- 工作計劃 推薦度:
- 銷(xiāo)售工作計劃 推薦度:
- 教師工作計劃 推薦度:
- 教研工作計劃 推薦度:
- 保安工作計劃 推薦度:
- 相關(guān)推薦
精選工作計劃錦集五篇
光陰迅速,一眨眼就過(guò)去了,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)工作計劃了。那么我們該怎么去寫(xiě)工作計劃呢?下面是小編為大家整理的工作計劃5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
工作計劃 篇1
為進(jìn)一步貫徹關(guān)于加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的各項"要求",結合我鄉的具體實(shí)際,更好地發(fā)揮學(xué)校、社會(huì )、少先隊組織的實(shí)踐育人功能,深入推進(jìn)留守兒童心理健康教育,改善農村留守兒童生存發(fā)展狀況,促進(jìn)農村留守兒童健康、快樂(lè )、全面成長(cháng),加快社會(huì )主義新農村建設步伐,特制定洪巷鄉中心小學(xué)關(guān)愛(ài)農村留守兒童實(shí)施工作計劃。
一、指導思想
以實(shí)施"留守兒童之家"建設為抓手,從統籌城鄉發(fā)展,解決"三農"問(wèn)題,促進(jìn)農村新一代人才健康成長(cháng)的戰略高度出發(fā),加強農村留守兒童課外場(chǎng)所建設,改善農村留守兒童課外活動(dòng)條件,形成學(xué)校、家庭、社會(huì )相配合,校內教育與校外教育相結合,基本建立起促進(jìn)農村留守兒童健康成長(cháng)的關(guān)愛(ài)體系,為留守兒童營(yíng)造一個(gè)健康向上、快樂(lè )成長(cháng)的溫馨家園和良好環(huán)境,進(jìn)一步改善弱勢群體的受教育條件,促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展和教育公平。
二、工作目標
通過(guò)對留守兒童問(wèn)題的調查、分析與研究,找到影響留守兒童健康成長(cháng)的原因,有針對性地提出行之有效的措施和辦法,狠抓落實(shí),為"留守兒童"營(yíng)造健康、快樂(lè )、平等、和諧的成長(cháng)環(huán)境,同時(shí),要加強領(lǐng)導,形成合力,大力宣傳,建立目標責任制和完善的工作考評制度,不斷提高留守兒童的綜合素質(zhì)。
三、主要措施
(一)、健全機制,發(fā)揮班級主陣地的作用
制訂具體工作計劃,實(shí)施"留守兒童"教育工作計劃,加強領(lǐng)導,總結經(jīng)驗,樹(shù)立典型,推動(dòng)"留守兒童"教育管理工作制度化、規范化和經(jīng);。使班級真正成為學(xué)生學(xué)知識、學(xué)文化、不斷提高思想覺(jué)悟的主陣地、主渠道。
1、成立輔導班級領(lǐng)導機構,明確職責分工。成立關(guān)愛(ài)留守兒童領(lǐng)導小組,加強對留守兒童的統一領(lǐng)導和管理,保證各項工作要求全面認真落實(shí)到位。
組長(cháng):
副組長(cháng):
組員:
2、建立留守兒童檔案制度
要認真調查研究,摸清留守兒童的底數,建立每個(gè)留守兒童的專(zhuān)門(mén)檔案。其基本內容:學(xué)生的基本情況、家庭詳細地址、聯(lián)系電話(huà),監護人或其委托監護人的姓名及關(guān)系、詳細地址、聯(lián)系電話(huà)、年齡等。學(xué)校安排負責學(xué)籍檔案管理的人員對留守兒童的檔案進(jìn)行管理,并根據學(xué)生變動(dòng)情況,及時(shí)補充或變更聯(lián)系卡的有關(guān)內容。通過(guò)制度的建立,加強班級與學(xué)生家長(cháng)及其他監護人的聯(lián)系,共同形成以學(xué)生為中心的關(guān)愛(ài)網(wǎng)絡(luò )。
