關(guān)于工作計劃匯總9篇

　　時(shí)間過(guò)得飛快，又將迎來(lái)新的工作，新的挑戰，該為自己下階段的工作做一個(gè)工作計劃了，做好工作計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！以下是小編整理的工作計劃9篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

工作計劃 篇1

　　深入學(xué)習十八屆六次全會(huì )精神，全面貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于加強和改進(jìn)黨的群團工作的意見(jiàn)》、《國務(wù)院關(guān)于加快推進(jìn)殘疾人小康進(jìn)程的意見(jiàn)》、《xx區三項機制》。在新的起點(diǎn)上實(shí)現我區殘疾人事業(yè)健康發(fā)展，重點(diǎn)抓好就業(yè)扶貧、特殊教育、康復服務(wù)、智慧養老、文化建設五項工作。圍繞一個(gè)目標：奔小康。

　　健全兩個(gè)體系：保障體系、服務(wù)體系。

　　發(fā)動(dòng)三個(gè)力量:政府組織、社會(huì )組織、熱心人士。

　　采取四項措施：

　　1、以學(xué)習統一思想，凝聚力量；

　　2、以良好的工作作風(fēng)引領(lǐng)工作氛圍；

　　3、以科學(xué)的態(tài)度和方法推進(jìn)工作常態(tài)化；

　　4、以正氣嚴明紀律，靠制度約束行為。

　　突出五項工作：

　　1、就業(yè)扶貧。在輔助性就業(yè)上下功夫，有突破，科學(xué)運用互聯(lián)網(wǎng)+擴大殘疾人就業(yè)面，樹(shù)立創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新典型，搭建創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)平臺。

　　2、特殊教育。做好社會(huì )組織中特殊機構和主流教育機構的對接，努力實(shí)現融合教育。

　　3、TOP100范文排行康復服務(wù)。繼續有效整合資源，打造康復服務(wù)品牌，提升服務(wù)水準。

　　4、智慧養老。殘疾養老具有特殊性，加大完善政策支持力度，充分發(fā)現和鼓勵社會(huì )組織參與養老，借助現代科學(xué)技術(shù)，努力實(shí)現殘疾人智慧養老。

　　5、以文化為引領(lǐng)，項目為帶動(dòng)活動(dòng)，活動(dòng)為鏈接，和諧發(fā)展殘疾人文化體育事業(yè)。

　　回顧過(guò)去，有成績(jì)、也存在不足，主要是社會(huì )保障體系不夠完善，殘疾人奔小康的任務(wù)還很艱巨。下來(lái)我們將不忘初心，繼續前進(jìn)。

工作計劃 篇2

　　20xx年，錦江社區人口計生工作將繼續堅持以“穩定低生育水平、提高人口素質(zhì)”為目標，以創(chuàng )建“陽(yáng)光計生行動(dòng)”為目標，大力實(shí)行“陽(yáng)光管理”、“陽(yáng)光服務(wù)”、“陽(yáng)光維權”，積極推行陽(yáng)光計生行動(dòng)，促進(jìn)了計劃生育工作法制化、規范化、公開(kāi)化及高效化，切實(shí)為群眾送上貼心的生育關(guān)懷。為進(jìn)一步提升錦江社區計生工作水平，20xx年度，計生工作要具體做好以下幾個(gè)方面的工作：

　　一、進(jìn)一步加強領(lǐng)導，落實(shí)計生工作目標管理責任制

　　堅持黨政一把手“親自抓、負總責”不動(dòng)搖，落實(shí)責任目標追究制，社區黨總X把計生工作放在重要的位置、親自抓，分管計生副主任、管理員要具體抓。認真落實(shí)獎懲工作制度，完成洪山鎮下達的20xx年計生責任狀簽訂工作。

　　二、進(jìn)一步加強宣傳，著(zhù)力營(yíng)造和諧計生氛圍

　　堅持每月一場(chǎng)宣傳活動(dòng)，利用各種節假日和5。29、7。11、9。25、10。28、12。1等紀念日，開(kāi)展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”、“關(guān)愛(ài)女孩”、“預防艾滋病”、“生育關(guān)懷行動(dòng)”等活動(dòng)。

　　切實(shí)做好一年四次的育齡婦女宣傳訪(fǎng)視工作，確保隨訪(fǎng)率達到100%，每年每個(gè)育婦要有二至三樣的宣傳訪(fǎng)視品。

　　社區要以人口學(xué)校為陣地，開(kāi)設“五期”教育等教育課，提高居民群眾對計生知識的知曉率。

　　三、進(jìn)一步抓好計生常規工作，提高計生統計數據準確率

　　每月認真做好�？谖�機各項信息的錄入，并加強新婚登記、公安部門(mén)和衛生防疫部門(mén)、醫院出生信息的核對，及時(shí)變動(dòng)遷入、遷出、死亡、避孕工具等信息，及時(shí)為居民群眾辦理《獨生子女父母光榮證》、《生育服務(wù)證》等事務(wù)，按照計生統計各項指標要求，及時(shí)有效完成任務(wù)，確保統計數據真實(shí)性和準確性。

　　四、加強流動(dòng)人口信息化、規范化，提升流動(dòng)人口服務(wù)管理

　　實(shí)現流動(dòng)人口信息化、規范化管理。根據《福州市人口計生委關(guān)于創(chuàng )建流動(dòng)人口計劃生育管理信息化、規范化示范點(diǎn)的實(shí)施方案》精神和鼓人計[20xx]6號文件《鼓樓區人口計生局關(guān)于創(chuàng )建流動(dòng)人口計劃生育管理信息化、規范化示范點(diǎn)的實(shí)施方案》的要求，錦江社區按照“六個(gè)好”標準，積極開(kāi)展創(chuàng )建工作。

　　深化流動(dòng)人口服務(wù)管理工作，社區計生協(xié)管員每日必須入戶(hù)、登記、核實(shí)、采集信息，及時(shí)將變動(dòng)的、新增的信息錄入電腦。每日對流口微機國家平臺和省平臺各項信息進(jìn)行檢查，確保流動(dòng)人口微機信息準確、無(wú)誤。繼續加大流動(dòng)人口雙查力度，積極宣傳發(fā)動(dòng)轄區應雙查對象育婦進(jìn)行雙查，確保對流動(dòng)人口應雙查對象進(jìn)行一年三輪的雙查工作，力爭100%完成。

　　五、強化藥具規范化管理，提高藥具工作水平

　　為提高居民群眾對計生知識的知曉率，社區將不斷完善計生藥具的管理，做到定人、定時(shí)、定量，免費為育齡婦女X門(mén)發(fā)放避孕藥具，同時(shí)做好回訪(fǎng)記錄，讓每位已婚育婦掌握三種以上避孕節育措施，社區要有五種以上無(wú)變質(zhì)的避孕藥具，管理人員充分掌握藥具知識。

　　六、認真完成免費孕前優(yōu)生健康檢查工作

　　根據《鼓樓區免費孕前優(yōu)生健康檢查項目實(shí)施方案》認真部署，

　　1、廣泛開(kāi)展宣傳，利用宣傳欄、“一站式”服務(wù)等，通過(guò)發(fā)放“致計劃懷孕夫婦一封信”、宣傳單等方式宣傳、動(dòng)員；

　　2、認真摸清造冊轄區內符合參檢對象，分組具體負責動(dòng)員到人；

　　3、對已參檢人員定期隨訪(fǎng)，及時(shí)跟蹤錄入參檢人員的孕情。

　　七、加強社區計生組織建設，提升計生協(xié)會(huì )工作水平

　　1、繼續深化“三聯(lián)創(chuàng )”工作。認真按照市、區、鎮計生協(xié)會(huì )的要求部署，深入開(kāi)展“三聯(lián)創(chuàng )”工作，通過(guò)組織社區計生協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)、秘書(shū)長(cháng)、協(xié)會(huì )小組長(cháng)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，提高社區協(xié)會(huì )的整體工作水平和業(yè)務(wù)能力；

