)社團、各系學(xué)生會(huì )、各協(xié)會(huì )進(jìn)行溝通、交流，并積極參與他們舉行的各種有意義的課外活動(dòng)，在活動(dòng)時(shí)協(xié)會(huì )每一位會(huì )員都要積極參與，充分發(fā)揮自己的才智，讓自己得到鍛煉。把會(huì )員培養成一個(gè)有責任心，有愛(ài)心的人。

　　6、協(xié)會(huì )將積極與貿易經(jīng)濟系、系學(xué)生會(huì )溝通，積極承辦系部各項活動(dòng)，服務(wù)系部，服務(wù)學(xué)生，與系部共進(jìn)退。也要讓我們的創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )與我們的學(xué)校更加緊密的聯(lián)系在一起，讓創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )成為一個(gè)真正為全校所有有志創(chuàng )業(yè)的同學(xué)的一個(gè)好平臺，并成為學(xué)校里最優(yōu)秀的社團。

　　7、在課余時(shí)間積極與貴州省各個(gè)高校的協(xié)會(huì )進(jìn)行溝通、交流，積極參與他們的各項活動(dòng)，使廣大會(huì )員得以更好的鍛煉。

　　8、協(xié)會(huì )將與學(xué)校資助中心、系部愛(ài)心互助小組及外來(lái)公司銜

　　接，在各大節假日及周末為本協(xié)會(huì )成員爭取兼職機會(huì )，使會(huì )員積極

　　投身于社會(huì )實(shí)踐，豐富會(huì )員的課余生活.

　　四、常規工作安排

　　例會(huì )

　　每?jì)芍芤淮畏謺?huì )全體會(huì )議，由信息部確定時(shí)間地點(diǎn)并通知到各個(gè)部門(mén)。進(jìn)行協(xié)會(huì )工作的過(guò)程性總結和接下來(lái)的工作安排。（各部門(mén)的會(huì )議自行確定，以全體會(huì )議的工作安排為指導）

　　各部門(mén)的具體常規工作 為配合校團委、社團聯(lián)合會(huì )的工作及協(xié)會(huì )內部發(fā)展需要，我協(xié)會(huì )特設立以下幾個(gè)部門(mén)：

　　1、會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)：做好平時(shí)的日常監督管理；組織、策劃各類(lèi)

　　協(xié)會(huì )團體活動(dòng)以及協(xié)助各個(gè)部門(mén)活動(dòng)的開(kāi)展；學(xué)期末對干事和協(xié)會(huì )做工作總結。

　　2、辦公室：做好檔案、資料及日常文件的分類(lèi)整理工作；更新

　　社團工作人員的聯(lián)系方式，以保信息暢通；負責協(xié)會(huì )各種事務(wù)的通知；做好歷史檔案的整理及存檔；做好每次例會(huì )的考評；作好每一次的會(huì )議記錄。

　　3、策劃部：做好日常工作的同時(shí)并做好部門(mén)內部各種活動(dòng)策劃；審核各各部門(mén)上交的文件。

　　4、市場(chǎng)部：負責與資助中心、及外部公司進(jìn)行銜接，給協(xié)會(huì )成

　　員及學(xué)校學(xué)生尋找兼職的機會(huì )，做好協(xié)會(huì )的兼職面試工作。

　　5、外聯(lián)部：負責與校內的協(xié)會(huì )、社團進(jìn)行交流，以及與貴州省

　　各大高校的創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )、創(chuàng )業(yè)社進(jìn)行溝通和交流。給協(xié)會(huì )創(chuàng )造更多的資源。

　　6、財務(wù)部：負責協(xié)會(huì )的財務(wù)開(kāi)支情況，記錄好每一次的協(xié)會(huì )經(jīng)

　　費開(kāi)銷(xiāo)的記錄。在每一次活動(dòng)時(shí)負責向社聯(lián)申請活動(dòng)經(jīng)費等，負責購買(mǎi)協(xié)會(huì )每一次的活動(dòng)的所需物品。（每月月底審理本會(huì )的開(kāi)支，一式三份，一份上交校社聯(lián)，一份上交指導老師監督，一份留協(xié)會(huì )內部存底。）