學(xué)校設立留守兒童親情電話(huà)。
3、真情關(guān)愛(ài),"三個(gè)優(yōu)先"
。1)、學(xué)習上優(yōu)先輔導。班級要從學(xué)習方面對留守兒童逐一進(jìn)行分類(lèi)、分組,落實(shí)到每一位任課教師。由任課教師具體分析學(xué)生的學(xué)業(yè)情況,制定學(xué)習幫扶計劃,明確幫扶時(shí)間、內容和階段性效果。每個(gè)留守兒童由老師牽頭確立一名學(xué)習幫手,教師要對結對幫扶效果進(jìn)行定期檢查,建立進(jìn)步檔案。
。2)、生活上優(yōu)先照顧。教師對留守兒童要多看一眼,多問(wèn)一聲,多幫一把,使學(xué)生開(kāi)心、家長(cháng)放心。留守兒童患病時(shí),要及時(shí)診治,悉心照料。要指導學(xué)生學(xué)會(huì )生活自理,養成文明健康的生活習慣。
。3)、活動(dòng)上優(yōu)先安排。高度重視并認真組織留守兒童參加集體活動(dòng),或根據特點(diǎn)單獨開(kāi)展一些活動(dòng),既使其愉悅身心,又培養獨立生活能力。
4、實(shí)施教職工結對幫扶留守兒童制度
在留守學(xué)生中確立重點(diǎn)幫扶對象并配備幫扶教師。配對幫扶教師和要經(jīng)常與留守學(xué)生談心,隨時(shí)掌握留守學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),引導他們健康成長(cháng)。建立教師關(guān)愛(ài)留守兒童成長(cháng)日記。教師要不時(shí)與留守兒童互相交流、溝通,掌握留守兒童的思想、生活情況;對其他的兒童,教師要定期走訪(fǎng)與其他監護人交流,及時(shí)反饋兒童的情況,幫助做好兒童的思想工作。讓留守兒童在老師、同學(xué)群體中成長(cháng),對已缺失的家庭教育進(jìn)行補償,使他們走出孤獨和憂(yōu)郁。
5、建立健全教師與留守兒童的交流制度
學(xué)校要定期召開(kāi)幫扶教師、留守兒童、監護人或委托監護人座談會(huì )。要求班主任每月與"留守兒童"交流一次,詳細填好記錄卡,對少數學(xué)習嚴重滑坡、人格發(fā)展不健全、道德發(fā)展失范、涉嫌違法的"留守兒童"要制定個(gè)別教育管理方案,著(zhù)重進(jìn)行矯治和幫助,做到有的放矢,因材施教。
6、開(kāi)展人文關(guān)愛(ài)活動(dòng)
讓留守學(xué)生通過(guò)教師和集體的溫暖彌補親情缺失對其人格發(fā)展的消極影響。通過(guò)定期舉行主題班會(huì )、團隊活動(dòng),舉辦書(shū)畫(huà)展、演講比賽、文藝演出等各種活動(dòng),組織留守學(xué)生積極參與,使他們生活在歡樂(lè )、和睦的氛圍中,找到回家的感覺(jué),增強學(xué)習、生活的信心,體會(huì )到學(xué)習的快樂(lè )、成長(cháng)的快樂(lè )。
7、注重對留守兒童的心理健康教育
針對品德行為偏差和心理障礙的留守兒童,學(xué)校要著(zhù)重開(kāi)設心理教育課,大力開(kāi)展心理咨詢(xún)、心理矯正活動(dòng),定期開(kāi)展思想教育、情感教育、獨立生活教育和體諒父母教育等,使留守兒童感到備受關(guān)愛(ài),體驗到生命成長(cháng)的快樂(lè )與幸福,消除不良情感體驗,樹(shù)立樂(lè )觀(guān)向上的生活態(tài)度,培養正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。