　　2、深入開(kāi)展“生育關(guān)懷行動(dòng)”。通過(guò)“三八”婦女節、“5。29”協(xié)會(huì )成立紀念日、“六一”兒童節等開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)；

　　3、利用“5。29”中國計生協(xié)會(huì )紀念日、“7。11”世界人口日、“9。25”《公開(kāi)信》紀念日、“10。28”男性健康日、“12。1”預防艾滋病日等開(kāi)展宣傳活動(dòng)，推進(jìn)社區計生工作。

　　八、加強打擊“兩非”工作

　　認真按照福建省《關(guān)于進(jìn)一步加強出生人口性別比綜合治理工作的意見(jiàn)》精神，對轄區內的診所、藥店等進(jìn)行嚴格監督，同時(shí)對社區的孕婦孕期進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)和管理，實(shí)行對生育過(guò)程的全程監督，協(xié)助配合洪山鎮加大對“兩非”案件的查處力度。

工作計劃 篇3

　　按照縣委、政府的統一按排布署，在上級業(yè)務(wù)部門(mén)的指導下，結合我縣實(shí)際。為搞好我縣動(dòng)物衛生監督工作，特制定以下工作計劃。

　　一、加強領(lǐng)導，提高認識

　　在新的一年里不斷創(chuàng )新工作思路，改進(jìn)工作方法，銳意進(jìn)取，認真學(xué)習貫徹執行新修訂的《中華人民共和國動(dòng)物防疫法》，《畜牧法》及肉食品質(zhì)量安全監管等相關(guān)法律、法規，努力提高執法人員素質(zhì)，熟練掌握工作程序和操作規程，明確責任，認真履行工作職責，嚴格執法，規范執法，增強隊伍戰斗力。

　　二、加大宣傳力度

　　要采取專(zhuān)門(mén)培訓，以會(huì )代訓等多種方式，增強各層面對動(dòng)物衛生監督工作的認識；一是面向領(lǐng)導匯報和宣傳，以取得政府領(lǐng)導對獸醫衛生監督工作的理解和支持把獸醫衛生監督工作當作一件大事，抓緊、抓好、抓落實(shí)；二是面向有關(guān)部門(mén)宣傳，以得到有關(guān)部門(mén)的積極配合和大力支持，促進(jìn)動(dòng)物衛生監督工作的順利進(jìn)行；三是面向管理相對人的宣傳，使其認識開(kāi)展動(dòng)物衛生監督工作的目的意義，合法經(jīng)營(yíng)，誠信經(jīng)營(yíng)；四是面向社會(huì )宣傳、增強公民運用法律保護自身合法權益意識，通過(guò)廣泛深入宣傳，不斷提高全社會(huì )對新修訂的《中華人民共和國動(dòng)物防疫法》等法律、法規的認識水平和動(dòng)物衛生監督工作的支持力度，逐步形成領(lǐng)導重視，部門(mén)支持，經(jīng)營(yíng)者理解，社會(huì )擁護的獸醫衛生監督工作新局面；同時(shí)充分發(fā)揮輿論監督的作用，邀請有關(guān)新聞單位對要案，典型案例，適時(shí)報道擴大動(dòng)物衛生監督執法的效果和影響；結合科技三下鄉宣傳工作，開(kāi)展養殖及畜產(chǎn)品安全技術(shù)培訓六期800人次，計劃發(fā)放宣傳材料6000份，組織技術(shù)專(zhuān)業(yè)人員接受群眾咨詢(xún)，營(yíng)造全社會(huì )關(guān)心和支持動(dòng)物衛生監督執法的良好氛圍。

　　三、獸藥、飼料、飼料添加劑經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售市場(chǎng)監督管理工作。

　　搞好此項工作是保證我縣畜產(chǎn)品質(zhì)量安全做好整治工作，保持長(cháng)效監管制的重要內容。

　　1、加強全縣14個(gè)主要集貿市場(chǎng)畜禽及其產(chǎn)品交易的監督檢查，查證驗物對違法經(jīng)營(yíng)者實(shí)行教育和處罰相結合的原則，使生產(chǎn)者、經(jīng)營(yíng)者知法、守法、依法、誠信生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)；依法查處和打擊非法生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、保護人民群眾的合法權益。

　　2、從年初開(kāi)始全面開(kāi)展對縣城鄉（鎮）集市監督檢查，加強日常監管，防止假偽劣獸藥、飼料及飼料添加劑流入市場(chǎng)，確保質(zhì)量安全。

　　3、全面完成市監督所統一安排的抽樣檢驗工作完成各類(lèi)標簽的抽檢驗證工作。

　　4、加強對養殖大戶(hù)特別是50頭以上規模飼養戶(hù)飼料生產(chǎn)及添加劑的監管加強對違法使用違禁藥物（瘦肉精）等監測力度，全年計劃開(kāi)展“瘦肉精”監測農戶(hù)60戶(hù)監測生豬600頭，保障公共安全。

　　四、加強行政許可的審核、審驗、發(fā)放

　　加強完善《動(dòng)物診療許可證》、《動(dòng)物防疫合格許可證》、《獸藥經(jīng)營(yíng)許可證》的審核、審驗和發(fā)放，全縣各鄉鎮一年至少兩次以上組織查驗證照。

　　五、肉食品安全整治工作

　　1、按照縣委、政府的統一按排布署，完成《管理責任狀》所規定的部門(mén)工作職責，精心組織，抓落實(shí)、重實(shí)效，積極配合參與完成各類(lèi)專(zhuān)項整治及檢查工作，做好信息收集、報表、材料上報工作。

　　2、完成年度目標考核（部門(mén)工作檢查驗收）

　　六、組織完善畜禽可追溯體系工作

　　在認真總結去年工作的基礎上采取強有力的保障措施，規范技術(shù)要求，適時(shí)上傳有效數據，努力解決工作中出現的新情況，新問(wèn)題，切實(shí)按照我縣畜禽可追溯體系建設工作。

　　七、按時(shí)完成局里按排的項目調研等臨時(shí)工作，做好畜牧信息收集及痕跡管理。

　　總之我們要以飽滿(mǎn)的工作熱情，與時(shí)俱進(jìn)、勇于開(kāi)拓的創(chuàng )新精神，不斷總結完善工作經(jīng)驗和方法，為我縣畜牧業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)者提供堅強的法律支持和良好服務(wù)，為我縣畜牧業(yè)健康穩定發(fā)展做出貢獻。

　　××縣獸醫衛生監督科

工作計劃 篇4

　　時(shí)光飛逝，轉眼己進(jìn)入20ｘｘ年，時(shí)值公司醞釀突破發(fā)展和走向規范化、制度化管理發(fā)展之際，面對新產(chǎn)品的不斷出現、市場(chǎng)的變化，品管工作任重而道遠。