　　7、文藝部：負責協(xié)會(huì )各項活動(dòng)的主持、禮儀等一系列的文藝活動(dòng)；協(xié)助策劃部做好每一次的文藝活動(dòng)。

工作計劃 篇6

　　一.通過(guò)治保部的會(huì )議，明確目標制定工作計劃�？偨Y學(xué)姐們的工作經(jīng)驗，做好治保委員這個(gè)工作；

　　二.牢固、樹(shù)立"安全第一"的思想。保護同學(xué)人身財產(chǎn)安全。身為治保委員，有義務(wù)關(guān)心和關(guān)注同學(xué)的安全問(wèn)題；

　　三.在班上宣傳消防安全知識和自我保護等方面的知識，提高同學(xué)們的消防安全意思和自我保護意識；

　　四.勒戒校外的一些安全情況，明確目前存在的一些隱患，提醒同學(xué)們要注意上當受騙；

　　五.監督同學(xué)們在寢室內不要使用大功率，一面造成火災。治保委員工作總結 這一學(xué)期一眨眼也就過(guò)去了。在治保部的正確指導下和同學(xué)的積極配合下這一學(xué)期的工作完成情況較好。

　　在這一學(xué)期中，治保主要負責安全信息的宣傳，為廣大學(xué)生提供了解交流的平臺。我們將安全信息內容分為：財務(wù)保護，寢室安全，外出安全，用電安全，消防安全等； 這一學(xué)期我擔任班上的治保委員，參加了不少活動(dòng)，這對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)學(xué)習和成長(cháng)的過(guò)程。我從大家的身上學(xué)到了很多有益的東西，也對治保工作有了一個(gè)更深的理解和體會(huì )。另外，我也對這一學(xué)期的工作做了總結。其總結如下：

　�。�1）10月 參加了系部治保會(huì )議，主要是關(guān)于禁用違歸電器，注意同學(xué)的財產(chǎn)安全等。然后，每個(gè)單周需要向部長(cháng)匯報班上同學(xué)的安全情況。

　　2）11月初參加了治保部學(xué)習怎樣使用滅火器，并在寢室告訴同學(xué)們怎樣操作。

　�。�3）11月中旬參加了治保部和學(xué)工處共同組織的會(huì )議，主要是強調關(guān)于禁止使用大功率等電器，還有治保部干事檢查時(shí)，各寢室的態(tài)度情況。另外，就是發(fā)生火災或發(fā)現可疑人員進(jìn)入學(xué)校時(shí)，請撥打保衛處電話(huà)。

工作計劃 篇7

　　一、監察對象

　　省調度年能耗5000噸以上標煤企業(yè)、市調度年能耗3000-5000噸標煤企業(yè)、縣調度年能耗1000-3000噸標煤企業(yè)、省工業(yè)節能專(zhuān)項監察企業(yè)（名單見(jiàn)附件）。

　　二、監察方式

　　采取常規監察與專(zhuān)項監察、現場(chǎng)監察與書(shū)面監察、異地交叉監察與聯(lián)合監察、定期監察與不定期抽查相結合等方式進(jìn)行。專(zhuān)項監察由省工信委（省節能監察總隊）統一組織實(shí)施，省節能監察總隊負責實(shí)施能耗限額標準類(lèi)專(zhuān)項監察；市工信委（市節能監察監測中心）負責轄區內省調度重點(diǎn)用能企業(yè)日常節能監察工作；縣工信委負責年能耗1000-5000噸標煤企業(yè)日常節能監察工作。

　　三、監察內容

　�。ㄒ唬�專(zhuān)項監察

　　全縣造紙高能耗企業(yè)，能耗限額標準執行情況專(zhuān)項監察。

　�。ǘ�）日常監察

　　依據《中華人民共和國節約能源法》、《工業(yè)節能管理辦法》賦予的職責和要求，按照屬地原則，由市節能監察監測中心負責組織對年能耗5000噸標煤以上重點(diǎn)用能企業(yè)，實(shí)施20xx年日常節能監察，縣工信委負責組織對年能耗1000噸標煤-5000噸標煤重點(diǎn)用能企業(yè)實(shí)施20xx年日常節能監察，日常監察內容包括：