(二)、明確職責,努力營(yíng)造良好育人環(huán)境
1、加強班級的建設與管理
讓農村留守兒童得到應有的教育、管理、照顧與關(guān)愛(ài)。同時(shí),結合農村留守兒童日益增多的現狀,轉變辦學(xué)理念,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
2、積極發(fā)揮班集體作用,開(kāi)展各項活動(dòng)
我校有一百多位雙親在外的留守兒童,各班定期開(kāi)展各項活動(dòng)。擬每月開(kāi)展一次大型文娛、體育、讀書(shū)等活動(dòng),每月邀請關(guān)工委領(lǐng)導來(lái)校上課,學(xué)校領(lǐng)導也可以不定期對他們進(jìn)行集中授課,對這些學(xué)生進(jìn)行人格教育,自信教育,自強教育。
3、定期表彰自強留守兒童,進(jìn)行榜樣教育。
對于我校的留守兒童中出現的優(yōu)秀學(xué)生、自強學(xué)生進(jìn)行表彰,這是樹(shù)立留守兒童自信的重要激勵工作,我校將在今年六一表彰留守兒童中出現的優(yōu)秀學(xué)生、自強學(xué)生。
四、活動(dòng)安排
充分發(fā)揮留守兒童之家作用,針對留守兒童的身心特點(diǎn),根據實(shí)際需要,幫助留守兒童解決日常生活困難,積極探索和開(kāi)展豐富多彩、生動(dòng)活潑的教育活動(dòng),提高留守兒童的綜合素質(zhì),著(zhù)重做好以下幾項工作。
。ㄒ唬、加強道德品格培育。注意研究和把握留守兒童思想品德形成規律和特點(diǎn),充分利用各種德育資源,通過(guò)開(kāi)展各種主題德育活動(dòng),培育留守兒童的感恩之心、進(jìn)取之心、文明之心。
。ǘ、抓好健康文化熏陶。注重適應和滿(mǎn)足留守兒童精神文化生活的需要,開(kāi)展好快樂(lè )活潑、娛情益智的文化活動(dòng),通過(guò)收看電視、播放少兒影像、讀書(shū)競賽、排演節目、書(shū)法繪畫(huà)、興趣小組、網(wǎng)上學(xué)習等活動(dòng),對留守兒童寓教于樂(lè )、潛移默化,使留守兒童在健康有益的文化活動(dòng)中情感得到熏陶、精神得到充實(shí)、境界得到升華。
。ㄈ、開(kāi)展體質(zhì)體能鍛煉。注重關(guān)心和增強留守兒童的身體健康,開(kāi)設防病健身衛生常識講座。根據不同年齡段和個(gè)體特點(diǎn),科學(xué)制定體育鍛煉計劃,堅持開(kāi)展體育鍛煉活動(dòng)。組織各類(lèi)體育運動(dòng)小組,開(kāi)展有益身心的興趣體育,使留守兒童養成體育鍛煉的習慣,具備鍛煉健身的能力、一定的運動(dòng)技能和強健的體魄。
。ㄋ模、組織社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。注重引導和拓展留守兒童與社會(huì )接觸,開(kāi)闊眼界、開(kāi)闊視野、開(kāi)闊心胸,增長(cháng)見(jiàn)識、增長(cháng)知識、增長(cháng)才干。有計劃有目的地組織開(kāi)展夏令營(yíng)、冬令營(yíng)、調查走訪(fǎng)、勞動(dòng)體驗、科技探秘、關(guān)愛(ài)老人、保護環(huán)境、公益活動(dòng)等各類(lèi)社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),讓留守兒童盡可能地走進(jìn)自然、走進(jìn)城市、走進(jìn)企業(yè)、走近名人、走近故事,使留守兒童廣泛汲取社會(huì )生活的豐富營(yíng)養,強基固本,茁壯成長(cháng)。