　　過(guò)去的一年品管部人員越來(lái)越感受到公司對質(zhì)量工作的重視度加強。品管部將繼續按照公司制定的總目標，將品質(zhì)工作向各部門(mén)深入的指示。提升品質(zhì)人員素質(zhì)，即時(shí)跟進(jìn)新產(chǎn)品、新標準。做好20ｘｘ年的品質(zhì)管理策劃，嚴格質(zhì)量控制，確保公司產(chǎn)品的質(zhì)量能滿(mǎn)足客戶(hù)的需要。在質(zhì)量控制上下大力氣加強對產(chǎn)品檢驗手段、項目和方法的分析研究和策劃，將工程質(zhì)量機能展開(kāi)將引入質(zhì)量系統控制，加強質(zhì)量目標的統計和品質(zhì)異常的跟蹤。在悄然逝去的20xx年品管部有些環(huán)節還做的不夠到位，在即將到來(lái)的20ｘｘ年，我們將從如下幾個(gè)方面來(lái)完善部門(mén)管理與變革：

　　部門(mén)管理運用系統化、標準化的思想規范品管工作流程，從供應商質(zhì)量管理、進(jìn)料檢驗、不合格評審、過(guò)程巡檢到產(chǎn)品確認與全系列的資料制作、再到過(guò)程變更與客訴處理等，作好每一個(gè)細節的規范與銜接，用質(zhì)量目標（來(lái)料合格率、來(lái)料檢驗控制率、生產(chǎn)返工率、生產(chǎn)不良率與客戶(hù)投訴率）來(lái)量化考核標準。

　　20ｘｘ質(zhì)量目標如下：

　　來(lái)料數量合格率98%

　　來(lái)料檢驗控制率99.8%

　　生產(chǎn)返工率（沖壓）2‰

　　生產(chǎn)返工率（包裝）2‰

　　生產(chǎn)不良率2‰

　　客戶(hù)投訴件數24件以下

　　一、供應商管理：

　　進(jìn)料檢驗是質(zhì)量控制的首要關(guān)口，只有把進(jìn)料的質(zhì)量控制好才能保證后續的正常生產(chǎn)，越早發(fā)現問(wèn)題損失就越小，因此加強供應商管理和供應商建立一種良好的合作關(guān)系特別重要。

　　協(xié)助采購對供應商進(jìn)行供應商質(zhì)量考核評估，對現有考核制度優(yōu)化并完善，對供應商的質(zhì)量要示予以文件化形成質(zhì)量協(xié)議，減少不必要的浪費和損失，達到共贏(yíng)的目的。

　　二、文件工作：

　　1、產(chǎn)品確認工作提前：20ｘｘ年產(chǎn)品確認書(shū)將由品管組織牽頭進(jìn)行，為滿(mǎn)足客戶(hù)質(zhì)量要求，在打樣階段品管提前介入，與供應商與生產(chǎn)部門(mén)提前確立產(chǎn)品的質(zhì)量標準與加工工藝，提供滿(mǎn)足客戶(hù)要求的產(chǎn)品。

　　2、不合格評審：抓好不合格評審報告供應商的改善回復確認工作，對累教不改的供應商提請采購及相關(guān)領(lǐng)導作好處罰機制與更換工作。

　　3、SIP：按照上級制定的文檔存檔管理要求，在繼續完善現有的進(jìn)料、巡檢、包裝SIP資料的同時(shí)，規范各文件的命名、分類(lèi)，完成公司規范資料的存檔工作。

　　4、ECN；公司的工程變更后續處理，品管部本著(zhù)一向配合與執行的作風(fēng)，與采購、工程、PMC、倉庫做好變更到料的檢驗、清點(diǎn)、報廢工作。

　　三、加強過(guò)程質(zhì)量控制：

　　1、切實(shí)做好產(chǎn)品過(guò)程策劃工作，提高工藝工作的準確性；

　　在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中注重策劃，在工藝驗證、工裝驗證、設備驗證、控制手段驗證各方面做的比較仔細，并且產(chǎn)品試制過(guò)程中有持續的改善措施改進(jìn)和提高產(chǎn)品質(zhì)量，那么，產(chǎn)品質(zhì)量才能有效保證，產(chǎn)品質(zhì)量和過(guò)程質(zhì)量能力才能得到客戶(hù)的認同。

　　2、建立工序質(zhì)量控制點(diǎn)，提高工序的質(zhì)量能力，具體分為三個(gè)工序：一般工序：

　　對產(chǎn)品形成質(zhì)量起一般作用的工序；關(guān)鍵工序：對產(chǎn)品形成質(zhì)量，特別是可靠性質(zhì)量起重要、關(guān)鍵作用的工序；特殊工序：其結果不能通過(guò)后面的檢和試驗，而只能通過(guò)使用后完全驗證的工序。

　　建立工序質(zhì)量控制點(diǎn)即在加強一般工序質(zhì)量控制的同時(shí)采取有效的控制方法對關(guān)鍵工序和特殊工序進(jìn)行重點(diǎn)控制，保證工序處于受控狀態(tài)。

　　3、加強過(guò)程質(zhì)量審核，提升工藝管理水平：

　　稽查產(chǎn)線(xiàn)現有人員的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力是否符合過(guò)程質(zhì)量控制要求審查工藝規程式、作業(yè)指導書(shū)的正確性、完整性和可操作性；

　　審查生產(chǎn)設備、檢驗及試驗設備、工裝夾具、計量器具是否符合過(guò)程控制的質(zhì)量要求。

　　四、質(zhì)量事故與客訴處理：

　　利用質(zhì)量事故調查分析處理機制，實(shí)施質(zhì)量壓力傳遞，增強員工質(zhì)量意識，鼓勵員工在工作中主動(dòng)發(fā)現問(wèn)題，引導員工關(guān)心產(chǎn)品質(zhì)量，讓自檢互檢成為員工自覺(jué)自發(fā)的習慣，從而達成質(zhì)量目標，滿(mǎn)足客戶(hù)要求。對客戶(hù)反饋的異�，F象及時(shí)立案，并召集相關(guān)部門(mén)進(jìn)行原因分析及時(shí)制定整改措施、預防措施，協(xié)助業(yè)務(wù)人員在3天內回復給客戶(hù)，品管監督執行并追蹤處理情況。

　　五、人員與團隊建設：

　　人員架構設想：產(chǎn)品確認與供應商管理同步（合二為一），SIP的工作分散下去，管理人員和人數要調整

　　建立崗位交叉互換機制，對管理崗位和基層檢驗員崗位實(shí)行三個(gè)月一輪換制度，培訓多技能人才提升管理團隊的作戰能力。

　　團隊建設，每三個(gè)月組織一次部門(mén)聚餐活動(dòng)，消除彼此隔膜，融洽上下級與同事之間關(guān)系，增強員工對企業(yè)的向心力和團隊凝聚力。

工作計劃 篇5

　　一、加強設計部的隊伍建設

　　設計部現有工作人員4名，根據公司現階段設計任務(wù)安排以及去年設計項目情況分析，設計人員數量與設計任務(wù)均衡，從發(fā)展壯大的角度考慮，現階段人員數量還難以適應將來(lái)龐大的設計任務(wù)，建議將來(lái)可招2-3名設計人員或從其他部門(mén)調動(dòng)人員做為后備力量；根據設計部人員技術(shù)及各方面業(yè)務(wù)水平的不同情況分析，基本能適應現階段的設計任務(wù)，但良莠不齊，設計部要做到每個(gè)人都能獨當一面，無(wú)論是編制報告，還是做施工設計圖、項目預算等，更進(jìn)一步暢想設計部將來(lái)每個(gè)人要能獨立承擔項目，無(wú)論是內業(yè)還是外業(yè)。因此設計部門(mén)首先以加強建設自身隊伍的素質(zhì)和技術(shù)水平為首要任務(wù)。