　　1、重點(diǎn)用能企業(yè)執行節能法律法規情況。嚴格對照《節能法》有關(guān)節能管理要求，組織節能監察機構對轄區內重點(diǎn)用能企業(yè)建立能源管理制度、落實(shí)節能管理措施、開(kāi)展能源審計、重點(diǎn)用能企業(yè)能源管理體系建立、能源管理崗位設立和能源管理負責人聘用備案等情況進(jìn)行監察。

　　2、重點(diǎn)用能企業(yè)執行能源計量、能源消費統計和能源利用狀況報告制度情況監察。依法對工業(yè)企業(yè)配備使用符合國家標準的能源計量器具、開(kāi)展能源消費統計和執行能源利用狀況報告制度情況進(jìn)行監察。

　　3、能耗限額標準貫徹執行情況。對照國家和我省已發(fā)布的強制性單位產(chǎn)品能耗限額標準，組織節能監察機構對轄區內工業(yè)企業(yè)貫徹執行單位產(chǎn)品能耗限額及其他強制性節能標準情況進(jìn)行監察。

　　4、落后機電設備（產(chǎn)品）淘汰情況。對照《高耗能落后機電設備（產(chǎn)品）淘汰目錄》（第一批、第二批、第三批、第四批）及其他相關(guān)淘汰落后目錄等政策文件，會(huì )同有關(guān)部門(mén)對工業(yè)企業(yè)使用淘汰類(lèi)設備（產(chǎn)品）情況進(jìn)行監察。

　　四、時(shí)間安排

　�。ㄒ唬┤粘１O察

　　市節能監察機構負責承擔年綜合能源消費量5000噸-10萬(wàn)噸標煤以下重點(diǎn)用能企業(yè)的節能監察，具體安排時(shí)間以通知為準�？h工信委負責承擔年綜合能源消費量1000噸-5000噸標煤重點(diǎn)用能企業(yè)的節能監察。時(shí)間安排：20xx年8月15日前。20xx年1月20日前。日常節能監察工作要及時(shí)公布監察結果，跟蹤整改落實(shí)情況，并于監察工作結束后10個(gè)工作日內，將日常監察結果報送市工信委（市節能監察監測中心）。

　�。ǘ�）專(zhuān)項監察

　　分企業(yè)自查和現場(chǎng)監察二個(gè)階段。

　　1、企業(yè)自查：5月7日-5月20日。有關(guān)企業(yè)應如實(shí)填報專(zhuān)項監察自查表格，編寫(xiě)自查報告（相關(guān)表格及自查報告格式至市節能監察監測QQ群或微信群下載，工信委領(lǐng)�。�，并將自查材料報送工信委。

　　2、現場(chǎng)監察：5月21日-10月20日。由市工信委（市節能監察監察中心）組織實(shí)施現場(chǎng)監察，核實(shí)企業(yè)能源消耗原始報表、臺賬等原始憑證。市工信委（節能監察監測中心）將于10月15日前，將核實(shí)情況上報省工信委（省節能監察總隊）。

　　五、工作要求

　�。ㄒ唬┍槐O察企業(yè)應按照節能監察工作要求，積極做好現場(chǎng)監察配合工作，如實(shí)提供企業(yè)能源消耗原始報表、臺賬等原始憑證，認真開(kāi)展企業(yè)自查，及時(shí)上報自查材料。

　�。ǘ�）縣工信委組織好節能監察的實(shí)施工作，鼓勵企業(yè)開(kāi)展能源體系建設試點(diǎn)，在條件成熟的行業(yè)推廣能效“領(lǐng)跑者”活動(dòng)；創(chuàng )新監察內容和方法，加強監察結果應用，督促被監察企業(yè)依法用能、合理用能，對違法違規用能行為，嚴格落實(shí)處罰措施，定期公開(kāi)節能監察情況，接受社會(huì )監督，擴大節能監察工作的社會(huì )影響力；