。ㄎ澹、培養獨立合作能力。注重培養和增強留守兒童自尊、自信、自立、自律的意識,提升他們善于溝通、和睦相處、團結協(xié)作的本領(lǐng)。通過(guò)開(kāi)展"自己的事情自己做"、"困難面前我能行"等活動(dòng),培養孩子動(dòng)手操作能力、獨立自理能力、人際交往能力和團結合作能力。
。、進(jìn)行心理健康疏導。注重了解留守兒童產(chǎn)生的心理問(wèn)題,針對存在問(wèn)題,抓好人文關(guān)懷,促進(jìn)心理健康。組建一支心理教育隊伍,與留守兒童面對面、心貼心地開(kāi)展工作。對帶有傾向性、易發(fā)性、規律性的心理問(wèn)題,實(shí)施重點(diǎn)教育疏導,把解決心理問(wèn)題與抓好生活關(guān)懷結合起來(lái),做到及時(shí)發(fā)現、正確疏導、悉心矯正、有效化解。
工作計劃 篇2
一.外貿業(yè)務(wù)部的定性及定位
一個(gè)公司或工廠(chǎng)的外貿部門(mén)在工作性質(zhì)上有別于公司的其它部門(mén)。
首先,直接同客人的接觸使它一直處于工作的前沿,部門(mén)對于市場(chǎng)的變化及客戶(hù)的要求有很深入的了解,工作繁瑣而又要求細心。
其次,從形象上講,外貿部門(mén)在很大程式度上代表了公司的'形象,是公司文化的體現,由于他們主要是同外界打交道,其一言一行及工作的效率,工作作風(fēng),都在體現著(zhù)整個(gè)公司的文化。
再次,外銷(xiāo)部門(mén)是公司與客戶(hù)之間的一座橋梁,客戶(hù)通過(guò)同外貿部門(mén)的溝通交流間接地理解了公司的運作,文化。公司的產(chǎn)品及服務(wù)是通過(guò)外貿部門(mén)的工作推出去的,同時(shí)客戶(hù)的各種信息也是通過(guò)外貿部門(mén)的分析研究后轉達給公司內部其它部門(mén)的,故在這點(diǎn)上可以說(shuō)外銷(xiāo)部門(mén)是公司與客戶(hù)之間的紐帶。
基于這些特點(diǎn),就要求公司的工作人員:在做事的時(shí)應有原則,但又能靈活處理事情,做事認真負責,始終抱以微笑,性格不急不燥,能聽(tīng)取客戶(hù)的不同意見(jiàn)(無(wú)論好的或壞的),對于突發(fā)事件的發(fā)生,要能鎮靜處理,有溝通能力,工作協(xié)調能力,工作組織能力及能承受工作壓力。
在本部門(mén)內各位員工之間要充分合作,互相協(xié)調,工作任務(wù)分配明確,工作要有序,堅持按照規范的業(yè)務(wù)流程式操作,工作交叉檢查,這樣可避免引起問(wèn)題的發(fā)生,爭取創(chuàng )造一種活潑,輕松的工作環(huán)境氛圍,但在工作上又不失其嚴謹的一面。
外貿部門(mén)有其特殊性,但它不是孤立存在的,是以生產(chǎn)部門(mén)及其它部門(mén)為基礎的。在工作中要能同本公司其它部門(mén)進(jìn)行積極有效的溝通。處理事情方面應就事論事,以第一時(shí)間處理事情為原則。
二.外貿業(yè)務(wù)部門(mén)的工作流程
1) 外部
2) 內部
3) 所需資料表格
4) 工作要求
(一).外部的聯(lián)系主要包括,同客戶(hù)的有效溝通,這是部門(mén)工作的中心及重心, 同報關(guān)公司的聯(lián)系,同運輸公司的聯(lián)系,同倉庫的聯(lián)系,同銀行的聯(lián)系,同船公司的聯(lián)系,同各級配件供應商的聯(lián)系。同外部的溝通面較廣,且工作都是通過(guò)一步一步的合理安排來(lái)完成的。各個(gè)環(huán)節之間要安排仔細。工作不能斷層,