　　二、制定設計部門(mén)適應性的設計規范

　　一個(gè)優(yōu)秀的設計部首先要嚴格按照國家、地方的法律法規及所有符合設計方面的各類(lèi)規范進(jìn)行項目設計，絕不能憑空猜想，更不能隨意設計，要做到有據可依，有規范可查，符合規范要求才是正確的設計道路。

　　根據公司現階段所能涉及到的設計項目種類(lèi)及項目地域性的差異情況，設計部要熟讀國家及地方關(guān)于土地整治項目的各類(lèi)規范，研究高標準基本農田項目的特點(diǎn)，土地復墾項目的要求，城鄉建設用地增減掛鉤項目的注意事項等等。以上均有國家規定的各類(lèi)規范，因此設計部要做到熟悉各類(lèi)建設規范，從思想上武裝自己的技術(shù)及業(yè)務(wù)水平，制定一個(gè)符合設計部本身的一個(gè)設計規范。

　　三、統一設計部門(mén)的設計理念

　　有一個(gè)好的設計團隊，有自己的設計規范，還必須要統一設計理念。無(wú)論是硬件還是軟件建設要做到統一，思想一致，行動(dòng)一致。

　　首先，統一設計部的思想建設。在日常工作中設計部從大局出發(fā)，時(shí)刻統一以公司的發(fā)展為重，建設設計部為主要內容的主導思想。

　　統一設計部的硬件建設。從實(shí)際工作出發(fā)，設計部現在已初步形成了自己的設計系統及理念。從全局考慮，計劃統一本部門(mén)的作圖軟件，以CAD、CASS為主，MAPGIS、ARCGIS為輔助工具，因為越是簡(jiǎn)單快捷的工具越受到歡迎；設計報告、可行性研究報告以國家新編制規范為主，我們不管別的公司如何去做，我們只做自己的報告版本；預算編制工作統一以現有的智多星預算軟件為主。

　　統一設計項目的前期工作。做為一個(gè)設計人員首先明白整個(gè)項目的設計流程，設計任務(wù)下達后，組織好測量隊伍及規劃人員，項目負責人要及時(shí)與業(yè)主取得聯(lián)系，共同到現場(chǎng)確定規劃方向。根據國家對設計項目的要求和業(yè)主進(jìn)行溝通，征求當地對規劃的意見(jiàn)和建議，期間規劃人員要對整個(gè)項目區每個(gè)地塊、每條路溝渠等進(jìn)行調查，明確設計方向。外業(yè)調查及測繪工作全部完畢后，項目負責人與業(yè)主溝通，明確設計時(shí)限及其他要求，同時(shí)索要該項目區的土地利用現狀分幅圖（更新后的二調數據）和土地利用總體規劃圖。

　　統一中期設計工作。前期工作完成后，項目負責人組織會(huì )議，商議設計類(lèi)型，確定最后設計方向，并立即分配任務(wù)，明確設計期限。期間項目負責人要勤與業(yè)主聯(lián)系溝通，把遇到的問(wèn)題如實(shí)匯報并尋求解決辦法，明確最終的規劃思路。

　　統一后期修改及變更工作。一個(gè)項目的設計難免出現變更等情況，設計人員要知道變更的原因，并進(jìn)入項目區進(jìn)行核實(shí)，如變更原因不在設計方，要告知業(yè)主情況。變更確定后，做設計變更報告，此后該變更報告統一使用。

　　四、設計部定期召開(kāi)工作總結及學(xué)習培訓會(huì )議

　　為提高設計人員技術(shù)水平，設計部計劃定期召開(kāi)工作總結和學(xué)習培訓會(huì )議。 工作總結會(huì )議。設計部門(mén)計劃每個(gè)月召開(kāi)一次，會(huì )議的主體主要圍繞本月的工作情況進(jìn)行討論。每個(gè)人如實(shí)匯報本月所做工作，遇到的問(wèn)題，所要解決的問(wèn)題。與會(huì )人員都要積極發(fā)言，共同商議設計部階段性的不足，還需完善的內容等�？偨Y先進(jìn)和不足，制定下月工作計劃，共同進(jìn)步。

　　學(xué)習培訓會(huì )議。設計部為提升自身人員技術(shù)水平，建議計劃每個(gè)月開(kāi)一次設計規范等學(xué)習培訓會(huì )議，在工作中尋找疑問(wèn)，培訓中真正解決問(wèn)題，有助提升人員設計水平。爭取在未來(lái)的一年時(shí)間中，每個(gè)設計人員都能把規范等熟讀于心，并能熟練用于實(shí)際的設計工作中。

　　五、建議

　　根據公司發(fā)展的需要，建議組建測繪部。首先設計部最需要測繪部，當然測繪承包給別人那也是設計部的需要。另一方面，公司在施工方面成就斐然，當然也離不開(kāi)測繪人員。所以多元化的設計及施工單位，成立測繪部勢在必行。

　　設計部的工作計劃書(shū)

　　一、加強團隊隊伍，共創(chuàng )美好未來(lái)

　　一支好的隊伍，就是要有一個(gè)完整的團隊，有個(gè)充滿(mǎn)干勁的團隊。以公司目前配備，是完全不夠的。首先對整個(gè)設計部的發(fā)展有一定的局限性，一個(gè)完整的設計隊伍,應該是往多元化去發(fā)展。完善設計隊伍。招收2-3名設計師，以下是對招聘的一些要求建議。

　　職位名稱(chēng)： 資深設計師 2-3名

　　職位描述：房產(chǎn)項目的整套平面設計包裝方案等

　　職位要求：

　　1、1年以上廣告平面制作或者相關(guān)工作經(jīng)歷；有房產(chǎn)類(lèi)廣告經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2、熟練操作 illustrator 、 photoshop、coreldraw等工作軟件扎實(shí)的mac計算機軟硬件操作能力。

　　3、熟悉設計制作流程以及熟悉印前制作。

　　4、具有出色的視覺(jué)設計能力、良好美工基礎、較強的色彩搭配能力及審美觀(guān)念高。

　　5、性格開(kāi)朗，愛(ài)好廣泛，工作積極性團隊意識強。應征請附大作（1-2套設計方案）

　　二、設計部運作方案。實(shí)行一項目一設計師方案。

　　經(jīng)過(guò)XX年的設計部的整個(gè)運行方案，總結出一些經(jīng)驗。XX年設計部是一個(gè)基礎階段，一切的運作都不是那么的完整。相信XX年是一個(gè)突破，各項設計工作實(shí)行完善制度，工作跟著(zhù)流程走，按制度辦事。

　　建議：實(shí)行一項目一設計師方案。

　　實(shí)施方案：實(shí)行一項目一設計師方案，主要的目的就是完善項目的整體統一性。設計師只要只要專(zhuān)一專(zhuān)制的完成本項目。不用多個(gè)項目混雜與一體，混亂設計思維，單一簡(jiǎn)單化。

　　一項目一設計師的優(yōu)點(diǎn)在于，一個(gè)設計師完全自主的對該項目的全面深路了解，以及一些想法。發(fā)揮該崗位的應有本色。

　　根據實(shí)際的市場(chǎng)，大膽的提出推廣與全程營(yíng)銷(xiāo)兩體化，這樣的一個(gè)概念。以個(gè)人的觀(guān)點(diǎn)認為項目的全程推廣因更具專(zhuān)業(yè)化，從接收新項目的流程來(lái)說(shuō)，目前公司沒(méi)有真正意義上的一個(gè)流程制度來(lái)實(shí)行，這樣不利與本公司品牌的建設。不管是小的項目，還是大的項目，做的事情是一樣的。面對的都是甲方。一定要按程序去做，以完整的制度來(lái)說(shuō)服客戶(hù)，給客戶(hù)感覺(jué)我們是一個(gè)真正的，完整的，營(yíng)銷(xiāo)、策劃、推廣為一體的公司。