　�。ㄈ�）年能耗1000噸標煤以上企業(yè)及專(zhuān)項監察企業(yè)要求對所有表格在20xx年6月15日前，將紙質(zhì)版加蓋公章一式三份及電子版發(fā)送至報送市節能監察監測中心，紙質(zhì)版加蓋公章一份及電子版發(fā)送至報送縣工信委。

　�。ㄋ模└飨嚓P(guān)企業(yè)于20xx年9月10日前、20xx年2月10日前將半年、年度節能監察工作總結上報縣工信委。

工作計劃 篇8

　　在全體同事的共同努力下，在公司領(lǐng)導的全面支持、關(guān)心下，本著(zhù)一切為客戶(hù)服務(wù)的宗旨，圍繞優(yōu)化服，圓滿(mǎn)地完成了20xx年的工作，接下來(lái)看看這篇精選設計師工作計劃范文吧~

　　20xx年對于我們來(lái)說(shuō)都是個(gè)充滿(mǎn)挑戰的一年，房地產(chǎn)市場(chǎng)政策連連，對策不斷，變化莫測，對于我自己來(lái)說(shuō)更是應該克服自身的不足，根據市場(chǎng)的要求不斷的提高自己的綜合素質(zhì)，大膽創(chuàng )意，精益求精，唯專(zhuān)唯精。對于此以下是我對自己20xx年的一些要求：

　　一，大膽的說(shuō)自己想說(shuō)的：

　　在多次的會(huì )議討論上或者是培訓課上，明顯的意識到自己的語(yǔ)言表達能力的這個(gè)弱點(diǎn)，尤其是對自己不專(zhuān)業(yè)的地方，應該通過(guò)學(xué)習，和大家的交流和溝通，通過(guò)自己的分析和判斷，準確的表達自己想要表達的意思。

　　二，大膽的做自己想做的：

　　創(chuàng )意是設計的靈魂，創(chuàng )意也是設計師用來(lái)最直白的表達自己工作能力的方式，各個(gè)項目都有它自身的特點(diǎn)和項目?jì)?yōu)勢，準確的表達項目所要傳達給受眾的

　　信息是設計至關(guān)重要的，所以設計最重要的就是設計對象本身的功能性，這個(gè)功能性要通過(guò)我們新穎的、有創(chuàng )意的、并且準確的傳達給受眾是我們經(jīng)常會(huì )考慮的問(wèn)題，同時(shí)這點(diǎn)也是在設計領(lǐng)域里一個(gè)圍繞產(chǎn)品不變的準則，在這點(diǎn)上，我想也是我今年要繼續堅持學(xué)習的重點(diǎn)，大膽創(chuàng )意，大膽的表現。

　　三，克服自己的惰性，學(xué)自己應該學(xué)的：

　　都說(shuō)知識學(xué)得越多越好，就像劉總說(shuō)的，策劃行業(yè)是個(gè)雜的行業(yè)，博學(xué)多才，懂的越多思考問(wèn)題的時(shí)候就可以面面俱到，更能做到準確性及專(zhuān)業(yè)性，雖然只是設計人員，但是設計也是來(lái)源于生活，看的多，想的多，悟的多了，創(chuàng )意的來(lái)源也就更廣，發(fā)散思維就更不用說(shuō)了!

　　四，不斷地創(chuàng )新求進(jìn)，提高工作效率：

　　快速的有效的完成工作任務(wù)是每個(gè)公司都希望員工能夠做到的，也是我個(gè)人認為比較重要的，兩個(gè)小時(shí)能完成的工作如果可以在一個(gè)半小時(shí)內完成，剩余出來(lái)的時(shí)間就可以自己支配用來(lái)學(xué)習自己沒(méi)有時(shí)間學(xué)習的相關(guān)知識了。工作應該都是認真負責，速戰速決!在戰場(chǎng)上，生命攸關(guān)，自己一點(diǎn)忽視有可能造成不可預料的結果，每一個(gè)任務(wù)都應該像一個(gè)戰士對待戰爭一樣。

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