(二).內部的交流主要是與其它部門(mén)的配合,包括,采購部,生產(chǎn)部,等其它部門(mén),從主要工作的特點(diǎn)來(lái)講,工作主要是在通過(guò)溝通交流的方式來(lái)完成工作任務(wù)的轉達,協(xié)助生產(chǎn)部,采購部等其它部門(mén)完成訂單。細致表述客人的要求,來(lái)把文字或比較抽象的訂單轉化成實(shí)際的貨物。故外貿部門(mén)最主要的工作方式是:如何能進(jìn)行有效的溝通。協(xié)調各方面的聯(lián)系。及進(jìn)行有序,有效的
工作安排。它以其它部門(mén)為基礎,又起到組織其它部門(mén)的作用
(三).外貿業(yè)務(wù)部門(mén)的工作主要是文字型的,且工作繁瑣,聯(lián)系廣,要求用一定的資料表格來(lái)規范部門(mén)的工作。做到各種信息都有記錄。
1) 樣辦單:(SAMPLE FORM)。樣辦在業(yè)務(wù)中有著(zhù)不可忽視的重要性,如果客戶(hù)要求打樣辦,要填樣辦單,樣辦單經(jīng)外貿主管或經(jīng)理確認后,送生產(chǎn)部一份,樣辦單業(yè)務(wù)部存一份,交會(huì )計一份,樣辦單填寫(xiě)一定要標明所有的客人要求細節。樣辦要比客人要求多做一個(gè),留存業(yè)務(wù)部,以便客人確認后按照樣辦生產(chǎn)大貨。
訂單落實(shí)后,如有條件(公司主張),每張訂單都要打板確認。跟單員要讓供應商在生產(chǎn)大貨之前,根據訂單要求打樣確認,以確保各個(gè)配件的質(zhì)量和交貨期,確認樣辦無(wú)誤后再通知供應商生產(chǎn)。
2). 報價(jià)單:(QUOTATION FORM),同客人面談時(shí),價(jià)格可以馬上確定,但在業(yè)務(wù)聯(lián)系中很多時(shí)候要用到報價(jià)單,報價(jià)單填寫(xiě)要標明產(chǎn)品所有細節,交貨條件,付款方式。交貨時(shí)間等。報價(jià)單由主管或業(yè)務(wù)員留存。
3). 形式發(fā)票:(ProformaInvoice or P/I),這是客人確認訂單后開(kāi)給客人的訂單書(shū)面確認形式。發(fā)票中要求標明所有合同要件,包括:價(jià)格,數量,訂單要求,單價(jià),交貨條件,付款方式,交貨時(shí)間,客人嘜頭等。經(jīng)部門(mén)主管或經(jīng)理確認后要讓客人簽字確認回傳,業(yè)務(wù)部存一份,送會(huì )計一份,以便查賬。
4). 成本分析單, (COST ANALYSE FORM)。在報價(jià)階段,業(yè)務(wù)員要做好本詢(xún)價(jià)的成本分析(大概),在訂單確認后要重新進(jìn)行詳細的成本分析,如果利潤低于部門(mén)規訂的百分比后要請部門(mén)主管或經(jīng)理確認是否可以操作,如在規定的利潤范圍內,則業(yè)務(wù)員可馬上操作。這里要求公司部門(mén)要對利潤百分比做統一規定,如在多少以上可以馬上操作,如低于多少則要求征的部門(mén)主管或經(jīng)理的同意。通常規定:部門(mén)操作時(shí),利潤如低于5%,則需要征求總經(jīng)理的同意。因為客人要求不同,數量不同,交貨條件,交貨方式,付款方式,熟悉程度等不同對低于常規利潤的訂單需要進(jìn)行評估。