　　兩種不同的方式，確是面對同樣的產(chǎn)品，出于同樣的結果。一者更具有專(zhuān)業(yè)性，二另一著(zhù)更具全面性。

　　實(shí)施建議：兩者不同模式，制定兩種不同流程制度。

　　三、 公司企業(yè)化（文化活動(dòng)）

　　從XX年的實(shí)行來(lái)講，這一項活動(dòng)只是一個(gè)開(kāi)始，沒(méi)有真正的堅持執行下來(lái)，可能是一些客觀(guān)原因的影響，相信XX年會(huì )做的更好。以下是一些可實(shí)施的建議。

　　文化活動(dòng)分為三部分：

　　第一，就是每周的周六下午的活動(dòng)，實(shí)行辦公室人員人人參加原則，特殊情況除外。

　　內容：羽毛球比賽，乒乓球比賽，撲克牌比賽，趣味體育等

　　作用：一周的上班生活，在一周最后一天得到放松，相信能為下一周良好工作狀態(tài)埋下伏筆。

　　第二，月活動(dòng)，時(shí)間可放在月末，實(shí)行方式可以是全公司或則部門(mén)。

　　內容：可以戶(hù)外登山，郊游，燒烤，k歌，聚餐等

　　作用：豐富員工業(yè)余生活，凝聚員工之間的感情，增強團隊建設意識。

　　第三：可以說(shuō)是總結會(huì )，就是項目的階段總結

　　內容：輕松的聚餐晚會(huì )，或者pt晚會(huì )等。

　　作用：慶功，鼓勵表彰，增強員工的積極性

　　四、內部資料整理，完善對外宣傳材料

　　1、每年設計整理資料

　　2、每年文案整理資料

　　3、項目完整的推廣方案

　　4、簡(jiǎn)版對外宣傳ppt稿

　　五、加強設計素材建設

　　購買(mǎi)新版的素材庫及新版的設計年鑒

　　《華文房地產(chǎn)廣告年鑒XX》5本 總價(jià)格在600元左右

　　《XX分層圖庫》 1---2本 每本價(jià)格在450元左右

　　六、制定員工職業(yè)發(fā)展計劃

　　員工為企業(yè)服務(wù)，除了合理的薪酬福利體系外，更強調個(gè)人自我價(jià)值得實(shí)現；我們深知這一點(diǎn)。因此，建議公司制定完善的員工職業(yè)發(fā)展規劃。提出“因人設崗、因能設職”的積極策略就是實(shí)現員工職業(yè)生涯規劃的有利保障。

　　有夢(mèng)想、有激情、有企圖心，任何人都會(huì )在這里擁有寬廣的成長(cháng)空間。針對員工不同特長(cháng)、興趣，為他們量身訂制可以充分發(fā)揮自身能力的工作崗位。適當的崗位、適合的人才，是企業(yè)追求的人力資源優(yōu)化配置目標。

　　鼓勵員工通過(guò)競聘的方式提高自已，展示自己的工作能力。定期對員工進(jìn)行崗位考核，不適合原崗位或希望競聘其他崗位者，則提供輪崗換位的機會(huì )。

　　設計部的工作計劃書(shū)

　　通過(guò)以上的各個(gè)總結，羅列出那么多技術(shù)部目前所存在的問(wèn)題，一個(gè)個(gè)的審視，一個(gè)個(gè)的解決，在解決問(wèn)題中獲得成長(cháng)。

　　一、 調整技術(shù)部的技術(shù)人員，整理和穩固技術(shù)部，創(chuàng )造一些能讓技術(shù)人員快速成長(cháng)的條件，合理按排時(shí)間組織他們走出板房，到市場(chǎng)上去調查，研究吸收新的技術(shù)，組織版師進(jìn)行相互間的技術(shù)交流。促進(jìn)團隊的凝聚力，發(fā)揮技術(shù)人員的最大潛能。

　　二、認真學(xué)習，加強自身素質(zhì)的全面提高，技術(shù)方面和管理方面，（還希望公司能經(jīng)常提供學(xué)習的機會(huì )）。做事把握重點(diǎn)，分清輕重緩急，全面發(fā)揮團隊的力量。

　　三、實(shí)行工藝創(chuàng )新，努力把每一道工藝做精、做細。時(shí)刻關(guān)心和督促樣衣工藝質(zhì)量。

　　四．抓緊每季的制版制樣工作，合理安排時(shí)間，確保每季服裝定貨會(huì )的按期召開(kāi)。

　　五．繼續配合質(zhì)檢部門(mén)對大貨的生產(chǎn)進(jìn)行密切的質(zhì)量跟蹤。

　　應用李總的一句話(huà)“在逆風(fēng)中飛揚，在逆境中成長(cháng)”

　　我相信通過(guò)調整，技術(shù)部的明天是充滿(mǎn)希望的，我們這個(gè)朝氣蓬勃的技術(shù)團隊與企業(yè)一起共同努力，共同進(jìn)步，共同實(shí)現公司的目標和個(gè)人的理想。

工作計劃 篇6

　　九年級是初中階段的最后一年，對每個(gè)學(xué)生以后的成長(cháng)事關(guān)重大。從某種角度講，也是學(xué)生人生道路上一個(gè)重要的轉折點(diǎn)。學(xué)生的學(xué)習狀況，畢業(yè)升學(xué)情況，不但涉及其本人今后的長(cháng)遠利益，而且涉及到一個(gè)學(xué)校的聲譽(yù)和學(xué)校的發(fā)展，我和我們組的教師都非常清楚地認識到了這一點(diǎn)。年級組是一個(gè)不能分割的集體，考核是捆綁式進(jìn)行的，以人為本，構建一個(gè)和諧的團隊非常重要。我們年級組特制定以下計劃：

　　一、指導思想

　　依據學(xué)校教育教學(xué)工作要求及教務(wù)處工作安排，根據九年級的實(shí)際情況，努力探索年級組工作新思路。充分發(fā)揮年級組管理的職能作用，講求實(shí)效，正確處理好面向全體與關(guān)注差異、嚴格要求與生動(dòng)活潑、打好基礎與培養能力的關(guān)系，把強化班集體建設作為突出工作，嚴格培養學(xué)生良好的行為習慣和正確的學(xué)習方法，全面貫徹學(xué)校課改精神，轉變教學(xué)觀(guān)念，大力推進(jìn)高效教學(xué)模式，腳踏實(shí)地工作，在教育教學(xué)中強調創(chuàng )新意識和創(chuàng )新精神，銳意進(jìn)取，以學(xué)生的發(fā)展為本，扎實(shí)工作，花大力氣，發(fā)揚苦干加巧干的精神，全力推進(jìn)課堂改革的教學(xué)，鞏固成果，再上新臺階。

　　二、現狀分析：

　　本屆九年級有8個(gè)教學(xué)班，332名學(xué)生，從本屆學(xué)生七年級到八年級的發(fā)展來(lái)看，總體成績(jì)再走下坡路，但這是所有學(xué)校共同存在的問(wèn)題，符合規律。從本屆的師資來(lái)看，絕大多數教師教學(xué)經(jīng)驗比較豐富，只要繼續發(fā)揚上屆初三班主任及科任教師團結合作，拼搏進(jìn)取，吃苦耐勞的精神，一定會(huì )再創(chuàng )我校新輝煌的。

