滋松幼兒園春季后勤工作計劃
時(shí)間過(guò)得飛快,又解鎖了新的工作,此時(shí)此刻我們需要開(kāi)始做一個(gè)工作計劃。說(shuō)到寫(xiě)工作計劃相信很多人都是毫無(wú)頭緒、內心崩潰的狀態(tài)吧!下面是小編收集整理的滋松幼兒園春季后勤工作計劃,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
一、指導思想:
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學(xué)期,我們將認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,以幼兒園工作計劃為指導,認真學(xué)習全面貫徹教體局文件精神,進(jìn)一步明確幼兒園工作“保教育人、管理育人、服務(wù)育人”的辦園方向。緊緊圍繞幼兒園工作中心,圍繞后勤工作為保教服務(wù),為師幼生活服務(wù)的宗旨,進(jìn)一步強化后勤內部管理,努力做到以服務(wù)為根本,以制度強化責任意識,以學(xué)習提高職業(yè)素質(zhì),以人文關(guān)懷培養團隊精神,以高效、精致、節約的工作宗旨推動(dòng)幼兒園后勤工作的完善與創(chuàng )新,為幼兒園文化建設和可持續發(fā)展提供支持和后勤保障。
二、工作目標:
1、優(yōu)化食堂管理,加強隊伍建設,確保飲食安全營(yíng)養
2、優(yōu)化園所建設,營(yíng)造溫馨氛圍,改善師幼活動(dòng)環(huán)境;
3、優(yōu)化財產(chǎn)管理,規范使用制度,提高財產(chǎn)使用效率;
4、優(yōu)化財務(wù)管理,嚴肅財經(jīng)紀律,杜絕違規違紀事件;
5、優(yōu)化服務(wù)工作,提高服務(wù)質(zhì)量,確保工作順利開(kāi)展。
三、具體工作措施:
。ㄒ唬、優(yōu)化食堂管理,加強隊伍建設,確保飲食安全營(yíng)養。
1、加強學(xué)習培訓,提高員工素質(zhì)。組織學(xué)習培訓活動(dòng),一方面提高員工思想素質(zhì),增強服務(wù)意識,另一方面提高專(zhuān)業(yè)技能,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。本學(xué)期,一是組織員工“走出去”參觀(guān)學(xué)習。走出去向服務(wù)質(zhì)量高的`姊妹園所學(xué)習和觀(guān)摩;二是開(kāi)展“崗位練兵”活動(dòng)。組織所有食堂人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能競賽活動(dòng),提高食堂人員業(yè)務(wù)水平。
2、加強過(guò)程監管,確保飲食安全。嚴格執行《食堂管理工作制度》,規范食堂采購、驗收、儲存、制作等各環(huán)節操作流程,嚴格落實(shí)《食品采購索證索票制度》,大宗物質(zhì)集中定點(diǎn)采購;切實(shí)抓好《食堂衛生消毒制度》,督促炊事班長(cháng)落實(shí)衛生包干區域,責任到人,量化考核。做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開(kāi)使用。廚房工作人員個(gè)人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進(jìn)入加工間工作。做好食物貯存工作,由專(zhuān)人負責食品,所有食品隔墻離地至少10公分,同時(shí)由專(zhuān)人負責食品的驗收和留樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中48小時(shí),確保師幼飲食安全衛生。
3、加強膳食管理,確保營(yíng)養充足。做到葷素搭配、干稀搭配、甜咸搭配,確保幼兒午餐兩菜一湯,教師午餐達到三個(gè)品種,保證師幼飯菜可口、營(yíng)養充足。
。ǘ、優(yōu)化園所建設,營(yíng)造溫馨氛圍,改善師幼活動(dòng)環(huán)境。
1、做好園所綠化,凈化校園環(huán)境。
一是做好園內清潔衛生,清潔區劃片到人,各負其責,保證園內各區域的干凈整潔。
二是做好綠化管理,根據季節適時(shí)抓好綠化工作,確保環(huán)境凈化、美化、綠化。
2、完成園所改建,豐富活動(dòng)空間。
一是完成南教學(xué)樓陽(yáng)光平臺改建的后續工作,增加幼兒活動(dòng)面積。
二是完成四個(gè)門(mén)店改建,擴展辦公區域。
3、添置設備設施,改善辦園條件。
一是為各班級儲藏室訂制擱物架,方便物品擺放。
二是購置電腦及辦公桌椅,改善教師辦公條件。
。ㄈ、優(yōu)化財產(chǎn)管理,規范使用制度,提高財產(chǎn)使用效率。