5).生產(chǎn)加工單:(ASSEMBLING FORM)。在訂單確認后,要根據同客戶(hù)所簽合同,把客人的要求轉成易于生產(chǎn)加工的形式。上面要列明客人對訂單的具體要求。每個(gè)細節都要有注明。特別是交貨期及對質(zhì)量的控制。生產(chǎn)加工單打印后要給主管或經(jīng)理確認。簽字后下發(fā)到生產(chǎn)部。如有可能。公司要求每次下發(fā)生產(chǎn)加工單時(shí)。要召集相關(guān)部門(mén)主管開(kāi)小會(huì ),由負責這些訂單的業(yè)務(wù)員再次向其它部門(mén)講解訂單詳細要求。做到每張訂單,相關(guān)的部門(mén)都能充分了解。這樣在以后的工作中如一個(gè)部門(mén)有所失誤,其它人也可給以指正。開(kāi)會(huì )時(shí)要求主管參加,做到再次對訂單的核對,如跟單(采購對訂單理解有所偏差時(shí)可及時(shí)指出)。
6). 采購單:(PURCHASE ORDER 或P/O),這里主要指根據訂單要求采購一些所需配件。主要是發(fā)到配件供應商處。要求采購單簡(jiǎn)單明了,對配件要求要詳細講明。質(zhì)量要求及交貨期。特別注明質(zhì)量要求及交貨期。采購單要經(jīng)主管審核后再傳真給供應商。每次傳真的采購單要求供應商簽回作實(shí)。
7).驗貨報表(INSPECTION FORM),公司要求每個(gè)跟單或主管要對每次訂單進(jìn)行抽檢,包括對配件的檢查,中期驗貨及最終驗貨。驗貨時(shí)要求照單驗貨,如有任何凝問(wèn)請及時(shí)通知主管或經(jīng)理,以便及時(shí)解決問(wèn)題。跟單員要通知主管每次驗貨的情況,主管也有責任詢(xún)問(wèn)每張訂單的情況。
8).財務(wù)跟蹤單:(ACCOUNT FOLLOW-UP FORM) 。公司要求會(huì )計部門(mén)要有明確的訂單財務(wù)記錄。
包括:1)訂單訂金/尾款詳細的記錄。
2)各訂單配件的帳款項明細資料。
9). 裝箱單:(PACKING LIST ) 。每張訂單要根據客戶(hù)的包裝要求做一份包裝明細單。此單在貨做完驗貨無(wú)誤后要發(fā)給客人。以證明貨已做完。也是作為催款的一種暗示形式。
10). 其它文件: 外貿部可能要接解到的文件還有:信用證(Letter of Credit or L/C), 提單,C/O 產(chǎn)地證,報關(guān)單,訂艙單,商檢單,海關(guān)發(fā)票,許可證(配額)等。
11).公司要求每張訂單的全部資料夾入一個(gè)資料FILE,包括此張訂單涉及到的所有資料,供應商情況和配件。
工作計劃 篇3
隨著(zhù)物質(zhì)文明與精神文明的不斷深入發(fā)展,時(shí)代對我們提出了更高的要求。20xx年我社區的志愿者工作在街道黨工委、辦事處領(lǐng)導的關(guān)心、幫助下,取得了一定的成績(jì)。在新的一年中,我們將以“十八”大精神為指導思想,努力把社區志愿者工作做的更深入人心。具體工作如下:
一、組織協(xié)調社區內志愿者參與各項志愿工作,為社區內有需要的家庭與個(gè)人提供服務(wù)。組織社區內的志愿者開(kāi)展義務(wù)巡邏、環(huán)境美化、扶貧助困、醫療服務(wù)、文藝宣傳、計生宣傳等一系列活動(dòng),為社區內的老年人,特困人群提供周到的服務(wù)與幫助。
二、組織社區內的團員青年及少年隊員利用暑假、寒假等假期參加志愿者服務(wù)活動(dòng)。
三、組織各種寓教育樂(lè )的文化、體育活動(dòng),()豐富社區居民的文化生活。
四、積極在社區范圍內推廣志愿者服務(wù)精神。
通過(guò)各種有效的載體,向社區居民進(jìn)行宣傳,使社區居民能夠了解并贊同這區的志愿服務(wù)精神,同時(shí)也吸納更多的人參與到社區的服務(wù)中來(lái)。
工作計劃 篇4
一、工作目標