　　1、教學(xué)工作：

　　教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作。學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量是一所學(xué)校的生命線(xiàn)。本學(xué)期年級組教學(xué)工作從以下幾個(gè)方面開(kāi)展：

　�。�1）強化質(zhì)量意識，積極優(yōu)化課堂教學(xué)結構，發(fā)揮集體智慧，打好團體戰。各學(xué)科要做到“統一要求、統一備課、統一進(jìn)度、統一考查”。備課組要發(fā)揚團隊精神，加強集體備課、聽(tīng)課、評課，做到優(yōu)勢互補，教學(xué)資源共享。學(xué)科間不占不擠，要著(zhù)力提高課堂效率，向45分鐘要質(zhì)量；要面向全體學(xué)生，不歧視任何一個(gè)學(xué)生；課堂上做到精講多練，課后認真做好提優(yōu)補差工作。

　�。�2）積極探索先學(xué)后教高效教學(xué)模式，嚴格抓好教學(xué)進(jìn)度計劃，嚴格監管課堂模式的執行，嚴格按照課堂基本環(huán)節進(jìn)行操作，上課時(shí)堅持要以學(xué)生為主體，以學(xué)生發(fā)展為本，教師要針對不同層次的學(xué)生，在傳授知識難易度、深淺度上把握好。對于布置作業(yè)和練習的要求同樣如此。通過(guò)抓優(yōu)，促中，轉差提升畢業(yè)升學(xué)率、優(yōu)秀率、合格率，減少低分率。

　�。�3）同學(xué)科老師要互相學(xué)習，積極開(kāi)展聽(tīng)課活動(dòng)，取長(cháng)補短，共同提高；復習資料要統一合理使用，以充分發(fā)揮其效益。

　�。�4）復習階段，各學(xué)科要認真制定復習計劃，精心組織復習，做到以綱為綱、以書(shū)為本，講清概念，揭示規律，指點(diǎn)迷津，提高學(xué)生的審題、解題的能力及速度。改變以練代復習的壞習慣，堅決改變教師一言堂，不放手的習慣，給學(xué)生們一個(gè)自主的.空間和時(shí)間，注重能力的培養，確保中等學(xué)生都能有明顯的提高。

　�。�5）認真組織測試，強化綜合訓練，抓住各學(xué)科的薄弱環(huán)節，及時(shí)補救。備課組平時(shí)注意考試新動(dòng)向，研究考試新要求。不定期召開(kāi)教學(xué)質(zhì)量分析會(huì )，解決問(wèn)題，研討策略，注重考試命題的質(zhì)量。同時(shí)，積極配合教導處組織好每月一次的考試和質(zhì)量分析。

　　2、年級德育工作：

　　學(xué)校工作，德育是核心。一所教學(xué)質(zhì)量好的學(xué)校，必然會(huì )有出色的德育工作作保證。文明的素養創(chuàng )造了良好的學(xué)習環(huán)境，健康的心理創(chuàng )造了積極的學(xué)習氛圍。為了保證九年級的教學(xué)質(zhì)量，努力爭取把一大批心理健康、人格健全、行為規范、成績(jì)優(yōu)良的畢業(yè)生送入高一級學(xué)校，本學(xué)年年級組德育工作主要從以下幾方面開(kāi)展。

　�。�1）樹(shù)立正確的教育思想，把德育工作定為九年組工作的核心。每一位九年級教師，都要認識到九年級不僅要抓教學(xué)質(zhì)量，學(xué)生的道德品質(zhì)更為重要。抓德育與抓智育并不矛盾，抓好德育更能促智育，把抓好九年級學(xué)生的德育工作當作抓教學(xué)質(zhì)量的一個(gè)重要的切入口。認真開(kāi)展“學(xué)會(huì )做人、學(xué)會(huì )學(xué)習、學(xué)會(huì )生活”為主題系列活動(dòng)。

　�。�2）重視學(xué)生的心理健康教育，有的放矢地開(kāi)展工作。九年級學(xué)生學(xué)習任務(wù)重，他們面臨著(zhù)畢業(yè)、升學(xué)，承受的心理壓力特別重，這壓力有來(lái)自于家長(cháng)過(guò)高的期盼，也有來(lái)自于自身的考試焦慮。如果不重視對他們的心理健康教育，就可能造成事倍功半的效果。九年級班主任是對學(xué)生進(jìn)行心理健康教育主要的實(shí)施者。把心理健康教育潛移默化于教育教學(xué)中。一旦發(fā)現學(xué)生心理存在問(wèn)題就及時(shí)對癥下藥，標本兼治，對學(xué)生進(jìn)行細致的談心，分析問(wèn)題，進(jìn)行家訪(fǎng)，尋求和家長(cháng)的溝通。

　�。�3）抓學(xué)風(fēng)建設，強化道德品質(zhì)教育。對于九年級學(xué)生來(lái)說(shuō)，行為規范的遵守不是放松了而是更嚴格。學(xué)風(fēng)建設和良好學(xué)習習慣的培養，儀容儀表、組織紀律、環(huán)境衛生都反映著(zhù)一個(gè)班級的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。嚴格的檢查，使學(xué)生明確九年級一樣要遵守一日常規。良好的校風(fēng)、班風(fēng)創(chuàng )設了安靜整潔的學(xué)習環(huán)境，促進(jìn)了學(xué)習效果的提高。班主任及任課教師要進(jìn)一步加強對學(xué)生的政治思想教育、品德教育和法制教育，鼓勵班主任腳踏實(shí)地，注重從基本小事抓起，把學(xué)生工作做細、做實(shí)，改進(jìn)學(xué)生的精神面貌，提高學(xué)生道德意識，培養學(xué)生良好的道德情操。

　�。�4）采用多種途徑與家長(cháng)保持密切的聯(lián)系，做好和家長(cháng)的聯(lián)系溝通工作，特別對家庭教育有問(wèn)題學(xué)生教育工作。讓家長(cháng)們起到協(xié)助、配合與監督的作用，使家庭教育參與到學(xué)校教育中來(lái)。

　　計劃的關(guān)鍵是實(shí)施，我們九年級的二十多位同仁一定按照要求、盡心盡力地加以貫徹執行，發(fā)揚團結協(xié)作、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的良好作風(fēng)，愛(ài)崗樂(lè )業(yè)、關(guān)心學(xué)生、勤奮鉆研的良好干風(fēng)，力爭使第x中學(xué)的明天更加輝煌。

工作計劃 篇7

　　經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的努力工作于學(xué)習，我對于自己現任職務(wù)有了一個(gè)更全面的認識，同時(shí)也在工作中不斷改進(jìn)自己存在的不足，在不足中更加完美工作。我認為在大學(xué)里擔任班主任應做好的首要任務(wù)就是讓同學(xué)認清現在社會(huì )的形式，幫同學(xué)分析擇業(yè)問(wèn)題。因為大學(xué)時(shí)學(xué)生踏入社會(huì )的一個(gè)跳板，在大學(xué)里同學(xué)們面對的一個(gè)重要問(wèn)題便是畢業(yè)后的就業(yè)問(wèn)題。而就業(yè)問(wèn)題，便是對同學(xué)們大學(xué)生活中所學(xué)的知識和能力的考驗。所以大學(xué)期間必須督促他們認真學(xué)習和注重培養能力。以下是我下學(xué)期的工作計劃：