1、嚴格財產(chǎn)領(lǐng)用制度,提高財產(chǎn)使用效率。新購置的非易耗品由總務(wù)主任登記造冊,所有物品由保管員發(fā)放。其他園所財產(chǎn)包括辦公室和各功能活動(dòng)室、班級領(lǐng)用的幼兒園財產(chǎn),分工到人,明確責任,發(fā)現人為損壞的照價(jià)賠償,自然損壞的要及時(shí)維修。個(gè)人領(lǐng)用的財產(chǎn)交回時(shí)要檢查完好情況,及時(shí)做出相應處理。
2、健全財產(chǎn)管理制度,規范財產(chǎn)使用程序。進(jìn)一步完善請購、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,做到制度健全,職責明確,完備購物申請,保管責任制到人。
。ㄋ模﹥(yōu)化財務(wù)管理,嚴肅財經(jīng)紀律,杜絕違規違紀事件。
1、加強財務(wù)制度學(xué)習,增強財務(wù)紀律意識。積極組織黨員干部及財務(wù)工作人員認真學(xué)習上級文件精神及相關(guān)的財務(wù)政策法規,增強法紀意識,避免違紀事件發(fā)生。
2、嚴格財務(wù)管理制度,杜絕違規違紀行為。
一是規范收費管理,落實(shí)收費公示制度:嚴格按照上級文件精神進(jìn)行收費,杜絕亂收費,對于文件規定之外的收費行為,實(shí)行簽字負責制:誰(shuí)審批,誰(shuí)簽字;誰(shuí)簽字,誰(shuí)負責。
二是嚴格執行經(jīng)費預算,合理使用各類(lèi)經(jīng)費,不斷改善和優(yōu)化辦園條件。
三是加強財務(wù)管理,所有賬目做到日清月結,賬款相符。
3、加強資助管理工作,確保資金資助到位。堅持公平、公正、公開(kāi)的原則,細心落實(shí)每筆資助款項,力爭惠民政策落實(shí)到位。
。ㄎ澹﹥(yōu)化服務(wù)工作,提高服務(wù)質(zhì)量,確保工作順利開(kāi)展。
1、及時(shí)處理日常維修,確保設施安全無(wú)隱患。對上報的維修項目要及時(shí)通知維修人員,力爭盡快解決,做到絕無(wú)遺留問(wèn)題。
2、積極做好服務(wù)工作,協(xié)助各線(xiàn)工作順利進(jìn)行。如班級環(huán)境布置,家長(cháng)會(huì )、各項大型培訓交流會(huì )的召開(kāi),慶“六一”、親子運動(dòng)會(huì )等活動(dòng),后勤人員均要以?xún)?yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),積極配合各線(xiàn)順利完成各項工作任務(wù)。
3、協(xié)助加強風(fēng)險管理,轉移分散園所風(fēng)險。配合班級進(jìn)行保險理賠等工作,真心服務(wù)于家長(cháng)幼兒。
20xx年分月工作安排:
二月份:
1、做好開(kāi)學(xué)部分新生的報名工作。
2、購齊全園所需日常物品及辦公用品。
3、做好全園環(huán)境衛生消毒及綠化美化工作。
4、及時(shí)做好安全隱患整改及維修工作。
5、完成20xx年春季后勤工作計劃。
6、配合前勤做好家長(cháng)會(huì )的相關(guān)服務(wù)工作。
7、與各食品供應商簽訂20xx年食品安全供貨合同。
8、召開(kāi)伙委會(huì ),研究制定春季食譜。
9、收取門(mén)店20xx年6月—20xx年2月的水電費。
三月份
1、核查清理幼兒繳費情況。
2、清理購買(mǎi)幼兒藥品。
3、召開(kāi)后勤工作會(huì ),重溫崗位職責和各項制度。
4、綠籬整枝治蟲(chóng)。
5、組織食堂工作人員進(jìn)行體檢。
6、對新增貧困幼兒進(jìn)行調查摸底,并完成相關(guān)表冊上報資助中心。
7、完成20xx年改擴建工程的結算審計工作。
8、將已收回的門(mén)店改建為功能室。
四月份
1、幼兒伙食成本核算。
2、邀請個(gè)別家長(cháng)代表參加伙委會(huì ),對幼兒膳食提改進(jìn)意見(jiàn),提高伙食質(zhì)量。研究制定夏季食譜。
3、檢查各科室園產(chǎn)管理檔案的建立及執行情況,規范財產(chǎn)管理。
4、發(fā)放20xx年春季幼兒資助金。
五月份
1、幼兒伙食成本核算。
2、做好“六一”物資準備及服務(wù)工作。
3、組織食堂員工進(jìn)行技能比賽,提高專(zhuān)業(yè)技能。
六月份
1、幼兒伙食成本核算。
2、收取門(mén)店第二季度水電費。
3、做好財務(wù)財產(chǎn)清理及幼兒生活費的退理工作。
4、組織食堂人員到姊妹園所學(xué)習觀(guān)摩,提高服務(wù)水平。
5、完成20xx年春季后勤工作總結。
6、改建南教學(xué)樓陽(yáng)光平臺。
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