1、把握新課標下語(yǔ)文教學(xué)的新動(dòng)向,加強教育理論學(xué)習,適應深化教育改革需要,努力更新教學(xué)理念,改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。
2、加強集體備課,注重合作,節約勞動(dòng);科學(xué)安排教學(xué)計劃,重視教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節,突出集體備課的優(yōu)勢,實(shí)現學(xué)科資源優(yōu)化共享,切實(shí)注重教學(xué)效果。
3、認真學(xué)習和熟練掌握現代教育技術(shù),充分利用網(wǎng)絡(luò )資源和多媒體技術(shù)設備,改進(jìn)教學(xué)方法,增加知識容量,提高教學(xué)效率。
4、充分運用語(yǔ)文教學(xué)規律,加強學(xué)生思想道德教育以及審美情趣的教育;進(jìn)一步提高學(xué)生的語(yǔ)文素養,使學(xué)生具有較強的語(yǔ)文應用能力和一定的審美能力、探究能力,形成良好的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),為終身學(xué)習和有個(gè)性的發(fā)展奠定基礎。
二、工作內容
1、細致科學(xué)教學(xué),夯實(shí)學(xué)生基礎,大幅提升學(xué)生成績(jì)。
2、廣泛深入開(kāi)展教研活動(dòng),為打造高效課堂“保駕護航”。
三、具體措施
1、認真學(xué)習新教材、《新課標》,明確《新課標》對高二年級的要求;認真鉆研新教材,扎扎實(shí)實(shí)備好課,講好課,充分發(fā)揮課內45分鐘的效力,科學(xué)支配時(shí)間,注重教學(xué)效果。
2、做好備課組常規工作。高二年級語(yǔ)文備課組工作計劃。健全備課組活動(dòng)制度,做到“四定”:即定時(shí)間、地點(diǎn)、內容、中心發(fā)言。認真完成自己的常規任務(wù):備課、上課、批作業(yè),評講等常規教學(xué)工作。進(jìn)一步做好減負增效工作,有計劃地補充一些課本上的拓展內容,利用現有的學(xué)習資料,針對學(xué)生差異,分層次布置作業(yè)。
3、編制學(xué)案,精選試題。學(xué)案編寫(xiě)注意課時(shí)化、問(wèn)題化、參與化、方法化、層次化原則,從而全面提高課堂教學(xué)質(zhì)量。要根據教材的重點(diǎn)難點(diǎn),結合教學(xué)內容,針對學(xué)生實(shí)際水平,選擇或設計具有典型意義的練習。通過(guò)練習,達到使學(xué)生鞏固所學(xué)知識、舉一反三、觸類(lèi)旁通、培養能力的目的。
4、明確職責,分工合作,同心協(xié)力,面對新教材、新內容,充分發(fā)揮教師的主觀(guān)能動(dòng)性,實(shí)行備課資料資源共享,備課方式各施所長(cháng)。文章高二年級語(yǔ)文備課組工作計劃出自6、作文教學(xué)依據教材編寫(xiě)體例,完成教本上的“表達交流”訓練。調動(dòng)學(xué)生參與作文批改與點(diǎn)評,提高批改實(shí)效。作文教學(xué)重自能作文,要引導學(xué)生自批自改。要求學(xué)生多練筆,老師要認真批閱。本學(xué)期擬寫(xiě)大作文8到10次(含考試作文4次),課外練筆以寫(xiě)周記、日記為主。