　　一、班級概括

　　我所帶的班級是xx會(huì )計八班，會(huì )計九班。經(jīng)過(guò)一學(xué)期的努力和付出，八班和九班的總體狀況良好，班內大多數同學(xué)學(xué)習態(tài)度端正，遵守學(xué)習的規章制度。八班，九班都取得了一些成就，兩個(gè)班所做的許多工作都得到系里的肯定，贊揚�，F馬上將進(jìn)入下半年，我認為在班級工作上應進(jìn)一步加強和改進(jìn)。本學(xué)期紀律問(wèn)題是兩班共同存在的問(wèn)題，我認為在保持多的方面與改進(jìn)好的方面的同時(shí)應狠抓差的方面，使兩個(gè)班的形象更有待提高。

　　二、班級應舉行的一些活動(dòng)

　　因為班級是學(xué)生學(xué)習知識的地方，同學(xué)們不反應上課學(xué)好課堂知識，在自習時(shí)班委也應帶動(dòng)大家學(xué)習，搞一些活動(dòng)使大家在樂(lè )趣中學(xué)習知識，在輕松中感到知識的重要。

　　1、興趣小組活動(dòng)

　　鑒于本學(xué)期班級興趣小組帶給了同學(xué)許多樂(lè )趣，而且通過(guò)各種辦法，途徑使同學(xué)們輕松掌握了許多生活中必知的小知識而且還讓同學(xué)找到了學(xué)習的樂(lè )趣。八班、九班各有7個(gè)興趣小組，各小組輪流主持活動(dòng)，以周為單位，每周舉行兩個(gè)課時(shí)，來(lái)活躍班級氣氛，調動(dòng)同學(xué)們學(xué)習的積極性。

　　2、禮儀知識

　　因為大學(xué)是學(xué)生步入社會(huì )的最后一個(gè)臺階，所以在這個(gè)臺階上同學(xué)們必須學(xué)會(huì )很多知識，而禮儀就是最基本的一項。

　　在本學(xué)期中，學(xué)校舉行辯論賽等許多活動(dòng)都要求同學(xué)穿正裝，而穿正裝最基本的色調搭配：黑色皮鞋不能夠與白襪子搭配等，基本常識學(xué)生都不懂，而且越來(lái)越多的學(xué)生不注重這方面的知識。要是學(xué)生將來(lái)走上職場(chǎng)做一個(gè)有素質(zhì)、有禮貌的人，開(kāi)展這樣的禮儀知識培訓班會(huì )是十分必要的。

　　3、心與心的交流班會(huì )

　　踏入社會(huì )，社交能力是必不可少的，我認為在同學(xué)們還未進(jìn)入社會(huì )這個(gè)復雜的層面時(shí)，同學(xué)之間應該多交流，多體會(huì )彼此的想法。就像本學(xué)期所舉行的“活出你想要的人生”這種主題班會(huì )的效果，在心與心交流的班會(huì )是同學(xué)們可以任意提問(wèn)，讓大家共同探討假如進(jìn)入社會(huì )后，我們遇到這些問(wèn)題我們該怎么做。

　　4、創(chuàng )新活動(dòng)

　　進(jìn)入21世紀社會(huì )需要的不僅是學(xué)習成績(jì)好學(xué)歷高的人，也需要有能力，敢于創(chuàng )新，敢于展現自我的人才。所以在這個(gè)科技高速發(fā)展的時(shí)代，要鼓勵學(xué)生們多參加系、學(xué)院活動(dòng)來(lái)鍛煉自己，提高自己的能力，鼓勵學(xué)生大膽創(chuàng )新，講出自己的想法。

　　5、班級例會(huì )

　　班委必須每周日晚自習堅持開(kāi)展班級例會(huì )，并且給班委明確分工，提高班委的管理能力，確實(shí)起到模范帶頭作用，帶動(dòng)全班同學(xué)認真學(xué)好每門(mén)功課，搞好班級的各種活動(dòng)。

　　6、臨時(shí)會(huì )議

　　臨時(shí)會(huì )議要求做到及時(shí)傳達與學(xué)生學(xué)院和系部的工作要求與安排，并且能準確把各項工作做到位。

　　7、節日班會(huì )

　　例如清明節、端午節等一些我國的傳統節日，是我國文化遺傳的一部分，但是卻受到別過(guò)人的爭奪，我認為作為一個(gè)華夏子孫有必要讓學(xué)生記住這些節日，開(kāi)展與其有關(guān)的主題班會(huì )來(lái)培養學(xué)生的愛(ài)國熱情，增進(jìn)學(xué)生對我國歷史知識和文化遺產(chǎn)的了解。

　　三、根據這學(xué)期的具體工作，我認為下學(xué)期的工作基本點(diǎn)有：

　　1、號召學(xué)生多參加活動(dòng)，鼓勵學(xué)生多讀書(shū)，通過(guò)各種渠道豐富自己的知識內涵，盡量多的考取資格證書(shū)。

　　2、做好學(xué)生的思想工作，多與學(xué)生交流幫助學(xué)生進(jìn)步，了解每個(gè)學(xué)生的心理想法，定期與學(xué)生進(jìn)行心理溝通。幫助學(xué)生解決學(xué)習生活中存在的一些問(wèn)題，必要時(shí)何其家長(cháng)取得聯(lián)系，共同教育學(xué)生成長(cháng)進(jìn)步。

　　3、不定期的去宿舍檢查，關(guān)心學(xué)生的住宿情況，要求學(xué)生嚴格執行學(xué)院的相關(guān)規定，不準使用大功率電器、不準學(xué)生抽煙等問(wèn)題，杜絕所有可能存在的安全隱患。

　　4、要求學(xué)生嚴格遵守學(xué)院的規章制度，端正學(xué)習態(tài)度，提高學(xué)習興趣，明確學(xué)習目的。

　　5、多網(wǎng)班內跑、多往宿舍跑，了解自己班級每個(gè)學(xué)生的學(xué)習情況以及生活狀況。多與代課老師溝通，請教其方法并采納好的意見(jiàn)，更有利的幫助每一位學(xué)生進(jìn)步。

　　6、班級衛生方面，督促班委做好班級衛生管理，尤其是打水問(wèn)題，必須每天確保代課老師有水喝。

　　7、紀律方面，這是兩個(gè)班存在的共性問(wèn)題，是兩個(gè)班最薄弱的環(huán)節，因此下學(xué)期在這各方面應該加大力度，讓每個(gè)學(xué)生能?chē)栏褚�求自己�?/p>

工作計劃 篇8

　　一、指導思想

　　校本教研是一種以校為本的學(xué)習、工作、研究三位一體的學(xué)�；顒�(dòng)和教師行為。它不是一種具體的研究方法，而是一種研究取向;它不僅是教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展活動(dòng)，也是一種經(jīng)驗的理論提升過(guò)程;不僅是教師的個(gè)人行為，也是學(xué)校提高教育質(zhì)量，創(chuàng )建個(gè)性化、特色化學(xué)校的主要途徑之一。教本教研要以黨的教育方針和政策為指導，以教育理論為指南，以師生可持續發(fā)展為目標，以教育創(chuàng )新為動(dòng)力，運用科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的方法去研究教育現象，揭示教育規律。為此，馬場(chǎng)垣金星學(xué)校開(kāi)展的校本教研以本校校情為基本點(diǎn)，以推動(dòng)素質(zhì)教育為出發(fā)點(diǎn)，以促師資、促質(zhì)量、促校風(fēng)、促聲譽(yù)為根本點(diǎn)，向教研要質(zhì)量，靠教研上水平。因此我校特制定校本教研計劃。

　　二、工作目標

　　1、大力加強校本培訓，提高教師的校本教研理論水平，著(zhù)力打造一支校本教研理論水平過(guò)硬的教師隊伍。加強對新課程標準的學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )新課程標準的精髓，準確把握課程改革方向。

　　2、以課題研究為依托，以?xún)?yōu)質(zhì)課、新課程展示課、公開(kāi)課為載體，大力開(kāi)展以校為本的教學(xué)案例研究，努力形成具有實(shí)踐意義的研究成果。繼續加強校本教研組織建設，強化以備課為基本單位的校本教研組織體系，健全備課的校本教研功能。

　　(1)注重對跨學(xué)科、跨年級教師的組織、引導和幫助，使其真正發(fā)揮學(xué)科綜合的校本教研作用。

　　(2)重視校本培訓和校本教研資料的整理和保存，力爭使我們的校本研訓發(fā)揮長(cháng)效作用。

　　三、工作思路

　　1、以自我反思為依托，加強教師的理論培訓。

　　教師的自我反思包括課程實(shí)施前的反思，課程實(shí)施中的反思，課程實(shí)施后的反思;包括課程實(shí)施者的反思。這就要求教師要有較高的理論認識水平，對自己的課程有較高的理論分析，這就促使教師積極參加學(xué)校組織、組內組織的校本培訓，同時(shí)自己積極學(xué)習有關(guān)理論。

　　2、以同伴互助為載體，提高教師的校本教研實(shí)踐能力。通過(guò)集體備課、聽(tīng)課、評課、議課等活動(dòng)，使教師在自我反思的同時(shí)，開(kāi)放自己，形成相互交流經(jīng)驗、相互切磋心得的研究團隊。在同伴的互動(dòng)中共同分享經(jīng)驗，互相學(xué)習，彼此支持，共同成長(cháng)，從而達到提高教師的校本教研實(shí)踐能力的目的。

　　3、以專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)為契機，提升教師校本理論研究與校本實(shí)踐教學(xué)相結合的水平。

　　專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，就其實(shí)質(zhì)而言，是理論與實(shí)踐的結合。我們的教師都具有較為豐富的校本教學(xué)實(shí)踐經(jīng)歷，也都具有一定的校本教研理論水平。但在如何將校本教研理論較好地運用于校本教學(xué)實(shí)踐，在校本教學(xué)實(shí)踐中如何總結概括出自己的校本教研理論方面還是比較薄弱的。專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)就顯得尤為重要了。

　　四、具體措施

　　1、健全業(yè)已存在的良好的學(xué)習機制，加強教師的校本教研理論學(xué)習，夯實(shí)教師的自我反思的理論基矗

　　堅持每周三下午的學(xué)習時(shí)間不動(dòng)搖，平時(shí)加強自我學(xué)習。通過(guò)學(xué)習，掌握先進(jìn)的校本教研理論。著(zhù)重把握、理解新課程標準的精髓，學(xué)通、學(xué)透，力爭把握課程改革的方向。

　　2、積極投身于校本教研實(shí)踐，提高校本教研實(shí)踐能力。

　　(1)積極參加學(xué)校校本研討。通過(guò)研討，教師們交流校本教研心得體會(huì )，學(xué)習他人的先進(jìn)經(jīng)驗，也可以展現我校近年來(lái)的校本教研成果。

工作計劃 篇9

　�。�1）繼續加強項目工作規范管理，項目人口覆蓋率達到100%。

　�。�2）做好疑似結核病人及結核病人的發(fā)現、轉診、督導及管理工作。

　�。�3）全年力爭發(fā)現治療涂陽(yáng)病人及重癥涂陽(yáng)病人45例，轉診病人10例。

　�。�4）涂陽(yáng)肺結核病人的治療覆蓋率100%，治愈率達到85%以上。

　�。�5）加強結核病知識宣傳工作，提高全民防癆意識。

　�。�6）進(jìn)步加強網(wǎng)絡(luò )追蹤，fidelis項目管理及督導。

　　發(fā)現和治愈涂陽(yáng)肺結核病人是控制結核疫情最重要措施。衛生院及各區衛生室要認真執行中華人民共和國傳染病防治法和江蘇省結核病歸口管理辦法，抓好疑似結核病人、結核病人的發(fā)現及轉診工作。認真開(kāi)展痰檢工作對發(fā)現的結核病人及疑似結核病人開(kāi)展痰檢后，及時(shí)對病人進(jìn)行轉診。衛生院及區衛生室要按照網(wǎng)絡(luò )追蹤要求和fidelis項目要求，對病人開(kāi)展追蹤工作，督促病人就醫提高病人治愈率。衛生院各科室及各村衛生室對結核病人的轉診必須按照縣cdc慢性病科要求，開(kāi)轉診單并做好相關(guān)記錄以被查。

　　1、加強結核病控制項目督導工作，去防疫站對各區醫院定期進(jìn)行督導，每月督導2—3次，每個(gè)區每年不少于24次，區衛生院重點(diǎn)對涂陽(yáng)病人的管理情況、疑似病人及結核病人的轉診情況、各項資料的完整性及上報情況進(jìn)行督導。區衛生院督導要求：隔日督導病人1次，每月15次。督導內容包括：督導病人服藥，做到看服到口，服下再走，督導病人按時(shí)復查，了解病人服藥情況，有無(wú)副反應，如有副反應要及時(shí)處理上報，向病人及家屬宣傳結核的相關(guān)知識。

　　2、加強對結核病人的訪(fǎng)視：區衛生院對涂陽(yáng)病人全療程至少12次家庭訪(fǎng)視，對涂陰病人進(jìn)行6次訪(fǎng)視，每月最少訪(fǎng)視病人4次并撰寫(xiě)訪(fǎng)視記錄。區衛生人員對病人實(shí)施具體服藥指導和監督工作，每月至少15次并填寫(xiě)病人服藥卡。訪(fǎng)視內容：病人服藥情況及藥品毒負反應情況，病人按時(shí)復查及取藥情況，結核病防治知識知曉率情況及治療情況等

　　3、區督導員每督導一次完成一次督導報告，要求內容詳細、數據真實(shí)準確，能反應被督導單位及各人對病人實(shí)施治療管理的具體情況，找出問(wèn)題，及時(shí)反饋信息，以利于更好的實(shí)施項目工作。

　　加強對結核病人資料登記、收集、管理工作，做好登記本、卡使用的完整性和準確性，按時(shí)統計和上報結核病控制項目月報、季報及年報表，做到字跡清楚，數據準確，不遲報不漏報，加強結核病信息交流。

　�。�4）結核知識培訓

　　加強對全區結防人員的知識培訓，提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)，擬于3月份對院結防人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓及考核。培訓內容：如何預防肺結核及肺結核病人的隔離措施。

　�。�5）結核病知識宣傳

　　加強結核知識宣傳，增強全民防癆意識，區衛生院及防疫人員要圍繞“3.24”世界結核病防治宣傳日，采取專(zhuān)欄及其它宣傳方式加強對結核病防治知識的宣傳。

　　徐州市防疫站全年對各區開(kāi)展2次結核病防治工作檢查，平時(shí)不定期檢查，檢查情況納入各區年終評比考核，同時(shí)也是下發(fā)結核病防治各項經(jīng)費的依據。