7、充分利用課外時(shí)間擴展學(xué)生的閱讀面,培養學(xué)生自學(xué)語(yǔ)文的能力。工作計劃8、要提倡“自主、探究、合作”的學(xué)習方式。要有計劃地引導學(xué)生自學(xué),引導他們自主鉆研課文,自?shī)^其力,自得其知;要突出研究性學(xué)習特點(diǎn),拓展課堂內容,深化課文理解;要組織合作學(xué)習小組,鼓勵學(xué)生相互切磋,相互討論。
9、廣泛開(kāi)展課余活動(dòng),調動(dòng)學(xué)生主動(dòng)參與學(xué)習的積極性。本學(xué)期,我組計劃開(kāi)展一些作文競賽如“書(shū)信寫(xiě)作”“《少年犯》觀(guān)后感”等,各個(gè)班級根據自身情況也都在積極開(kāi)展語(yǔ)文知識趣味活動(dòng)。
四、實(shí)施人:高二語(yǔ)文組全體成員
工作計劃 篇5
一、 組織部基本職能:
負責干部檔案管理和工作考核,每學(xué)年的納新工作,內部聯(lián)誼活動(dòng)的組織和協(xié)調,以及每年的骨干培訓班,培訓和挑選一批又一批有才干的干部,部署換屆,評獎評優(yōu)等事宜,鍛煉組織協(xié)調管理的能力。
二、 基本工作計劃:
(一) 納新
。、 新學(xué)期之初,在經(jīng)院研會(huì )網(wǎng)站上開(kāi)出一個(gè)納新專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)。
。、 納新專(zhuān)題里,給每個(gè)部門(mén)一個(gè)版面。每個(gè)部門(mén)把自己的職能和日常工作,及工作計劃等詳細地介紹一下。并簡(jiǎn)要介紹以往成功舉辦的活動(dòng),文字配以圖片說(shuō)明。
。、 網(wǎng)頁(yè)做好之后,再進(jìn)行海報宣傳。
。、 設計納新形式。
(二) 內部聯(lián)誼活動(dòng)(第一學(xué)期)類(lèi)似于team building
。、 目的:為了促進(jìn)各部門(mén)之間的合作交流,培養所有成員間融洽和睦的氛圍,定期舉辦一些內部聯(lián)誼活動(dòng)。
。、 形式和內容:(只是一些初步設想,等活動(dòng)具體開(kāi)展時(shí)也許會(huì )有所變動(dòng),盡量以新穎好玩為主,但是需要一定經(jīng)費支持)
。ǎ保 定向越野活動(dòng):研會(huì )各部門(mén)成員隨機編組,參加室外素質(zhì)拓展。
。ǎ玻 趣味運動(dòng)會(huì ):比如五人六腳、跳繩、踢毽子之類(lèi)的,不僅增加娛樂(lè )性,還可為校運動(dòng)會(huì )提前做好準備。
。、 參加人員:鑒于經(jīng)院五系一所,除了院研會(huì )之外,還有系研會(huì ),建議加強相互之間的聯(lián)系,活動(dòng)可動(dòng)員院內所有研會(huì )成員參與,一方面可以加深了解,另一方面可以促進(jìn)以后工作的順利開(kāi)展。
(三) 干訓班(第二學(xué)期)
一、 時(shí)間:五月初至六月中旬
二、 具體分為三到四個(gè)活動(dòng),具體形式需要屆時(shí)再討論策劃,一方面是為了避免由于時(shí)間急促不能策劃出新穎創(chuàng )意的活動(dòng)形式,另一方面也是為了讓未來(lái)的新成員也有充分參與的機會(huì )。具體策劃書(shū)在活動(dòng)開(kāi)展前提交。
【精選工作計劃錦集五篇】相關(guān)文章:
網(wǎng)站工作計劃錦集八篇01-03
開(kāi)發(fā)工作計劃錦集八篇01-03
課題工作計劃錦集7篇01-03
女生工作計劃錦集7篇01-02
導游工作計劃錦集五篇01-02
中醫工作計劃錦集五篇01-02
成本工作計劃錦集6篇01-02
煙草工作計劃錦集五篇01-01
女生工作計劃錦集八篇12-31
保潔工作計劃錦集六篇12-31